服務(wù)端技術(shù)負責人職位描述與崗位職責

　　在學(xué)習、工作、生活中，接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，以下是小編整理的服務(wù)端技術(shù)負責人職位描述與崗位職責，歡迎大家分享。

服務(wù)端技術(shù)負責人職位描述與崗位職責1

　　職位描述：

　　工作職責：

　　1、作為DMP技術(shù)方向負責人，帶領(lǐng)團隊搭建DMP服務(wù)

　　2、識別用戶(hù)設備，聚合頭條內部app、網(wǎng)盟的用戶(hù)信息，對接第三方平臺用戶(hù)數據

　　3、挖掘用戶(hù)的商業(yè)化信息，用于提升廣告變現效率，包括但不限于對于設備信息、用戶(hù)profile、商業(yè)興趣、地理位置等的挖掘

　　4、提供高可靠在線(xiàn)服務(wù)，為廣告投放提供人群定向和畫(huà)像特征，提升變現效率

　　任職要求：

　　1、5年及以上工作經(jīng)驗

　　2、良好的工程架構能力，熟悉hadoop、hbase、spark等大數據存儲、計算框架；熟悉常用的數據挖掘算法

　　3、有計算廣告、DMP相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先

服務(wù)端技術(shù)負責人職位描述與崗位職責2

　　職位描述：

　　工作職責：

　　1、負責下一代智能推薦和搜索業(yè)務(wù)中自然語(yǔ)言處理、人工智能方向的技術(shù)研發(fā)；

　　2、設計和開(kāi)發(fā)智能問(wèn)答、個(gè)性化推薦等智能交互系統，解決智能交互處理中的NLP問(wèn)題；

　　3、應用機器學(xué)習處理海量非結構化文本數據，完成知識抽取、NLU、多輪對話(huà)決策、智能糾錯、邏輯推理等在實(shí)用場(chǎng)景下的落地實(shí)現；

　　4、結合億級用戶(hù)數據，應用NLP、AI、ML技術(shù)解決實(shí)際問(wèn)題；

　　5、負責搭建頭條算法團隊，幫助產(chǎn)品上線(xiàn)，負責團隊管理。

　　任職要求：

　　1、精通C/C++語(yǔ)言，對算法和數據結構有深入研究；

　　2、有大規模搜索、推薦系統實(shí)際研發(fā)經(jīng)驗，或參與過(guò)智能對話(huà)系統的研究，五年及以上工作經(jīng)驗；

　　3、NLP基礎知識系統扎實(shí)，了解NLP及AI的最新進(jìn)展；

　　4、掌握機器學(xué)習相關(guān)知識，有深度學(xué)習和增強學(xué)習算法經(jīng)驗的優(yōu)先；

　　5、熟悉linux平臺，精通c++，熟悉python，具有良好的編程習慣和算法基礎；

　　6、責任心強,能承受一定工作壓力,有較強的學(xué)習能力。

服務(wù)端技術(shù)負責人職位描述與崗位職責3

　　職位描述：

　　工作職責：

　　1、負責今日頭條核心業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)的后臺業(yè)務(wù)研發(fā)；

　　2、負責在線(xiàn)大流量高并發(fā)系統的設計和實(shí)施；

　　3、技術(shù)團隊搭建、業(yè)務(wù)把控、團隊管理和人員培養；

　　任職要求：

　　1、3年以上工作經(jīng)驗；

　　2、有扎實(shí)的編程能力，有優(yōu)秀的設計和代碼品位；

　　3、深刻理解計算機原理,有良好的.數據結構和算法基礎；

　　4、熟悉Mysql 、Memcache、Redis、消息隊列等常用WEB組件，并有能力進(jìn)行定制化改進(jìn)；

　　5、有高并發(fā)服務(wù)設計和實(shí)現經(jīng)驗優(yōu)先；

　　6、有較好的產(chǎn)品意識優(yōu)先；

　　7、有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。

服務(wù)端技術(shù)負責人職位描述與崗位職責4

　　職位描述：

　　工作職責：

　　1、推動(dòng)廣告系統研發(fā)項目，推動(dòng)技術(shù)與產(chǎn)品創(chuàng )新，保持一年3倍的收入增長(cháng)速度

　　2、帶領(lǐng)團隊，負責頭條廣告系統的重要技術(shù)方向

　　3、工作職責包括但不限于：工程研發(fā)、策略?xún)?yōu)化、團隊構建、組織協(xié)調等

　　任職要求：

　　1、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷

　　2、有4年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告技術(shù)背景，10人以上技術(shù)團隊管理經(jīng)驗

　　3、對廣告冷啟動(dòng)、觸發(fā)、競價(jià)機制、創(chuàng )意優(yōu)化、轉化提升、品牌策略等一個(gè)或多個(gè)方向有深刻見(jiàn)解的優(yōu)先

　　4、優(yōu)秀的代碼和工程架構能力，有大型系統的設計和性能優(yōu)化能力

　　5、態(tài)度積極，認真負責；良好的承壓能力和事情推進(jìn)能力

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