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倉庫崗位職責和工作內容

時(shí)間:2024-08-13 21:44:57 崗位職責 我要投稿
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倉庫崗位職責和工作內容范文(通用6篇)

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。擬起崗位職責來(lái)就毫無(wú)頭緒?下面是小編為大家整理的倉庫崗位職責和工作內容范文,歡迎大家分享。

倉庫崗位職責和工作內容范文(通用6篇)

  倉庫崗位職責和工作內容 1

  (一)負責倉庫的管理工作

  1、建立科學(xué)的倉庫物資管理制度;

  2、建立科學(xué)合理的庫存儲備標準;

  3、負責工作現場(chǎng)指導;

  4、負責5S工作效果,做到倉庫成品及半成品區域標識的擺放整齊;

  5、負責對庫存呆滯品的報警;

  6、負責庫存物資的安全,對于發(fā)現的問(wèn)題應作盡快的`處理。

  (二)帳實(shí)相符的稽查

  1、負責根據操作流程完成出入庫及庫存管理,確保庫存數量的準確性;

  2、做好材料、配件的消耗統計;

  3、對庫房各種貨物的庫存,擺放位置做記錄,監督盤(pán)點(diǎn)工作,做好年度資產(chǎn)清查。

  (三)做好倉庫成本控制。

  (四)負責提高倉庫各利用率。

  (五)負責與其他部門(mén)的溝通,解決跨部門(mén)合作問(wèn)題。

  (六)負責公司倉庫管理工作的匯報以及編寫(xiě)倉庫每月的各類(lèi)報表。

  (七)負責做好部門(mén)下屬員工的培訓工作和思想教育工作,增強部門(mén)的工作效率和凝聚力。

  倉庫崗位職責和工作內容 2

  一、倉管員崗位職責

  1、嚴格遵守公司的各項規章制度,堅持原則,秉公辦事。不允許任何無(wú)關(guān)人員進(jìn)入庫房?jì),不準擅自將任何私人、非公司物品存放在庫房(jì)。嚴格執行公司的進(jìn)出庫手續、流程。發(fā)出貨物堅持先進(jìn)先出原則。

  2、建立每日進(jìn)出貨賬目,做好每日庫存報表。嚴把出入庫手續,對倉庫內貨物的損壞、丟失、準確性負責。

  (1)先進(jìn)先出、合理有序。

  (2)發(fā)貨認真、仔細,貨單一致,不得發(fā)錯貨。

  (3)庫內整潔,商品堆放整齊,安全通道暢通。

  3、要努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。在部門(mén)領(lǐng)導下,做好貨物在流轉過(guò)程中的儲存、保管、發(fā)運等工作。

  4、發(fā)貨時(shí),首先根據倉庫助理打印出庫單,主管簽字,配貨人簽字,一定要嚴格審核配貨手續是否齊全,對于手續欠妥者,一律拒發(fā);進(jìn)出倉庫的單據,都必須有關(guān)責任人的簽名,沒(méi)有責任人的單據無(wú)效。

  5、根據倉庫結合實(shí)際情況,時(shí)常調整庫存結構,使之更加趨于合理;根據庫存報表帶領(lǐng)員工每天配貨結束后對當天所配貨品進(jìn)行小盤(pán)點(diǎn),每月按實(shí)際情況安排盤(pán)點(diǎn);賬物相符,嚴禁漏盤(pán)、少盤(pán)、錯盤(pán)現象。

  6、帶領(lǐng)組織員工及時(shí)有效工作。每天貨物出入結束后,組織員工重新調整庫位碼放貨品,整理貨品,做到擺放整齊,提高庫容利用率。

  7、加強到貨庫存貨物的管理。到貨及時(shí)帶領(lǐng)拆貨入庫,少貨多貨上報倉庫主管解決,到貨一周內如有漏發(fā)款式或明細尺碼錯誤款式,每天一次盡快提醒倉庫助理查看解決

  8、做好安全衛生工作

  (1)對全部在庫貨品、財產(chǎn)的安全、質(zhì)量負責,杜絕人為損壞與缺少。

  (2)倉庫重地禁止吸煙,定期檢查電器線(xiàn)路。

  (3)杜絕工作失誤,造成貨品盜竊、失火、水潮、霉變等情況。

  (4)每天貨物出入結束后,及時(shí)代領(lǐng)員工清理場(chǎng)地。

  (5)做好庫區防火、防水、防盜工作。

  9、每天下班前對各庫區的門(mén),窗等進(jìn)行檢查,確認防火、防盜等方面確無(wú)隱患后才可離崗下班。

  10、對當天發(fā)出貨品客戶(hù),件數記錄做到隨時(shí)可查,對客戶(hù)少貨反饋協(xié)助倉庫助理處理解決并記錄在案

  11、倉管員要按時(shí)上下班,遵守公司各項規章制度,如遇工作忙,要延長(cháng)工作時(shí)間,倉管員要帶領(lǐng)員工服從上級安排完成任務(wù)。

  12、完成上級的臨時(shí)工作安排。

  二、權力與責任:

  1、負責進(jìn)庫貨品拆箱后數量的質(zhì)量的驗收,實(shí)時(shí)反饋

  2、負責出庫貨品的核對,若有疑點(diǎn)有權拒絕發(fā)出

  3、有權檢查到庫貨品的數量及質(zhì)量

  4、有權督促指導和安排倉庫配貨員的工作

  5、有權拒絕閑雜人員進(jìn)入倉庫貨品區域

  6、有權向上級或部門(mén)主管建議改善倉庫任何意見(jiàn)的

  7、有權安排倉庫員工工作

  三、處罰

  1、對于日常工作表現不好,不按照倉庫管理規定執行的給予記“書(shū)面警告”處分,并予以通告。

  2、對于日常工作表現差,不按照倉庫管理規定執行的,不及時(shí)上報貨品差異情況的,給予罰款100元的處罰。

  3 、對于違反倉庫管理規定且損害到公司利益的`,倉管員必須承擔所有首要責任,并且處于200元罰款。

  4 、嚴禁在倉庫庫房門(mén)內任何區域抽煙,發(fā)現一次給予50元的處罰,月超過(guò)三次的扣除當月績(jì)效工資50%。倉管員執行并有權監督其他人員,倉庫主管在倉庫任何區域發(fā)現一個(gè)煙頭給予倉管員10元罰款,發(fā)現3個(gè)以上罰款100元

  5、嚴禁在上班時(shí)間在倉庫區域內打牌或一切有關(guān)賭博的活動(dòng),倉管員有權監督并執行,發(fā)現一次給予參與著(zhù)每人50元的罰款,倉管員參與給予倉管員80元的罰款,如果月續發(fā)現3次以上倉管員扣除月績(jì)效工資的60%,其他人員扣除當月績(jì)效工資50%,如果當月連續發(fā)現6次以上,不管任何人員給予開(kāi)除處理。

  6、以上管理制度由倉管員監督并執行

  倉庫崗位職責和工作內容 3

  公司倉庫管理員崗位職責公司:xx有限公司編制部門(mén):行政部適用范圍:倉庫總經(jīng)理批示:文件名稱(chēng):倉庫保管員崗位職責倉庫保管員崗位職責

  一、目的:

  為明確倉庫管理崗位的職責,提升倉庫管理服務(wù)水平和提高倉庫管理員工作的積極性,建立合理的`倉庫管理考核體系。

  二、職責:

  1、(及時(shí)、準確維護倉庫,確保倉庫物品的帳、物一致。對貨物管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責。

  2、倉庫區域劃分明確,存放貨物地點(diǎn)明確,物料標識清楚。登記保管帳和貨位編號。

  3、做好倉庫物品的收、發(fā)、存管理,嚴格按流程要求收發(fā)貨物,并及時(shí)跟蹤貨物的發(fā)送、換、退貨等情況。

  4、貨物入庫時(shí),按《入庫單》及時(shí)歸類(lèi)入庫。對入庫貨物按《入庫單》進(jìn)行數量、質(zhì)量和包裝驗收,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)上報并作好相關(guān)記錄。然后交《入庫單》給總經(jīng)理簽字確認。

  5、貨物出庫時(shí),嚴格按照開(kāi)單員所開(kāi)《出貨單》中的貨品、數量、規格等打包,如是駕駛員送貨,要與駕駛員做好交接手續。一旦發(fā)出去的貨有誤,相關(guān)責任人將自行承擔全部責任,賠償所造成的經(jīng)濟損失。

  6、當發(fā)生退、換貨情況時(shí),駕駛員跟物流公司、駕駛員與倉管員都必須做好交接手續,如實(shí)填寫(xiě)簽收單。倉管員收到貨物后,及時(shí)清點(diǎn)貨物,如發(fā)生有數量、質(zhì)量、包裝等方面的情況,及時(shí)報告給退貨方所負責的片區經(jīng)理,與客戶(hù)核對處理好后,填報《退、換貨單》,上報總經(jīng)理簽字、入庫。

  7、每天做好貨物出、入庫記錄,每月1—2日定期與行政人員、財務(wù)人員一同盤(pán)點(diǎn),清查倉庫,及時(shí)處理積壓、變質(zhì)、過(guò)期等異狀貨物。當月盤(pán)點(diǎn)物品出現誤差的,及時(shí)找尋原因。

  8、做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作;

  9、確保公司倉庫管理制度、相關(guān)制度、規定得以貫徹實(shí)施。

  10、倉管員對崗位工作的具體項目負直接責任,如給公司造成損失應承擔相應的經(jīng)濟責任和行政責任。

  倉庫崗位職責和工作內容 4

  一、總則

  為保證公司商品入庫、儲存、出庫、商品退庫等過(guò)程的有效運行,特制定本制度。

  二、適用范圍

  公司倉庫的庫位規劃、收貨管理、儲存管理、發(fā)貨管理、退貨管理等,均按本制度的`規定執行。

  三、公司倉庫分組:打標組、貼標組、上架組、揀貨組、包裝組

  四、職責

  1、公司倉庫主管負責對倉庫的全面管理及監督工作,負責對商品入庫、發(fā)貨、盤(pán)點(diǎn)等工作的調配。

  2、采購員負責對商品品名、數量、品質(zhì)進(jìn)行驗收。

  3、打標組負責按生產(chǎn)訂單情況打印相對應標簽。

  4、貼標組負責產(chǎn)品的包裝、貼標。

  5、上貨組負責上架產(chǎn)品到相應賀架。

  6、揀貨組負責按生產(chǎn)訂單進(jìn)行揀貨,送至包裝組進(jìn)行打包出貨。

  7、倉庫助理負責做好商品動(dòng)態(tài)、出庫及儲存的單據錄入,按財務(wù)部的要求建立報表。

  10、財務(wù)部負責對倉庫商品的帳、物核查,并按財務(wù)要求對倉庫人員進(jìn)行指導。

  五、倉庫庫位設置

  1、倉庫按商品出入庫情況、包裝方式及型號規格等因素規劃所需庫位及面積,以使各庫位空間有效利用。

  2、通道規劃:配合倉庫內設施設備(消防、通風(fēng)、電源等)及所使用的儲運工具(拖車(chē)、上架車(chē)等)規劃運輸通道,以方便設備、設施運行及儲運操作。

  3、依據商品類(lèi)別、規格型號等分區存放,并隨時(shí)顯示庫存動(dòng)態(tài),以利于管理。

  4、收發(fā)頻繁的商品應放置于進(jìn)出便捷的庫位。

  5、庫位分區按下列原則執行,并在適當位置做好標識:

  A、庫區分區,南北向按英文字母A、B、C……Z順序規定執行,東西向按

  倉庫崗位職責和工作內容 5

  一、材料采購申請表

  倉庫管理員在收到工藝工程師依據項目需求編制的《材料需求單》后核對倉庫庫存,針對庫存不足和沒(méi)有庫存的材料編寫(xiě)《材料申請采購表》,同時(shí)附《材料需求單》的復印件轉交采購專(zhuān)員進(jìn)行采購。

  二、材料入庫

  采購專(zhuān)員采購回的材料在驗收時(shí),倉庫管理員應與產(chǎn)品中心品質(zhì)工程師共同驗收,品質(zhì)工程師驗收合格后方可辦理入庫。

  1、針對訂購材料和常規材料入庫時(shí),倉庫管理員驗收后辦理入庫應對材料的品種、規格、型號、質(zhì)量、數量、包裝等認真記錄,辦理入庫驗收單登帳,同時(shí)核對發(fā)票、運單、明細表、裝箱單及檢驗報告和產(chǎn)品合格證。

  2、入庫材料應按材料分類(lèi)原則進(jìn)行碼放,包飾,玻璃等易劃傷、破損的材料應獨立碼放。材料驗收入庫

  三、材料及工具的保管

  1、倉庫管理員應按照材料的'屬性和用途規劃、劃分材料碼放區域,結構鋼材、包飾、玻璃及總部發(fā)來(lái)組裝材料盡量落地碼放整齊,怕潮濕物品要上蓋下墊,注意防火、防潮、防濕,易燃材料要單獨存放,所有材料要明碼標識。

  2、常規通用材料應貨架碼放,同時(shí)依據分類(lèi)按次序排列并粘貼材料名稱(chēng)及規格編號。

  3、建立獨立的工具、設備倉庫,常規損耗較大的工具應備庫,數量不足及時(shí)補充,補充備庫應由倉庫管理員提《材料申請采購表》,經(jīng)產(chǎn)品中心負責人和分公司經(jīng)理簽字后交由采購專(zhuān)員進(jìn)行采購;備庫工具及設備未經(jīng)產(chǎn)品中心負責人同意,不得外借;對機械設備、配件定期進(jìn)行涂油或密封處理,避免因油脂干脫造成性能受到影響。

  4、按照材料保存期限,對于快要過(guò)期失效或變質(zhì)的材料應在規定期限內發(fā)放,對能回收利用的材料盡可能利用,剩余材料及時(shí)回收利用,非正常手續不得出庫。

  四、出入庫、臺帳的管理

  1、倉庫管理員應當天入庫、出庫材料當天入賬,不得拖拉入庫、入賬。每個(gè)項目臺帳明晰,出入庫手續完善。

  2、每季度一次匯總匯報,報財務(wù)及產(chǎn)品中心負責人。

  3、定期盤(pán)庫,達到三清;每六個(gè)月一次倉庫盤(pán)點(diǎn),每年兩次,做到數量清、質(zhì)量清、帳表清。

  倉庫崗位職責和工作內容 6

  一、工作職責:

  1、根據采購部送來(lái)的物資按發(fā)票的數量,單價(jià)驗收貨物;

  2、必須把好質(zhì)量關(guān);

  3、負責保管食品、飲品、百貨、工程用品、操作用品等營(yíng)業(yè)所需物資;

  4、倉庫保管員必須保證倉庫整潔每天打掃倉庫衛生;

  5、嚴禁倉庫吸煙或吃東西、禁止閑雜人員進(jìn)入倉庫;

  6、妥善保管倉庫鑰匙,合理放置貨物,確保倉庫物資的安全及物品的質(zhì)量;

  7、倉庫保管員要嚴格遵守職業(yè)道德、潔身自愛(ài)、杜絕一切違法的思想和行為;

  8、每日下班前編著(zhù)當天收貨記錄及收發(fā)匯總表;

  9、了解部門(mén)對物品的要求和建設及時(shí)將信息反饋給成

  二、工作制度與規則

  1、保持工作環(huán)境的整潔,每天早上檢查磅稱(chēng)是否準確;

  2、每天收貨前核查采購定單和采購備忘(品名、數量、規格、有效人簽字);

  3、根據采購部送來(lái)的資料和用貨部門(mén)的要求嚴格收貨,如發(fā)現貨物與訂購的數量規格或單價(jià)不符合規定,即通知采購部或有關(guān)人員作出處理。

  4、質(zhì)量不合要求的不予收貨并通知有關(guān)采購人員;

 。1)質(zhì)量和數量不合要求的物品,如果用貨部門(mén)堅持要使用,必須收貨記錄單上詳細說(shuō)明并由負責人簽字;

 。2)已由部門(mén)領(lǐng)走的貨物原則上不允許退貨,特殊情況必須上報成本部處理并在記錄上記錄;

 。3)對無(wú)定單的貨品或無(wú)貨品的定單,收貨人員不予收貨;

 。4)對已給驗收的.貨物做出收貨記錄,并通知用貨部門(mén)領(lǐng)貨,收貨、記錄必須有供應商和部門(mén)收貨人的簽收認可;

 。5)倉庫收貨時(shí),倉庫保管員要嚴格檢查罐裝食品、飲品保質(zhì)期的期限確定:

 。6)收貨時(shí)距保質(zhì)期限:本地采購為三個(gè)月,非本地采購為六個(gè)月,罐裝啤酒一律為半年,瓶裝啤酒一律為三個(gè)月;

 。7)進(jìn)口食品罐上所顯示日期為到期日期,國產(chǎn)儀器上所顯示的日期為生產(chǎn)日期,但一般有保持期限,凡進(jìn)口物品必須有中文標簽,無(wú)中文標簽不得入庫。

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