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采購經(jīng)理個(gè)人求職簡(jiǎn)歷
日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,沒(méi)想到也到了自己找工作的時(shí)間,這時(shí)候需要提前寫(xiě)好簡(jiǎn)歷了哦。好的簡(jiǎn)歷都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編收集整理的采購經(jīng)理個(gè)人求職簡(jiǎn)歷,歡迎大家分享。

采購經(jīng)理個(gè)人求職簡(jiǎn)歷1
基本資料:
姓 名: 李銀堂
國 籍: 中國
目前住地: 東莞 民 族: 漢族
戶(hù) 籍 地: 湖南 身高體重:178 cm 71 kg
婚姻狀況: 已婚 年 齡:31 歲
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類(lèi)型: 普通求職
應聘職位: 采購經(jīng)理/主管:采購經(jīng)理、
工作年限:10職 稱(chēng): 無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求: 8000--12000 希望工作地區: 廣東省
工作經(jīng)歷: 公司名稱(chēng):東莞市福德電子有限公司起止年月:20xx-05 ~ 至今
公司性質(zhì):民營(yíng)所屬行業(yè):電子元器工、貿一體化
擔任職務(wù): 采購經(jīng)理
工作描述:
1. 建立和完善采購系統和機制。
2. 負責采購部日常工作的安排及采購事宜的協(xié)調。負責審批采購價(jià)格和采購訂單。
3. 負責價(jià)格談判、供應商數據維護。且控制和確保采購物料的質(zhì)量、數量及交貨期。
4. 開(kāi)發(fā)新供應商以滿(mǎn)足公司生產(chǎn)、降低成本和提高質(zhì)量的需求。并對新供應商品質(zhì)體系狀況進(jìn)行評估,以確保供應商的優(yōu)良性。
5. 對舊供應商進(jìn)行管理和評估,以確保其穩定的供貨能力。
6. 分析公司關(guān)鍵原材料市場(chǎng)品質(zhì)、價(jià)格等行情,并每季度匯報給公司總經(jīng)理。并負責降低采購成本。
7. 負責集團總部需求物料的采購。
8. 制定采購部年度和月度采購預算,及日常貨款的安排。
9. 帶領(lǐng)采購部門(mén)確保部門(mén)目標的達成。
10. 培訓及指導下屬崗位技能及專(zhuān)業(yè)知識。
離職原因: 辭職
公司名稱(chēng): 深圳市裕同印刷包裝有限公司起止年月:20xx-02 ~20xx-007
公司性質(zhì): 全民營(yíng),所屬行業(yè):印刷/包裝
擔任職務(wù):采購主管
工作描述:
。、負責原材料采購。監督和跟蹤產(chǎn)品質(zhì)量,分析評估產(chǎn)品單價(jià)并同供應商議價(jià),控制產(chǎn)品的交貨期和跟蹤產(chǎn)品的售后服務(wù),并對產(chǎn)品品質(zhì)和數量異常情況的處理。
。、負責管理現有供應商并在市場(chǎng)中開(kāi)發(fā)新供應商,參與供應商的定期評估。并定期分析市場(chǎng)環(huán)境以保證對產(chǎn)品采購的'最經(jīng)濟和實(shí)惠。
。、負責審核所有外發(fā)加工的訂單及對外發(fā)加工商資質(zhì)進(jìn)行估價(jià),并對負責產(chǎn)品樣板的初期制作與更改,而且負責供應商產(chǎn)品樣板的品質(zhì)進(jìn)行初步確認。
。、負責材料品牌替代品的搜尋工作。
。、負責協(xié)調采購部與生產(chǎn)部、工程部、物流以及財務(wù)部之間關(guān)于采購事務(wù)的安排、協(xié)調,及時(shí)將采購信息反饋給相關(guān)部門(mén)。
。、根據部門(mén)實(shí)際情況制作部門(mén)年度預算并分析每月的實(shí)際消耗以便及時(shí)調整以達到最初設定的年度預算目標。同時(shí)在各個(gè)部門(mén)之間進(jìn)行協(xié)調以達到節約成本的目的。
。、帶領(lǐng)屬下新建立起JTI模式,并優(yōu)化倉庫的管理運作系統。
語(yǔ)言能力
外 語(yǔ): 英語(yǔ) 一般
國語(yǔ)水平: 精通 粵語(yǔ)水平: 良好
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
1. 豐富的采購管理經(jīng)驗,包括采購計劃、供應商開(kāi)放、成本控制、品質(zhì)控制和庫存管理。
2. 開(kāi)發(fā)供應商以滿(mǎn)足生產(chǎn)的需求。
3. 豐富的降低采購成本經(jīng)驗
4. 持續改善供應商,包括品質(zhì)、服務(wù)和交貨期等
5. 團隊管理經(jīng)驗
自我評價(jià):
作為專(zhuān)業(yè)采購人士,我思路清晰、有責任心和進(jìn)取心。有好的溝通、管理和表達能力。我有十多年外資/民營(yíng)制造企業(yè)的采購經(jīng)驗,十年的管理經(jīng)驗,其中有五年的采購部門(mén)經(jīng)理管理經(jīng)驗。同時(shí),在鋼結構、土建工程和裝修行業(yè)有一定造詣,另外,熟悉SAP和ERP系統。
采購經(jīng)理個(gè)人求職簡(jiǎn)歷2
采購經(jīng)理求職個(gè)人簡(jiǎn)歷
| 目前所在: | 荔灣區 | 年齡: | 29 |
| 籍貫: | 甘肅 | 國籍: | 中國 |
| 婚否: | 已婚 | 民族: | 漢族 |
| 身高: | 175 cm | 體重: | 60 kg |
簡(jiǎn)歷求職意向
| 求職職位: | 采購經(jīng)理:經(jīng)理級別,銷(xiāo)售經(jīng)理/市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo): | ||
| 工作經(jīng)驗/年: | 6 | 專(zhuān)業(yè)職稱(chēng): | 初級 |
| 工作類(lèi)型: | 均可 | 就職時(shí)間: | 隨時(shí) |
| 期望薪資: | 面議 | 求職地區: | 廣州,深圳,中山 |
工作履歷
| 廣東林和藥業(yè)有限公司 起止年月:20xx-09-02 ~ 20xx-09-01 | |
| 公司性質(zhì): | 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):制藥/醫療 |
| 擔任職位: | 供銷(xiāo)部經(jīng)理 |
| 工作描述: | 負責公司的采購和銷(xiāo)售等業(yè)務(wù)工作。 |
| 離職原因: | 尋找更大的發(fā)展空間 |
教育簡(jiǎn)歷
| 畢業(yè)學(xué)校: | 天水市衛生學(xué)校 | ||
| 最高學(xué)歷: | 中專(zhuān)獲得學(xué)位: | 畢業(yè)時(shí)間: | 20xx-07-01 |
| 所學(xué)專(zhuān)業(yè): | 西醫士 | 第二專(zhuān)業(yè): | 中藥師 |
| 起始年月 | 終止年月 | 學(xué)校(機構) | 所學(xué)專(zhuān)業(yè) | 獲得證書(shū) | 證書(shū)編號 |
| 1999-09-01 | 20xx-07-01 | 天水市衛生學(xué)校 | 西醫士 | 畢業(yè)證書(shū) | - |
語(yǔ)言能力
| 外語(yǔ): | 英語(yǔ)一般 | 粵語(yǔ)水平: | 較差 |
| 第二外語(yǔ): | 一般…… | 國語(yǔ)水平: | 良好 |
簡(jiǎn)歷自我評價(jià)
本人擅長(cháng)于做具有挑戰性的工作,開(kāi)發(fā)自我,超越自我;有很高的使命感及上進(jìn)心,富有團隊合作意識和敬業(yè)精神。
求職自我介紹參考
本人為人溫和,善于交往,工作積極,和上級頷導及同事融洽相處;在很短時(shí)間內提高自己的.業(yè)務(wù)水平能力,擴大公司業(yè)務(wù),為公司創(chuàng )造更大的經(jīng)濟效益。
本人性格開(kāi)朗,善于溝通,想找分業(yè)務(wù)工作,不要求薪資高低,只要求有挑戰,有競爭,更可以讓自己得到更好發(fā)揮,相信我,相信你自己的眼光。
采購經(jīng)理個(gè)人求職簡(jiǎn)歷3
基本資料
姓名:
性別:男
出生日期:
籍貫:
婚姻狀況:未婚
身高:
聯(lián)系電話(huà):
教育經(jīng)歷
畢業(yè)院校:xx市學(xué)院
畢業(yè)時(shí)間:xx-07-01
學(xué)歷/學(xué)位:大專(zhuān)
所學(xué)專(zhuān)業(yè):國際經(jīng)濟與貿易
求職意向
期望職位:采購經(jīng)理/主管,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理/主管
求職地點(diǎn):
工作經(jīng)歷
xx年開(kāi)始工作,xx年至今由于工作認真,盡職盡責,還有領(lǐng)導的精心培養,一直擔任履行采購經(jīng)理的職務(wù)!負責詢(xún)價(jià)、議價(jià)、商務(wù)談判、與供應商簽訂協(xié)議、跟蹤部門(mén)進(jìn)度、協(xié)調部門(mén)各項事宜等!有商務(wù)談判技巧和部門(mén)人員管理經(jīng)驗!
自我評價(jià)
主要技能:有較強的'組織、協(xié)調、溝通、領(lǐng)導能力及出色的人際交往和社會(huì )活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力;
自我評價(jià):樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗,有上進(jìn)心,沉著(zhù)冷靜的面對各種變化與挑戰并接受挑戰。具備現代人才所必需的適應高強度的工作壓力的能力。有一定的職業(yè)素質(zhì),適應力強,工作積極主動(dòng),耐心細致,責任心強,富于團隊協(xié)作精神,善與人溝通;有親和力。求知欲強,善于思考,有一定的自學(xué)能力。較強的組織能力,較強的說(shuō)服能力以及麻煩處理能力。
采購經(jīng)理個(gè)人求職簡(jiǎn)歷4
基本資料
姓名:
性別:男
婚姻狀況:未婚
民族:
戶(hù)籍:
年齡:
現所在地:
身高:
希望地區:
希望崗位:
工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)-物控經(jīng)理/主管
工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)-資材主管
物流/采購類(lèi)-采購經(jīng)理/主管
尋求職位:PMC主管、資材主管、采購主管
待遇要求:可面議
最快到崗:1個(gè)月之內
教育經(jīng)歷
xx-09~xx-07xx師范大學(xué)歷史本科
xx-09~xx-07xx省xx一中高中高中
工作經(jīng)驗
至今7年工作經(jīng)驗,曾在4家公司工作
xx公司(xx-07~至今)
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類(lèi)別:其它生產(chǎn)、制造、加工
擔任職位:采購經(jīng)理崗位類(lèi)別:采購經(jīng)理/主管
工作描述:
1、制定并完善采購制度和采購流程:
。1)根據公司的長(cháng)期計劃,擬定采購部門(mén)的工作方針和目標。
。2)負責制定采購方針、策略、制度及采購工作流程與方法,確保貫徹執行。
2、制定并實(shí)施采購計劃:
。1)根據公司的拓展規模以及年度的經(jīng)營(yíng)目標,制訂有效的采購目標和采購計劃。
。2)組織實(shí)施市場(chǎng)調研、預測和跟蹤公司采購需求,熟悉各種物資的供應渠道和市場(chǎng)變化情況,據此編制采購預算和采購計劃。
。3)根據采購管理程序,參與重點(diǎn)和大宗采購項目的談判、簽約,檢查合同的執行和落實(shí)情況。
。4)負責組織落實(shí)公司的采購、供應材料、備品配件及其他物資供應,確保合理地組織采購,并及時(shí)供應生產(chǎn)所需的物資。
。5)督導檢查倉庫的驗收、入庫、發(fā)放及管理工作,確保采購物品的質(zhì)量。
3、采購成本預算和控制:
。1)編制年度采購預算,實(shí)施采購的預防控制和過(guò)程控制,有效降低成本。
。2)采購價(jià)格審核、預算、報價(jià),達到有效的成本控制。
。3)向各部門(mén)提出降低成本的建議,減少不必要的開(kāi)支,以有效的資金保證的物資供應。
。4)對采購合同履行過(guò)程進(jìn)行監督檢查,及時(shí)支付相關(guān)款項。
4、選擇并管理供應商:
。1)根據公司的物質(zhì)需求,選定價(jià)格合理、貨物質(zhì)量可靠、信譽(yù)好服務(wù)優(yōu)質(zhì)的供應廠(chǎng)商,建立長(cháng)期戰略同盟。
。2)建立對供應商的資信、履約、售后服務(wù)能力及物資市場(chǎng)價(jià)格狀況和走勢的`綜合評估系統。
。3)不斷開(kāi)發(fā)新的供應渠道和供應商,加強對新老客戶(hù)的走訪(fǎng)和調查。
。4)制定供應商管理辦法,加強對供應商的管理、考核,確保供應商提供產(chǎn)品的優(yōu)良性。
5、本部門(mén)建設工作:
。1)根據公司的績(jì)效管理制度,考核下屬的工作業(yè)績(jì),并協(xié)助其制定績(jì)效改進(jìn)計劃。
。2)負責采購部門(mén)采購人員的職責分工及行政事務(wù)處理。
。3)協(xié)助并參與采購人員的崗前培訓和在崗培訓。
技能專(zhuān)長(cháng)
專(zhuān)業(yè)職稱(chēng):
計算機水平:中級
計算機詳細技能:計算機操作熟練。能熟練使用Word、Excel、Access、PowerPoint等辦公自動(dòng)化軟件,能熟練使用LotusNotes自動(dòng)化辦公系統。
技能專(zhuān)長(cháng):有駕照(C1)
語(yǔ)言能力
普通話(huà):流利粵語(yǔ):一般
英語(yǔ)水平:PEST-3
英語(yǔ):良好其他:一般
求職意向
發(fā)展方向:采購主管/采購專(zhuān)員/采購員
其他要求:依公司要求。
自身情況
自我評價(jià):本人一直致力于采購方面的工作,有著(zhù)豐富的理論與實(shí)踐的管理經(jīng)驗,在供應商管理及談判等方面有著(zhù)豐富的經(jīng)驗,并對電子,五金,塑膠,包材物料都很熟悉。熟練使用ERP及MRP。
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