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財政局工作計劃范文集合10篇
光陰的迅速，一眨眼就過(guò)去了，我們又將迎來(lái)新的挑戰，是時(shí)候開(kāi)始制定工作計劃了。什么樣的工作計劃是你的領(lǐng)導或者老板所期望看到的呢？以下是小編為大家收集的財政局工作計劃10篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
財政局工作計劃 篇1
20xx年，我局將在區委、區政府的正確領(lǐng)導下，自覺(jué)接受區人大的監督，解放思想、求真務(wù)實(shí)、創(chuàng )新舉措、扎實(shí)推進(jìn)，全力做好各項財政工作。
（一）繼續強化收入征管
大力采取有效措施，努力實(shí)現應收盡收，確保完成全年收入目標，力爭實(shí)現超收。一是加大征管力度。稅務(wù)部門(mén)要加大征管、稽查力度，堵塞稅收“跑冒滴漏”，做到依法治稅，應收盡收。二是進(jìn)一步加強-10-對重點(diǎn)稅源企業(yè)的納稅監控，及時(shí)了解掌握重點(diǎn)稅源企業(yè)納稅和主要稅種稅收完成情況，分析原因，研究對策，積極采取措施，確保各項收入按期足額入庫。三是做好遷入我區注冊的納稅企業(yè)的工商、稅務(wù)登記等輔助工作，聯(lián)合稅務(wù)局、重點(diǎn)辦等相關(guān)部門(mén)對在我區有經(jīng)營(yíng)項目的企業(yè)引導其回流我區注冊納稅。四是跟蹤服務(wù),對轄區的重點(diǎn)項目、重點(diǎn)納稅企業(yè)執行領(lǐng)導掛鉤，跟蹤服務(wù)，并促使重點(diǎn)項目在我區而企業(yè)納稅不在我區的企業(yè)回流我區注冊納稅。五是加強對全區稅收收入的分析監測。繼續開(kāi)展好全區季度稅收收入分析、稅源調查等工作，對稅源監控、稅收征管及財政收入保障等工作提出改進(jìn)措施和建議。
（二）繼續強化支出管理
把握重點(diǎn)支出方向，嚴格按照區委、區政府決策部署落實(shí)的順序，區別各類(lèi)事項的輕重緩急安排各項支出，對優(yōu)先保障的重點(diǎn)支出要加快撥付進(jìn)度，確保早到位，早見(jiàn)效。
（三）繼續關(guān)注民生，促進(jìn)社會(huì )和諧穩定
全力確保新增財力重點(diǎn)向民生傾斜，特別是加大教育均衡發(fā)展投入力度。全面落實(shí)好各項涉農惠農政策，加快涉農補貼、農村社會(huì )事業(yè)等資金的撥兌現。大力支持公共衛生、社會(huì )保障、公共安全等社會(huì )事業(yè)發(fā)展，完善城鄉居民最低生活保障、企業(yè)職工基本養老保險和失業(yè)保險制度，落實(shí)好促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)優(yōu)惠政策，提高就業(yè)保障水平。
（四）注重改革創(chuàng )新，切實(shí)提高管理水平
一是嚴格預算執行，充分發(fā)揮國庫集中支付、政府采購、公務(wù)卡改革、惠民“一卡通”改革等在預算執行中的作用。二是繼續完善項目庫管理制度，強化部門(mén)預算管理。做好20xx年的部門(mén)預算編制工作，針對去年部門(mén)預算編制、執行中存在的問(wèn)題，逐步建立科學(xué)、合理的支出指標體系，同時(shí)努力構建以績(jì)效為核心的財政預算編審和監督體系。三是進(jìn)一步強化對各項惠民政策落實(shí)情況的督促檢查，加強對就業(yè)、社保和教育、文化、醫療等民生資金的專(zhuān)項檢查，進(jìn)一步加強財政監督管理。四是進(jìn)一步完善部門(mén)預決算公開(kāi)機制，細化“三公經(jīng)費”公開(kāi)內容，深入推進(jìn)預決算信息公開(kāi)。五是加強財政法制建設。運用黨的群眾路線(xiàn)教育活動(dòng)成果，不斷推進(jìn)財政部門(mén)行政審批制度改革，完善各項工作制度和工作流程，規范財政執法，強化執法監督，提升行政執法水平。
（五）推進(jìn)行政管理體制、政府購買(mǎi)服務(wù)等重大改革，改進(jìn)預算管理模式
進(jìn)一步深化市、區、鎮（街道）行政管理體制改革，確保財隨事走。深入貫徹落實(shí)市委十二屆九次全會(huì )關(guān)于深化市、區、鎮（街道）行政管理體制改革的精神，為確保從20xx年起區級承接的城鄉規劃與建設、城市管理等9個(gè)方面47項行政管理權項下放后的.正常運轉，按照財力與事權相統一的原則，區財政部門(mén)與各事項承接部門(mén)將積極溝通配合，測算好下放權項運轉所需資金，確保工作的正常運轉。
（六）著(zhù)力提升財政系統干部綜合素質(zhì)
以能力建設為核心，強化學(xué)習和培訓的針對性、實(shí)用性，提高隊伍專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的科學(xué)管理水平，努力打造財政干部“業(yè)務(wù)精、能力強”的形象，高質(zhì)量、高水準地做好工作。
財政局工作計劃 篇2
財政系統作為全市重要的綜合經(jīng)濟管理部門(mén)，在xx經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中承擔著(zhù)重要職責。我們將認真按照xx會(huì )議部署，結合自身實(shí)際，努力做好以下工作：
一、統一思想，提高認識，積極推動(dòng)活動(dòng)的有效開(kāi)展
一是深入學(xué)習。
省第x次進(jìn)一步明確了建設經(jīng)濟強省、和諧xx的偉大戰略目標，也為xx經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展帶來(lái)了新的發(fā)展機遇。我們將把學(xué)習精神和開(kāi)展“愛(ài)xx、做貢獻、干成事、出亮點(diǎn)”活動(dòng)作為當前和今后一個(gè)時(shí)期的重大政治任務(wù)，作為創(chuàng )建學(xué)習型機關(guān)的重要內容，努力用精神武裝頭腦、凝聚共識、指導工作，自覺(jué)地把思想和行動(dòng)統一到市委、市政府的決策部署上來(lái)。
二是加強宣傳。
我們將進(jìn)一步加大宣傳力度，為活動(dòng)開(kāi)展營(yíng)造濃厚氛圍。利用財政網(wǎng)站、《xx財政》、宣傳欄等載體，采取講黨課、舉辦培訓班、研討會(huì )等形式，認真抓好精神和“愛(ài)xx、做貢獻、干成事、出亮點(diǎn)”活動(dòng)的宣傳普及和教育，引導全市廣大財政干部職工進(jìn)一步統一思想、堅定信心。
三是務(wù)求實(shí)效。
我們將嚴格按照活動(dòng)實(shí)施方案的要求，進(jìn)一步明確任務(wù)、細化分解、落實(shí)責任，創(chuàng )新工作思路和方法，強化督導檢查，大力改進(jìn)工作作風(fēng)，加強自身建設，積極推動(dòng)活動(dòng)的'有效開(kāi)展。
二、明確目標、狠抓落實(shí)，全力以赴做好各項財政工作
在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，今年我市財政經(jīng)濟保持了良好的發(fā)展勢頭。全市全部財政收入預計完成325億元，比上年增長(cháng)20%，其中一般預算收入預計完成116.8億元，比上年增長(cháng)28%。綜合分析全市經(jīng)濟運行情況，我們初步確定了XX年全市財政工作的奮斗目標：全市財政收入增長(cháng)15%，即全部財政收入達到374億元，一般預算收入達到134億元。
同時(shí)我們也確定了一個(gè)爭取目標：即全市全部財政收入增長(cháng)23%，突破400億元大關(guān)；一般預算收入增長(cháng)28%，突破150億元大關(guān)。為完成這一目標任務(wù)，我們將全力以赴抓好以下五項工作。
一是全力以赴抓收入
一方面，加強與相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調，推進(jìn)建立綜合治稅大格局，強化重點(diǎn)稅源管理，加強對重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域的稅源控管，密切關(guān)注收入進(jìn)度，加大征收力度，堅決制止和糾正收入違規減免退庫，在防止虛收空轉的前提下?tīng)幦《喑�，努力�?shí)現財政收入奮斗目標。
另一方面，牢固樹(shù)立“開(kāi)放財政”理念，加強與上級財政部門(mén)的溝通銜接，加大跑辦力度，開(kāi)動(dòng)腦筋，多謀劃、多請示、多匯報，用足、用活、用好各項財政政策，為xx經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展爭取更多的資金和政策支持。
二是全力以赴抓支出
認真貫徹國務(wù)院廉政工作會(huì )議精神，嚴格控制一般性財政開(kāi)支，加強公務(wù)接待經(jīng)費、因公出國（境）經(jīng)費、公務(wù)用車(chē)購置及運行維護費用支出審核，確保重點(diǎn)項目支出資金需求。增強財政支出的均衡性與科學(xué)性，進(jìn)一步加大牽頭協(xié)調、組織推動(dòng)力度，找準癥結，采取有力措施，不斷提高財政資金使用效益，確保完成支出任務(wù)。
三是全力以赴抓預算
突出抓好預算編制工作，按照“保民生、保運轉、保發(fā)展、保重點(diǎn)”的原則，區別輕重緩急，有保有壓地安排項目。落實(shí)好綜合預算、零基預算、部門(mén)預算要求，在編實(shí)、編細、編準預算上下功夫，提高預算編制的科學(xué)化、精細化水平。加強預算績(jì)效管理，以“編制績(jì)效預算、實(shí)施績(jì)效評價(jià)、落實(shí)結果應用、實(shí)行績(jì)效問(wèn)責”為重點(diǎn)，推進(jìn)全過(guò)程預算績(jì)效管理。
四是全力以赴抓改革
牢固樹(shù)立“制度財政”理念，堅持用制度管錢(qián)，按制度辦事，最大限度地發(fā)揮財政資金使用效益。
第一，深化財政體制改革，用好并不斷完善支持工業(yè)聚集區和開(kāi)發(fā)區發(fā)展的體制政策。
第二，深化政府采購改革。
繼續擴大政府采購管理范圍，強化政府采購制度體系建設，著(zhù)力推動(dòng)政府采購操作執行標準化管理和政府采購監管方式創(chuàng )新；
第三，深化國庫管理和投資評審制度改革。
進(jìn)一步規范財政資金專(zhuān)戶(hù)管理，推進(jìn)國庫支付業(yè)務(wù)制度創(chuàng )新，打造安全、高效的國庫支付業(yè)務(wù)新流程。建立科學(xué)的財政評審工作體制，不斷拓寬財政評審的職能和范圍。
五是全力以赴抓服務(wù)
牢固樹(shù)立“服務(wù)財政”理念。
第一，為領(lǐng)導服務(wù)。
切實(shí)為市委、政府當好家、理好財。繼續辦好“領(lǐng)導參閱”等內部刊物，充分發(fā)揮好參謀助手作用。
第二，為縣市區和市直部門(mén)服務(wù)。
針對上級的政策導向，以文化產(chǎn)業(yè)、水利設施、義務(wù)教育等為重點(diǎn)，積極協(xié)助市直部門(mén)和縣市區申報和包裝項目，為全市爭取更多的項目和資金。
第三，為企業(yè)服務(wù)。
真正為企業(yè)著(zhù)想，替企業(yè)解難，給企業(yè)辦事。
第四，為百姓服務(wù)。
努力保障和改善民生,確保社會(huì )保障、義務(wù)教育、醫改、保障性住房建設等民生政策支出，加強對涉及民生財政政策和資金的監督檢查，嚴格落實(shí)補貼標準、適用范圍和發(fā)放程序，確保把惠民生的各項政策落到實(shí)處。
財政局工作計劃 篇3
公共財政預算收入：累計完成9046萬(wàn)元，占預算的31.19%，同比增收985萬(wàn)元，增長(cháng)12.22%。
大口徑財政收入：累計完成17818萬(wàn)元，占預算的32.57%，同比增收734萬(wàn)元，增長(cháng)4.30%。
分系統完成情況：國稅系統6541萬(wàn)元，占預算的24.68%，增收4255萬(wàn)元，增長(cháng)186.13%；地稅系統3461萬(wàn)元，占預算的40.72%，減收2999萬(wàn)元,下降46.42%;財政系統7816萬(wàn)元，占預算的39.68%，減收522萬(wàn)元,下降6.26%。
主要項目：稅收收入完成9845萬(wàn)元，占預算的28.38%，增長(cháng)14.46%，其中：消費稅113萬(wàn)元，占預算的47.08%，增長(cháng)26.97%；增值稅5345萬(wàn)元，占預算的21.73%，增長(cháng)224.33%；企業(yè)所得稅1665萬(wàn)元，占預算的49.70%，增長(cháng)37.49%；個(gè)人所得稅941萬(wàn)元，占預算的94.10%，增長(cháng)72.34%；資源稅16萬(wàn)元，上年無(wú)此項收入；城市維護建設稅261萬(wàn)元，占預算的39.55%，增長(cháng)7.85%；房產(chǎn)稅195萬(wàn)元，占預算的39.00%，增長(cháng)33.56%；印花稅75萬(wàn)元，占預算的`52.08%，增長(cháng)41.51%；城鎮土地使用稅281萬(wàn)元，占預算的18.99%，增長(cháng)1.81%；土地增值稅178萬(wàn)元，占預算的92.71%，增長(cháng)249.02%；車(chē)船稅469萬(wàn)元，占預算的55.18%，增長(cháng)6.11%；耕地占用稅87萬(wàn)元，占預算的16.73%，增長(cháng)16.00%；契稅219萬(wàn)元，占預算的19.21%，下降47.10%。非稅收入完成7973萬(wàn)元，占預算的39.84%，下降6.01%，其中：專(zhuān)項收入341萬(wàn)元，占預算的38.66%，下降29.84%；行政事業(yè)性收費收入590萬(wàn)元，占預算的20.73%，下降2.96%;罰沒(méi)收入812萬(wàn)元，占預算的24.02%，下降43.18%；國有資源有償使用收入2359萬(wàn)元，占預算的58.98%，增長(cháng)264.04%；捐贈收入11萬(wàn)元；政府住房基金收入90萬(wàn)元；其他收入1077萬(wàn)元，占預算的35.90%，下降23.07%%；政府性基金收入2693萬(wàn)元，占預算的45.61%，下降31.13%。
財政預算支出：累計完成91021萬(wàn)元，占預算的54.70%，同比增支9402萬(wàn)元，增長(cháng)11.52%。其中：一般公共服務(wù)9171萬(wàn)元，增長(cháng)7.33%；公共安全3043萬(wàn)元，增長(cháng)19.47%；教育19276萬(wàn)元，增長(cháng)12.45%；科學(xué)技術(shù)116萬(wàn)元，增長(cháng)2.65%；文化體育與傳媒918萬(wàn)元，增長(cháng)30.40%；社會(huì )保障和就業(yè)14830萬(wàn)元，增長(cháng)3.42%；醫療衛生9608萬(wàn)元，增長(cháng)6.78%；節能環(huán)保2379萬(wàn)元，增長(cháng)49.53%；城鄉社區事務(wù)1896萬(wàn)元，增長(cháng)24.17%；農林水事務(wù)16545萬(wàn)元，增長(cháng)8.79%；交通運輸874萬(wàn)元，增長(cháng)49.15%；資源勘探電力信息等事務(wù)216萬(wàn)元，下降81.77%；商業(yè)服務(wù)業(yè)等事務(wù)264萬(wàn)元，下降3.30%；國土資源氣象等事務(wù)1331萬(wàn)元，增長(cháng)4.89%；住房保障支出5296萬(wàn)元，增長(cháng)2.38%；糧油物資儲備管理事務(wù)153萬(wàn)元，增長(cháng)1.32%；其他支出28萬(wàn)元，下降68.89%；債務(wù)付息支出730萬(wàn)元。政府性基金支出4347萬(wàn)元，增長(cháng)195.71%。
財政局工作計劃 篇4
為進(jìn)一步提高全縣國稅系統青年干部隊伍綜合素質(zhì)，提升稅收管理水平和納稅服務(wù)水平，造就一批一專(zhuān)多能的復合型人才，不斷促進(jìn)羅田國稅事業(yè)持續、科學(xué)發(fā)展，特制定本方案。
一、指導思想
緊密結合國稅工作實(shí)際，以提高羅田國稅系統青年干部綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)為核心，以促進(jìn)國稅事業(yè)發(fā)展為目的，堅持以人為本、學(xué)用結合，通過(guò)實(shí)施青年干部成長(cháng)工程，促進(jìn)國稅青年干部的全面發(fā)展，為推進(jìn)羅田國稅事業(yè)持續、科學(xué)發(fā)展提供有力保障。
二、總體目標
青年干部的成長(cháng)，堅持“以人為本、以用為先、全面發(fā)展”的原則，以引（思想引導）、帶（以師帶徒）、輪（輪崗學(xué)習）、定（定向培養）、促（考核督促）、推（擇優(yōu)推選）為主要方式，著(zhù)力提高國稅青年干部的綜合業(yè)務(wù)能力，使青年干部快速成長(cháng)進(jìn)步，實(shí)現 “人盡其才、才盡其用”的目標。
三、工作內容
�。ㄒ唬┳⒅厮枷胍龑�，把握青年干部成長(cháng)規律。青年是一個(gè)人一生中重要的成長(cháng)期，其基本的價(jià)值觀(guān)、品德、能力等都在此階段基本確立，抓住最佳成長(cháng)階段，促進(jìn)其成才是縣局黨組應有的責任。
1、縣局主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導每年與青年干部開(kāi)展一次以上集體談話(huà)，其他局領(lǐng)導每年與分管科室、所聯(lián)系分局的青年開(kāi)展一次談心談話(huà)活動(dòng)。
2、建立青年活動(dòng)室，用于青年干部學(xué)習、交流、開(kāi)展活動(dòng)，由縣局人教科負責青年活動(dòng)室管理維護。
3、建立青年培養檔案和qq群，對每年的工作、學(xué)習情況進(jìn)行鑒定。青年干部每年撰寫(xiě)一篇以上工作學(xué)習情況、總結，掛至qq群中，供青年干部進(jìn)行分享交流。
4、每季組織一次集體學(xué)習活動(dòng)，采取集中學(xué)習、集體討論等多種方式，促進(jìn)青年干部全面發(fā)展�？h局班子成員每年輪流參與一次青年集體討論活動(dòng)。
5、每?jì)稍峦瓿梢黄麄鲌蟮�，力爭在縣以上刊物上刊登。如在縣以上刊物刊登將按辦公室獎勵標準給予獎勵。
�。ǘ┳⒅厝瞬排嘤�，青年干部的健康成長(cháng)離不開(kāi)良好的組織環(huán)境，良好的組織環(huán)境是青年干部成長(cháng)必不可少的基礎條件。健全激勵機制，營(yíng)造“人人重視人才,人人造就人才”的成才環(huán)境，促進(jìn)青年干部立崗成才、建功立業(yè)。
1、采取輪崗交流、掛職鍛煉、多崗位鍛煉等形式。有計劃有目的地安排青年干部輪崗鍛煉，增加知識面和多崗位工作經(jīng)歷、經(jīng)驗，實(shí)現青年干部一專(zhuān)多能。
2、創(chuàng )新選拔任用機制。打破論資排輩，讓思想政治素質(zhì)高、政策理論水平高、實(shí)踐創(chuàng )新能力強、群眾基礎好和工作業(yè)績(jì)突出的優(yōu)秀年輕干部脫穎而出，真正把優(yōu)秀年輕干部選拔出來(lái)，特別優(yōu)秀的可按有關(guān)規定和程序破格提拔使用。
3、大力開(kāi)展“傳幫帶結對子”活動(dòng)。建立以老帶新、以熟帶生的幫扶機制，同時(shí)建立跟蹤問(wèn)效機制，促使年輕干部盡快熟悉業(yè)務(wù)，進(jìn)入角色，融入工作，提升思想道德水平，提高干事創(chuàng )業(yè)本領(lǐng)。
4、激勵年輕干部自學(xué)成才。鼓勵年輕干部參加“四師”資格考試和在職學(xué)歷教育，提升業(yè)務(wù)能力和學(xué)歷層次；組織年輕干部參加各類(lèi)競賽考試，促使優(yōu)秀年輕干部脫穎而出�？h局將制定獎勵措施，積極為年輕干部在職學(xué)習提供必要的條件。
5、有針對性的開(kāi)展培訓學(xué)習。根據年輕干部不同的工作特性和需求，利用“周末稅�！盭X縣內組織的各種青年培訓班等平臺，組織年輕干部參加學(xué)習培訓活動(dòng)，特別是系統內組織的業(yè)務(wù)培訓，青年干部必須參加。同時(shí)開(kāi)展學(xué)習互動(dòng)交流、問(wèn)題研討、營(yíng)造濃厚的學(xué)習氛圍。
6、開(kāi)展多種形式的文化體育活動(dòng)。組建各種文體活動(dòng)隊和興趣小組。積極組織青年干部參加各類(lèi)體育、××牌、攝影、登山等活動(dòng)，使每位青年干部都能找到與自己興趣愛(ài)好相符的文體項目。豐富他們的精神文化生活，讓青年干部身心、身體健康，讓工作和生活相得益彰。
7、切實(shí)關(guān)心青年干部生活�？h局班子成員和職能科室，要多了解青年干部生活中的困難，掌握實(shí)情，力所能及地為他們解決生活中的.困難，改善機關(guān)食堂生活水平，為青年干部創(chuàng )造一個(gè)安定、舒適、舒心、和諧的工作和生活環(huán)境。
8、每年“五四”青年節開(kāi)展一次“優(yōu)秀青年”評選活動(dòng)。大力表彰優(yōu)秀青年，并給予一定物質(zhì)獎勵。號召青年干部發(fā)揮聰明才智，勇挑重擔，為國稅事業(yè)的發(fā)展建功立業(yè)。
四、工作要求
�。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導，健全組織。要充分認識培養年輕干部的重要意義，認真落實(shí)工作方案的各項要求，做到“一把手”負總責，分管領(lǐng)導具體抓，人事部門(mén)和團委做好規劃指導、綜合協(xié)調和工作落實(shí)，各部門(mén)積極配合，層層抓落實(shí)的工作格局。
�。ǘ┨岣哒J識、上下聯(lián)動(dòng)。正確把握當前我縣人員不足，特別是年輕干部缺乏與工作需要的矛盾，樹(shù)立人才興稅的理念，要按照方案要求，以成長(cháng)工程為抓手，切實(shí)做好青年干部成長(cháng)工作。
�。ㄈ⿵娀綄�，加強考核。對照工作方案，結合日常管理、年度考核、加強日常培訓的考核力度。
財政局工作計劃 篇5
一、重點(diǎn)工作：積極推進(jìn)我區會(huì )計人員信用建設。按照XX市會(huì )計從業(yè)人員信用建設實(shí)施方案中的工作目標：20xx年完成XX市會(huì )計人員管理信息系統，建立規范的個(gè)人信用數據庫。由各財政部門(mén)負責本區會(huì )計人員信用檔案的管理工作，主要包括信用檔案的.采集、核實(shí)、上報、歸檔等。
二、各項業(yè)務(wù)工作：
1、 認真組織20xx年度全國會(huì )計專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試考務(wù)工作；
2、 認真做好20xx年度會(huì )計人員繼續教育工作；
3、 積極配合會(huì )計進(jìn)修學(xué)院組織20xx年會(huì )計從業(yè)資格考試工作；
4、 “會(huì )計從業(yè)資格許可”按區審批平臺網(wǎng)上辦事“三級”深度標準進(jìn)行完善；
5、 組織科室工作人員到招商銀行參觀(guān)學(xué)習；
6、 認真完成上級領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)。
20xx年財政監督檢查工作的總體要求是：根據《中華人民共和國預算法》、《四川省財政監督條例》等法律法規的規定，緊密?chē)@財政中心工作，以貫徹落實(shí)新預算法為契機，以服務(wù)民生工程為目標，以強化內部控制為抓手，堅持依法理財，嚴肅財經(jīng)紀律，創(chuàng )新理念，突出重點(diǎn)，優(yōu)化方式，深入開(kāi)展各項監督檢查，及時(shí)反映經(jīng)濟運行和財稅管理方面的問(wèn)題，有效發(fā)揮對財政管理改革的保障和促進(jìn)作用。認真完成省市財政統一組織的各項檢查任務(wù)，積極開(kāi)展本級財政監督檢查工作。根據《四川省財政廳20xx年財政監督檢查工作計劃》（川財監督〔20xx〕5號），結合我縣實(shí)際，制定20xx年財政監督檢查工作計劃如下：
一、組織分工
由財監局牽頭，負責協(xié)調、匯總工作，相關(guān)業(yè)務(wù)股室負責具體檢查工作，分管領(lǐng)導任檢查組組長(cháng)，股室工作人員為檢查組成員。
二、檢查單位及內容
�。ㄒ唬┥霞壈才诺谋O督檢查
1. 完成三個(gè)股室的內部監督檢查。
2. 20xx年會(huì )計信息質(zhì)量檢查。
3. 20xx年民生實(shí)事資金管理使用情況專(zhuān)項檢查：
�。�1）免作業(yè)本費和免學(xué)費檢查。
�。�2）建設公路安全護欄專(zhuān)項資金檢查。
�。�3）農村公共服務(wù)運行維護專(zhuān)項資金檢查。
4. 開(kāi)展省級和本級財政專(zhuān)項資金績(jì)效監督工作。
�。ǘ┍炯壺斦O督檢查
1. 縣教科局：20xx年農村義務(wù)教育學(xué)生營(yíng)養改善計劃專(zhuān)項資金檢查。（組長(cháng)：姚啟全；責任股室：教科文股）
2. 縣司法局：20xx年司法所經(jīng)費管理使用情況檢查。（組長(cháng)：姚啟全；責任股室：行政政法股）
3. 縣農業(yè)局：20xx年現代畜牧業(yè)經(jīng)費管理使用情況檢查。（組長(cháng)：嚴明彥；責任股室：農財股）
4. 縣民政局：20xx年高齡老人補貼經(jīng)費管理使用情況檢查。（組長(cháng)：宋瑜；責任股室：社保股）
5. 縣衛計局：20xx年執業(yè)醫師補貼經(jīng)費管理使用情況檢查。（組長(cháng)：宋瑜；責任股室：社保股）
6. 縣城管局：20xx年公廁經(jīng)費管理使用情況檢查。（組長(cháng)：朱月堂；責任股室：經(jīng)建股）
三、檢查時(shí)間
上級安排的監督檢查，按上級文件執行；本級財政監督檢查，20xx年4-10月完成，具體時(shí)間由各組組長(cháng)確定。財監局根據各檢查組時(shí)間安排，按程序書(shū)面通知受檢單位。
四、檢查要求
各檢查組要從項目申報是否真實(shí)可行，資金撥付是否及時(shí)到位，資金使用是否符合財務(wù)制度，有無(wú)擠占挪用、虛報冒領(lǐng)、鋪張浪費等方面進(jìn)行檢查，并對資金使用的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益進(jìn)行客觀(guān)評價(jià)，提出加強財政管理的建議意見(jiàn)。
五、資料歸檔
各檢查組檢查完畢，將檢查記錄及相關(guān)材料交財監局，由財監局整理、匯總，形成檢查報告，并做好資料上報和歸檔工作。
財政局工作計劃 篇6
20xx年全市農村財政管理工作圍繞省廳農村局和全市財政目標任務(wù)，以推進(jìn)財政科學(xué)化精細化管理為主線(xiàn)，以加強“兩基”建設為重點(diǎn)，全面落實(shí)強農惠農補貼政策，深入開(kāi)展創(chuàng )建規范化鄉鎮財政所（分局），建立健全鄉鎮財政資金監管工作新機制，穩妥完成契稅和耕地占用稅征管職能劃轉工作，扎實(shí)開(kāi)展“績(jì)效創(chuàng )新年”活動(dòng)，不斷提升農村財政管理水平。
一、深入推進(jìn)惠民直達工程，全面落實(shí)“一卡通”強農惠農富農補貼政策
1、完善惠民政策落實(shí)保障機制。加強部門(mén)協(xié)作，認真履行職責，將“一卡通”管理責任落實(shí)到部門(mén)、落實(shí)到基層，形成齊抓共管的局面。對直接補貼給農民的資金，要全部實(shí)行縣級統一管理和發(fā)放制度，嚴格執行操作規程，及時(shí)足額通過(guò)“一卡通”發(fā)放到戶(hù)，堅決杜絕人為滯留財政補貼農民資金等現象。
2、深入推進(jìn)惠民直達工程。按照“五個(gè)一”要求，深入推進(jìn)惠民直達工程，加大工作落實(shí)力度，全面實(shí)行網(wǎng)上申報、網(wǎng)上審批、網(wǎng)上傳遞和發(fā)布信息，建立集補助對象、資金發(fā)放、信息匯總、動(dòng)態(tài)監管為一體的動(dòng)態(tài)信息管理系統，構建“政府統一領(lǐng)導、部門(mén)分工負責、上下統一協(xié)調、整體配合聯(lián)動(dòng)”的工作機制。推進(jìn)和完善補貼政策公開(kāi)、補貼信息公示制度，切實(shí)維護農民群眾知情權和監督權。采取措施，創(chuàng )新方法，及時(shí)將“明白卡”發(fā)放到戶(hù)。
3、完善監督檢查機制。在財政補貼農民資金發(fā)放工作中，嚴格執行“六到戶(hù)、八不準”工作紀律，認真做好惠農補貼監督服務(wù)電話(huà)管理和接聽(tīng)工作，及時(shí)調查處理和反饋農民群眾反映的問(wèn)題。加大監督檢查力度，不斷創(chuàng )新監督檢查方式，完善監督檢查長(cháng)效機制，規范補貼資金管理和發(fā)放行為，對違規違紀行為，堅持發(fā)現一起，嚴肅查處一起。對考核和專(zhuān)項檢查工作中發(fā)現的問(wèn)題，采取切實(shí)可行的.措施，認真整改到位，推進(jìn)補貼資金管理和發(fā)放工作再上新臺階。
4、完善政策宣傳和培訓措施。進(jìn)一步加大宣傳力度，注重宣傳的準確性、內容的針對性、形式的多樣性和方法的實(shí)用性，廣泛開(kāi)展惠農政策宣傳，注重對山區和邊遠鄉村政策宣傳工作。加強對縣區農村財政管理和基層財政所人員的政策和業(yè)務(wù)培訓，進(jìn)一步提高“一卡通”操作技能，提高落實(shí)惠農補貼政策和資金管理水平，更好服務(wù)農民、服務(wù)基層。
5、開(kāi)展惠農補貼“一卡通”社會(huì )大評議活動(dòng)。為進(jìn)一步轉變作風(fēng)，提高財政補貼農民資金管理和發(fā)放績(jì)效，在全市開(kāi)展惠農補貼“一卡通”社會(huì )大評議活動(dòng)。各縣區農村財政管理局和鄉鎮財政所，通過(guò)“走下去、請上來(lái)”，邀請農民群眾、鄉村干部、涉農相關(guān)部門(mén)、社會(huì )人士代表和新聞媒體等對惠農政策的落實(shí)、“一卡通”發(fā)放和服務(wù)工作進(jìn)行大評議，認真總結評議結果。
二、加強科學(xué)化精細化管理，深入開(kāi)展創(chuàng )建規范化鄉鎮財政所（分局）工作
6、組織規范化創(chuàng )建評比表彰。按照三年創(chuàng )建目標，組織開(kāi)展20xx年度創(chuàng )建規范化鄉鎮財政所（分局）考核評比申報工作。市局組織對申報市級先進(jìn)單位的鄉鎮財政所（分局）進(jìn)行考評驗收，表彰獎勵市級先進(jìn)單位。同時(shí)，對申報省級先進(jìn)單位的，提出審核意見(jiàn)，報省廳審定。
7、全面完成基礎設施建設任務(wù)。今年省廳下達我市第三批鄉鎮財政所基礎設施建設47個(gè)。各縣區要按照“五統一”要求在保證質(zhì)量的前提下，加快建設進(jìn)度，確保在9月份底全面完成建設任務(wù)，10月份迎接省廳驗收。
8、開(kāi)展示范縣創(chuàng )建活動(dòng)。各縣區要重點(diǎn)圍繞組織機構、業(yè)務(wù)工作、內部管理、隊伍建設和基礎設施“五規范”要求，在現有工作基礎上狠抓落實(shí)，積極創(chuàng )新，謀求突破，全面持久地開(kāi)展規范化創(chuàng )建工作，強化鄉鎮財政“一線(xiàn)服務(wù)”和“一線(xiàn)監督”職能，爭創(chuàng )規范化鄉鎮財政所（分局）示范縣2個(gè)以上和鄉鎮財政資金監管工作重點(diǎn)推進(jìn)縣2個(gè)以上。
9、支持申報鄉鎮財政分局。對20xx年度人口達到5萬(wàn)人且財政收入達千萬(wàn)元，或財政收入達到20xx萬(wàn)元”的鄉鎮財政所，在縣區申報的基礎上，會(huì )同市編辦逐一核實(shí)，提請市編委研究成立鄉鎮財政財政分局。
三、制定監管工作流程，建立健全鄉鎮財政資金監管工作機制
10、制定監管工作流程。根據《財政部關(guān)于印發(fā)鄉鎮財政資金監管工作辦法和流程的通知》，指導縣區制定鄉鎮財政資金監管信息通達、公開(kāi)公示和抽查巡查等重點(diǎn)環(huán)節的實(shí)施細則，建立健全縣區財政部門(mén)內部、財政與項目主管部門(mén)、縣鄉之間支農項目和資金監管協(xié)調運轉機制，積極探索有效的監管模式，在一些重點(diǎn)項目和重點(diǎn)領(lǐng)域的資金監管方面取得突破。
11、應用監管平臺軟件。選擇部分縣區、鄉鎮應用鄉鎮財政資金監管平臺軟件，將上級財政和本級財政在本鄉鎮實(shí)施的各類(lèi)項目建設資金納入監管平臺。通過(guò)監管平臺傳輸財政資金使用信息，反饋鄉鎮財政在監管中發(fā)現的問(wèn)題，建立項目檔案和項目監督檔案，做到事過(guò)留痕，著(zhù)力解決縣鄉財政之間、縣級項目主管部門(mén)與鄉鎮財政之間信息不對稱(chēng)、數據不共享、資金難監管等問(wèn)題。
12、完善“鄉鎮聯(lián)系點(diǎn)”制度。完善“鄉鎮聯(lián)系點(diǎn)”工作制度，調整部分聯(lián)系點(diǎn)，加強檢查和指導，建立健全考核獎勵制度，推動(dòng)聯(lián)系點(diǎn)積極開(kāi)展規范化鄉鎮財政所（分局）創(chuàng )建，積極建立鄉鎮財政資金監管機制，著(zhù)力發(fā)揮聯(lián)系點(diǎn)先行先試、示范帶動(dòng)作用。
四、做好“兩稅”征管職能劃轉工作
13、做好職能平穩移交工作。配合市地稅局、市編辦落實(shí)劃轉方案，認真做好契稅和耕地占用稅移交地稅部門(mén)的工作。
五、扎實(shí)開(kāi)展“績(jì)效創(chuàng )新年”活動(dòng)
14、扎實(shí)開(kāi)展“績(jì)效創(chuàng )新年”活動(dòng)。制定實(shí)施細則，推進(jìn)觀(guān)念創(chuàng )新、制度創(chuàng )新、管理創(chuàng )新、文化創(chuàng )新、服務(wù)創(chuàng )新，弘揚沈浩精神，創(chuàng )新形式，豐富載體，注重實(shí)效，構建創(chuàng )先爭優(yōu)長(cháng)效機制。探索拓展農村財政管理工作的新方法、新思路，進(jìn)一步提高農村財政隊伍的服務(wù)水平。
15、加強調查研究。深入基層，開(kāi)展調查研究，進(jìn)一步增強工作的前瞻性。重點(diǎn)開(kāi)展鄉鎮財政資金監管、鄉鎮財政支持經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、惠民直達工程等方面的調研，提高對農村財政相關(guān)政策的研究能力，全面提升工作質(zhì)量。
16、加強信息宣傳和交流。充分利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò )、報刊等新聞媒體，大力宣傳創(chuàng )建規范化鄉鎮財政所（分局）主要做法及取得的成效、鄉鎮財政所（分局）的工作業(yè)績(jì)和創(chuàng )新經(jīng)驗、加強鄉鎮財政資金監管的措施及效果、鄉鎮財政先進(jìn)人物及典型事跡等工作亮點(diǎn)和特色，促進(jìn)各地加強交流、相互借鑒、推進(jìn)工作。
17、修訂完善《市農村財政管理工作綜合考評辦法》。調整評分標準，完善評比辦法，加大鄉鎮財政管理工作的分值，把鄉鎮財政資金監管工作開(kāi)展情況列入考評內容。
財政局工作計劃 篇7
一、科室特色性工作完成情況
20xx年是績(jì)效科成立后運行的第一年。一年來(lái)，圍繞深化財稅體制改革、建立現代財政制度的總體要求，遵循“統籌規劃、突出重點(diǎn)、穩步推進(jìn)、講求實(shí)效”的基本原則，制定了三年工作規劃，從20xx-20xx年，分起步、鞏固、提升三個(gè)階段，有序推進(jìn)。20xx年，作為起步之年，確立了“建基礎、抓重點(diǎn)、點(diǎn)面結合、市鎮聯(lián)動(dòng)”的工作思路。具體體現在：
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一是機構、制度建設。市級層面成立預算績(jì)效管理工作領(lǐng)導小組，出臺《市政府辦公室關(guān)于成立宜興市市級預算績(jì)效管理工作領(lǐng)導小組的通知》；制定了《市政府關(guān)于全面推進(jìn)市級預算績(jì)效管理的實(shí)施意見(jiàn)》、《宜興市市級預算績(jì)效管理暫行辦法》文件，初步形成預算績(jì)效管理制度框架；市財政局制定了《宜興市財政局預算績(jì)效管理內部工作制度》，明確開(kāi)展績(jì)效管理工作的基本流程以及相關(guān)業(yè)務(wù)科室的職能職責，為加強局內部協(xié)調與配合，提高績(jì)效管理的組織化程度提供保障。
二是開(kāi)展宣傳培訓。組織預算績(jì)效管理業(yè)務(wù)培訓，全市機關(guān)各預算單位分管領(lǐng)導和財務(wù)負責人、局機關(guān)各科室負責人、各基層財政所（局）長(cháng)、相關(guān)中介機構等近200名人員參加；利用電視臺、宜興日報等媒體宣傳績(jì)效評價(jià)工作；及時(shí)總結，上報信息，分別在省廳、無(wú)錫市財政局、宜興財政局網(wǎng)頁(yè)上公布績(jì)效管理工作信息，多途徑宣傳績(jì)效管理。
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一是開(kāi)展后評價(jià)試點(diǎn)。對納入20xx年市又好又快政策體系的民生環(huán)保、科技成果轉化兩項專(zhuān)項資金實(shí)施后評價(jià)，在第三方獨立評價(jià)的基礎上，組織專(zhuān)家評審，形成了較高質(zhì)量的評價(jià)報告，面上反響積極。
二是啟動(dòng)績(jì)效目標編制審核。對擬納入20xx年預算的13個(gè)大項計36個(gè)子項目進(jìn)行績(jì)效目標的編制和審核，并對重點(diǎn)項目開(kāi)展專(zhuān)家評審。將審定的目標與預算一并批復至預算部門(mén)，作為實(shí)施全過(guò)程預算績(jì)效管理的依據。
三是推進(jìn)基層政府預算績(jì)效管理試點(diǎn)。對萬(wàn)石鎮衛生院異地遷建項目的投資決策進(jìn)行了績(jì)效論證，委托上海聞?wù)稍?xún)公司，就項目建設的必要性、投資規模和結構、建成后運行成本及服務(wù)能力等方面開(kāi)展綜合績(jì)效評估，提出了壓減規模、調整結構等方面的建議，為地方黨委政府的科學(xué)決策提供了支撐。
四是實(shí)施經(jīng)濟薄弱村扶持政策的績(jì)效評價(jià)。在省財政廳的指導和支持下，委托南京蘇港會(huì )計師事務(wù)所對現行經(jīng)濟薄弱村扶持政策的實(shí)施情況進(jìn)行全方位評價(jià)，剖析現行政策架構的績(jì)效，并結合中央關(guān)于扶貧脫貧、精準扶貧的新要求，提出了改進(jìn)完善的建議，為新一輪政策的制訂提供重要參考。
鄉鎮政府預算績(jì)效管理以及政策評價(jià)工作的開(kāi)展在省內都處于領(lǐng)先位置。在12月份省財政廳組織的績(jì)效管理培訓會(huì )上，省財政廳對于績(jì)效管理工作下一步安排中，提到了要在鄉鎮政府推進(jìn)預算績(jì)效管理工作以及下步要試行政策評價(jià)，這兩項工作，20xx年我們都已經(jīng)開(kāi)展，并都達到預期的效果。
二、科室工作計劃
(一)制度機制建設
一是信息化平臺建設。開(kāi)發(fā)預算績(jì)效管理信息系統和基礎數據庫，逐步建立完善匯集各類(lèi)項目績(jì)效評價(jià)指標體系庫和按行業(yè)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)別細分的預算績(jì)效管理專(zhuān)家庫，以信息系統為平臺實(shí)施全過(guò)程績(jì)效管理。
二是制度體系建設。進(jìn)一步完善績(jì)效目標編審辦法、評價(jià)結果應用和跟蹤管理辦法，著(zhù)眼目標編制、成果應用等重點(diǎn)環(huán)節操作的具體化。制定預算績(jì)效管理聘任專(zhuān)家和委托第三方評價(jià)的'相關(guān)意見(jiàn)，并加強對第三方中介機構的業(yè)務(wù)指導、培訓、監督和考核，確保規范操作、公平公正。
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一是實(shí)現績(jì)效目標管理全覆蓋。實(shí)現市級專(zhuān)項和部門(mén)預算項目績(jì)效目標編制全覆蓋，并與預算編制、審核同步實(shí)施。對達到一定額度的重點(diǎn)項目引入專(zhuān)家論證機制，從源頭上確保項目績(jì)效。
二是重點(diǎn)評價(jià)質(zhì)量提升。引入高端專(zhuān)業(yè)技術(shù)力量，對技術(shù)特征明顯的項目開(kāi)展技術(shù)應用評價(jià)，以提高評價(jià)結果的公信力和權威性。
三是加強結果應用。實(shí)行評價(jià)結果與預算資金安排掛鉤制度，將評價(jià)結果作為下年預算資金安排的依據；強化績(jì)效評價(jià)結果反饋、整改機制，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并反饋給項目單位，對反饋情況進(jìn)行跟蹤，強化預算單位內部管理；建立政府層面的定向督查機制，適時(shí)將績(jì)效評價(jià)結果在一定范圍內進(jìn)行公開(kāi)，接受社會(huì )各方面的監督，在全社會(huì )形成重績(jì)效、用績(jì)效、問(wèn)績(jì)效的共同監督和參與機制。
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一是開(kāi)展多維度的宣傳報道。充分利用各種新聞媒體、政府網(wǎng)絡(luò )平臺等，積極宣傳預算績(jì)效管理工作的重要性和必要性，通過(guò)典型績(jì)效評價(jià)案例宣傳，引導各部門(mén)樹(shù)立績(jì)效管理理念，更加關(guān)注財政資金的產(chǎn)出和結果，切實(shí)提高各部門(mén)財政資金使用的績(jì)效理念，牢固樹(shù)立“用錢(qián)必問(wèn)效、無(wú)效必問(wèn)責”的績(jì)效管理理念。
二是組織多層次的培訓研討。一方面，堅持全員培訓和重點(diǎn)培訓相結合，根據工作推進(jìn)需要，適時(shí)組織面上培訓和重點(diǎn)培訓，促進(jìn)績(jì)效理念和業(yè)務(wù)技能的雙提升。另一方面，以績(jì)效目標管理和項目后評價(jià)管理為重點(diǎn)，選擇部分重點(diǎn)領(lǐng)域，開(kāi)展專(zhuān)題研討，邀請預算部門(mén)分管領(lǐng)導、業(yè)務(wù)科室、社會(huì )中介機構等共同參與，更好地集中智慧，彰顯協(xié)同。
財政局工作計劃 篇8
一、全面深化法治財政建設
一是貫徹落實(shí)法治、法治政府建設要求。細化工作措施，切實(shí)抓好《法治政府建設實(shí)施方案（20xx-2020）》各項任務(wù)的落實(shí)。重點(diǎn)推進(jìn)財政權力公開(kāi)透明運行，實(shí)現三級財政部門(mén)行政權力清單目錄化、編碼化管理，全面推行“雙隨機一公開(kāi)”監管改革。
二是全面開(kāi)展依法行政、依法理財狀況評估。為更好的迎接市對我局20xx年“兩依”狀況評估督查，我局依照“兩依”評估指標進(jìn)行全面自評、整改，細化評估工作方案，嚴格股室評估問(wèn)責問(wèn)效，對評為“差”的'通報局黨組，并對其股室負責人進(jìn)行約談。
三是繼續深化依法行政、依法理財示范創(chuàng )建。認真總結“兩依”示范點(diǎn)創(chuàng )建經(jīng)驗，鞏固提升創(chuàng )建成果，切實(shí)加強督促指導，結合市州財政“兩依”狀況的評估結果，強化推廣宣傳，充分發(fā)揮示范點(diǎn)的輻射帶動(dòng)作用，推動(dòng)全財政法治建設。
二、切實(shí)加強法律風(fēng)險防控
一是進(jìn)一步規范行政行為。進(jìn)一步規范行政執法行為，依托權力規范公開(kāi)透明運行平臺，實(shí)現行政權力運行發(fā)生一件錄入一件，推行以案釋法，公布典型案例。
二是進(jìn)一步加強合法性審查把關(guān)。嚴格落實(shí)《財政廳文件文書(shū)合法性審查暫行辦法》，重點(diǎn)抓好信息公開(kāi)告知書(shū)、政府采購投訴處理決定書(shū)、行政處罰決定書(shū)三類(lèi)文書(shū)的審查，從源頭控制復議訴訟的苗頭隱患。
三是進(jìn)一步強化目標責任。提高局機關(guān)績(jì)效考評依法行政分值，落實(shí)股室負責人出庭應訴。逐步推行行政執法人員平時(shí)考核制度。嚴格執法責任，執行《財政廳行政機關(guān)工作人員行政過(guò)錯責任追究試行辦法》。
三、廣泛開(kāi)展法治宣傳教育。
一是繼續推進(jìn)機關(guān)學(xué)法用法。堅持做好局務(wù)會(huì )學(xué)法制度的貫徹落實(shí)，圍繞行政復議、行政訴訟爆發(fā)式增長(cháng)態(tài)勢，重點(diǎn)開(kāi)展證據法理和行政復議法、行政訴訟法的講解，切實(shí)提高財政干部法律意識和依法行政能力。
二是加強財政干部法治培訓。加強對縣、鄉（鎮）財政干部的法治培訓，按照財政干部年度培訓計劃安排，組織開(kāi)展法治培訓班。緊密結合財政廳法治工作計劃，重點(diǎn)開(kāi)展信息公開(kāi)、規范性文件管理等法規制度的培訓，切實(shí)提高法治教育的系統性和針對性。
三是著(zhù)力推進(jìn)財政“七五”普法。充分利用各類(lèi)信息平臺和報刊媒體，適時(shí)開(kāi)展形式多樣的普法宣傳活動(dòng)，廣泛宣傳預算法及其實(shí)施條例、采購法及其實(shí)施條例以及各類(lèi)財政惠民政策，突出抓好資產(chǎn)評估法等新法的普法宣傳。
四、創(chuàng )新工作
探索執法全過(guò)程記錄制度。充分利用現代信息技術(shù)，推廣非現場(chǎng)執法、移動(dòng)執法和執法文書(shū)電子化。依托行政權力依法規范公開(kāi)運行平臺，實(shí)現執法辦案上網(wǎng)運行、全程留痕及信息查詢(xún)。
財政局工作計劃 篇9
今年以來(lái)，財政局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和上級財政部門(mén)的悉心指導下，緊緊圍繞全縣中心工作，切實(shí)把握財政工作重點(diǎn)，積極履行財政職能職責，進(jìn)一步深化和完善財政體制改革，強化工作措施，優(yōu)化服務(wù)水平，發(fā)揮職能作用，不斷促進(jìn)經(jīng)濟平穩較快發(fā)展與社會(huì )和諧穩定，較好完成了各項目標任務(wù)。
一、上半年工作開(kāi)展情況
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通過(guò)稅源監控、稅種比對、綜合分析等方式杜絕偷稅漏稅，提高稅源管理、規律解讀和稅收挖掘能力。堅持稅收征管的原則和底線(xiàn)，杜絕提前征收、違規多征或免征、緩征稅款等行為，確保財政收入既有量的增長(cháng)，又有質(zhì)的提升。上半年，全縣財政總收入完成x億元，完成年初預算x%，增長(cháng)x%。其中，一般公共預算收入完成x億元，增長(cháng)x%；稅收收入完成x億元，增長(cháng)x%。累計完成一般公共預算支出x億元，增長(cháng)x%。
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1.整合資金保障重點(diǎn)支出。通過(guò)壓縮一般性支出、整合專(zhuān)項資金等措施，積極籌措民生工程需要安排、配套的資金，打足財力，不留缺口。上半年，民生八項支出17.2億元，占一般公共預算支出的x%，增長(cháng)x%。計劃統籌各類(lèi)整合資金x萬(wàn)元，實(shí)際整合資金規模x萬(wàn)元，整合比例x%，完成支出x萬(wàn)元，支出率x%，為打贏(yíng)脫貧攻堅戰提供堅實(shí)的'資金保障。
2.清理盤(pán)活財政存量資金。存量資金清理包括20xx年及以前年度部門(mén)預算單位預算內、政府性基金和其他資金結轉指標。截止6月底，統籌盤(pán)活部門(mén)預算單位結余結轉資金3600萬(wàn)元。
�。ㄈ┴敹愺w制改革工作
1、推進(jìn)鄉鎮財政預算改革。印發(fā)新一輪鄉鎮財政體制改革實(shí)施意見(jiàn)，按照稅收權重對財政資金進(jìn)行分配，建立事權與財權相匹配的鄉鎮財政管理體制，極大激發(fā)了鄉鎮發(fā)展活力，促進(jìn)了鄉鎮經(jīng)濟社會(huì )快速發(fā)展。
2、完善稅收征管機制。進(jìn)一步研究厘清國稅、地稅及其他部門(mén)的稅費征管職責劃分，進(jìn)一步激發(fā)國稅、地稅征收工作積極性。
3、規范政府舉債行為。建立健全地方政府性債務(wù)風(fēng)險應急處理工作機制，將一般債務(wù)收支納入一般公共預算，將專(zhuān)項債務(wù)收支納入政府性基金預算。償債資金按照《預算法》要求規范管理。對債務(wù)進(jìn)行全面梳理和摸底排查，杜絕除省財政廳代理發(fā)行地方政府債券以外的形式融資以及除外國政府和國際經(jīng)濟組織貸款轉貸外債務(wù)擔保。
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1、著(zhù)力做好集中整治專(zhuān)項檢查。深入開(kāi)展違規發(fā)放津補貼績(jì)效工資等專(zhuān)項治理工作，全縣應自查的99個(gè)預算單位全部開(kāi)展了自查自糾，自查面x%。扎實(shí)推進(jìn)鄉鎮“小金庫”治理工作，目前通過(guò)自查發(fā)現“小金庫” 20 個(gè)（其中“小金庫”賬戶(hù) 3 個(gè)），金額共計 x元，已上繳財政專(zhuān)戶(hù)金額x元，撤銷(xiāo)“小金庫”賬戶(hù) 3個(gè)，3人受到黨內警告處分，1人受撤職處分。
2、深入開(kāi)展扶貧領(lǐng)域作風(fēng)的問(wèn)題專(zhuān)項治理工作。開(kāi)展了xx縣財政系統20xx年脫貧攻堅“春季攻勢”、夏季整改等專(zhuān)項行動(dòng)，要求各鄉鎮（中心）財政所開(kāi)展自查自糾，列出問(wèn)題清單，逐一制定整改措施，化解財政扶貧資金“結余結轉”，確保資金安全高效運行。
3、全面加強投資評審管理。截止6月底，已完成項目評審50個(gè)，審結率x%，送審總金額x萬(wàn)元，審定金額x萬(wàn)元，審增金額x萬(wàn)元，審增率x%；審減金額x萬(wàn)元，審減率達x%。
�。ㄋ模┱J真做好縣委、縣政府部署的各項重點(diǎn)工作
1、認真貫徹全省作風(fēng)建設大會(huì )精神，聚焦“怕慢假庸散”作風(fēng)突出問(wèn)題，在全縣率先啟動(dòng)了干部輪崗。在全系統開(kāi)展“中梗阻”專(zhuān)項治理工作。
2、按照縣委縣政府分配的13戶(hù)棚改任務(wù)，我局采取有效措施，真抓實(shí)干，攻堅克難，敢于擔當，目前，12戶(hù)棚改對象已完成簽訂協(xié)議，1戶(hù)正在擬訂簽訂協(xié)議。
二、存在的問(wèn)題
一是財政收入質(zhì)量不高。由于稅源面不廣，稅收結構過(guò)于單一，稅收占比長(cháng)期偏低，1-6月稅收占財政總收入的比重為70.4%，比全市平均稅收占比低7個(gè)百分點(diǎn)，排名在全市靠后。
二是支出壓力很大。上級要求重點(diǎn)保障和改善民生的目標，對地方財政保障能力提出了更高的要求，保工資、保運轉、保民生等剛性支出需求不斷增加。落實(shí)機關(guān)事業(yè)單位工作人員各項待遇仍需大量資金，重點(diǎn)項目建設還將有大量的后續支出，資金缺口較大。
三是融資難度加大。隨著(zhù)國家政策收緊，政府融資的渠道越來(lái)越窄，難度也越來(lái)越大。
三、下半年工作安排
1、加強稅源調研分析和稅收征管調度, 加大征管力度，落實(shí)精細化征管措施，嚴控建筑行業(yè)和房地產(chǎn)稅收。
2、全力搶抓重點(diǎn)融資項目，緊盯國家仍未對棚改融資關(guān)上大門(mén)，積極跟進(jìn)政策性銀行的相關(guān)項目融資。
3、加大稽查力度，千方百計擴大土地收入，增加政府性基金收入，確保已實(shí)現的收入應收盡收，足額征繳入庫。
4、嚴格控制支出。督促各單位加快上級專(zhuān)項項目實(shí)施，壓縮本級項目支出，全力保工資、保穩定、保運轉。
5、積極推進(jìn)PPP工作。合理謀劃好我縣PPP項目，推動(dòng)城鄉生活垃圾一體化項目建設。
6、 認真做好縣委、縣政府部署的各項重點(diǎn)工作。
財政局工作計劃 篇10
1、財經(jīng)整頓貫徹一個(gè)“實(shí)”字
按照國家局《五條紀律》要求，針對年財經(jīng)秩序專(zhuān)項整頓自查出來(lái)的薄弱環(huán)節，如扎賬時(shí)間不規范、原始憑證不合法、資產(chǎn)管理不科學(xué)、財務(wù)收支不合規、核算不實(shí)、手續不全等問(wèn)題，積極進(jìn)行整改和自查自糾，進(jìn)一步深化會(huì )計基礎，完善財務(wù)管理體制。明年的重點(diǎn)要放在區局和基層網(wǎng)點(diǎn)，要規范會(huì )計核算、原始記錄、財產(chǎn)清查的操作、傳遞、交接手續，落實(shí)資金、商品、資產(chǎn)的管理責任，強化內部控制，使管錢(qián)管賬管物嚴格分工，相互核對，相互監督，防止經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的失誤差錯，保障各財務(wù)環(huán)節安全運轉，全面推動(dòng)財務(wù)管理規范運作，通過(guò)專(zhuān)項整頓建立起規范、守法、誠信的財經(jīng)秩序，確保在明年二至五月的省局復查和五月以后的國家局重點(diǎn)檢查中全面過(guò)關(guān)。
2、財務(wù)集中實(shí)現一個(gè)“流”字
全省“集中財務(wù)、資金中心、電子商務(wù)”三位一體的信
信息管理系統應用軟件已由省局項目組完成，明年一季度將正式運行。該系統將統一會(huì )計科目與科目級次，統一固定資產(chǎn)折舊年限、方法，統一存貨分類(lèi)與單據格式，實(shí)現省局對分、縣公司會(huì )計業(yè)務(wù)的跨單位審核、聯(lián)查，直接進(jìn)行預算表單的審批，為適應省局新管理方法的要求，我們將對目前的核算流程進(jìn)行重組，資金每日上劃，費用按預算按月核拔，與省局、網(wǎng)點(diǎn)上下聯(lián)網(wǎng)，會(huì )計報賬一天一報，財務(wù)、資金數據及時(shí)上傳，讓資金流、商品流、信息流實(shí)現數據共亨，建立“集中財務(wù)、分級控制、全面預算、責任會(huì )計”的財務(wù)管理體系。
3、資金管理突出一個(gè)“零”字
一是零資金運營(yíng)，零運營(yíng)資金并非真的零資金，而是用盡可能少的'流動(dòng)資金推動(dòng)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)運作。明年由于省局要搞全省資金中心，企業(yè)資金帳戶(hù)開(kāi)在省行，貨款按合同合同執行劃帳，留在企業(yè)周轉的錢(qián)將非常少，我們將盡量利用各種應付款、應交款、預收款、未交稅金、未交利潤等負債資金進(jìn)行負債經(jīng)營(yíng)，實(shí)現零資金成本。
二是零庫存管理，對各單位實(shí)行庫存定額，超定額的單位將按超出比例扣減其經(jīng)營(yíng)得分，反之則增加得分,讓庫存定額與工資掛鉤，促進(jìn)各單位勤進(jìn)快銷(xiāo)，加速資金周轉。
4、費用開(kāi)支堅持一個(gè)“降”字
堅持費用管理“算、控、降”三字訣，算是全面預算，將費用按預算分解到各單位、各科室，按銷(xiāo)量制定單箱卷煙的費用定額標準，銷(xiāo)多少煙給多少費用�？厥菄栏耦A算管理，超過(guò)預算的一律從個(gè)人月獎中扣回，實(shí)行“定額包干、責任到人、超支自付、節約獎勵”的管理辦法。降是按上年實(shí)際費用，每年下浮一定比例確定費用總額，進(jìn)一步完善財務(wù)公開(kāi)制度，逐項剖析費用成因，將費用與同期、與定額、與先進(jìn)單位對比，通過(guò)分工明確，層層把關(guān)，促使各單位挖潛節支、堵塞漏洞。
5、會(huì )計核算落實(shí)一個(gè)“真”字
一是摸清“家底”，開(kāi)展全系統的“清倉、清產(chǎn)、清資、清債”活動(dòng)，對現有資產(chǎn)存量進(jìn)行認真細致的分析，找出潛在薄弱環(huán)節，組織整理各單位歷年的會(huì )計檔案，指導各網(wǎng)點(diǎn)會(huì )計基礎達標，促進(jìn)分公司的會(huì )計基礎工作更上一層樓。
二是科學(xué)理財，學(xué)習聚財、生財、用財之道，在深度上從事后反映轉變到事前控制、事后考核分析的管理會(huì )計上來(lái)，在廣度上把會(huì )計核算和財務(wù)管理職能滲透到商品的進(jìn)銷(xiāo)存諸環(huán)節，推進(jìn)會(huì )計電算化甩帳驗收達標，使會(huì )計信息更加具有時(shí)效性和真實(shí)性。
6、審計監督強化一個(gè)“嚴”字
結合財經(jīng)秩序專(zhuān)項整頓要求，加強審計監督，審查各單位的資金、商品、財產(chǎn)、損益、收支是否真實(shí)合法，計算國有資產(chǎn)管理是否保值增值，審定各單位負責人的任期和介中完成的主要財務(wù)指標和經(jīng)營(yíng)成果，公正客觀(guān)的評價(jià)各單位經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)，嚴格考核管理，嚴肅查處小金庫、賒銷(xiāo)挪用、潛虧掛帳、虛開(kāi)發(fā)票等違規違紀行為，堅決抵制假憑證、假規范、假審計弄虛作假的作法，推動(dòng)審計監督進(jìn)一步規范化、制度化、透明化。
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