社團社長(cháng)上學(xué)期工作計劃
一個(gè)意識：
簡(jiǎn)單的四個(gè)字-如何去愛(ài)，無(wú)論你是在哪個(gè)組織，你必須得有這個(gè)意識，無(wú)論你是干部還是干事，都要學(xué)會(huì )去愛(ài)，愛(ài)你的社團，愛(ài)你的身份，愛(ài)你每天所做的事情，愛(ài)你的責任，愛(ài)你為社團的付出，愛(ài)你的同事，這，才是所有干社團的同志應該得到的東西。以愛(ài)的名義的事情都是需要每個(gè)人付出真心的，有了愛(ài)的名義，我們才會(huì )用心去做事，用心去體會(huì )，去收獲。只要有了這個(gè)，也就無(wú)所謂我們老生常談的責任，實(shí)干了！你會(huì )不知不覺(jué)的把每件事做到實(shí)處，真正的把每件事做到每個(gè)社員的心里。這，在社團中才是最重要的，讓每個(gè)社員用心經(jīng)營(yíng)自己的組織。
事事為社員，擔當起作為一位學(xué)長(cháng)的責任和義務(wù)，以培養社員為宗旨，讓每個(gè)社員真正的得到鍛煉和提高，能在社團中收獲自己想要擁有的東西；確立社團的精神和目標，目標是方向，精神是動(dòng)力，讓每個(gè)社員發(fā)現社團的進(jìn)步，看到社團的未來(lái)；把社團建設成為一個(gè)溫馨的家，讓每一位社員在里面找到歸屬感和溫暖。讓社員們用自己的汗水與笑容，付出與收獲來(lái)和自己的組織交流，收獲心中的那份感動(dòng)，感受愛(ài)的氣息。
兩個(gè)理念：
學(xué)術(shù)為本，嚴謹治學(xué)，獨立探究，深度創(chuàng )新。這是我作為一位社員進(jìn)入學(xué)術(shù)中心所受的洗禮，這也是學(xué)術(shù)中心屹立與財管的價(jià)值，可此時(shí)此刻，從社長(cháng)的這份格局來(lái)回收自己所走的路，我在學(xué)術(shù)中心所經(jīng)歷的似乎和這個(gè)主題掛鉤的很少。這不是上一屆的學(xué)長(cháng)學(xué)姐不努力，細細來(lái)品味這個(gè)主題，能夠表現他的形式倒不是沒(méi)有，只是我們現在的實(shí)力還不足與這個(gè)主題來(lái)掛鉤，再加上主題的本身就有其模糊性，所以，這一屆的普遍感覺(jué)就是沒(méi)有歸屬感，他給不了我們想要的東西，我們不想干了······在一個(gè)社團中，人是最重要的，人力資源一位著(zhù)一切，那么我們憑什么來(lái)給社員一個(gè)能留住他們心地東西，那就是提出能與實(shí)際相符合的理念，吧理念與實(shí)際相結合，做實(shí)事。但是主題是不能改的，這是創(chuàng )立社團的學(xué)長(cháng)學(xué)姐們對我們的期望，只是他們的期望與我們實(shí)際情況有那么一段差距，我們還需要時(shí)間來(lái)追趕。怎么辦呢？答曰：深化理念。提出與實(shí)際情況相符合的理念和主題。第一，考研，這也是學(xué)術(shù)中心對外宣傳，也是學(xué)術(shù)中心的一大特色。但是，在大學(xué)，考研在大學(xué)并不是唯一的事情，在大學(xué)，要做的事情還有很多，如果在大一就把大一的同學(xué)召集進(jìn)學(xué)術(shù)中心一起來(lái)考研的話(huà)，戰線(xiàn)太長(cháng)，從效益上來(lái)說(shuō)是非常不可取的。另外，這也不是一種明智的行為，可以有這方面的準備，但不能作為主業(yè)。大學(xué)時(shí)一個(gè)迷茫的地方，特備是湖北經(jīng)濟學(xué)院的學(xué)生，大多數人都是因為高考失利，懷抱利器而進(jìn)了財管，都認為自己本來(lái)不屬于這里，只是迫于形勢，不想復讀或是再復讀。另外，這所大學(xué)也還不是那么的差勁，就硬著(zhù)頭皮進(jìn)來(lái)了，踏進(jìn)校門(mén)的那一剎那，內心是歇斯底里地：我一定要考出去。但是，作為一個(gè)大二的學(xué)長(cháng)學(xué)姐，一位旁人來(lái)觀(guān)這種想法：這種考研的動(dòng)機太過(guò)于單純，他們剛剛從高中才過(guò)來(lái)，對考研的認識還太過(guò)于狹隘。所以呢！面對大一，我們考研的理念研究的主要方面不是怎樣備考的問(wèn)題而是一個(gè)該不該考，為什么要考，考了有什么用的問(wèn)題，圍繞這些問(wèn)題，我們一起來(lái)探討。圍繞著(zhù)第一個(gè)理念還可以探討三個(gè)東西。第一，健康的身體，這不僅就考研來(lái)說(shuō)是需要的，挑出來(lái)，身體是革命的本錢(qián)，無(wú)論什么時(shí)候都是需要的，是一切的一切，根本的根本，所以我們要鍛煉身體。第二，關(guān)于英語(yǔ)和數學(xué)的學(xué)習，這兩門(mén)課是考研中最重要的兩門(mén)課，如果平時(shí)注意一下，養成良好的習慣，一來(lái)為考研打基礎，二來(lái)可以充實(shí)一下大學(xué)的生活。第三，大學(xué)的選擇，學(xué)過(guò)一點(diǎn)市場(chǎng)經(jīng)濟的知識，在市場(chǎng)經(jīng)濟中，價(jià)格的變化是無(wú)常的，一個(gè)重要的原因是信息的.不對稱(chēng)，我們對于大學(xué)的情況都不了解，那你怎么選擇，如何去把握自己的方向呢！所以呢！在這個(gè)考研的理念中，我們會(huì )帶著(zhù)大從這三個(gè)方面來(lái)入手，同學(xué)弟學(xué)妹們來(lái)一起研究成長(cháng)。第二個(gè)理念，體會(huì )大學(xué)，品味人生。大學(xué)是人生生中最美好的寶貴的四年時(shí)光，他需要我們去紀念，去珍藏，去品味。我們將帶領(lǐng)大家讀書(shū)，寫(xiě)文章，積極參加各種活動(dòng)，比賽。學(xué)術(shù)中心也將站在尋找大學(xué)精神的道路上，和志同道合的社員們一起去讀大學(xué)，育精神。我們一起在討論中成長(cháng)，在交流中進(jìn)步。
三個(gè)建設：
學(xué)術(shù)建設，經(jīng)過(guò)大二上半年的鍛煉和磨礪，到了下半年，我們將做一些和主題相聯(lián)系的活動(dòng)。積極鼓勵大家寫(xiě)論文，做科研立項，培養大家的學(xué)術(shù)素質(zhì)和修養。
紀律建設，一個(gè)社團，紀律是核心，紀律是社團健康發(fā)展的保障和前提，我們絕不允許害群之馬，絕對保持隊伍的純潔性，對那些不服從組織的干事，部長(cháng)嚴肅處理。務(wù)必將一切事物制度化，合理化，規范化。
部長(cháng)建設，學(xué)術(shù)中心的日常事務(wù)的主干力量是負責各個(gè)方面的部長(cháng)們，他們是社長(cháng)與大一的社員們得中間力量，負責上傳下達的作用，在社員面前他們達標的是社團，在社團這邊是社員的代表，社員對社團的印象很大程度上取決于部長(cháng)們。要時(shí)刻注意各部的動(dòng)向，加大和社長(cháng)的交流，讓他們真正的用行動(dòng)感動(dòng)自己的干事，留住他們。
四個(gè)特色：
做好財管論壇，保證質(zhì)量，把學(xué)術(shù)中心的這一大特色傳承下去，做最好的院刊。
做社團簡(jiǎn)報，把每次討論交流的結果做成簡(jiǎn)報，給社團留一個(gè)記憶，給自己的大學(xué)時(shí)光有一個(gè)交代，給社員們一次團結合作的機會(huì )。
堅持晨讀晚跑，晚跑每個(gè)星期三次，一個(gè)月一次騰龍大道。充實(shí)社員們的大學(xué)時(shí)光，培養良好的生活習慣，保持一個(gè)健康的身體。晨讀一以部門(mén)為單位，積極組織。
讀書(shū)與寫(xiě)作，規定社團的必讀書(shū)目，讀書(shū)，觀(guān)察，思考，寫(xiě)作，培養社員的人文素養和批判精神。另外，組織英語(yǔ)數學(xué)的集中學(xué)習與交流。
總之，我相信，一個(gè)人，只要認準了一件事，并積極的準備，就一定能把它做好。衷心地希望學(xué)術(shù)中心能在財管留下屬于自己的一片森林，給每一位財管人的記憶中畫(huà)上一段痕跡。
附：近期工作計劃：
9月份基本上就是準備推介會(huì )和招新，健全組織的內部體制。
10月份做好社員的安置工作，讓社員互相認識，部長(cháng)社員之間進(jìn)行充分的溝通。探討大學(xué)，讀書(shū)，做第一次簡(jiǎn)報。
11月份開(kāi)展關(guān)于考研的探討，做第二次簡(jiǎn)報，與其他社團聯(lián)誼。辦一次活動(dòng)。
12月份 開(kāi)展大學(xué)考研信息的討論，做第三次簡(jiǎn)報。財管論壇的準備與出刊。
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