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小學(xué)后勤年度工作總結

時(shí)間:2024-03-19 17:38:06 年度工作總結 我要投稿

小學(xué)后勤年度工作總結合集6篇

  時(shí)光在流逝,從不停歇,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,回顧這段時(shí)間的工作,相信你有很多感想吧,好好寫(xiě)寫(xiě)工作總結,吸取經(jīng)驗教訓,指導將來(lái)的工作吧。你所見(jiàn)過(guò)的工作總結應該是什么樣的?以下是小編收集整理的小學(xué)后勤年度工作總結6篇,歡迎閱讀與收藏。

小學(xué)后勤年度工作總結合集6篇

  小學(xué)后勤年度工作總結 1

  一、工作思路

  認真落實(shí)學(xué)校20xx年工作要點(diǎn)的要求,扎實(shí)開(kāi)展教育活動(dòng),著(zhù)力做好五個(gè)方面的重點(diǎn)工作,即:狠抓黨風(fēng)廉政教育提高干部黨性修養,有計劃性并規范有序的實(shí)施維修工程,深化節約型校園創(chuàng )建和規范能源管理,繼續優(yōu)化常規運行著(zhù)力改進(jìn)日常服務(wù),健全日常工作規范和業(yè)務(wù)開(kāi)展的流程,為學(xué)校平穩有序運行和改革發(fā)展大業(yè)做好后勤保障。

  二、主要工作

  (一)狠抓黨風(fēng)廉政教育,提高干部黨性修養

  1、認真開(kāi)展”專(zhuān)題教育活動(dòng)“。以處領(lǐng)導領(lǐng)學(xué)形式學(xué)習《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》。通過(guò)學(xué)習切實(shí)增強后勤處全體人員四種意識即:政治、大局、核心、看齊,做到時(shí)刻把規矩和紀律時(shí)刻挺在前面,嚴格“按規則、按程序、按制度”辦事。

  2、實(shí)施黨風(fēng)廉政處內自下而上逐級承諾。完善風(fēng)險點(diǎn)的監督和制約機制,防止權力濫用,同時(shí)切實(shí)杜絕“小金庫”。

  3、切實(shí)加強“黨政同責,一崗雙責”,試行黨務(wù)、財務(wù)、重大事務(wù)三公開(kāi)制度,加強黨支部建設、搞好工會(huì )小組活動(dòng)。

  4、全面梳理后勤工作的廉政風(fēng)險點(diǎn),結合校紀委廉政約談和學(xué)校財經(jīng)紀律大檢查自查情況,切實(shí)做好廉政教育,強化內部控制機制,通過(guò)完善制度、健全規矩、規范程序等,使工程實(shí)施、能源收支、賬務(wù)報銷(xiāo)等環(huán)節在監督制約下,遵守規矩,拒腐防變。

  (二)有計劃性、規范有序的實(shí)施維修工程

  1、做好本年度維修項目的立項、預算、施工監管和結算工作。加強維修項目預算管理,努力提高工程質(zhì)量,嚴把工程初審關(guān),為學(xué)校節約資金。

  2、全力以赴,嚴把“三關(guān)”(質(zhì)量、造價(jià)和工期),確保主樓維修工程二期按調整后工期計劃(20xx年7月31日)完成。倒排時(shí)間表,嚴控預算執行,規范現場(chǎng)簽證,動(dòng)態(tài)把握實(shí)時(shí)進(jìn)度。

  3、積極穩妥的推動(dòng)后勤維修工程遺留問(wèn)題的解決。在分類(lèi)梳理、整理資料基礎上,加強與紀監審、財務(wù)內控等部門(mén)溝通,形成整體解決方案,提交學(xué)校研究。

  4、規范實(shí)施國撥資金維修項目。依據20xx國撥資金實(shí)際批復到位情況,盡快制定年內實(shí)施計劃、時(shí)間表,特別是立足學(xué)校招投標工作歸口統一管理的實(shí)際,早做準備,早排時(shí)間表,確保按期保質(zhì)執行完畢。對于北校區電力增容工程等重點(diǎn)項目,提早完善調整方案,確保按預定計劃有序實(shí)施。

  5、完成節約型校園節能綜合改造項目。確保按照立項要求,做好主樓節能改造、污水處理中水回用設施維修、供暖節能改造項目等,年內執行完畢。

  6、提前謀劃,完成20xx年中央改善基本辦學(xué)條件項目中有關(guān)維修改造項目的申報工作。

  (三)深化節約型校園創(chuàng )建和規范能源管理

  1、制定年內節約型校園創(chuàng )建工作方案和時(shí)間表。依托節能監管平臺和實(shí)施節能改造等,深度挖掘節能空間;強化日常用能督查和節能教育;繼續引導行為節能,積極籌備節能宣傳月系列活動(dòng)。

  2、進(jìn)一步規范校內用能監管,杜絕私拉亂接,加強能源回收的同時(shí)消除用能安全隱患,充分發(fā)揮學(xué)校及政府各部門(mén)以及校內各物業(yè)之間的協(xié)作,建立一套行之有效的管理體系。

  3、做好供暖期結束后的成本核算工作,及時(shí)公開(kāi)采暖核算情況,在供暖收費環(huán)節充分公開(kāi)透明有關(guān)事項。

  4、籌劃南校區供暖模式改革工作,邀請相關(guān)單位參與供暖模式改革的調研過(guò)程、立項及供暖方案制定等過(guò)程,完善方案并提交學(xué)校研究。

  5、每月匯總并及時(shí)分析水電收支數據,加強統計分析,調整改進(jìn)節能舉措和管理制度,確保完成改革方案確定的節能任務(wù)目標。

  6、積極完善水、電、氣等的市場(chǎng)化調價(jià)機制,確保調價(jià)過(guò)程的信息公開(kāi)和程序合理。

  7、實(shí)現改革方案確定的能源凈支出下降4%的目標。

  (四)繼續優(yōu)化常規運行,著(zhù)力改進(jìn)日常服務(wù)

  1、繼續落實(shí)三年期(20xx—20xx)后勤改革方案,認真總結20xx年、20xx年后勤常規運行過(guò)程中的.經(jīng)驗和不足,修訂完善后勤常規運行合同和日?己吮O管、費用支付等。

  2、與后勤服務(wù)集團共同組織好“后勤與師生面對面”活動(dòng),對于涉及師生切身利益的事項或是師生廣泛聚焦的問(wèn)題,主動(dòng)溝通、積極回應,履行好民主程序,傳遞后勤服務(wù)正能量。

  3、強化日常運行經(jīng)費管理,嚴格按照財務(wù)報銷(xiāo)制度規范做好經(jīng)費開(kāi)支,特別是嚴格落實(shí)各個(gè)經(jīng)費科目支出的規范要求。

  4、以改進(jìn)服務(wù)、高效管理為目標,著(zhù)力打造“智慧后勤”平臺。將綜合服務(wù)管理、公寓信息管理、收費信息系統、節能監管系統、工程項目管理、校園綜合管網(wǎng)信息系統等逐步納入學(xué)校統一平臺,適應時(shí)代的發(fā)展,加強移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代后勤服務(wù)信息化建設的探索。

  5、認真落實(shí)學(xué)校和機關(guān)黨委“限時(shí)辦結”有關(guān)要求,對于來(lái)信來(lái)訪(fǎng)來(lái)電等渠道反饋的意見(jiàn)建議和投訴等,積極回應。

  (五)健全日常工作規范和業(yè)務(wù)開(kāi)展的流程

  1、嚴格規范財務(wù)收支管理,嚴格日常各項業(yè)務(wù)工作的規范化管理,進(jìn)一步加強后勤常規預算的科學(xué)性,動(dòng)態(tài)控制預算執行的準確性、規范化和精細化。

  2、依據學(xué)校管理工作規則等文件,制定處內收發(fā)文件、文件流轉、督查督辦有關(guān)流程規范,嚴格行政資料及各類(lèi)工程資料按照要求歸檔。

  3、完善后勤處制度廢改立。修訂后勤處內的工作流程、督查督辦等;校內的維修工程管理、教學(xué)及住宅物業(yè)管理、物業(yè)監督考評獎懲、能源收費(供暖)、節能考核指標等制度。

  4、人員隊伍建設。制定外聘崗位的職責、薪酬、考勤、考核體系以及在編人員崗位職責等相關(guān)規范體系。

  5、按照學(xué)校財務(wù)內控、紀檢審對合同制度的要求,細化工程類(lèi)合同、服務(wù)類(lèi)合同、貨物類(lèi)合同等的具體管理細則。規范合同管理。所有合同一律編號,所有合同納入系統管理,包括工程名稱(chēng)、建設單位、資金來(lái)源、立項批復、合同內容、處科責任人、合同金額、付款方式、執行情況、付款進(jìn)度、質(zhì)保金情況等;無(wú)合同的各類(lèi)采購、維修等費用支出時(shí),必須提供立項依據,否則不予支付。

  6、抓好學(xué)生宿舍常規管理工作,如年初畢設宿舍申請、延期學(xué)生宿舍、租賃空調、上選宿舍等,規范日常退、調、轉的網(wǎng)上操作流程,與財務(wù)協(xié)商規范學(xué)生宿舍用電補貼制度。

  7、探索西區食堂運營(yíng)模式、班車(chē)管理、綠化環(huán)衛、學(xué)生食堂、水電氣跑冒滴漏、常規維修等的管理改革。做好發(fā)改委、國管局、教育部、住建部、水利部等部門(mén)日常能源統計數據收集上報、考核工作。

  8、進(jìn)一步發(fā)揮后勤監督委員會(huì )的作用,切實(shí)提升后勤服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。

  小學(xué)后勤年度工作總結 2

  過(guò)去的一年,我校后勤工作,遵循學(xué)?傮w工作思路和后勤工作計劃,以提供良好的物質(zhì)條件和優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)環(huán)境為重點(diǎn),在工作中堅持以“服務(wù)”為宗旨,強化后勤工作人員素質(zhì),提高辦事的實(shí)效性,F總結如下:

  一、立足本職,服務(wù)一線(xiàn)

  年初我們遵循學(xué)?傮w工作思路,圍繞教育教學(xué)這個(gè)中心制訂了后勤工作計劃,避免后勤保障缺位而影響教學(xué)工作。

  1、改善教學(xué)環(huán)境和學(xué)習環(huán)境。今年所有辦公室,教室全部安裝了空調設備。目前學(xué)?照{數量已達--臺,共---千瓦

  2、維修及時(shí)、服務(wù)到位。凡是影響到教學(xué)工作的事都及時(shí)處理,今年維修、更換燈管80余次,更換閥門(mén)水嘴共18只。零星維修服務(wù)115次

  3、配合政教、教務(wù)開(kāi)展工作,基本做到一線(xiàn)問(wèn)題需要后勤協(xié)作的,我們都是隨叫隨到,力爭做到解決問(wèn)題快、不留尾巴。

  4、加強文印工作的管理,解決了文印工作中的`薄弱環(huán)節,服務(wù)及時(shí)到位。

  5、新建后勤倉庫150平米,使后勤管理工作更加集中、規范。

  二、整章建制,規范管理。

  后勤工作是學(xué)校的基礎工作,后勤工作的管理直接影響到學(xué)校的全面管理。今年,后勤管理繼續執行了《物品采購申請審批制度》、《物品領(lǐng)用保管的有關(guān)規定》、《維修申報制度》,有效地規范了學(xué)校的后勤管理工作。

  為了加強校園管理,我們還制訂了《校園安全管理規定》、《校園安全緊急預案》、《校園安全防火制度》,從而保障校園安全,杜絕了安全隱患。

  今年對學(xué)校資產(chǎn)進(jìn)行了一次摸底清查,所有資產(chǎn)全部登記、建帳,管理日趨完善。

  三、加強管理,開(kāi)源節流。

  資金是學(xué)校的命脈。按照校長(cháng)要求,學(xué)校后勤工作要有主動(dòng)性、前瞻性、服務(wù)性、科學(xué)性、全局性。學(xué)校財會(huì )部門(mén)嚴格履行規章制度,積極開(kāi)源節流、勤儉持家。做好收支有計劃、有審批、有手續。

  1、做到“物資采購要批”的審批制度,學(xué)校各部門(mén)所需的教學(xué)物資均由部門(mén)提出申請、主管領(lǐng)導審批、后勤統一采購,避免了過(guò)去誰(shuí)需就買(mǎi)的無(wú)序狀況。

  2、實(shí)行“物品發(fā)放按需”的管理制度,改變過(guò)去按人頭配備辦公用品的不合理現象,有效地節約了辦公用的開(kāi)支。

  3、加強紙張和辦公耗材的管理,實(shí)行由主管審批復印和油印的業(yè)務(wù),并負責紙張的管理,使紙張消耗大幅降低。

  小學(xué)后勤年度工作總結 3

  “民以食為天”,作為后勤工作重點(diǎn)之一的食堂管理,怎樣激活內部活力,完善競爭機制,提高勞動(dòng)效率,更好地為師生服務(wù),這是我們后勤管理人員孜孜以求的目標之一。為此,自我校食堂創(chuàng )建以來(lái),我們更加努力地探索食堂的新路子。兩年多來(lái),我們基本形成了一套我們自己的管理模式,為了更好地總結經(jīng)驗、彌補不足,我將從以下幾方面作簡(jiǎn)要回顧。

  一、 抓機構建立,促組織落實(shí):

  1、機構設置及人員管理

  (1)學(xué)校成立食堂管理領(lǐng)導小組。其成員由分管校長(cháng)、總務(wù)主任等組成。

  (2)伙食部所有成員實(shí)行聘用制。年度開(kāi)始,食堂管理領(lǐng)導小組對其進(jìn)行全面考核,擇優(yōu)錄用。被錄用的人員必須服從管理,踏實(shí)工作,在聘用過(guò)程若有違規違紀的中途解聘。

  2、食堂工作人員的身體執行學(xué)年度體檢制度,發(fā)現身體狀況欠佳的,采取暫時(shí)停用休養的辦法,待身體完全恢復后再考慮安排;對食堂環(huán)境衛生實(shí)行周檢查制度,發(fā)現問(wèn)題,立即指出改正。

  3、抓文明禮貌的落實(shí):我們提倡文明用餐、禮貌服務(wù),要求班主任做好在校用餐學(xué)生的文明用餐的教育,而且,每天學(xué)生用餐時(shí)都要求值周領(lǐng)導入餐廳巡視,值日教師定桌服務(wù),幫助解決學(xué)生用餐中的具體問(wèn)題。

  二、食堂管理的具體做法:

  (一)嚴格管理制度,共創(chuàng )文明服務(wù)。

  學(xué)校的主要工作是教學(xué)工作,后勤管理的宗旨是堅持為教學(xué)服務(wù),而作為后勤管理重重之重的工作——食堂管理工作更是直接影響學(xué)校工作的正常開(kāi)展,為此,我們特制訂了一些例的規章制度,確保食堂工作的正常開(kāi)展。

  1、出勤制度:

  不隨意更改作息時(shí)間

  2、勞動(dòng)管理:

 。1)和睦相處、禮貌待人,杜絕與就餐人員或是內部職工吵架、打架。

 。 (2)出售飯菜及其他食品一律不準收現金,違犯一次,收一罰十,并點(diǎn)名批評,情節嚴重者,勸其離崗。

 。3)職工內部來(lái)客就餐者,一律先買(mǎi)票后拿飯菜。

 。4)要節約水電,做到人走燈滅,水用即關(guān),違犯一次,罰當事者2元。

 。5)按規定時(shí)間上交各種票證。如不按時(shí)上交,造成被盜或其它損失,按其金額處以2倍罰款;如發(fā)現私留或轉賣(mài)票證發(fā)現一次,立即辭退。

 。6)專(zhuān)人負責鍋爐房,按市技術(shù)質(zhì)量監督局的要求定期進(jìn)行檢測。不得擅離崗位,不違規操作,否則,鍋爐房所造成的一切責任事故均有當事人承擔。

  3、其它:

 。1)炊事人員不準在伙食部喝酒、吃特殊飯。

 。2)不得違犯操作規程,無(wú)故損壞炊具;不得不經(jīng)同意擅自把伙食部的物品外借;不得偷盜食堂各種食物、材料、票證、餐具等。違者根據情節輕重給予處分,直至勸其離崗。

  (二)加強衛生管理,增強憂(yōu)患意識。

  食堂衛生是隱患的源泉、發(fā)源地。在衛生管理上我們堅持每周召開(kāi)民主生活會(huì ),做到警鐘長(cháng)鳴,增強職工的憂(yōu)患意識,盡可能地把隱患扼制在盟芽狀態(tài);我們要求每一位職工必須做到:

  1、上班時(shí)間所有職工,一律要穿工作服。

  2、注意個(gè)人衛生,勤理發(fā)、勤剪指甲、勤換衣服、勤洗澡,不留長(cháng)發(fā)、小胡子,開(kāi)飯先洗手。

  3、食堂內外實(shí)行定人、定點(diǎn)、定時(shí)間、定要求,必須做到每日清掃、周末大掃。

  4、各種餐具、籠布、機械等要洗刷干凈,做到木見(jiàn)本色,鐵見(jiàn)光,用后擺列整齊,生熟用具嚴格分開(kāi),不得混用。

  5、開(kāi)飯時(shí)不準吸煙,不準面向食品說(shuō)話(huà)、咳嗽,不準涂脂抹粉。

  6、設立衛生達標獎:認真執行《食品衛生法》和衛生制度,形成制度,對照評比。經(jīng)學(xué)期評比合格者,給予獎勵。

  (三)嚴格檢測與監督,創(chuàng )名牌效應。

  食堂管理既要有一套完善的管理制度,更要有過(guò)硬的檢測與監督機制,才能確保制度的純粹性、真實(shí)性,也才能吸引更多的家長(cháng)了解學(xué)校,了解學(xué)校食堂管理,也只有這樣,學(xué)校才能在家長(cháng)中樹(shù)立起名牌效應,才能讓更多的家長(cháng)放心地把自己的孩子送到學(xué)校來(lái)用餐。

  我們具體做法是:

  1、控制進(jìn)貨渠道,不進(jìn)劣質(zhì)低價(jià)菜、不進(jìn)來(lái)路不明菜。凡因此而造成后果的.,除承擔一切責任外,還將勸其離崗。

  2、由保管員負責經(jīng)常檢查食堂倉庫,不把變質(zhì)變腐的米煮給學(xué)生吃。

  3、有會(huì )計和出納負責成本核算,定期向領(lǐng)導反映情況,節余不超過(guò)8%(節余部分主要用于購置餐具及食堂內的正常開(kāi)支),以確保師生的伙食,凡對有意抬高菜價(jià)而在師生中造成惡劣影響的,將勸其離崗。

  三、存在問(wèn)題

  隨著(zhù)國民經(jīng)濟的發(fā)展,人民的生活水平也得到了改善,同時(shí)也給我們的獨生子女養成了嬌生怪養的壞習慣,主要表現在:

  1、挑食、偏食,導致倒菜現象嚴重;

  2、小朋友們獨立生活能力較差,有時(shí)會(huì )出現吃不飽、吃不好的現象,而引起家長(cháng)的不放心。

  另一方面,食堂工作人員由于缺乏小學(xué)生心理學(xué)的研究,往往不能想學(xué)生所想,正確善待每一位學(xué)生,這都給食堂管理帶來(lái)一定的困難。

  但是,任何一項工作都有它有利的一面,也有它問(wèn)題的一方,但我們只要一分為二地看待它,困難也會(huì )變得得心應手。所以,我堅信,在校領(lǐng)導的關(guān)心和監督下,在全體食堂工作人員的共同努力下,我校食堂一定會(huì )越搞越興旺發(fā)達。

  小學(xué)后勤年度工作總結 4

  本學(xué)期的工作結束了,在教育局和校領(lǐng)導的大力支持下,學(xué)校后勤工作人員積極配合下,不斷提高辦學(xué)效益,改善辦學(xué)條件,增強保障潛質(zhì),緊緊圍繞學(xué)校教育、教學(xué)工作為主題,以配角意識、服務(wù)意識的思想,完善后勤保障工作,力求把各項工作做到實(shí)處,落實(shí)到實(shí)處,提高后勤工作的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,到達校長(cháng)放心、師生滿(mǎn)意的效果,促進(jìn)學(xué)校健康良好的發(fā)展。

  一、加強政治理論領(lǐng)悟,提高思想認識

  咱們總務(wù)處的人員,能認真領(lǐng)悟“三個(gè)代表”重要思想,認真領(lǐng)悟,關(guān)心國內外政治時(shí)事,愛(ài)黨、愛(ài)國、愛(ài)人民、愛(ài)教育事業(yè)。積極參加學(xué)校開(kāi)展的各項活動(dòng),明確了自我的工作使命:學(xué)?倓(wù)后勤工作是學(xué)校工作的重要組成部分,與教學(xué)一樣,是學(xué)校的兩大支柱之一,同時(shí)具有鮮明的服務(wù)保障性、經(jīng)濟性和教育性相統一的特征,在貫徹黨的教育方針,落實(shí)培養目標方面起著(zhù)舉足輕重的作用,同時(shí)增強了做好本職工作的自豪感和職責感。多年的總務(wù)工作實(shí)踐告訴咱們:有了教學(xué)工作,總務(wù)后勤工作才有服務(wù)對象,沒(méi)有總務(wù)后勤工作,教學(xué)工作也難以開(kāi)展,兩者的關(guān)聯(lián)是一個(gè)統一機體的兩個(gè)部分,相互依存,相互促進(jìn),缺一不可。因此,咱們充分認識到:總務(wù)工作雖不直接參與教學(xué),但咱們所做的`一切細瑣、繁雜的工作都是學(xué)校教育中的必不可少的,而且是十分重要的部門(mén),在教育事業(yè)的發(fā)展中起著(zhù)不可替代的重要作用,他們樹(shù)立了為教學(xué)一線(xiàn)服務(wù)的思想,堅持“后勤工作務(wù)必服務(wù)于教學(xué)工作中心”的原則,處處嚴格要求自我,吃苦在前,享受在后,盡心盡力做好后勤服務(wù)工作。

  二、抓好綜合管理,為學(xué)校的發(fā)展做好后勤保障

  本著(zhù)安全第一、預防為主的原則,教育員工思想上高度重視,制定了專(zhuān)門(mén)的安全制度,明確了各人的安全職責。與工作人員及相關(guān)部門(mén)簽定了安全職責書(shū),要求工作人員思想上重視、工作中注意,及時(shí)檢查維修,及時(shí)排除一切不安全因素。學(xué)校安全工作做得如何,將直接關(guān)聯(lián)師生身心健康乃至性命安全的大事,關(guān)聯(lián)到學(xué)校教育、教學(xué)工作的正常開(kāi)展。為此,總務(wù)處在本學(xué)期繼續抓緊了這方面的工作,具體抓以下方面。

  1、校園內所有的電源線(xiàn)進(jìn)行檢測,是否漏電。教室內的開(kāi)關(guān)、電扇全部進(jìn)行檢查,是否存在不安全隱患。

  2、校園內活動(dòng)場(chǎng)所定期進(jìn)行安全檢查。

  3、在食堂管理方面:咱們除了抓好衛生防疫外,更重視提高服務(wù)質(zhì)量。由于吃飯的人數多,眾口難調。家長(cháng)對食堂的要求高,家長(cháng)的想法也是五花八門(mén),有時(shí)很難到達個(gè)別家長(cháng)的滿(mǎn)意,針對這些問(wèn)題食堂的員工認真研究每一天食譜,盡量滿(mǎn)足師生的口味,咱們的原則是:只要師生們吃得好,喝得好,咱們就很高興,心思也就沒(méi)有白費。

  4、發(fā)奮為學(xué)校建立安全禮貌校園而認真工作,做好十大安全預案,和開(kāi)展安全生產(chǎn)月專(zhuān)項活動(dòng)。

  三、加強校園綠化管理,力求校園環(huán)境更加美麗。(形容心情不好的句子)

  從校園環(huán)境入手,加強校園文化建設,一向是后勤工作堅持的主題。采取樹(shù)木與花卉并存的措施,點(diǎn)墜學(xué)校環(huán)境。為了讓師生走進(jìn)我校園內更加一目了然的認識植物,時(shí)刻關(guān)注植物牌掛失。在確定專(zhuān)人進(jìn)行花園的管理的同時(shí),制定相應的監管措施和相應的追究職責辦法,確保校園在任何時(shí)候都持續干凈整潔,確;ú莸某苫盥,讓校園充滿(mǎn)詩(shī)意與美麗。

  暑期對教學(xué)樓進(jìn)行了維修,更換了窗戶(hù),屋面做了防水油膏。

  綜合樓正在建設中,預計20xx年4月竣工。

  四、加強校產(chǎn)管理,提高使用率

  學(xué)校后勤管理不但要重視開(kāi)源,而且更應注意節流,勤儉辦學(xué)是學(xué)校后勤工作的基本方針。在目前財政尚不充裕、教育經(jīng)費不足的狀況下,固然要重視潛質(zhì)投資,根據需要與可能,千方百計爭取財政增撥教育經(jīng)費。但是對于學(xué)校自身來(lái)說(shuō),與其發(fā)奮向上級爭取更多的教育經(jīng)費倒不如致力于提高已有經(jīng)費的使用效益。這就是要求一方面計劃用錢(qián),真正把錢(qián)用在刀刃上,另一方面務(wù)必重視節約物力,做好校產(chǎn)的保管,維修工作,大力提高校產(chǎn)的使用率,延長(cháng)校產(chǎn)的使用年限,加速校產(chǎn)使用的周轉率。管理好校產(chǎn)務(wù)必建立和健全各種財產(chǎn)管理的職責制。

  小學(xué)后勤年度工作總結 5

  本年度學(xué)?倓(wù)后勤工作在學(xué)校行政的領(lǐng)導下,堅持以“致遠教育,多彩發(fā)展”全面落實(shí)學(xué)校工作計劃,做好學(xué)校深化課程改革的配套工作,尤其是在爭創(chuàng )省一級特色示范高中和省文明單位的工作中,確保后勤工作保障有力,服務(wù)到位,落實(shí)做好學(xué)校安排的各項工作。強化總務(wù)后勤工作的規范管理,努力提高后勤服務(wù)工作質(zhì)量,為師生創(chuàng )造一個(gè)良好的工作、學(xué)習和生活環(huán)境。以下將對本年度學(xué)?倓(wù)后勤做一個(gè)總結:

  一、加強學(xué)習,提高全體后勤工作人員的思想認識水平

  堅持“以人為本”,加強了總務(wù)后勤人員的思想和業(yè)務(wù)學(xué)習,切實(shí)轉變觀(guān)念,樹(shù)立服務(wù)育人意識,努力在工作中體現出服務(wù)育人,管理育人的`功能,使得大家統一了認識,心往一處想,勁往一處使,工作熱情倍增,并結合總務(wù)工作特點(diǎn),對教職工做好了解釋工作,加強了部門(mén)之間的溝通理解,征求了大家對總務(wù)處工作的意見(jiàn)及建議,不斷改進(jìn)工作方式方法,提高工作質(zhì)量。

  二、明確服務(wù)宗旨,強化服務(wù)一線(xiàn),服務(wù)教學(xué)的意識

  學(xué)?倓(wù)后勤工作頭緒多,涉及面廣,自身構成一個(gè)復雜的系統。然而學(xué)?倓(wù)后勤工作又具有以服務(wù)為形式,以育人為目的的特殊性,為教育教學(xué)服務(wù),為師生員工的工作、生活、學(xué)習服務(wù),是其根本任務(wù),管理育人、服務(wù)育人是其根本目的,概括的說(shuō):“服務(wù)育人”是學(xué)校后勤工作的宗旨。

  三、做好后勤工作,為教育教學(xué)服務(wù)

  根據學(xué)校各個(gè)階段的特點(diǎn),主動(dòng)積極地做好了各項總務(wù)后勤工作,使總務(wù)后勤工作與學(xué)校教學(xué)工作緊密配合,協(xié)調一致。例如,在開(kāi)學(xué)初我們首先做好教室布置,報到收費,整理分發(fā)書(shū)簿,分發(fā)保潔,辦公用品,物品采購等工作,不因后勤工作不到位而影響正常的教育教學(xué)秩序,平時(shí)根據教學(xué)需要和班級、宿舍管理要求,認真及時(shí)的做好物品采購,維修等工作,安排落實(shí)倉庫保管員配合德育處和班主任,做好公物保管和班級財產(chǎn)清理工作,學(xué)期末,根據學(xué)校工作計劃要求,及時(shí)做好代收費結算工作,做好試場(chǎng)整理課桌椅擺放工作,使考試能順利進(jìn)行。

  四、做好修繕工作,改善辦學(xué)條件

  除安排落實(shí)做好日常維修外,今年上半年經(jīng)xx對校園河道兩邊進(jìn)行了改造,河道邊原綠蘺帶清除,柳樹(shù)整修,鋪設了兩條綠道,河兩邊安裝了木欄桿,室外音響、景觀(guān)燈,草坪修補,還對學(xué)生宿舍北面空地改造成開(kāi)心農場(chǎng)。

  五、加強校產(chǎn)管理,堅持勤儉辦學(xué)

  充分發(fā)揮學(xué),F有資產(chǎn)的功能作用。合理有效地使用物力,做到物盡其用,一物多用,提高校產(chǎn)和設備的利用率。建立和健全各種財產(chǎn)管理制度。實(shí)行分級管理,用管結合,責任落實(shí)到人,平時(shí)經(jīng)常對師生進(jìn)行愛(ài)護公物的教育,對故意損壞公物的學(xué)生實(shí)行加倍賠償,使大家樹(shù)立愛(ài)校如家的思想,自覺(jué)愛(ài)護公物,努力延長(cháng)校產(chǎn)使用壽命,強化維護意識,對學(xué)校各項設施設備定期檢查,做好保養維護工作,并做到維修款項心中有數,讓有限的資金用在刀刃上。

  六、增收節支,做好學(xué)校的后勤保障工作

  堅持勤儉辦學(xué)的方針,嚴格財務(wù)制度,增收節支在學(xué)校后勤工作中相當重要,馬虎不得,所以我處總是處處為學(xué)校節約支出動(dòng)腦筋,想辦法,該收的錢(qián)一律收起來(lái),不該收的錢(qián)不收,購物時(shí)盡量把價(jià)格壓到最低,做到少化錢(qián),多辦事,辦實(shí)事的原則,對辦公室空調實(shí)行拉閘控制,夏季在26度,冬季在5度開(kāi)始送電,經(jīng)常安排水、電工對學(xué)校水表、管線(xiàn)、電燈等進(jìn)行檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決,對班級或寢室的公共財產(chǎn)實(shí)行賠償制度,對故意損壞的加倍賠償。

  一個(gè)年以來(lái),在全體總務(wù)人員的共同努力下,在全校師生的密切配合下,較好地完成學(xué)校交給的各項任務(wù),但與兄弟學(xué)校相比還存在一定差距,我們將繼續努力,為學(xué)校再上臺階作出應有的貢獻。

  小學(xué)后勤年度工作總結 6

  一學(xué)期來(lái),學(xué)校后勤工作在學(xué)校支部行政的正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞學(xué)校的整體目標開(kāi)展工作,堅持后勤為教育服務(wù)、為師生服務(wù)的宗旨,全體后勤人員能團結協(xié)作、廉政勤政、辛勤工作、樂(lè )于奉獻,在自己的崗位上出色完成學(xué)校分配的每一項任務(wù),為保證學(xué)校各項工作的順利開(kāi)展作出應有的貢獻,F將本年工作總結如下:

  一、按時(shí)完成后勤的各項工作

  在學(xué)校行政支部的統一領(lǐng)導下,后勤人員本著(zhù)為學(xué)校負責態(tài)度對待每一項工作,積極參加學(xué)校組織的各項活動(dòng),通過(guò)政治學(xué)習和師德學(xué)習不斷提高自己的敬業(yè)精神。后勤工作多而雜,全體后勤人員能認真處理好學(xué)校與家庭的關(guān)系,勤于工作、樂(lè )于奉獻。

  做好校產(chǎn)管理工作。為提高學(xué)校校產(chǎn)的使用效率,學(xué)校校產(chǎn)管理小組能執行校產(chǎn)保管、登記、賠償、檢查等制度,兩次對“八室”及各教室的財產(chǎn)都能做到有檢查、有記載、有維修、有配備?倓(wù)處能與各部門(mén)互相協(xié)調,努力提高書(shū)籍、儀器等使用率,對積存的.物資能及時(shí)清理,挖掘潛力,做到物盡其用,以滿(mǎn)足教育工作的需要。對日常出現的損壞等事情,后勤處為節約維修開(kāi)支,常常自己動(dòng)手或請師傅修,及時(shí)完成,保證日常教學(xué)工作的順利進(jìn)行。做好保險、安全等工作。

  二、加強財務(wù)管理使用制度,全方位用好經(jīng)費

  學(xué)校的資金實(shí)行校長(cháng)負責,統一管理,統一使用?茖W(xué)地安排是學(xué)校正常開(kāi)展各項工作的有力保證。

  要發(fā)揮教育經(jīng)費杠桿作用,首先必須抓好計劃,明確規定工作目標及次序,重視經(jīng)費的預測、預算工作,嚴格按照預算辦事。要堅持有多少錢(qián)辦多少事,又要發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,力求少花錢(qián)多辦事。其次,財務(wù)人員嚴格按照財務(wù)制度,做到管錢(qián)不管帳、管帳不管錢(qián),做到老師的每一張支付發(fā)票有兩個(gè)人以上簽名方可報銷(xiāo),做到內容真實(shí)、數據準確、帳目清楚。學(xué)校資金由街道財政專(zhuān)戶(hù)統一管理,各種經(jīng)費開(kāi)支堅持廉政勤政的原則,根據上級規定,在大型物件購置上采用招標形式進(jìn)行,增加經(jīng)費使用的透明度。

  學(xué)校建立校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組,做到民主理財、財務(wù)公開(kāi),一學(xué)期兩次向教師通報經(jīng)費收支情況,嚴格按照國家規定標準收費,學(xué)生的代管費由專(zhuān)人結算、實(shí)行多還少不補的原則,受教師、家長(cháng)的監督。學(xué)校的收費情況和財務(wù)開(kāi)支多次接受上級各單位審查小組審查,認為學(xué)校的帳目清楚規范、經(jīng)費使用合理科學(xué)。

  三、落實(shí)安全防范措施,全力做好學(xué)校安全工作

  學(xué)校把安全工作列到議事日程頭等大事來(lái)抓,建立了由校長(cháng)為組長(cháng)、總務(wù)主任、少先隊輔導員、班主任等為組員安全工作領(lǐng)導小組,并由專(zhuān)人負責此項工作,具體工作由全校老師共同協(xié)作完成。主要做了三方面的工作:

  加強交通安全教育。與德育處、少先隊協(xié)作結合小學(xué)生日常行為規范進(jìn)行養成教育,兩次邀請相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員、交警對學(xué)生進(jìn)行法律和交通知識講座,增強學(xué)生的安全防范意識。

  總之,一學(xué)期來(lái),全體后勤處工作人員能努力發(fā)揚腳踏實(shí)地的奉獻精神、團結協(xié)作的合作精神和探索創(chuàng )新的開(kāi)拓精神,努力為實(shí)現學(xué)校新的教育目標和和任務(wù)而積極工作,但后勤工作在開(kāi)展肯定存在著(zhù)許多問(wèn)題,希望全體教師多提寶貴意見(jiàn),我們將發(fā)揚優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),使后勤工作能更上一個(gè)臺階。

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