審計崗位職責（通用18篇）

　　隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。大家知道崗位職責的格式嗎？以下是小編為大家整理的審計崗位職責，希望能夠幫助到大家。

　　審計崗位職責 篇1

　　職責描述:

　　1、建立健全公司內部審計各項制度、審計工作流程;

　　2、根據公司要求組織實(shí)施項目審計工作,對審計發(fā)現的問(wèn)題提出改進(jìn)建議并監督審計整改落實(shí):

　　2.1根據公司要求,確定項目審計方向,收集相關(guān)信息,制定審計方案;

　　2.2開(kāi)展審計活動(dòng);

　　2.3整理調查文件,提出改進(jìn)建議,編制審計底稿并出具審計報告;

　　2.4跟進(jìn)建議執行情況;

　　3、 評價(jià)公司內部控制的有效性,及時(shí)糾正內部控制方面存在的問(wèn)題與漏洞:

　　3.1在公司內部控制相關(guān)制度的制定階段,應相關(guān)部門(mén)提出的要求,為其提供咨詢(xún)服務(wù),評價(jià)相關(guān)制度在內部控制程序上是否存在風(fēng)險;

　　3.2在各項審計工作過(guò)程中關(guān)注、評估審計范圍內公司內部控制的`有效性,提出改進(jìn)建議;

　　4、開(kāi)展反舞弊調查:

　　4.1協(xié)助建立健全反舞弊機制。確定反舞弊的重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節和主要內容,設置反舞弊舉報通道;

　　4.2在內部審計各項過(guò)程中關(guān)注可能存在的舞弊行為;

　　4.3在發(fā)現舞弊行為信號時(shí),對舞弊行為發(fā)生的可能性及影響的重大性進(jìn)行評估;

　　4.4報告可能發(fā)生的舞弊行為,依據上級要求對可能存在的舞弊行為開(kāi)展專(zhuān)項調查;

　　4.5調查結束后對舞弊行為發(fā)生的原因進(jìn)行分析,并針對不同的原因提供不同建議方案;

　　5、完成董事會(huì )和管理層委托的其他特別工作事項:

　　5.1根據具體事項出具初步工作方案;

　　5.2開(kāi)展調查;

　　5.3整理調查文件,編制審計底稿并出具審計報告。

　　任職要求:

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,五年以上從業(yè)經(jīng)驗;

　　2、具備審計理論和財務(wù)理論基礎,具備企業(yè)內控管理理論基礎,具備熟練的審計實(shí)操能力,具備審慎的職業(yè)敏感性;

　　3、具有CPA/CIA/中級財務(wù)證書(shū)者優(yōu)先;

　　4、英語(yǔ)熟練,較強的英語(yǔ)閱讀和翻譯能力;

　　5、嚴謹、細心,善于發(fā)現問(wèn)題并能及時(shí)作出判斷,具有較強的安全意識和保密意識。

　　審計崗位職責 篇2

　　崗位職責:

　　1、負責公司采購范圍內的工程及采購合同的談判、擬訂,組織相關(guān)部門(mén)對合同進(jìn)行會(huì )簽、修改、簽訂、備案;

　　2、負責建立公司合同臺賬,組織開(kāi)展合同交底,跟進(jìn)合約履行,發(fā)現異常及時(shí)預警并采取措施;

　　3、負責匯總公司各項目工程、材料設備采購需求,制訂公司權限內采購計劃并執行;

　　4、組織制定權限內采購策劃方案(招議標、委托等方式策劃)及招標工作計劃并報批;

　　5、組織公司招標項目的公告、考察、投標資格預審、發(fā)標、答疑、開(kāi)標、評標、定標等工作;

　　6、負責采購范圍內的.各類(lèi)供應商信息收集以及供方信息的管理;

　　7、按照集團供應商維護機制開(kāi)展采購范圍內的供應商日常維護,并負責采購范圍內供應商的履約評價(jià)工作。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,造價(jià)、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)等專(zhuān)業(yè);

　　2、5年以上房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)招投標、采購專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗,不少于3年招標采購部門(mén)副經(jīng)理及以上管理經(jīng)驗;

　　3、熟悉招投標流程、采購流程以及熟悉市場(chǎng)材料設備價(jià)格信息;

　　4、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)知識、法律知識、國家相關(guān)經(jīng)濟政策知識;

　　5、熟練計算機操作、各類(lèi)常用辦公軟件、辦公自動(dòng)化系統;

　　6、具有良好的成本意識,問(wèn)題分析判斷能力,以及良好的執行能力及創(chuàng )新力;

　　7、可接受加班。

　　審計崗位職責 篇3

　　1、參與制定公司內部審計規章制度、審計部門(mén)文件;編制審計年度計劃、工作方案等;

　　2、參加各項常規審計工作的實(shí)施，并具體負責所涉及審計事項審計工作底稿的編制;

　　3、參與對公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項目、重大經(jīng)濟合同的審計活動(dòng);

　　4、負責對所涉及的審計事項，編寫(xiě)內部審計報告，提出處理意見(jiàn)和建議;

　　5、做好審計管理信息系統的`數據管理和安全運行維護工作;

　　6、參與各子公司、業(yè)務(wù)中心審計工作;

　　7、上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù);

　　8、前期需要在財務(wù)部熟悉各業(yè)務(wù)部門(mén)流程和財務(wù)制度，后期作為審計部負責人培養。

　　審計崗位職責 篇4

　　1、參與需求會(huì )議，討論技術(shù)方案，進(jìn)行業(yè)務(wù)系統功能開(kāi)發(fā)，最終完成需求迭代發(fā)版;

　　2、參與項目迭代需求分析會(huì )，評審需求，給出開(kāi)發(fā)時(shí)間排期及技術(shù)實(shí)現方案和風(fēng)險評估;

　　3、遵循系統架構，按流程標準完成業(yè)務(wù)系統核心編碼工作;

　　4、根據需求評審排期，按時(shí)完成分配任務(wù)，及提供高質(zhì)量的代碼;

　　5、參與代碼的單元測試工作并遵循系統架構分析與設計要求，減少軟件缺陷率，增加安全指數和交付質(zhì)量，并不斷提高資源使用效率;

　　6、向應用系統運維團隊提供技術(shù)支持。

　　審計崗位職責 篇5

　　(1)根據集團發(fā)展戰略，建立和完善內審制度，制定具體計劃并組織實(shí)施;

　　(2)參與公司及下屬子公司經(jīng)營(yíng)目標、資產(chǎn)安全完整性、財務(wù)狀況真實(shí)合法性、預算執行情況等審計檢查工作;

　　(3)負責外勤審計工作的控制和管理，復核審計人員完成的審計底稿、審計結果和審計報告;

　　(4)對在審計工作中發(fā)現方面的'問(wèn)題，提出指導意見(jiàn)，并定期進(jìn)行復查;

　　(5)負責審計檔案的整理歸檔工作;

　　(6)完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

　　審計崗位職責 篇6

　　1、督促酒店建立健全財務(wù)核算制度，檢查財務(wù)制度的執行情況，對財務(wù)核算工作的質(zhì)量進(jìn)行監督。

　　2、督促酒店建立健全財務(wù)管理制度，完善財務(wù)監督機制，檢查酒店執行國家財經(jīng)法律、法規、制度及遵守財經(jīng)紀律情況，對財務(wù)活動(dòng)的合法性進(jìn)行監督。

　　3、審核酒店擬訂的`年度財務(wù)預、決算方案，資金使用和調度計劃，籌資、融資和投資計劃，利潤分配或彌補虧損方案。

　　4、對公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理。

　　5、與財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門(mén)及會(huì )計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構建立并保持良好的關(guān)系。

　　6、對酒店產(chǎn)權轉變、資產(chǎn)核銷(xiāo)、資產(chǎn)重組、對外投資、債務(wù)擔保、資產(chǎn)抵押等重大財務(wù)活動(dòng)的決策程序和實(shí)施執行情況進(jìn)行監督。

　　7、審核酒店財務(wù)報告，評價(jià)和報告其經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jì)。與酒店總經(jīng)理一起，共同對財務(wù)報表和報告的質(zhì)量負責。

　　8、與酒店總經(jīng)理聯(lián)合審批規定限額范圍內的公司經(jīng)營(yíng)性、融資性、投資性（對外、對外）支出；對酒店授權范圍內的貸款擔保事項負責。

　　審計崗位職責 篇7

　　職位介紹:

　　為安永中國的審計部門(mén)提供后端支持類(lèi)服務(wù),包括:

　　1、協(xié)助完成審計報告的檢查、復核及總結工作;

　　2、協(xié)助完成審計底稿的'編制,整理和歸檔工作;

　　3、完成審計函證的編制生成等;

　　職位要求:

　　1、會(huì )計、財務(wù)管理、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),掌握會(huì )計的基礎知識,對審計支持工作感興趣;

　　2、英語(yǔ)四級及以上水平;

　　3、實(shí)習期間:20XX年11月-20XX年4月末

　　4、出勤率不得低于95%

　　審計崗位職責 篇8

　　1、負責結算數據進(jìn)行提交，對回盤(pán)的`成功與失敗結果反饋給銷(xiāo)客同事，對所匯劃的明細進(jìn)行核對；

　　2、對匯劃所有金額與虛擬戶(hù)里的金額進(jìn)行核對，并進(jìn)行代付操作；

　　3、制作每日到賬明細表格；

　　4、總表的匯總、及每月的核對工作；

　　5、昨日失敗客戶(hù)匯總、以及債權匹配匯總；

　　6、以郵件方式確認客戶(hù)清算狀態(tài)。

　　審計崗位職責 篇9

　　1、了解客戶(hù)業(yè)務(wù)，分析業(yè)務(wù)數據

　　2、為分配的工作準備材料，抽查客戶(hù)資料

　　3、協(xié)助審計專(zhuān)員完成項目各項工作

　　4、在項目討論上可以清楚闡述自己的.論點(diǎn)，邏輯思維清晰。

　　拓展：助理審計崗位能力

　　1、多方面才能：具有大局觀(guān)，能夠對整個(gè)組織的價(jià)值增長(cháng)具有前瞻性考慮；

　　2、熟悉業(yè)務(wù)親臨現場(chǎng)：要參與和了解組織的各項業(yè)務(wù)，發(fā)現問(wèn)題能夠及時(shí)提出解決措施；

　　3、精通技術(shù)：應用專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識來(lái)預防和減少風(fēng)險，改進(jìn)組織治理結構，提高組織的運營(yíng)效率；

　　4、保障服務(wù)：能夠根據需要即使提供后勤保障、培訓和咨詢(xún)等服務(wù)；

　　5、主導角色：在風(fēng)險控制和改進(jìn)組織的效果方面應積極并能夠發(fā)揮領(lǐng)導作用。

　　審計崗位職責 篇10

　　1、參與執行各類(lèi)型審計業(yè)務(wù)；

　　2、獨立承擔小型項目的審計工作；

　　3、負責編制審計業(yè)務(wù)工作底稿；

　　4、負責利用審計方法，幫助客戶(hù)實(shí)現業(yè)務(wù)目標、增強管理能力和減少企業(yè)風(fēng)險。

　　5、按照審計程序要求，通過(guò)團隊協(xié)作完成審計工作底稿；

　　6、協(xié)助項目審計負責人做好審計資料整理歸檔工作

　　審計崗位職責 篇11

　　工作職責：

　　1、負責對公司體系內的財務(wù)收支、工程項目等進(jìn)行專(zhuān)項審計；

　　2、按照上市公司要求，對募集資金使用、關(guān)聯(lián)交易、關(guān)聯(lián)方資金占用等進(jìn)行專(zhuān)項審計；

　　3、梳理、完善業(yè)務(wù)流程和制度，對公司內控體系實(shí)施評估；

　　4、負責公司大數據比對及管理人員工作，降低操作風(fēng)險；

　　5、協(xié)助領(lǐng)導進(jìn)行其他專(zhuān)項審計規范工作。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財務(wù)或審計專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、具有5年以上工作經(jīng)驗，有審計事務(wù)所工作經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、具有較強的溝通能力、文字表達能力。

　　審計崗位職責 篇12

　　職責描述:

　　1、負責制定公司及全網(wǎng)安全審計的相應指導意見(jiàn)、管理辦法、規范等,完善審計工作標準和工作流程;

　　2、負責年度審計計劃的制定和執行,并具備獨立審核,出具審計結果報告,落實(shí)被審計部門(mén)整改情況,確保審計意見(jiàn)得到有效執行,保障信息安全體系運作的完整性、符合性和有效性;

　　3、負責審計系統體系設計,在系統中構建數據采集、分析模型實(shí)現相關(guān)安全審計策略;

　　3、負責公司及全網(wǎng)安全日志、敏感數據操作日志采集的組織、執行檢查和運營(yíng)管理工作;

　　4、負責安全審計策略的研究、制定、執行效果跟蹤及評價(jià)改進(jìn)工作;

　　5、負責全網(wǎng)日志數據的審計分析、數據分析挖掘和審計總結、改進(jìn)報告工作。

　　6、及時(shí)了解最新的.信息安全相關(guān)的法律法規及行業(yè)要求,并貫徹到日常審計工作中。

　　任職要求:

　　教育:要求大學(xué)本科及本科以上學(xué)歷,計算機或信息安全或統計與數據分析等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　知識:要求熟悉計算機基礎理論;熟悉安全審計理論及應用;熟悉日志采集、流量采集技術(shù)理論及應用;熟悉大數據分析相關(guān)技術(shù),熟悉數據分析模型構建;熟悉相關(guān)標準(如ISO2700x,ITIL等);

　　技能:具備中大型企業(yè)安全審計、安全體系測評評價(jià)工作經(jīng)驗,可獨立負責組織管理實(shí)施安全審計等專(zhuān)項工作,包括計劃方案制定、過(guò)程執行、報告編制、結果跟蹤等;具備安全審計系統建設及推廣工作經(jīng)驗;具備大數據分析及數據安全建模能力;熟悉各類(lèi)數據采集工具、采集檢測測試工具、安全審計工具等;

　　經(jīng)驗:5年以上安全審計、數據分析工作經(jīng)驗,至少2年以上業(yè)務(wù)管理類(lèi)、系統維護、系統運營(yíng)類(lèi)或系統建設類(lèi)工作經(jīng)驗。

　　資質(zhì):具備CISA、CISP、CISSP、ISO27001認證優(yōu)先。

　　審計崗位職責 篇13

　　工作職責:

　　1、負責公司的.流程審計、專(zhuān)項審計和問(wèn)題調查審計工作;

　　2、負責審計公司內控制度的健全性和有效性,編制內控評估報告;關(guān)注內部和外部環(huán)境變化可能帶來(lái)的風(fēng)險,提出風(fēng)控意見(jiàn);

　　3、負責公司審計和內控相關(guān)制度流程的制定和修訂;

　　4、完成領(lǐng)導交辦的其他工作.

　　其他要求:

　　1、華為16級審計崗位1年及以上經(jīng)歷;

　　2、中級會(huì )計師或審計師、注冊會(huì )計師資格優(yōu)先。

　　審計崗位職責 篇14

　　崗位職責：

　　1、負責集團審計制度的起草及年度審計計劃的編制；

　　2、負責各項審計工作底稿設計、審計通知、實(shí)質(zhì)性測試、符合性測試等具體工作；

　　3、負責集團內部審計具體執行計劃的執行和實(shí)施審計工作；

　　4、負責編制審計工作底稿、審計內部報告以及審計建議書(shū)的起草；

　　5、負責審計報告和審計建議書(shū)提出的各項審計整改進(jìn)行跟蹤、督辦；

　　6、負責辦理委托社會(huì )審計的具體事項；

　　7、負責對集團經(jīng)營(yíng)活動(dòng)財務(wù)上合法合規、內控制度執行的有效性進(jìn)行評價(jià)并定期出具評價(jià)報告；

　　8、負責不定期檢查出納的`庫存現金和銀行存款情況；

　　9、參與集團年度資產(chǎn)清點(diǎn)工作；

　　10、配合開(kāi)展集團對各項投資項目、開(kāi)發(fā)項目的財務(wù)評價(jià)工作；

　　職位要求：

　　1、財會(huì )、審計類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、3年以上審計類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)歷；

　　3、具備財務(wù)、會(huì )計、審計、經(jīng)濟、金融、造價(jià)等專(zhuān)業(yè)知識；

　　4、具有一定的判斷與決策能力、協(xié)調能力、人際溝通能力、計劃與執行能力；

　　5、熟練使用各類(lèi)辦公軟件；

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

　　審計崗位職責 篇15

　　崗位職責：

　　1、遵紀守規，具有良好的'職業(yè)道德；

　　2、全日制碩士及以上學(xué)歷；男優(yōu)先，愿意回江西發(fā)展

　　3、三年以上四大審計從業(yè)經(jīng)驗；

　　4、具備一定的會(huì )計基礎，熟悉項目運營(yíng)工作

　　5、做事認真負責，具備較好的抗壓能力

　　審計崗位職責 篇16

　　1、審查企業(yè)各項財務(wù)制度的落實(shí)情況，協(xié)助領(lǐng)導完成集團公司的內控審計、財務(wù)審計、及其它專(zhuān)項審計；

　　2、協(xié)助領(lǐng)導建立并完善集團內控制度，并對制度的執行情況進(jìn)行審計與監督；

　　3、根據審計情況提出問(wèn)題和整改建議，并草擬審計報告；

　　4、負責完成資產(chǎn)、負債、收入、成本、費用、利潤等單項業(yè)務(wù)的審計工作；

　　5、審查發(fā)票、憑證、賬冊、報表的真實(shí)性以及其填制是否符合企業(yè)財務(wù)制度的要求；

　　6、收集審計資料，編寫(xiě)審計工作底稿，并負責工作底稿的'歸集和整理；

　　7、進(jìn)行企業(yè)，按規定使用所獲取的審計資料；

　　8、督促審計結論和建議的落實(shí)。

　　審計崗位職責 篇17

　　1、配合財務(wù)總監區域酒店財務(wù)管理；

　　2、制定并完善酒店財務(wù)規章制度及內控流程，完善財務(wù)核算體系及分析模型（包括渠道效率分析、產(chǎn)品收益分析、資產(chǎn)成本分析等）；

　　3、分析檢查公司財務(wù)收支和預算的.執行情況；

　　4、參與公司的預算編制、執行及分析，為管理層提供經(jīng)營(yíng)分析數據；

　　5、審核區域酒店財務(wù)報表，及經(jīng)營(yíng)分析，為管理層提供數據分析；

　　6、管理維護與銀行、稅務(wù)、工商、審計師及其他機構有關(guān)的事務(wù)；

　　7、向管理決策層提供必要的數據信息及分析；

　　8、完成上級交給的其他工作。

　　審計崗位職責 篇18

　　崗位職責

　　1、制訂公司財務(wù)收支等審計計劃，對公司財務(wù)收支情況和經(jīng)營(yíng)管理情況等進(jìn)行審計，評價(jià)公司財務(wù)收支效果，指出存在的風(fēng)險和缺陷，提出針對性的整改措施并督促整改。

　　2、根據公司年度審計工作計劃，參與公司其它審計項目審計工作，完成分配的審計任務(wù)。

　　3、參與完善公司內部控制體系建設，并提供有關(guān)指導和培訓。

　　4、組織接受監管機構、上級公司、第三方機構的.相關(guān)審計，并負責協(xié)調、整改等工作。

　　崗位要求

　　1、國內外重點(diǎn)大學(xué)全日制本科以上學(xué)歷，審計、財務(wù)、經(jīng)濟、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，具備3—5年及以上政府、企業(yè)、中介機構財務(wù)審計經(jīng)驗。

　　2、對財務(wù)審計工作有深入了解，掌握符合現代企業(yè)管理制度的財務(wù)審計理論和方法。

　　3、熟悉財會(huì )、審計知識，具有敏銳的職業(yè)判斷能力和審計經(jīng)驗。

　　4、具有注冊會(huì )計師（CPA）、國際注冊?xún)炔繉徲嫀煟–IA）、審計師（中級及以上）等相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。有較好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

　　5、溝通協(xié)調能力強，工作嚴謹負責，誠實(shí)正直，具有團隊合作精神。

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