【熱門(mén)】餐廳領(lǐng)班崗位職責
在我們平凡的日常里,我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。那么制定崗位職責真的很難嗎?以下是小編幫大家整理的餐廳領(lǐng)班崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

餐廳領(lǐng)班崗位職責1
1、按照主管的檢查表來(lái)開(kāi)始和結束一天的營(yíng)業(yè)。
2、處理日常員工的協(xié)作關(guān)系(例如時(shí)間調整)。為所有的員工和客人,建立一個(gè)安全及衛生的工作環(huán)境。
3、確保在餐廳營(yíng)運時(shí),協(xié)助服務(wù)員或領(lǐng)位,在各自的崗位上使客人滿(mǎn)意。
4、確保服務(wù)的食品和飲料有質(zhì)量保證。
5、確保完成每天基本的.工作。
6、保持員工制服的標準。
餐廳領(lǐng)班崗位職責2
1、協(xié)助門(mén)店經(jīng)理管理門(mén)店區域內的日常營(yíng)運工作;
2、熟悉樓面的工作流程,協(xié)助員工進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓;
3、協(xié)助店經(jīng)理管理樓面員工的`人事工作,決策樓面人員的調配和班次計劃安排工作;
4、根據公司服務(wù)標準,為客人提供舒適、愉快的用餐體驗;
5、推動(dòng)員工執行公司服務(wù)標準;
6、協(xié)助管理門(mén)店賬目處理工作,妥善保管收銀設備;
餐廳領(lǐng)班崗位職責3
1.負責檢查員工每天出勤,儀容儀表及衛生情況;
2.檢查餐前的各項準備工作及餐后收尾工作;
3.負責接待顧客,跟進(jìn)上菜速度,協(xié)助下屬完成工作;
4.做好現場(chǎng)督導,檢查員工的服務(wù)質(zhì)量與出品標準;
5.完成領(lǐng)導布置的.相關(guān)工作。
餐廳領(lǐng)班崗位職責4
崗位職責
1、執行部門(mén)經(jīng)理的工作指令,并報告工作。
2、堅持讓客人完全滿(mǎn)意的服務(wù)宗旨,帶領(lǐng)班組員工按照餐廳服務(wù)工作規程和質(zhì)量要求,做好接待服務(wù)、清潔衛生和各種菜點(diǎn),酒水的介紹和推銷(xiāo)工作,確保準確、優(yōu)質(zhì)、高效。
3、掌握了解每天住店客人情況及宴席預訂要求和標準,做到心中有數。
4、掌握全班組員工的出勤情況,檢查儀容儀表,考核平時(shí)工作表現,定期向部門(mén)經(jīng)理匯報。
5、注意餐廳動(dòng)態(tài),妥善處理發(fā)生的各種問(wèn)題。
6、負責費用控制,做好餐廳物料用品的領(lǐng)用、發(fā)放和耗損的記賬報賬工作,定期檢查和清點(diǎn)餐廳財產(chǎn)設備和低值易耗品,確保安全、完好。
7、帶領(lǐng)服務(wù)員做玻璃器皿、布草的'洗滌、消毒工作,負責這些餐具定額管理和損耗報賬,并提出添置計劃。
8、負責費用控制做好財產(chǎn)、設備和物料的管理,做好三級賬,確保賬物相符。
9、負責交接班工作,做好交接記錄。
10、關(guān)心員工的生活和思想情況,抓好班組文明建設。
餐廳領(lǐng)班崗位職責5
1、 協(xié)助經(jīng)理不斷改進(jìn)完善工作標準和服務(wù)程序,并督導實(shí)施;
2、 負責西餐廳工作人員調配,班次安排和員工的考勤,考核,保證在規定的營(yíng)業(yè)時(shí)間內,各服務(wù)點(diǎn)上都有崗、有人、有服務(wù);
3、 按照西餐服務(wù)規程和質(zhì)量要求,負責西餐廳的管理工作,并于西廚房保持密切聯(lián)系,協(xié)調工作;
4、 掌握市場(chǎng)信息,了解客情和客人需求變化,做好業(yè)務(wù)資料的收集和積累工作,并及時(shí)反饋給西廚房及有關(guān)領(lǐng)導;
5、 了解西廚房貨源情況及供餐菜單,組織和布置餐廳服務(wù)員積極做好各種菜點(diǎn)及酒水的推銷(xiāo);
6、 負責餐廳費用控制和財產(chǎn),設備和物料用品管理,做好物料用品的`領(lǐng)用,保管及耗用賬目;
7、 保持餐廳設施、設備整潔,完好,有效,及時(shí)保修和提出更新添置意見(jiàn);
8、 負責處理客人對餐廳服務(wù)工作的意見(jiàn)、建議和投訴,認真改進(jìn)工作;
9、 了解各國風(fēng)俗習慣,生活忌諱;
10、堅持讓客人完全滿(mǎn)意的服務(wù)宗旨,加強餐廳服務(wù)現場(chǎng)管理,檢查和督導餐廳員工嚴格按照服務(wù)規程,做好餐前準備,餐間服務(wù)和餐后結束工作并抓好員工的崗位業(yè)務(wù)培訓;
11、 召開(kāi)班前會(huì ),分配任務(wù),總結經(jīng)驗;
餐廳領(lǐng)班崗位職責6
1、在餐廳部經(jīng)理領(lǐng)導下做好餐廳管理工作。
2、負責檢查、核對總臺及訂餐處的通知單,核實(shí)用餐人數。
3、負責召開(kāi)每天的班前會(huì ),下達具體任務(wù)并布置其它工作。
4、認真學(xué)習業(yè)務(wù)技能,開(kāi)餐期間,隨時(shí)注意餐廳動(dòng)態(tài),遇有VIP客人或重點(diǎn)宴會(huì )要親自上臺服務(wù),起帶頭作用。
5、營(yíng)業(yè)中遇有突發(fā)事件或投訴,要及時(shí)向上級領(lǐng)導匯報。
6、負責每天檢查服務(wù)人員的`服務(wù)質(zhì)量是否標準化、程序化、規范化。
7、落實(shí)財產(chǎn)保管工作,并做到每周檢查。
8、負責做好本部門(mén)員工的考勤、考核工作。
9、檢查本部門(mén)環(huán)境衛生及宿舍衛生情況。
10、做好本部門(mén)的傳菜員與廚房的溝通、銜接工作。
11、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
餐廳領(lǐng)班崗位職責7
1、配合西餐廳主管做好餐廳的各項管理工作。
2、檢查員工儀容儀表、出勤情況。檢查餐廳各部位設施、設備、衛生等情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取措施。
3、注意觀(guān)察客人餐廳客人的用餐情況,滿(mǎn)足客人提出的.各種需求。
4、確保餐廳設施、設備運轉正常。
餐廳領(lǐng)班崗位職責8
1、在營(yíng)業(yè)期間,負責對整個(gè)餐廳的督導、巡查以及對客溝通工作。
2、負責實(shí)施前廳員工的業(yè)務(wù)培訓計劃,負責下屬員工的考核和評估工作。
3、妥善處理對客服務(wù)中發(fā)生的各類(lèi)問(wèn)題和客人的投訴,主動(dòng)征求客人意見(jiàn),及時(shí)向經(jīng)理反饋相關(guān)信息。
4、檢查結賬過(guò)程,指導員工正確為客人結賬。
5、督導服務(wù)員正確使用前廳的各項設施設備和用品,做好清潔衛生保養工作,及時(shí)報送設備維修單,控制餐具損耗,并及時(shí)補充所缺物品。
6、督導員工遵守飯店各項規章制度及安全條例,確保就餐環(huán)境清潔、美觀(guān)舒適。
7、每星期一將上周的`每個(gè)員工關(guān)于上述問(wèn)題匯總填寫(xiě)考核綜合表呈交部長(cháng);
8、必須每日填寫(xiě)交接班記錄;
9、處理服務(wù)中發(fā)生的問(wèn)題和客人投訴,并向餐廳部長(cháng)匯報;
10、監督檢查所屬下級工作質(zhì)量、工作標準、服務(wù)態(tài)度等完成情況。
11、配合餐廳部長(cháng)對下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓,不斷提高員工的專(zhuān)業(yè)知識和服務(wù)技巧;
12、做好本班組物品的使用、管理;
13、檢查員工秩序及各種規章制度的執行情況;
14、對員工進(jìn)行工作指導及現場(chǎng)培訓;
15、制定并組織完成定期大清掃計劃;
16、及時(shí)完成上級下達的指令或發(fā)現問(wèn)題脫離時(shí)匯報;
17、對上級做出的現場(chǎng)決定,應及時(shí)記錄并由上級本人簽字生效;
18、對以上各項的情況應分別記入工作日志;
19、隨時(shí)留意客人動(dòng)向,督導員工主動(dòng)、熱情、禮貌待客;
20、要求服務(wù)員熟悉菜肴特點(diǎn),善于推銷(xiāo)菜肴與酒水;
21、完成餐廳部長(cháng)臨時(shí)交辦的事項。
餐廳領(lǐng)班崗位職責9
。1)每日班前看交接薄及留意當日公共區域主管提示,合理指揮和安排人力,管理好本班人員的工作班次。檢查本班人員出勤情況、準備工作是否合格就緒,并對服務(wù)員當天的工作,紀律等方面進(jìn)行考核登記,并及時(shí)向主管反映。
。2)檢查所轄范圍的清潔保養效果,隨時(shí)檢查員工的工作情況,檢查清潔用品及器具等,并及時(shí)進(jìn)行調整,發(fā)現異常情況及時(shí)匯報。
。3)指導及評估下屬的工作質(zhì)量。負責員工的業(yè)務(wù)培訓,提高他們的清潔保養技術(shù)。
。4)完成上級布置的其他任務(wù),協(xié)助經(jīng)理制定服務(wù)標準和工作程序,并確保這些服務(wù)程序和標準的`實(shí)施。根據客情,負責本部門(mén)員工的工作安排和調配,作好交接班工作,編排員工班次和休息日,負責對員工的考勤工作。
。5)在營(yíng)業(yè)期間,負責對整個(gè)餐廳的督導、巡查以及對客溝通工作。負責實(shí)施前廳員工的業(yè)務(wù)培訓計劃,負責下屬員工的考核和評估工作。妥善處理對客服務(wù)中發(fā)生的各類(lèi)問(wèn)題和客人的投訴,主動(dòng)征求客人意見(jiàn),及時(shí)向經(jīng)理反饋相關(guān)信息。
。6)檢查結賬過(guò)程,指導員工正確為客人結賬。督導服務(wù)員正確使用前廳的各項設施設備和用品,做好清潔衛生保養工作,及時(shí)報送設備維修單,控制餐具損耗,并及時(shí)補充所缺物品。
。7)督導員工遵守飯店各項規章制度及安全條例,確保就餐環(huán)境清潔、美觀(guān)舒適。每星期一將上周的每個(gè)員工關(guān)于上述問(wèn)題匯總填寫(xiě)考核綜合表呈交部長(cháng)。
。8)必須每日填寫(xiě)交接班記錄,處理服務(wù)中發(fā)生的問(wèn)題和客人投訴,并向餐廳部長(cháng)匯報。監督檢查所屬下級工作質(zhì)量、工作標準、服務(wù)態(tài)度等完成情況。
。9)配合餐廳部長(cháng)對下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓,不斷提高員工的專(zhuān)業(yè)知識和服務(wù)技巧。做好本班組物品的使用、管理。
。10)檢查員工秩序及各種規章制度的執行情況,對員工進(jìn)行工作指導及現場(chǎng)培訓,制定并組織完成定期大清掃計劃,及時(shí)完成上級下達的指令或發(fā)現問(wèn)題脫離時(shí)匯報,對上級做出的現場(chǎng)決定,應及時(shí)記錄并由上級本人簽字生效,對以上各項的情況應分別記入工作日志。
。11)隨時(shí)留意客人動(dòng)向,督導員工主動(dòng)、熱情、禮貌待客,要求服務(wù)員熟悉菜肴特點(diǎn),善于推銷(xiāo)菜肴與酒水,完成餐廳部長(cháng)臨時(shí)交辦的事項。
餐廳領(lǐng)班崗位職責10
1.在部門(mén)經(jīng)理的領(lǐng)導下,檢查落實(shí)部門(mén)規章制度的執行情況和各項工作的完成情況。
2.檢查當班服務(wù)員的工作著(zhù)裝及個(gè)人儀態(tài)儀表。
3.安排:帶領(lǐng)、督促、檢査員工做好營(yíng)業(yè)前的各項準備工作,及時(shí)向經(jīng)理反映部門(mén)情況和員工的工作表現。
4.做好各項班次物品、單據交接工作。
5.熟悉業(yè)務(wù),在工作中起模范帶頭作用,協(xié)助經(jīng)理增強本部門(mén)員工的凝聚力。
6.加強現場(chǎng)管理意識,及時(shí)處理突發(fā)事件,帶領(lǐng)員工不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
7.加強公關(guān)意識,樹(shù)立酒店良好的形象。
8.做好員工的考勤輪休工作,嚴格把關(guān)。
9.主持每周班務(wù)會(huì ),聽(tīng)取服務(wù)員的工作匯報,及時(shí)總結并發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,對經(jīng)營(yíng)管理上的`不足之處提出自己的意見(jiàn)、設想,并上報經(jīng)理。
10.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
餐廳領(lǐng)班崗位職責11
1.開(kāi)餐前檢查餐廳擺臺,清潔衛生,餐廳用具供應及設備設施的完好情況。
2.開(kāi)餐期間督導服務(wù)員的'工作,發(fā)揮帶頭作用,搞好現場(chǎng)培訓。
3.協(xié)調、溝通餐廳、傳菜部及廚房的工作。
4.對特殊客人及重要客人等比例予關(guān)注,介紹菜單內容、推薦特色菜點(diǎn),并回答客人問(wèn)題。
5.注意觀(guān)察賓客的用餐情況,對特殊情況及時(shí)處理,提高賓賓滿(mǎn)意率:及時(shí)處理客人投訴,并加以妥善地解決。
6.負責餐餐廳用具的補充。
7.落實(shí)每天衛生工作計劃,保持餐廳整潔和服務(wù)員的個(gè)人衛生。
8.每日停止營(yíng)業(yè)后,負責全面檢查餐廳,并填寫(xiě)營(yíng)業(yè)報告。
餐廳領(lǐng)班崗位職責12
1、自檢儀容儀表,保持精神飽滿(mǎn);了解當餐預訂情況及特殊要求。
2、檢查本區服務(wù)員的儀容儀表及出勤情況。
3、將當日的訂餐預訂情況并向本區員工傳達并布置工作,合理分工調配人力。
4、協(xié)助餐廳主管督導餐廳的日常運營(yíng)與服務(wù)質(zhì)量,對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓。
5、接收客人意見(jiàn)與建議,了解客戶(hù)信息反饋等。
6、對餐廳的`衛生情況進(jìn)行檢查與監督。
7、確保餐廳服務(wù)質(zhì)量與日常運營(yíng)順利開(kāi)展。
8、定期向經(jīng)理匯報工作。
餐廳領(lǐng)班崗位職責13
1、協(xié)助公寓經(jīng)理負責餐廳日常管理工作。
2、負責處理餐廳賓客投訴。
3、負責餐廳各種信息傳遞,協(xié)助相關(guān)部門(mén)搞好對客服務(wù)工作。
4、負責餐廳員工日常管理、培訓及監督考核。
5、負責所轄區域安全、衛生、設施設備、用具用品的監督管理工作。
6、負責組織餐廳員工掌握風(fēng)險控制、削減措施,開(kāi)展應急演練,查找安全隱患, 發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理和上報。
7、協(xié)助公寓經(jīng)理制訂餐廳的服務(wù)標準及工作程序。
8、根據客情需求,做好餐廳餐前擺臺及指導工作。
9、做好餐廳重點(diǎn)賓客的'餐中盯臺服務(wù)。
10、做好餐廳餐后收尾及指導工作。
餐廳領(lǐng)班崗位職責14
職責一:中餐廳領(lǐng)班崗位職責
1、做好餐廳主管的助手,對上級分配的任務(wù)要求按質(zhì)、按量、按時(shí)完成;
2、發(fā)揮帶頭人作用,對自己嚴格要求,對屬下熱情幫助,耐心輔導,搞好現場(chǎng)培訓,并帶領(lǐng)屬下員工嚴格按操作規范進(jìn)行接待,遇有重要客人要親自服務(wù);
3、熟悉菜牌、酒水牌,熟記每天供應的品種;
4、抓好員工紀律、服務(wù)態(tài)度,了解員工思想情緒、業(yè)務(wù)技術(shù)水平和思想作風(fēng);
5、落實(shí)每天衛生工作計劃,保持餐廳整潔;
職責二:中餐廳領(lǐng)班崗位職責
1、協(xié)助經(jīng)理制定服務(wù)標準和工作程序,并確保這些服務(wù)程序和標準的實(shí)施。
2、根據客情,負責本部門(mén)員工的工作安排和調配,作好交接班工作,編排員工班次和休息日,負責對員工的`考勤工作。
3、在營(yíng)業(yè)期間,負責對整個(gè)餐廳的督導、巡查以及對客溝通工作。
4、負責實(shí)施前廳員工的業(yè)務(wù)培訓計劃,負責下屬員工的考核和評估工作。
5、妥善處理對客服務(wù)中發(fā)生的各類(lèi)問(wèn)題和客人的投訴,主動(dòng)征求客人意見(jiàn),及時(shí)向經(jīng)理反饋相關(guān)信息。
6、檢查結賬過(guò)程,指導員工正確為客人結賬。
7、督導服務(wù)員正確使用前廳的各項設施設備和用品,做好清潔衛生保養工作,及時(shí)報送設備維修單,控制餐具損耗,并及時(shí)補充所缺物品。
8、督導員工遵守飯店各項規章制度及安全條例,確保就餐環(huán)境清潔、美觀(guān)舒適。完成經(jīng)理交辦的其他工作。
職責三:中餐廳領(lǐng)班崗位職責
1、檢查員工的儀容儀表,凡達不到標準的不能上崗。
2、檢查餐廳各項具體工作的落實(shí)情況。
3、對所負責的服務(wù)區域,確保每一位客人都能得到滿(mǎn)意的服務(wù),并能滿(mǎn)足客人特殊需求。
4、觀(guān)察服務(wù)員的具體操作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正,保證所有工作符合酒店的標準和要求。
5、檢查餐具、布草等的數量,檢查餐具的清潔程度,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)查找原因,并向餐廳經(jīng)理報告。
6、按照餐廳使用的領(lǐng)班檢查表逐項檢查。
7、所需加班情況及人員需求預測。
8、點(diǎn)單及協(xié)助服務(wù)(vip客人要親自服務(wù))。
9、將所有的客人意見(jiàn)及建議匯報給餐廳主管或經(jīng)理。
職責四:中餐廳領(lǐng)班崗位職責
1、了解當日客情,負責對本區域的工作作出相對應的安排,特殊客情特殊對待。
2、嚴格遵守本部門(mén)制定的上班時(shí)間,準時(shí)到崗,做好餐前檢查工作。
3、協(xié)助主任開(kāi)好班前班后會(huì ),具體貫徹落實(shí)班前班后內容及檢查結果并督辦和處理匯報。
4、服務(wù)工作起帶頭模范作用,隨時(shí)予以服務(wù)員指導,協(xié)助補臺工作,并起到點(diǎn)菜骨干作用。
5、每日立崗前必須按照餐飲衛生標準及儀容儀表標準例行檢查,熟悉本公司環(huán)境,對硬件設備設施進(jìn)行常規檢查,做好維修及維護工作。
6、上市前期定崗海鮮池,必須了解當日廚房沽清菜肴及急推菜肴、菜式的基礎上,做好點(diǎn)菜工作。
7、回本樓層進(jìn)行區域性巡臺工作,了解區域客人消費檔次,控制上菜次序及速度,并時(shí)刻以服務(wù)員的身份投入到日常工作中去。
餐廳領(lǐng)班崗位職責15
1、做好餐廳主管的助手,對上級分配的'任務(wù)要求按質(zhì)、按量、按時(shí)完成;
2、發(fā)揮帶頭人作用,對自己嚴格要求,對屬下熱情幫助,耐心輔導,搞好現場(chǎng)培訓,并帶領(lǐng)屬下員工嚴格按操作規范進(jìn)行接待,遇有重要客人要親自服務(wù);
3、熟悉菜牌、熟記每天供應的品種;
4、抓好員工紀律,服務(wù)態(tài)度,了解員工思想情緒、業(yè)務(wù)技術(shù)水平和思想作風(fēng);
5、落實(shí)每天衛生工作計劃,保持餐廳整潔;
6、開(kāi)餐前檢查餐臺擺設、臺椅定位情況、餐前準備,開(kāi)餐后檢查服務(wù)員的迎賓站位,收餐后的檢查餐具備放情況;
7、當值領(lǐng)班檢查門(mén)、水、電、空調開(kāi)關(guān)等,做好安全和節能工作。
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