應屆畢業(yè)生簡(jiǎn)歷封面模板圖

　　在個(gè)人簡(jiǎn)歷中能夠吸引招聘官的項目有很多，個(gè)人成就就是其中之一。個(gè)人成就是個(gè)人能力最好的一種體現，在求職簡(jiǎn)歷中也是非常具有分量的優(yōu)勢之一。在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷之前的自我評估中，個(gè)人成就是不可缺少的一項，不過(guò)要注意其成就的項目應該是與你所求職的職位目標想吻合。

　　個(gè)人技能所代表的就是“你能做什么”，是用人單位在招聘上的重要評價(jià)標準。在自我評價(jià)中個(gè)人技能也是不可缺少的一部分，其所包含的范圍也很廣，像是專(zhuān)業(yè)知識技能、可遷移性的技能，還有一些自我管理的軟技能等等。在技能方面要注意一個(gè)技能的重要性，硬技能方面也是越多越好。

　　在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷之前也需要對自己的興趣愛(ài)好進(jìn)行評估，首先是針對求職的職位來(lái)確定興趣愛(ài)好的范圍。其次，就是更加興趣愛(ài)好來(lái)分析所能夠給自己帶來(lái)的優(yōu)勢是什么，例如愛(ài)好棋類(lèi)活動(dòng)可以展現自己的策略思想之類(lèi)。最后還有興趣愛(ài)好所帶來(lái)的成果，在某個(gè)領(lǐng)域中如體育方面、旅游方面等等有沒(méi)有衍生的能力、特長(cháng)。

　　此外，在自我評估中除了一些優(yōu)勢方面，個(gè)人的缺點(diǎn)以及壓力方面也不能缺少，對自己的不足之處的了解，也是揚長(cháng)避短的基礎。

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