材料會(huì )計崗位職責(15篇)
在現在社會(huì )，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的材料會(huì )計崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
材料會(huì )計崗位職責1
崗位職責：
1、負責根據公司發(fā)交明細表處理，收款及跨業(yè)務(wù)范圍業(yè)務(wù)，及根據銷(xiāo)售出庫明細表處理對外銷(xiāo)售收款業(yè)務(wù)。
2、負責審查銷(xiāo)售單據，核算銷(xiāo)售收入及應收賬款業(yè)務(wù)。
3、負責根據銷(xiāo)售憑證，協(xié)助開(kāi)具銷(xiāo)售發(fā)票。
4、負責檢查銷(xiāo)售合同及回款的執行情況，及時(shí)與客戶(hù)對帳，催收欠款；預測銷(xiāo)售回款，為資金管理提供依據。
5、負責完成關(guān)聯(lián)交易統計、核對及報表編制。
6、負責分析應收賬款的變動(dòng)原因，提出相應對策；分析應收賬款帳齡；
7、參與制訂信用標準、信用條件及收帳政策；
8、負責編制銷(xiāo)售會(huì )計報表。
材料會(huì )計崗位職責2
1、負責材料供應鏈模塊的日常維護。
2、負責型材、鋼材、木材、配件及其他材料出入庫的核算。
3、監督、審核鋼材、型材來(lái)貨數量。
4、進(jìn)項稅票的`驗票工作。
5、每月編制應付賬款明細表。
6、年末，與物流部共同進(jìn)行庫存原材料、庫存產(chǎn)成品的盤(pán)點(diǎn)工作。
7、負責各個(gè)項目的材料成本分析工作。
8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
材料會(huì )計崗位職責3
1、負責采購入庫的所有物資的價(jià)格維護;
2、負責所有購入材料、固定資產(chǎn)(包括無(wú)形資產(chǎn))及低值易耗品的票據入賬勾兌，檢查貨到票未到情況;
3、每月核對材料科目總帳和明細帳，確保帳帳相符;
4、對各相關(guān)倉庫的.系統操作業(yè)務(wù)進(jìn)行指導;
5、負責每月對倉庫的帳實(shí)數進(jìn)行抽查并考核;
6、參與公司組織的年度庫存盤(pán)點(diǎn)工作;
7、定期與供方核對帳務(wù)，確保帳帳相符;
8、負責增值稅發(fā)票的認證及核對
材料會(huì )計崗位職責4
1、負責各項品牌賬目;
2、整理當月服務(wù)商回款明細、跟進(jìn)回款、提交開(kāi)票申請、確認當期收入;
3、每月底，進(jìn)行材料盤(pán)點(diǎn)，確認正品庫無(wú)差異;
4、每月整理數據上報總部各類(lèi)報表;
5、跟進(jìn)各品牌備件的超期備件清理、及時(shí)與服務(wù)商確認對賬單，并收集服務(wù)商確認寄回的紙質(zhì)對賬單;
6、梳理備件對賬情況，做好對分站數據的'監控作用，監督分站備件占用。
任職要求：
1、全日制專(zhuān)科以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)資格：會(huì )計學(xué)或財務(wù)管理專(zhuān)業(yè);
2、經(jīng)驗：1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;
3、熟悉操作財務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件;
4、了解國家財經(jīng)政策和會(huì )計、稅務(wù)法規及企業(yè)管理;
5、勤奮踏實(shí)，認真謹慎，有責任心，具有一定的監控管理能力及團隊合作精神。
材料會(huì )計崗位職責5
崗位職責：
1、負責接收預算，審核部門(mén)費用的原始憑證的合法性及審批手續，確認費用要素和成本中心，記錄該項業(yè)務(wù)，編制會(huì )計憑證。
2、負責費用計劃、預算、定額、合同、費用標準的`編制，并參與組織對各部門(mén)進(jìn)行培訓。
3、負責審核費用借款手續，記錄該項業(yè)務(wù)并交由出納辦理付款業(yè)務(wù)，各類(lèi)借款和備用金清理、催收、函證、核對。
4、負責編制相關(guān)費用報表。
5、負責費用統計臺賬工作并及時(shí)提供有關(guān)信息及分析。
材料會(huì )計崗位職責6
建筑施工企業(yè)材料會(huì )計崗位職責
以下就是建筑施工企業(yè)材料會(huì )計崗位職責等等的介紹，希望為您帶來(lái)幫助。
1、負責項目收入核算及管理，及時(shí)完成項目月分析報表;
2、負責成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核，督促有關(guān)部門(mén)降本增效;
3、負責實(shí)物賬目管理，與倉庫對接，對入庫、在庫、出庫的貨品實(shí)施監控;
4、負責生產(chǎn)核算流程梳理及優(yōu)化;
5、負責相關(guān)報表體系梳理及優(yōu)化;
6、 領(lǐng)導交辦的其它事項。
建筑公司材料會(huì )計崗位職責
(1)利用專(zhuān)業(yè)采購管理軟件(百卓?jì)?yōu)采)對項目出入庫進(jìn)行管理，結合采購供應計劃進(jìn)行合理庫存管控;
(2)對項目物資設備采購結算情況進(jìn)行對接、審核，并編制相應的項目物資設備資金使用計劃;
(3)建立規范統一的項目物資設備管理臺帳，核查物資設備出入庫數據及相關(guān)數據報表的統計;
(4)建立健全物資設備供應核算臺賬，做到月度核算、季度分析、竣工總結; (月末對項目勞務(wù)隊伍消耗材料進(jìn)行核算，超耗物資扣款;季末對項目各工號材料進(jìn)行核算，完成盈虧分析報告;項目竣工總核算并編制《物資成本盈虧分析報告》。)
(5)與公司和項目財務(wù)部門(mén)對接，提供真實(shí)準確的財務(wù)核算數據;
(6)部門(mén)領(lǐng)導交辦的其他事宜。
建筑施工財務(wù)會(huì )計崗位職責
1、負責公司各種核算和其他業(yè)務(wù)的記賬工作;
2、根據企業(yè)財務(wù)會(huì )計制度設置科目編號，摘要簡(jiǎn)明，內容真實(shí)清楚，金額準確無(wú)誤;
3、即日即時(shí)根據出納員提供的收支票據，材料會(huì )計提供的出入庫票據，成本核算員提供的收支票據，市場(chǎng)部提供的`派車(chē)記錄表，司機報賬單，按類(lèi)別匯總填制記賬憑證;
4、每日下班之前半小時(shí)，每月底與出納核對賬面現金和銀行余額和發(fā)生額;發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報處理;
5、每月結賬完畢，應按照編號順序，折疊整齊，按月裝訂成冊，加蓋封面、封底、蓋章歸檔;
6、崗位自行處理不了的遺難問(wèn)題，每日及時(shí)上報財務(wù)經(jīng)理，溝通處理。 7、完成每日應做的付款單，查詢(xún)應付賬款、應收賬款;
8、可以指導出納工作(帶新人)
9、完成公司交給的各項臨時(shí)任務(wù)。
材料會(huì )計崗位職責
1、存貨出入庫單據審核、記賬、憑證編制、整理、裝訂;
2、材料銷(xiāo)售數據整理、發(fā)票開(kāi)具;進(jìn)項發(fā)票資料整理、回票跟進(jìn);
3、存貨成本結轉及庫存核對;
4、合同及訂單執行情況檢查、跟進(jìn);
5、存貨月、季、年度分析報告;
6、供應商往來(lái)對賬核對;
7、上級交辦的其他工作。
材料會(huì )計崗位職責7
1、制作記賬憑證，按時(shí)出具余額調節表、現金盤(pán)點(diǎn)表;
2、負責日常收支的管理和核對;
3、準確的編制提交財務(wù)統計報表、分析報告，負責成本核算;
4、負責倉庫盤(pán)點(diǎn)及基本賬務(wù)的'核對;
5、負責收集和審核原始憑證，保證報銷(xiāo)手續及原始單據的合法性、準確性;
6、負責記帳憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料;
7、協(xié)助完成其他日常事務(wù)性工作。
材料會(huì )計崗位職責8
工作內容:
1、負責統計與管理物資管理部倉庫材料配件出入庫臺賬
2、負責統計與管理機械管理部固定資產(chǎn)流轉臺賬
3、負責統計與管理機械維修臺賬
4、負責統計與管理型鋼分公司型鋼臺賬及型鋼結算
5、負責參與公司固定資產(chǎn)及材料的盤(pán)點(diǎn)工作
6、負責倉庫材料、公司固定資產(chǎn)與公司財務(wù)賬,賬實(shí)相符
7、其他領(lǐng)導交辦的事項
倉庫臺賬會(huì )計職位要求(招聘職位:統計/會(huì )計,明確上班地點(diǎn)是公司倉庫,住鐵皮房,待遇3500-5000,包吃住等)
1、高中以上學(xué)歷
2、會(huì )電腦,熟悉辦公軟件,會(huì )用excel函數。
3、有耐心,堅持原則
4、有倉庫管理員經(jīng)驗、有統計員經(jīng)驗、有會(huì )計證優(yōu)先
材料會(huì )計崗位職責9
崗位職責：
1、依據人力資源室提供的.考勤資料、職工薪酬發(fā)放標準，審核各類(lèi)人員職工薪酬發(fā)放明細并進(jìn)行會(huì )計記錄。
2、負責根據相關(guān)職能部門(mén)的工資及工資性費用記錄，對單位人工成本、進(jìn)行分析，預測。
3、負責審核人力資源室提供的員工個(gè)人社會(huì )保險（含住房公積金）、單位社會(huì )保險（含住房公積金）繳交基數，并進(jìn)行會(huì )計記錄。
4、根據規定按工資總額提取工會(huì )經(jīng)費、職工教育經(jīng)費，按工資總額的14%范圍內核算醫藥衛生支出、集體福利支出、職工生活困難補貼、計劃生育費等福利費用，按照教育經(jīng)費開(kāi)支范圍規范核算職工教育經(jīng)費。
5、負責計算支付各項工資性費用和代扣代繳公積金、各類(lèi)社會(huì )保險，及時(shí)上繳并進(jìn)行會(huì )計帳務(wù)處理。
6、負責編制應付職工薪酬報表。
材料會(huì )計崗位職責10
主要職責：
1、負責嚴格執行國家有關(guān)財經(jīng)法規、制度及公司規章制度，維護財經(jīng)紀律；
2、參與事業(yè)部事業(yè)計劃的編制；
3、負責事業(yè)部財務(wù)預算管理，組織事業(yè)部年度財務(wù)預算方案的編制、分解；
4、負責組織事業(yè)部年度、季度、月度預算執行情況的.預實(shí)分析，并對過(guò)程實(shí)施監控。無(wú)預算項目一律不得報銷(xiāo)，特殊情況經(jīng)總經(jīng)理特批后，調整預算；
5、負責組織事業(yè)部月度財務(wù)分析例會(huì )財務(wù)資料；
6、參與對各職能部門(mén)經(jīng)濟指標考核、檢查評比指標完成情況；
7、負責組織會(huì )計業(yè)務(wù)的核算、辦理各種結算業(yè)務(wù)；
8、負責組織編制各類(lèi)財務(wù)報表、稅務(wù)報表、財務(wù)分析工作；
9、負責統籌處理各項財務(wù)會(huì )計工作，協(xié)調與財務(wù)會(huì )計工作有關(guān)的各項事務(wù)；
10、制訂事業(yè)部財務(wù)規章制度，并檢查落實(shí)執行情況；
11、負責實(shí)物資產(chǎn)的抽查、核對、簽證工作。
12、參與合同評審，并監督合同執行情況；
13、參與公司相關(guān)業(yè)務(wù)、業(yè)績(jì)改善活動(dòng)；
14、負責研究、利用稅收政策，做好稅收策劃；
15、負責基礎價(jià)格的測算以及合同價(jià)格的審核；
16、負責成本核算相關(guān)的制度、政策、業(yè)務(wù)流程的制訂、優(yōu)化和貫徹執行；成本收集的維護管理。
材料會(huì )計崗位職責11
職位描述:
1、根據工廠(chǎng)材料清單及技術(shù)清單進(jìn)行成本費用核算;
2、每月底核算各產(chǎn)品料、工、費成本及編制記賬憑證;
3、管理固定資產(chǎn),每月不定期盤(pán)點(diǎn)核對固定資產(chǎn)及存貨賬實(shí)相符情況;
4、其他臨時(shí)性財務(wù)工作;
任職要求:
1、責任心強,能吃苦耐勞,月底月初結賬及任務(wù)較緊的情況下,可接受加班;
2、有工業(yè)制造業(yè)成本核算基礎,具備良好的.溝通能力與執行能力
3、熟練使用辦公軟件和各種財務(wù)軟件
4、生產(chǎn)成本會(huì )計工作經(jīng)驗3年以上,有服裝生產(chǎn)行業(yè)成本會(huì )計經(jīng)驗者可適當放寬年限
面試根據能力匹配,可分為成本會(huì )計、成本主管崗位,符合成本主管的,待遇面議。:
材料會(huì )計崗位職責12
（一）計劃
�。�1）根據新的制度與準則結合實(shí)際情況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算，做好財務(wù)工作；
�。�2）做好本職工作的同時(shí)，處理好同其他部門(mén)的協(xié)調關(guān)系；
�。�3）做好每月監督材料入庫的工作，對所購材料進(jìn)行對賬，并對采購人員采購申請及入庫情況進(jìn)行對賬。
�。�4）財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事，做出表率；
�。�5）完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的其他工作。
（二）報告
根據每月和供應商對好的賬務(wù)，以及往來(lái)明細賬對每月所購的材料賬款做出書(shū)面報表，報財務(wù)經(jīng)理審核。并在審核合格后報總經(jīng)理批款。
（三）檢查
1、材料采購的實(shí)物與發(fā)票不同步�？上扔脮汗纼r(jià)入賬，待正式票收到后再將暫估價(jià)
對材料入庫的監督?jīng)_出，按發(fā)票重新登賬；也可先不登記，待票到后一并登記。這主要取決于發(fā)票滯后的時(shí)間。
2、材料計價(jià)。主要有先進(jìn)先出、加權平均和個(gè)別計價(jià)等方法，不論選擇哪種方法，已經(jīng)確定后不能輕易改變，否則成本缺乏可比性。
3、材料賬的稽核。企業(yè)要求會(huì )計定期與庫管對賬，核對會(huì )計賬與庫管賬的一致，計價(jià)的一致，并進(jìn)行調賬（數量與價(jià)格）。這也就是人們常說(shuō)的“賬賬相符”。 4、實(shí)物盤(pán)點(diǎn)。一般每月月末應對材料進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，如果材料較多交雜也可以抽查，抽查出有問(wèn)題的.再逐一清點(diǎn)，抽查比例不能低于20%。會(huì )計要及時(shí)對材料盤(pán)盈盤(pán)虧進(jìn)行處理。新準則規定，材料不論盤(pán)盈還是盤(pán)虧都在管理費用處理。這也就是人們常說(shuō)的“帳物相符”。
5、如果采用計劃成本核算材料成本，材料成本差異科目需要定期核對與調整，以保證其真正差異不是太大。
（四）評價(jià)時(shí)性、準確性
（五）匯報
對財務(wù)日常工作中出現的重大異常問(wèn)題及時(shí)向上級領(lǐng)導匯報。
（六）業(yè)務(wù)
1．會(huì )同相關(guān)部門(mén)制定存貨的計量檢驗、收支、領(lǐng)退、保管核算、盤(pán)點(diǎn)清算等管理辦法、規定和手續制度。明確責任，加強管理。
2．審核匯編存貨采購計劃、控制存貨采購成本，制定存貨儲備定額，提高儲備資金利用率。
3．負責存貨的日常明細核算和有關(guān)業(yè)務(wù)結算，按存貨保管地點(diǎn)、類(lèi)別、品種、規格、登記明細賬，按成本核算的要求編制存貨的進(jìn)、出匯總表，進(jìn)行賬務(wù)處理工作。
材料會(huì )計崗位職責13
1、材料核算審核報銷(xiāo)單據的準確性和合理性、手續是否完備，依據單據填制記賬憑證，確保數據準確;審核購入材料的發(fā)票和入庫單，在系統中確認物資已入庫，依據單據填制記賬憑證;月末對供應鏈系統進(jìn)行結賬，并出具原材料、委外材料、五金、包裝、輔料等庫成本耗用及結轉報表，并與總賬進(jìn)行核對;負責原輔料、五金、包裝物的月底估價(jià)報表出具，并與總賬、采購部核對其相應估價(jià)明細;定期整理三個(gè)月已結算發(fā)票未到的供應商，編制報表并催收發(fā)票，使發(fā)票及時(shí)入賬;定期組織倉庫對材料進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，編制盤(pán)點(diǎn)報告，確保賬實(shí)相符和資產(chǎn)安全，為倉庫管理提供依據。
2、應付賬款對賬定期出具對賬函，與供應商實(shí)時(shí)對賬，確保賬面金額一致;
3、查看產(chǎn)品出庫情況及發(fā)票結算情況，并依據單據填制記賬憑證，確保數據準確;整理負責的'業(yè)務(wù)憑證，轉交稽核會(huì )計復核;完成領(lǐng)導交辦的其他工作，確保及時(shí)完成;
材料會(huì )計崗位職責14
1.建立完整的.賬務(wù)核算體系，及時(shí)提供可靠的會(huì )計信息。
2.有效、合理地使用資金，及時(shí)進(jìn)行資金預測、籌集工作，保證公司健康現金流。
3.執行國家稅法政策，及時(shí)做好納稅申報工作，負責公司整體稅務(wù)籌劃工作。
4.編制各類(lèi)對內、對外報表，分析財務(wù)計劃的執行情況，提供財務(wù)分析報告，進(jìn)行經(jīng)營(yíng)監控。
5.當好決策參謀，及時(shí)、準確地向決策者和相關(guān)管理者提供決策數據支持。
6.健全財務(wù)管理，編制財務(wù)計劃，開(kāi)展預算工作，有效進(jìn)行成本控制管理。
7.設計、執行公司財務(wù)內控管理制度，負責公司全面風(fēng)險管理。
8.對公司資產(chǎn)進(jìn)行有效管理，保證公司資產(chǎn)安全。
9.管理公司戰略，制定執行公司財務(wù)戰略。
10.負責銀行、稅務(wù)等外部關(guān)系管理。配合做好各項審計、檢查工作。
11.進(jìn)行財務(wù)部門(mén)知識管理、信息系統管理、會(huì )計檔案管理。
材料會(huì )計崗位職責15
崗位職責：
1、負責公司各項成本管控工作的組織、管理工作
2、梳理各項流程，建立合理的`制度規定
3、完成各項數據統計，制作財務(wù)報表
4、審核各項單據流程
5、完成領(lǐng)導交辦的其他事項
任職要求：
1、模具加工相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗5年以上，成本管控經(jīng)驗3年以上
2、有會(huì )計證等行業(yè)從業(yè)證件
3、熟練操作各種辦公軟件
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