勞動(dòng)保障窗口工作人員崗位職責
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編精心整理的.勞動(dòng)保障窗口工作人員崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
勞動(dòng)保障窗口單位：
1、負責受理單位和個(gè)人網(wǎng)上辦事認證申請；
2、建立完善網(wǎng)上辦事工作管理考核制度，根據工作職責，在時(shí)限內及時(shí)辦理網(wǎng)上辦事事項及身份認證工作；
3、管理認證申請資料檔案，市勞動(dòng)保障局行政服務(wù)中心定期統一歸檔。
勞動(dòng)保障信息中心：
1、負責信息系統網(wǎng)上辦事項目規劃、建設、維護管理等工作；
2、負責建立網(wǎng)上辦事認證業(yè)務(wù)規范并組織培訓。
勞動(dòng)保障咨詢(xún)服務(wù)中心：
1、負責網(wǎng)上辦事項目網(wǎng)站頁(yè)面、功能的設計、優(yōu)化和完善；
2、負責建立網(wǎng)上辦事運行維護機制，對運行過(guò)程中存在的問(wèn)題及時(shí)提出改進(jìn)完善；
3、負責組織網(wǎng)上辦事的用戶(hù)指導培訓、咨詢(xún)服務(wù)、受理投訴等工作。
勞動(dòng)保障局辦公室：
1、負責將網(wǎng)上辦事工作列入年度目標任務(wù)考核；
2、負責網(wǎng)上辦事宣傳工作。
勞動(dòng)保障局紀檢監察室：
負責對各窗口單位網(wǎng)上辦事情況進(jìn)行監督檢查。
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