職工代表大會(huì )述職報告
在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天，報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切，報告根據用途的不同也有著(zhù)不同的類(lèi)型。那么，報告到底怎么寫(xiě)才合適呢？下面是小編幫大家整理的職工代表大會(huì )述職報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
職工代表大會(huì )述職報告 篇1
各位代表、老師們：
一年來(lái)，學(xué)校在上級領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，通過(guò)全體教職工的共同努力，基本完成了上級部門(mén)布置的任務(wù)和學(xué)校教育教學(xué)的預定目標，取得了顯著(zhù)的成績(jì)，得到了學(xué)生、家長(cháng)、社會(huì )的認可和廣泛的贊譽(yù)，我們付出了汗水，也留下收獲，我們品嘗了酸甜苦辣，也留下了萬(wàn)千思緒�？偨Y一年來(lái)取得的成績(jì)，我認為我校做了以下幾件事。
1、學(xué)校教師的政治理論和業(yè)務(wù)水平得到提高。組織教師學(xué)習《師德規范》《公民道德建設實(shí)施綱要》、新修訂的《義務(wù)教育法》等相關(guān)的法律法規以及市各級各類(lèi)文件精神，組織教師參加各種培訓，適應教育新形勢發(fā)展需要。
2、健全學(xué)校民主管理體制，學(xué)校各項制度得于落實(shí)。為學(xué)校教職工的專(zhuān)業(yè)發(fā)展創(chuàng )造良好的制度環(huán)境，我們加強了校務(wù)公開(kāi)工作，實(shí)行民主決策，初步改變了學(xué)校管理方式。結合學(xué)校實(shí)際，制定了學(xué)校素質(zhì)發(fā)展規劃，重新修訂和完善了學(xué)校教育教學(xué)目標管理體制，進(jìn)一步健全學(xué)校的教育督導評估體系并在實(shí)行中根據存在的問(wèn)題不斷加以完善。制定學(xué)校加強教研組、備課組制度建設實(shí)施方案和各種教學(xué)常規管理要求，把學(xué)校的教育教學(xué)工作落實(shí)到位。
3、狠抓師資隊伍建設，教師的綜合素質(zhì)得到提高。為適應教育發(fā)展的新形勢，進(jìn)一步增強教師隊伍素質(zhì)，把師資隊伍建設列入學(xué)校重要議程，培養出一支相對穩定、整體素質(zhì)優(yōu)良、個(gè)性特色鮮明的教師隊伍，對師德隊伍建設堅持“兩手抓”：一手抓師德師風(fēng)教育，另一手抓教師隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)，不斷拓寬培訓渠道，和積極選派骨干教師參加市級以上培訓。加強教師的職業(yè)技能和業(yè)務(wù)培訓，舉辦了公開(kāi)課、說(shuō)課等教師專(zhuān)業(yè)技能比賽，通過(guò)榜樣激勵教育，抓典型、帶群體，促提高，極大地促進(jìn)了學(xué)校整體師資水平的提高。其中葉榮佳老師獲南安市優(yōu)秀教師稱(chēng)號；劉育彬、王志華、楊致力、陳世忠、吳華山、陳振聰、陳信轄、陳在、陳國強、黃春林10位老師獲校級優(yōu)秀教師稱(chēng)號。
4、強化德育工作，德育創(chuàng )特色。堅持德育為首，五育并舉，強化德育工作，以愛(ài)國主義教育為主線(xiàn)，文明禮儀教育為龍頭，以“五有五無(wú)”評比為手段，進(jìn)一步貫徹《公民道德建設實(shí)施綱要》和未成年思想道德建設若干意見(jiàn)，大力弘揚“社會(huì )主義榮辱觀(guān)”。開(kāi)展的年段為主的養成教育評比活動(dòng)，每月總結表彰一批先進(jìn)班級，同時(shí)敦促后進(jìn)班級。邀請市教育局和交警大隊到校作交通安全知識講座，提高師生交通安全意識。在市婦聯(lián)的支持下，我們邀請豐澤區高級法官到校作法律知識宣傳，提高師生法律意識，幫助學(xué)生做一個(gè)知法、懂法、守法、護法的公民。本學(xué)期我校德育活動(dòng)內容多，形式新，教育效果好，曾多次被南安市教育信息網(wǎng)首頁(yè)采用。
5、深化教學(xué)改革，教學(xué)質(zhì)量得到全面提高。堅持以教育為中心，落實(shí)教學(xué)常規各項要求，形成常規管理的`規范化、科學(xué)化。不段更新教育觀(guān)念，優(yōu)化課堂教學(xué)。抓好教研教改，積極鼓勵教師大膽進(jìn)行教學(xué)改革，抓好“自主、合作、探究”學(xué)習模式的研究工作，積極開(kāi)展校際和片區教研活動(dòng)，進(jìn)一步拓展教育教學(xué)合作領(lǐng)域，共同提高教育質(zhì)量。重視素質(zhì)教育，本學(xué)期一年級開(kāi)展書(shū)法課、心理健康課程，積極開(kāi)展第二課堂活動(dòng)，開(kāi)拓第三課堂。充分利用節假日、紀念日舉辦各種競賽、征文、書(shū)法、講座等活動(dòng)，展示學(xué)生才能，豐富校園文化生活，努力培養學(xué)生的個(gè)性和特長(cháng)。10年中考，成績(jì)喜人，全a人數比率居南安市第4名，考入一中43人、國光22人，共65人，考入一級達標中學(xué)的人數達119人，位居南安市初中校前列。有8位同學(xué)獲南安市三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部榮譽(yù)稱(chēng)號；有6位同學(xué)獲泉州市三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部榮譽(yù)稱(chēng)號；有一位同學(xué)獲省級三好學(xué)生榮譽(yù)稱(chēng)號；一個(gè)班級獲南安先進(jìn)班集體稱(chēng)號。
6、克服困難，迎難而上，辦學(xué)條件得以改善。加強校園環(huán)境建設，做好校園綠化、美化、凈化。新教師宿舍樓已經(jīng)投入使用，極大緩解了住房緊張的局面；校門(mén)、校橋的建成，改變了對外形象，提升了學(xué)校的文化氛圍，育人環(huán)境日臻完善。
7、統籌協(xié)調，學(xué)校其他工作全面開(kāi)展。學(xué)校同時(shí)搞好后勤管理提高了服務(wù)水平，做好了環(huán)境衛生，加強了食堂、宿舍的管理等工作；搞好財務(wù)管理，嚴格收費項目和標準，實(shí)行財務(wù)“兩公開(kāi)，一監督”；搞好工作、團隊工作，充分發(fā)揮他們職能作用；做好辦公室文書(shū)和檔案工作，提高管理檔次。
在繼往開(kāi)來(lái)的特定時(shí)代，我積極地在進(jìn)行創(chuàng )造性的思考并付諸實(shí)踐，努力帶領(lǐng)學(xué)校走向發(fā)展，這一年中我個(gè)人做了以下幾件事：
1、我堅持讀書(shū)學(xué)習，我認為校長(cháng)不是一個(gè)職務(wù)，而是一個(gè)職業(yè)，如果是一個(gè)職業(yè)，我必須具備這個(gè)職業(yè)所需要的一切素質(zhì)，我必須有更多的知識和能力，必須把握各方面的信息，使自己保持對新事物的敏銳感覺(jué)，必須使自己的思想觀(guān)念始終在時(shí)代前列，才能領(lǐng)導這所學(xué)校不被激烈的競爭淘汰。我堅持不懈地吸取各方面的新知識、新思想、新觀(guān)念，堅持不懈地用自己的筆表達自己的思想，使讀書(shū)、思考、寫(xiě)作成為我生活中不可缺少的習慣。
2、我努力完成自己的角色轉變，轉變成時(shí)代所需要的學(xué)校管理者、經(jīng)營(yíng)者的角色，這一角色轉變要求我做兩件新的工作，一是學(xué)會(huì )傳播、表達自己的辦學(xué)理念；二是學(xué)會(huì )開(kāi)拓市場(chǎng)，做好學(xué)校的對外宣傳工作，為學(xué)校的再發(fā)展爭取更多的資金支持。
3、我在努力使自己保持清醒，首先對自己的言行保持清醒，我清醒地知道，做為校長(cháng)言出必行、說(shuō)到必須做到，身教重于言教，以身示范，教育和影響全校師生員工。第二，對學(xué)校的現狀保持清醒，我清醒地意識到一個(gè)校長(cháng)對學(xué)校的辦學(xué)行為和理念頭有著(zhù)很大的關(guān)系。如果我們的辦學(xué)理念和行為跟不上時(shí)代的要求，那么，我們學(xué)校將不能持續發(fā)展。因此，我將發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題作為日常的思維方式和行為方式。
4、我努力為學(xué)校的發(fā)展工作著(zhù)。我身體力行，以校為家，為了更好了解掌握教育教學(xué)一手資料，多次召開(kāi)教研組、備課組會(huì )議，加強教研制度建設。主持召開(kāi)年段學(xué)生座談會(huì )，及時(shí)了解教師教育教學(xué)情況。多方努力爭取鄉賢資金約10多萬(wàn)元準備再建校橋一座和5萬(wàn)元燈光球場(chǎng)一個(gè)。爭取了上級撥款95.3萬(wàn)元將對教學(xué)樓進(jìn)行裝修。
總結一年來(lái)的工作得出以下幾點(diǎn)體會(huì )：
1、“師德”是學(xué)校健康、持續發(fā)展的核心因素。而作為校長(cháng)的一言一行則是教師的表率，我能?chē)烙诼始�，寬以待人，要求教師做到的我必須做到。只要在家我每天都是很早到學(xué)校，我想榜樣的力量是無(wú)窮的，行動(dòng)是無(wú)聲語(yǔ)言。教師是學(xué)校的核心，而師德是學(xué)校持續發(fā)展的靈魂，不僅僅是一句空洞的政治口號，師德是從教的不竭精神動(dòng)力，從教和怎樣教是辯別師德優(yōu)劣的主要標準。經(jīng)過(guò)全體班子成員的協(xié)作，逐步形成了共識，取得了一定的成效，但在具體的管理與運作上與兄弟學(xué)校相比仍一定差距。
2、學(xué)校安全穩定是學(xué)校工作的根本保證，隨著(zhù)獨生子女隊伍的擴大，社會(huì )外部環(huán)境的多樣化、信息技術(shù)的發(fā)展、網(wǎng)絡(luò )的普及給學(xué)校安全穩定教育帶來(lái)的極大的困難和壓力，加上學(xué)生人數多，教學(xué)場(chǎng)地太小、教學(xué)設備設施急待更新給學(xué)校留下一些安全隱患。本年度，成立了以我為組長(cháng)的學(xué)校安全工作領(lǐng)導小組，認真落實(shí)學(xué)校安全管理及開(kāi)展周邊環(huán)境清查工作，完善相關(guān)制度、規章、條例、層層鑒定責任狀，組織安全安全領(lǐng)導小組成員對校內開(kāi)展定期集中檢查和不定期的抽查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改，積極消滅隱患，把學(xué)校安全工作落到實(shí)處，確保學(xué)校各項工作的持續穩定發(fā)展，工作之中，我更應居安思危，增強憂(yōu)患意識，切實(shí)抓好學(xué)校安全工作。
3、完善科學(xué)的日常工作運行機制，建立民主科學(xué)的管理體系，是學(xué)校立于不敗的基本保障。作為一校之長(cháng)，在這方面我做了許多的工作，一年來(lái)，較以前有了很大的起色，教職工崗位責任意識明顯增強，自主管理、參與意識日趨突出，但學(xué)�，F行的管理制度還不夠完善，存在諸多不足。今后要多學(xué)習兄弟學(xué)校的成功辦學(xué)管理經(jīng)驗，用他山之石來(lái)推動(dòng)學(xué)校更快的發(fā)展。
4、以教學(xué)為主渠道，全面提高教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校發(fā)展的最終目標。社會(huì )、家長(cháng)、學(xué)生關(guān)注的是學(xué)校的教育質(zhì)量，要提高教學(xué)質(zhì)量就必須不斷探索教學(xué)規律、手段、方法，去改革、去研究新的課程、新的教學(xué)。我的觀(guān)點(diǎn)是，我校要靠過(guò)硬的教學(xué)、完善的管理、融洽樂(lè )學(xué)的氛圍來(lái)留學(xué)生、教育學(xué)生、培養學(xué)生。
5、我們學(xué)校地處偏遠，信息閉塞，面臨“新課程改革”嚴重的挑戰，對傳統教育思想和教育模式的挑戰如學(xué)校辦學(xué)理念的轉變、學(xué)校主課題研究的轉變、教師角色的轉變等，都需要我在今后工作另傾注更多的心思和探索。
一年來(lái)工作的反思：
1、經(jīng)過(guò)一年來(lái)的工作實(shí)踐，我深感自己的教育理論水平不夠，對理論的學(xué)習有時(shí)還停留在表面，沒(méi)真正深入去領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)。
2、一方面覺(jué)得自己的文化素質(zhì)有些跟不上現代的教育形勢，雖然有實(shí)干精神但有些事情容易事倍功半。
3、雖然多方籌集資金，但學(xué)校的經(jīng)費仍十分緊缺，教師福利和待遇相對較低，為此，有時(shí)也感到力不從心。
盡力把學(xué)校辦好，把教學(xué)質(zhì)量抓好，是我上任以來(lái)為之奮斗的一個(gè)理想。一年來(lái)，雖然學(xué)校取得不少榮譽(yù)，但是終究已成歷史。因此，我時(shí)刻告戒自己，一些成績(jì)的取得，都是大家共同努力的結果，其中，我只是作為一個(gè)參與者及幸福的分享者而已。今后我將認真總結經(jīng)驗，發(fā)揚成績(jì)，正視不足，團結全體教職工，勤奮工作，為南安教育發(fā)展作出新的更大的貢獻。
以上不當之處，敬請各位代表指正！
職工代表大會(huì )述職報告 篇2
我是一名職工代表，一年來(lái)，我時(shí)刻謹記廣大職工賦予我神圣的職責。發(fā)揮職工代表的作用，參政議政，實(shí)行民主管理，配合好領(lǐng)導做好各項工作。為此，在我履行職工代表職責的前提下，一年來(lái)的工作述職如下：
一、努力學(xué)習黨的方針、政策、國家法律法規等知識
不斷提高政治覺(jué)悟、政策水平、技術(shù)業(yè)務(wù)及管理能力，帶頭遵紀守法，在各項工作中發(fā)揮表率作用。隨著(zhù)我場(chǎng)歸入農墾分局，各項指標，各項任務(wù)不斷加大。要求我們不斷進(jìn)步，努力學(xué)習，踏實(shí)做好本職工作。關(guān)鍵時(shí)刻發(fā)揮模范帶頭作用。身為職工代表，首先是我場(chǎng)的普通群眾。在這一年里。因為金融危機造成整體奶價(jià)下滑。飼料成本上漲。奶農出現一些買(mǎi)牛的思想波動(dòng)。我積極聯(lián)系完達山乳業(yè)海林分公司商談把每公斤上漲了0.1元，并和飼料加工企業(yè)一起解決一個(gè)又一個(gè)難題，經(jīng)過(guò)大家的共同努力，順利完成了今年的奶牛存欄量。
二、切實(shí)履行職工代表的各項職責，力爭做好合格的職工代表
職工代表是場(chǎng)與廣大職工的聯(lián)系橋梁。是廣大職工心聲的反映者，起著(zhù)一種承上啟下的作用。我不僅把職工代表當做一種榮譽(yù)，更會(huì )時(shí)刻感受到肩上那份沉甸甸的責任。作為職工代表，真正關(guān)心和代表廣大一線(xiàn)職工的根本利益，真正相信和依靠廣大職工，全心全意為廣大職工服務(wù)。在參加職代會(huì )期間，認真聽(tīng)取工作報告。仔細領(lǐng)會(huì )文件精神，關(guān)心企業(yè)的發(fā)展。愿為企業(yè)的發(fā)展積極獻計獻策，反應廣大職工的心聲。
會(huì )議結束后，迅速向廣大養殖戶(hù)積極宣傳場(chǎng)新的政策，讓廣大養殖戶(hù)及時(shí)了解場(chǎng)各項新的政策。長(cháng)期深入工作一線(xiàn)，了解和反饋廣大養殖戶(hù)的心聲和要求，積極貫徹大會(huì )決定，對養殖戶(hù)不理解的問(wèn)題做好解釋和宣傳工作，加強企業(yè)對養殖戶(hù)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各方面工作的監督，以保證廣大養殖戶(hù)的.合法利益。作為一名職工代表在思想上有著(zhù)堅定的信念，不斷保持和養殖戶(hù)的密切關(guān)系，虛心認真聽(tīng)取和反饋他們的意見(jiàn)和要求，關(guān)心他們的切身利益，主動(dòng)保護他們的合法權益。作為職工代表，就更重視聽(tīng)取他們的意見(jiàn)，依照國家的各種法律法規，努力維護他們的正當合法要求。依照代表法的規定履行職責。樹(shù)立接受廣大職工和選舉單位監督的觀(guān)念，自我主動(dòng)接受群眾的監督。及時(shí)改正自己身上的缺點(diǎn)。不斷增進(jìn)和養殖戶(hù)之間的相互了解，防止怕監督，不愿監督的不良現象。
三、今后努力的方向。
不斷加強業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，提高自己的工作能力，在工作中不斷積累經(jīng)驗教訓，提高自己處理和解決問(wèn)題的能力。不斷提高自己的法律意識，增強法制觀(guān)念，增長(cháng)法律知識，在行動(dòng)上自己模范的遵守法律和場(chǎng)制訂的各項規章制度。拓寬自己的知識面，提高自己的綜合素質(zhì)，認真學(xué)習黨的路線(xiàn)方針政策。認真領(lǐng)會(huì )職代會(huì )文件精神，為我場(chǎng)發(fā)展出一份力，牢固樹(shù)立全心全意為職工服務(wù)的思想。爭取做一名合格的職工代表。
職工代表大會(huì )述職報告 篇3
我是企業(yè)的一名普通員工，在工作中，我積極工作，踏實(shí)肯干，認真學(xué)習團結群眾，得到了同志們的普遍信任和支持，20××年一月，我榮幸的被班組推薦為作業(yè)區的職工代表。
作為一名基層的職工代表，我深知自己的思想認識和表達能力都很欠缺，通過(guò)作業(yè)區領(lǐng)導的鼓勵和班組員工的信賴(lài)，我不斷學(xué)習各種知識，了解作為一名企業(yè)員工該有的職業(yè)精神，知道怎么才能做一名懂得感恩的員工。
今年年初廠(chǎng)召開(kāi)的職工代表大會(huì )上，我第一次領(lǐng)略了作為職工代表的風(fēng)采，在會(huì )議召開(kāi)之前，我廣泛的聽(tīng)取基層員工的意見(jiàn)和建議，認真做好筆錄，把一線(xiàn)員工的.心聲當做是自己的心事，光我們運行一班員工提出的意見(jiàn)和建議就有6條之多，具體有生產(chǎn)上，建議水井，水表前端安裝過(guò)濾器，安裝這個(gè)過(guò)濾器的目的就是保護水表不受雜物的影響，減少檢**表的次數。
生活上提議冬天電暖氣風(fēng)扇噪音太大，影響員工的身體健康，環(huán)境上提議總站男員工休息室安裝空調，能在炎炎夏日里，男員工干完活回來(lái)能有個(gè)涼爽舒適的休息環(huán)境。等等。
職工代表大會(huì )述職報告 篇4
我受七屆四次職工代表大會(huì )的委托，向大會(huì )報告工作，請各位代表審議。
我廠(chǎng)七屆四次職工代表大會(huì )以來(lái)，在廠(chǎng)黨委和上級工會(huì )的正確領(lǐng)導下，在廠(chǎng)行政的大力支持下，堅持以黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導，全面貫徹落實(shí)《工會(huì )法》，緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的大局，充分發(fā)揮自身的特點(diǎn)和優(yōu)勢，全面推動(dòng)全心全意依靠職工辦企業(yè)方針的落實(shí)。以建設職工之家為主線(xiàn)，強化民主管理，突出維護職能，充分發(fā)揮了職工群眾在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和文明建設中主力軍作用。圓滿(mǎn)地完成了七屆四次職代會(huì )確定的各項工作目標和任務(wù)。有利地促進(jìn)了企業(yè)各項工作的開(kāi)展，確保了企業(yè)的改革、發(fā)展與穩定。
(一)堅持民主管理，全心全意依靠職工辦企業(yè)
1、認真堅持職工代表大會(huì )制度。20xx年2月，召開(kāi)了七屆四次職工代表大會(huì )，會(huì )上81名代表聽(tīng)取、討論、審議和通過(guò)了廠(chǎng)長(cháng)工作報告、職代會(huì )工會(huì )工作報告、財務(wù)預決算報告、業(yè)務(wù)招待費使用情況報告，聽(tīng)取了中層干部年度民主評議情況、我廠(chǎng)年度業(yè)績(jì)考核辦法主體方案的說(shuō)明。
近年來(lái)我廠(chǎng)有部分職工采用突然提出辭職的方式離開(kāi)企業(yè)。由于這些辭職職工大部分都是企業(yè)多年培養的骨干，他們的突然離開(kāi)不僅給企業(yè)的工作帶來(lái)許多被動(dòng)，而且對職工的思想產(chǎn)生強烈沖擊。對此，廣大職工非常關(guān)注，通過(guò)各種方式表達關(guān)心和愛(ài)護企業(yè)的愿望。為了進(jìn)一步防范企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險，完善企業(yè)管理制度，促進(jìn)人才合理流動(dòng)，規范辭職行為，在保證企業(yè)利益和職工利益的前提下，制定了《關(guān)鍵崗位人員辭職規定》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《規定》)。此《規定》的出臺過(guò)程充分體現了職工廣泛參與和民主管理思想。首先，《規定》草案交由職工代表小組進(jìn)行討論，職工代表征求職工意見(jiàn)并提出修改建議。其二，主管部門(mén)認真研究職工代表小組反饋的建議，對《規定》草案進(jìn)行修改，并將修改后的'《規定》草案重新組織職工代表討論。其三，經(jīng)過(guò)反復征求意見(jiàn)，最終形成提交職工代表大會(huì )通過(guò)的《規定》草案。由于我們在《規定》頒發(fā)前后充分相信職工，積極發(fā)動(dòng)職工，真心依靠職工。在20xx年6月6日召開(kāi)的職工代表大會(huì )上對《規定》一致表決通過(guò)。
對于個(gè)別違紀并應受到處分的職工，廠(chǎng)部提出初步意見(jiàn)，并提交職工代表組長(cháng)會(huì )議進(jìn)行討論，既履行了民主管理程序，又使本人和其他職工受到教育。
通過(guò)職代會(huì )民主管理的基本形式，統一了職工的思想，明確了奮斗目標，鼓舞了工作干勁。使職工代表大會(huì )這一基本的民主管理制度得以貫徹落實(shí)，職工民主管理的形式得到充分體現。
2、做好職代會(huì )閉會(huì )期間的民主管理工作，落實(shí)職代會(huì )通過(guò)的事項。去年3月份作為全廠(chǎng)職代會(huì )精神宣傳貫徹月，各分廠(chǎng)、部室，認真學(xué)習、貫徹職代會(huì )精神，大家統一了思想，明確了面臨的形勢和任務(wù)，為實(shí)現全廠(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標打下了良好的思想基礎。對職代會(huì )職工代表提出的提案，都由廠(chǎng)長(cháng)親自簽批，采取分類(lèi)批轉的方式，逐項進(jìn)行落實(shí)和答復。20xx年雖然我廠(chǎng)遇到市場(chǎng)競爭激烈、原材料價(jià)格大幅度上漲等諸多不利因素，全廠(chǎng)職工能夠上下一致、團結一心，克服重重困難，較好地完成了各項任務(wù)。
3、廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作組織落實(shí)、職責明確、制度健全、程序規范。我廠(chǎng)始終堅持廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作制度，為進(jìn)一步推動(dòng)廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作的深入開(kāi)展，不斷規范廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作，提高廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作水平，今年七月份重新修訂下發(fā)了《廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作制度》，使廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際，今年全廠(chǎng)圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標、規劃、重大技術(shù)改造和技術(shù)引進(jìn)、聘任與解除、財務(wù)預決算、經(jīng)濟責任制方案及考核結果、職工工資福利資金的使用、物資采購招標、廢舊物資處理等方面公開(kāi)62項，增強了企業(yè)管理的透明度，為職工知情參政創(chuàng )造了條件，推進(jìn)了企業(yè)民主管理，密切了干群關(guān)系。
4、不斷完善平等協(xié)商和集體合同制度，加強監督檢查，依法維護職工的合法權益，按照契約的形式每季對集體合同的執行情況進(jìn)行檢查，以《集體合同》條款為依據，企業(yè)及時(shí)足額繳納了養老、醫療保險和住房公積金。按要求今年為全廠(chǎng)職工進(jìn)行身體健康檢查，為女職工進(jìn)行專(zhuān)項健康檢查，今年五月份，組織全廠(chǎng)50名先進(jìn)骨干職工到海南進(jìn)行了療養。對有毒有害崗位職工設有專(zhuān)門(mén)檔案，按時(shí)發(fā)放必要的防護用品和崗位津貼。為加強職業(yè)安全衛生管理，預防、控制和消除職業(yè)危害，切實(shí)保護職工身體健康，成立了職業(yè)安全衛生管理委員會(huì )。并制定了相應的工作職責。
5、加強中層干部的管理，進(jìn)一步完善了中層干部民主測評和業(yè)績(jì)考核辦法，在05年12月對全體中層干部從德、能、勤、績(jì)、廉五個(gè)方面進(jìn)行了民主評議，并結合年終業(yè)績(jì)考核結果，對每名中層干部進(jìn)行綜合評價(jià)，排出了名次，對優(yōu)秀中層干部給于獎勵;對排名較后的同志進(jìn)行誡勉談話(huà);對受到黃牌警告的給予降級使用。通過(guò)民主評議和業(yè)績(jì)考核，激勵了中層干部在各自的崗位上盡職盡責，健功立業(yè)。同時(shí)，還對一般管理人員和服務(wù)人員進(jìn)行了述職和測評，大大地激發(fā)了他們努力工作的積極性。
(二)圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，開(kāi)展有益活動(dòng)，激發(fā)職工勞動(dòng)熱情，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
1、為了不斷提高職工的學(xué)習能力、競爭能力、創(chuàng )業(yè)能力，團結動(dòng)員廣大職工為企業(yè)的改革發(fā)展建功立業(yè)，在去年開(kāi)展每名職工為企業(yè)發(fā)展獻一策、立一功活動(dòng)及“四小”競賽活動(dòng)的基礎上，為使這一工作經(jīng)�；�、制度化，建立長(cháng)效機制，結合實(shí)際制定了《職工技術(shù)成果獎勵暫行辦法》，建立了相應的組織機構。進(jìn)一步激發(fā)了廣大職工關(guān)心企業(yè)的熱情，促進(jìn)了企業(yè)職工積極探索、勇于創(chuàng )新的積極性，煥發(fā)了企業(yè)職工的聰明才智，有效地調動(dòng)職工參與此項工作的積極性。今年完成了有實(shí)際價(jià)值的職工技術(shù)成果25項，使職工的聰明才智得到有效的發(fā)揮，職工技術(shù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。
2、為了進(jìn)一步健全和加強我廠(chǎng)勞動(dòng)保護監督檢查隊伍，切實(shí)發(fā)揮工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查組織在安全生產(chǎn)和職工勞動(dòng)保護工作方面的作用，針對我廠(chǎng)實(shí)際，按三個(gè)《條例》的有關(guān)規定，成立勞動(dòng)保護監督檢查三級組織機構。勞動(dòng)法律監督檢查委員會(huì )由11人組成，基層4個(gè)分廠(chǎng)和實(shí)業(yè)公司設有勞動(dòng)保護監督檢查小組，有27名勞動(dòng)保護監督檢查員，形成了三級勞動(dòng)保護監督檢查網(wǎng)。并定期對職工勞動(dòng)保護和安全生產(chǎn)情況進(jìn)行檢查。為加強企業(yè)職業(yè)安全衛生管理，預防、控制和消除職業(yè)危害，切實(shí)保護職工身體健康，成立了由主管安全的副廠(chǎng)長(cháng)為主任的職業(yè)安全衛生管理委員會(huì )，定期與安全部門(mén)進(jìn)行安全檢查，消除生產(chǎn)安全隱患，提出安全整改方案，檢查落實(shí)安全措施。還先后就煉鋼工夏季工作服的透氣性、電焊工勞保鞋等問(wèn)題向行政提出改進(jìn)要求，得到支持。
3、認真開(kāi)展評先進(jìn)、學(xué)先進(jìn)活動(dòng)。年度評比工作做到了組織、制度、人員三落實(shí)，我廠(chǎng)的評先工作已經(jīng)形成了制度化、規范化，每年都以廠(chǎng)部和工會(huì )聯(lián)合下達文件，成立評先小組，在本次會(huì )上將要對20xx年度榮獲省公司先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人和廠(chǎng)標兵、廠(chǎng)先進(jìn)文明職工、先進(jìn)班組和銷(xiāo)售獎獲得者進(jìn)行表彰。這些先進(jìn)集體和個(gè)人在自己的崗位上充分發(fā)揮了他們的模范帶頭作用，為全廠(chǎng)樹(shù)立了良好的榜樣，激發(fā)了職工立足本崗，為企業(yè)做貢獻的工作熱情。
(三)加強職工思想教育，豐富職工文化生活，提高職工隊伍素質(zhì)，增強企業(yè)凝聚力。
1、大力開(kāi)展宣傳教育工作，圍繞黨的中心工作和企業(yè)的中心任務(wù)有計劃的開(kāi)展了各項工作。認真開(kāi)展了職代會(huì )精神的宣傳貫徹，充分發(fā)揮職工代表的作用，堅持代表述職制度，把企業(yè)全年工作的指導思想和奮斗目標宣貫到每一名職工;認真學(xué)習、討論了王兆國同志《在全總十四屆六次主席團(擴大)會(huì )議上的講話(huà)》和《關(guān)于走中國特色社會(huì )主義工會(huì )發(fā)展道路的決議》;參加省電力工會(huì )、市總工會(huì )安排的“工會(huì )系統‘四五’普法考試”;組織了《紀念中華全國總工會(huì )成立80周年職工讀本》的學(xué)習，參加了《紀念全國總工會(huì )成立80周年職工知識競賽》;購買(mǎi)下發(fā)了《工會(huì )女職工工作法律法規文件匯編》，在組織學(xué)習的基礎上，開(kāi)展了《女職工權益保障法律法規知識競賽》;積極開(kāi)展“創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè)，爭做知識型員工”活動(dòng)。本著(zhù)“在工作中學(xué)習，在學(xué)習中工作”的思想，結合實(shí)際制定了我廠(chǎng)“創(chuàng )爭”工作安排和進(jìn)度。在“創(chuàng )爭”工作中，做到與實(shí)際工作相結合、與職工教育培訓相結合、與班組文化建設相結合，每一名職工還結合本崗位實(shí)際，針對自己在工作中的不足，確立了通過(guò)學(xué)習所要達到的目標及學(xué)習計劃，同時(shí)建立了評價(jià)、考核機制。
通過(guò)一系列宣傳教育活動(dòng)，使職工增加了理論知識，政治素質(zhì)得到了不斷提高，增強了愛(ài)崗敬業(yè)的精神，促進(jìn)了企業(yè)“三個(gè)文明建設”。
2、充分利用各種節日和現有場(chǎng)地適時(shí)地開(kāi)展職工喜聞樂(lè )見(jiàn)的文化體育活動(dòng)，職工群眾文化生活豐富多彩。
述職人：xxx
xxxx年xx月xx日
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