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休閑經(jīng)理崗位職責
在現在的社會(huì )生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編為大家整理的休閑經(jīng)理崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
休閑經(jīng)理崗位職責1
1. 依據公司的經(jīng)營(yíng)計劃，并配合公司總目標，擬定本部門(mén)的目標與工作計劃，主持并隨時(shí)予以追蹤、控制，以便有效的執行。
2. 主持部門(mén)的日常工作計劃，組織和控制工作，并傳達公司辦公例會(huì )、決議及上級下達的經(jīng)營(yíng)管理指令。
3. 制定水療營(yíng)銷(xiāo)計劃及銷(xiāo)售策略，對本公司的策略提出合理化的建議。
4. 對銷(xiāo)售部人員進(jìn)行合理分配，布置工作并管理部門(mén)工作正常運行。
5. 組織人員進(jìn)行市場(chǎng)調查，收集外部信息，認真的.做好市場(chǎng)分析報告，為銷(xiāo)售工作提供準確、詳細的基本數量。
6. 負責制定及完善銷(xiāo)售部的各項規章制度，改進(jìn)服務(wù)方法和工作流程。
7. 協(xié)調好各部門(mén)的關(guān)系，有力求工作有序高效運行。
8. 主持部門(mén)例會(huì )，對銷(xiāo)售工作進(jìn)行分析總結，處理問(wèn)題。
9. 做好銷(xiāo)售業(yè)績(jì)日、周、月報告工作。
10. 指導部門(mén)建立健全客戶(hù)檔案及部門(mén)其他工作文擋資料。
11. 督導部門(mén)員工工作，確保工作質(zhì)量，工作流程等，各項工作的落實(shí)并對下屬進(jìn)行考核、評估實(shí)行獎、罰制度。
12. 定期對部門(mén)員工進(jìn)行培訓，為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
休閑經(jīng)理崗位職責2
1．全面負責處理足浴部的總體事務(wù)，和部門(mén)內員工共同努力，及時(shí)各項目標。
2．制定足浴部的`管理目標和經(jīng)營(yíng)方針，包括制定各種規章制度和服務(wù)操作規程，規定各級管理人員和員工的職責，并監督貫徹執行。
3.檢查營(yíng)業(yè)進(jìn)度與計劃的完成情況，并采取對策，保證會(huì )所業(yè)務(wù)順利進(jìn)展。
4．協(xié)助建立、健全公司的組織管理系統，使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化。
5．培養人才，提高整個(gè)會(huì )所的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
6．加強足浴部維修保養工作和酒店的安全管理工作。
7．同行業(yè)同職位工作年限3年以上。
休閑經(jīng)理崗位職責3
職位目的：為業(yè)主提供多元化的文體娛樂(lè )活動(dòng)，拓展多種經(jīng)營(yíng)的渠道。
主要職責：
1、根據會(huì )所的經(jīng)營(yíng)計劃和領(lǐng)導指示，組織擬定會(huì )所全年經(jīng)營(yíng)規劃和本部門(mén)工作計劃，科學(xué)設置經(jīng)營(yíng)項目，合理控制經(jīng)營(yíng)成本，保證計劃的'有效性和可操作性。
2、組織制定、修訂、完善和貫徹落實(shí)會(huì )所設施管理制度，定期修繕，報告員工思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決工作中遇到的問(wèn)題。
3、負責檢查監督會(huì )所配套設施的完好性和管理制度的執行情況。
4、積極拓展經(jīng)營(yíng)項目，為小區創(chuàng )造新的服務(wù)設施，為經(jīng)營(yíng)效益的增加提供增長(cháng)點(diǎn)。
5、對本部門(mén)各崗位工作進(jìn)行監督、檢查、考核、制定本部門(mén)員工培訓教材，定期組織培訓，提高員工服務(wù)意識與業(yè)務(wù)水平。
6、定期進(jìn)行市場(chǎng)調查和業(yè)主回訪(fǎng)工作，以改進(jìn)服務(wù)，提高本部門(mén)服務(wù)質(zhì)量。
7、做好公司接待與參觀(guān)安排工作。
8、做好會(huì )所的公共消防安全工作。
9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
休閑經(jīng)理崗位職責4
1、全面負責公司的日常經(jīng)營(yíng)治理工作；
2、負責編制公司年度預算打算，并實(shí)施；
3、負責制定公司總體戰略目標和年度經(jīng)營(yíng)打算，以實(shí)現公司的遠景目標；
4、協(xié)助董事長(cháng)制定公司的總體戰略規劃與進(jìn)展目標；
5、負責公司組織結構的`設置或建立健全公司治理體系；
6、審定、批準公司治理制度或相關(guān)規定；
7、審核、簽發(fā)以公司名義發(fā)出的各類(lèi)文件；
8、檢查、督促和協(xié)調公司各部門(mén)的工作進(jìn)展；
9、參與社會(huì )活動(dòng)，處理各種事件或對外關(guān)系；
10、組織實(shí)施董事會(huì )決議或向董事會(huì )提出企業(yè)持續進(jìn)展規劃方案；
11、提升公司企業(yè)文化建設水平，提高企業(yè)知名度、信譽(yù)度和信任度。
休閑經(jīng)理崗位職責5
1、從事休閑食品行業(yè)5年以上，曾管理過(guò)西北地區（陜甘寧）不少于3個(gè)地級城市（西安、蘭州、銀川等），從事進(jìn)口食品行業(yè)優(yōu)先考慮。
2、有5年以上的食品經(jīng)銷(xiāo)商管理經(jīng)驗。
3、具備一定的.管理現代、流通、特通的管理經(jīng)驗。
4、具備一定現代渠道門(mén)店管理經(jīng)驗。
5、具備一定的規劃能力（促銷(xiāo)規劃、新品進(jìn)場(chǎng)規劃）。
6、具備一定的休閑食品客戶(hù)資源。
休閑經(jīng)理崗位職責6
1、完成公司各項指標（銷(xiāo)售、毛利等）
2、負責所管轄品類(lèi)商品的綜合市調，分析與判斷，完善商品結構
3、負責與供應商的談判（年度合同、年度促銷(xiāo)計劃等）
4、負責與供應商間的溝通協(xié)調（付款、貨源、商品活動(dòng)支持等）
5、負責新品/新供應商的開(kāi)發(fā)與引進(jìn)
6、各類(lèi)數據報表的分析與匯總
7、負責商品陳列的監督
8、負責協(xié)調門(mén)店商品的.日常訂貨、陳列執行狀態(tài)、收貨、促銷(xiāo)活動(dòng)配合等工作
9、總部其它職能部門(mén)工作之間的協(xié)調與配合
10、指導采購助理各項工作的開(kāi)展
11、完成上級安排的其它工作
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