員工在職證明合集15篇
無(wú)論在學(xué)習、工作或是生活中，要用到證明的地方還是很多的，證明是我們經(jīng)常用到的應用文體。什么樣的證明才是規范的呢？以下是小編精心整理的員工在職證明，僅供參考，歡迎大家閱讀。
員工在職證明1
茲證明，本單位___________，男，于_________年____月____日出生。身份證號：_________________________________，于________年____月____日至________年____月____日，在____________________________單位從事_____________工作。
以上經(jīng)歷表明該同志已具有兩年以上工作經(jīng)驗。
特此證明。
單位簽名：___
日期：______年___月___日
員工在職證明2
姓名：xxx ，性別：x ，出生年月日：xxxx ，工作單位：xxxx ，職務(wù)：xx，xx年xx月，任現職xxxx 單位電話(huà)：xxxx。
該同志將參加由xxxx赴xx進(jìn)行商務(wù)考察和洽談活動(dòng)。
特此證明。
(公司章)
xxxx年xx月xx日
員工在職證明3
XX銀行：
茲證明xxx先生(女士)是我單位職工，工作年限xx年，在我單位工作x年，職務(wù)為，崗位為xxx，工作性質(zhì)為(正式制;合同制;臨時(shí)制;其他)，職稱(chēng)為，該員工是否有違規違紀行為(有;無(wú))。
其身份證號碼為：
其平均月收入為人民幣(大寫(xiě))xxxxx元
填表人簽字：xxx證明單位(蓋公章)
單位聯(lián)系電話(huà)：
單位營(yíng)業(yè)執照編號：
單位辦公地址：
本單位承諾該職工的收入證明真實(shí)。
本收入證明僅限于該職工辦理貸記卡用途，我公司并不對該職工使用貸記卡可能造成的欠款承擔任何責任。
填表日期：x年x月
員工在職證明4
日本駐廣州總領(lǐng)事館：
茲有我單位xx(姓名)xxx(護照號碼)申請前往貴國旅行。xx為我單位xx(職務(wù))，xx(年/月)進(jìn)入我單位，為單位服務(wù)xx年，年收入xx元。我單位同意xx(申請人)于xx(月/日)至xx(月/日)期間休假，在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫療保險及其他費用)將由其本人承擔。x_(申請人姓名)在旅行結束后，將按時(shí)回國，繼續為我公司服務(wù)。
xxx
20xx年xx月xx日
員工在職證明5
茲證明_____________先生/女士，出生日期_____年___月___日，性別______，身份證號碼___________________________，于_____年____月起在_______________公司________部門(mén)任_____________職務(wù)，月薪________元。
特此證明。
法定代表人(負責人)簽字：XX
單位名稱(chēng)(公章)：
XX年XX月XX日
單位詳細地址：XX
單位聯(lián)系人：XX
單位電話(huà)：XX
員工在職證明6
茲證明____，男性，現在我單位工作，年收入________元人民幣。我們同意其于____年____月____日至____年____月____日赴歐洲旅游。并保證其遵守當地法律，按時(shí)返回中國，繼續任職。如有任何問(wèn)題，請打____________與我們聯(lián)系。
公司名稱(chēng)：________________
加蓋公章：________________
領(lǐng)導簽字：________________
____年____月____日
員工在職證明7
茲證明xx先生（女士）是我單位職工，工作年限xx年，在我單位工作xx年，職務(wù)為xx，崗位為xx，工作性質(zhì)為（正式制；合同制；臨時(shí)制；其他），職稱(chēng)為xx，該員工是否有違規違紀行為（有；無(wú)）。
其身份證號碼為：xxxxxx
其平均月收入為幣（大寫(xiě)）xx元
單位聯(lián)系電話(huà)：xxx
單位營(yíng)業(yè)執照編號：xxx
單位辦公地址：xxxxxx
本單位承諾該職工的收入證明真實(shí)。
本收入證明僅限于該職工辦理貸記卡用途，我并不對該職工使用貸記卡可能造成的欠款承擔任何責任。
填表人簽字：證明單位（蓋公章）
填表日期：xxx年xx月
員工在職證明8
xx有限公司(單位名稱(chēng))
茲證明xxx，性別x，xx年x月x日出生，系我單位(公司)正式員工，自xx年x月在我單位工作，現任(職務(wù))，年薪。他(她)將于xx年x月x日前往臺灣旅游，我司擔保其在臺灣期間遵守臺灣法律，在旅游結束后按期返回，繼續在我司工作。
特此證明
公司名稱(chēng)：
負責人或主管人員簽名：
公司章
負責人或主管人員電話(huà)：
公司地址并加蓋公司章：
開(kāi)具日期：
員工在職證明9
在職證明
茲證明我單位xx(姓名)先生/女士，(于xx年xx月xx日出生，身份證號碼：xxx)自xx年xx月至今在我單位工作，任職為xx(職務(wù))，月收入約為xx元。
該人員與(妻子/丈夫)為夫妻關(guān)系，有xx為兒子/女兒，此次預計于xx年xx月xx日至xx月xx日前往新加坡旅游。
特此證明！
xxx
20xx年x月x日
員工在職證明10
茲證明______，出生日期__年__月__日，姓別__于__年__月__日起在_____________公司____部門(mén)任_____________職務(wù)。(任職證明日期須至少6個(gè)月以上) 月薪：
單位地址：XXXX
單位主管：
開(kāi)具日期：
員工在職證明11
茲證明xxxxxx，出生日期xxxx年xxxx月xxxx日，姓別xxxxxx，自xxxx年xxxx月xxxx日起在我公司工作至今，現擔任本公司xxxxxxxxxx一職，月收入約為xxxxx元。
公司負責人：xxxxxxxxxx
單位地址：xxxxxxxxxx
�。ü旧w章）
xxxx年xxxx月xxxx日
員工在職證明12
日本駐廣州總領(lǐng)事館：
茲有我醫院xxxx（姓名）xxxxxxxxx（護照號碼）申請前往貴國旅行。xxxx為我醫院xxxx（職務(wù)），xxxx（年/月）進(jìn)入我醫院，為醫院服務(wù)xxxx年，年收入xxxx元。我醫院同意xxxx（申請人）于xxxx（月/日）至xxxx（月/日）期間休假，在貴國期間一切費用（包括機票、住宿、醫療保險及其他費用）將由其本人承擔。xxx（申請人姓名）在旅行結束后，將按時(shí)回國，繼續為我公司服務(wù)。
領(lǐng)導簽名：
醫院名稱(chēng)（并蓋公章）：
醫院電話(huà)：
員工在職證明13
證明xxxx先生現任xxxxxxxx（單位名字）xxxx（職務(wù)）。xxxx先生自xxxx年xxxx月起在本公司任職，該職位系固定職位，年收入人民幣xxxx萬(wàn)元。他/她的兒子/女兒xxxx計劃自xxxx年xxxx月到xxxx年xxxx月（出國日期某年某月）赴美國xxxx（目的），所有費用包括：機票費，運輸費，住宿費和醫療保險等均由其父親/母親xxxx承擔。
如您有任何問(wèn)題，請致電：xxxxxxxx（電話(huà)號碼）向本公司查詢(xún)！
公司負責人：xxxxxxxxxx
單位地址：xxxxxxxxxx
�。ü旧w章）
xxxx年xxxx月xxxx日
員工在職證明14
一、單位員工在職工作證明范本
茲證明_______是我公司員工（身份證號碼_____________________），在________部門(mén)任________職務(wù)，已有_______年。
特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作，不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。
單位名稱(chēng)（蓋章）：_________________________________________
日期：______年___月___日
二、單位虛開(kāi)工作收入證明的法律風(fēng)險
1、違背民法誠信原則，涉嫌“惡意串謀”故意損害他人利益的侵權行為。公司處于維護員工的角度出發(fā)，為員工虛開(kāi)收入證明，作為個(gè)人購房貸款所用。單位提供虛假證明的行為本身違反誠信原則，同時(shí)，因為為員工出具虛假證明在主觀(guān)上是明知或者故意的，侵害了銀行的利益，有可能構成侵權，而需要承擔相應的法律責任；
2、有可能作為勞動(dòng)關(guān)系的認定。為員工開(kāi)設虛假證明，除了提高員工實(shí)際收入所得外，還有一種就是因為人情關(guān)系和上級領(lǐng)導要求，為本身并不是自己?jiǎn)挝坏膯T工，開(kāi)出收入證明。在勞動(dòng)關(guān)系的認定標準上，用人單位給勞動(dòng)者出具的收入證明等是重要參考憑證，如果公司沒(méi)有有力證據加以駁斥，如果遇到心懷不軌的`人員，可能會(huì )引發(fā)一系列后續問(wèn)題，面臨敗訴的風(fēng)險。
3、有可能引發(fā)勞動(dòng)爭議。在很多民事?lián)p害賠償案件中，有些單位出于同情和好意為員工開(kāi)具虛高收入證明，最后被品行不端的員工，作為證據，反而像公司要求補足工資工資差額和賠償，引發(fā)勞動(dòng)爭議，像這樣的案例，不在少數。
三、開(kāi)具工作證明的注意事項
1、開(kāi)工作證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復印是無(wú)效的。
2、開(kāi)工作證明要注意必須的格式。
3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
員工在職證明15
茲有_________同事，在我公司任人力資源部正副負責人及以上職務(wù)。
我公司屬于_________行業(yè)的中型企業(yè)，從業(yè)人數達_________，銷(xiāo)售額達_________。
特此證明。
____________單位名稱(chēng)(蓋章)
日期：____年____月____日
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