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教務(wù)老師崗位職責
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)？以下是小編精心整理的教務(wù)老師崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
教務(wù)老師崗位職責1
1.負責學(xué)生的注冊、報考、作業(yè)等通知。
2.學(xué)生考試具體事務(wù)的.講解，學(xué)員所有問(wèn)題的答疑
3.學(xué)生學(xué)習進(jìn)度的推薦進(jìn)行有效的督學(xué)
4.學(xué)員考試的資料的整理并分發(fā)到學(xué)生
5.配合教務(wù)老師完成一些事務(wù)性工作
6.處理一般性投訴問(wèn)題。
教務(wù)老師崗位職責2
1、負責學(xué)校日常教務(wù)工作管理，對接上課老師，安排學(xué)員上課、確保各個(gè)課程計劃順利完成。
2、負責教務(wù)文件資料整理歸檔工作。各種資料需分類(lèi)歸檔，保留完整。
3、負責督促學(xué)生的日常學(xué)習進(jìn)程，如：出勤率、作業(yè)完成度、考試報名等。
教務(wù)老師崗位職責3
崗位職責：
1、參與網(wǎng)絡(luò )課程的組織安排，并且與專(zhuān)家及時(shí)溝通聯(lián)系，進(jìn)行課程場(chǎng)記與審聽(tīng)等工作；
2、完成培訓頁(yè)面制作對網(wǎng)站進(jìn)行內容采編、整合、設計制作流程管控、欄目策劃，網(wǎng)站改版等，按照培訓全程跟進(jìn)實(shí)施方案，開(kāi)班、教學(xué)引導、學(xué)情會(huì )等教學(xué)教務(wù)工作，整合匯總信息；
3、與技術(shù)部門(mén)對接，認真收集和聽(tīng)取客戶(hù)意見(jiàn)，對反饋信息要分析研究，提出有效的改進(jìn)措施；
4、完成領(lǐng)導安排的其他相關(guān)的.工作。
任職資格：
1、教育類(lèi)相關(guān)的專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、互聯(lián)網(wǎng)、媒體出版社等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有較強的溝通和執行力，以及超清晰又緊密性的邏輯思維能力。熟練的掌握辦公、網(wǎng)頁(yè)、圖片處理等軟件；
4、熱愛(ài)教育行業(yè)，耐心仔細。
教務(wù)老師崗位職責4
1.學(xué)生管理服務(wù)，協(xié)調學(xué)生課程及排課，跟蹤教學(xué)質(zhì)量;
2.保持與學(xué)生和家長(cháng)聯(lián)系，了解家長(cháng)意見(jiàn)，維護客戶(hù)關(guān)系;
3.做好與學(xué)校其它部門(mén)的.協(xié)調工作，協(xié)助完成學(xué)校的各項教學(xué)任務(wù);
4.依據開(kāi)課計劃和方案具體安排課程時(shí)間和授課教師;
5.收集和整理學(xué)生檔案資料;
6.做好班主任相關(guān)工作;
7.完成領(lǐng)導安排的其它工作;
教務(wù)老師崗位職責5
崗位職責
1、負責學(xué)員學(xué)籍信息管理、學(xué)習進(jìn)度的跟進(jìn)、學(xué)生成績(jì)管理工作，及時(shí)更新保持學(xué)員信息準確性；
2、熟悉項目流程，根據項目制定教學(xué)教務(wù)、考務(wù)計劃。
3、定期給學(xué)員回訪(fǎng)，解答學(xué)員相關(guān)問(wèn)題；
4、做好考務(wù)工作，做到考試安排提早準備、考試提前通知無(wú)一遺漏、考務(wù)資料齊備、考務(wù)費用準時(shí)催繳；
6、做好學(xué)生反饋工作的總結，及時(shí)與銷(xiāo)售部門(mén)溝通，改進(jìn)教學(xué)服務(wù)，進(jìn)行教學(xué)老師、教學(xué)安排的調整；
7、保存并做好與各分校對接學(xué)員的信息資料，及時(shí)通知分校學(xué)員上課；
8、當天內解決學(xué)員日常學(xué)習問(wèn)題；客訴糾紛2天內處理，維護校區良好的形象；
9、做好和上級的溝通，積極聯(lián)系上游獲取相關(guān)專(zhuān)業(yè)考試資訊并整理資料
任職資格：
1、負責教學(xué)部門(mén)的日常工作，制訂各項備課、教學(xué)、教研、培訓管理制度、計劃，有計劃、有步驟、有時(shí)間、有具體實(shí)施辦法的完成每一項制度、計劃；
2、教師的招聘，安排與調配，新教師試講課的評價(jià)；對教師的入職、轉正進(jìn)行必要的把關(guān)；負責校區教師團隊的管理，發(fā)展骨干教師，穩定教師隊伍；
3、對新入職的教師進(jìn)行崗前培訓，使其盡快勝任教學(xué)工作；
4、帶領(lǐng)老師開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)，安排調課、代課，負責統計教師出勤情況，對教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行全程追蹤，做好定時(shí)、不定時(shí)的檢查、抽查工作，提高老師的.教學(xué)能力，努力提高教學(xué)質(zhì)量，保證教學(xué)工作的順利進(jìn)行；
5、組織教師經(jīng)�？偨Y教育、教學(xué)經(jīng)驗，寫(xiě)教學(xué)體會(huì )，總結推廣評優(yōu)課；
6、組織教師參加學(xué)校的各種培訓；
7、和相關(guān)部門(mén)進(jìn)行積極有效的溝通和合作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，師范專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，一類(lèi)重點(diǎn)本科、研究生畢業(yè)者優(yōu)先；
2、3年以上教務(wù)管理經(jīng)驗，能獨立處理教學(xué)相關(guān)事務(wù)。
3、執行力強，具有較強的溝通能力及高度的敬業(yè)精神。
4、熟悉中小學(xué)生心理活動(dòng)，良好解決學(xué)生家長(cháng)提出的學(xué)習問(wèn)題。
教務(wù)老師崗位職責6
1.負責部門(mén)文件、檔案、報表的編制、整理及管理;
2.接聽(tīng)部門(mén)電話(huà)、做好來(lái)訪(fǎng)的接待與統計;
3.編制課程流程計劃、參與課程教材的編寫(xiě)、制訂、保存與管理;
4.擔任各種培訓主持與助教，配合培訓經(jīng)理、培訓師完成各類(lèi)培訓;
5.培訓場(chǎng)地和器材的清潔與管理;
6.配合各類(lèi)培訓課程成效的'書(shū)面問(wèn)卷收集與整理;
7.各部門(mén)、各崗位培訓需求以及終端或市場(chǎng)培訓需求的調查與統計;
8.擔任部分課程的講述。
教務(wù)老師崗位職責7
1. 負責家長(cháng)、學(xué)生、教師三方面的協(xié)調統籌，學(xué)生任課教師的選派及課程的安排，教師授課的監督管理;
2. 負責學(xué)生學(xué)習的`全程跟蹤管理、對學(xué)生進(jìn)行全面的指導，對學(xué)生出現的問(wèn)題，給予及時(shí)疏導和解決;
3. 定期與家長(cháng)回訪(fǎng)溝通，并提供家庭教育建議;
4. 負責學(xué)生日常在校管理、學(xué)生檔案歸納整理等相關(guān)工作。
教務(wù)老師崗位職責8
1、負責學(xué)員報考，檔案的管理與錄入
2、跟進(jìn)學(xué)員后續服務(wù)的.協(xié)調與管理
3、與院校及中心對接，進(jìn)行課程計劃的制定與實(shí)施
4、檢查學(xué)員信息，核對，輔助學(xué)員報名
5、學(xué)籍管理及畢業(yè)辦理事項
6、配合學(xué)院教學(xué)，學(xué)員事務(wù)處理
教務(wù)老師崗位職責9
1. 負責客戶(hù)的前臺接待和問(wèn)題咨詢(xún);
2. 負責客戶(hù)信息資料的系統錄入及整理，每日報表的.制作及匯總;
3. 負責中心設施設備、衛生環(huán)境等的管理及維護，及其他行政事務(wù);
4. 客戶(hù)關(guān)系維護，客訴處理，負責會(huì )員排課、完成消課目標提高客戶(hù)服務(wù)滿(mǎn)意度;
5.會(huì )員續費跟進(jìn)等工作
教務(wù)老師崗位職責10
1、進(jìn)行學(xué)員管理工作：出課表、課時(shí)統計、學(xué)費收繳、學(xué)員檔案管理、新生報名工作等;
2、負責與家長(cháng)溝通：學(xué)生出勤、教學(xué)反饋、補課、停課、轉班、家長(cháng)滿(mǎn)意度調查等;
3、協(xié)助部門(mén)長(cháng)進(jìn)行部門(mén)管理及各項行政事物性工作;
4、整理各種數據、部門(mén)內部工作協(xié)調等;
5、日常市場(chǎng)銷(xiāo)售活動(dòng)的協(xié)助與參與;
6、上級交代的其他事宜。
教務(wù)老師崗位職責11
崗位職責:
1.負責老學(xué)員及家長(cháng)接待工作;
2.負責前臺咨詢(xún)接待,收費工作;
3.負責巡課工作;
4.負責自己管轄學(xué)員的`通知;
5.負責新老學(xué)員的排課;
6.負責試聽(tīng)學(xué)員的安排,重點(diǎn)在教學(xué)區的接待工作;
7.以及其他領(lǐng)導安排的工作。
任職要求:
1.專(zhuān)科以上學(xué)歷;
2.熱愛(ài)少兒藝術(shù);
3.有一年以上教務(wù)管理工作,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生也可。
教務(wù)老師崗位職責12
1. 與咨詢(xún)部、財務(wù)部對接報名學(xué)生的報考專(zhuān)業(yè)、報考學(xué)校、繳費情況等;
2. 學(xué)生身份證刷機注冊、上傳學(xué)生資料、做入學(xué)考試、平時(shí)作業(yè)考試等;
3. 做好學(xué)生信息采集工作，建立學(xué)生檔案，做好信息保管工作，確保學(xué)生信息安全不外泄;
4. 與學(xué)生保持密切聯(lián)系，提供專(zhuān)業(yè)的'教務(wù)服務(wù)，完成上級安排的其他工作。
教務(wù)老師崗位職責13
崗位職責:
1.按照教務(wù)工作流程及主管要求完成學(xué)員的`排課工作;
2.核算老師課時(shí),對教務(wù)過(guò)程及效果提出合理化建議;
3.與教學(xué)輔導員配合,安排好學(xué)員與老師的請假調課等相關(guān)工作;
4.與教輔和教學(xué)部門(mén)同事很好地溝通與合作;
5.完成主管交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1.大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷;
2.熱愛(ài)教育培訓事業(yè);
3.普通話(huà)標準,條理清晰,語(yǔ)言表達流暢;
4.具有很強的學(xué)習能力和團隊協(xié)作能力,能夠與他人有效配合完成學(xué)校布置的教學(xué)輔導任務(wù);
5.能夠適應互聯(lián)網(wǎng)工作環(huán)境,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可。
教務(wù)老師崗位職責14
1、負責學(xué)�？蛻�(hù)接待工作;
2、通過(guò)面談、電話(huà)、微信，郵件等各種形式的溝通，了解和挖掘客戶(hù)培訓需求;
3、負責邀約客戶(hù)、上門(mén)接待、咨詢(xún)，促成簽單，協(xié)助市場(chǎng)部完成月度銷(xiāo)售任務(wù);
4、負責回訪(fǎng)學(xué)員家長(cháng)關(guān)于學(xué)習的各項事情;做好咨詢(xún)登記表的'記錄，定期對家長(cháng)進(jìn)行回訪(fǎng)，收集家長(cháng)及學(xué)員需求信息以及消費習慣等信息，分析客戶(hù)需求與反饋，不斷進(jìn)行工作反思;提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，實(shí)現對客戶(hù)的持續經(jīng)營(yíng);
5、積極參與中心、部門(mén)組織的各種培訓學(xué)習，不斷充實(shí)個(gè)人涵養與銷(xiāo)售溝通技巧;
6、協(xié)助處理教學(xué)中的日常事務(wù);
7、配合中心及部門(mén)安排的推廣活動(dòng)及商業(yè)活動(dòng)工作。
教務(wù)老師崗位職責15
教務(wù)老師是在教務(wù)處主任領(lǐng)導下，管理教務(wù)處事務(wù)性工作，最主要的任務(wù)是保證教學(xué)工作的穩定、有序運行，不斷提高管理水平和工作質(zhì)量。其職責范圍是：
(一)負責教務(wù)處的事務(wù)性工作。
1、協(xié)助配合政教處、教務(wù)處開(kāi)展教育、教學(xué)工作，積極深入各教研組參與并指導教學(xué)改革和研究活動(dòng)。
2、協(xié)助主任組織有關(guān)部門(mén)和人員，研究確定學(xué)校的教育教學(xué)研究課題，制定具體計劃并組織實(shí)施。
3、安排日常調課、頒發(fā)調課通知。做好調課的安排、調度和管理工作。
4、協(xié)助教務(wù)處主任做好考試和的組織和試卷謄印工作，做到考試規范化和科學(xué)化。
5、辦理有關(guān)學(xué)校、教務(wù)處的公文、信件、通知。
6、管理教師業(yè)務(wù)檔案;整理與保管教務(wù)檔案資料。
7、編制、保管和供應教學(xué)用各種表格。
8、協(xié)調教師進(jìn)修工作，選派教師進(jìn)修。
9、負責辦理全校教師的'教材發(fā)放和回收工作。
(二)負責多功能教室的日常管理工作。
1、負責多功能教室的全面管理工作，對設施管理到位。
2、對多功能教室的使用建立管理機制，形成記錄表冊，做好記錄。
3、積極為全校教師服務(wù)，做好各項使用準備工作。
4、組織好衛生對口班級對多功能教室的衛生保潔工作。
5、做好多功能教室防火、防盜、保潔工作。
(三 ) 負責印卷室的管理工作。
1、負責對學(xué)校印卷室的全面管理工作。
2、負責對學(xué)校自編教材的管理和登記復印工作。
3、謄印各課程的補充練習題、測驗卷。謄印各部門(mén)的有關(guān)文件和資料等。謄印校長(cháng)交辦的有關(guān)資料。
4、做好測驗題的保密工作和測驗卷的積累工作。
5、做好進(jìn)出紙張、油墨等耗材登記造冊，對印刷設備進(jìn)行維護和管理。
6、做好印卷室的安全、衛生、防火、防盜工作。
(四)分管學(xué)校教育科研工作。
1、協(xié)助教科研室主任做好學(xué)�？蒲姓n題全過(guò)程管理工作。
2、參與重點(diǎn)科研課題的研究工作。
3、協(xié)助主任負責學(xué)校教育教學(xué)科研成果的評定、獎勵、推薦和推廣工作。
4、廣泛收集整理國內外教育教學(xué)的改革經(jīng)驗和有關(guān)資料，積極向主任建議，推廣有價(jià)值的教育教學(xué)經(jīng)驗。
5、協(xié)助主任負責對外教科研工作的聯(lián)絡(luò )和交流。
6、協(xié)助主任承擔校內各職能部門(mén)的教科研咨詢(xún)任務(wù)。
7、負責學(xué)校教科研資料和教師科研檔案的管理。
(五)完成主任委托的其它有關(guān)工作任務(wù)。
1、積極完成教務(wù)處主任交辦的其他工作。
2、認真配合其他部門(mén)做好工作。
教務(wù)老師崗位職責16
一、教務(wù)主任崗位職責：
�。ㄒ唬┕ぷ鲗χ行闹魅呜撠�，處理教務(wù)部日常工作。
�。ǘ└鶕殬I(yè)技能培訓項目開(kāi)展計劃，安排工作計劃，并負責實(shí)施。
�。ㄈ⿲Σ块T(mén)下屬員工（教務(wù)人員/班主任）進(jìn)行工作安排、檢查、監督、和管理。
�。ㄋ模╅_(kāi)發(fā)師資資源，進(jìn)行師資管理。
�。ㄎ澹⿲Ω髋嘤栱椖繉�(shí)施過(guò)程進(jìn)行全面協(xié)調和監控。
�。┒ㄆ跈z查教師上課、教案、班級考試成績(jì)情況，了解師生反應，幫助和指導教師改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。
�。ㄆ撸┒ㄆ诨虿欢ㄆ谡匍_(kāi)部門(mén)工作會(huì )議，及時(shí)發(fā)現并解決問(wèn)題。
�。ò耍┴撠熆紕�(wù)工作，主要是報考工作。
�。ň牛┴撠熃虅�(wù)歸檔資料的統一管理。
�。ㄊ┴撠煵块T(mén)工作的匯報、總結。
�。ㄊ唬┴撠煵块T(mén)業(yè)績(jì)測算、統計及員工業(yè)績(jì)考評。
二、教務(wù)人員（班主任）崗位職責：
�。ㄒ唬┕ぷ鲗虅�(wù)主任負責，處理教務(wù)日常工作和培訓班帶班工作。
�。ǘ┦炀氈谱骱驼_使用各種教務(wù)表格進(jìn)行教務(wù)管理工作（詳見(jiàn)《教務(wù)管理制度》附件）。
�。ㄈ┦炀氄莆崭黜椖抗しN的基本情況，如收費標準、教材使用、課程跨度、課程安排、報考條件、考試情況等。
�。ㄋ模└鶕猩�、師資、考期安排情況，確定項目工種的.開(kāi)課日期。
�。ㄎ澹╅_(kāi)課前三到五天提醒授課教師開(kāi)課時(shí)間；開(kāi)課前三天提醒學(xué)員開(kāi)課時(shí)間。
�。╅_(kāi)課前根據開(kāi)班人數分裝好教材等所有需發(fā)放的資料。
�。ㄆ撸╅_(kāi)課當天，引導學(xué)員簽到，核對學(xué)員信息，發(fā)放教材資料，接待授課教師，發(fā)表開(kāi)班講話(huà)。
�。ò耍┲谱�、發(fā)放學(xué)員證（蓋公章）。
�。ň牛┥险n前15分鐘開(kāi)教室門(mén)，開(kāi)空調，連接好電腦、麥克風(fēng)、投影儀等設備，準備好支裝水、白板筆、板擦等用品。
�。ㄊ⿲θ鼻谳^多，未能正常上課的學(xué)員，及時(shí)跟進(jìn)，了解情況，積極引導。
�。ㄊ唬⿲σ笸速M的學(xué)員，按照《培訓退費管理制度》處理，并向上級匯報。
�。ㄊ┻M(jìn)課堂聽(tīng)課，次數不低于全部課次的三分之一，實(shí)地了解教師授課和學(xué)員學(xué)習狀況，與師生溝通，發(fā)現并解決問(wèn)題。
�。ㄊ┱n程結束前，做好授課教師《課酬結算表》，通知財務(wù)部準備課酬，并于最后一次課結束后發(fā)放給授課教師。
�。ㄊ└鶕椖抗しN的考期安排，指導學(xué)員報考。在條件允許的情況下，可組織學(xué)員集體報考。
�。ㄊ模┙M織集體報考的，需前往考核鑒定部門(mén)統一領(lǐng)取準考證，發(fā)放給報考學(xué)員。
�。ㄊ澹┙M織集體報考的，考試結束后，需前往考核鑒定部門(mén)統一領(lǐng)取合格證書(shū)，發(fā)放給成績(jì)合格學(xué)員。及時(shí)通知未合格學(xué)員參加補考事宜。
�。ㄊ┳C書(shū)領(lǐng)取后五個(gè)工作日內，按規范將班級教務(wù)資料整理歸檔。歸檔完畢，統一上交給教務(wù)主任（詳見(jiàn)《教務(wù)管理制度》附件）。
教務(wù)老師崗位職責17
1、負責管理學(xué)生，了解學(xué)生的學(xué)習進(jìn)展情況并向家長(cháng)溝通反饋
2、對在讀學(xué)生提供高水平的服務(wù)，促成學(xué)生及家長(cháng)續費或推薦
3、負責學(xué)生課程的安排、核查及為老師和學(xué)生制作課表的`工作
4、核對每周老師的課程是否已上，確認老師的上課課時(shí)
5、定期進(jìn)行學(xué)院各項數據信息匯總與分析
教務(wù)老師崗位職責18
1.來(lái)訪(fǎng)接待。
2.正確和及時(shí)地處理各種電話(huà)、傳達信息和通知。
3.收發(fā)公司信件、傳真、報紙、雜志，辦公用品和物料的購買(mǎi)等。
4.票據的`開(kāi)具、保管和整理。
5.維持整個(gè)校區學(xué)生的紀律和一些教務(wù)的基礎工作。
6.協(xié)助上級完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內部日常事務(wù)工作。
教務(wù)老師崗位職責19
崗位職責:
1.負責校區來(lái)電基本咨詢(xún)，來(lái)訪(fǎng)人員的接待工作;
2.保證學(xué)員正常學(xué)習所需的各類(lèi)服務(wù)性工作;
3.有效與任課老師溝通，按流程協(xié)同學(xué)員管理，為學(xué)員提供專(zhuān)業(yè)課相關(guān)服務(wù);
4.協(xié)助公司與教師完成學(xué)員升學(xué)工作;
5.學(xué)員活動(dòng)的組織與策劃;
6.對教學(xué)質(zhì)量和學(xué)員滿(mǎn)意度進(jìn)行調查分析;
7.了解學(xué)員的.思想動(dòng)態(tài)及時(shí)給予解決;
8.協(xié)助校長(cháng)完成校區的日常管理工作。
崗位要求:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，有過(guò)教育工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
2.熱愛(ài)教育培訓行業(yè)，喜歡傳統文化;
3.有愛(ài)心、責任心、具有親和力;
4.善于溝通，具有合作精神，能適應工作壓力;
5.性格開(kāi)朗、形象氣質(zhì)佳。
教務(wù)老師崗位職責20
1、管理學(xué)生檔案及教學(xué)資料;
2、為學(xué)生匹配最合適的教師，并適時(shí)進(jìn)行心理疏導;
3、定期與學(xué)生家長(cháng)溝通，為學(xué)生成長(cháng)交換意見(jiàn)，并對續費問(wèn)題進(jìn)行協(xié)商;
4、在咨詢(xún)部，教學(xué)部等的`配合下達成學(xué)生的學(xué)習目標。
教務(wù)老師崗位職責21
崗位職責:
1. 學(xué)生服務(wù)類(lèi)的`咨詢(xún)工作;
2. 入籍學(xué)生的學(xué)務(wù)管理;
3. 總部學(xué)務(wù)部門(mén)與院校間溝通協(xié)調工作;
4. 統計及上報學(xué)生需求;
5. 兼職學(xué)務(wù)專(zhuān)員的輔導與管理;
6. 領(lǐng)導交辦的其他事項.
任職要求:
1. 專(zhuān)科及以上學(xué)歷,了解學(xué)歷教育行業(yè),一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有服務(wù)精神,有較強的責任心;
2. 有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作地點(diǎn):杭州天目山路148號浙江大學(xué)西溪校區
教務(wù)老師崗位職責22
1、結合任課教師和學(xué)生時(shí)間編排學(xué)生課表，并及時(shí)通知老師和學(xué)生并安排上課。
2、及時(shí)記錄任課教師課時(shí)、學(xué)生課時(shí)消耗，并按月統計、核對;
3、定時(shí)和專(zhuān)業(yè)老師溝通，了解學(xué)生學(xué)習情況，及時(shí)反饋給家長(cháng);
4、完成上級領(lǐng)導交代的其他任務(wù)。
教務(wù)老師崗位職責23
1、協(xié)助主管制訂工作計劃，學(xué)籍管理工作等;
2、管理學(xué)生教學(xué)報名相關(guān)工作、學(xué)員檔案管理工作;
3、每學(xué)期學(xué)生考試試卷的分配，整理等。
4、學(xué)生學(xué)籍管理(學(xué)籍異動(dòng)，檔案整理)
5、學(xué)生畢業(yè)證辦理及發(fā)放。
6、與高校、教學(xué)點(diǎn)的溝通與協(xié)作;
7、其它相關(guān)教務(wù)工作;
教務(wù)老師崗位職責24
崗位職責:
1、協(xié)助領(lǐng)導開(kāi)展教務(wù)的工作;
2、負責教師的課后溝通與關(guān)懷;
3、領(lǐng)導安排的`其它任務(wù)工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，可接受優(yōu)秀應屆生、實(shí)習生。
2、有親和力、溝通能力強;
學(xué)校教務(wù)助理崗位
教務(wù)老師崗位職責25
1.全面負責校區教務(wù)管理工作，提升學(xué)生和家長(cháng)的滿(mǎn)意度;
2.負責日常教務(wù)、課程的組織及安排，教學(xué)相關(guān)資料的收集和處理;
3.與學(xué)生家長(cháng)及時(shí)有效溝通，與學(xué)生和家長(cháng)建立長(cháng)期，穩定，良好的`關(guān)系;
4.協(xié)助課程顧問(wèn)安排到訪(fǎng)客戶(hù)或提供咨詢(xún)服務(wù)。
教務(wù)老師崗位職責26
職責描述:
1、全面負責安排組織本校區的日常教育培訓工作，如:新進(jìn)教師的培訓、說(shuō)課、備課、教學(xué)常規工作安排、教學(xué)會(huì )議的組織、教學(xué)工作計劃及實(shí)施、教學(xué)教研開(kāi)展等;
2、學(xué)習精通教學(xué)管理業(yè)務(wù)，熟悉現行教材版本，按照教學(xué)培訓計劃和每位學(xué)生的需求落實(shí)教學(xué)任務(wù);
3、熟悉每一位老師的教學(xué)能力及授課風(fēng)格，熟知每一位學(xué)生的學(xué)科弱點(diǎn)和性格習慣，針對性配對教學(xué)。不定時(shí)地進(jìn)行聽(tīng)課，了解上課的情況，及時(shí)反饋信息，直接指導教學(xué)工作;
4、日常排課過(guò)程中必須準確、及時(shí)、提前通知教師和學(xué)生雙方，如遇變化做好調課再行落實(shí)，不得出現教學(xué)資源浪費;
5、做好對老師轉正、晉級、評優(yōu)等方面的.考核材料整理，并提出意見(jiàn);
6、收集整理有關(guān)教學(xué)方面的各種資料，分類(lèi)歸檔，并向上級領(lǐng)導提出合理化建議;
7、做好學(xué)員的定期或不定期溝通交流工作，重點(diǎn)掌握學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)與家長(cháng)溝通學(xué)生學(xué)校狀況;
8、檢查老師執行教學(xué)的實(shí)際情況，考核老師的教學(xué)培訓工作;
9、做好培訓品牌宣傳招生增效工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)培訓中心至少3年以上的外語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗，特別是3-12歲兒童英文教育;
2、具有至少2年的校區管理學(xué)術(shù)團隊的經(jīng)驗;
3、具有培訓教師各項技能的經(jīng)驗;
4、較好地了解西方教學(xué)方法論及它的實(shí)踐;
5、理解中國家長(cháng)對孩子教育的思維模式;有耐心，并且具有很強的解決問(wèn)題的能力;
6、熟練的電腦操作技能例如:msword，excel，powerpoint;
7、愿意接受新的教學(xué)理念及教學(xué)方法;敢于創(chuàng )新，熱衷鉆研;
教務(wù)老師崗位職責27
1、負責微信上的班級服務(wù)，包括解答學(xué)員、家長(cháng)在學(xué)習時(shí)提出的疑問(wèn);
2、跟進(jìn)學(xué)員的學(xué)習進(jìn)度與效果，并提出學(xué)習建議。
3、負責對學(xué)員、家長(cháng)提出的'意見(jiàn)和建議進(jìn)行記錄、匯總反饋與跟蹤處理，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。
4、負責正式學(xué)員的續費等工作。
教務(wù)老師崗位職責28
1.起草各類(lèi)教學(xué)通知，總體組織安排函授站的教學(xué)工作，經(jīng)常與各函授站聯(lián)系，指導各函授站教學(xué)工作的正常開(kāi)展。
2.根據教學(xué)計劃，做好各學(xué)期各年級各類(lèi)課程的自學(xué)、面授、輔導、考試等各階段的工作安排，并向各函授學(xué)院下達教學(xué)安排通知書(shū)。
3.聘任函授各專(zhuān)業(yè)課主講教師、輔導教師，編制各學(xué)期主講教師、輔導教師名冊；審核教師上課時(shí)數，造、報教師課時(shí)酬金及各種補貼；
4.審核選用教師、學(xué)生用教材、教學(xué)輔導資料。
5.組織期中教學(xué)檢查，包括組織聽(tīng)課、作業(yè)交批、教學(xué)計劃執行情況、教學(xué)運行、教學(xué)組織情況、教學(xué)效果及學(xué)風(fēng)狀況等，寫(xiě)出教學(xué)檢查報告。
6.組織實(shí)施對主講教師、輔導教師工作的考核并將考核結果上報學(xué)院。
7.負責畢業(yè)設計（畢業(yè)論文）、畢業(yè)調查報告、畢業(yè)實(shí)習、畢業(yè)答辯的安排、組織工作。
8.負責學(xué)院函授教學(xué)各類(lèi)教學(xué)資料、教學(xué)檔案的'整理、積累與保存。
9.嚴格執行學(xué)院關(guān)于教學(xué)管理的各項規定，認真鉆研業(yè)務(wù)，不斷的修訂、完善教學(xué)管理的各項規章制度。
教務(wù)老師崗位職責29
1.班級管理：管理學(xué)生出勤、課堂教學(xué)，掌握學(xué)生學(xué)習情況;班級升班管理及跟進(jìn)工作
2.教學(xué)配合：清晰各班級學(xué)習進(jìn)度;跟進(jìn)外教老師授課效果;與家長(cháng)保持良好的溝通，及時(shí)解決家長(cháng)需求，定期參加教學(xué)會(huì )議
3.課程管理：掌握服務(wù)要領(lǐng)，熟悉各課程的`教學(xué)目標及教學(xué)內容;與家長(cháng)建立良好的雙向溝通關(guān)系
教務(wù)老師崗位職責30
1.負責為學(xué)員選派教學(xué)老師;
2.收集整理學(xué)員試卷、教案，管理學(xué)員檔案;
3.對學(xué)員課堂和教學(xué)進(jìn)度進(jìn)行管理和監督，并對教學(xué)效果進(jìn)行評估;
4.督促學(xué)員落實(shí)課后復習，及時(shí)調整學(xué)員學(xué)習狀態(tài);
5.定期與學(xué)員家長(cháng)進(jìn)行溝通反饋，并提醒家長(cháng)做好配合工作;
6.負責學(xué)員的續費工作。
教務(wù)老師崗位職責31
1、負責學(xué)生報名的資料登記，紙質(zhì)檔案歸檔管理，書(shū)本發(fā)放，學(xué)生考籍注冊，考試科目安排，考試，考場(chǎng)安排與協(xié)調;
2、負責學(xué)生考試成績(jì)統計與管理，論文答辯事宜，技能實(shí)踐課程及加試課程事宜，轉緩考事宜，畢業(yè)申報事宜等;
3、配合主管處理學(xué)員退費事宜
4、同時(shí)做好已報名學(xué)生的全面答疑和協(xié)調工作。
5、教務(wù)團隊的.日常審核監督管理。
6、保證臺賬的清楚所有學(xué)生的信息同步
教務(wù)老師崗位職責32
1、負責校區學(xué)生的日常管理，及時(shí)了解學(xué)生學(xué)習情況，對學(xué)生進(jìn)行全面的指導;
2、配合教師執行教學(xué)工作;設計、安排及執行各類(lèi)輔助性教學(xué)活動(dòng)，并做好反饋總結;
3、全程跟蹤學(xué)生的學(xué)習進(jìn)度及情況，定期與教師、學(xué)生及家長(cháng)進(jìn)行及時(shí)溝通反饋，并提供學(xué)習建議;
4、為有需求學(xué)生安排定期自習課程，安排老師為學(xué)生做好答疑解惑工作;
5、為心理有困擾，叛逆期學(xué)生定期做好心理疏導工作;
6、配合校區其他部門(mén)完成校區的教學(xué)目標;
7、觀(guān)察學(xué)生、家長(cháng)的'思維動(dòng)向，及時(shí)的進(jìn)行教學(xué)(續費、營(yíng)收)業(yè)績(jì)工作等。
教務(wù)老師崗位職責33
崗位職責:
1、在考研群、微信群內回答學(xué)生的問(wèn)題，解決學(xué)生的疑問(wèn);
2、督促考研學(xué)生的學(xué)習，回答學(xué)生學(xué)習過(guò)程中遇到的`問(wèn)題;
3、在服務(wù)學(xué)生的過(guò)程中完成學(xué)生的二次轉化;
4、配合主講老師完成上課的組織協(xié)調工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷;
2、具備一定的數學(xué)基礎;
3、具有較強的客戶(hù)服務(wù)意識，有一定的營(yíng)銷(xiāo)能力和教學(xué)能力;
4、目標感強，良好的溝通、組織和管理能力。
教務(wù)老師崗位職責34
教務(wù)主任是分管校長(cháng)領(lǐng)導教學(xué)工作的主要助手。教務(wù)主任在校長(cháng)領(lǐng)導下，協(xié)助校長(cháng)全面貫徹學(xué)校的教育方針，組織全校教學(xué)工作。
一、制定、組織和實(shí)施學(xué)校教育教學(xué)工作計劃，制定和完善各項教學(xué)常規，建立正常的教學(xué)秩序，以保證教學(xué)計劃的順利實(shí)施。
二、協(xié)助校長(cháng)全面貫徹執行學(xué)校的教育方針，按照教育教學(xué)計劃，課程標準和教材的要求，妥善安排學(xué)校的教育教學(xué)工作，做好教育教學(xué)管理工作，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。
三、根據工作需要和師資隊伍情況，提出新階段教師安排初步意見(jiàn)，經(jīng)校長(cháng)批準后執行。
四、選配各科組長(cháng)，安排教師任課，審查教學(xué)部教育教學(xué)計劃和教師的學(xué)科教學(xué)計劃，并對執行情況進(jìn)行檢查和指導，有計劃、有目的地參與學(xué)科活動(dòng)。
五、分析全校教育教學(xué)質(zhì)量狀況。每學(xué)期至少集中分析全校教育教學(xué)現狀和趨勢兩次，針對共同存在的問(wèn)題與學(xué)科組長(cháng)和教學(xué)主管一起研究改進(jìn)的措施和辦法。
六、經(jīng)常深入教學(xué)第一線(xiàn)，了解、掌握教師備課和課堂教學(xué)的實(shí)情。并做到有目的、有計劃地聽(tīng)課，平均每學(xué)期聽(tīng)課不少于16課時(shí)，研究課堂教學(xué)中的薄弱環(huán)節，總結教學(xué)經(jīng)驗。
七、組織教師學(xué)習現代教育教學(xué)理論，在教學(xué)質(zhì)量管理過(guò)程中，檢查各年級、各學(xué)科的教學(xué)目標完成情況，進(jìn)行及時(shí)的指導與調控。
八、定期召開(kāi)學(xué)科組長(cháng)、教學(xué)主管會(huì )議，研究教育教學(xué)工作，通過(guò)師生座談會(huì )、個(gè)別談話(huà)、檢查備課筆記、檢查學(xué)生作業(yè)等方式，了解各學(xué)科的量和質(zhì)，聽(tīng)取師生對改進(jìn)教學(xué)工作的意見(jiàn)和建議。
九、定期組織教師舉辦試聽(tīng)課和示范課，積極組織參加部門(mén)開(kāi)展的各項活動(dòng)，開(kāi)展改進(jìn)課堂教學(xué)的'研究，總結交流教學(xué)經(jīng)驗，培養教學(xué)骨干和學(xué)科帶頭人，充分發(fā)揮教學(xué)新秀、骨干教師的示范作用，對青年教師要及時(shí)給予具體指導，使他們早日脫穎而出，成為教育教學(xué)的中堅力量。
十、管理學(xué)生資料，負責組織招生、新生入學(xué)的編班、教材（教輔）的征訂、學(xué)生的轉課、插班等工作，做好學(xué)生的考勤、考績(jì)、獎懲和資料管理工作。
十一、做好教學(xué)質(zhì)量檢測組織工作，組織開(kāi)展教學(xué)檢查，安排好各項考試，及時(shí)統計、分析成績(jì)，抓好學(xué)生的學(xué)科優(yōu)秀建設。
十二、負責做好教務(wù)行政工作，安排好因公、因病、因事教師的代課，統計教師出勤情況，管理教師業(yè)務(wù)檔案，合理科學(xué)地安排作息時(shí)間表、課程表，確保學(xué)科課程與活動(dòng)課程的落實(shí)，組織安排好全校的學(xué)科活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。
十三、管理學(xué)校教室等工作，定期檢查分管各科教師的工作情況，抓好圖書(shū)、儀器、電化教具等教學(xué)設備的添置、管理和使用。
十五、主持教務(wù)工作會(huì )議，總結交流教務(wù)部門(mén)工作，解決存在問(wèn)題。
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