財務(wù)預算主管崗位職責
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編為大家收集的財務(wù)預算主管崗位職責，希望能夠幫助到大家。
財務(wù)預算主管崗位職責1
職責描述、
1、協(xié)助組織各子公司編制年度預算，審核、下達及調整各子公司預算，審核其合理性；
2、負責各子公司預算執行情況的跟蹤、落實(shí)、反饋及匯總上報，監控、分析、評估預算執行情況；
3、編制集團資金流預測情況；
4、依據集團整體戰略和年度預算情況，制定各子公司的經(jīng)營(yíng)目標指標；
5、協(xié)助管理層評估各子公司經(jīng)營(yíng)目標調整申請及調整的必要性，確定調整方案；
6、組織季度/年度經(jīng)營(yíng)目標考核工作，評估季度/年度經(jīng)營(yíng)目標完成情況，并協(xié)助管理層確定考核結果；
7、領(lǐng)導安排的其他工作。
任職要求、
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中級職稱(chēng)或注冊會(huì )計師優(yōu)先；
2、熟悉集團公司財務(wù)預算的`編制流程及方法，具備大中型集團經(jīng)驗的優(yōu)先，有3年以上預算管理工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、良好的溝通協(xié)調能力、執行力，邏輯思維能力，踏實(shí)、沉穩。
財務(wù)預算主管崗位職責2
職責描述、
1、參與部門(mén)戰略規劃和年度戰略目標制定、經(jīng)營(yíng)工作的分析，為部門(mén)提供財務(wù)專(zhuān)業(yè)支持，并參與組織部門(mén)內開(kāi)展財務(wù)目標分解；
2、負責財務(wù)管理工作，包括但不限于部門(mén)內部、計財、資產(chǎn)負責、預算管理、成本管理等工作；
3、公司安排的其他項目工作。
任職要求、
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會(huì )計、金融、經(jīng)濟、審計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、有5年以上大型企業(yè)財務(wù)相關(guān)經(jīng)驗，有項目審計、項目管理等領(lǐng)域的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、熟悉國內外稅法政策、營(yíng)運分析、成本控制及成本核算，具有豐富的財務(wù)管理、資金籌劃經(jīng)驗；
4、優(yōu)秀的全局大局觀(guān)和戰略前瞻性思維，成熟正直穩重，有自我價(jià)值實(shí)現欲望，有優(yōu)秀的分析解決問(wèn)題的能力，有專(zhuān)業(yè)傳承觀(guān)。
財務(wù)預算主管崗位職責3
職責描述、
一、負責建立完善集團預算管理體系，組織集團年度經(jīng)營(yíng)預算編制
1、負責優(yōu)化完善預算管理模式、預算編制、預算考評、預算分析等全面預算管理制度；
2、負責擬定集團年度經(jīng)營(yíng)預算目標，并制定預算編制方案；
3、組織、指導各單元進(jìn)行預算編制的開(kāi)展工作，并組織評審，匯總平衡。
二、負責制定集團預算管控政策，并定期檢查執行情況
1、負責制定預算管控方案及下屬單元預算管控政策的審核；
2、定期監控各單元預算執行情況，對產(chǎn)生重大偏差進(jìn)行披露；
3、負責對各單元的預算調整事項進(jìn)行審核。
三、負責組織集團經(jīng)營(yíng)分析會(huì )并準備預算分析材料
1、定期出具預算分析報告，發(fā)現問(wèn)題、分析原因，擬定建議，糾正偏差；
2、定期跟蹤預算糾偏實(shí)施情況，并提出財務(wù)建議。
四、負責組織集團經(jīng)營(yíng)預測編制
1、負責建立動(dòng)態(tài)經(jīng)營(yíng)預測模型，確定xx的預測方法；
2、定期組織集團滾動(dòng)經(jīng)營(yíng)預測工作的開(kāi)展；
3、負責定期檢查驗證經(jīng)營(yíng)預測結果，并找出誤差原因，修訂預測結果及預測模型。
五、負責預算管理模塊信息化建設工作
1、參與預算管理模塊業(yè)務(wù)藍圖設計；
2、負責梳理預算編制、管控流程，固化至信息系統；
3、負責組織本模塊信息化系統的驗收及推廣工作。
任職要求、
1、35周歲及以下，大學(xué)本科以上學(xué)歷，會(huì )計或經(jīng)濟類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、具備中級會(huì )計師及以上職稱(chēng)，了解財務(wù)信息化管理軟件；
3、掌握全面預算管理知識、精通財務(wù)分析技能。
4、六年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，3年以上大型企業(yè)預算管理工作經(jīng)驗，有醫藥行業(yè)工作背景者優(yōu)先。
5、能夠利用辦公軟件、財務(wù)系統、網(wǎng)絡(luò )技術(shù)等工具進(jìn)行企業(yè)經(jīng)營(yíng)分析，具備大型企業(yè)集團預算管理體系搭建經(jīng)驗。
6、優(yōu)秀的溝通交流能力、人際關(guān)系處理能力、組織協(xié)調能力、邏輯分析能力。
財務(wù)預算主管崗位職責4
工作職責、
建立完善全面的預算計劃并協(xié)助控制計劃的執行，完成預算指標，對執行偏差部分進(jìn)行分析。
任職要求、
1、會(huì )計、金融、財務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備財經(jīng)類(lèi)資格證書(shū)，CPA/CFA/ACCA等證書(shū)優(yōu)先考慮；
2、2—3年以上集團企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗和獨立業(yè)務(wù)運作能力，熟悉農產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)或類(lèi)房地產(chǎn)行業(yè)運作流程，有投資類(lèi)工作經(jīng)歷；
3、熟悉ERP財務(wù)信息化管理，熟練使用辦公軟件，財務(wù)類(lèi)軟件；
4、具有邏輯思維能力、判斷與決策能力、溝通能力、人際能力、計劃與執行能力且品行端正；
5、作風(fēng)嚴謹，勤奮敬業(yè)，具備高度的責任心和良好的團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作強度與出差的情況。
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