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學(xué)徒工勞動(dòng)合同書(shū)（精選9篇）
在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì )中，合同出現在我們生活中的次數越來(lái)越多，它也是實(shí)現專(zhuān)業(yè)化合作的紐帶。那么大家知道合法的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？下面是小編為大家收集的學(xué)徒工勞動(dòng)合同書(shū)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
學(xué)徒工勞動(dòng)合同書(shū) 1
甲方（用人單位）：
地址：
法人代表：
乙方（勞動(dòng)者）：
姓名：
性別：
出生年月：
身份證地址：
身份證號碼：
常（現）住地址：
家庭電話(huà)：
移動(dòng)電話(huà)：
擔保人姓名：
性別：
出生年月：
擔保人身份證地址：
擔保人身份證號碼：
常（現）住地址：
工作部門(mén)及職位：
移動(dòng)電話(huà)：
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國民法典》等法律、法規、規章的規定，在合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)守信的基礎上，訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條甲、乙雙方協(xié)商一致，約定本合同期限：自__年__月__日起至__年__月__日止，共___年___月，雙方約定的試用期為_(kāi)_月。
試用期包括在合同期內。
第二條根據甲方工作需要，乙方同意甲方安排其在本單位部門(mén)從事崗位（工種）學(xué)徒。
第三條乙方實(shí)行工時(shí)制。
1、標準工時(shí)。
2、綜合計算工時(shí)。
3、計件不定時(shí)。
甲方應依法支付乙方加班費。
第四條甲方應根據國家有關(guān)規定，為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護用品，保障乙方的安全和健康。
乙方應嚴格執行甲方安全生產(chǎn)、勞動(dòng)紀律等各項規章制度，按時(shí)完成規定的生產(chǎn)（工作）任務(wù)。
第五條甲方應根據本單位的工資制度，確定乙方實(shí)行計件工資形式：
1、計件工資。
實(shí)施計件工資的，加班費已包括在計件工資內。
第六條甲方每月日前以貨幣形式足額支付乙方的上月工資。
第七條甲方應按國家和地方有關(guān)社會(huì )保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納各項社會(huì )保險費用；乙方應當繳納的`社會(huì )保險費，由甲方從乙方工資中代扣代繳。
第八條甲方依法制定的各項規章制度應向乙方公示，乙方應嚴格遵守。
如有違反，甲方有權依照規章制度做出處理。
第九條勞動(dòng)合同可以依法終止、解除，也可以經(jīng)雙方協(xié)商解除，勞動(dòng)合同終止、解除后的事宜按相關(guān)法律、法規的規定執行。
第十條乙方違反規定解除勞動(dòng)合同，給甲方造成損失的，乙方應賠償甲方損失包括：
1、甲方為其支付的培訓費和招收錄用費；
2、對生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟損失；
3、本合同約定及本單位規章制度規定的其他賠償費用。
第十一條雙方約定的其他事項：
1、學(xué)徒學(xué)會(huì )后不能為企業(yè)服務(wù)滿(mǎn)一年以上的，需扣除學(xué)徒本人上個(gè)月勞動(dòng)所得工資和當月勞動(dòng)所得工資及擔保人一個(gè)月工資做為公司為此付出的培訓費用、招錄費用、違反學(xué)徒勞動(dòng)合同費用及其它費用。
第十二條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議，雙方當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。
第十三條本合同末盡事宜，按國家法律、法規執行，也可依法協(xié)商解決。
第十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）
乙方（簽名及手�。�
法定代表人或委托代理人（簽名）
__年__月__日
__年__月__日
學(xué)徒工勞動(dòng)合同書(shū) 2
甲方：_________________
乙方：_________________
一、甲方負責培訓乙方美容美容養生知識、美容手法等。
二、乙方培訓期為1至3個(gè)月，培訓期為_(kāi)____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
三、乙方需交來(lái)100元作工作服押金。
四、培訓期間，甲方供乙方住宿，以及每天一餐伙食補貼，工資為700元/月;如乙方不需甲方提供住宿，工資為1000元/月。在1至3個(gè)月培訓后，通過(guò)考試并得到大部分顧客認可，甲方安排乙方從事美容工作，乙方需服從安排，乙方工資根據能力和時(shí)間而定，一般情況下，前半年底薪為1000至1500元，提成另算。以后每半年增加底薪50至300元，具體經(jīng)評估乙方能力而定。
五、乙方培訓期內，每月工作扣300元，到壓到1200元后方可全發(fā)。
六、培訓期滿(mǎn)，乙方需在甲方工作二年，滿(mǎn)二年后押金全額返還乙方;如不滿(mǎn)二年，則押金全扣。
七、如乙方在培訓期的1至3月內放棄的，乙方需支付甲方生活費、住宿費及培訓費800元，不足月則按天算。
甲方：________________乙方：________________
日期：________________日期：________________
學(xué)徒工勞動(dòng)合同書(shū) 3
用人單位（甲方）：__________
職工（乙方）：__________
地址：__________
身份證號碼：__________
甲方因生產(chǎn)（工作）需要，同意聘用乙方到本企業(yè)工作，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。
1、本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止，其中前____個(gè)月為試用期，甲方可根據乙方實(shí)際情況延長(cháng)或縮短試用期。
2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠(chǎng)后，甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識及安全方面的培訓。
3、乙方進(jìn)廠(chǎng)后試用期工資為_(kāi)___元/月，____天/月工作制，包食宿，試用期滿(mǎn)后視實(shí)際情況定薪。
4、乙方需交付甲方培訓費800元，從每月薪資中扣除（每月扣____________年投保費為156元，甲方承擔60元，乙方承擔96元，每月在乙方工資中扣除8元。
8、乙方進(jìn)廠(chǎng)后應嚴格遵守甲方各種安全管理規定及安全操作規程，避免安全事故的`發(fā)生。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責任。
9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效，擅自涂改的無(wú)效。
甲方：（蓋章）__________
乙方：（簽名或蓋章）__________
________年____月____日
學(xué)徒工勞動(dòng)合同書(shū) 4
甲方：______________有限公司
地址：__________________法定代表人：______________
乙方：_________________性別 ：_________________ 文化程度 ：_________________ 身份證號碼：_________________
家庭地址：_________________
乙方自愿來(lái)甲方學(xué)習，甲方同意接收乙方。
雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議，供甲、乙雙方共同遵守。
第一條：學(xué)徒期限以乙方何時(shí)達到甲方要求的技術(shù)為準。
第二條：學(xué)徒內容是汽車(chē)維修技術(shù)，包括噴漆、機修等。
第三條：學(xué)徒期間待遇：甲方每月給予_______________元的`生活補助費，提供午餐。
第四條：乙方的權利義務(wù)
1.要遵守各項規章制度，遵守職業(yè)道德，服從管理，聽(tīng)從指揮。努力學(xué)習各種技術(shù)。
2.嚴格遵守安全操作規程和各項勞動(dòng)安全制度，未經(jīng)師傅和領(lǐng)導批準，不得擅自使用各種機械和電動(dòng)工具設備，或對客戶(hù)車(chē)輛進(jìn)行修復或試驗。否則造成的一切事故均由本人承擔。
3.對客戶(hù)要尊重謙虛，對客戶(hù)車(chē)輛進(jìn)行維護修理時(shí)，要在師傅指導下精心操作，自覺(jué)愛(ài)護客戶(hù)物品，對客戶(hù)車(chē)內物品要妥善保管，不得動(dòng)用。
4.對管理人員的違章指揮、強令冒險作業(yè)有權拒絕執行，并及時(shí)向上級領(lǐng)導如實(shí)反應情況，以便即時(shí)采取整改措施。
5.對嚴重違反勞動(dòng)紀律或規章制度，不服從工作安排，因違章造成甲方財產(chǎn)損失或損害甲方聲譽(yù)的，甲方有權隨時(shí)辭退乙方。
6.要承擔不服從管理或分配，違章造成的一切損害后果，包括承擔經(jīng)濟損失賠償責任。
第五條：甲方的義務(wù)
1.負責乙方的午餐，并根據乙方的學(xué)習要求和甲方的需要，有計劃地安排乙方學(xué)習項目和學(xué)習內容。
2.根據工作性質(zhì)，為乙方提供相應的勞動(dòng)保護設施。
3.根據乙方的考核情況，每月為乙方發(fā)放生活補助費。
4.學(xué)徒期滿(mǎn)后，經(jīng)雙方協(xié)商，乙方愿意留本公司工作的，可另行簽訂勞動(dòng)協(xié)議。
第六條：本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：_________________乙方：____________
____________年____________月____________日
學(xué)徒工勞動(dòng)合同書(shū) 5
______方(用人單位)：
代表人(負責人)：聯(lián)系電話(huà)：
乙方(勞動(dòng)者)：______號：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)用工規定，______、乙雙方按照合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。
一、勞動(dòng)合同期限：
用工期：______、乙雙方同意從_____年_____月______日起至_____年_____月______日止。
用工期滿(mǎn)，根據本企業(yè)生產(chǎn)需要______、乙雙方同意可續簽用工合同。
二、用工內容和用工地點(diǎn)
1、乙方的崗位(工種)為。
2、乙方的工作地點(diǎn)為。
3、______方在合同期內因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要或其他原因調整乙方的工作崗位，或派乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)、單位工作的，應經(jīng)乙方同意。
三、工作和休假時(shí)間
1、工作時(shí)間，每日工作小時(shí)制，每月工作天，每周休息天。
2、______方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)乙方認可可以延長(cháng)工作時(shí)間。
3、______方按規定給予乙方享受法定休假日、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假等。
四、勞動(dòng)報酬和社會(huì )保險
1、乙方正常工作時(shí)間的______按月計酬元/月(不得低于所轄區____________規定的最低______標準)。
2、乙方試用期______為元/月。
3、______的發(fā)放以貨______現金形式支付;______方每月____日發(fā)放(當月/上月)______給乙方。
4、______方因生產(chǎn)需要，安排乙方加班，應向乙方支付加班費元/小時(shí);法定假加班應按《勞動(dòng)法》的規定支付加班______。但乙方休假日加班被安排補休的除外。
五、勞動(dòng)保護
1、______方根據乙方從事的工作崗位，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護用品。
2、______方免費提供乙方生活住房、膳食(包吃包住)。
3、______方按國家、省和當地的有關(guān)規定，做好女職員的勞動(dòng)保護和保健工作。
4、乙方有權拒絕______方的`違章指揮，強令冒險作業(yè)，對______方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為。
六、合同的變更、解除和終止
1、______、乙任何一方要求變更合同的有關(guān)內容，都應以書(shū)面形式通知對方。
2、______、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理書(shū)面變更手續。變更后的勞動(dòng)合同文本由______乙雙方各執一份。
3、經(jīng)______乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
4、______方違反法律、行政法規規定和以______、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動(dòng)，或者違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以解除本合同。
5、乙方違反法律、行政法規規定從事違法行為和違反______方的規章制度、損害______方利益的，______方可以解除本合同，______方不予經(jīng)濟補償乙方。
6、______方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、關(guān)停、撤銷(xiāo)的，______方有權終止本合同。
七、調解和仲裁：
雙方履行本合同中如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向______方勞動(dòng)爭議調解機構申請調解或申請仲裁。
八、其他
1、乙方因自身行為原因造成傷、亡損害由乙方自行負責，______方不承擔一切責任。______方視情可施行救濟。
2、本合同未盡事宜，可以雙方另行商議。
3、本合同一式二份，______乙雙方各執一份，______乙雙方簽字之日起生效。
______方(公章)：_________乙方(公章)：______
法定代表人(簽字)：____________法定代表人(簽字)：______
__________年_______月_____日______年_____月_____日
學(xué)徒工勞動(dòng)合同書(shū) 6
甲方:________________________________________
乙方:________________________________________
乙方自愿在甲方工廠(chǎng)實(shí)習，甲方同意按照公司規定接受乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎上，達成如下協(xié)議:
一、學(xué)徒期:
__________年______月________日至__________年________月______日
學(xué)徒內容:_____________________________________線(xiàn)切割學(xué)徒
二、乙方的義務(wù):
1、甲方應為乙方提供學(xué)習和實(shí)習的場(chǎng)所，并提供相應的技能培訓。
2、乙方必須嚴格要求自己，遵守紀律和甲方的各項規章制度，誠實(shí)守信，服從安排，積極進(jìn)取，忠于公司。
3、乙方學(xué)習期間，甲方為乙方提供工作餐，乙方自行解決住宿。
4、乙方在學(xué)習期間的工作或培訓時(shí)間應服從甲方的安排。
5、嚴格遵守安全操作規程和勞動(dòng)安全制度，注意安全。提高安全意識，預防危險，未經(jīng)師傅和領(lǐng)導批準，不得開(kāi)動(dòng)各種機械設備，否則造成的一切事故由本人承擔。
6、上班要準時(shí)，不能遲到早退，沒(méi)有特殊事情不能隨意請假。
7、我們應該虛心學(xué)習各種技巧，更新觀(guān)念，不斷提高思維。
三、
1、學(xué)徒期滿(mǎn)2年后，雙方協(xié)商，愿意來(lái)我廠(chǎng)工作的'人可以長(cháng)期留在我廠(chǎng)，享受優(yōu)厚的工資和待遇。
2、學(xué)徒月薪兩年內從200元中扣除。合同到期后，我們公司將退還所有從學(xué)徒那里扣下的工資。
3、如果學(xué)徒兩年內自動(dòng)離職，他扣的月薪是200元，屬于自動(dòng)放棄。
4、學(xué)徒期間，我公司將根據學(xué)徒的學(xué)習技能和工作能力適當調整工資。
四、本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份。
甲方:________________________________________
乙方:________________________________________
簽字蓋章:簽字蓋章:
__________年______月________日 __________年________月______日
學(xué)徒工勞動(dòng)合同書(shū) 7
甲方：_______________
乙方：_______________
乙方自愿來(lái)甲方工廠(chǎng)學(xué)徒，甲方經(jīng)公司規定同意接收乙方，雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議：
一、學(xué)徒期限：
_______________年_______________月_______________日至_______________年_______________月_______________日
學(xué)徒內容：線(xiàn)割加工學(xué)徒
二、乙方的.義務(wù)：
1、甲方為乙方提供學(xué)習實(shí)踐場(chǎng)所，并進(jìn)行相應的技能培訓。
2、乙方必須嚴格要求自己，遵守紀律及甲方的所有規章制度，為人誠實(shí)守信，服從安排，積極上進(jìn)，對公司忠誠。
3、乙方在學(xué)習期間，甲方為乙方提供工作餐，住宿由乙方自行解決。
4、乙方在學(xué)習期間的工作或培訓時(shí)間遵守甲方的安排。
5、嚴格遵守安全操作規程和各項勞動(dòng)安全制度，注意安全。提高安全意識，防止危險，做到未經(jīng)師傅和領(lǐng)導的批準不得擅自開(kāi)動(dòng)各種機械設備，否則造成的一切事故均由本人承擔。
6、要按時(shí)上下班，不準遲到早退，沒(méi)有特殊事情不能隨意請假。
7、要虛心學(xué)習各種技術(shù)，更新思想觀(guān)念，不斷提高思想。
8、學(xué)徒2年期滿(mǎn)后，雙方協(xié)商，本人愿意留本廠(chǎng)工作的可以長(cháng)期留用，并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。
9、學(xué)徒在兩年內，每月工資扣__年內，如自動(dòng)離職，所扣每月工資__年_______________月_______________日_______________年_______________月_______________日
甲方（（簽字）_______________
乙方（簽字）_______________
簽訂日期：_______________年_______________月_______________日
學(xué)徒工勞動(dòng)合同書(shū) 8
用人單位(甲方)：
職工(乙方)：
地址：_
號碼：_
甲方因生產(chǎn)(工作)需要，同意聘用乙方到本企業(yè)工作，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。
1、本協(xié)議自__年__月__日起至__年__月__日止，其中前個(gè)月為試用期，甲方可根據乙方實(shí)際情況延長(cháng)或縮短試用期。
2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠(chǎng)后，甲方為乙方提供全方面的_作技術(shù)、_作理論、管理知識及安全方面的培訓。
3、乙方進(jìn)廠(chǎng)后試用期_為元/月，天/月工作制，包食宿，試用期滿(mǎn)后視實(shí)際情況定薪。
4、乙方需交付甲方培訓費800元，從每月薪資中扣除(每月扣200元，扣滿(mǎn)800元為止)，該培訓費在本協(xié)議期滿(mǎn)后一次性退還給乙方。
5、乙方在試用期內或試用期滿(mǎn)后六個(gè)月內提出辭職，所交付的培訓費不予退還，如800元培訓未交付完的，需在離職薪資中扣滿(mǎn);在試用期滿(mǎn)后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職，所交付的培訓費退還一半。
6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規定，在本協(xié)議期間如因嚴重違反廠(chǎng)紀廠(chǎng)規或犯有其他嚴重錯誤被甲方開(kāi)除出廠(chǎng)的，_結算時(shí)所交付的培訓費概不退還，如800元培訓未交付完的，需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內被_不符合錄用條件而被甲方辭退的.，所交付的培訓費不予退還。
7、甲方將根據乙方所學(xué)工種適宜性，為其購買(mǎi)意外保險，每年投保費為156元，甲方承擔60元，乙方承擔96元，每月在乙方_中扣除8元。
8、乙方進(jìn)廠(chǎng)后應嚴格遵守甲方各種安全管理規定及安全_作規程，避免安全事故的發(fā)生。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責任。
9、本協(xié)議自_乙雙方簽字蓋章后即生效，擅自涂改的無(wú)效。
甲方： (蓋章)
乙方： (簽名或蓋章)
學(xué)徒工勞動(dòng)合同書(shū) 9
用人單位：______________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
被培訓人：____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
擔保人：____________
依照《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)法規的規定，本著(zhù)平等互利的原則，經(jīng)雙方一致協(xié)商：甲方有條件地同意提供場(chǎng)所和師傅來(lái)培訓乙方成為甲方的技術(shù)人員，為保證乙方學(xué)到技術(shù)之后繼續為公司服務(wù)，現正式簽訂本合同，確立培訓以及今后的勞動(dòng)關(guān)系，以保雙方的合法權益。
一、合同期限：
本合同期限為2年。
乙方自________年______月______日起至______年______月______日止受雇用于甲方，合同期滿(mǎn)自行終止，如一方有意續約，可向另一方提出，并在合同終止前30天辦理新的續簽的手續。
二、培訓崗位：
自簽訂本合同之日起，甲方正式接受乙方成為學(xué)徒工。
三、勞動(dòng)薪酬及福利待遇：
(1)為確保本合同的條款有效執行，使乙方遵守本合同的各項條款。乙方必須繳納保證金______元并始終以45天的計件或計時(shí)總工資作為本合同保證金。該保證金
在合同期滿(mǎn)一次性退還，如乙方在本合同期限內單方面毀約的，保證金不得退還。
(2)甲方為乙方提供符合國家安全衛生標準的工作場(chǎng)所及食宿地(按實(shí)際情況而定)。
(3)為防范生產(chǎn)危害，本合同期內甲方將強制要求乙方購買(mǎi)工傷意外保險或醫療保險。
(4)公司將在每個(gè)季度會(huì )進(jìn)行一次技能考核，根據學(xué)員技能，適當的調整福利待遇。
四、勞動(dòng)紀律：
(1)乙方在本合同期間內，必須嚴格遵守甲方的勞動(dòng)紀律、員工守則和各項規章制度，服從安排，嚴格遵守操作規程，保證安全生產(chǎn)。乙方在本合同期限內如故意違反上述規定的`，視其情節輕重與態(tài)度，按照有關(guān)規定進(jìn)行處罰。
(2)如因生產(chǎn)(工作)的所需，乙方必須服從甲方的生產(chǎn)(工作)安排。
(3)乙方不得在工作上利用職務(wù)方便，直接或間接進(jìn)行或參與影響甲方形象或業(yè)務(wù)的活動(dòng)。
(4)乙方如在合同期滿(mǎn)后離職，需將有關(guān)的資料交還甲方。涉及甲方機密的文件不能帶走或泄露，否則追其商業(yè)責任。
(5)在合同期內，乙方不得以任何理由提出終止本合同的要求，否則甲方將通過(guò)法律的途徑向乙方追賠甲方的培訓損失費______元。
五、春節假期規定：
春節放假時(shí)間為至，為正式上班時(shí)間，凡準時(shí)到廠(chǎng)者，廠(chǎng)方給予適當的車(chē)費補助。但無(wú)請假且未按時(shí)到廠(chǎng)超過(guò)三天者，視自動(dòng)離職處理，電話(huà)請假無(wú)效。
六、其它事項：
(1)本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。本合同等同法律效力，自簽約之日起正式生效。
(2)合同期內如有勞資糾紛，應共同協(xié)商解決;不能協(xié)商解決的，可交由甲方所在地的勞動(dòng)部門(mén)裁決。
(3)本合同的最終解釋權屬于甲方，未盡事宜，按甲方的有關(guān)規定執行。
五、上述條款未盡事宜，雙方可協(xié)商解決：
甲方：(蓋章)____________
______年______月______日
乙方：(簽名)____________
______年______月______日
擔保人：(簽名)____________
______年______月______日
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