商場(chǎng)崗位職責
在當今社會(huì )生活中，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編整理的商場(chǎng)崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
商場(chǎng)崗位職責1
1.接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)，進(jìn)行現場(chǎng)咨詢(xún);接聽(tīng)前臺電話(huà)咨詢(xún)，為客戶(hù)答疑解惑
2.辦理相關(guān)業(yè)務(wù)操作(報名、繳費、轉班、調課等)
3. 整理講義室，并在每次開(kāi)課前完成相關(guān)講義隨材資料的準備，提前檢查教室內設施設備是否可以正常啟用，做好上課前準備工作
4.完成各類(lèi)文檔的整理匯總以及歸檔工作
5.負責教學(xué)點(diǎn)日常事務(wù)
6.校區物品定期采購統計
7.個(gè)人招新
商場(chǎng)崗位職責2
1、負責前臺的日常接待及行政工作
2、嚴格遵守播音工作流程及標準，負責商場(chǎng)日常播音工作
3、定期保養、維護廣播室儀器設備和工具，保障其正常運行
4、負責解答顧客疑問(wèn)、轉接客訴
5、協(xié)助家居顧問(wèn)的現場(chǎng)服務(wù)工作，配合“家居專(zhuān)家”系列服務(wù)在商場(chǎng)的'落實(shí)工作
6、保持服務(wù)臺與播音室物品排放整齊、干凈衛生
7、為顧客提供便民服務(wù)，并進(jìn)行便民設施管理;
8、熟悉15分鐘退單的適用條件和流程并熟練操作;
商場(chǎng)崗位職責3
1、負責商場(chǎng)的全面工作，對前廳部經(jīng)理負責。
2、對商品的采購、銷(xiāo)售、成本、利潤等負有經(jīng)營(yíng)管理的重要責任。
3、對商場(chǎng)的工作計劃、營(yíng)銷(xiāo)決策、員工素質(zhì)、工作效率、服務(wù)水準等的提高負有重要的責任。
4、了解市場(chǎng)信息，熟悉和掌握市場(chǎng)行情，組織適銷(xiāo)對路的貨源，根據酒店客人的特點(diǎn)和要求，努力開(kāi)拓新的貨源渠道和市場(chǎng)，不斷增加營(yíng)業(yè)收入。
5、與客戶(hù)搞好關(guān)系，搞好財務(wù)管理，對工作善于策劃和決策，抓住時(shí)機做好商品營(yíng)銷(xiāo)工作，擴大營(yíng)業(yè)收入。
6、根據商品的營(yíng)銷(xiāo)情況進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談，特別是大宗重要的商品，要簽定營(yíng)銷(xiāo)協(xié)議，在平等互利的原則下，友好地進(jìn)行商業(yè)往來(lái)。
7、保持與客戶(hù)的密切關(guān)系。無(wú)論對主動(dòng)上門(mén)來(lái)還是走出去進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系的單位和個(gè)人，都要以禮相待，講究商業(yè)信譽(yù)，使商品銷(xiāo)售有一個(gè)穩定的'貨源基礎。
8、巡視和檢查營(yíng)業(yè)員在商品銷(xiāo)售活動(dòng)中的儀容儀表、禮節禮貌、銷(xiāo)售技巧等工作情況，并進(jìn)行必要的督導。
9、全權處理本部門(mén)日常營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)工作，并處理客人的投訴；
10、負責對部門(mén)員工的考勤考績(jì)工作，根據他們工作表現的好差，完成營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)的績(jì)效，進(jìn)行表?yè)P或批評，獎勵或處罰。
11、負責商場(chǎng)部的安全防火工作。
商場(chǎng)崗位職責4
1、負責按培訓、考核部門(mén)員工。
2、負責培養一名后備主管。
3、直接對商場(chǎng)安全經(jīng)理負責，按照集團消防安全管理精神貫徹實(shí)施安全制度和流程，確保質(zhì)量目標的實(shí)現。
4、掌握消控中心設施設備使用性能，按操作手冊的規定熟練操作，確保設施設備運行正常。
5、監督當班人員按要求做好日常工作，如有報警和異常情況發(fā)生，應立即查明部位，迅速報告當班領(lǐng)班及安全部經(jīng)理采取應急措施(誤報警則迅速消警)并做好記錄。如發(fā)生火災，按《火災撲救操作程序》采取緊急措施。事后做好匯總上報商場(chǎng)總經(jīng)理。
6、指導和監督消控當班人員交接班實(shí)行對口交接班制度。
7、負責管理消防檔案完成各項工作安排，做好每月、季、年度的工作總結。
8、負責消控設施設備的維護保養，保持消控室設施設備在規定的`溫度、濕度、粉塵度和整潔的環(huán)境條件下運行，每班進(jìn)行一次清掃，每周必須進(jìn)行一次大掃除。每日巡檢并做好記錄。
9、發(fā)現消控系統出現故障應立即報修，并采取應急措施，同時(shí)積極協(xié)助盡快排除故障。定期做好消防設備的點(diǎn)檢工作。
10、無(wú)關(guān)人員嚴禁進(jìn)入消控室，確因工作需要進(jìn)入的應做好登記,上級批準或陪同有關(guān)人員進(jìn)入消控室參觀(guān)的也應做好登記。
11、負責對廠(chǎng)商二次裝修的現場(chǎng)消防部分按物業(yè)手冊進(jìn)行管理、監督及驗收工作。
商場(chǎng)崗位職責5
商場(chǎng)電工崗位職責
1、電工持證上崗，在維修主管的直接領(lǐng)導下，開(kāi)展日常工作。并按照有關(guān)規定規范操作，嚴禁工作時(shí)間內喝酒，確保工作期間人身及設備安全。
2、負責市場(chǎng)供電設施（含新樓供電設施，空調機組）的安裝維護和檢修工作。
3、負責市場(chǎng)業(yè)戶(hù)（簽定合同）供電設施的維修工作。
4、負責市場(chǎng)所有用電設備以及線(xiàn)路的檢查維修。發(fā)現不安全隱患及時(shí)排除，確保安全用電和做好防火工作。
5、負責電話(huà)線(xiàn)路和廣播設施的安裝和檢修工作。
6、負責安全用電和節約用電的檢查和監督工作，保證總表與市場(chǎng)（老區）用電量基本相等。在用電高峰期，合理安排定時(shí)供電工作。
7、做好電工機械及市場(chǎng)用電設施保養、維修和管理工作。
8、注意節約用電，對盜電和濫用電的行為堅決制止并進(jìn)行處罰。
9、努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平，保證一般用電故障能自己排除，做到小修不超過(guò)1小時(shí)，大修爭取不過(guò)夜。
10、遵守勞動(dòng)紀律，注意安全生產(chǎn)，樹(shù)立為市場(chǎng)業(yè)戶(hù)服務(wù)的良好職業(yè)道德。工作中要做到“四不”，即：工作不等領(lǐng)導分配布置，不依賴(lài)領(lǐng)導，自己本職工作不推諉，工作不拖拉。
11、配合收費員電費收繳工作。定期與收費員一同查表，對表數做好記錄并對表認真檢查維修更換，如有人為問(wèn)題及時(shí)向主管領(lǐng)導匯報。
12、服從領(lǐng)導分配，接受公司領(lǐng)導的檢查、監督，及時(shí)完成公司領(lǐng)導交給的各項工作。
電修班崗位職責
1、負責商場(chǎng)設備設施電氣部分維護維修及日常巡視檢查工作，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，處理隱患。
2、負責商場(chǎng)早晚送電、停電，出口燈飾送電、停電工作。
3、負責商場(chǎng)公共區、辦公區照明燈具維修工作。
4、負責商場(chǎng)商戶(hù)用電安全檢查、燈具的有償維修工作。
5、按設備保養手冊和設備說(shuō)明書(shū)制定保養計劃，并按計劃實(shí)施保養工作。
6、根據庫存情況提交備件采購申請表，負責備件的驗收與急需備件的.提交。
7、負責根據備件消耗情況提交降耗建議，并逐步減低備件消耗。
8、做好商戶(hù)電氣安裝或驗收工作。
9、完成上級委派的其他工作。
維修水電工崗位職責
一、遵紀守法，依法辦事，嚴格執行本公司的各項規章制度。
二、負責商場(chǎng)內辦公營(yíng)業(yè)場(chǎng)所照明及其它用電設施的安裝、維修工作，保證各種照明及其它用電設備經(jīng)常完好。
三、負責商場(chǎng)內的日常水電設備的檢查維修和保養工作，經(jīng)常檢查設備設施，如有異常情況，應及時(shí)上報更換、維修，杜絕事故的發(fā)生。
五、水電工具和維修材料的領(lǐng)用要登記并負責保養，如有損壞應交回及時(shí)調換。
六、負責商場(chǎng)內所有門(mén)鎖、窗鎖、門(mén)地彈簧抽屈鎖的更換修理
七、嚴格按照配電操作規程,負責配電設備的運行監護,嚴守配電房的值班,交接班和人員進(jìn)出配電房的有關(guān)規定,杜絕閑雜人員進(jìn)入配電房,確保配電設備的安全運行。
八、負責的設備和場(chǎng)地整潔,衛生,無(wú)雜物,機房?jì)炔坏贸闊?吃零食,嚴禁將易燃易爆等物品帶入配電房。
九、堅守崗位,定期巡視檢查配電運行儀表,認真抄錄填寫(xiě)各種報表和運行記錄.。
十、當發(fā)生停電事件時(shí),要立即與供電部門(mén)聯(lián)系,問(wèn)明停電原因和恢復時(shí)間,并做好發(fā)電準備。
十一、負責保管好配電房的日常儀器,儀表和各類(lèi)工具,做到器具準備完好,取用方便。
十二、完成領(lǐng)導交辦的工作。
商場(chǎng)崗位職責6
一、制度目的：規范公司的保安管理
二、適用范圍：公司所有保安
三、制度內容：
1、保安的主要工作范圍：
1.1、全廠(chǎng)的消防工作：消防安全宣傳、消防知識培訓、消防定期演習、消防定期檢查、消防事件處理、消防設備檢查。
1.2、全廠(chǎng)的安全防范：機器、設備、車(chē)輛、材料等的防盜、防破壞，各級領(lǐng)導及員工的人身安全，各種內盜、外盜、聯(lián)合盜的防范。
1.3、在廠(chǎng)長(cháng)、總經(jīng)理的直接指揮下，應對各種突發(fā)事件。
1.4、日常訓練、出入登記、過(guò)磅監督以及相關(guān)廠(chǎng)規、廠(chǎng)紀的監督與處罰。
1.5、每星期一、三、五體能訓練，二、四、六安全理論學(xué)習，每次體能訓練和學(xué)習時(shí)間不得低于30分鐘。
1.6、其他諸如生產(chǎn)協(xié)助、臨時(shí)勤務(wù)等。
2、保安上班時(shí)間的形象要求：
2.1、著(zhù)裝整潔、規范。上衣衣扣不得隨意解開(kāi)，夏裝上衣必須按要求插入褲中。
2.2、上班時(shí)間必須穿黑色皮鞋。
2.3、總經(jīng)理、廠(chǎng)長(cháng)出入廠(chǎng)門(mén)，值班室保安必須在值班室門(mén)口排列整齊，敬禮歡迎或放行。
2.4、對來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)或客人要禮貌用語(yǔ)、言簡(jiǎn)意賅、不亢不卑。
3、保安人員編制及排班：
3.1、所有保安必須在廠(chǎng)內食宿，需要外出在外留宿者必須先行請假。
3.2、公司保安隊設隊長(cháng)一名，副隊長(cháng)一名，保安員若干名。
3.3、保安員受保安隊長(cháng)領(lǐng)導，保安隊長(cháng)不在時(shí)，由副隊長(cháng)代行隊長(cháng)職責，保安隊長(cháng)直接對廠(chǎng)長(cháng)匯報工作。
3.4、保安上班采用三班輪值制，每班8個(gè)小時(shí)，早班7:00～15：00，中班15:00～23:00，夜班23:00～7:00，每班至少2人，接班人員須提前15分鐘與上一班進(jìn)行交接。
3.5、倒班每10天一次，倒班次序為早轉晚，中轉早，晚轉中。
3.6、保安隊長(cháng)要隨時(shí)檢查、監督保安員的工作和廠(chǎng)內外安全防范情況。
4、保安員必須嚴格遵守廠(chǎng)規廠(chǎng)紀，并嚴格按照廠(chǎng)規廠(chǎng)紀的要求對違反廠(chǎng)規廠(chǎng)紀的員工在授權范圍內執行處罰。
4.1、考勤監督：保安員必須在早上7:30～8:00，12:00～12:30，13:00～13:30，17:30～18:00對員工考勤進(jìn)行監督，對幫他人代打卡者、考勤作弊者進(jìn)行處罰。
4.2、就餐監督：保安員必須在就餐時(shí)間對公司員工就餐情況進(jìn)行監督，配合食堂對浪費食物者進(jìn)行處罰。
4.3、行為監督：對廠(chǎng)區內不符合廠(chǎng)規廠(chǎng)紀的行為進(jìn)行處罰。
4.4、車(chē)間辦公室監督：對車(chē)間、辦公室內不符合廠(chǎng)規廠(chǎng)紀的行為進(jìn)行處罰。
5、出入登記：公司對出入工廠(chǎng)的人、車(chē)、物實(shí)行嚴格的登記制度，所有出入人、車(chē)、物的時(shí)間由保安員據實(shí)填寫(xiě)。任何拒絕登記的，保安員有權拒絕其出入。
5.1、人員登記：任何出入工廠(chǎng)大門(mén)的人員，包括本公司員工都必須自覺(jué)履行出入登記手續。本公司員工出入大 門(mén)只須簽名，同時(shí)將廠(chǎng)牌壓在保安值班室。外來(lái)人員須出示有效證件（身份證、駕駛證或廠(chǎng)牌），親自填寫(xiě)姓名及證件號碼。同時(shí)將有效證件押在保安值班室，領(lǐng)取《臨時(shí)出入證》，離廠(chǎng)時(shí)，拿《臨時(shí)出入證》換取自己的'有效證件。
5.2、車(chē)輛及貨物登記：出入工廠(chǎng)大門(mén)的車(chē)輛，必須履行登記手續。所有車(chē)輛的車(chē)牌號由保安員據實(shí)填寫(xiě)。
5.2.1、外部小車(chē)或客車(chē)：須由車(chē)輛駕駛員出示有效證件（身份證、駕駛證或廠(chǎng)牌），親自填寫(xiě)姓名及身份證號碼，以及隨車(chē)人員數量、姓名（根據情況）等。同時(shí)將有效證件押在保安值班室，領(lǐng)取《臨時(shí)出入證》，離廠(chǎng)時(shí)，拿《臨時(shí)出入證》換取自己的有效證件。
5.2.2、外部貨車(chē)：須由車(chē)輛駕駛員出示有效證件（身份證、駕駛證或廠(chǎng)牌），親自填寫(xiě)姓名及身份證號碼，以及隨車(chē)人員數量和姓名（根據情況）、隨車(chē)貨物名稱(chēng)和數量等。同時(shí)將有效證件押在保安值班室，領(lǐng)取《臨時(shí)出入證》，離廠(chǎng)時(shí)，拿《臨時(shí)出入證》換取自己的有效證件。
5.2.3、內部小車(chē)或客車(chē)：由保安員車(chē)填寫(xiě)隨車(chē)人員數量、姓名（根據情況）等。
5.2.4、內部貨車(chē)：由保安員車(chē)填寫(xiě)隨車(chē)人員數量和姓名、隨車(chē)貨物名稱(chēng)和數量等。
5.3、 《出入登記》分兩本，分為單日登記、雙日登記，每日《出入登記》必須在次日8:30前交廠(chǎng)長(cháng)處，同時(shí)將前日《出入登記》領(lǐng)走。
6、突發(fā)情況緊急集合：在公司出現緊急情況時(shí)，由廠(chǎng)長(cháng)吹號執行緊急集合，所有保安和組長(cháng)及組長(cháng)以上干部必須在10分鐘內在工廠(chǎng)停車(chē)場(chǎng)緊急集合，保安員須維持好秩序，由廠(chǎng)長(cháng)確定后續事宜。
7、每日的放行條、處罰單必須在次日8:30前交廠(chǎng)長(cháng)處。保安隊長(cháng)每周一早上12:00前將上周工作總結交給廠(chǎng)長(cháng)，每月一號早上12:00前將上月工作總結交給廠(chǎng)長(cháng)。
8、 定時(shí)巡邏：保安員須每隔30分鐘在車(chē)間周?chē)�、�?chē)間內部、辦公室、工廠(chǎng)周?chē)M(jìn)行巡邏和巡查，對可疑情況和處罰情況進(jìn)行記錄。
商場(chǎng)崗位職責7
1、負責公司來(lái)訪(fǎng)人員的接待，電話(huà)的接聽(tīng)、信息傳達，快遞收發(fā);
2、負責職場(chǎng)管理，包括會(huì )議室安排、茶歇室使用等;
3、負責辦公物資的`采購、發(fā)放維護管理;
4、監督各項行政制度的執行及落實(shí)情況;
5、協(xié)助人事完成公司員工出勤記錄的提報及匯總;
6、其他相關(guān)人事協(xié)助工作。
商場(chǎng)崗位職責8
1、接聽(tīng)電話(huà)，接待來(lái)訪(fǎng)人員;
3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品，并做好登記管理工作;
4、負責員工考勤管理、統計，部分課時(shí)統計及收銀工作，日營(yíng)收報表發(fā)送及現金存儲;
5、負責前臺區域的環(huán)境維護，保證設備安全及正常運轉(包括復印機、空調及打卡機等);
6、協(xié)助公司員工的復印、傳真等工作;
7、完成上級主管交辦的.其它工作。
商場(chǎng)崗位職責9
1、熟悉招聘渠道，篩選簡(jiǎn)歷邀約，初步面試，入職培訓;
2、辦理員工入/離職手續，勞動(dòng)合同管理，人事檔案管理，考勤統計管理;
3、協(xié)助上級領(lǐng)導做好團隊建設、協(xié)調員工關(guān)系，企業(yè)文化建設等工作;
4、負責辦公室日常行政工作，前臺接待，物資申購，環(huán)境管理，員工生日會(huì )組織安排等;
5、上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
商場(chǎng)崗位職責10
1、負責來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)及租戶(hù)的日常咨詢(xún)工作、重要客戶(hù)的來(lái)訪(fǎng)接待工作；
2、配合協(xié)助租戶(hù)重要接待工作，公司內外及政府來(lái)訪(fǎng)參觀(guān)接待工作；
3、負責執行公司重要會(huì )議的.會(huì )務(wù)工作，協(xié)助租戶(hù)的重要會(huì )議協(xié)調工作；
4、負責受理來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)及租戶(hù)的投訴工作；
5、負責反饋投訴工作的受理情況，登記來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)及租戶(hù)投訴及投訴受理情況；"
6、負責租戶(hù)日常報修工作，跟進(jìn)及反饋租戶(hù)保修處理情況，登記租戶(hù)報修及維修執行情況；
7、負責租戶(hù)滿(mǎn)意度調查工作；
商場(chǎng)崗位職責11
職位描述:
1.保持與業(yè)主的聯(lián)系，對業(yè)主進(jìn)行定期走訪(fǎng)并征詢(xún)意見(jiàn)。完成的業(yè)主的滿(mǎn)意度調查，并跟進(jìn)其他部門(mén)處理，確保與業(yè)主的'長(cháng)期良好關(guān)系。
2.完成部門(mén)周、月度、年度工作計劃，并上報客服專(zhuān)員，確保工作順利完成。
3.負責所轄區的管理費催繳工作，并實(shí)施上級制定催繳方案，確保公司年度物業(yè)費收繳指標順利完成。
4.處理各項客戶(hù)投訴，并向部門(mén)專(zhuān)員匯報，確保工作順利完成。
5.跟進(jìn)所轄區域維保消項工作，并做好業(yè)主的回訪(fǎng)，確�？蛻�(hù)滿(mǎn)意度符合公司發(fā)展目標。
6.負責業(yè)主檔案的建立及歸檔工作并及時(shí)更新，確保業(yè)主信息完整全面。
7.協(xié)調組織、督促跟進(jìn)管理處各類(lèi)服務(wù)活動(dòng)，確保滿(mǎn)足客戶(hù)服務(wù)需求。
任職要求：
1、性別：女性 身高：165cm以上
2、形象良好，性格開(kāi)朗大方，吃苦耐勞
3、熟悉物業(yè)客服部門(mén)相關(guān)操作流程，熟練掌握物業(yè)費催繳、客戶(hù)投訴處理等相關(guān)技能，普通話(huà)標準、流暢。
福利：繳交五險一金，飯補。
商場(chǎng)崗位職責12
1、負責總機接待，收發(fā)快遞、公司飲用水訂購;
2、接待來(lái)訪(fǎng)客人或面試人員，并通報相關(guān)部門(mén);
3、負責辦公用品、辦公設備的申購、盤(pán)點(diǎn)入庫、申領(lǐng)發(fā)放、維修保養等;
4、監督員工考勤情況，收集員工請假、調休、外出原始單據，每月統計員工考勤情況;
5、及時(shí)更新和管理員工花名冊;
6、協(xié)助公司同事進(jìn)行掃描、復印、打印工作以及名片印制工作;
7、負責公司花卉綠植的租賃、公司會(huì )議室安排、辦公區域物品擺放管理等;
8、負責公司團建活動(dòng)的`策劃、組織;
9、完成上級安排的其它事宜。
商場(chǎng)崗位職責13
保護商城財產(chǎn)安全,維護商城秩序;
責任區內的重點(diǎn)防護區（包括收銀臺、貴重商品、危險物品存放地）須嚴密守護、巡邏，如發(fā)現異常情況，應果斷處理，同時(shí)應立即上報保安部；
發(fā)生在商城內的一切有損商城形象，影響商城正常經(jīng)營(yíng)秩序的'人和事，應及時(shí)加以制止，如制止無(wú)效應立即上報保安部及商城經(jīng)理，以便協(xié)調解決；
熟悉責任區的地理環(huán)境，商品分布情況，各柜組負責人情況，以利于開(kāi)展工作
加強巡邏檢查，發(fā)現火險隱患應在立即排除的同時(shí)向商城負責人、保安部報告，監督、檢查處理方法和結果。發(fā)生火災時(shí)在商城負責人的統一領(lǐng)導下，積極組織撲救、搶救工作，并疏散群眾
發(fā)生治安、刑事案件時(shí)，應采取積極有效措施，抓捕肇事人、犯罪嫌疑人、保護現場(chǎng)，及時(shí)向保安部報告，配合公安機關(guān)開(kāi)展工作
完成商城及保安部臨時(shí)指派的各項任務(wù)。
商場(chǎng)崗位職責14
1、負責電話(huà)接聽(tīng)、商務(wù)接待、快遞收發(fā)登記等日常工作;
2、負責固定資產(chǎn)、辦公用品的采購、登記、發(fā)放、盤(pán)點(diǎn)、日常維修、保管等工作;;
3、負責公司文件、通知、通告等資料的打印、發(fā)布、張貼、存檔等檔案管理工作;
4、監督員工每日考勤情況，負責每月統計公司員工的`考勤情況，考勤資料存檔;
5.、租賃管理：公司辦公室及宿舍房租、水電、通訊等費用按期繳納、報銷(xiāo)等工作;
6、公司企業(yè)郵箱、企業(yè)微信(，組織架構調整、審批權限、新添/刪除新成員)等后臺管理工作;
7、負責監股權變更、工商變更、勞動(dòng)年審、證照年審等工作;;
8、領(lǐng)導安排的其他行政事務(wù);
商場(chǎng)崗位職責15
1、對店長(cháng)負責，傳達店長(cháng)指示和決議，并監督執行，為店長(cháng)解決日�，嵤�，提高店長(cháng)工作效率。
2、賣(mài)場(chǎng)衛生環(huán)境的巡視檢查，員工出勤、形象、紀律的監督檢查，并將問(wèn)題和結果反饋店長(cháng)
3、與總部人事、文員、后勤的接口，門(mén)店各部門(mén)，總部各部門(mén)住處通知，準確傳達。
4、負責門(mén)店各種表格文件的收發(fā)、發(fā)放、回收、跟蹤，賣(mài)場(chǎng)公共資料文件整理保管，賣(mài)場(chǎng)辦公用品的管理和發(fā)放。
5、對門(mén)店各課長(cháng)對本課工衣、胸卡管理的抽查，對宿舍管理員的管理工作進(jìn)行監督。
6、負責門(mén)店辦公用品的`統一監督管理，包括電腦、電話(huà)、復印機、打印機和相關(guān)耗材等。
7、門(mén)店日常會(huì )議安排，通知、記錄、反饋、總部各部門(mén)住處通知準確傳達。
8、門(mén)店各日常規定、文件、工作事項、計劃、執行案、數據表格發(fā)放、回收、跟蹤。
9、賣(mài)場(chǎng)有關(guān)經(jīng)營(yíng)管理費用住處的記錄、統計分析，賣(mài)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)指標進(jìn)度的統計分析。
10、門(mén)店各種資料檔案的統一登記管理。
11、店長(cháng)交辦的其它事項，各部門(mén)相關(guān)報表的跟催
12、執行店長(cháng)行使權，不直接管理，但有絕對建議權，對于職責范圍內的各工作事項有跟蹤上級處罰權。
【商場(chǎng)崗位職責】相關(guān)文章：
商場(chǎng)總監崗位職責11-11
商場(chǎng)員工崗位職責12-14
商場(chǎng)部崗位職責02-02
商場(chǎng)物業(yè)崗位職責04-28
商場(chǎng)安全崗位職責04-20
商場(chǎng)客服崗位職責05-06
商場(chǎng)安保崗位職責03-21