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中學(xué)校長(cháng)工作崗位職責

時(shí)間:2022-07-11 12:35:33 崗位職責 我要投稿
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中學(xué)校長(cháng)工作崗位職責

  在現實(shí)社會(huì )中,接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現和使用人才的作用。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編為大家收集的中學(xué)校長(cháng)工作崗位職責,希望能夠幫助到大家。

中學(xué)校長(cháng)工作崗位職責

  中學(xué)校長(cháng)工作崗位職責1

  1、堅決貫徹執行黨和國家的路線(xiàn)、方針、政策,執行上級黨委和行政部門(mén)的指示。堅持社會(huì )主義辦學(xué)方向,努力按教育規律辦學(xué),實(shí)現中學(xué)教育的培養目標。

  2、負責制訂學(xué)校的發(fā)展規劃和學(xué)年、學(xué)期工作計劃,以及改革方案和崗位責任制目標。經(jīng)常檢查工作計劃執行情況,搞好總結、報告工作,提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)和措施。

  3、加強對師生員工的'思想政治教育,切實(shí)抓好學(xué)生的思想政治教育。全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,使學(xué)生在德、智、體、美、勞諸方面都得到發(fā)展。

  4、定期召開(kāi)并主持校長(cháng)辦公會(huì )和行政會(huì ),領(lǐng)導學(xué)校教學(xué)改革與科研工作,領(lǐng)導學(xué)校體育衛生工作,負責學(xué)校人事、工資及獎金分配、職稱(chēng)評定及獎勵等工作。

  5、堅持勤儉辦學(xué)的精神,管理學(xué)校的經(jīng)費、校舍和設備,組織實(shí)施學(xué);窘ㄔO,不斷改善辦學(xué)條件,不斷改善教職工的集體福利,提高辦學(xué)效益。

  6、健全學(xué)校各種規章制度和教職工崗位責任制,加強和改善學(xué)校管理,建立正常的教學(xué)秩序,樹(shù)立良好校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。

  7、管理學(xué)校治安保衛工作和校辦企業(yè)工作。

  8、協(xié)調學(xué)校外部關(guān)系,加強學(xué)校與社會(huì )、學(xué)生家長(cháng)的聯(lián)系,爭取社會(huì )各界支持。

  9、積極推進(jìn)學(xué)校社會(huì )主義精神文明建設。

  10、接受學(xué)校黨組織的監督。

  11、完成上級交辦的其它工作,并創(chuàng )學(xué)校特色。

  中學(xué)校長(cháng)工作崗位職責2

  一、貫徹執行黨的教育方針和各項政策、法規,及時(shí)傳達落實(shí)上級的指示精神,結合學(xué)校實(shí)際,樹(shù)立教書(shū)育人,以人為本的管理理念,制定學(xué)年或學(xué)期工作計劃,有效組織人力、物力和財力,予以實(shí)施,并將實(shí)施情況及時(shí)總結上報。

  二、制定各項管理制度。確保學(xué)校各項工作有序進(jìn)行,實(shí)現學(xué)校管理目標。本著(zhù)管理育人、服務(wù)育人、教書(shū)育人的宗旨,積極進(jìn)行制度和機制創(chuàng )新。

  三、管理學(xué)校的人事工作,做好培養、使用中層干部和教職工的使用、考核、獎懲工作,建立具有高尚師德、專(zhuān)業(yè)較強的`教師隊伍,加強思想政治工作,關(guān)心群眾生活,充分調動(dòng)教職工的積極性。

  四、組織和領(lǐng)導學(xué)校思想政治教育、教學(xué)和體育衛生工作。堅持以人為本,堅持德育為首、育人為本、合理安排部署整體工作,有效協(xié)調各類(lèi)教育資源,依法對教職工進(jìn)行考核。堅持教學(xué)科研,實(shí)現學(xué)?沙掷m發(fā)展。

  五、領(lǐng)導總務(wù)工作,切實(shí)做到為教育教學(xué)服務(wù),為師生生活服務(wù),改善生活條件。確保學(xué)校、師生的財產(chǎn)和生命安全,督促后勤人員管理和使用好各種財物,努力改善辦學(xué)條件。努力建設校園文化,提升學(xué)校環(huán)境品位。

  六、組織教職工學(xué)習政治、文化和業(yè)務(wù),積極吸納先進(jìn)的教育信息,逐步提高教職工的綜合素質(zhì)。

  七、指導和幫助學(xué)校的團、隊和學(xué)生會(huì )的工作,關(guān)心和支持教育工會(huì )和其它群眾組織開(kāi)展活動(dòng),注意發(fā)揮這些組織的作用。

  八、領(lǐng)導學(xué)校建立學(xué)校、家庭、社會(huì )三結合教育網(wǎng)絡(luò )。

  中學(xué)校長(cháng)工作崗位職責3

  校長(cháng),是學(xué)校的法人代表,是學(xué)校行政工作的最高負責人,在工作中,校長(cháng)要接受學(xué)校理事會(huì )的領(lǐng)導接受駐地教育行政部門(mén)的指導,要接受學(xué)校黨支部的監督以及學(xué)校教職工代表大會(huì )的民主監督。

  一、認真貫徹執行國家的教育方針以及國家和教育行政部門(mén)關(guān)于基礎教育的各項方針、政策,堅持依法治校;執行學(xué)校理事會(huì )的決定。確保政令暢通,推行素質(zhì)教育。

  二、校長(cháng)作為學(xué)校的法人代表,本著(zhù)對國家和民族未來(lái)負責的精神,全面領(lǐng)導學(xué)校的各項工作。

  三、提出并實(shí)踐符合國家要求,具有本校特點(diǎn)的辦學(xué)思想理念,提升學(xué)校辦學(xué)品位,創(chuàng )建品牌學(xué)校。

  四、組織實(shí)施學(xué)校發(fā)展規劃,擬定年度工作計劃,并負責組織實(shí)施。確保學(xué)校的發(fā)展和辦學(xué)效益的整體提高。

  五、主持召開(kāi)校長(cháng)會(huì )議、校務(wù)會(huì )議、行政會(huì )議、專(zhuān)項工作會(huì )議和教職員工大會(huì ),建立確保上述會(huì )議的決定貫徹執行的'各種機制。

  六、校長(cháng)負責建立健全學(xué)校內部的各項規章制度,并負責保持其適度的穩定性和不斷完善、統一。

  七、聘任和解聘學(xué)校工作人員,實(shí)施獎懲。在聘任干部、教師、職工的工作中要堅持知人善任、用人唯賢、用人唯長(cháng)。把以能夠執行師德規范、苦練教學(xué)(服務(wù))內功、講究工作效果為中心內容的教職工隊伍建設,擺在學(xué)校工作的重要位置,從源頭上確保學(xué)校各項工作的順利開(kāi)展。

  八、加強學(xué)校內的精神文明建設,樹(shù)立“誠、愛(ài)、勤、勇”、“厚德樹(shù)人、取則行遠”的校風(fēng)。

  九、組織教育、教學(xué)、科學(xué)研究活動(dòng),積極推進(jìn)教育、教學(xué)的改革,加強德育工作,組織引導教師改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。關(guān)心全體學(xué)生的思想道德、學(xué)業(yè)、身體、心理的健康成長(cháng),為學(xué)生的未來(lái)發(fā)展創(chuàng )設條件,打好基礎。

  十、按有關(guān)規定,向教職工代表大會(huì )報告工作并接受審議,提高民主決策和科學(xué)決策水平。定期向校理事會(huì )報告工作。

  十一、深入教學(xué)和學(xué)校管理第一線(xiàn),聽(tīng)取意見(jiàn),指導和支持各部門(mén)的工作,幫助解決職責范圍內的問(wèn)題,為提高教育教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校管理水平做好服務(wù)、領(lǐng)導和協(xié)調工作。

  十二、在理事會(huì )領(lǐng)導下,做好學(xué)年財務(wù)預算、決算工作,做好日常學(xué)校正常開(kāi)支的審批工作。根據需要提出學(xué);ǚ矫娴囊、建議、指導總務(wù)部門(mén)做好設備、物品的添置與管理工作。

  十三、協(xié)調學(xué)校與各有關(guān)部門(mén)單位、各兄弟學(xué)校的關(guān)系,調動(dòng)各種社會(huì )力量支持學(xué)校工作。

  十四、關(guān)心教職工的學(xué)習和生活。組織教師的繼續學(xué)習和終身學(xué)習。創(chuàng )設優(yōu)良的工作生活環(huán)境,逐步提高教職員工的思想、業(yè)務(wù)水平和福利待遇,幫助教職工解除工作的后顧之憂(yōu)。

  十五、加強自身政治、理論和教育理論的學(xué)習,不斷增強自身的修養及管理和創(chuàng )新能力。廉潔自律。

  十六、領(lǐng)導校長(cháng)辦公室的工作,協(xié)調好校級行政領(lǐng)導之間的關(guān)系。抓好學(xué)校綜合治理,確保學(xué)校安全。

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