【熱】采購經(jīng)理崗位職責
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責，任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編為大家整理的采購經(jīng)理崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
采購經(jīng)理崗位職責1
1、全面負責公司產(chǎn)品外加工生產(chǎn)及包材等采購工作，制定公司采購計劃；
2、負責主導執行公司產(chǎn)品生產(chǎn)計劃、發(fā)貨、及倉儲版塊的工作；
3、負責產(chǎn)品調撥入倉、發(fā)貨，以及快遞貨物的'管理，并能合理控制物流及快遞費用；
4、帶領(lǐng)團隊，全面控制原物料達料狀況及庫存，提升庫存周轉，降低原物料/半成品/成品庫存；
5、編制供應商開(kāi)發(fā)計劃、規劃采購預算，控制采購成本，并組織實(shí)施；
6、統籌協(xié)調市場(chǎng)/電商/線(xiàn)下銷(xiāo)售/財務(wù)等部門(mén)，解決生產(chǎn)出貨異常，依據訂單要求完成生產(chǎn)入庫。
7、負責應付款的審查工作；
8、建設和維護供應商管理體系。
采購經(jīng)理崗位職責2
崗位職責
1、負責新產(chǎn)品的OEM開(kāi)發(fā)，提供信息及建議。
2、負責OEM工廠(chǎng)的開(kāi)發(fā)評估，參與OEM工廠(chǎng)的審核。
3、負責OEM產(chǎn)品的各項成本的分析、評估、談判。
4、負責OEM合同及條款的擬定，評估和談判。
5、負責OEM工廠(chǎng)的訂單跟進(jìn)，生產(chǎn)，品質(zhì)及其他異常的.溝通和管理。
6、負責公司內部OEM項目生產(chǎn)，品控，技術(shù)，市場(chǎng)等相關(guān)部門(mén)協(xié)調。
7、制定并完善OEM相關(guān)制度流程。
任職資格
1、采購或者食品專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，30-40歲，×××。
2、3年以上速凍食品行業(yè)委托加工管理經(jīng)驗，對速凍食品行業(yè)的原料，生產(chǎn)，工藝，品控有一定了解。
3、供應商資源豐富，能深刻理解產(chǎn)品的需求。
4、良好的談判、溝通協(xié)調、表達能力、獨立工作能力，善于解決問(wèn)題，能適應經(jīng)常出差。
5、工作地點(diǎn)：深圳南山，六天工作制。
采購經(jīng)理崗位職責3
任職職責：
負責采購開(kāi)發(fā)部的`日常管理工作。
任職要求：
1、有較強的新品、新材料、新供應商開(kāi)發(fā)能力；產(chǎn)品學(xué)習能力強。
2、商務(wù)談判能力較好，為公司節省采購成本。
3、能保證采購計劃的及時(shí)完成，又能控制電商企業(yè)的合理庫存。
4、有較好的管理能力，人品好。
采購經(jīng)理崗位職責4
1、負責生鮮超市采購工作的整體協(xié)調及安排；
2、負責采購部工作的管理與安排；
3、負責新供應商的導入和老供應商的維持及溝通；
4、負責各類(lèi)采購相關(guān)事務(wù)的處理。
崗位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有在家樂(lè )福、永輝、樂(lè )購等大型超市做過(guò)采購經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、能夠吃苦耐勞，專(zhuān)業(yè)性強；
3、能夠理解并執行公司戰略規劃要求，并能夠高效的.執行實(shí)施；
4、對采購等渠道、知識有充分的理解，并能夠幫助公司建立完整的供應商管理體系。
采購經(jīng)理崗位職責5
一、在采購部經(jīng)理的領(lǐng)導下，主動(dòng)、及時(shí)高效的完成布置的各項
采購任務(wù)，要做到對布置的工作跟蹤和匯報。
二、對公司所需材料要及時(shí)調查市場(chǎng)行情并向采購部經(jīng)理匯報，堅持采購貨比三家，降低采購成本。
三、嚴格遵守執行采購制度流程，遵守公司財務(wù)制度，做到個(gè)人賬務(wù)清晰明了，多學(xué)習多思考，提高自身采購專(zhuān)業(yè)水準，對部門(mén)建設發(fā)展有建議權。
四、負責主管范圍內采購人員的采購指導工作。
五、協(xié)助采購部經(jīng)理完善供應商管理體系，參與供應商的認證、考核、評審，等工作。
六、監督采購員及時(shí)采購款項的日清月結工作。
七、協(xié)助采購部經(jīng)理對采購部人員的'績(jì)效考核，監督采購人員在采購過(guò)程中的詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià)等采購工作。
八、完成單項采購業(yè)務(wù)的總結匯報工作。
九、堅決不能做徇私舞弊，損害公司利益的事。一經(jīng)查出對公司造成重大經(jīng)濟損失的，采購部經(jīng)理有權代表公司向當地人民法院對其提請依法訴訟。
十、完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。
采購經(jīng)理崗位職責6
崗位職責:
1、負責國際煤炭及其他大宗商品供應商的開(kāi)發(fā)及維護;
2、負責采購合同的談判、簽訂;
3、負責合同執行過(guò)程中突發(fā)事件的.協(xié)調與處理;
4、跟蹤貨物的品質(zhì)問(wèn),與供應商協(xié)調處理產(chǎn)品質(zhì)量等問(wèn)題;
5、對煤炭行業(yè)市場(chǎng)進(jìn)行跟蹤調研,及時(shí)掌握最新行業(yè)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)信息,分析市場(chǎng)走勢,收集第三方市場(chǎng)報告及市場(chǎng)價(jià)格指數信息,收集整理事成成交情況等信息。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、外語(yǔ)類(lèi)、國際貿易類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、3年以上工作經(jīng)驗;
4、大學(xué)英語(yǔ)6級以上,熟練word、excel等辦公軟件;
5、有煤炭或者其他大宗商品行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
采購經(jīng)理崗位職責7
一、在部門(mén)領(lǐng)導的指導下，負責本部門(mén)信息數據的整理，文件管理和存檔，日�？铐椀纳暾垐箐N(xiāo)，以及日常對外部門(mén)交接工作。
二、遵守采購部相關(guān)制度，保證文件信息管理的保密性，平時(shí)工作積極主動(dòng)保證文件信息傳達的及時(shí)性，并及時(shí)反饋給相關(guān)人員。
三、配合采購經(jīng)理、組長(cháng)做好采購物資電子臺帳的正確錄入與供應商對賬工作。
四、進(jìn)行市場(chǎng)調研，收集所需采購物品信息與供應商信息。
五、負責與財務(wù)部、倉儲部門(mén)的.單據文件的聯(lián)絡(luò )交接工作。
六、負責供應商資料和合同等文件的收集管理，并建立全面詳細的電子文檔。
七、配合采購部組長(cháng)做好供應商賬目的核對。
八、 完成部門(mén)領(lǐng)導交辦的其他工作。
采購經(jīng)理崗位職責8
崗位職責:
1、負責擬訂、完善相關(guān)合同管理辦法、招投標管理辦法及招投標流程;
2、負責組織參與承建商、供應商考察、考評活動(dòng),維護供應商資源庫;
3、負責重大設計方案和施工組織設計討論,提出合理化建議;
4、負責合同簽訂工作,嚴格審核合同重要條款,保證合同真實(shí)有效,合理合法,并針對合同履行中出現的問(wèn)題,及時(shí)提出有效解決方案;
5、組織各項工程招標工作,審核入圍單位工程招標文件及定標結果;
6、配合相關(guān)部門(mén)對工程項目的技術(shù)標準、工程質(zhì)量等進(jìn)行認定;
7、配合相關(guān)部門(mén)完成項目施工過(guò)程中出現的其他工作;
8、負責制定年度招采工作計劃,并對實(shí)施過(guò)程進(jìn)行跟蹤,對出現問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調解決。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,工程材料相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、從事5年以上招采工作,3年以上房地產(chǎn)行業(yè)招采管理經(jīng)驗;
3、掌握工程材料、設備采購管理相關(guān)流程,熟悉各類(lèi)建筑工程材料及設備的`相關(guān)知識、法律法規;
4、良好的組織協(xié)調能力、管理能力、成本意識和質(zhì)量意識。
采購經(jīng)理崗位職責9
崗位職責:
1、全面負責公司招標采購體系、流程的完善與執行;
2、建立供應商名錄,并做好管理,合理利用資源,配合各子公司項目部做好采購的.需求;
3 、負責公司項目材料的采購工作,主要負責苗木及建材的采購;
4 、負責苗木采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;
5 、執行采購訂單,落實(shí)具體采購流程,及時(shí)采購、供應工程所需要的綠化苗木;
6、負責開(kāi)發(fā)、評審、管理苗木供應商,維護與其關(guān)系;
7、貨比三家,價(jià)比三家,嚴把價(jià)格關(guān)、質(zhì)量關(guān);
8、執行并完善成本降低及控制方案,所購苗木質(zhì)量檢驗,確保苗木質(zhì)量;
9、熟悉工程施工進(jìn)度,了解材料市場(chǎng)供應及價(jià)格情況,按計劃進(jìn)行采購,并滿(mǎn)足質(zhì)量要求及施工進(jìn)度要求;
10、清楚苗木市場(chǎng)行情與走向,熟悉園林市場(chǎng)的行情及豐富的采購經(jīng)驗。
崗位要求:
1、40歲以下,工民建或相關(guān)專(zhuān)業(yè),第一學(xué)歷為本科或以上;
2、5年以上苗木等工程類(lèi)采購相關(guān)經(jīng)驗,能適應出差,至少2年采購部經(jīng)理及團隊管理經(jīng)驗;
3、有較強的解決、協(xié)調問(wèn)題的能力。
4、根據需要,能適應出差的安排。
采購經(jīng)理崗位職責10
1、負責制定、完善公司采購管理規章制度、工作規程、工作流程并組織實(shí)施。
2、根據公司下達的采購計劃完成訂單、試產(chǎn)、技改、故障維修等物資采購任務(wù)。
3、根據采購合同、生產(chǎn)進(jìn)度，現場(chǎng)物資需求嚴格的制定物流計劃，并組織執行。協(xié)調各部門(mén)開(kāi)展物資采購工作，確保物資準確及時(shí)供應，滿(mǎn)足物資需求。
4、負責供應商的開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)行情的調查、分析、評估，建立供應商管理體系。對比評估各供應商的`服務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量與價(jià)格優(yōu)劣，定期考核供應商。
5、負責確認采購內容，包括：產(chǎn)品數量、規格、價(jià)格、條款約定、技術(shù)協(xié)議等，注明條款及細則上報批準確認后，按要求簽訂采購合同、協(xié)議，防止因采購失誤造成經(jīng)濟損失。
6、負責及時(shí)組織編寫(xiě)、匯總物資采購信息的各類(lèi)報表、合同執行情況上報相關(guān)單位與領(lǐng)導。
7、負責采購物資的質(zhì)量與成本控制，完成公司指定的材料成本與質(zhì)量控制目標，上報材料市場(chǎng)貨源、價(jià)格的變動(dòng)情況，提出應對措施(減少采購量或庫存量)，減少公司在原材料上的資源浪費。
8、負責對到貨物料及時(shí)辦理入庫手續，對有質(zhì)量異常的物料根據質(zhì)檢反饋的信息及時(shí)與供應商聯(lián)系，協(xié)調解決相關(guān)問(wèn)題。
9、負責對采購合同、發(fā)票、供應商資料的有效管理。
10、督促員工嚴格遵守各項工作規定，確保工作符合要求；及時(shí)向員工傳達公司公開(kāi)的各類(lèi)信息及會(huì )議精神。
11、合理配置本部人力物力資源，確保本部工作順利進(jìn)行，確保不阻礙公司工作進(jìn)程；做好員工例行的工作記錄，接受人力資源部對其工作的審核。
12、合理制定本部工作計劃，合理安排本部員工工作，營(yíng)造良好的工作氛圍，幫助本部員工提高工作技能及職業(yè)素養；
13、記錄本部員工日常工作業(yè)績(jì)及日常工作表現，為員工考核、任免提供依據；定期考核本部員工，向公司人力資源部提出本部員工任免建議；
14、完成公司領(lǐng)導指派的其它工作任務(wù)。
采購經(jīng)理崗位職責11
崗位職責:
1、負責家裝材料的選材與采購,同時(shí)跟進(jìn)材料的'配送及服務(wù);
2、負責家裝材料供應商的開(kāi)發(fā)和管理,優(yōu)化供應鏈;
3、材料系統維護(訂單、變價(jià)、庫存、結算等事宜);
4、協(xié)調材料的配送、安裝、退換貨、維護等工作。
任職要求:
1、本科及上以學(xué)歷,建筑類(lèi)、材料類(lèi)、采購類(lèi)、經(jīng)濟類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、2年以上家裝材料采購經(jīng)驗,瓷磚,地板,衛浴五金,吊頂,家電中至少熟悉兩個(gè)品類(lèi)以上,或櫥柜,木門(mén),浴室柜,定制家具中至少熟悉兩個(gè)品類(lèi)以上,或熟悉成品家具市場(chǎng);
3、熟悉裝飾材料行業(yè)的發(fā)展方向和趨勢,有與一線(xiàn)品牌合作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、良好的通過(guò)談判技巧和市場(chǎng)分析能力。
采購經(jīng)理崗位職責12
有大中型超市行業(yè)采購經(jīng)理，熟悉電商采購工作流程及相關(guān)工作;
1，執行采購戰略，制定并完善采購部門(mén)的`，經(jīng)采購總監審批后執行;
2，根據企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況，制訂采購計劃與并做好采購預算，以滿(mǎn)足經(jīng)營(yíng)需要，降低庫存成本;
3，監督并參與大批量訂貨業(yè)務(wù)的洽談工作，監督采購合同的執行和落實(shí)情況;
4，參與開(kāi)發(fā)、選擇、處理與供應商，建立供應商制度，對不合格供應商進(jìn)行處理;
5，負責采購進(jìn)度控制，指導監督跟單、催貨工作，進(jìn)行采購交期管理，確保采購及時(shí);
采購經(jīng)理崗位職責13
一、崗位名稱(chēng)：
采購部經(jīng)理
二、直接上級：
超市副總經(jīng)理
三、直接下級：
采購員
四、本職工作：
全面負責商品采購、促銷(xiāo)等工作、完成各項經(jīng)營(yíng)任務(wù)
五、工作職責：
1、對采購員的工作進(jìn)行監督和檢查，確保采購工作順利開(kāi)展。
2、審核采購員所簽合同是否符合要求，確認供應商及終止供應商。
3、審核單品是否調價(jià)(進(jìn)/售價(jià))，并進(jìn)行確認，促銷(xiāo)單品是否合格;日期段內商品排行、費用收取是否合理。
4、每月分析一次銷(xiāo)售情況，審核各部組滯銷(xiāo)商品的淘汰以及暢銷(xiāo)商品的調整和新商品的導入。
5、隨時(shí)掌握商品的毛利率和費用率的比例，進(jìn)行及時(shí)調整。
6、每周根據銷(xiāo)售報表，分析部組的銷(xiāo)售及平均加價(jià)率是否合理，以便及進(jìn)行供應商的篩選、單品調整。
7、根據報表，掌握各部組大分類(lèi)、中分類(lèi)、小分類(lèi)的加價(jià)率，進(jìn)行店內毛利率的'調整及商品組織結構表的調整。
8、每天對各部組的工作安排完成情況進(jìn)行監督和檢查。
9、每周組織采購員召開(kāi)一次業(yè)務(wù)分析會(huì )，進(jìn)行交流與培訓。
10、加強與供應商的溝通，每季度召集一次供應商洽談會(huì )，及時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題。
11、隨時(shí)掌握店內排面調整后對銷(xiāo)售額的影響，并及時(shí)反饋至營(yíng)運部。
12、每周參加一次與營(yíng)運部的溝通會(huì )，及時(shí)解決采購與營(yíng)運存在的問(wèn)題。
13、定期或不定期制定促銷(xiāo)計劃，并對每期促銷(xiāo)進(jìn)行評估、總結。
14、審批并確認促銷(xiāo)協(xié)議;確定商品促銷(xiāo)時(shí)間。及時(shí)傳達上級的指示，對上級布置的工作任務(wù)，必須在四小時(shí)內復命。
15、完成好副總經(jīng)理交辦的其它工作
六、領(lǐng)導責任：
1、對培養下級負責，使其勝任本職工作。
2、對本部門(mén)經(jīng)營(yíng)指標的完成負責。
采購經(jīng)理崗位職責14
1、根據業(yè)務(wù)部門(mén)的需要和酒店庫存情況，編制物資采購計劃以及季度、月度具體實(shí)施計劃。
2、嚴格遵守采購制度，審核各部門(mén)物資采購計劃，以及部門(mén)物資申購單；組織和督促下屬員工做好物資采購工作。
3、熟悉和掌握酒店所需各類(lèi)物資的名稱(chēng)、型號、規格等，檢查購進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求；處理物料采購過(guò)程中發(fā)生的`各類(lèi)質(zhì)量問(wèn)題以及違約索賠。
4、熟練掌握供應鏈系統的基本操作，組織供應商做好餐飲原料的投標競價(jià)工作，會(huì )同餐飲部，確定各種原料的價(jià)格。
采購經(jīng)理崗位職責15
[管理層級關(guān)系]
直接上級：財務(wù)部經(jīng)理
直接下級：食品采購員、物資采購員
[崗位職責]
執行財務(wù)部經(jīng)理的工作指令，向其負責并報告工作。全面負責酒店物資食品采購工作。
熟悉市場(chǎng)行情和信息，溝通物資供貨渠道，堅持貨比三家的規定，努力降低物資食品采購成本，為酒店提供價(jià)格合理質(zhì)量好的各類(lèi)物資及食品。
熟悉酒店物資使用情況和庫存物資動(dòng)態(tài)，會(huì )同有關(guān)部門(mén)根據實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，合理、科學(xué)地編制年度、季度、月度采購計劃。
積極配合搞好物資食品管理工作，加強成本財產(chǎn)管理部聯(lián)系，做好物資平衡工作，及時(shí)處理呆滯物資，加速物資周轉。
制訂物資采購程序，建立各項物資采購管理制度，提出對物資采購工作責任制和考核的獎懲措施。
主動(dòng)協(xié)調與酒店內其他各部門(mén)的關(guān)系，經(jīng)常傾聽(tīng)使用部門(mén)對物資采購工作的.意見(jiàn)，及時(shí)改進(jìn)采購工作。
加強采購合同的管理，嚴格合同條款的把關(guān)，認真執行合同法，確保經(jīng)濟合同的合法履行。
負責審核所有采購申請單、訂貨單，并將審核意見(jiàn)報請總經(jīng)理和財務(wù)經(jīng)理審批。
抓好采購部門(mén)的日常管理工作，抓好部門(mén)員工的日常培訓，加強員工的組織紀律性，認真貫徹財務(wù)部經(jīng)理下達的各項工作指令。
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