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管渠道崗位職責
在不斷進(jìn)步的時(shí)代,越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責,崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。一般崗位職責是怎么制定的呢?下面是小編為大家收集的管渠道崗位職責,希望對大家有所幫助。

管渠道崗位職責1
職責描述:
1、新渠道開(kāi)發(fā),渠道商的聯(lián)絡(luò )、考評、篩選、淘汰和更新工作;
2、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析;
3、執行渠道商的.培訓、售前協(xié)助、售后客戶(hù)服務(wù)和技術(shù)支持;
4、配合渠道開(kāi)發(fā)部門(mén)成本分析和控制方案;
5、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù);
6、適應短期出差。
任職要求:
1、二年以上銷(xiāo)售和市場(chǎng)經(jīng)驗,具備優(yōu)秀的渠道開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力;
2、有強烈的事業(yè)心和責任感,具備良好的人際交往、社會(huì )活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力;
3、對工作有激情、執著(zhù)、敬業(yè),思維清晰、活躍;
4、較好的談吐,形象好,氣質(zhì)佳;
5、具有良好的團隊協(xié)作精神,良好的協(xié)調、溝通和把握全局的能力;
6、思維敏銳,極富創(chuàng )新精神,環(huán)境適應能力強,抗壓力能力強
管渠道崗位職責2
職責描述:
1.負責分銷(xiāo)部多個(gè)電商渠道的運營(yíng)管理工作;
2.溝通各渠道,制定公司產(chǎn)品的年度銷(xiāo)售目標和運營(yíng)計劃;
3.開(kāi)發(fā)和維護渠道資源,提升渠道合作的`緊密度;
4.維護客戶(hù)關(guān)系,協(xié)助做好相關(guān)的售前和售后服務(wù);
5.收集和整理各渠道銷(xiāo)售數據,分析競爭對手數據和客戶(hù)需求,提出合理化建議。
任職要求:
1、性格積極外向,善于溝通合作和爭取資源,能承擔一定的業(yè)績(jì)壓力。
2、有較強的學(xué)習和接受能力,善于思考和創(chuàng )新,關(guān)注自身的成長(cháng)。
3、必須有京東或唯品會(huì )平臺運營(yíng)實(shí)操經(jīng)驗。
4、有化妝品護膚品行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、資深京東或唯品會(huì )運營(yíng)也歡迎投遞簡(jiǎn)歷。
管渠道崗位職責3
職責描述:
1.根據營(yíng)銷(xiāo)計劃,完成公司所有樓盤(pán)銷(xiāo)售指標;
2.搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù);
3.積極開(kāi)拓市場(chǎng),做好客戶(hù)資料的收集與整理;
4.通過(guò)拜訪(fǎng)及電話(huà)拜訪(fǎng)客戶(hù),建立與維護客戶(hù)關(guān)系,增加售樓處來(lái)人;
5.維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的.最大潛力;
6.完成上級領(lǐng)導規定的銷(xiāo)售任務(wù)和其它事宜。
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2.有意向從事房地產(chǎn)銷(xiāo)售工作;
3.品貌端正、親和力佳、服務(wù)意識好;
4.勇于接受挑戰、吃苦耐勞、具備良好的抗壓能力;
5.具有較強的組織協(xié)調能力、良好的溝通能力、語(yǔ)言表達能力和分析判斷能力;
6.熱愛(ài)地產(chǎn)渠道銷(xiāo)售工作,踏實(shí)肯干、執行力強。
管渠道崗位職責4
工作職責:
1、負責組織項目的客戶(hù)拓展工作,帶領(lǐng)渠道團隊積極拓展外部客源,包括外展點(diǎn)、派單、電話(huà)回訪(fǎng);
2、負責做好拓展市場(chǎng)調查,對點(diǎn)位較好的'拓客點(diǎn)加強拓客;
3、熟悉項目相關(guān)內容,掌握專(zhuān)業(yè)知識,提高拓客成交率;
4、妥善處理和解決客戶(hù)的意見(jiàn)和要求。
任職資格:
1、熟悉房產(chǎn)相關(guān)知識,有一定的人脈關(guān)系,熟悉外拓操作流程;
2、整合統籌能力,組織管理、協(xié)調溝通能力、分析匯總能力;
3、兩年以上渠道外拓執行,一年以上渠道管理崗工作經(jīng)驗。
管渠道崗位職責5
職責描述:
1、區域渠道合作商開(kāi)發(fā),并保持長(cháng)期良好的合作關(guān)系;
2、把握區域市場(chǎng)規律,了解合作商實(shí)際運營(yíng)情況,針對性的制定和實(shí)施區域運營(yíng)發(fā)展策略,提升代理商銷(xiāo)售能力和精細化運營(yíng)能力;
3、貫徹公司渠道政策,制定并執行所轄區域內合作商的'具體管理措施;
4、分析、監控所負責市場(chǎng)及競爭對手等信息并形成分析報告,制定應對措施;
5、根據公司下達的區域指標任務(wù)進(jìn)行合作商分解,并協(xié)助、監督合作商達成指標考核。
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,熟悉互聯(lián)網(wǎng)、了解互聯(lián)網(wǎng)誠信認證產(chǎn)品市場(chǎng)的發(fā)展和商業(yè)應用;
2、有三/五年以上代理渠道的發(fā)展與管理工作經(jīng)驗,能夠獨立開(kāi)展工作;
3、具有良好的思考力和分析決策能力,能夠尋找問(wèn)題并制定和實(shí)施針對性的解決方案;
4、善與人交流、溝通,事業(yè)心強,具有團隊協(xié)作精神,能承受工作壓力;
5、適應長(cháng)期出差的工作環(huán)境;
6、有相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)誠信認證相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
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