兩學(xué)一做學(xué)習教育總結
總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià)，從而肯定成績(jì)，得到經(jīng)驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發(fā)揚成績(jì)，讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)總結吧。那么如何把總結寫(xiě)出新花樣呢？下面是小編為大家收集的兩學(xué)一做學(xué)習教育總結，歡迎大家分享。
兩學(xué)一做學(xué)習教育總結1
今年以來(lái)，xx銀行xx分行認真落實(shí)中央和總省行黨委“從嚴治黨、從嚴治行”的指示精神，通過(guò)深入開(kāi)展 “兩學(xué)一做”學(xué)習教育，把開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習教育與全面深化改革及中心工作結合起來(lái)，實(shí)現兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)，走出了一條與業(yè)務(wù)發(fā)展同頻共振、相促相長(cháng)的新路子，實(shí)現了各項工作的協(xié)調穩健發(fā)展。
一、精心做好準備工作
及時(shí)召開(kāi)動(dòng)員部署大會(huì )，傳達學(xué)書(shū)記關(guān)于“兩學(xué)一做”學(xué)習教育的重要指示、全國“兩學(xué)一做”學(xué)習教育工作座談會(huì )精神和上級行“兩學(xué)一做”學(xué)習教育指示精神，對“兩學(xué)一做”學(xué)習教育進(jìn)行專(zhuān)題部署。成立以黨委書(shū)記為組長(cháng)的“兩學(xué)一做”學(xué)習教育領(lǐng)導小組，并根據實(shí)際制定了 “兩學(xué)一做”學(xué)習教育實(shí)施方案和配檔表，全面謀劃黨內集中教育活動(dòng)。
二、嚴謹制定學(xué)習計劃
按照“兩學(xué)一做”認真落實(shí)“三會(huì )一課”制度，有計劃開(kāi)展經(jīng)常性學(xué)習討論的要求。制定了學(xué)習內容，重點(diǎn)學(xué)習黨章黨規和書(shū)記系列講話(huà);學(xué)習方法為個(gè)人自學(xué)、集中學(xué)習、領(lǐng)導帶頭授課、集體討論等的縝密學(xué)習計劃。為全行黨員購買(mǎi)黨規黨章和系列講話(huà)學(xué)習用書(shū)，組織開(kāi)展抄黨章、學(xué)講話(huà)寫(xiě)心得等活動(dòng)，不斷提高學(xué)習教育效果。嚴格落實(shí)黨委中心組學(xué)習制度，每月開(kāi)展一次集中學(xué)習研討。今年以來(lái)，已組織黨委中心組集中學(xué)習和擴大讀書(shū)班10期次，其中兩次集中研究本行的發(fā)展短板及改進(jìn)措施，并印發(fā)文件執行。
三、突出責任落實(shí)，強化示范帶動(dòng)
分行黨委領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部堅持“一崗雙責”，承擔起做好單位干部職工的思想政治工作的責任，深化推行“落實(shí)黨建主體責任時(shí)序管理法”，將“兩學(xué)一做”的主體責任細化實(shí)化具體化，形成主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓的工作體系。以上率下、以身作則，以普通黨員身份參加所在支部的組織生活會(huì )，堅持一把手帶頭上黨課，各行級領(lǐng)導分頭上黨課。黨委書(shū)記和黨委成員專(zhuān)題講授黨課10場(chǎng)次。組織了支行黨組織書(shū)記抓基層黨建工作面對面述職評議考評，按照強制分布原則，形成了考核結果，并反饋支行。嚴格落實(shí)(雙重)民主生活會(huì )制度。年初召開(kāi)黨委領(lǐng)導班子(專(zhuān)題)民主生活會(huì )和支行黨總支專(zhuān)題民主生活會(huì )，班子成員帶頭參加雙重組織生活。結合城區支行競爭力提升組織召開(kāi)了城區支行專(zhuān)題民主生活會(huì )，并對支行網(wǎng)點(diǎn)以上中層管理人員進(jìn)行了個(gè)別座談，實(shí)施了支行民主分層360°評議，班子評議中層，班子互評、中層評議班子、員工評議管理人員，形成客觀(guān)、真實(shí)的結果，反饋給支行。
四、豐富載體，突出于“做”
在全行黨員中通過(guò)開(kāi)展黨員佩戴黨徽、放置黨員示范牌等方式亮身份，展形象;組織黨員營(yíng)銷(xiāo)小分隊，在營(yíng)銷(xiāo)工作中當先鋒;開(kāi)展黨員愛(ài)心捐助，在七一前夕，協(xié)同轄區社區組織機關(guān)黨員開(kāi)展 “大手牽小手”幸福傳遞系列活動(dòng)，現場(chǎng)募集捐款近6000元、衣物400余件，弘揚了社會(huì )正氣，充分彰顯了我行黨員的愛(ài)心和風(fēng)采;組織開(kāi)展黨員愛(ài)國主義教育，組織開(kāi)展了評先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，通過(guò)基層推薦，民主考察、征求紀檢內控意見(jiàn)，推薦評選了4名省行級優(yōu)秀黨員、3名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、2名優(yōu)秀黨總支書(shū)記、2個(gè)先進(jìn)基層黨組織，表彰了26名市分級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、3名優(yōu)秀黨總支部書(shū)記、3名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和2個(gè)先進(jìn)基層黨組織，廣泛挖掘和宣傳先進(jìn)典型的事跡，組織兩次優(yōu)秀黨員代表和模范員工代表座談會(huì )，組織一次事跡報告會(huì )，大力弘揚先進(jìn)典型，發(fā)揮正能量，營(yíng)造比學(xué)趕幫超的氛圍。選樹(shù)標桿基層黨組織5個(gè)，形成事跡材料在網(wǎng)訊上進(jìn)行展播。通過(guò)一系列行之有效的教育方式，切實(shí)提高了黨員黨性觀(guān)念，增強了黨性意識，深化了“兩學(xué)一做”學(xué)習教育成效。
五、抓常抓細，推進(jìn)常態(tài)長(cháng)效
堅持以黨總支、黨支部為基本單位，以組織生活為基本形式，以落實(shí)黨員日常教育管理制度為基本依托，把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經(jīng)常，將“兩學(xué)一做”制度化，融入全面從嚴治黨的`戰略部署; 完善制度建設。結合我行實(shí)際，重新修訂了《分行黨委議事規則》，進(jìn)一步完善了全行性議事決策程序;修訂完善《公務(wù)用車(chē)及交通費管理辦法》，規范了審批規程及辦事流程。堅持“三重一大”的公開(kāi)公示制度，自覺(jué)接受職工監督。在網(wǎng)訊設立了“辦事公開(kāi)專(zhuān)欄”對于重大人事任免、巡查情況、業(yè)務(wù)績(jì)效考核情況、管理人員述職情況、黨員發(fā)展情況及表彰獎勵情況進(jìn)行了網(wǎng)上公開(kāi)。同時(shí)，在一定范圍內對三公經(jīng)費的使用和財務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況、集中采購的信息、資產(chǎn)處置的拍賣(mài)等情況通過(guò)內部郵箱公開(kāi)告知，確保了全行重大事項的透明度。恒抓作風(fēng)建設。黨委班子以身作則，率先垂范，嚴格執行公務(wù)用車(chē)、公務(wù)消費、辦公用房等制度規定，嚴格落實(shí)親屬回避政策，對轄屬員工配偶、子女在系統內工作情況進(jìn)行了專(zhuān)項摸底調查。深入基層開(kāi)展調研，今年以來(lái)黨委成員平均每月到基層調研2次，幫助基層行解決具體問(wèn)題90余項(次)。同時(shí)，對嚴格考勤管理、嚴肅會(huì )議紀律、提高辦事效率等提出明確要求，通過(guò)加強檢查督導和處罰，機關(guān)辦公秩序得到明顯改觀(guān)。
通過(guò)學(xué)習黨章黨規、注重“學(xué)”與“做”相互結合，融會(huì )貫通，已取得初步成效。一是黨員干部按照黨員標準規范言行的自覺(jué)性不斷提高，理想信念，政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識進(jìn)一步增強。二是清風(fēng)正氣，勇于擔當的作為進(jìn)一步樹(shù)立，在推動(dòng)全面從嚴治黨向基層延伸、保持黨的先進(jìn)性純潔性方面均有所改觀(guān)，主動(dòng)性、積極性明顯提高。三是全行干部員工在學(xué)習教育和日常工作中更加善于思考，以合格黨員的標準對自身的要求更高，在發(fā)揮基層黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用、奮發(fā)有為干事創(chuàng )業(yè)上已初見(jiàn)成效。這些思想與行動(dòng)上的轉變，為全行加快發(fā)展、和諧發(fā)展提供了堅強的內在保證。
兩學(xué)一做學(xué)習教育總結2
自德州公司推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習教育，在全公司掀起了學(xué)理論、學(xué)黨建、學(xué)業(yè)務(wù)，爭做合格黨員的熱潮。
一、緊扣主線(xiàn)，重點(diǎn)學(xué)。
公司以“兩學(xué)一做”教育為主線(xiàn)，將黨性教育作為重點(diǎn)內容。一是加大了“黨性教育”在整個(gè)教育培訓課程中的比重，要求做到“三必學(xué)”：中央精神必學(xué)、系列講話(huà)必學(xué)、黨紀黨規必學(xué)。二是對黨性教育總的課時(shí)量作出硬性規定，要求支部書(shū)記講黨課次數每季度不能少于1次，每次不低于2個(gè)學(xué)時(shí)，黨員參加黨的理論學(xué)習時(shí)間每月不得少于2次，每次不低于2.5個(gè)學(xué)時(shí)。三是參學(xué)黨員全覆蓋。將流動(dòng)黨員、退休無(wú)職黨員納入學(xué)習教育范疇。
二、創(chuàng )新載體，互動(dòng)學(xué)。
建立了“德州公司黨員”微信群和公眾號，將學(xué)習教育活動(dòng)由線(xiàn)下向線(xiàn)上延伸。一是在微信公眾號、qq群重點(diǎn)推送書(shū)記系列講話(huà)、中央精神、《條例》、《準則》等內容，黨員積極評論、轉發(fā)，擴大學(xué)習教育覆蓋面。二是依托互聯(lián)網(wǎng)即時(shí)、便捷優(yōu)勢，選取階段性干部職工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題創(chuàng )建討論話(huà)題，引導黨員參與討論，實(shí)現單向被動(dòng)的溝通向雙向主動(dòng)的交流轉變，先后發(fā)起話(huà)題討論12次，參與討論人數達210余人次。
三、結合實(shí)際，定向學(xué)。
對于領(lǐng)導干部、機關(guān)黨員和庫站黨員，量身定做學(xué)習課程，分層分類(lèi)強化基層干部學(xué)習教育。比如領(lǐng)導干部理論水平高，經(jīng)驗豐富，側重于黨風(fēng)廉政教育;機關(guān)干部業(yè)務(wù)嫻熟，側重于理論學(xué)習;大學(xué)生文化層次高，實(shí)踐經(jīng)驗少，側重于實(shí)踐鍛煉。公司還采取“內容定制、干部所需、時(shí)間自選”方式，設置了9個(gè)專(zhuān)題選修課的自選菜單。按照“干什么學(xué)什么、缺什么補什么”的原則，由各部門(mén)“上報菜單”，點(diǎn)出需要學(xué)什什么，再根據“菜單”動(dòng)態(tài)調整“菜量”。截至目前，公司已開(kāi)展理論學(xué)習、廉政教育、業(yè)務(wù)培訓等各類(lèi)學(xué)習教育活動(dòng)12次，培訓人次達275余人。
四、開(kāi)展活動(dòng)，拓展學(xué)。
一是開(kāi)展“黨建三聯(lián)”活動(dòng)。每季度至少一次到聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展調查問(wèn)卷活動(dòng)，指導庫站有針對性開(kāi)展各項工作，指出生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的'問(wèn)題�；顒�(dòng)主要圍繞組織學(xué)習教育、開(kāi)展民主議事、聯(lián)系服務(wù)群眾、開(kāi)展組織生活四個(gè)方面開(kāi)展。著(zhù)力形成“月月有活動(dòng)，活動(dòng)有落實(shí)”的局面。二是設立黨員示范崗。定期舉行示范崗技能比武，黨員比業(yè)務(wù)、比服務(wù)、比奉獻，引導干部創(chuàng )先爭優(yōu)，努力提升服務(wù)水平。三是組建志愿服務(wù)隊。以支部為單位，成立以青年黨員為主力的志愿者隊伍。先后開(kāi)展了義務(wù)植樹(shù)、文明勸導、無(wú)償獻血、看望孤寡老人等系列志愿活動(dòng)6次。
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