愛(ài)企愛(ài)崗企業(yè)演講稿
演講稿的寫(xiě)法比較靈活，可以根據會(huì )議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。在我們平凡的日常里，在很多情況下我們需要用到演講稿，在寫(xiě)之前，可以先參考范文，下面是小編精心整理的愛(ài)企愛(ài)崗企業(yè)演講稿，歡迎閱讀與收藏。
愛(ài)企愛(ài)崗企業(yè)演講稿 篇1
各位領(lǐng)導、各位同仁、青年朋友們：
大家下午好：
很榮幸我能有機會(huì )參加今天的會(huì )，我演講的題目是“愛(ài)企當先愛(ài)崗，敬業(yè)從我做起”。
長(cháng)春生物制品研究所是有著(zhù)近百年歷史的科研單位。幾十年來(lái)，我所生產(chǎn)的各種生物制品始終追求質(zhì)量第一的崇高目標，在生產(chǎn)工程中，嚴格執行《中國生物制品規程》，多項產(chǎn)品獲得了國家、部、省級科技成果獎，國家發(fā)明獎和專(zhuān)利。我們有著(zhù)這樣這樣的一個(gè)好“家”，怎么能不為她奉獻自己的知識與才能呢？身為一名質(zhì)檢人員，必須把好質(zhì)量關(guān)，質(zhì)量是企業(yè)的生命，企業(yè)的生存在于質(zhì)量，企業(yè)的發(fā)展壯大也在于質(zhì)量。沒(méi)有好的質(zhì)量就沒(méi)有好的經(jīng)濟利益。產(chǎn)品質(zhì)量的提高不是一個(gè)人，一個(gè)人車(chē)間，一個(gè)部門(mén)的事，而是一項綜合性的管理工作，它需要全員聯(lián)合起來(lái)行動(dòng)。企業(yè)的質(zhì)量責任制要落實(shí)到個(gè)人，從而使每個(gè)員工在實(shí)際生產(chǎn)工作中都能?chē)栏癜垂に囈幊滩僮�，遵循質(zhì)量標準，不斷提高崗位技能和熟練程度，將產(chǎn)品做到“零染菌”。
企業(yè)的發(fā)展，安全因素也不能忽視。安全對于我們員工的意義在于生產(chǎn)裝置的穩定運行，在于千家萬(wàn)戶(hù)的幸福與快樂(lè )。不講安全，哪怕只是小小的一個(gè)意念，就能讓操作中的生命處于危險�！扒败�(chē)之鑒，后事之師”，安全工作只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)，從事制藥行業(yè)的'我們，如果沒(méi)有“安全第一”的意識，那么，不僅是對我們自己不負責任，而且還是失職。在所里工作三年來(lái)，常聽(tīng)人說(shuō)：“你們不就是每天掄大瓶子，擺弄瓶瓶罐罐嗎？每天都重復一種工作，多枯燥阿�！逼鋵�(shí)則不然，我們企業(yè)的技術(shù)仍不完善，應該在每天的勞動(dòng)中發(fā)現問(wèn)題，積極改進(jìn)工藝。要多學(xué)一點(diǎn)科技知識，多進(jìn)行一些技能訓練，要在生產(chǎn)過(guò)程中學(xué)習和實(shí)踐。而學(xué)的精深、實(shí)踐的深入才能有所創(chuàng )造和發(fā)展。
我們的企業(yè)現在正處于非常時(shí)期。作為質(zhì)檢人員，我們必須立即行動(dòng)起來(lái)，在平時(shí)的工作中，不僅要自己身體力行、率先垂范，而且要不斷增強身邊同事的節約意識，從節約用水、用電、用紙等點(diǎn)滴小事做起，為振興企業(yè)貢獻力量。面對企業(yè)的發(fā)展，你是否還覺(jué)得是一件事不關(guān)己的事情呢？你是否為自己工作中冷漠的態(tài)度和斤斤計較的行為而羞愧呢？是否還在為自己缺乏責任心的疏忽找借口呢？
職工朋友們，讓我們從自己做起，從身邊小事做起，心里想著(zhù)企業(yè)，想著(zhù)自己昨天的工作是否已經(jīng)圓滿(mǎn)完成、今天的工作是否盡心盡責、明天的工作是否已有計劃，想著(zhù)自己的所作所為是否有利于企業(yè)的發(fā)展。通過(guò)每一件看似小事的實(shí)事，把“xxxx”落實(shí)到工作生活中去，在平凡的工作中無(wú)私奉獻自己，在平凡的工作中實(shí)踐的基本要求，在平凡的工作中塑造自己光輝美好的人格！
我的演講完了，謝謝大家！
愛(ài)企愛(ài)崗企業(yè)演講稿 篇2
各位領(lǐng)導、各位同仁、青年朋友們：
我叫x，今天，我演講的題目是“愛(ài)國、愛(ài)行、愛(ài)崗，奏響青春樂(lè )章”。我國近代學(xué)者梁?jiǎn)⒊壬凇渡倌曛袊f(shuō)》中有這樣幾句話(huà)一直鼓舞我?jiàn)^發(fā)向上：“少年智則國智，少年富則國富，少年強則國強”。梁?jiǎn)⒊壬f(shuō)得是國家的未來(lái)靠青年一代，而作為現代金融企業(yè)的一支重要生力軍，建設銀行的未來(lái)同樣靠我們這樣一群年青人。面對經(jīng)濟全球化和金融國際化的新形勢，總行黨委審時(shí)度勢、及時(shí)推出了人事激勵與約束機制改革。這恰恰為我們青年員工在建行事業(yè)發(fā)展中實(shí)現自我價(jià)值、建功成才、有所作為提供了最佳的機遇，給我們搭建了一個(gè)施展才能的大舞臺。
作為建行的青年員工置身于改革的浪潮中，如何在這個(gè)舞臺上唱好戲，續寫(xiě)人生的新篇章，如何實(shí)現人生理想愛(ài)國愛(ài)企愛(ài)崗奮斗目標，如何實(shí)現個(gè)人價(jià)值與建行價(jià)值最大化的有機統一，給每一位青年人提出了不容回避的課題。改革對我們青年人是一項考驗，我們只有在實(shí)踐中不斷磨練自己、摔打自己、總結自己，才能提高自己、發(fā)展自己。這需要我們有志存高遠、寧靜淡泊的心境，需要有不斷進(jìn)取、勇于競爭的干勁，需要有與時(shí)俱進(jìn)、直面困難和挑戰的勇氣。有人說(shuō)，19世紀是英國人的世紀，20世紀是美國人的世紀，而21世紀，就是我們中國人的世紀，“遠去足音凝重，再創(chuàng )輝煌更奉獻青春心！”
中國建設銀行經(jīng)過(guò)近年來(lái)一系列的改革，也邁出了向國際標準的現代商業(yè)銀行靠近的步伐。但我們不要忘記，我們建行仍有許許多多地方有待完善和發(fā)展，要想國家富強，建行事業(yè)興旺，就必須繼續努力；而希望，就寄予在我們這一代年青人的身上。我想作為一名建行的青年只有對事業(yè)孜孜不倦地追求，對工作全身愛(ài)崗敬業(yè)獻青春的投入，才能適應改革，推動(dòng)改革。首先要做到熱愛(ài)崗位，珍愛(ài)自己的事業(yè)，珍惜自己的工作；其次要樹(shù)立堅定的信心，具有面對任何困難和挑戰的。勇氣，把握自己的人生方向，找準自己的.人生坐標；最后是要有實(shí)力，通過(guò)不斷的學(xué)愛(ài)崗敬業(yè)和實(shí)踐，提高自身的素質(zhì)，掌握有用的本領(lǐng)，才能將“愛(ài)國”熱情化為“愛(ài)行、愛(ài)崗”的巨大動(dòng)力，把人生的思想支點(diǎn)放在“愛(ài)國、愛(ài)行、愛(ài)崗”這個(gè)信念之上，積極愛(ài)崗敬業(yè)演講稿身于建設銀行改革與發(fā)展的大潮中去，大膽開(kāi)拓，勇于創(chuàng )新，讓我們的人生價(jià)值在建行改革中得到充分發(fā)揮和教師愛(ài)崗敬業(yè)華！
青年朋友們，行長(cháng)曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“建設銀行的改革需要青年，建愛(ài)崗敬業(yè)演講銀行新世紀發(fā)展目標的實(shí)現離不開(kāi)青年，希望寄托在青教師愛(ài)崗敬業(yè)人身上，青年興則建行興，青年強則愛(ài)崗敬業(yè)的稿行強，青年有希望，建奏響xx銀行未來(lái)的發(fā)展就有希望”。讓我們抓住改革的機遇，不負行長(cháng)寄予我們的殷切希望，行動(dòng)起來(lái)，讓改革見(jiàn)證我們的青春，讓我們用知識加汗水，去順應新改革、擁抱新希望，迎接新挑戰，讓青春在改革中飛揚！
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