信息部述職報告
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，接觸并使用報告的人越來(lái)越多，報告具有成文事后性的特點(diǎn)。我敢肯定，大部分人都對寫(xiě)報告很是頭疼的，以下是小編為大家收集的信息部述職報告，歡迎大家分享。
信息部述職報告 篇1
一、研究注冊會(huì )計師法律責任是當前證券市場(chǎng)發(fā)展形勢的迫切需求
證券市場(chǎng)是資源配置的場(chǎng)所，也是信息的聚散地。確保證券市場(chǎng)正常有序運轉的核心基礎是一套完善有效的信息披露制度，可靠的信息與投資者的信心是證券市場(chǎng)的兩大關(guān)鍵因素。然而，目前上市公司所提供的信息質(zhì)量不高，尤其是財務(wù)會(huì )計信息常常存在著(zhù)誤導、虛假和重大遺漏的情況，已成為當前證券市場(chǎng)的一大頑疾，也給注冊會(huì )計師帶來(lái)了一系列的法律訴訟，注冊會(huì )計師的法律責任問(wèn)題又對現行相關(guān)法律法規提出了新的挑戰。
注冊會(huì )計師的法律責任問(wèn)題一直是西方法律界和會(huì )計界的熱門(mén)議題。而我國涉及注冊會(huì )計師的訴訟才剛剛開(kāi)始，相應對該問(wèn)題的研究也處于起步階段。從我國目前對違規事務(wù)所的處理看，主要是行政處罰。除了驗資訴訟涉及到民事賠償外，證券市場(chǎng)中各違規事務(wù)所，尚很少涉及民事責任和刑事責任。而對于投資公眾來(lái)說(shuō)，最為重要的其實(shí)就是如何保護其經(jīng)濟利益。如果不追究民事責任，不管對事務(wù)所的懲罰多嚴重，都不會(huì )挽回其遭受的經(jīng)濟損失，也很難增強其投資信心。其實(shí)，從各國近幾年的發(fā)展來(lái)看，加強注冊會(huì )計師的民事責任已是一種主流。
二、虛假審計報告認定的法律標準
虛假報告的認定標準是明確注冊會(huì )計師法律責任過(guò)程中非常重要的問(wèn)題，也是會(huì )計界與法律界的訴訟爭議中存在分歧與困惑的焦點(diǎn)所在。因為各自職業(yè)特點(diǎn)的限制及相互的不了解，對以哪種標準來(lái)衡量審計報告的可否信賴(lài)，注冊會(huì )計師和法律專(zhuān)家難以達成共識。
從會(huì )計界的觀(guān)點(diǎn)來(lái)看，判定虛假審計報告主要依據于《中華人民共和國注冊會(huì )計師法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《注冊會(huì )計師法》）。按照《注冊會(huì )計師法》第22條的規定，判斷審計報告是否虛假的關(guān)鍵是看其是否嚴格遵循了執業(yè)準則、恪盡職守。從該條可以推導出：如果存在嚴格遵照執業(yè)準則也不能發(fā)現的錯弊，則注冊會(huì )計師依照本法規定已經(jīng)盡到了應有的專(zhuān)家注意義務(wù)，不再承擔法律責任，換言之，審計報告就不是虛假的。按照《獨立審計基本準則》第8條和第9條、《獨立審計具體準則第七號——審計報告》以及《獨立審計具體準則第八號——錯誤與舞弊》的規定，會(huì )計界對審計報告的真實(shí)與否的界定主要是從審計程序角度來(lái)認定的。認為由于審計測試及被審計單位內部控制制度固有的限制，注冊會(huì )計師依照獨立審計準則進(jìn)行審計，并不能保證發(fā)現所有的錯誤與舞弊。由于審計技術(shù)本身的一些特點(diǎn)，如抽樣審計、重要性判斷的運用，以及通過(guò)對被審計單位內部控制制度的評價(jià)而確定的對其依賴(lài)程度等，使得注冊會(huì )計師即使恪守執業(yè)準則，也不能保證發(fā)現公司所編制財務(wù)報告中全部的虛假或隱瞞之處，也就是說(shuō)經(jīng)過(guò)審計的財務(wù)報告并不意味著(zhù)已經(jīng)完全沒(méi)有錯弊，但只要仍在審計重要性標準控制之下，不會(huì )影響報告使用者進(jìn)行決策，就不影響審計意見(jiàn)的客觀(guān)公正性。即使因第三方經(jīng)濟利益受損而發(fā)生訴訟，也只能由被審計單位承擔會(huì )計責任。也即判定審計報告虛假的關(guān)鍵是：①執業(yè)過(guò)程沒(méi)有恪守執業(yè)準則；②不符合審計重要性要求。
不過(guò)，公眾常常認為，虛假報告就是內容與事實(shí)不符，沒(méi)有那么多前提條件。法律界也有許多專(zhuān)家對此不理解，認為法律著(zhù)重的是結果而不是過(guò)程，只要結果存在與事實(shí)的不符，就應該認定為虛假報告。因此對注冊會(huì )計師一再以行業(yè)準則來(lái)解釋不能接受，認為注冊會(huì )計師所強調的執業(yè)過(guò)程真實(shí)合法在法律上不能構成抗辯理由。
在各國法律界的研究及司法實(shí)踐中，對“虛假報告”的內涵，有這樣一個(gè)比較一致的觀(guān)點(diǎn)，即構成法律客觀(guān)要件的虛假陳述應同時(shí)具備兩個(gè)要件：一是內容上存在虛假陳述，二是虛假陳述具有重大性。我國在《禁止證券欺詐行為暫行辦法》中首次確定性地使用了“虛假陳述”一詞，其含義涵蓋證券公開(kāi)文件披露的各種不當行為，包括不實(shí)陳述、遺漏和誤導三種。不實(shí)陳述指在信息公開(kāi)文件中作了“明知不實(shí)”或對事實(shí)作出錯誤評價(jià)的陳述；遺漏指完全或部分地不公開(kāi)法定公開(kāi)事項，或者沒(méi)有合理根據而不公開(kāi)法定事項以外的事項；誤導性陳述則指公開(kāi)的事項雖為事實(shí)，但由于陳述存在缺陷而使公眾產(chǎn)生多種理解，可能形成與事實(shí)完全不同的理解。關(guān)于重大性問(wèn)題，目前在法律界依然是一個(gè)探討中的問(wèn)題，定量性的標準很難找到。但從定性上來(lái)講，大家一般比較認可美國證券法的觀(guān)點(diǎn)，即能夠影響理性投資者進(jìn)行投資決策，且該信息已經(jīng)決定性地改變了投資者所獲得信息的組合。將該問(wèn)題延伸至審計報告的認定上，即認為虛假報告的判斷標準應該有兩個(gè)標準：一是審計報告及所附財務(wù)報告資料存在虛假陳述內容（存在虛假陳述），二是該虛假陳述足以影響報告使用者據以進(jìn)行營(yíng)運決策（虛假陳述具有重大性）。筆者認為，將“存在虛假陳述內容且該內容可能導致報告使用者錯誤決策”列為認定報告是否虛假報告的法律要件，是符合法理的。
那么審計重要性與法律判定標準“重大性標準”之間有什么異同呢？根據《獨立審計具體準則第10號—審計重要性》的規定，審計重要性指被審計單位會(huì )計報表中錯報或漏報的嚴重程度，這一程度在特定環(huán)境下可能影響會(huì )計報表使用者的判斷或決策。對特定的被審計單位，判定的審計重要性越低，需要收集的審計證據越多，而相應的審計風(fēng)險就越高。對審計重要性的運用，主要取決于注冊會(huì )計師在審計計劃階段根據對客戶(hù)的初步評價(jià)進(jìn)行的職業(yè)判斷和在審計實(shí)施過(guò)程中根據收集到的客觀(guān)數據進(jìn)行的適當調整。審計重要性的運用合理與否一部分取決于注冊會(huì )計師的職業(yè)能力，另一部分取決于是否盡到了合理的專(zhuān)家注意義務(wù)。如果這兩者均能恪守，則不可能出現導致報告使用者作出錯誤決策的虛假信息，除非被審計單位提供的財務(wù)資料中存在掩飾很好的虛假，而后者則不是注冊會(huì )計師所能控制的。
從審計重要性和法律重大性的涵義來(lái)分析，我們可以發(fā)現二者的異曲同工之處。二者從概念上是一致的.，均認為可能影響報告使用者進(jìn)行決策的信息是重要（或重大）的，也是判斷報告是否可認定為虛假報告的要件之一。不同的是，審計重要性是貫穿于審計始終的，是在財務(wù)報告到達公眾之前，由注冊會(huì )計師運用職業(yè)判斷對客戶(hù)財務(wù)報告的公允性進(jìn)行鑒證，對審計重要性判斷得準確與否很大程度上取決于注冊會(huì )計師的專(zhuān)業(yè)能力；而法律重大性標準則相對確定一些，它是在財務(wù)報告已經(jīng)到達使用者且已經(jīng)發(fā)生爭議時(shí)需要考慮的一個(gè)指標。此時(shí)發(fā)生虛假陳述的信息是什么已很清晰，報告使用者據以進(jìn)行的決策也已經(jīng)明確，判斷該信息的重要性是否足以影響報告使用者的決策相對要客觀(guān)與簡(jiǎn)單一些，法律重大性標準更注重的是結果。但法律重要性標準依然是一個(gè)主觀(guān)判斷，其中依然蘊涵財會(huì )技術(shù)要求，對這種判斷的作出還需要參考審計重要性。從這一意義來(lái)說(shuō)，如果法律重大性與審計重要性一致，則審計報告依然是客觀(guān)公允的，不構成虛假報告；如果法律重大性與審計重要性不一致，說(shuō)明注冊會(huì )計師或是職業(yè)能力不夠、或是未能恪盡職守，報告構成虛假報告。由此，我們對虛假報告的認定標準的討論可以下一個(gè)結論，即虛假報告的認定有兩個(gè)法定要件：其一，報告涉及內容存在虛假性陳述；其二，虛假陳述存在重大性。
三、注冊會(huì )計師出具虛假報告的法律責任性質(zhì)分析
法律責任的性質(zhì)取決于當事人之間權利義務(wù)關(guān)系。在注冊會(huì )計師與客戶(hù)之間，是明確的委托合同關(guān)系。如果虛假報告損害的是客戶(hù)的經(jīng)濟利益，則注冊會(huì )計師應負違約責任，在這一點(diǎn)上，爭議不大。在注冊會(huì )計師與第三方利益關(guān)系人（即財務(wù)報告使用者）之間的法律責任的性質(zhì)問(wèn)題上，各國學(xué)者的觀(guān)點(diǎn)是不一致的。在大陸法系國家，如德國所采用的主流法律構成是“將確認為純粹財產(chǎn)損失的違約責任的保護擴及第三人”，同時(shí)也利用良俗違反的侵權責任作為補充。在英美法系國家，一般認為專(zhuān)家出具虛假報告對第三方是一種侵權行為，專(zhuān)家對第三方負有信賴(lài)義務(wù)，該義務(wù)基于第三方對專(zhuān)家的信賴(lài)而產(chǎn)生。我國《證券法》規定，專(zhuān)家對其所出具的報告內容的真實(shí)性、準確性和完整性進(jìn)行核查和驗證，并就其負有責任的部分承擔連帶責任。雖然未對法律責任性質(zhì)作出明確規定，但從其宗旨分析，我國也認為專(zhuān)家對第三方所應承擔的是侵權責任。
在證券市場(chǎng)中，注冊會(huì )計師只是受托制作專(zhuān)家報告者，他與利益第三方之間不構成任何合同關(guān)系。如果依照合同違約來(lái)追究，會(huì )受到合同責任相對性原理的制約，操作性差且不合法理。如果直接據以追究專(zhuān)家的侵權責任，則不僅可以因直接追究賠償責任而充分保護投資者利益，還通過(guò)明確注冊會(huì )計師承擔的是一種法定的強制性義務(wù)來(lái)迫使其更加謹慎地完成工作，充分發(fā)揮其社會(huì )鑒證職能，保證其超然獨立性。
審計報告是由作為專(zhuān)家的注冊會(huì )計師在充分調查取證、嚴格審查的基礎上出具的�；趯�(zhuān)家專(zhuān)業(yè)技能、職業(yè)道德、社會(huì )聲譽(yù)及其執業(yè)行為準則的社會(huì )普遍接受性等因素考慮，報告使用者不可能不充分信賴(lài)專(zhuān)家出具報告的真實(shí)性和合法性。報告使用者對發(fā)行公司真實(shí)財務(wù)狀況有知情權，知情權能否實(shí)現很大程度上取決于發(fā)行公司與注冊會(huì )計師。由于報告使用者不能直接接觸發(fā)行公司財務(wù)資料，其本身在實(shí)現知情權的過(guò)程中處于弱勢地位。法律為了保護處于弱勢地位的第三方的利益，同時(shí)為了防止受信人即專(zhuān)家濫用其權力，就要求受信人對第三方負有信賴(lài)義務(wù)�；谶@一法理，專(zhuān)家出具虛假報告構成對第三方的侵權責任，應承擔因此而導致的損害賠償責任。
四、注冊會(huì )計師對第三方的法律責任所適用的歸責原則及舉證責任
歸責原則是確定行為人民事責任的標準和規則，它直接決定著(zhù)侵權責任的構成要件、舉證責任、責任方式和賠償范圍等諸多因素。根據我國民法的規定，虛假報告可以歸類(lèi)于一般侵權行為，相應適用的是過(guò)錯原則，即以行為人的過(guò)錯為承擔民事責任的要件，無(wú)過(guò)錯即無(wú)責任。不過(guò)，由于注冊會(huì )計師職業(yè)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)性太強，對其行為的過(guò)錯認定比較困難，且依照一般過(guò)錯原則設置的舉證責任給原告帶來(lái)了難以完成的證明責任，原告幾乎不可能以確鑿的證據證明注冊會(huì )計師有過(guò)錯。因此筆者認為，此處更適用的是一般過(guò)錯責任原則引申出來(lái)的過(guò)錯推定原則。過(guò)錯推定原則其實(shí)是適用過(guò)錯原則的一種方法，是根據損害事實(shí)的發(fā)生推定行為人有過(guò)錯，只有行為人證明自己確實(shí)無(wú)過(guò)錯時(shí)，才能免除責任。過(guò)錯責任的特殊性就在于它轉移了舉證責任，一方面免除了原告的舉證責任，另一方面認可了行為人舉證反駁的法律效力，有利于其進(jìn)行有效抗辯。
按照過(guò)錯推定原則，注冊會(huì )計師承擔對利益第三方的侵權責任的構成要件為：報告被認定為虛假審計報告、注冊會(huì )計師在執業(yè)中未盡應有的謹慎（亦即存在故意或過(guò)失的違法行為，該行為可能是未能恪盡職守違反了《注冊會(huì )計師法》及相關(guān)規定）、報告使用者（在此限于原告）發(fā)生了經(jīng)濟損失、該損失與注冊會(huì )計師所出具報告中的虛假陳述內容存在因果關(guān)系。從法律角度來(lái)說(shuō)，以上四個(gè)要件，任何一個(gè)不成立就不能構成侵權，因此，在訴訟過(guò)程中，訴辯雙方必須證明自己的主張。
信息部述職報告 篇2
20xx年x月，我踏上了工作的征程。和那些剛步出校門(mén)，走向社會(huì )的許多大學(xué)生一樣，我心中充滿(mǎn)著(zhù)美麗的夢(mèng)想，血液中涌動(dòng)著(zhù)對未來(lái)的激情。憧憬火熱的事業(yè)，渴望實(shí)現人生價(jià)值，企盼人生的成功，就在那個(gè)時(shí)刻我走入了xxx。
時(shí)光荏苒，不知不覺(jué)地已經(jīng)度過(guò)了半個(gè)多月，對于這x個(gè)月，我感觸頗深。其實(shí)當初進(jìn)信息部，我挺茫然的，因為說(shuō)實(shí)在的，我剛畢業(yè)，沒(méi)有太多的經(jīng)驗，不了解信息部所要做的工作，覺(jué)得好像信息部沒(méi)什么工作，很悠閑，得不到真正的鍛煉。但當我慢慢地深入到那些工作時(shí)，我發(fā)現自己的想法是那么無(wú)知，相反的，我獲得了更大的.鍛煉，豐富了更多的知識。
現簡(jiǎn)要介紹一下x個(gè)月來(lái)我做的工作：
1、協(xié)同本部成員，成功的拍攝了公司開(kāi)展的會(huì )議。
2、協(xié)助田經(jīng)理的工作，成功的拍攝了本公司部分產(chǎn)品圖片。
3、由于我畢業(yè)于師范院校，而且所學(xué)專(zhuān)業(yè)為信息技術(shù)，所以“xxx網(wǎng)”的“網(wǎng)上課堂”和“精品課件”欄目自然就交給了我。半個(gè)多月來(lái)，我一直勤勤懇懇的為這兩個(gè)欄目服務(wù)，剪輯視頻、制作課件、上傳成品視頻和課件等。
4、向本部田經(jīng)理學(xué)習網(wǎng)站管理和網(wǎng)頁(yè)制作等技術(shù)。
當然在這期間也有許多不盡如人意的地方，譬如：
課件制作沒(méi)有脫離學(xué)生時(shí)代，顯得不夠商業(yè)化，不夠成熟，過(guò)于稚嫩；網(wǎng)上課堂的更新，由于自身安裝軟件出現了紕漏，所以延緩了制作進(jìn)度和更新日程；上傳課件時(shí)，由于疏忽，導致上傳欄目錯誤。盡管如此，但是從制作到上傳整個(gè)過(guò)程，我一直全心的付出、努力的拼搏，懷著(zhù)滿(mǎn)腔的熱情和信心，相信今后的我不會(huì )出現諸如以上的錯誤。
從今以后，我一定狠抓職業(yè)道德的基礎—愛(ài)崗敬業(yè)，熱愛(ài)自己的職業(yè)，忠于自己的事業(yè)，事事以工作為中心，事事向工作靠攏，不玩忽職守，不無(wú)故曠工，本著(zhù)為本公司服務(wù)的熱忱，兢兢業(yè)業(yè)的干好自己的份內工作，做到“干一行愛(ài)一行、干一行專(zhuān)一行、干一行鉆一行”，因為只有感興趣，熱愛(ài)這一行，才有可能在本職工作上做出成就；對于剛畢業(yè)的我，實(shí)踐能力還不強，所以在以后的工作中，我一定勤奮好學(xué)，向田經(jīng)理學(xué)習一些專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，包括網(wǎng)頁(yè)和網(wǎng)站的制作，網(wǎng)站的管理以及各種應用軟件的使用，已備將來(lái)為公司的網(wǎng)站真正獻出一份薄力。
虛心向同事學(xué)習各種技能，以更好的為公司服務(wù)；對于各項工作，認真鉆研，因為精通業(yè)務(wù)是成為合格職員的關(guān)鍵，有先賢曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“師者，傳道、授業(yè)、解惑也�！敝挥芯I(yè)務(wù)，才能將知識準確地應用于實(shí)踐，作用于工作；對于本部的各個(gè)成員，團結協(xié)作，共同進(jìn)步，記住一句話(huà)：
削弱了同伴，就等于削弱了自己！我們每個(gè)人都是集體中不可缺少的分子，只有我們之間的互相鼓勵，才能使我們的集體充滿(mǎn)生機，充滿(mǎn)創(chuàng )意，而在這集體當中的分子才會(huì )閃耀燦爛的星輝；不怕困難，不怕吃苦，能積極面對工作中所遇到的困難與巨大壓力，并能迎難而上，百尺竿頭；
在今后的工作中，切忌：
1.頭重腳輕，滿(mǎn)足一知半解。
2.華而不實(shí)，耽于夸夸其談。
3.唯書(shū)唯上，缺乏獨立思考。
4.好大喜功，不愿踏實(shí)積累。
5.脫離實(shí)際，樂(lè )于坐而論道。
6.沽名釣譽(yù)，個(gè)人主義膨脹。
7.敷衍應付，整日得過(guò)且過(guò)。
請x經(jīng)理和同事們予以監督！
以上報告，敬請領(lǐng)導同事們批評指正！
信息部述職報告 篇3
20xx年x月，我踏上了工作的征程。和那些剛步出校門(mén)，走向社會(huì )的許多大學(xué)生一樣，我心中充滿(mǎn)著(zhù)美麗的夢(mèng)想，血液中涌動(dòng)著(zhù)對未來(lái)的激情。憧憬火熱的事業(yè)，渴望實(shí)現人生價(jià)值，企盼人生的成功，就在那個(gè)時(shí)刻我走入了xxx。
時(shí)光荏苒，不知不覺(jué)地已經(jīng)度過(guò)了半個(gè)多月，對于這半個(gè)月，我感觸頗深。其實(shí)當初進(jìn)信息部，我挺茫然的，因為說(shuō)實(shí)在的，我剛畢業(yè)，沒(méi)有太多的經(jīng)驗，不了解信息部所要做的工作，覺(jué)得好像信息部沒(méi)什么工作，很悠閑，得不到真正的鍛煉。但當我慢慢地深入到那些工作時(shí)，我發(fā)現自己的想法是那么無(wú)知，相反的，我獲得了更大的鍛煉，豐富了更多的知識。
現簡(jiǎn)要介紹一下半個(gè)月來(lái)我做的工作：
1 協(xié)同本部成員，成功的拍攝了公司開(kāi)展的會(huì )議 。
2 協(xié)助田經(jīng)理的工作，成功的拍攝了本公司部分產(chǎn)品圖片。
3 由于我畢業(yè)于師范院校，而且所學(xué)專(zhuān)業(yè)為信息技術(shù)，所以“xxx網(wǎng)”的“網(wǎng)上課堂”和“精品課件”欄目自然就交給了我。半個(gè)多月來(lái)，我一直勤勤懇懇的為這兩個(gè)欄目服務(wù)，剪輯視頻、制作課件、上傳成品視頻和課件等。
4 向本部田經(jīng)理學(xué)習網(wǎng)站管理和網(wǎng)頁(yè)制作等技術(shù)。
當然在這期間也有許多不盡如人意的地方，譬如：課件制作沒(méi)有脫離學(xué)生時(shí)代，顯得不夠商業(yè)化，不夠成熟，過(guò)于稚嫩;網(wǎng)上課堂的更新，由于自身安裝軟件出現了紕漏，所以延緩了制作進(jìn)度和更新日程;上傳課件時(shí)，由于疏忽，導致上傳欄目錯誤。盡管如此，但是從制作到上傳整個(gè)過(guò)程，我一直全心的付出、努力的拼搏，懷著(zhù)滿(mǎn)腔的熱情和信心，相信今后的我不會(huì )出現諸如以上的錯誤。
從今以后，我一定狠抓職業(yè)道德的基礎—愛(ài)崗敬業(yè)，熱愛(ài)自己的'職業(yè)，忠于自己的事業(yè)，事事以工作為中心，事事向工作靠攏，不玩忽職守，不無(wú)故曠工，本著(zhù)為本公司服務(wù)的熱忱，兢兢業(yè)業(yè)的干好自己的份內工作，做到“干一行愛(ài)一行、干一行專(zhuān)一行、干一行鉆一行”，因為只有感興趣，熱愛(ài)這一行，才有可能在本職工作上做出成就;對于剛畢業(yè)的我，實(shí)踐能力還不強，所以在以后的工作中，我一定勤奮好學(xué)，向田經(jīng)理學(xué)習一些專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，包括網(wǎng)頁(yè)和網(wǎng)站的制作，網(wǎng)站的管理以及各種應用軟件的使用，已備將來(lái)為公司的網(wǎng)站真正獻出一份薄力。
虛心向同事學(xué)習各種技能，以更好的為公司服務(wù);對于各項工作，認真鉆研，因為精通業(yè)務(wù)是成為合格職員的關(guān)鍵，有先賢曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“師者，傳道、授業(yè)、解惑也�！敝挥芯I(yè)務(wù)，才能將知識準確地應用于實(shí)踐，作用于工作;對于本部的各個(gè)成員，團結協(xié)作，共同進(jìn)步，記住一句話(huà)：削弱了同伴，就等于削弱了自己！我們每個(gè)人都是集體中不可缺少的分子，只有我們之間的互相鼓勵，才能使我們的集體充滿(mǎn)生機，充滿(mǎn)創(chuàng )意，而在這集體當中的分子才會(huì )閃耀燦爛的星輝;不怕困難，不怕吃苦，能積極面對工作中所遇到的困難與巨大壓力，并能迎難而上，百尺竿頭;在今后的工作中，切忌：1。頭重腳輕，滿(mǎn)足一知半解 2。華而不實(shí)，耽于夸夸其談 3。唯書(shū)唯上，缺乏獨立思考4。好大喜功，不愿踏實(shí)積累 5。脫離實(shí)際，樂(lè )于坐而論道 6。沽名釣譽(yù)，個(gè)人主義膨脹 7。敷衍應付，整日得過(guò)且過(guò)。
請x經(jīng)理和同事們予以監督！
以上報告，敬請領(lǐng)導同事們批評指正！
信息部述職報告 篇4
尊敬的局領(lǐng)導：
轉瞬之間，從局黨委任命我為“網(wǎng)絡(luò )信息監督員”那一日起，一年多的光景過(guò)去了�；仡欉@段不平凡的日子，應該說(shuō)是我虛心學(xué)習，取長(cháng)補短，積累經(jīng)驗的一年。
一年來(lái)，我在局黨委宣傳部的正確領(lǐng)導下，能夠認真履行崗位職責，樹(shù)立為領(lǐng)導服務(wù)、為基層服務(wù)、為經(jīng)營(yíng)發(fā)展服務(wù)的思想，積極發(fā)揮參謀助手作用，努力主動(dòng)做好本職工作和信息化建設管理工作，與信息中心員工一起勤奮工作，充分發(fā)揮了信息中心“統計局、數據庫、參謀部”的作用，圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)�；仡欉^(guò)去，展望未來(lái)，現將自己一年來(lái)的工作情況匯報如下：
�。ㄒ唬�、建設新版網(wǎng)站工作。20xx年初，局黨委為了更好地展示企業(yè)對內對外形象，展示企業(yè)特有的生態(tài)資源，同時(shí)縮短企業(yè)與員工、社會(huì )之間的距離，以國家林業(yè)局和省林業(yè)廳網(wǎng)站為標桿，委托**省**科技有限公司制作了新版網(wǎng)站，同時(shí)將這個(gè)任務(wù)交給我全權負責。網(wǎng)上宣傳工作直接關(guān)系到企業(yè)各項建設和經(jīng)營(yíng)工作能否為企業(yè)廣大干部員工和社會(huì )各界所知，在明白自己所肩負的責任后，我在網(wǎng)站制作期間主動(dòng)放棄節假休息日，一心投入到了新版網(wǎng)站建設工作當中，與網(wǎng)站建設方積極協(xié)調、配合。每天除了要完成當日宣傳部?jì)炔抗ぷ髦�，我還要搜集整理大量的文字材料與圖片素材。經(jīng)過(guò)近半年的共同努力，新版網(wǎng)站于9月25日正式開(kāi)通上線(xiàn)�，F在，新版網(wǎng)站實(shí)行雙域名管理，經(jīng)過(guò)與林業(yè)廳信息中心的多次溝通，又
將域名納入**林業(yè)網(wǎng)統一管理，并于10月初正式加入了中國林業(yè)網(wǎng)站站群。經(jīng)過(guò)我的積極爭取，網(wǎng)絡(luò )公司又為全局各基層單位信息報送工作免費開(kāi)發(fā)建設了一套功能完備的信息稿件報送系統。這樣，不但可以免除了稿件報送延時(shí)、滯后的情況，同時(shí)也增加了信息的保密性和可靠性。
在新版網(wǎng)站“辦事大廳”欄目中，經(jīng)過(guò)深思熟慮我更是采用了獨創(chuàng )性的、最為便捷的QQ在線(xiàn)咨詢(xún)形式，在方便了百姓的同時(shí)，更提高了辦事效率。欄目在開(kāi)通后，我每天在忙于除了一般業(yè)務(wù)的情況下，及時(shí)瀏覽網(wǎng)站頁(yè)面，針對網(wǎng)站內“辦事大廳”欄目中的幾十條與林區職工生活、工作息息相關(guān)的留言，一邊學(xué)習業(yè)務(wù)知識一邊積極與各業(yè)務(wù)部門(mén)溝通對所提問(wèn)題進(jìn)行了詳細的解答，真正做到了件件訪(fǎng)問(wèn)有回聲、回聲件件暖民心。
�。ǘ�、強化信息員業(yè)務(wù)培訓工作。為了更好地加強企業(yè)對內對外宣傳工作，6月中旬，由局黨委宣傳部和**市文化館在局賓館五樓會(huì )議室聯(lián)合舉辦了**局信息聯(lián)絡(luò )員、通訊報道員培訓班。宣傳部領(lǐng)導指定由我負責對全局信息聯(lián)絡(luò )員和通訊報道員采用幻燈片教學(xué)的方式進(jìn)行網(wǎng)站信息報送采編操作規范內容講解。為了完成好領(lǐng)導交辦的任務(wù)我又開(kāi)始不分晝夜的搜集、整理材料制作幻燈片。培訓當日，我針對來(lái)自全局各單位的130名信息聯(lián)絡(luò )員、通訊報道員進(jìn)行了專(zhuān)業(yè)知識的培訓。培訓結束后信息員反映收獲很大，增強了做好信息化建設工作的認識。
�。ㄈ�、積極發(fā)揮正面輿論引導作用。一年來(lái)，在局黨委宣傳部的正確引領(lǐng)下，我積極向上推薦企業(yè)內部弘揚新風(fēng)正氣倡導廉潔文明的稿件。同時(shí)，針對一些網(wǎng)上負面宣傳內容積極學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識進(jìn)行屏蔽、刪除，在第一時(shí)間以?xún)葏⒎绞缴蠄缶贮h委領(lǐng)導，便于領(lǐng)導層了解情況，及時(shí)應對。
�。ㄋ模�、在榮譽(yù)面前永不停歇。
局網(wǎng)站開(kāi)通后，“辦事大廳”欄目由于形式新穎、欄目功能實(shí)用、操作簡(jiǎn)便，開(kāi)通后收到廣大網(wǎng)民的好評。在中國電子政務(wù)理事會(huì )、《電子政務(wù)》雜志社聯(lián)合主辦的“20xx政府的網(wǎng)站精品欄目”評選活動(dòng)中，**局網(wǎng)上辦事大廳欄目被評為網(wǎng)上辦事類(lèi)精品欄目。同月，局網(wǎng)站建設獲得了省林業(yè)廳通報好評。
7月初，我由于身體原因在**市住院手術(shù)期間，接到了森工集團總部信息中心推薦局信息化建設工作為“國家級信息化建設示范單位”的電話(huà)。我沒(méi)有絲毫猶豫的選擇了馬上出院，回局全力做好材料搜集整理工作。由于術(shù)后休息時(shí)間不足加上當時(shí)工作過(guò)于疲勞，身體至今仍未徹底恢復，留下了難以恢復的后遺癥。
11月份，我代表**局與**市聯(lián)通公司經(jīng)過(guò)洽談，將局機關(guān)原有的20兆帶寬增加為25兆，大大提高了外網(wǎng)上網(wǎng)速度。同時(shí)，將網(wǎng)絡(luò )機房與“平安**”監控機房合二為一，統一管理，方便了技術(shù)人員對機房設備的管理與維護的'同時(shí)，也改善了操作人員的工作環(huán)境。
目前，局網(wǎng)站內容豐富、新穎，欄目信息更新及時(shí)，網(wǎng)頁(yè)結構布局合理，從文字、圖片、視頻等多個(gè)角度展示**局。據統計，截至到11月份共收到基層單位來(lái)稿450篇，網(wǎng)站刊登信息586條，網(wǎng)站訪(fǎng)問(wèn)量已突破3萬(wàn)次。 新版網(wǎng)站開(kāi)通后，在我的積極努力下，網(wǎng)站開(kāi)設了“喜迎十八大專(zhuān)題”、“二次創(chuàng )業(yè)，強企富民專(zhuān)題”、“森林防火專(zhuān)題”、“植樹(shù)模范專(zhuān)題”、“道德模范、創(chuàng )業(yè)先鋒專(zhuān)題”，在“學(xué)習實(shí)踐”欄目中開(kāi)設了“安全生產(chǎn)”、“財會(huì )管理”“國學(xué)講座”等專(zhuān)題欄目，以上內容曾多次獲得省、集團、股份公司領(lǐng)導好評。我個(gè)人在20xx年也曾多次在省市、國家及報紙、網(wǎng)絡(luò )發(fā)表文章達20余篇之多。20xx年，我的作品還獲得了**省“關(guān)注森林特別獎”稱(chēng)號。同時(shí)，在林業(yè)廳評選的20xx年度“網(wǎng)上宣傳先進(jìn)個(gè)人”評選活動(dòng)中，我憑借個(gè)人的努力再一次被選舉為全省的先進(jìn)個(gè)人，并多次在省林業(yè)廳舉辦的學(xué)習交流活動(dòng)中匯報了**局信息化建設經(jīng)驗和做法。 感想體會(huì )及下步前進(jìn)方向。
一年來(lái)在局黨委的關(guān)懷和幫助下，我的綜合工作能力得到了提高。但還存在一些問(wèn)題：主要是政治理論和業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習不夠，工作上還存在不夠嚴謹細致，工作節奏時(shí)緊時(shí)松的現象。在新的一年里我要進(jìn)一步加強學(xué)習，嚴格要求自己，克服缺點(diǎn)，虛心向同志們學(xué)習，努力提高自己的綜合素質(zhì)。進(jìn)一步做好各方面的工作，不辜負同志們的期望。
以上述職不妥之處懇請各位領(lǐng)導、同志們批評指正。
信息部述職報告 篇5
20xx年來(lái)，作為信息部主任，本人在銀行黨委和主管行長(cháng)的正確領(lǐng)導下，能夠認真履行崗位職責，樹(shù)立為領(lǐng)導服務(wù)、為基層服務(wù)、為經(jīng)營(yíng)發(fā)展服務(wù)的思想，積極發(fā)揮參謀助手作用，積極主動(dòng)做好本職工作，和管理信息部員工一起，勤奮工作，充分發(fā)揮了管理信息部“統計局、數據庫、參謀部”的作用，圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)�，F將具體工作情況報告如下：
一、充分利用“網(wǎng)訊”信息平臺，發(fā)揮服務(wù)全行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)與發(fā)展的作用
20xx年，“網(wǎng)訊”緊緊圍繞全行中心工作和業(yè)務(wù)重點(diǎn)進(jìn)行宣傳報道，對引導、推動(dòng)全行發(fā)展發(fā)揮了積極作用。20xx年共審核編輯各類(lèi)信息37259篇，發(fā)布信息35970篇，較20xx年同期增加2759篇，發(fā)布各類(lèi)新聞圖片177張。經(jīng)篩選上報總行信息4701篇，被采用1570篇（不含行長(cháng)活動(dòng)），采用率33.4％，采用量同比增長(cháng)6，總行排名保持在17名。比上年進(jìn)步了3名�！痢练中小熬W(wǎng)訊”點(diǎn)擊量近250萬(wàn)人次。
回顧一年來(lái)的網(wǎng)訊工作，得益于以下幾個(gè)方面：首先，分行主要領(lǐng)導和主管領(lǐng)導高度重視，而且對網(wǎng)訊工作提出了明確的要求；同時(shí)，也得到了分行各部室與二級分行的大力支持。第二，貼近業(yè)務(wù)發(fā)展，為全行中心工作服務(wù)。20xx年，網(wǎng)訊以宣傳貫徹全疆支行行長(cháng)會(huì )議、各專(zhuān)業(yè)工作會(huì )議為重點(diǎn)，結合工作需要，相繼開(kāi)設了“貫徹全疆分支行行長(cháng)會(huì )議精神專(zhuān)題”、“個(gè)人金融業(yè)務(wù)開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)專(zhuān)題”、和“營(yíng)業(yè)部貫徹全疆20xx年大個(gè)金工作會(huì )議專(zhuān)題報道”、“企業(yè)年金專(zhuān)項營(yíng)銷(xiāo)競賽活動(dòng)專(zhuān)題”等8個(gè)專(zhuān)題，在中心工作區下增設了“全面提升競爭力”、“構建大（）服務(wù)格局”、“深挖客戶(hù)價(jià)值”“加快創(chuàng )新發(fā)展”等欄目，集中、系統、全面地宣傳報道各行、各專(zhuān)業(yè)部門(mén)貫徹落實(shí)貫徹落實(shí)總、分行經(jīng)營(yíng)策略、業(yè)務(wù)發(fā)展和經(jīng)營(yíng)管理等方面取得的階段性成果和好的經(jīng)驗和做法。為配合全行學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)的開(kāi)展和紀念改革開(kāi)放30周年暨工行成立25周年，分別開(kāi)設了“學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)”和“紀念改革開(kāi)放30周年暨工行成立25周年”專(zhuān)欄，突出了網(wǎng)訊的宣傳陣地作用。第三，網(wǎng)訊工作年初有計劃、安排。20xx年3月27日，召開(kāi)了全疆管理信息工作會(huì )議，對網(wǎng)訊一年的工作有詳盡的安排與部署。第四，網(wǎng)訊管理精細化。4月份，修改下發(fā)了《××分行“網(wǎng)訊”信息報送考核辦法》，通過(guò)積分考核和先進(jìn)評比引導各報送單位做好網(wǎng)訊工作。對分行網(wǎng)訊進(jìn)行第三次改版。改版后的××分行“網(wǎng)訊”面貌一新，呈現出三大特點(diǎn)：一是明確了欄目分區，突出了業(yè)務(wù)宣傳;二是地方特色突出，企業(yè)文化鮮明;三是強化工作指導，豐富系統功能，為“精細化”管理提供了有力支持。針對網(wǎng)訊信息安全管理提出了六點(diǎn)要求嚴禁信息抄襲，維護網(wǎng)訊信息原創(chuàng )性。第五，網(wǎng)訊工作有督促檢查，管理到位。6月下旬組織南北疆檢查組對12家二級分行就網(wǎng)訊工作管理規章制度建立情況，信息員隊伍建設工作開(kāi)展情況，考核通報辦法及激勵約束機制執行情況和信息安全及用戶(hù)瀏覽權限管理情況進(jìn)行了檢查，促進(jìn)了網(wǎng)訊工作規范化開(kāi)展。為維護網(wǎng)訊信息原創(chuàng )性，針對網(wǎng)訊信息安全管理提出了六點(diǎn)要求嚴禁信息抄襲。第六，按季通報，年度進(jìn)行了綜合考評。第七，網(wǎng)訊工作有交流，有培訓，有評比，有表彰，有獎勵。一季度在網(wǎng)訊改版后重點(diǎn)對各二級分行、分行本部信息采編員就網(wǎng)訊改版后的信息組織、編審、欄目選擇、圖文信息編輯、攝影技巧等方面進(jìn)行了培訓。5月份應伊犁行之邀，對其寫(xiě)作人員進(jìn)行了培訓，培訓覆蓋到了網(wǎng)點(diǎn)，培訓重點(diǎn)為網(wǎng)訊功能介紹和信息寫(xiě)作知識及技巧。為提高××分行“網(wǎng)訊”核心欄目和品牌欄目的信息質(zhì)量，9月份召開(kāi)了“網(wǎng)訊”專(zhuān)欄寫(xiě)作經(jīng)驗交流會(huì )。1-9月網(wǎng)訊與××城市金融學(xué)會(huì )聯(lián)合組織開(kāi)展了“業(yè)務(wù)案例”征集評選活動(dòng)，活動(dòng)期間共收到參評論文142篇，評出營(yíng)銷(xiāo)、服務(wù)、風(fēng)險三大類(lèi)獲獎成果共26項，評選出《創(chuàng )新產(chǎn)品組合營(yíng)銷(xiāo)搭建銀企雙贏(yíng)橋梁》等5篇一等獎作品，《一起成功推薦優(yōu)質(zhì)客戶(hù)的案例分析》等8篇二等獎作品，《一起消費貸款被訴案件的啟示》等13篇三等獎作品，通過(guò)真實(shí)的經(jīng)營(yíng)管理、營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)拓、服務(wù)創(chuàng )新、風(fēng)險防范案例推廣經(jīng)驗，啟迪營(yíng)銷(xiāo)、優(yōu)化服務(wù)、管控風(fēng)險。第八，設立總行首批網(wǎng)訊××記者站。本人被聘為網(wǎng)訊××記者站站長(cháng)，另有兩位同志被聘為記者站記者，配合總行網(wǎng)訊從事采訪(fǎng)、組稿、聯(lián)絡(luò )等業(yè)務(wù)活動(dòng)，深入挖掘全行在經(jīng)營(yíng)轉型和提升核心競爭力方面具有價(jià)值的經(jīng)驗做法。第九，承辦總行“網(wǎng)訊”改版座談會(huì )�？傂�20xx年7月在××召開(kāi)了部分行參加的“網(wǎng)訊”改版座談會(huì )，我行不僅高質(zhì)量地承辦了會(huì )議，還就瀏覽主頁(yè)信息和使用后臺系統中的一些感受提出了12條建議，為總行“網(wǎng)訊”發(fā)展做出了貢獻。
分行網(wǎng)訊工作，一年來(lái)得到了分行各部室
與二級分行的認可，也得到了總行的肯定。20xx年12月29日，總行印發(fā)了《關(guān)于20xx年度網(wǎng)訊工作考核結果的通報》（工銀信息20xx187號），對20xx年度網(wǎng)訊工作先進(jìn)單位和個(gè)人予以表彰。我行網(wǎng)訊工作被總行評為先進(jìn)單位，獲三等獎，并有兩位同志獲總行“網(wǎng)訊先進(jìn)工作者”稱(chēng)號，四位同志獲總行“優(yōu)秀信息員”稱(chēng)號。
在重視我行“
網(wǎng)訊”信息工作的同時(shí)，還非常重視同業(yè)信息和綜合信息的提供和服務(wù)。我部根據掌握的同業(yè)數據信息，按季開(kāi)展同業(yè)競爭力比較分析，為領(lǐng)導決策和業(yè)務(wù)部門(mén)市場(chǎng)拓展提供服務(wù)。20xx年1-5月，根據分行領(lǐng)導的安排部署，管理信息部組織調查組，本人參與其中，對烏魯木齊地區銀行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)布局、網(wǎng)點(diǎn)設置、網(wǎng)點(diǎn)人員設備配備等情況進(jìn)行了深入調研，并指導工作人員完成《烏魯木齊地區商業(yè)銀行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)布局圖》的草繪工作和撰寫(xiě)了《關(guān)于烏魯木齊地區商業(yè)銀行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)競爭力的調研報告》，為我行提升網(wǎng)點(diǎn)核心競爭力提供了支持。該項工作也得到了行領(lǐng)導及業(yè)務(wù)部門(mén)的好評和重視，行長(cháng)為該調研報告作了重要批示，營(yíng)業(yè)部和分行有關(guān)部室對該調研報告進(jìn)行了參閱。
二、學(xué)會(huì )工作豐富多彩，調研成效顯著(zhù)
20xx年，學(xué)會(huì )秘書(shū)處圍繞全行工作主線(xiàn)，充分發(fā)揮宣傳、引導、凝聚、促進(jìn)、推動(dòng)的作用，廣泛開(kāi)展各類(lèi)學(xué)術(shù)交流和研討活動(dòng)，進(jìn)一步加強與主管部門(mén)、會(huì )員單位之間的上下溝通，與相關(guān)學(xué)術(shù)研究團體的橫向交流與合作，匯集各方資源，搭建學(xué)習交流平臺，創(chuàng )造科研精品，各項工作都取得了長(cháng)足的進(jìn)步。
�。ㄒ唬┘訌妼W(xué)會(huì )制度建設，保障各項工作順利開(kāi)展
為了使學(xué)會(huì )工作順利開(kāi)展，學(xué)會(huì )秘書(shū)處年初就及時(shí)提請召開(kāi)第六屆常務(wù)理事會(huì )第二次會(huì )議，審議通過(guò)學(xué)會(huì )20xx年工作總結和20xx年工作安排，審議通過(guò)《××城市金融論壇電子版管理辦法》修訂稿，并落實(shí)了學(xué)會(huì )全年費用，為學(xué)會(huì )各項工作的開(kāi)展奠定基礎，保障了學(xué)會(huì )各項工作有計劃、有安排、有條不紊地規范進(jìn)行。
�。ǘ┙M織落實(shí)總、分行年度重點(diǎn)課題研究工作，以求真務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng )新的精神，努力提高課題研究質(zhì)量
20xx年，學(xué)會(huì )配合總行重點(diǎn)課題研究工作，針對分行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，組織全行各業(yè)務(wù)部門(mén)和有關(guān)二級分行認真討論并確定認領(lǐng)了《銀行競爭力研究》、《緊縮貨幣政策下的經(jīng)營(yíng)對策研究》、《銀行省分行營(yíng)業(yè)部競爭力提升研究》、《銀行零售銀行網(wǎng)點(diǎn)渠道競爭力提升研究》、《在綜合經(jīng)營(yíng)背景下提升工商銀行銀保業(yè)務(wù)競爭力》、《銀行公司業(yè)務(wù)綜合收益研究》、《我行產(chǎn)品競爭力分析研究》等共7項課題。為了保證課題研究的質(zhì)量，并切實(shí)發(fā)揮對業(yè)務(wù)的引導支持作用，學(xué)會(huì )要求各課題承擔小組必須由相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)負責人或行領(lǐng)導牽頭審定把關(guān)，由相關(guān)專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)骨干參與、執筆，使課題研究成果真正反映出業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理新趨勢、新思路，指導業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。目前，大部分課題已基本結項。
�。ㄈ╅_(kāi)展豐富多彩的理論研究活動(dòng)，發(fā)動(dòng)全行員工積極為我行改革發(fā)展和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)出謀劃策
1.廣泛開(kāi)展征文評選活動(dòng)，鼓勵全行員工獻計獻策。學(xué)會(huì )結合全行中心工作和經(jīng)營(yíng)發(fā)展的需要，分別從不同層面組織了若干項征文活動(dòng)：一是為了促進(jìn)學(xué)會(huì )金融應用理論研究多出精品，根據我會(huì )年度工作安排和中國城市金融學(xué)會(huì )要求，組織了20xx-2007年度××城市金融學(xué)會(huì )優(yōu)秀論文和調研報告評選活動(dòng)，并將獲獎成果推薦到總行，參加第九屆中國城市金融優(yōu)秀論文評選；二是配合改革開(kāi)放三十周年和工商銀行成立二十五周年紀念活動(dòng)，組織了《光榮與夢(mèng)想—前進(jìn)中的工商銀行××分行》征文，鼓勵全行員工對工商銀行××分行的改革發(fā)展從各個(gè)角度進(jìn)行回顧總結，并對今后的發(fā)展進(jìn)行提出有新意、有價(jià)值的觀(guān)點(diǎn)和意見(jiàn)；三是配合專(zhuān)業(yè)工作的開(kāi)展，分別與風(fēng)險管理部、運行管理部、內控合規部、管理信息部以及分行團委聯(lián)合組織了“風(fēng)險管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀調研分析”、“業(yè)務(wù)運行風(fēng)險管理”、“創(chuàng )新內控管理提升核心競爭力”、“分行網(wǎng)訊業(yè)務(wù)案例”、“推動(dòng)共青團和青年工作再上新臺階”等不同主題的征文活動(dòng)，展示了相關(guān)專(zhuān)業(yè)的`最新研究成果。為了更好地發(fā)揮以上各專(zhuān)業(yè)研究成果的參考借鑒作用，推動(dòng)我行競爭能力的提升，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展，提高管理水平，學(xué)會(huì )秘書(shū)處除了對征文組織單位、評選的要求、通知下發(fā)、征文的收集整理、評委的選擇、獎項的設立、成果的鑒定等各個(gè)步驟都實(shí)行規范操作外，還對進(jìn)一步加快研究成果的轉化做了多種嘗試，一是挑選部分獲獎?wù)魑脑趯W(xué)會(huì )電子刊物上刊發(fā)，供全行員工學(xué)習、交流、探討；二是編發(fā)專(zhuān)刊供集中展示、學(xué)習；三是直接將獲獎成果送交相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)參考借鑒，使這些征文活動(dòng)在提高我行整體理論研究水平的同時(shí)，更好地實(shí)現與全行改革發(fā)展的緊密結合，進(jìn)一步提升研究成果的實(shí)用價(jià)值。
2.在全轄范圍內組織召開(kāi)“提升分行競爭力”專(zhuān)題研討會(huì )。為響應總行提出在全國范圍內組織開(kāi)展“提升工商銀行競爭力”群眾性大討論的號召，學(xué)會(huì )在范圍內廣泛組織、征集對提升我行競爭力有價(jià)值的分析和對策建議成果，并于20xx年8月21日召開(kāi)專(zhuān)題研討會(huì )，學(xué)會(huì )會(huì )長(cháng)親自做了題為《找準工作切入點(diǎn)突出優(yōu)勢著(zhù)力提升競爭力能力實(shí)現全行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的可持續發(fā)展》的主題演講。本次研討會(huì )得到了各二級分行、分行各部室的高度重視，很多行長(cháng)、部門(mén)總經(jīng)理參與其中，全行員工積極響應，踴躍參與，涌現了一批高質(zhì)量的研究成果，為推動(dòng)我行打造區域強行、系統內精品行發(fā)揮了積極的促進(jìn)作用。
�。ㄋ模┘訌娕c相關(guān)部門(mén)、社團的溝通、協(xié)作，保持開(kāi)放性的研究風(fēng)格
近年來(lái)，學(xué)會(huì )非常重視與自治區社科聯(lián)、××金融學(xué)會(huì )等部門(mén)和社團在科研項目上保持密切聯(lián)系。20xx年，學(xué)會(huì )積極認領(lǐng)了××金融學(xué)會(huì )《從緊縮貨幣政策下區域經(jīng)濟發(fā)展問(wèn)題研究》和《××邊貿發(fā)展現狀及趨勢研究》兩項研究課題，目前已完成初稿的撰寫(xiě)。7、8月期間，學(xué)會(huì )還分別與自治區社科聯(lián)、××金融學(xué)會(huì )開(kāi)展了主題為“區域經(jīng)濟發(fā)展”和“緊縮貨（）幣政策下的金融支持”的學(xué)術(shù)交流、座談活動(dòng)，取得了良好的效果。同時(shí)，學(xué)會(huì )還積極組織參加了自治區民政廳和文聯(lián)聯(lián)合主辦的“和諧春天”社團書(shū)畫(huà)攝影作品展，共有16幅作品入選，在金融同業(yè)社團中表現突出。
三、進(jìn)一步提高電子刊物《××城市金融論壇》的質(zhì)量和影響力，打造精品窗口和企業(yè)文化平臺
20xx年，為了進(jìn)一步規范我會(huì )電子刊物《××城市金融論壇》的管理，學(xué)會(huì )秘書(shū)處再次修訂了《〈××城市金融論壇〉電子版管理辦法》，進(jìn)一步明確了編輯、審核人員的職責，規范編輯、審核、發(fā)布的流程，保障電子刊物的健康運轉。編委會(huì )多方組稿，嚴格把關(guān)，使刊物從質(zhì)和量上都有了長(cháng)足的進(jìn)步。目前，全年6期刊物已全部順利編輯出版，并增發(fā)了一期《提升競爭力專(zhuān)刊》，共刊登調研、論文等各類(lèi)文章84篇，比去年增加18篇，文字量達到46萬(wàn)字，比去年增加13萬(wàn)字。電子刊物已經(jīng)吸引了一批懂業(yè)務(wù)、愛(ài)鉆研的業(yè)務(wù)骨干和青年員工相互交流和探討，作為學(xué)會(huì )和××分行的一個(gè)重要窗口，為我行企業(yè)文化建設做出了積極的貢獻。
四、配合分行有關(guān)部室及外單位，做了一些具體工作
�。ㄒ唬┱J真做好兼職教師工作。20xx年，為我行新入行研究
生和大學(xué)生崗前培訓等多個(gè)培訓班進(jìn)行了授課工作，課時(shí)30多個(gè)，被分行評為優(yōu)秀兼職教師。
�。ǘ�12月份，作為專(zhuān)家組成員，被自治區社科聯(lián)聘為哲學(xué)社會(huì )科學(xué)復評委委員，參加了自治區人民政府第八屆省部級優(yōu)秀成果的復評工作。
�。ㄈ┊斈�7月，被分行本部評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
五、感想體會(huì )及方向
一年來(lái)，在管理信息部總經(jīng)理和同志們的幫助下，我的綜合工作能力得到了提高，20xx年被評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，但還存在一些問(wèn)題，主要是政治理論和金融理論學(xué)習還不夠，工作還不夠嚴謹細致，工作節奏時(shí)緊時(shí)松。20xx年將重點(diǎn)做好以下工作：進(jìn)一步加強金融理論和業(yè)務(wù)學(xué)習，配合全行中心工作，加大業(yè)務(wù)調研和分析力度；加強同業(yè)研究；加強網(wǎng)訊宣傳報道力度，對重點(diǎn)業(yè)務(wù)和中心工作跟蹤宣傳和深度報道。
在新的一年里，我要進(jìn)一步加強學(xué)習，嚴格要求自己，克服缺點(diǎn)，虛心向同志們學(xué)習，努力提高自己的綜合素質(zhì)，進(jìn)一步做好各方面的工作，不辜負同志們的期望。
以上述職，不妥之處，懇請各位領(lǐng)導、同志們批評指正。
信息部述職報告 篇6
一、基本工作做到位，爭創(chuàng )好部門(mén)
信息部是一個(gè)需要高度洞察與敏感力的部門(mén)�；竟ぷ鳛椴杉挡炕顒�(dòng)的圖像與信息并進(jìn)行歸納整理，并在此基礎上撰稿。為保證工作做到位，部門(mén)將進(jìn)行內部人員協(xié)調，保證工作合理分配，減少部門(mén)內部矛盾。首先，在部門(mén)里將做到和諧共處。有工作一起討論，有問(wèn)題一起解決，在各抒己見(jiàn)中獲得真知，在團結統一中改善與前進(jìn)。再則，部門(mén)各成員要在原基礎上加強服務(wù)意識，提升自身綜合素質(zhì)。不抱怨，不將情緒帶入工作中，時(shí)刻保持高度集中高度投入的工作態(tài)度。協(xié)調好集體利益與個(gè)人利益的關(guān)系，在集體利益面前適當放棄一些個(gè)人利益，分清主次矛盾。除此基本要求之外，部門(mén)工作還應做到更精確，更具體，更有針對性。在采集圖像時(shí)，要注重抓重點(diǎn)，盡量抓拍活動(dòng)中的亮點(diǎn)，培養攝影能力與技巧。并在采集圖像的同時(shí)收集活動(dòng)信息，注意細節與重點(diǎn)。在現場(chǎng)采集之后，及時(shí)反饋，并撰稿。部門(mén)成員應認真對待，以后將會(huì )嚴格要求圖像與稿件的質(zhì)量。信息完成后將及時(shí)傳入外語(yǔ)系校園網(wǎng)中，并會(huì )進(jìn)行再三審核。管理外語(yǔ)系校園網(wǎng)是我們部門(mén)的一項重要工作，在做好實(shí)際工作的同時(shí)打理并建設好校園網(wǎng)，展現外語(yǔ)系風(fēng)采。信息部職能將得到進(jìn)一步的強化，XX年下學(xué)期，班長(cháng)例會(huì )記錄制作由我們部門(mén)負責了。在下一個(gè)學(xué)年里，我們部門(mén)會(huì )做到循序漸進(jìn)，熟能生巧，在會(huì )議中認真做好會(huì )議筆記，組織精確簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言，將會(huì )議記錄做到更好，增強信息傳達力度。
基本工作是一個(gè)部門(mén)的立足點(diǎn)，只有將基本工作完成到位，部門(mén)才算是一個(gè)有職能的部門(mén)。在接下來(lái)的日子里，我們將會(huì )做好基本工作，爭做學(xué)生會(huì )優(yōu)秀部門(mén)。
二、舉辦部門(mén)活動(dòng)培養獨立意識
部門(mén)活動(dòng)是展現一個(gè)部門(mén)風(fēng)采的機會(huì )。嚴格來(lái)說(shuō)，信息部不是一個(gè)獨立的部門(mén)，很多時(shí)候是依附在其它部門(mén)之上的，也少有舉辦活動(dòng)。但在下個(gè)學(xué)期，信息部將會(huì )集思廣益，想出適合本部門(mén)的`活動(dòng)，并進(jìn)行策劃與舉辦。這將能鍛煉部門(mén)成員的能力，同時(shí)也能提高信息部的知名度，讓大家配合支持信息部部門(mén)工作。
三、配合其它部門(mén)工作建設好學(xué)生會(huì )
部門(mén)與部門(mén)之間的團結互助是學(xué)生會(huì )中必不可少的。在下個(gè)學(xué)期中，我們部門(mén)將會(huì )繼續配合其它部門(mén)的工作，積極主動(dòng)承擔分配的任務(wù)。支持其它部門(mén)的工作，并給予實(shí)際支援。各部門(mén)之間做到和睦相處，將學(xué)生會(huì )視為一個(gè)大家庭，共同將學(xué)生會(huì )這個(gè)大家庭建設好，共同將外語(yǔ)系學(xué)生會(huì )推上歷史的巔峰。
3.信息部門(mén)工作述職報告
一、遵守紀律
“部隊無(wú)紀律，革命無(wú)保障”信息部成員與其他任何一個(gè)部門(mén)的任何一名成員一樣都必須在同學(xué)之中做好模范帶頭工作。遵守各項規章制度。杜絕工作推脫懶散的現象。
二、常規工作
參與系里的各項活動(dòng)。處理、收集、整理工作。為宣傳部，組織部做好材料準備。在同學(xué)中間積極獲取對學(xué)院的各項意見(jiàn)和建議，及時(shí)向上一級反應。信息部各成員積極參與各個(gè)活動(dòng)的調查與評論。配合院信息部及時(shí)以電子小報的形式向院反饋系內信息。并代表系學(xué)生會(huì )與其他系進(jìn)行合作與交流。
三、部門(mén)間交流
加強與各部的交叉點(diǎn)和合作。由于信息部的特殊性，應積極參與系學(xué)生會(huì )的各項活動(dòng)。在系部的安排下?tīng)幦∨c學(xué)生會(huì )內其他部門(mén)共同組織一次活動(dòng)。
四、建議建立系學(xué)生會(huì )Blog
充分利用網(wǎng)絡(luò )技術(shù)，讓同學(xué)們更好的了解學(xué)生會(huì )工作，加強與同學(xué)們間的交流，信息部欲建立系學(xué)生會(huì )Blog。以更流行的網(wǎng)絡(luò )形式，在同學(xué)間發(fā)布系內消息。保證上傳信息的正確性，即時(shí)性與可讀性。（如：社會(huì )實(shí)事，專(zhuān)業(yè)發(fā)展，招聘信息）同時(shí)在同學(xué)間宣傳Blog。
五、招收新干事
由于信息部剛剛組建，為盡快在學(xué)生會(huì )內起到信息部作用。信息部欲招賢納才，吸收計算機Word操作能力較強，有攝影經(jīng)驗，有一定文采的同學(xué)人員2～3名。
六、最后
我們本著(zhù)“務(wù)實(shí)創(chuàng )新”的工作精神，力圖在工作路線(xiàn)上大膽創(chuàng )新，利用現有條件與知識加之以后汲取的新的知識技術(shù)，發(fā)動(dòng)全部工作人員的熱情，打造一個(gè)有活力的系學(xué)生會(huì )信息部，我們將全力開(kāi)拓一片信息部的新天地，讓大家認可信息部。
信息部述職報告 篇7
20xx年x月，我踏上了工作的征程。和那些剛步出校門(mén)，走向社會(huì )的許多大學(xué)生一樣，我心中充滿(mǎn)著(zhù)美麗的夢(mèng)想，血液中涌動(dòng)著(zhù)對未來(lái)的激情。憧憬火熱的事業(yè)，渴望實(shí)現人生價(jià)值，企盼人生的成功，就在那個(gè)時(shí)刻我走入了xxx。
時(shí)光荏苒，不知不覺(jué)地已經(jīng)度過(guò)了x個(gè)多月，對于這x個(gè)月，我感觸頗深。其實(shí)當初進(jìn)信息部，我挺茫然的，因為說(shuō)實(shí)在的，我剛畢業(yè)，沒(méi)有太多的經(jīng)驗，不了解信息部所要做的工作，覺(jué)得好像信息部沒(méi)什么工作，很悠閑，得不到真正的鍛煉。但當我慢慢地深入到那些工作時(shí)，我發(fā)現自己的想法是那么無(wú)知，相反的，我獲得了更大的鍛煉，豐富了更多的知識。
現簡(jiǎn)要介紹一下x個(gè)月來(lái)我做的工作：
1、協(xié)同本部成員，成功的拍攝了公司開(kāi)展的會(huì )議。
2、協(xié)助田經(jīng)理的工作，成功的拍攝了本公司部分產(chǎn)品圖片。
3、由于我畢業(yè)于師范院校，而且所學(xué)專(zhuān)業(yè)為信息技術(shù)，所以“xxx網(wǎng)”的“網(wǎng)上課堂”和“精品課件”欄目自然就交給了我。x個(gè)多月來(lái)，我一直勤勤懇懇的為這兩個(gè)欄目服務(wù)，剪輯視頻、制作課件、上傳成品視頻和課件等。
4、向本部田經(jīng)理學(xué)習網(wǎng)站管理和網(wǎng)頁(yè)制作等技術(shù)。
當然在這期間也有許多不盡如人意的地方，譬如：
課件制作沒(méi)有脫離學(xué)生時(shí)代，顯得不夠商業(yè)化，不夠成熟，過(guò)于稚嫩；網(wǎng)上課堂的更新，由于自身安裝軟件出現了紕漏，所以延緩了制作進(jìn)度和更新日程；
上傳課件時(shí)，由于疏忽，導致上傳欄目錯誤。盡管如此，但是從制作到上傳整個(gè)過(guò)程，我一直全心的付出、努力的拼搏，懷著(zhù)滿(mǎn)腔的熱情和信心，相信今后的我不會(huì )出現諸如以上的錯誤。
從今以后，我一定狠抓職業(yè)道德的基礎—愛(ài)崗敬業(yè)，熱愛(ài)自己的職業(yè)，忠于自己的事業(yè)，事事以工作為中心，事事向工作靠攏，不玩忽職守，不無(wú)故曠工，本著(zhù)為本公司服務(wù)的熱忱，兢兢業(yè)業(yè)的'干好自己的份內工作，做到“干一行愛(ài)一行、干一行專(zhuān)一行、干一行鉆一行”，因為只有感興趣，熱愛(ài)這一行，才有可能在本職工作上做出成就；
對于剛畢業(yè)的我，實(shí)踐能力還不強，所以在以后的工作中，我一定勤奮好學(xué)，向田經(jīng)理學(xué)習一些專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，包括網(wǎng)頁(yè)和網(wǎng)站的制作，網(wǎng)站的管理以及各種應用軟件的使用，已備將來(lái)為公司的網(wǎng)站真正獻出一份薄力。虛心向同事學(xué)習各種技能，以更好的為公司服務(wù)；
對于各項工作，認真鉆研，因為精通業(yè)務(wù)是成為合格職員的關(guān)鍵，有先賢曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“師者，傳道、授業(yè)、解惑也�！敝挥芯I(yè)務(wù)，才能將知識準確地應用于實(shí)踐，作用于工作；對于本部的各個(gè)成員，團結協(xié)作，共同進(jìn)步，記住一句話(huà)：削弱了同伴，就等于削弱了自己！
我們每個(gè)人都是集體中不可缺少的分子，只有我們之間的互相鼓勵，才能使我們的集體充滿(mǎn)生機，充滿(mǎn)創(chuàng )意，而在這集體當中的分子才會(huì )閃耀燦爛的星輝；不怕困難，不怕吃苦，能積極面對工作中所遇到的困難與巨大壓力，并能迎難而上，百尺竿頭；在今后的工作中，切忌：
1.頭重腳輕，滿(mǎn)足一知半解。
2.華而不實(shí)，耽于夸夸其談。
3.唯書(shū)唯上，缺乏獨立思考。
4.好大喜功，不愿踏實(shí)積累。
5.脫離實(shí)際，樂(lè )于坐而論道。
6.沽名釣譽(yù)，個(gè)人主義膨脹。
7.敷衍應付，整日得過(guò)且過(guò)。
請x經(jīng)理和同事們予以監督！
以上報告，敬請領(lǐng)導同事們批評指正！
信息部述職報告 篇8
各位老師和學(xué)生會(huì )常委：
大家下午好，我叫Xx，現任網(wǎng)絡(luò )信息部部長(cháng)一職。 從現在開(kāi)始我們的工作逐步進(jìn)入正軌。下面，。我將上任以來(lái)一年的的的工作情況做以匯報。
一、總述
直到此時(shí)，通過(guò)大半年的艱苦奮斗，革命尚未成功，但已收獲不少成效。在部長(cháng)帶領(lǐng)下我們部門(mén)合作完成職能范圍內外的各種大大小小的任務(wù)，鼎力相助其他部門(mén)開(kāi)展的各式活動(dòng)，以學(xué)院的榮譽(yù)為最高標準；而且積極團結部門(mén)自身，借助各種工作機會(huì )和文娛活動(dòng)與干事密切交談，大大增強部門(mén)凝聚力。今后也將會(huì )以網(wǎng)絡(luò )部一貫的作風(fēng)，發(fā)揚為學(xué)生服務(wù)的精神。
二、部門(mén)職能介紹
1、學(xué)院網(wǎng)站維護
2、團委學(xué)生會(huì )網(wǎng)站的制作與完善
3、學(xué)院活動(dòng)相關(guān)宣傳工作的技術(shù)支持
4、管理學(xué)校多功能廳
三、工作述職
�。ㄒ唬�、日常工作
網(wǎng)絡(luò )部在過(guò)去的的時(shí)光里，在所有干事的共同努力下，基本完成了學(xué)院所布置的工作任務(wù)，輔助學(xué)院的各大小活動(dòng)順利進(jìn)行，很好的配合了其他部門(mén)工作的開(kāi)展。
1、實(shí)行值班制，每周例會(huì )制。
2、組織部員學(xué)習，不定期為部員提供學(xué)習網(wǎng)絡(luò )技術(shù)的機會(huì )，使本部部員得到新的知識�，F階段要求我們部的所有成員抓緊時(shí)間學(xué)習自己感興趣的.軟件，并不定期的抽查；提倡互動(dòng)，每次開(kāi)會(huì )都要求各個(gè)部員發(fā)言，談自己的觀(guān)點(diǎn)、想法以及建議另我部亦與宣傳部合作，對于學(xué)院部分活動(dòng)相關(guān)宣傳工作提供技術(shù)支持，每月協(xié)助學(xué)院維護學(xué)院網(wǎng)站。
3、多功能廳，音響，燈光的調控。與借用人員友好交流。
4、對外借音響做合理調控。
�。ǘ┘訌姴块T(mén)內部建設，抓管理建章立制
為了更好地做好工作，我們制定了如下的管理制度：
1、值班人員必須按時(shí)到達；
a、開(kāi)會(huì )時(shí)部長(cháng)提前十五至三十分鐘，部員提前十分鐘到達；
b、對于網(wǎng)絡(luò )信息部?jì)炔繒?huì )議，各成員必須按時(shí)參加，不得無(wú)故缺席；如因事不能來(lái)，必須在會(huì )前遞交假條。
2、成員制度
a、各成員在工作中要有創(chuàng )新能力、組織能力、社交能力；
b、各成員必須積極肯干，對工作認真負責、；
c、各成員必須言行一致，發(fā)揚團體精神，樹(shù)立良好的工作作風(fēng)和言行規范。
d、在多功能廳值班制定管理條例。
3、工作紀律
a、正確處理學(xué)習與工作，做到品學(xué)兼優(yōu)、全面發(fā)展；
b、各成員必須按時(shí)按量地完成任務(wù)。
四、收獲及成果
1、物質(zhì)文化建設
今年更特意開(kāi)辟網(wǎng)絡(luò )部部門(mén)視頻空間，供大家一同學(xué)習交流，部門(mén)博客也隨時(shí)記錄著(zhù)部門(mén)的成長(cháng)腳印。
2、制度文化建設
首先，要確立明確的部門(mén)口號，要求每一位干事都熟悉部門(mén)目標和職能。其次，每次部門(mén)會(huì )議和部門(mén)活動(dòng)要求全勤，缺席或請假者應在會(huì )后及時(shí)了解相關(guān)內容。同時(shí)，認真對待每一次的工作及時(shí)總結并交流技術(shù)問(wèn)題。第三、部門(mén)內鼓勵主動(dòng)學(xué)習，在部門(mén)內部形成良好的探討技術(shù)氛圍。
3、精神文化建設
提高部門(mén)凝聚力，調動(dòng)大家的積極性。適時(shí)舉行部門(mén)集體活動(dòng)，如開(kāi)展部門(mén)聚餐、唱歌等集體活動(dòng)，增強彼此的交流。
五、結語(yǔ)
一、 部門(mén)外部交流
網(wǎng)絡(luò )部作為團委學(xué)生會(huì )少有的技術(shù)部門(mén)，與各個(gè)兄弟部門(mén)之間都有或多或少的交流，為了更好的與各兄弟部門(mén)交流合作，網(wǎng)絡(luò )部出臺了《網(wǎng)絡(luò )部協(xié)助工作細則》。規范化、系統化網(wǎng)絡(luò )部和各兄弟部門(mén)之間的合作，對部門(mén)間交流效率有一定的提高。
二、部門(mén)博客。
對外宣傳窗口也逐步完善更新，讓各兄弟部門(mén)及學(xué)院學(xué)生更直觀(guān)地了解網(wǎng)絡(luò )部。
信息部述職報告 篇9
一年來(lái)，在公司信息中心、廠(chǎng)部的正確指導和各部門(mén)的大力支持下，帶領(lǐng)信息化工作團隊圍繞公司及廠(chǎng)20xx年工作會(huì )議精神，不忘初心，砥礪奮進(jìn)，探索實(shí)踐兩化融合新支撐，增強基礎補短板，實(shí)踐課題促活力。結合年度方針目標、指標計劃和工作任務(wù)與要求，努力開(kāi)創(chuàng )企業(yè)信息化高質(zhì)量發(fā)展新局面。主要在IT資源配置、團隊建設、運維保障生產(chǎn)、網(wǎng)絡(luò )安全管理運維體系建設和各項工作組織協(xié)調，各類(lèi)課題實(shí)踐和信息宣傳調研與學(xué)術(shù)交流活動(dòng)等方面開(kāi)展了卓有成效的工作。
現將本人履職情況報告如下，提請大家監督指正。
一、主要學(xué)習工作情況
全年圍繞網(wǎng)絡(luò )安全和信息系統應用上游對接煙草行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理決策、公司原料綜合管理、營(yíng)銷(xiāo)綜合管理等系統，下游滿(mǎn)足企業(yè)（MES）、制絲集控、卷包數采、動(dòng)力能管、物流原料、輔材和成品高架等信息管控系統運維保障服務(wù)要求，以及向著(zhù)“領(lǐng)航江西中煙信息化技術(shù)”、建立地方數字化工廠(chǎng)“兩化融合”標桿，提高精益管理建設思路和全省“一盤(pán)棋”的思想，針對信息化工作點(diǎn)多面廣，服務(wù)性和專(zhuān)業(yè)性都很強的特點(diǎn)，緊扣行業(yè)和公司信息化發(fā)展戰略，“行業(yè)典范”、“窗口企業(yè)”的目標定位，在大局下思考和行動(dòng)，做到信息資源充分利用、工作相互支持、相互配合，切實(shí)擔負起“兩化”融合、網(wǎng)絡(luò )信息系統運維安全規范，以及創(chuàng )新發(fā)展的新使命和新責任，切實(shí)擔當創(chuàng )新發(fā)展，活學(xué)活用實(shí)干精干中推進(jìn)各項工作。
一是強化政治理論和專(zhuān)業(yè)學(xué)習。政治上，通過(guò)各種途經(jīng)參加黨的理論和時(shí)勢政治學(xué)習，關(guān)注現行發(fā)展趨勢和現行方針政策，認清形勢和任務(wù)，不斷增強政治理論素養。業(yè)務(wù)上，堅持缺什么學(xué)什么，從網(wǎng)絡(luò )中學(xué)，從實(shí)踐中學(xué)，從內部培訓中學(xué)，每月參加IT網(wǎng)絡(luò )信息化網(wǎng)絡(luò )在線(xiàn)研討交流2至3場(chǎng)，日常參加各種IT專(zhuān)業(yè)QQ群和微信群的交流心得。全年組織開(kāi)展行業(yè)內外IT專(zhuān)題交流和現場(chǎng)交流13次。從中親身體驗信息化發(fā)展日新月異的變化，為融合技術(shù)創(chuàng )新、應用創(chuàng )新、模式創(chuàng )新與優(yōu)化改善打下基礎。
二是抓好團隊人才培養創(chuàng )新應用能力。全年積極開(kāi)拓思路，把一些先進(jìn)的管理理論、科學(xué)技術(shù)方法及先進(jìn)現代管理手段靈活運用于實(shí)際工作，在組織參加公司和企業(yè)各類(lèi)課題實(shí)踐、信息安全加固等方面形成團隊互動(dòng)交流、自主探究、勇于創(chuàng )能力。以“新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式”即“四新”經(jīng)濟的突破口，充分發(fā)揮信息技術(shù)在制造業(yè)轉型升級中的作用，促進(jìn)了精益生產(chǎn)和智能物聯(lián)應用，較好地為企業(yè)精細化管理、柔性化生產(chǎn)、均質(zhì)化加工提供了先進(jìn)的'信息化工具和手段，為下一步建立實(shí)施信息化和工業(yè)化融合（即“兩化融合”）管理標準化體系夯實(shí)了堅實(shí)的基礎。對照人才適應新廠(chǎng)新工藝、新裝備和新技術(shù)要求，鼓勵年輕員工全部參加了青年人才托舉工程培養。內部通過(guò)定崗定員，設AB崗、各管控系統優(yōu)化角色匹配工程，對照適應新廠(chǎng)新工藝、新裝備和新技術(shù)要求，培訓與交流輔助以多種訓練方式，對口開(kāi)展了內外培訓學(xué)習與交流。內部開(kāi)展現場(chǎng)交流會(huì )、各類(lèi)培訓、實(shí)踐演練等達23余次，外部開(kāi)展到浙煙、云煙、貴煙、閩煙等行業(yè)學(xué)習與交流，接待贛煙、廣煙兄弟廠(chǎng)，頤海（上海）食品、伊利乳業(yè)，北京啟明星辰、北京天融信、上海羅克韋爾等IT公司來(lái)廠(chǎng)交流業(yè)務(wù)10多余次。增強了自身素養和企業(yè)形象，信息化人員隊伍的基本素質(zhì)得到了不斷提高。促進(jìn)了企業(yè)信息技術(shù)消化、信息技術(shù)和應用人才培養工作，逐步實(shí)現高質(zhì)量、高水平的信息化服務(wù)。
三是抓好信息化資源合理配置與系統安全運維管理。在抓好IT信息資源合理規劃與利用上，企業(yè)內部遵循“管控合縱、業(yè)務(wù)連橫”法則，集成整合企業(yè)資源并形成合力，提升整體抗風(fēng)險能力。一季度，持續開(kāi)展了年度資源盤(pán)點(diǎn)清查、廢舊利用和設備報廢工作。11月組織開(kāi)展了IT資產(chǎn)及信息網(wǎng)絡(luò )安全專(zhuān)項管理診斷活動(dòng)。全年開(kāi)展信息系統等級保護測評2次。四季度，組織開(kāi)展了制絲和卷包兩個(gè)領(lǐng)域的工控安全防護調研、方案設計與試點(diǎn)應用，并已進(jìn)入測試階段。全年開(kāi)展機房網(wǎng)絡(luò )、OA辦公、批次管理、卷包工控等生產(chǎn)管控系統現場(chǎng)應急演練6次，網(wǎng)絡(luò )信息安全集中檢查42次。在強化MES、批次管理及各管控系統設備管理模塊的應用方面，通過(guò)建立系統日志，周報和月報，業(yè)務(wù)變更清單和系統運行問(wèn)題清單、日常優(yōu)化和改善運維保障工作機制和管理模式，抓好業(yè)務(wù)診斷監控一體化平臺建設，進(jìn)一步營(yíng)造了網(wǎng)絡(luò )安全和數據安全良好生態(tài)。
四是抓好信息化項目及課題建設實(shí)踐。結合公司要求，組織開(kāi)展了國家局一號工程前置機升級改造、OA系統升級項目前期設計、移動(dòng)辦公與數字檔案管理系統對接功能等調研工作，進(jìn)一步提升系統功能的可用性。同時(shí)，開(kāi)展了與公司數據中心系統、原料綜合管理系統的技術(shù)對接工作。全年先后推進(jìn)完成了成品出庫新增自動(dòng)貼標、系統存儲擴容、物流與批次系統打掃碼設備采購、一號工程打掃碼設備維保、制絲管控系統維保、卷包數采系統維保、IT服務(wù)外包等9個(gè)自主項目的實(shí)施與管理工作。另外，開(kāi)展了“十三五”信息化規劃“回頭看”工作自查、信息化水平評價(jià)自評、行業(yè)和公司項目調研、“四大體系”信息化專(zhuān)項調研、數據中心項目調研與建設、NC與MES數據集成等三個(gè)專(zhuān)題研討、工業(yè)控制系統信息安全檢查、辦公自動(dòng)化系統升級等系列工作。特別著(zhù)重優(yōu)化和完善了企業(yè)信息化系統運維保障工作機制，以管理體系升級推動(dòng)信息化協(xié)同聯(lián)動(dòng)。
五是抓好問(wèn)題解決和系統應用服務(wù)規范工作。在總結分析了去年數字化工廠(chǎng)現場(chǎng)會(huì )的做法和經(jīng)驗以后，探索利用新一代信息技術(shù)推動(dòng)兩化深度融合和實(shí)現各系統創(chuàng )新升級，進(jìn)一步提升MES生產(chǎn)制造、PBMS批次管理等系統提質(zhì)增效；組織開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)，積極進(jìn)行了各信息化管控系統功能優(yōu)化與改善，全面拓展信息技術(shù)在質(zhì)量、安全、成本、考核等方面的深度應用。全面構建了信息系統“1+2+2+N”運維模式，全年共梳理編制修訂42個(gè)信息化相關(guān)制度標準。將制度建設、安全檢查、等級保護測評、整改加固、宣傳教育與應急演練等常態(tài)化動(dòng)作落實(shí)到位�？偨Y了新廠(chǎng)對接適應的經(jīng)驗，系統謀劃新起點(diǎn)上再出發(fā)的目標思路，積極引導各部門(mén)圍繞集成整合提出高水平應用需求，以信息系統對業(yè)務(wù)需求支持的完善度和成熟度為導向，持續推進(jìn)系統深化應用，使各系統更加實(shí)用、易用、管用，管理優(yōu)化取得了階段性成效。全年MES等系統數據準確率99%以上、批次系統數據準確率在浙煙合作生產(chǎn)單位排名前列。
六是抓好企業(yè)各項主題實(shí)踐和部門(mén)信息宣傳調研活動(dòng)。在增強學(xué)術(shù)交流與各項課題工作實(shí)踐上，充分發(fā)揮了信息化工作調研組的領(lǐng)頭作用。除了開(kāi)展各種現場(chǎng)會(huì )、視訊會(huì )和IT網(wǎng)絡(luò )研討會(huì )，各系統通過(guò)微信群內部交流，加強了橫向和縱向組織聯(lián)系，發(fā)揮了協(xié)同聯(lián)動(dòng)、問(wèn)題論證、平衡需求、課題攻關(guān)等方面的作用，最大限度發(fā)揮人才使用效益。通過(guò)開(kāi)展行業(yè)、公司和企業(yè)內外交流、論文征集、教育培訓等系列活動(dòng)，營(yíng)造良好的信息化學(xué)術(shù)交流氛圍。在抓部門(mén)信息宣傳調研工作上，以提升企業(yè)形象，以身作則，帶領(lǐng)部門(mén)積極開(kāi)展信息宣傳調研和學(xué)術(shù)交流工作。全年完成信息宣傳調研作品發(fā)表100余篇，較好地向社會(huì )宣傳了企業(yè)形象，展示了社會(huì )人生正能量。本部門(mén)超額完成了廠(chǎng)部下達的信息宣傳調研全年目標任務(wù)，得到了分管這塊工作的領(lǐng)導和部門(mén)好評。
二、主要取得的業(yè)績(jì)成果
在增強學(xué)術(shù)交流與各項課題工作實(shí)踐，全年累計產(chǎn)生各項成果20余項，主要表現在：
一是全年負責或參與完成公司精益課題實(shí)踐成果2個(gè)，企業(yè)報省企協(xié)參評創(chuàng )新課題3個(gè)，企業(yè)QC課題成果4個(gè)。其中，在已出通報中，我主持實(shí)踐完成并親自總結的3個(gè)成果《基于信息化項目管理的工具運用與實(shí)踐》和《精益合作生產(chǎn)批次管理系統的風(fēng)險分析與應對》雙雙榮獲第二十屆江西省企業(yè)管理現代化創(chuàng )新成果一等獎，《構建網(wǎng)絡(luò )安全信息系統“１＋２＋２＋N”運維模式》獲二等獎�！短岣吲喂芾硐到y卷包投料掃碼率》Q(chēng)C活動(dòng)成果榮獲20xx年度江西省第三十九次質(zhì)量管理小組代表大會(huì )三等獎，另外兩個(gè)QC課題成果榮獲廠(chǎng)優(yōu)秀獎。其它成果正在等待公司和省企協(xié)年終評比結果。
二是本人作品在“質(zhì)量在我心中”主題征文活動(dòng)中榮獲二等獎。本人作品在“學(xué)習貫徹十九大精神，共建共享平安家園”主題征文中榮獲二等獎。本人掛點(diǎn)終端陳列在廠(chǎng)職工掛點(diǎn)零售終端陳列競賽活動(dòng)中榮獲三等獎。
三是本人在國家級學(xué)術(shù)刊物《價(jià)值工程》、《經(jīng)濟》等媒體發(fā)表論文5篇，其中，《抓住機遇有的放矢推進(jìn)數字化工廠(chǎng)“兩化融合”實(shí)踐》入編《決勝小康·共筑中國夢(mèng)領(lǐng)導干部實(shí)踐文獻》，并在20xx－20xx年度優(yōu)秀論文征集評選中，榮獲“年度（全國）經(jīng)濟建設與科學(xué)發(fā)展理論實(shí)踐成果”公司產(chǎn)業(yè)系統特等獎。
三、主要存在的不足和今后努力方向
一年來(lái)，我所在信息化團隊，通過(guò)采取的各項舉措和協(xié)同工作，保證了我廠(chǎng)計算機信息網(wǎng)絡(luò )、MES生產(chǎn)制造、PBMS批次管理、制絲管控、卷包數采、能源管理、生產(chǎn)監控、多媒體等各個(gè)系統運行總體正常，功能和流程優(yōu)化改善和系統網(wǎng)絡(luò )安全運維工作取得了良好成效，其它各項工作也保持良好狀態(tài)，但是，作為本人工作表現，也存在一些問(wèn)題與不足，主在表現在：
一是日常工作中運用技術(shù)手段、工具和科學(xué)方法不夠豐富。二是對管理體系各項標準工作的融合度仍然不高。三是對信息化人才培訓工作指導性還不夠強。
20xx年，信息化日常工作要繼續抓好項目管理、運維管理、預算管理、采購管理、檔案管理等內部基礎工作。除了要認真對接公司重點(diǎn)工作外，內部工作重點(diǎn)將轉移到全面建成企業(yè)兩化融合管理體系示范、吉安市信息系統等級保護示范建設，信息安全系統工程建設試點(diǎn)、各管控系統擴展應用和專(zhuān)項診斷工作上來(lái)，積極探索和實(shí)踐這些工作，著(zhù)力補齊短板。為此，今后努力方向主要著(zhù)力于以下幾個(gè)方面：
一是全面拓展信息技術(shù)運用。瞄準目標，一方面，做好公司各在建重點(diǎn)項目和系統的技術(shù)對接，按要求開(kāi)展實(shí)施與優(yōu)化工作。另一方面，進(jìn)一步強化企業(yè)內部信息技術(shù)消化，全面拓展工控安全分析預警、二維碼識別物料、QCD、SPC等信息化技術(shù)在安全、質(zhì)量、成本、考核，在過(guò)程控制與數據分析預警等方面的應用深度和廣度，進(jìn)一步夯實(shí)企業(yè)信息化技術(shù)基礎。在企業(yè)“兩化融合”、“數字化智能工廠(chǎng)”建設架構與開(kāi)發(fā)上繼續發(fā)揮作用。為生產(chǎn)制造過(guò)程大數據挖掘運用，精益生產(chǎn)和智能物聯(lián)擴展應用奠定了良好基礎。
二是全面強化信息安全管理。瞄準“兩化融合”和現有質(zhì)量、環(huán)境及職業(yè)健康安全三標管理體系目標要求，嚴格落實(shí)網(wǎng)絡(luò )安全責任制度，明確每個(gè)信息系統業(yè)務(wù)主管部門(mén)和運行維護部門(mén)具體職責，全面開(kāi)展“制度重建，流程再造”基礎工作。一方面，舉一反三進(jìn)一步落實(shí)網(wǎng)絡(luò )安全等級保護制度。另一方面，進(jìn)一步優(yōu)化完善了企業(yè)信息化系統運維保障工作機制，深入構建企業(yè)網(wǎng)絡(luò )信息安全運維管理體系。全面梳理建立和實(shí)施各管控系統底層操作應用標準文件，使之滿(mǎn)足企業(yè)運行的各項管理要求，促進(jìn)制度對接和執行的效果顯現。
三是全面發(fā)揮資源管理作用。瞄準企業(yè)資源清晰、流程順暢和數據管理目標，積極開(kāi)展IT資產(chǎn)、網(wǎng)絡(luò )安全、各管控系統潛能作用等專(zhuān)項管理診斷活動(dòng)。一方面，進(jìn)一步盤(pán)活現有資源、滿(mǎn)足崗位需求、奠定IT資產(chǎn)管理規范基礎。另一方面，加快包括與業(yè)務(wù)流程與組織結構優(yōu)化、技術(shù)實(shí)現等方面實(shí)施數據開(kāi)發(fā)利用及其監督與控制，確保對數據開(kāi)發(fā)利用的價(jià)值形成共識。確保有效防范數據開(kāi)發(fā)利用風(fēng)險。加速技術(shù)、業(yè)務(wù)流程、組織結構的同步創(chuàng )新和持續優(yōu)化，并保留文件化信息。實(shí)現數據、技術(shù)、業(yè)務(wù)流程、組織結構的匹配與規范及其調整。不斷推進(jìn)信息資源的標準化，可用性、完整性和保密性，持續提高信息資源的傳遞和共享水平。
信息部述職報告 篇10
回顧這一年半來(lái)自己的工作和學(xué)習生涯，有喜有憂(yōu)，有坎坷，也有收獲，取得的成績(jì)同志們也是有目共睹的，不再一一列舉。但是我想說(shuō)明的是，成績(jì)是來(lái)之不易的，這里面包含著(zhù)行領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和今天在座的全行干部職工的幫助和支持，尤其是包含著(zhù)科技部全體員工的辛勤勞動(dòng)和艱苦努力。這一年來(lái)，我作為科技部的負責人，只不過(guò)是做了一些應該做的工作，具體的可以概括為如下五個(gè)方面：
一、 加強管理、保障安全
銀行科技工作中，安全為首要任務(wù)，科技工作的成果就在于各種銀行業(yè)務(wù)都能正常無(wú)事故的順利開(kāi)展。首先，保障安全的最有力手段就是制度，我本著(zhù)這一原則，多次與部門(mén)內部人員討論制度的問(wèn)題，對原有的崗位責任進(jìn)行了調整，制定了新的崗位責任制度，強調了崗位的必要性和重要性，將崗位責任細化，責任到人，在管理層面有了明確的管理分工,使科技工作在有序的環(huán)境下進(jìn)行。并且，在部門(mén)全體員工的共同努力下，保障了各項修訂后制度和新建制度的貫徹執行。其次，網(wǎng)絡(luò )和信息系統的安全穩定運行是科技部工作的命脈，只有整個(gè)信息系統保持穩定、連續、高效的運行，我們才能在這個(gè)基礎上談下一步的發(fā)展，才能夠充分發(fā)揮已有的和新開(kāi)發(fā)的業(yè)務(wù)產(chǎn)品的作用。為保證系統的安全運行，在年初時(shí)，為部門(mén)內部配備了移動(dòng)值班電話(huà)，從而縮短了故障產(chǎn)生時(shí)的延滯時(shí)間。在年初時(shí)，我提出了保障ATM及POS的銀行卡地區網(wǎng)系統整體可用率達到99%以上的目標。盡管我們的地區網(wǎng)系統在20xx年時(shí)頻繁出現波動(dòng)，但通過(guò)我們對系統的二次改造后，今年的系統運行一直都是非常穩定的。我在加強管理、保障運行方面付出的努力取得了預期的效果。
二、 科技項目、重點(diǎn)實(shí)施
在科技項目方面，20xx年由總行推出的新產(chǎn)品和對原有業(yè)務(wù)系統的更新的項目很多。首先，我們要支持業(yè)務(wù)部門(mén)參與激烈的市場(chǎng)競爭�？傂袨闈M(mǎn)足市場(chǎng)競爭需要而開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品在各種信息渠道中已經(jīng)介紹的很多，但就沈陽(yáng)的地區特色和我行的特點(diǎn)，各業(yè)務(wù)部門(mén)提出了一些項目需求，如：銀證通系統、薪加薪系統、單證中心系統等。在行領(lǐng)導、相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)、各支行的配合下，這些新產(chǎn)品得到了及時(shí)的`上線(xiàn)，豐富了我行的產(chǎn)品線(xiàn)，增強了服務(wù)功能，逐步建立了一定的市場(chǎng)競爭優(yōu)勢，對于將來(lái)改善我行的客戶(hù)結構起到了重要的推動(dòng)作用和支撐作用。
以往我行的系統中由于總行的滯肘，有些不利于市場(chǎng)開(kāi)拓的方面。通過(guò)我們以及其他分行的相關(guān)反饋，總行今年已對這些問(wèn)題進(jìn)行了一些相應的改進(jìn)。如：ATM、CRS等自助設備的客戶(hù)操作流程更新，由原來(lái)的先吐卡后出鈔的方式改為先出鈔后吐卡，方便了客戶(hù)取款操作；自助查詢(xún)機系統改造，增加了查詢(xún)機中的理財一互通的代理功能等。
三、 把握全局、團結協(xié)作
我覺(jué)得，科技部是銀行中至關(guān)
重要的職能部門(mén)，給行里把好關(guān)、做好后勤保障是我義不容辭的責任。一年來(lái)，我堅持站在全行的角度考慮問(wèn)題，客觀(guān)的分析有關(guān)科技對行內行外的影響。今年，針對我行部分網(wǎng)點(diǎn)UPS電池不能正常工作的情況，我提出了要求更換的建議，因為一旦網(wǎng)點(diǎn)停電不能正常營(yíng)業(yè)，對行里的影響非常大。此建議得到了行里的認可，并在年終決算前完成了所有網(wǎng)點(diǎn)的更換。
科技部門(mén)身為銀行的二線(xiàn)服務(wù)管理部門(mén)，加強同有關(guān)人員和相關(guān)部門(mén)的團結和協(xié)調，是做好科技服務(wù)工作的重要條件。為了搞好部門(mén)內部員工的團結，我認真實(shí)行民主集中制，堅持廣納諫言，虛心接受不同觀(guān)點(diǎn)的意見(jiàn)，不獨斷專(zhuān)行，不剛愎自用。對每個(gè)科技部員工，都一視同仁，使他們既有一定的責任，又有相應的權力，責權利相統一，從而最大限度地調動(dòng)了科技部員工的積極性，從沒(méi)有發(fā)生爭功諉過(guò)，爭權奪利的現象。
信息部述職報告 篇11
緊張而有序的一個(gè)學(xué)期就要過(guò)去了，忙碌的日子里，在領(lǐng)導及各部門(mén)的幫助和干事們強烈的工作熱情與責任感下，我們信息部完成了本學(xué)期的工作計劃，并得到了學(xué)院領(lǐng)導的肯定。信息部負責的是每次活動(dòng)的圖片信息采集、整理與文字信息總結工作，以更好的宣傳我院。我們信息部日常工作是繁忙與辛苦的`，但是我們部門(mén)的干事們不怕苦、不怕累，做到了信息的及時(shí)上傳，完成好了各項活動(dòng)的后期宣傳活動(dòng)。為了今后更好的工作，總結經(jīng)驗、完善不足，現就本學(xué)期的工作總結如下：
一、關(guān)于人員安排。
這學(xué)期，我們部門(mén)做好每項活動(dòng)人員分配工作，鍛煉每個(gè)成員的能力，讓大家都有事可做并且盡力做到最好。部長(cháng)主要負責協(xié)調本部門(mén)所有工作，副部長(cháng)一人負責對各類(lèi)活動(dòng)的信息采集與歸納；另外一人負責各類(lèi)事務(wù)的時(shí)間通知與安排。干事們分工明確，每?jì)傻饺艘唤M，進(jìn)行每次活動(dòng)的照相與信息報道。
二、關(guān)于部門(mén)活動(dòng)。
這學(xué)期，在配合其他部門(mén)的活動(dòng)的同時(shí)，我們部門(mén)也井然有序的組織舉辦了各項特色活動(dòng)，如：征文大賽、微電影創(chuàng )作大賽、攝影大賽以及組織召開(kāi)學(xué)習交流會(huì )等。以便更好的發(fā)掘人才，豐富工商管理學(xué)院學(xué)生第二課堂，充實(shí)課余文化生活。我們部門(mén)的成員在學(xué)院的大小活動(dòng)中都積極配合，做好了活動(dòng)的資料記錄與后期宣傳工作，這一點(diǎn)是值得肯定的。
在十八大期間，我部集中主要精力投入到學(xué)院安排布置的各類(lèi)十八大題材活動(dòng)，每天做到及時(shí)反饋學(xué)生對十八大的學(xué)習情況和思想動(dòng)態(tài)等。同時(shí)，組織各班級創(chuàng )建班級微博，及時(shí)對微博內容進(jìn)行更新，讓同學(xué)們了解學(xué)院的大事小情，并創(chuàng )建了工商管理學(xué)院QQ群，保證信息及時(shí)有效快速的傳遞，以此來(lái)提高學(xué)生會(huì )的工作效率。組織好政治學(xué)習，做到材料及時(shí)上傳；與組織部配合組織“重溫紅色路”知識競賽；期末考試在即，與心援部組織好各班級的誠信考試承諾書(shū)的簽訂，確保學(xué)生們的考試態(tài)度的嚴肅性，自覺(jué)性。
三、關(guān)于信息宣傳。
學(xué)校的網(wǎng)站是宣傳我院、展現我院信息部特色的重要媒介，在這一學(xué)期里，我們部門(mén)做到了信息的及時(shí)上傳，讓更多的人看到了屬于我們學(xué)院的風(fēng)采。在今后的工作中，我們會(huì )繼續努力，把工商管理學(xué)院更好的宣傳出去。
這一學(xué)期，我們部門(mén)成員在學(xué)生會(huì )這個(gè)大家庭里學(xué)到了很多，不只是工作經(jīng)驗的積累，還學(xué)會(huì )了很多做人處事應有的態(tài)度，做到“低調做人，高調做事”，更要注意很多細節的問(wèn)題，以及跟他人關(guān)系的協(xié)調處理。我相信，在新的學(xué)期里，我們部門(mén)可以做得更好！
最后，感謝老師和各部門(mén)同學(xué)對我部門(mén)工作的配合，我們會(huì )繼續努力的！
信息部述職報告 篇12
三年來(lái)，在上級部門(mén)的正確領(lǐng)導下，在信息部全體同志的共同努力下，我認真履行職責，恪盡職守，嚴于律己，扎實(shí)工作。通過(guò)嚴格要求、規范行為等舉措，使我自身工作初步步入良性循環(huán)軌道�，F就一年來(lái)，本人履行職責情況做如下匯報：
一、加強思想政治學(xué)習，提高政治覺(jué)悟。
我能夠認真學(xué)習馬列主義，毛澤東思想和鄧小平理論，堅持黨的基本路線(xiàn)，認真學(xué)習貫徹執行黨和國家的方針政策，切實(shí)落實(shí)勞動(dòng)和社會(huì )保障工作的各項法律、法規和政策。通過(guò)學(xué)習，提高了政治覺(jué)悟和理論水平，加強了思想修養和自身素質(zhì)。
二、履行職責情況及效果
�。ㄒ唬┚S護網(wǎng)點(diǎn)：盡心盡責，熱情服務(wù)，確保各個(gè)網(wǎng)點(diǎn)順利營(yíng)業(yè)
�。ǘ┤蝿�(wù)完成：加班加點(diǎn)，保質(zhì)保量，確保優(yōu)質(zhì)高效完成任務(wù)
�。ㄈ﹫蟊韴笏停赫J真負責，仔細核對，確保各個(gè)數據準確無(wú)誤
三、履行職責的不完善之處
�。ㄒ唬┕ぷ鞣矫妫悍绞�、方法、策略單純。有效資源、自身潛力沒(méi)有充分得到發(fā)揮。
�。ǘ┳陨矸矫妫好τ诰唧w事情太多，考慮、實(shí)施長(cháng)遠問(wèn)題欠缺。
四、幾點(diǎn)感受
�。ㄒ唬┳鳛闄C關(guān)的一名員工，你就要樸實(shí)、行的正、立的直，一心一意為企業(yè)謀生存求發(fā)展，維護集體利益，領(lǐng)導就會(huì )信任你。 反之，你就面臨淘汰，一個(gè)不團結，沒(méi)有凝聚力、向心力的企業(yè)或者部門(mén)自然就無(wú)法長(cháng)久的生存與發(fā)展下去！
�。ǘ┬畔⒉渴怯幸欢ɑA和實(shí)力的，雖然有過(guò)一些失誤，走過(guò)一些彎路，但信息部的全體同志用自己的實(shí)際行動(dòng)證明了它是一支堅韌、頑強、百折不撓的堅強隊伍！
�。ㄈ┢髽I(yè)生存靠發(fā)展，信息部每個(gè)人也都很關(guān)心企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作，但特殊的.崗位決定了發(fā)展業(yè)務(wù)不是信息部的強項， 建議領(lǐng)導能給予信息部更多的機會(huì )，讓信息部有更多的時(shí)間做好后臺的支撐工作！
最后表個(gè)態(tài)度：
如果組織需要我，我愿服從組織上的安排，“革命戰士是塊磚，那里需要那里搬”；無(wú)論身在那個(gè)崗位，我將一如既往，與襄汾信用社的同志同舟共濟，攜手奮進(jìn)，共創(chuàng )輝煌 。
信息部述職報告 篇13
一年來(lái)，在公司信息中心、廠(chǎng)部的正確指導和各部門(mén)的大力支持下，帶領(lǐng)信息化工作團隊圍繞公司及廠(chǎng)20xx年工作會(huì )議精神，不忘初心，砥礪奮進(jìn)，探索實(shí)踐兩化融合新支撐，增強基礎補短板，實(shí)踐課題促活力。結合年度方針目標、指標計劃和工作任務(wù)與要求，努力開(kāi)創(chuàng )企業(yè)信息化高質(zhì)量發(fā)展新局面。主要在I資源配置、團隊建設、運維保障生產(chǎn)、絡(luò )安全管理運維體系建設和各項工作組織協(xié)調，各類(lèi)課題實(shí)踐和信息宣傳調研與學(xué)術(shù)交流活動(dòng)等方面開(kāi)展了卓有成效的工作。
現將本人履職情況報告如下，提請大家監督指正。
全年圍繞絡(luò )安全和信息系統應用上游對接煙草行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理決策、公司原料綜合管理、營(yíng)銷(xiāo)綜合管理等系統，下游滿(mǎn)足企業(yè)（ES）、制絲集控、卷包數采、動(dòng)力能管、物流原料、輔材和成品高架等信息管控系統運維保障服務(wù)要求，以及向著(zhù)“領(lǐng)航江西中煙信息化技術(shù)”、建立地方數字化工廠(chǎng)“兩化融合”標桿，提高精益管理建設思路和全省“一盤(pán)棋”的思想，針對信息化工作點(diǎn)多面廣，服務(wù)性和專(zhuān)業(yè)性都很強的特點(diǎn)，緊扣行業(yè)和公司信息化發(fā)展戰略，“行業(yè)典”、“窗口企業(yè)”的目標定位，在大局下思考和行動(dòng)，做到信息資源充分利用、工作相互支持、相互配合，切實(shí)擔負起“兩化”融合、絡(luò )信息系統運維安全規，以及創(chuàng )新發(fā)展的新使命和新責任，切實(shí)擔當創(chuàng )新發(fā)展，活學(xué)活用實(shí)干精干中推進(jìn)各項工作。
一是強化政治理論和專(zhuān)業(yè)學(xué)習。政治上，通過(guò)各種途經(jīng)參加黨的理論和時(shí)勢政治學(xué)習，關(guān)注現行發(fā)展趨勢和現行方針政策，認清形勢和任務(wù)，不斷增強政治理論素養。業(yè)務(wù)上，堅持缺什么學(xué)什么，從絡(luò )中學(xué)，從實(shí)踐中學(xué)，從內部培訓中學(xué)，每月參加I絡(luò )信息化絡(luò )在線(xiàn)研討交流2至3場(chǎng)，日常參加各種I專(zhuān)業(yè)QQ群和微信群的.交流心得。全年組織開(kāi)展行業(yè)內外I專(zhuān)題交流和現場(chǎng)交流13次。從中親身體驗信息化發(fā)展日新月異的變化，為融合技術(shù)創(chuàng )新、應用創(chuàng )新、模式創(chuàng )新與優(yōu)化改善打下基礎。
二是抓團隊人才培養創(chuàng )新應用能力。全年積極開(kāi)拓思路，把一些先進(jìn)的管理理論、科學(xué)技術(shù)方法及先進(jìn)現代管理手段靈活運用于實(shí)際工作，在組織參加公司和企業(yè)各類(lèi)課題實(shí)踐、信息安全加固等方面形成團隊互動(dòng)交流、自主探究、勇于創(chuàng )能力。以“新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式”即“四新”經(jīng)濟的突破口，充分發(fā)揮信息技術(shù)在制造業(yè)轉型升級中的作用，促進(jìn)了精益生產(chǎn)和智能物聯(lián)應用，較地為企業(yè)精細化管理、柔性化生產(chǎn)、均質(zhì)化加工提供了先進(jìn)的信息化工具和手段，為下一步建立實(shí)施信息化和工業(yè)化融合（即“兩化融合”）管理標準化體系夯實(shí)了堅實(shí)的基礎。對照人才適應新廠(chǎng)新工藝、新裝備和新技術(shù)要求，鼓勵年輕員工全部參加了青年人才托舉工程培養。內部通過(guò)定崗定員，設B崗、各管控系統優(yōu)化角色匹配工程，對照適應新廠(chǎng)新工藝、新裝備和新技術(shù)要求，培訓與交流輔助以多種訓練方式，對口開(kāi)展了內外培訓學(xué)習與交流。內部開(kāi)展現場(chǎng)交流會(huì )、各類(lèi)培訓、實(shí)踐演練等達23余次，外部開(kāi)展到浙煙、云煙、貴煙、閩煙等行業(yè)學(xué)習與交流，接待贛煙、廣煙兄弟廠(chǎng)，頤海（上海）食品、伊利乳業(yè)，北京啟明星辰、北京天融信、上海羅克韋爾等I公司來(lái)廠(chǎng)交流業(yè)務(wù)10多余次。增強了自身素養和企業(yè)形象，信息化人員隊伍的基本素質(zhì)得到了不斷提高。促進(jìn)了企業(yè)信息技術(shù)消化、信息技術(shù)和應用人才培養工作，逐步實(shí)現高質(zhì)量、高水平的信息化服務(wù)。
三是抓信息化資源合理配置與系統安全運維管理。在抓I信息資源合理規劃與利用上，企業(yè)內部遵循“管控合縱、業(yè)務(wù)連橫”法則，集成整合企業(yè)資源并形成合力，提升整體抗風(fēng)險能力。一季度，持續開(kāi)展了年度資源盤(pán)點(diǎn)清查、廢舊利用和設備報廢工作。11月組織開(kāi)展了I資產(chǎn)及信息絡(luò )安全專(zhuān)項管理診斷活動(dòng)。全年開(kāi)展信息系統等級保護測評2次。四季度，組織開(kāi)展了制絲和卷包兩個(gè)領(lǐng)域的工控安全防護調研、方案設計與試點(diǎn)應用，并已進(jìn)入測試階段。全年開(kāi)展機房絡(luò )、辦公、批次管理、卷包工控等生產(chǎn)管控系統現場(chǎng)應急演練6次，絡(luò )信息安全集中檢查42次。在強化ES、批次管理及各管控系統設備管理模塊的應用方面，通過(guò)建立系統日志，周報和月報，業(yè)務(wù)變更清單和系統運行問(wèn)題清單、日常優(yōu)化和改善運維保障工作機制和管理模式，抓業(yè)務(wù)診斷監控一體化平臺建設，進(jìn)一步營(yíng)造了絡(luò )安全和數據安全良生態(tài)。
信息部述職報告 篇14
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的兄弟姐妹：
上午好！
回顧這一年半來(lái)自己的工作和學(xué)習生涯，有喜有憂(yōu)，有坎坷，也有收獲，取得的成績(jì)同志們也是有目共睹的，不再一一列舉。但是我想說(shuō)明的是，成績(jì)是來(lái)之不易的，這里面包含著(zhù)行領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和今天在座的全行干部職工的幫助和支持，尤其是包含著(zhù)科技部全體員工的辛勤勞動(dòng)和艱苦努力。這一年來(lái)，我作為科技部的負責人，只不過(guò)是做了一些應該做的工作，具體的可以概括為如下五個(gè)方面：
一、 加強管理、保障安全
銀行科技工作中，安全為首要任務(wù)，科技工作的成果就在于各種銀行業(yè)務(wù)都能夠正常無(wú)事故的順利開(kāi)展。首先，保障安全的最有力手段就是制度，我本著(zhù)這一原則，多次與部門(mén)內部人員討論制度的問(wèn)題，對原有的崗位責任進(jìn)行了調整，制定了新的崗位責任制度，強調了崗位的必要性和重要性，將崗位責任細化，責任到人，在管理層面有了明確的管理分工，使科技工作在有序的環(huán)境下進(jìn)行。并且，在部門(mén)全體員工的共同努力下，保障了各項修訂后制度和新建制度的貫徹執行。其次，網(wǎng)絡(luò )和信息系統的安全穩定運行是科技部工作的命脈，只有整個(gè)信息系統保持穩定、連續、高效的運行，我們才能夠在這個(gè)基礎上談下一步的發(fā)展，才能充分發(fā)揮已有的和新開(kāi)發(fā)的業(yè)務(wù)產(chǎn)品的作用。為保證系統的安全運行，在年初時(shí)，為部門(mén)內部配備了移動(dòng)值班電話(huà)，從而縮短了故障產(chǎn)生時(shí)的'延滯時(shí)間。在年初時(shí)，我提出了保障ATM及POS的銀行卡地區網(wǎng)系統整體可用率達到99%以上的目標。盡管我們的地區網(wǎng)系統在****年時(shí)頻繁出現波動(dòng)，但通過(guò)我們對系統的二次改造后，今年的系統運行一直都是非常穩定的。我在加強管理、保障運行方面付出的努力取得了預期的效果。
二、 科技項目、重點(diǎn)實(shí)施
在科技項目方面，****年由總行推出的新產(chǎn)品和對原有業(yè)務(wù)系統的更新的項目很多。首先，我們要支持業(yè)務(wù)部門(mén)參與激烈的市場(chǎng)競爭�？傂袨闈M(mǎn)足市場(chǎng)競爭需要而開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品在各種信息渠道中已經(jīng)介紹的很多，但就沈陽(yáng)的地區特色和我行的特點(diǎn)，各業(yè)務(wù)部門(mén)提出了一些項目需求，如：銀證通系統、薪加薪系統、單證中心系統等。在行領(lǐng)導、相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)、各支行的配合下，這些新產(chǎn)品得到了及時(shí)的上線(xiàn)，豐富了我行的產(chǎn)品線(xiàn)，增強了服務(wù)功能，逐步建立了一定的市場(chǎng)競爭優(yōu)勢，對于將來(lái)改善我行的客戶(hù)結構起到了重要的推動(dòng)作用和支撐作用。
以往我行的系統中由于總行的滯肘，有些不利于市場(chǎng)開(kāi)拓的方面。通過(guò)我們以及其他分行的相關(guān)反饋，總行今年已對這些問(wèn)題進(jìn)行了一些相應的改進(jìn)。如：ATM、CRS等自助設備的客戶(hù)操作流程更新，由原來(lái)的先吐卡后出鈔的方式改為先出鈔后吐卡，方便了客戶(hù)取款操作；自助查詢(xún)機系統改造，增加了查詢(xún)機中的理財一互通的代理功能等。
三、 把握全局、團結協(xié)作
我覺(jué)得，科技部是銀行中至關(guān)
重要的職能部門(mén)，給行里把好關(guān)、做好后勤保障是我義不容辭的責任。一年來(lái)，我堅持站在全行的角度考慮問(wèn)題，客觀(guān)的分析有關(guān)科技對行內行外的影響。今年，針對我行部分網(wǎng)點(diǎn)UPS電池不能夠正常工作的情況，我提出了要求更換的建議，因為一旦網(wǎng)點(diǎn)停電不能正常營(yíng)業(yè)，對行里的影響非常大。此建議得到了行里的認可，并在年終決算前完成了所有網(wǎng)點(diǎn)的更換。
科技部門(mén)身為銀行的二線(xiàn)服務(wù)管理部門(mén)，加強同有關(guān)人員和相關(guān)部門(mén)的團結和協(xié)調，是做好科技服務(wù)工作的重要條件。為了搞好部門(mén)內部員工的團結，我認真實(shí)行民主集中制，堅持廣納諫言，虛心接受不同觀(guān)點(diǎn)的意見(jiàn)，不獨斷專(zhuān)行，不剛愎自用。對每個(gè)科技部員工，都一視同仁，使他們既有一定的責任，又有相應的權力，責權利相統一，從而最大限度地調動(dòng)了科技部員工的積極性，從沒(méi)有發(fā)生爭功諉過(guò)，爭權奪利的現象。
謝謝各位！
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