彩色簡(jiǎn)歷封面圖

　　社會(huì )上很多求職者都是應屆畢業(yè)生，因此沒(méi)有什么工作經(jīng)驗。不過(guò)現在很多用人單位的招聘廣告下都會(huì )標注這么一句話(huà)：有工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，或者要求求職者有一到兩年的工作經(jīng)驗。這種廣告語(yǔ)對沒(méi)有什么工作經(jīng)驗的求職者來(lái)說(shuō)無(wú)疑造成了求職路上的坎坷。這時(shí)候求職者就需要將學(xué)術(shù)上取得的成就當做個(gè)人簡(jiǎn)歷的重點(diǎn)來(lái)編寫(xiě)。最好在個(gè)人簡(jiǎn)歷后附上一些榮譽(yù)證書(shū)。這樣更能引起招聘官的興趣。

　　求職者在求職中很可能不會(huì )選擇與自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)對口的職業(yè)。這時(shí)在編輯簡(jiǎn)歷時(shí)就可以忽略提及自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)或者是自己會(huì )的技能，求職者最好要在個(gè)人簡(jiǎn)歷中突出自己英文很好，最好有英文證書(shū)附在個(gè)人簡(jiǎn)歷后�，F如今很多用人單位都更看重求職者的英文水準。求職者如果想要求職成功就必須要學(xué)會(huì )在個(gè)人簡(jiǎn)歷中學(xué)會(huì )揚長(cháng)避短。求職者突出自己的優(yōu)勢能更輕易的獲得招聘官的青睞。從而得到面試機會(huì )。

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