be崗位職責
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，各種崗位職責頻頻出現，任何崗位職責都是一個(gè)責任、權力與義務(wù)的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì )發(fā)生問(wèn)題。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的be崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
be崗位職責1
1.對于經(jīng)預檢分診后由專(zhuān)人送達的病人，接診護士引導病人進(jìn)入診室就診。
2.對于自行到發(fā)熱門(mén)診就診的`病人，接診護士應為其提供醫用外科口罩，并測量體溫后引導病人進(jìn)入診室就診。
3.實(shí)行單人就診。就診病人多時(shí)，接診護士引導病人有序候診、就診。
4.對疑似病人，若病情允許時(shí)應戴醫用防護口罩，指導其在咳嗽或打噴嚏時(shí)用衛生紙遮掩口鼻，并將衛生紙丟入密閉的醫療廢物容器內，不得離開(kāi)發(fā)熱門(mén)診。
5.每日負責隔離區工作的醫務(wù)人員體溫監測并做好登記。
6.發(fā)現或可疑醫院感染病例，遵醫囑正確留取標本，及時(shí)送病原學(xué)檢查，尋找感染源和途徑，控制蔓延，并報告醫院感染管理科。
7.對使用中的消毒劑按規定進(jìn)行濃度監測，并指導保潔人員正確使用。
8.督促本科室人員嚴格執行無(wú)菌技術(shù)操作規范和消毒隔離制度。
9.做好保潔人員、接診病人的衛生宣教、個(gè)人安全防護及管理。原則上限制陪護，若特殊情況需要陪護，必須指導陪護人員嚴格按規定做好個(gè)人防護。
be崗位職責2
工作職責:
1、負責公司平臺優(yōu)質(zhì)游戲產(chǎn)品引進(jìn);
2、根據戰略部署和需求,尋找符合需求的產(chǎn)品并挖掘潛力游戲;
3、熟悉并與各主要游戲廠(chǎng)商有良好關(guān)系,拓展小游戲研發(fā)資源,對引入的游戲類(lèi)型及質(zhì)量進(jìn)行綜合評估并長(cháng)期跟進(jìn);
4、推動(dòng)產(chǎn)品評測,完成商務(wù)談判,并維護商務(wù)合作關(guān)系,規劃合作項目及進(jìn)度推動(dòng);
5、行業(yè)競品信息收集分析,對市場(chǎng)進(jìn)行研究和數據分析,能夠給公司產(chǎn)品后續的'市場(chǎng)拓展,提供意見(jiàn)。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,有2年以上產(chǎn)品引進(jìn)或相關(guān)商務(wù)合作經(jīng)驗;
2、了解國內外h5游戲產(chǎn)品和市場(chǎng),對產(chǎn)品和市場(chǎng)有良好的判斷能力;
3、有良好的商務(wù)溝通、談判能力;有良好的心理素質(zhì)和較強的人際交往能力;
4、耐心細致的工作心態(tài)、能承擔較強工作壓力,善于思考且執行能力強,有強烈目標意識;
5、熟悉游戲cp資源并與各主要廠(chǎng)商有良好的關(guān)系。
be崗位職責3
工作職責:
一、品類(lèi)品項管理
1、制定通路別品項分布標準原則
2、規劃通路別產(chǎn)品陳列標準
3、依據新品上市策略,擬定新品上市計劃
4、分析銷(xiāo)售差異,制定品類(lèi)品項改善計劃
二、促銷(xiāo)相關(guān):
a、促銷(xiāo)規劃&執行監控:
1、依市場(chǎng)競爭狀況擬定產(chǎn)品促銷(xiāo)案及追蹤執行
2、依產(chǎn)品推廣策略擬定分通路促銷(xiāo)案及執行追蹤
b、促銷(xiāo)費用管理
1、促銷(xiāo)結案&核銷(xiāo)監控的相關(guān)工作
2、管控促銷(xiāo)費用;分析通路的銷(xiāo)售與費比監控
三、生動(dòng)化規劃
1、品牌布建工作的展開(kāi)與合作
2、品牌專(zhuān)屬生動(dòng)化工具的運用/開(kāi)發(fā)
a、年度規劃的陳列道具開(kāi)發(fā)、制作、使用監控
b、開(kāi)發(fā)通路促銷(xiāo)品及陳列工具的.投放與使用
c、特殊陳列工具的建檔管理
崗位要求:
1、年齡28-35歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、駐地上海,需具備調味食品、快消品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,三年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)驗,至少一年同類(lèi)崗位經(jīng)驗
3、有現代通路通路企劃經(jīng)理/主管工作經(jīng)驗優(yōu)先;。
4、富有激情,工作嚴謹細致,具有很強的溝通、協(xié)調能力,具有獨立操作能力,高效的執行力和很強的抗壓能力;
be崗位職責4
工作職責:
1.流程官文轉達與匯報、信息錄入、客戶(hù)溝通與事務(wù)處理。
2.協(xié)助完成專(zhuān)利申請的輔助工作。
3.負責電子申請提交工作。
任職資格:
1.本科學(xué)歷。
2.英語(yǔ)讀寫(xiě)能力佳,英語(yǔ)六級以上優(yōu)先;有韓語(yǔ)、日語(yǔ)等二外背景者優(yōu)先。
3.熟練使用計算機等辦公軟件。
4.良好的團隊合作精神。
5.有流程從業(yè)經(jīng)驗并具有管理能力者優(yōu)先。
6.具有法律背景者優(yōu)先。
be崗位職責5
崗位職責:
1.負責完成票據中心的收入運營(yíng)計劃;
2.負責開(kāi)拓票據票源，維護老客戶(hù)及開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，拓展資源;
3.負責對票據和相關(guān)交易文件審查、風(fēng)控;
4.負責統計與匯總每日數據，做好清單與庫存管理;
5.負責票據中心日常的.團隊建設和管理，疑難問(wèn)題的協(xié)調與溝通;
6.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作事項;
崗位要求:
1.金融、管理、等經(jīng)管專(zhuān)業(yè)統招本科及以上學(xué)歷，資源豐厚或能力強者可適當放寬;
2.熟悉票據業(yè)務(wù)，在銀票和商票方面有熟練的操作經(jīng)驗，包括:票據操作流程、貼現、背書(shū)轉讓等方面經(jīng)驗和專(zhuān)業(yè)知識;
3.能有效管理和帶好票據業(yè)務(wù)團隊;
4.具備銀行等對公金融機構從業(yè)經(jīng)驗和資源者優(yōu)先錄用;
5.形象氣質(zhì)佳，抗壓能力強。
be崗位職責6
崗位職責:
1.具體計劃并組織實(shí)施,負責本部門(mén)的護理行政、業(yè)務(wù)、教學(xué)管理以及病房意外的聯(lián)系工作。
2.負責檢查養老院的護理工作,親自參加并指導危重搶救病人、患病老人的護理及復雜技術(shù)操作,并做好傳、幫、帶。
3.督促護理人員嚴格執行各項規章制度和技術(shù)操作規程。
4.加強醫護配合,積極防范差錯事故的發(fā)生,一旦發(fā)生應及時(shí)匯報并做出相應的'處理。
5.組織領(lǐng)導護理查房,護工業(yè)務(wù)學(xué)習以及臨床教學(xué),不斷提高護工業(yè)務(wù)水平和臨床帶教質(zhì)量。
6.指導并定期評價(jià)病室護工工作情況,給予反饋并有記錄,不斷提高護理質(zhì)量和護工自身素質(zhì)。
7.落實(shí)護工的管理,合理安排護工工作,定期進(jìn)行護工培訓工作,提高護工操作技能。
任職要求:
1.有5年護理部主任工作經(jīng)驗,持有主管護師級別資格證書(shū)優(yōu)先。
2.有養老院護工管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
be崗位職責7
崗位職責
1、海外運輸網(wǎng)絡(luò )規劃與建設管理;
2、海外倉庫網(wǎng)絡(luò )規劃與建設管理;
3、物流自有車(chē)輛全盤(pán)統籌管理;
4、倉儲、物流運營(yíng)成本管控;
5、新項目實(shí)施計劃及風(fēng)險評估;
1、年齡學(xué)歷:35-45歲,本科以上
2、語(yǔ)言出差:英語(yǔ)要求口語(yǔ)聽(tīng)說(shuō);
3、出差頻率:需接受累計每年累計6個(gè)月左右的海外出差;
4、經(jīng)驗要求:大規模倉儲面積和多片區倉儲管理經(jīng)驗;
具備自有車(chē)隊(至少100輛車(chē)以上)運營(yíng)調度管理經(jīng)驗;
具備物流倉儲、運輸布局規劃的項目實(shí)戰經(jīng)驗;
物流倉儲運作成本管理經(jīng)驗;
be崗位職責8
崗位要求:
1、學(xué)歷大專(zhuān)及以上，專(zhuān)業(yè)不限，財務(wù)、物流、電子、機械等優(yōu)先，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、掌握一定的生產(chǎn)知識和財務(wù)知識，熟悉采購工作流程；
3、要求較強的計算機應用操作能力，具備一定的溝通協(xié)調能力；
5、要求細心，責任心強，具有高度的保密意識.
崗位職責:
1、根據采購員提供的.供方資料建立供方檔案，組織評審及合格供方年度評審；
2、協(xié)助采購部經(jīng)理、采購員跟催交貨；
3、根據要求對采購員的采購價(jià)格進(jìn)行內務(wù)審核；
4、原材料的送檢、入庫、退貨工作；辦理讓步接收、緊急采購的申請；
5、有效文件整理及外協(xié)加工圖紙的發(fā)放、回收；
6、負責供應商對賬，發(fā)票的整理、核銷(xiāo)；
7、采購員和供應商考核數據的統計；
8、相關(guān)質(zhì)量記錄、采購合同的定期整理、存檔；
be崗位職責9
崗位職責:
1、負責人力及行政信息智能化產(chǎn)品的設計風(fēng)格;
2、參與部分產(chǎn)品的設計,負責對產(chǎn)品結構、流程、功能、界面、用戶(hù)體驗、交互功能等,完成整個(gè)產(chǎn)品原型設計、流程/界面設計等落地工作
3、關(guān)注產(chǎn)品功能點(diǎn)數據變化,并做出用戶(hù)運營(yíng)策略調整;
4、時(shí)刻分析監控流行產(chǎn)品設計趨勢,研究目標用戶(hù)審美傾向并優(yōu)化現有產(chǎn)品。
崗位要求:
1、1年以上的互聯(lián)網(wǎng)或移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)設計經(jīng)驗,熟悉web、ios、android設計規則;
2、能高效理解產(chǎn)品和交互設計思路,敏銳判斷視覺(jué)設計的.可行性;
3、對前沿設計探索感興趣,自我驅動(dòng)力強,能用設計效果準確表達想法;
4、精通photoshop、ai 、sketch、axure等設計軟件
be崗位職責10
一、堅決貫徹執行國家《檔案法》及上級部門(mén)制定的各項檔案管理規章制度。
二、熱愛(ài)本職工作，自覺(jué)學(xué)習檔案管理業(yè)務(wù)知識，認真做好征管資料的歸集、整理、裝訂、歸檔、保管、銷(xiāo)毀工作，努力提高檔案管理水平。
三、督促各部門(mén)及時(shí)移交檔案資料。
四、熟悉本單位檔案管理情況，及時(shí)、準確地提供檔案資料，為征管工作服務(wù)。
五、按規定做好檔案資料的'防火、防盜、防蟲(chóng)、防潮、防塵、防高溫等工作。
六、按規定做好檔案資料目錄編寫(xiě)、查（借）閱登記及報批、檔案資料移交工作。
七、按規定做好檔案室硬件設施維護工作。
八、在工作變動(dòng)時(shí)，須辦好交接手續。
九、嚴格做好保密工作。未經(jīng)主管領(lǐng)導批準，不得擅自公布納稅人的信息、數據等，違者按有關(guān)規定追究責任。
be崗位職責11
1、具有酒店客房經(jīng)驗優(yōu)先;
2、負責酒店客房的接待和管理工作,熟知客房服務(wù)設施的功能,并保證其處于完好狀態(tài);
3、負責客房人員及保潔人員的及時(shí)培訓,保證酒店的客房標準;
4、了解客房的.實(shí)時(shí)房態(tài)并協(xié)調客房人員及保潔人員的工作安排;
5、協(xié)助其他部門(mén)處理突發(fā)事件;
6、熟悉酒店客房的經(jīng)營(yíng)管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神;
7、有效貫徹、落實(shí)并完成部門(mén)制訂的每月工作計劃;
8、有較強的協(xié)調管理能力。
be崗位職責12
1.訪(fǎng)客安排與接待
1)負責接聽(tīng)前臺電話(huà),接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)
2)負責面試安排和面試通知,接待面試人員,及時(shí)準確通知面試官,做好相應的接待工作
2.辦公室行政管理
1)日常信件的收發(fā)
2)日常辦公環(huán)境的維護,負責與物業(yè)對接,協(xié)助安排員工工位
3)負責辦公區保潔日常工作管理與考核
4)協(xié)助新員工入職事宜,座位安排,辦公用品package準備,門(mén)禁卡胸卡臺卡發(fā)放與管理
5)辦公用品、食品、書(shū)籍的采購、日常補給與管理
6)行政采購供應商管理與優(yōu)化
7)協(xié)助處理費用報銷(xiāo),各項行政費用的付款與行政預算的.控制
8)協(xié)助行政相關(guān)政策的執行,管理行政文檔
3.員工行政管理
1)安排員工差旅,包括機票和酒店的預定
2)協(xié)助員工辦理商務(wù)簽證
3)名片,獎狀等印刷品制作
4)協(xié)助組織員工活動(dòng),包括生日會(huì )、團建活動(dòng)等
5)協(xié)助hr進(jìn)行面試邀約,會(huì )議室預定等
6)完成上級主管交辦的其他工作
be崗位職責13
工作內容
1、負責相關(guān)文件、場(chǎng)景對話(huà)的翻譯;
2、確認總監的'工作日程,兼個(gè)人助理相關(guān)工作(如定票、購物等行政類(lèi)事務(wù));
3、負責相關(guān)會(huì )議的現場(chǎng)翻譯及信息的準確傳遞;
4、協(xié)助總監日常工作開(kāi)展(郵件內容的確認與傳遞);
5、完成領(lǐng)導交代的其他工作。
工作要求
1、熟悉日語(yǔ)知識,能夠直接與日本人進(jìn)行對話(huà)和工作交流;
2、有工制造業(yè)翻譯工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有駕照,會(huì )駕駛優(yōu)先。
be崗位職責14
崗位職責：
1、負責電商ka及天貓渠道《增值稅普通發(fā)票》開(kāi)具；
2、負責報稅和與發(fā)票的其他相關(guān)工作；
3、負責待開(kāi)票明細的檢查等工作。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，會(huì )計、財務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、該崗位屬于兩班倒性質(zhì)，晚班需要工作至9點(diǎn)半。
be崗位職責15
【職位描述】:
1、在線(xiàn)一對一初中物理化學(xué)教學(xué)工作;
2、了解并根據學(xué)生學(xué)習能力與需求,準備教學(xué)計劃和課前教案;
3、根據學(xué)生情況因材施教,提供專(zhuān)業(yè)化的、高質(zhì)量的一對一教學(xué)服務(wù);
4、激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,培養學(xué)生養成良好的學(xué)習習慣,掌握高效的.學(xué)習方法;
5、參加教師培訓和部門(mén)會(huì )議,完成主管交付的其他相關(guān)工作。
【任職要求】:
1、本科及以上學(xué)歷,師范類(lèi)畢業(yè)生優(yōu)先,接受優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生;
2、熟悉對應學(xué)科課程,學(xué)科對口專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
3、學(xué)科知識扎實(shí),熟悉初、高中升學(xué)考試的形式和內容;
4、具有較強表達力、親和力、有良好的教學(xué)技巧,有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、保證良好的網(wǎng)絡(luò )和基本電腦操作。
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