幫部門(mén)員工獎金申請書(shū)范文

　　在市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，很多事項都需要使用申請書(shū)，申請書(shū)是我們平時(shí)提出請求的一種書(shū)信。大家知道申請書(shū)的格式嗎？下面是小編整理的幫部門(mén)員工獎金申請書(shū)范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

幫部門(mén)員工獎金申請書(shū)范文1

尊敬的領(lǐng)導：

　　你好!我自去年11月份從學(xué)校畢業(yè)就來(lái)到了公司，這是我人生的第一份工作，也為我今后的人生打下了基礎，才剛走出校門(mén)的我，對社會(huì )、人生還沒(méi)有一個(gè)準確的定位。沒(méi)有充足的社會(huì )經(jīng)驗，更沒(méi)有塑鋼方面的專(zhuān)業(yè)知識。是勝天人讓我不斷的成長(cháng)，在這段共同成長(cháng)的歲月里，我與公司的同事們建立了友誼，對勝天公司產(chǎn)生了感情，我喜歡公司的企業(yè)文化、工作氣氛與公司的所有并肩作戰的伙伴們。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多，我感謝他們，也感謝公司的領(lǐng)導對我的栽培與幫忙。

　　我自入職公司以來(lái)，始終以認真飽滿(mǎn)的熱情投入工作中，一向認認真真力求把工作做得盡善盡美，為公司的`發(fā)展做了應盡的職責，我相信，只要付出，就會(huì )有收獲。因此我向您提出加薪請求，期望領(lǐng)導適當給我加薪。也期望您能提出寶貴的意見(jiàn)或推薦，讓我在今后有一個(gè)努力的方向與目標。在提升自我的同時(shí)將工作做是我更好，向更高的目標邁進(jìn)。

　　申請人：

　　申請日期：

幫部門(mén)員工獎金申請書(shū)范文2

尊敬的工會(huì )領(lǐng)導：

　　為迎接七一建黨節，結合創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)和隧道專(zhuān)項整治活動(dòng)結合本項目實(shí)際情況，項目部擬在七一前期開(kāi)展隧道知識競賽活動(dòng)，活動(dòng)內容如下；

　　大準項目部在建鐵路隧道6座，總延長(cháng)3公里。為提高全員隧道施工安全意識，熟悉掌握隧道施工有關(guān)安全知識，確保隧道施工安全，特別是擔負隧道施工作業(yè)的小組開(kāi)展隧道施工安全知識競賽活動(dòng)，活動(dòng)時(shí)間xx年6月20日至6月27日。分初賽、決賽，此項活動(dòng)設一等獎1名（獎金100元），二等獎2名（獎金80元）、三等獎3名（獎金50元）；參與獎30名（紀念品一份），合計經(jīng)費元

　　為了能促進(jìn)項目安全發(fā)展，維護職工隊伍的.穩定，特申請七一知識競賽活動(dòng)經(jīng)費，望批準為感。

　　申請人：

　　申請日期：

幫部門(mén)員工獎金申請書(shū)范文3

銷(xiāo)售部長(cháng)：

　　銷(xiāo)售部為調動(dòng)前方各處開(kāi)發(fā)主機市場(chǎng)的積極性，在消除各經(jīng)銷(xiāo)處開(kāi)發(fā)時(shí)在資源組織、快速反應及發(fā)貨等方面諸多不利因素的同時(shí)，充分體現銷(xiāo)售部由規模數量型向質(zhì)量效益型轉變的精神，特對各處制定如下獎勵政策：

　　凡各處通過(guò)部現貨公司款到付貨銷(xiāo)售到開(kāi)發(fā)主機市場(chǎng)上的產(chǎn)品，銷(xiāo)售價(jià)高于定價(jià)的，銷(xiāo)售額差額部分(利潤的'%)予以獎勵，其中：小型產(chǎn)品(產(chǎn)品系列按“小型產(chǎn)品銷(xiāo)售政策”中的規定執行)和精密產(chǎn)品p5級以上(含p5級)定價(jià)為下浮%(p009價(jià))，其他產(chǎn)品定價(jià)為下浮%(p009價(jià))。

　　計獎辦法：月獎勵金額=∑(定價(jià)下浮%-實(shí)際下浮%)*p009價(jià)格(不含稅)銷(xiāo)售金額%

　　以上請示如無(wú)不妥，請批轉各前方處室、各部門(mén)執行

　　申請人：

　　申請日期：

幫部門(mén)員工獎金申請書(shū)范文4

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　在我部員工袁野老師當班主任的前期，其工作態(tài)度端正，主動(dòng)積極，保證了教務(wù)部工作的順利開(kāi)展。

　　之后，在我休婚假的2周時(shí)間里，袁老師承擔了很多的工作量，但是她不畏辛勞，奮戰在維護學(xué)員和家工作的.的第一線(xiàn)。

　　學(xué)員有秩序的來(lái)上課，自習，家長(cháng)的滿(mǎn)意度穩步提升！

　　為調動(dòng)廣大員工的工作積極性，號召其他員工向袁老師學(xué)習，現特向公司及公司領(lǐng)導申請100元的獎金獎勵措施，予以肯定和鼓勵。

　　1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施，把獎金獎勵作為管理媒介，從而發(fā)現員工積極優(yōu)秀的一面，逐漸轉變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì)，從而達到人盡其用的目的。

　　2、目前，我們的師資團隊正在逐步的壯大。通過(guò)此項措施，讓更多想在華為這個(gè)平臺上實(shí)現自己價(jià)值的員工脫穎而出，助力華為一起走向輝煌！

　　請公司領(lǐng)導予以批準！

　　申請人：

　　申請日期：

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