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餐廳樓面部長(cháng)崗位職責

時(shí)間:2023-03-23 10:20:38 崗位職責 我要投稿
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餐廳樓面部長(cháng)崗位職責

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,各種崗位職責頻頻出現,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的餐廳樓面部長(cháng)崗位職責,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

餐廳樓面部長(cháng)崗位職責

餐廳樓面部長(cháng)崗位職責1

  直接上司:

  管理對象:服務(wù)員、咨客、門(mén)童、員、DJ(以各店的具體分工為準)

  崗位提要:做好經(jīng)理、的助手,負責本班組的服務(wù)管理工作,帶領(lǐng)服務(wù)員按照服務(wù)規范的`要求向賓客提供熱情周到、高效的服務(wù)。

  具體職責:

  1、 發(fā)揮一線(xiàn)管理人員的帶頭作用,對自己嚴格要求,對上級分配的任務(wù)要保質(zhì)、保量、按時(shí)成。對下屬熱情幫助,耐心輔導,搞好現場(chǎng)培訓,并帶領(lǐng)屬下員工嚴格按操作規范進(jìn)行接待服務(wù)。

  2、 熟悉菜牌、酒水牌的內容及每天供應的品種(包括特別推介、沽清等)。

  3、 掌握客人的就餐情況,做好補位服務(wù),盡量記住客人姓名及特殊要求或習慣,與賓客建立良好關(guān)系。

  4、 及時(shí)糾正不規范的服務(wù),現場(chǎng)處理客人投訴,不能解決的問(wèn)題及時(shí)向上級報告,并不斷積累經(jīng)驗。

  5、 抓好員工紀律、服務(wù)態(tài)度,了解員工思想動(dòng)態(tài)及業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

  6、 落實(shí)每市衛生,保持餐廳整潔。

  7、 開(kāi)餐前,檢查好自己區域的餐前準備工作(包括環(huán)境衛生、、餐具準備、燈光、空調、熱水器、毛巾箱等),收市后檢查餐柜內餐具備放情況。

  8、 每市營(yíng)業(yè)結束前,當班部長(cháng)檢查好窗、門(mén)、電燈開(kāi)關(guān)、空調開(kāi)關(guān),音響等情況,做好安全和節電工作。

  任職條件:

  1、 身體健康,形象氣質(zhì)佳,善于表達。

  2、 熱愛(ài)本職工作,有責任感,工作認真負責。

  3、 具有高中以上學(xué)歷,受過(guò)相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓。

  4、 具有熟練的服務(wù)技能和技巧,能勝任餐廳各種高層次宴會(huì )的接待服務(wù)工作。

  5、 掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹飪等方面的知識。

餐廳樓面部長(cháng)崗位職責2

  1、發(fā)揮一線(xiàn)管理人員的帶頭作用,對自己嚴格要求,對上級分配的任務(wù)要保質(zhì)、保量、按時(shí)成。對下屬熱情幫助,耐心輔導,搞好現場(chǎng)培訓,并帶領(lǐng)屬下員工嚴格按操作規范進(jìn)行接待服務(wù)。

  2、熟悉菜牌、酒水牌的.內容及每天供應的品種(包括特別推介、沽清等)。

  3、掌握客人的就餐情況,做好補位服務(wù),盡量記住客人姓名及特殊要求或習慣,與賓客建立良好關(guān)系。

  4、及時(shí)糾正不規范的服務(wù),現場(chǎng)處理客人投訴,不能解決的問(wèn)題及時(shí)向上級報告,并不斷積累經(jīng)驗。

  5、抓好員工紀律、服務(wù)態(tài)度,了解員工思想動(dòng)態(tài)及業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

  6、落實(shí)每市衛生工作計劃,保持餐廳整潔。

  7、開(kāi)餐前,檢查好自己區域的餐前準備工作(包括環(huán)境衛生、擺臺、餐具準備、燈光、空調、熱水器、毛巾箱等),收市后檢查餐柜內餐具備放情況。

  8、每市營(yíng)業(yè)結束前,當班部長(cháng)檢查好窗、門(mén)、電燈開(kāi)關(guān)、空調開(kāi)關(guān),音響等情況,做好安全和節電工作。

餐廳樓面部長(cháng)崗位職責3

  1、督導完成餐廳的日常工作,編制員工出勤表,檢查員工的出勤狀況,檢查員工的儀表及個(gè)人衛生、制服、頭發(fā)、指甲、鞋子是否符合要求。

  2、負責制定餐廳的推銷(xiāo)策略、服務(wù)規范和程序,并組織實(shí)施,業(yè)務(wù)上要不斷學(xué)習,精益求精。

  3、重視屬下員工的培訓工作,定期組織員工學(xué)習服務(wù)技能,對員工進(jìn)行公司意識、推銷(xiāo)意識的`培訓,定期檢查并作好培訓記錄。

  4、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理客人的投拆,不斷改善服務(wù)質(zhì)量。加強現場(chǎng)管理,營(yíng)業(yè)時(shí)間堅持在每一線(xiàn),及時(shí)發(fā)現和糾正服務(wù)中出現的問(wèn)題。

  5、定期召開(kāi)員工會(huì )議,檢查近期的服務(wù)情況,公布質(zhì)量管理的檢查情況。

  6、全面掌握餐廳的質(zhì)量管理,把好餐廳出品和服務(wù)的每一關(guān)。加強對餐廳財產(chǎn)的管理,掌握和控制好物品的使用情況,減少費用開(kāi)支和物品損耗。

  7、負責餐廳的清潔衛生工作,保持環(huán)境衛生,負責餐廳的美化工作,抓好餐具、用具的清清潔消毒。

  8、及時(shí)檢查餐廳設備的情況,建立物資管理制度,做好維護保養工作,并做好餐廳的安全和防火工作。

  9、與廚師保持良好的合作關(guān)系,根據季節變化、客人情況研究和調整工作菜單。

  10、參加餐飲部召開(kāi)的各種有關(guān)會(huì )議,完成餐廳總經(jīng)理下達的其它各項任務(wù)。

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