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人事轉正申請書(shū)

時(shí)間:2025-11-16 00:09:09 申請書(shū)

人事轉正申請書(shū)(15篇)

  在人們越來(lái)越重視發(fā)展的今天,申請書(shū)應用范圍廣泛,申請書(shū)可以使我們的愿望和請求得到合理表達。相信許多人會(huì )覺(jué)得申請書(shū)很難寫(xiě)吧,下面是小編為大家收集的人事轉正申請書(shū),僅供參考,歡迎大家閱讀。

人事轉正申請書(shū)(15篇)

人事轉正申請書(shū)1

  尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我于20xx年5月2日有幸加入xxxxxxx,任職直銷(xiāo)部人事經(jīng)理一職,主要負責本部門(mén)各門(mén)市部的人員招聘工作。自入職以來(lái),尊敬公司領(lǐng)導,遵守公司各項規定,在公司領(lǐng)導以及部門(mén)經(jīng)理的帶領(lǐng)下,團結協(xié)助部門(mén)成員,積極完成各項工作任務(wù),至今3個(gè)月試用期已滿(mǎn),現根據公司的規章制度,申請轉為公司正式員工。

  現將目前的主要工作匯報如下:

  人事招聘:

  通過(guò)人才市場(chǎng)直招、報紙廣告招聘、宣傳隊帶招、網(wǎng)絡(luò )招聘這四種招聘渠道來(lái)滿(mǎn)足現有門(mén)店的人員需求。目前已完成新招專(zhuān)送20人(黃山1人,恒大2人,亳州路1人,自營(yíng)店5人,南門(mén)1人,周谷堆2人,包河花園3人,紅光1人,銅北2人,二十埠1人,丹霞1人),庫管1人(南門(mén)),店員1人(汲橋自營(yíng)店)以及配送3人的招聘工作,基本能滿(mǎn)足各門(mén)市部的用人需求。 其他:

  1、完成105名老專(zhuān)送合同的`續簽;

  2、根據目前新專(zhuān)送招聘難等問(wèn)題提出修改方案,得到領(lǐng)導認同后完成“送奶入戶(hù)合作協(xié)議”的修改工作;

  3、做好新專(zhuān)送定期回訪(fǎng)的后續工作,時(shí)時(shí)了解他們的送奶量,確保新專(zhuān)送的成活率;

  工作中需要改進(jìn)的地方:

  1、各門(mén)市部的區域劃分以及地理位置需進(jìn)一步熟知;

  2、在招聘的過(guò)程中,做到盡快判斷出應聘者信息的真實(shí)性。如,是否有兼職?

  3、協(xié)助主任做好新專(zhuān)送的管理工作。如,新專(zhuān)送拒接區域內奶量少或是偏遠的空白區域。

  4、開(kāi)發(fā)新的招聘渠道,特別是對于難點(diǎn)的招聘崗位,如,配送員的崗位招聘。

  以上問(wèn)題都需要我在今后的工作當中逐一改進(jìn)。

  需要公司給予支持:

  1、 短信群發(fā)平臺:可以定期的向專(zhuān)送員們傳達公司的訊息,以及逢年過(guò)節的時(shí)候群發(fā)問(wèn)候短信,展示公司的人文關(guān)懷。

  2、 每月評選出工作認真負責未被投訴過(guò)的新專(zhuān)送,給予物質(zhì)或是現金獎勵,以此來(lái)激勵其他新專(zhuān)送工作的積極性。

  3、 增加一些新的招聘渠道。

  總結:

  回顧自己的工作,在取得成績(jì)的同時(shí),也存在著(zhù)不足之處,對如何更好組織管理好新專(zhuān)送等方面的工作還要進(jìn)一步提高。在以后的工作中,我將認真總結經(jīng)驗,彌補不足,力爭取得更好的成績(jì)!感謝公司領(lǐng)導給予我的指導和關(guān)心,感謝所有同事給予我的支持和幫助!

  申請人:xxx

  20xx年8月2日

人事轉正申請書(shū)2

  半年的試用期已結束,我在領(lǐng)導及各位同事的關(guān)心與支持下,嚴格要求自己,較好地完成了自己的本職工作,F將半年來(lái)的工作情況總結匯報如下:

  一、加強自身學(xué)習,提高行政管理水平為盡快適應新崗位,我進(jìn)一步端正了工作態(tài)度,加強了學(xué)習和提高。首先是學(xué)習集團相關(guān)文件制度和專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,了解和熟悉了相關(guān)業(yè)務(wù)工作的規范和程序,為辦公室各項工作的開(kāi)展打下了業(yè)務(wù)基礎。其次是向領(lǐng)導和同事學(xué)習。我把握住辦公室工作接觸領(lǐng)導同事較多的機會(huì ),深刻感受到了領(lǐng)導廉潔奉公踏實(shí)勤勉的工作風(fēng)、的工作藝術(shù),和同事們團結敬業(yè)的職業(yè)素質(zhì)。讓我開(kāi)闊了視野,使我無(wú)論是在敬業(yè)精神、廉潔從業(yè)、政治素質(zhì),還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了進(jìn)一步的提高。有序的開(kāi)展了公文的收發(fā)傳遞、印章的管理、檔案的管理等工作,保障了本崗位各項工作的正常開(kāi)展。同時(shí),我在行政管理工作中也存在一些不足:如與集團業(yè)務(wù)部門(mén)及**相關(guān)科室溝通協(xié)調不夠、OA系統的運行還不流暢等。

  二、做好后勤總務(wù)工作,增強服務(wù)意識后勤總務(wù)事務(wù)復雜繁瑣,但卻是保障**有效運行的重要環(huán)節。我牢固樹(shù)立了服務(wù)意識,半年來(lái),**成立食堂、駕駛班,并制定了相關(guān)管理制度和辦法。組織實(shí)施了**辦公設備設施的申請和采購、勞保福利用品的發(fā)放、辦公場(chǎng)所的綠化、管理和維修、辦公用品的采購和管理、食堂的運行管理、機動(dòng)車(chē)的管理維護及各項辦公運行費用的繳納等工作。在工作中我也存在以下不足:個(gè)人對具體工作操作太多、工作安排的'前瞻性及組織能力需提高等。

  三、加強督察督辦,提高工作中執行力辦公室根據**領(lǐng)導安排,堅持定期編制工作小結和計劃,制定工作任務(wù),督察落實(shí)。同時(shí),還制定了項目周報制度,為領(lǐng)導決策提供重要信息。在此項工作中我的計劃性、及時(shí)性和督察執行力度還需進(jìn)一步加強。

  四、工作作風(fēng)嚴謹,牢固樹(shù)立責任意識辦公室工作是一個(gè)特殊的崗位,業(yè)務(wù)半徑大,事務(wù)敏感且繁瑣。作為辦公室的負責人,我清醒的認識到辦公室工作的復雜性和重要性。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我強化了責任意識,提高效率,冷靜辦理各項事務(wù),力求避免疏漏和差錯。

  五、建章建制制度建設是**規范管理、控制風(fēng)險、高效運作、持續發(fā)展的一項基礎工作,半年來(lái)辦公室先后擬定了十余項基礎管理制度流程和規定,并牽頭組織了**各部門(mén)制度的研討。

  六、做好人事、勞資管理工作組織落實(shí)**的勞動(dòng)、人事、工資管理和員工的考勤監督工作,根據集團人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同。準確的完成了各種薪酬、津貼、費用的發(fā)放,較好的完成了工作任務(wù)。

  七、配合支部書(shū)記開(kāi)展支部活動(dòng)定期組織黨員干部學(xué)習理論知識,提高政治素養。并在書(shū)記的帶領(lǐng)下開(kāi)展了 “一講二評三公示”、“三優(yōu)一滿(mǎn)意”、爭創(chuàng )“五個(gè)好”黨支部、“三亮三評三比”、民主生活會(huì )等支部活動(dòng)。

  八、做好部門(mén)建設工作根據**的崗位設置,我積極與本部門(mén)員工談心,了解他們的特長(cháng)和優(yōu)勢,努力做到人盡其才。同時(shí),通過(guò)對本部門(mén)員工職業(yè)道德的教育和傳幫帶互相學(xué)習,進(jìn)一步加強了本部門(mén)員工的服務(wù)意識和服務(wù)能力。

  九、今后努力的方向通過(guò)對自己試用期間的工作回顧和總結,使我充分認識到了自己在工作中存在的不足,在今后的工作中,我首先將加強學(xué)習,拓寬知識面,加深對工程建設工作的感性認識;第二 進(jìn)一步加強自己組織協(xié)調能力和管理力度,努力提高綜合管理水平;第三 加大力度協(xié)調集團及**各部門(mén),保障**工作高效順暢開(kāi)展;第四 進(jìn)一步加強督察督辦工作,提高工作的執行力;第五注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設和服務(wù)意識培養,增進(jìn)團結,形成良好的部門(mén)工作氛圍,不斷改進(jìn)辦公室對其他部門(mén)的支持能力、服務(wù)水平。

人事轉正申請書(shū)3

敬愛(ài)的公司領(lǐng)導:

  您好!

  我于xx年x月xx日進(jìn)入公司,根據公司的需要,目前擔任文員一職。

  我是初次接觸文員工作,為了盡快適應新的工作環(huán)境,我自覺(jué)加強學(xué)習,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。通過(guò)觀(guān)察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作狀態(tài)。另一方面,問(wèn)書(shū)本,問(wèn)同事,不斷豐富知識。在各級領(lǐng)導和同事的努力幫助指導下,從不會(huì )到會(huì ),從不熟悉到熟悉,我漸漸摸清了工作中的基本情況,知道了文員日常工作的內容比較瑣碎,需要細心、謹慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草,在工作中懂得輕重緩急,做事有條理,當天要發(fā)出的資料一定會(huì )先提前準備完成,不會(huì )留到第二天做。已經(jīng)能夠認真做好我的崗位職責,例如:辦公室,會(huì )議室的雜務(wù),辦公室的文件打印,復印,收發(fā)文件等等。

  在工作中我還了解到:只有擺正自己的位置,下功夫熟悉工作內容才能盡快適應新的工作崗位;只有主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能要新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);只有樹(shù)立服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調,才能把份內的工作做好。

  兩個(gè)月以來(lái),我在總監以及同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了很大的進(jìn)步,綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有些不足:有時(shí)候辦事不夠于煉,言行舉止沒(méi)注重約束自己;工作主動(dòng)性發(fā)揮的還不夠,還離領(lǐng)導的`要求還有一定的距離等等,根據我的工作能力,態(tài)度及表現給出合格評價(jià),使我轉為正式員工,并根據公司的薪資福利情況進(jìn)行調整。

  來(lái)到這里工作,我最大的收獲莫過(guò)于在工作能力上得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明確企業(yè)的美好明天需要大家的努力創(chuàng )造,相信企業(yè)的美好明天會(huì )在全體員工的共同努力下更加輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導批準轉正。

  申請人:

  20xx年xx月xx日

人事轉正申請書(shū)4

尊敬的公司領(lǐng)導:

  首先感謝公司讓我實(shí)現了xx工作的求職目標,也給了我這樣一個(gè)平臺去考驗和鍛煉自我能力,發(fā)揮所長(cháng),實(shí)現價(jià)值。我是20xx年畢業(yè)的應屆畢業(yè)生,在試用期的三個(gè)多月里,我認為我的總結、思考和認真付出得到了回報。上一個(gè)工作階段已告一段落,我在此向公司領(lǐng)導匯報我的工作,請領(lǐng)導審查并同意我的轉正申請。

  20xx年x月x日我正式入職成為公司的試用員工。入職第一周,我接受了xxx培訓,初步了解這個(gè)職業(yè)的專(zhuān)業(yè)性,也讓我更加投入地去學(xué)習這個(gè)崗位的知識。由此開(kāi)始,我對公司進(jìn)行一個(gè)比較全面的了解,對xxx的知識我也逐漸從了解到熟悉到利用練習鞏固掌握。

  在工作的第二個(gè)月開(kāi)始,我從學(xué)校拿到了畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū),我正式從學(xué)校畢業(yè),也意味著(zhù)我能完全投身公司的工作中了。第二個(gè)月的月底開(kāi)始,部門(mén)迎來(lái)了忙碌的時(shí)間。讓我們團隊的每個(gè)人必須團結起來(lái),有計劃、有條理地處理紛亂繁雜的稿件及其問(wèn)題。大家的神經(jīng)都隨著(zhù)時(shí)間的流逝緊繃著(zhù),加班時(shí)數也一天一天增多。一開(kāi)始我面對xx有著(zhù)新手的慌亂,但在主管的.親切鼓勵和同事們的體諒和支持下,我在不斷工作中“摸爬滾打”。通過(guò)總結發(fā)現,我學(xué)習技巧的速度很快,但同時(shí)也會(huì )粗心出現錯漏,以后要重點(diǎn)注意。進(jìn)入第三個(gè)月,看著(zhù)進(jìn)度表上每一本書(shū)后面逐漸填滿(mǎn)的空格和筆記本上密密麻麻的總結和工作記錄,我由衷地感到滿(mǎn)足。在此期間,我和同事們的相處也從磨合到熟悉,互相配合的默契程度也逐漸增加。我知道自己的成長(cháng),不僅專(zhuān)業(yè)素養的增長(cháng),還有人際交往技巧的提高。

  只有不斷地學(xué)習和實(shí)踐,才能不斷進(jìn)步。在此,我提出轉正申請,希望領(lǐng)導給我一個(gè)利用所學(xué)回報公司的機會(huì )。我會(huì )用不斷學(xué)習的謙虛態(tài)度和對本職工作的熱情做好我的工作,請領(lǐng)導批準。

  申請人:xxx

  20xx年x月x日

人事轉正申請書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!我自20xx年x月x日進(jìn)入注冊部,至今試用期已滿(mǎn),根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。

  作為一個(gè)x,處理工作事務(wù)難免生澀,但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變。20xx年x月中旬進(jìn)入公司實(shí)習,先前在單光子工作學(xué)習了一段時(shí)間,在領(lǐng)導和同事的`耐心指導和幫助下,使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。

  自進(jìn)入注冊部?jì)蓚(gè)月以來(lái),我對于醫療器械注冊條例、醫療器械注冊管理辦法方面已經(jīng)熟悉,其中,注重學(xué)習了第三類(lèi)醫療器械的注冊程序及注冊申請材料要求;并且了解了公司各醫療設備的注冊進(jìn)程,現在已經(jīng)能夠獨立處理公司的接待事項,整理部門(mén)內部各種資料,進(jìn)行各項事務(wù)申報,協(xié)助進(jìn)行總結分析。

  從整體上把握公司的接待運作流程。對于一個(gè)初入公司的新人,要全面融入企業(yè)的方方面面,可能在一些細節問(wèn)題的考慮上還不夠全面,但是我相信,通過(guò)公司領(lǐng)導及同事的悉心指導和幫助,我一定能在今后的工作中更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),更好的完成本職工作,不斷謀求與企業(yè)的共同發(fā)展!

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

人事轉正申請書(shū)6

尊敬的x經(jīng)理:

  我于 20xx年xx月xx日進(jìn)入公司,根據公司的需要,目前擔任人事文員一職,主要負責內勤管理工作。

  本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

  一個(gè)多月來(lái),我在x經(jīng)理、公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的'進(jìn)步,但是我覺(jué)得還有以下的不足:一、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)注重約束自己;二、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠,離領(lǐng)導的要求還有一定的距離; 在今后的工作和學(xué)習中,我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

  根據公司規章制度,試用人員在試用期滿(mǎn)一個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向x經(jīng)理申請:希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià),使我按期轉為正式員工,并根據公司的薪資福利,從20xx年9月23號起,轉正工資調整為XXX元/月。 來(lái)到這里工作,我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導批準轉正。

  20xx年xx月xx號

人事轉正申請書(shū)7

尊敬的領(lǐng)導:

  我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,到今天3個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

  在試用期間,我認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),不懂的`題目虛心向同事學(xué)習請教,不斷進(jìn)步充實(shí)自己,?茨鼙M早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,難免出現一些小差錯需領(lǐng)導指正,但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種題目時(shí)考慮得更全面,杜盡以后類(lèi)似失誤的發(fā)生。

  經(jīng)過(guò)這3個(gè)月我感覺(jué)到自己的工作水平得到了很大程度的進(jìn)步,對于公司的行政工作有了更深進(jìn)地熟悉,行政工作涉及到企業(yè)內部上上下下、里里外外的溝通和協(xié)調,我現在已經(jīng)能夠處理好本崗位的日常工作及其它一些相關(guān)工作。本篇文章來(lái)自。當然我還有很多不足,處理題目的經(jīng)驗方面有待進(jìn)步,需要不斷繼續學(xué)習以進(jìn)步自己業(yè)務(wù)能力。

  在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己的機會(huì )。我會(huì )用飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展看美好的未來(lái)。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  20xx年xx月xx日

人事轉正申請書(shū)8

尊敬的xxx領(lǐng)導:

  我叫王xxx,女,xxxx年10月出生,20xx年畢業(yè)于xx大學(xué)護理專(zhuān)業(yè),現在xx鄉衛生院從事免疫規劃工作。

  因家里2歲的兒子無(wú)人照顧,丈夫雖在縣城工作,但大部時(shí)間都在下鄉,加上父母年老體弱,經(jīng)常臥床養病,給本人工作和生活上帶來(lái)很大的困難。為了使本人工作和家庭生活兩不誤,讓小孩有著(zhù)落,更讓老人安享晚年,敬媳婦的`一份孝心。因此,特向上級領(lǐng)導申請調到或借調xx衛生院工作,望上級領(lǐng)導根據我的實(shí)際情況給予批準為謝。

  申請人:

  200x年xx月xx日

人事轉正申請書(shū)9

尊敬的領(lǐng)導:

  我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到這天3個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中,現將這三個(gè)月的工作狀況總結如下:

  一、十分注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習,以較快的速度熟悉著(zhù)公司的狀況,較好的融入到了我們的這個(gè)團隊中。

  二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時(shí)刻苦鉆研,不斷創(chuàng )新,能夠在規定時(shí)間內出色的完成任務(wù),保證公司項目進(jìn)度,做到讓客戶(hù)、領(lǐng)導、自己都滿(mǎn)意。

  三、協(xié)助領(lǐng)導帶新員工,雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工,但在9—10月份,還是用心主動(dòng)的協(xié)助領(lǐng)導帶新人,將自己明白的和在工作中就應著(zhù)重注意的問(wèn)題都教給新員工。

  總之,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,我認為我能夠用心、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題,并用心全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的`配合和協(xié)調。

  以后的工作中我會(huì )一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

人事轉正申請書(shū)10

尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!

  我是xx,自我到公司已經(jīng)有三個(gè)月的時(shí)間了,我感覺(jué)非常的充實(shí),身為一名人事助理,所以我也在不斷的提高自己能力,在這樣的環(huán)境下面,我也確實(shí)是得到了非常大的提高,現在我也認識到了這一點(diǎn),所以我也一定會(huì )做的更好一點(diǎn),我希望能夠轉正,更好的為公司服務(wù)。

  這段時(shí)間以來(lái)我也還是感觸良多,作為一名人事助理,我對自己的工作非常的重視,我也清楚接下來(lái)應該要朝著(zhù)什么方向努力為,現在我回想起來(lái)的時(shí)候我還是感觸良多的,現在轉正了,我也感覺(jué)很有意義的,這三個(gè)月的.時(shí)間,我學(xué)習到了很多知識,在業(yè)務(wù)水平上面我也是得到了很多提高,這對我而言也是一件很有意義的事情,感激周?chē)耐聦ξ业恼J可,在這段時(shí)間以來(lái)的工作當中,我也積累了很多經(jīng)驗,我不會(huì )辜負了公司的期望,并且我也一定會(huì )用實(shí)際行動(dòng)去的證明自己,這一點(diǎn)是毋庸置疑的,是我需要維持下去的。

  現在我也轉正了,我也特別希望接下來(lái)能夠做的更好一點(diǎn),在轉正之際我也認識到了自己不足,為以后要走的路還有很長(cháng),我應該要對自己工作更加有信心一點(diǎn),不斷的提高自身能力,這對我而言也是的一件重要的事情,我會(huì )用實(shí)際行動(dòng)去證明自己,認真的做好自己的本職工作,只有一點(diǎn)點(diǎn)的積累自身經(jīng)驗,這樣才能夠獲得更多的進(jìn)步,我也一定會(huì )繼續去完善好自己的事情,接下來(lái)做出更好的成績(jì)來(lái),在此轉正之際,我也還是感覺(jué)很有意義的,我一定不會(huì )辜負了公司領(lǐng)導的期望。

  現在我雖然是一名普通的人事助理,但是我相信接下來(lái)經(jīng)過(guò)公司的培養和自己的努力,我可以把工作做的更好一點(diǎn),繼續的提高自己能力,不斷的積累工作經(jīng)驗,不斷的加強自身各方面的經(jīng)驗,這一點(diǎn)是毋庸置疑的,這也是我應該要合理去規劃好的,轉正之后我也一定會(huì )讓自己做的更好一點(diǎn),維持好的態(tài)度,鑒定自己各方面的能力,這是我接下來(lái)要堅持去做好的,我會(huì )繼續認真的規劃好這些細節的工作,獲得更多的成長(cháng),若是能夠轉正我也一定會(huì )做出更好的成績(jì),用自己的行動(dòng)來(lái)證明能力,這是我應該要思考清楚的,也是接下來(lái)要維持的狀態(tài),希望您能夠批準我的轉正申請,做一名優(yōu)秀的人事。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  20xx年x月x日

人事轉正申請書(shū)11

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我于20xx年x月進(jìn)入醫院,本人工作認真負責并且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,工作極富熱情;具有良好和熟練的溝通技巧,能夠與病人及病人家屬保持良好的醫患溝通,和醫院同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而且和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

  這段時(shí)間以來(lái),本人一直從事著(zhù)臨床護理的工作,現將工作總結如下:

  一、在第一個(gè)月里,主要從事著(zhù)臨床護理的工作,在這飛速成長(cháng)的一個(gè)月里,從臨床工作經(jīng)驗幾乎為零,到逐漸熟悉,從醫學(xué)理論到臨床實(shí)踐的'運用,從同事朋友之間的溝通,到面對廣大基層群眾之間的溝通等等;這些所有的知識,都有全面的認識和掌握。在之后的時(shí)間里,我也會(huì )一直從事著(zhù)臨床護理的工作,堅持精益求精的原則,一絲不茍的對待每一位病人,堅持把工作獻給社會(huì )、把愛(ài)心捧給患者,從而保證了各項工作的質(zhì)量,同時(shí)堅持業(yè)務(wù)學(xué)習不放松,不斷吸取新?tīng)I養,促進(jìn)自己的業(yè)務(wù)水平不斷提高。

  二、在這段實(shí)習期里,通過(guò)各位領(lǐng)導、同事的批評、指點(diǎn),和深刻的自我反省,同時(shí)也認識到自己的不足之處,主要表現如下:理論知識不夠全面,不夠牢固,業(yè)務(wù)知識不精,不廣,專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平不高;希望在以后工作中,在各位同行前輩以及領(lǐng)導的幫助和支持下,以及自身的努力學(xué)習下,不斷完善自己,讓自己成為一名優(yōu)秀的臨床護士。

  經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的工作和學(xué)習,看到醫院的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和醫院一起成長(cháng)。

  在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為醫院創(chuàng )造價(jià)值,同醫院一起展望美好的未來(lái)。

  申請人:

  20xx年xx月xx日

人事轉正申請書(shū)12

  時(shí)光飛逝,轉眼兩個(gè)月就過(guò)去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,給我留下了精彩而美好的回憶。各位領(lǐng)導和同事給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了**公司大家庭的溫暖。其實(shí)很久以來(lái)我都一直在尋找,尋找這樣一個(gè)機會(huì ):能夠看得到公司的未來(lái),看的到自己的將來(lái),有一群志同道合的伙伴為了一個(gè)目標而奮斗。很幸運,我找到了!在這里我聽(tīng)到、看到、學(xué)到最多的是奮斗!在對您們肅然起敬的同時(shí),也為我有機會(huì )成為**公司的一員而驚喜并感恩。

  在領(lǐng)導和同事們的關(guān)懷和指導下,通過(guò)不懈努力,順利完成了試用期各項工作,現將我的工作情況做如下匯報:

  首先,規劃完成公司培訓管理體系:

  領(lǐng)導的指導下,結合公司中長(cháng)期的發(fā)展需要,以及公司目前的現狀、特點(diǎn),將各模塊、專(zhuān)業(yè)培訓資源整合。以入職培訓為引導;在職培訓為基礎;工程師、管理師培訓計劃為主導;管理能力提升為重點(diǎn);結合新產(chǎn)品知識培訓,外部培訓(公司資質(zhì)及個(gè)人資質(zhì)培訓等);設計了適合**公司公司發(fā)展的《培訓管理體系》(附件一),并制定完成相關(guān)制度,為塑造研發(fā)型學(xué)習組織打下基礎,使公司的核心技術(shù)得以有效傳承。

  其次, 搭建完成培訓課程體系框架:

  1、入職培訓:為使員工在最短時(shí)間內了解**公司、設計完成《新員工入職培訓手冊》(附件二)。規劃新的入職培訓主要分

  為兩部分:一部分是由行政人事部主導的公司共通課程,主要包含:公司簡(jiǎn)介、產(chǎn)品簡(jiǎn)介、人事行政規章、品質(zhì)意識、成本意識、工作安全等。另一部分是由各部門(mén)主導的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓。并結合試用期溝通及考核,規范新員工的管理,縮短培訓周期,壓縮培訓時(shí)間和成本。

  2、在職培訓

 、.專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓:在各部門(mén)的通力配合下,搭建完成《各部門(mén)專(zhuān)業(yè)、技術(shù)課程體系框架》(附件三),設計公司級課程38項、 部門(mén)級課程123項、崗位級課程222項。目前已與各部領(lǐng)導溝通確認,預計七月中旬各部講義資料設計完成。

 、.四大管制系統培訓:依據質(zhì)量部要求,在各部的協(xié)作下完成《20xx年體考相關(guān)培訓計劃》(附件四),并與各部門(mén)達成共識:已發(fā)通知5月3日起全面執行,會(huì )同質(zhì)量部進(jìn)行監督稽核。另協(xié)助質(zhì)量部完成20xx年體考相關(guān)資料的補充。

 、.素質(zhì)成長(cháng)培訓:

  A.成長(cháng)半小時(shí)培訓:順利完成三月至四月,共計14次課程。其中包含自己獨立設計的系列課程《做時(shí)間管理的主人》,培訓效果良好,詳見(jiàn)《時(shí)間管理培訓效果評估分析》(附件五)。

  圍繞公司年度工作重點(diǎn)—體考及基層主管規劃管理能力提升,設計完成5月至11月成長(cháng)半小時(shí)課程共計29次,已在正常執行。

  B.素質(zhì)拓展訓練:經(jīng)過(guò)前期需求調查,方案對比,選擇四家外部拓展機構進(jìn)行前期拓展培訓合作調查,5月7日安排高層共赴重點(diǎn)培訓基地現場(chǎng)考察,考察結束后提交考察報告,領(lǐng)導批準后執行,時(shí)間暫定5月第三周。

  3.管理能力提升培訓:設計完成《管理技能訓練藍圖》(附件六),經(jīng)過(guò)前期調查、分析,決定外訓與中科培訓機構合作,開(kāi)展《基層主管規劃管理能力提升系列課程》(附件七),共5次,21課時(shí)。此部分課程已在執行中,4月底配合中科完成第一次《績(jì)效管理實(shí)務(wù)》課前需求調查,5月11日本課程開(kāi)訓。

  最后,協(xié)助人力資源其他工作管理:

  1、依據公司現狀及崗位需要,設計通用崗位勝任力模型及 《基于崗位勝任力的結構化面試題庫》(附件八)。

  2、拓展各類(lèi)招聘渠道:

  校園招聘:拓展本地生物工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)研究生、本科生及大專(zhuān)生的渠道統計,本月中旬完成,本月下旬開(kāi)始拓展。

  人才市場(chǎng):完成中低端人才的免費招聘渠道拓展,附近的**區人才市場(chǎng)及***區人才市場(chǎng)渠道已在正常使用中。

  3、協(xié)助進(jìn)行崗位分析工作:前期協(xié)助**完成崗位分析表設計,及初期崗位分析。

  試用期的主要工作是圍繞培訓開(kāi)展的,目前已經(jīng)基本走上正軌。大部分工作都能按照計劃執行,而且在遇到困難的時(shí)候,領(lǐng)導能夠及時(shí)給予指點(diǎn),雖然工作壓力比較大,但是感覺(jué)非常充實(shí)開(kāi)心。轉正后希望可以介入部門(mén)其他相關(guān)工作,比如招聘和薪酬,

  考核以及員工關(guān)系,還有其他規劃性的工作,發(fā)揮自己能力。因為在管理能力方面還有待提高,希望領(lǐng)導能多多批評指導,使我更快的`成長(cháng)。

  懷著(zhù)感恩的心,珍惜這次彌足珍貴的機會(huì )。**公司就像初升的太陽(yáng),而我們承擔著(zhù)品牌的打造、隊伍的建設,光榮而偉大的使命。雖然未來(lái)還有許多已知和未知的困難,但堅信我們的目標,不斷努力,一切困難都可以迎刃而解。我期待著(zhù)、努力著(zhù)希望能為**公司公司的壯大、騰飛貢獻出自己的一份力量。

  以上就是這二個(gè)月來(lái)的工作總結,最后,感謝領(lǐng)導給了我這次機會(huì ),我會(huì )繼續努力工作,爭取將各項工作做得更好。

人事轉正申請書(shū)13

尊敬的舒經(jīng)理:

  我于20xx年8月23日進(jìn)入公司,根據公司的需要,目前擔任人事文員一職,主要負責內勤管理工作。

  本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

  一個(gè)多月來(lái),我在舒經(jīng)理、公司領(lǐng)導和同事們的.熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步,但是我覺(jué)得還有以下的不足:

  一、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)注重約束自己;

  二、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠,離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;在今后的工作和學(xué)習中,我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。

  根據公司規章制度,試用人員在試用期滿(mǎn)一個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向舒經(jīng)理申請:希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià),使我按期轉為正式員工,并根據公司的薪資福利,從20xx年9月23號起,轉正工資調整為XXX元/月。來(lái)到這里工作,我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導批準轉正。

xxx

  20xx年xx月xx日

人事轉正申請書(shū)14

  我于xx年x月x日加入公司人力資源部。在這3個(gè)月里,我認真學(xué)習了公司的管理制度、組織架構等各方面的基礎知識,并且基本完成了領(lǐng)導安排的招聘任務(wù),這與領(lǐng)導的指導和同事們的幫助是分不開(kāi)的,我將會(huì )一如既往去工作,以誠實(shí)、認真、謙讓的態(tài)度鞭策自己,把招聘工作做的更加完善、細致。以下是我的工作總結以及工作計劃。

  一、招聘工作

  1、現場(chǎng)招聘

  目前,現場(chǎng)招聘依托于人才市場(chǎng)、勞動(dòng)力市場(chǎng)以及自主應聘三個(gè)渠道。我在前期同事的指導幫助下以及后來(lái)親自去現場(chǎng)實(shí)踐的過(guò)程中學(xué)到了很多,F場(chǎng)應聘人員多集中在一線(xiàn)崗位技術(shù)工人以及應屆生,人員較多較雜,給我們招聘工作帶來(lái)了一定壓力。如何在眾多應聘者中篩選出真正適合崗位的人員,做到“寧缺毋濫”,是日后亟需學(xué)習和鍛煉的技能。

  2、網(wǎng)絡(luò )招聘

  我在試用期的招聘工作主要還是以網(wǎng)絡(luò )招聘為主。一方面在篩選簡(jiǎn)歷時(shí)遇到疑問(wèn)可以及時(shí)與同事溝通解惑減少失誤,另一方面在閱讀眾多簡(jiǎn)歷的過(guò)程中潛移默化地學(xué)習到相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。結合崗位說(shuō)明書(shū)及實(shí)際崗位要求有針對性的篩選簡(jiǎn)歷,掌握面試注意事項、問(wèn)題維度,讓自己盡快成長(cháng),勝任工作。

  相對于一線(xiàn)崗位,高學(xué)歷高技能以及辦公室管理人員比較穩定,主要渠道仍是網(wǎng)絡(luò )招聘。目前公司開(kāi)通了智聯(lián)招聘,前程無(wú)憂(yōu),XX人才網(wǎng),XX勞動(dòng)力網(wǎng)站等。根據這些網(wǎng)站不同的特點(diǎn)發(fā)布不同的招聘信息,招聘網(wǎng)站上每天都會(huì )收到大量的應聘簡(jiǎn)歷。這就需要我們根據缺崗情況積極與用人部門(mén)溝通,根據招聘崗位的職責和任職資格,初步

  篩選出比較符合要求的簡(jiǎn)歷,并記錄下求職者的信息,然后再面試甄選,及時(shí)補崗,滿(mǎn)足各部門(mén)的用人需求。

  3、校園招聘

  10月份按時(shí)匯總了各項目、各部門(mén)的應屆需求表,與同事一起整理了15屆校園招聘計劃,參與宣傳材料以及實(shí)施方案的優(yōu)化,掌握了校招前期準備的基本流程。11月份前往山東XX大學(xué)參與校園雙選會(huì ),吸引了一批應屆生前來(lái)面試,儲備了較多的優(yōu)質(zhì)簡(jiǎn)歷。這次實(shí)踐經(jīng)驗讓我感觸很深,招聘的效果體現在你的功課做得是否到位。做為招聘專(zhuān)員不僅是企業(yè)的形象、企業(yè)化的傳播者,而且還要有對應聘者高度負責的態(tài)度,所以招聘工作專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)注、專(zhuān)一,也是我今后工作努力的目標。

  二、部門(mén)常規性工作:

  1、日常工作:每周/月公司招聘情況報表;各項目、各部門(mén)用員申請匯總歸檔,用員需求等基礎數據統計工作;新員工相片采集,餐卡辦理等事宜。

  2、領(lǐng)導安排的臨時(shí)性工作,協(xié)助其他同事完成一些基礎的工作。

  三、需要改進(jìn)和提高方面:

  1、提高自身的執行力,招聘工作不可避免的存在一定的難度,在取得成績(jì)的同時(shí),我也意識到自己的執行力還有所欠缺,在以后的工作中建立危機感,做任何事情都給自己定一個(gè)時(shí)間段盡量往前趕,提高自己的執行力及工作效率。

  2、加強系統化、結構化意識。多多學(xué)習機械設備行業(yè)的崗位知識,提升儲備簡(jiǎn)歷的質(zhì)量,完善招聘流程,把每一個(gè)環(huán)節做細做精,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高業(yè)務(wù)水平。

  3、增強與各項目、各部門(mén)領(lǐng)導及員工的溝通,完善對接工作,提升自己的服務(wù)質(zhì)量。

  4、深入學(xué)習人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,用扎實(shí)的理論基礎武裝自己,增強分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力,使之更加專(zhuān)業(yè)化。

  四、工作計劃

  1、一線(xiàn)崗位招聘:

  結合XX基地各部門(mén)、各項目組的'發(fā)展壯大,明年的招聘形勢會(huì )更嚴峻。充分做年前的準備工作,為明年一線(xiàn)招聘工作爭取時(shí)間。其中包括:橫幅、看板、海報等宣傳資料。

  2月至4月初為春節過(guò)后外出務(wù)工人員找工作的高峰期,此階段將完成大部分年度招聘工作,因此這一階段非常關(guān)鍵。每日通過(guò)各種渠道,發(fā)布信息,挑選人員,組織面試,積極主動(dòng)招聘。并對匯總與分析一周招聘數據,同時(shí)根據實(shí)際情況進(jìn)行及時(shí)調整并更新招聘信息,保持工作的機動(dòng)性靈活性。

  2、校園招聘:

 。1)xx年底各院校大批應屆畢業(yè)生實(shí)習找工作,可加大與各院校之間合作招聘事宜及宣傳工作,此階段將完成公司各崗位儲備人才工作,建立人才梯隊,為公司可持續發(fā)展提供人力支持。

 。2)3月中旬至6月,各院校在陸續開(kāi)學(xué)后將積極籌備招聘會(huì ),以保證學(xué)生就業(yè),提高就業(yè)率。對此要著(zhù)重關(guān)注各大院校網(wǎng)站,掌握第一手信息,以解決公司各部門(mén)的人員需求。

  3、后續工作:

 。1)做好xx年應屆畢業(yè)生來(lái)我司報到實(shí)習的接待工作,提前安排并且由專(zhuān)人負責。充分體現主人翁精神,增強對企業(yè)的歸屬感。

 。2)跟蹤一線(xiàn)員工工作情況,進(jìn)行員工滿(mǎn)意度調查,盡最大的努力解決員工在工作或生活上所遇到的問(wèn)題,提高員工對企業(yè)的認同感。

  4、建立人才庫:

  人才庫資料主要來(lái)自?xún)蓚(gè)方面。一是內部員工檔案資料,包括該員工參加的各種培訓記錄,和每個(gè)月的考核結果優(yōu)異者在人才庫進(jìn)行登記,如某崗位缺崗時(shí)首先考慮人才庫是否有工作職能相同或類(lèi)似的人選,如有合適人選給予推薦。另外就是外部求職者,包括歷次投遞到我公司較為優(yōu)秀人員的簡(jiǎn)歷資料(公司職位有限沒(méi)有錄用的),這種人才可進(jìn)入人才庫。此項措施大大縮短招聘周期及招聘成本,更體現出公司人才儲備的系統化和專(zhuān)業(yè)化水平。

  在入職的這三個(gè)月,我能完成領(lǐng)導交付的工作,也很喜歡招聘這個(gè)模塊,我希望能夠以最飽滿(mǎn)的熱情為公司做出最大的貢獻,希望在今后的工作里接觸到更多的工作。我也將以更飽滿(mǎn)的工作激情投入到每一項細微的工作當中,緊跟公司發(fā)展的步伐,能更好的融入到這個(gè)大家庭中,為公司的發(fā)展做出自己應有的貢獻。

  綜上,人力資源工作在xx年結束,xx年即將到來(lái)之際,只有不斷地學(xué)習與加強自身素養,結合公司整體戰略與部門(mén)特色才能夠取得更大的進(jìn)步與提升。

xx

20xx年xx月xx日

人事轉正申請書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是xx,時(shí)間匆匆,專(zhuān)業(yè)三個(gè)月過(guò)去,這段時(shí)間以來(lái)的工作當中,我還是很認真的,我知道這對我而言是一件非常重要的事情,能夠進(jìn)入到xx這里工作,我確實(shí)是應該要認真對待,我也知道在接下來(lái)的工作當中,我是能夠接觸到更多的東西,現在也到了轉正的時(shí)候了,所以這份轉正申請書(shū)是我應該要準備好的,我一定不能夠忽視這些。

  首先,在平時(shí)的工作當中,我認為自己是可以做的更好的,這份轉正申請也表示著(zhù)我的決心,對于日常的工作我也是做的比較認真的,和周?chē)耐孪嗵幍暮芎,在這方面我應該要好好的反思一下,這對我而言也是一個(gè)非常關(guān)鍵的事情,雖然現在試用期的工作已經(jīng)結束了,但是我還是認為自己可以在這樣的環(huán)境下面做出好的成績(jì)來(lái),我希望能夠繼續在xx這里工作,這是我應該要去維持好的,現在回想起來(lái)的時(shí)候,我覺(jué)得這是對我的鍛煉,感激公司的培養,我也從來(lái)都不會(huì )讓自己失去這方面的判斷力,這樣下去也是很有問(wèn)題的,轉正之后我也一定會(huì )做的更好一點(diǎn)。

  我也不會(huì )辜負了學(xué)校老師的期望,在這一點(diǎn)上面我是覺(jué)得應該要去努力做好的,現在也到了轉正的'時(shí)候了,我還是需要合理去安排好這些的,是我應該要好好的去規劃好的,這是我現在應該要認真去做好的,試用期的工作當中,我本著(zhù)一個(gè)虛心態(tài)度,和周?chē)耐聦W(xué)習,鞏固自己的專(zhuān)業(yè)知識。

  在平時(shí)的學(xué)習當中,我不斷的做好這些,努力維持一個(gè)好的態(tài)度,做好自己工作的同時(shí),我也不斷的去吸取工作經(jīng)驗,這一點(diǎn)是毋庸置疑的,平時(shí)也是應該要做的認真一點(diǎn),在這樣的環(huán)境下面,我對自己的工作也是比較有信心,未來(lái)一定不會(huì )再這樣消耗下去了,也不會(huì )辜負了學(xué)校的期望。

  現在也結束了試用期的工作,所以我應該要認清自己的方向,這一點(diǎn)是不容忽視的,平時(shí)的工作當中,我還是學(xué)習到了很多,遇到問(wèn)題第一時(shí)間解決,我也相信這樣下去肯定是可以做的更好,對此我也是努力的學(xué)習好自己各方面的職責,以后更加應該要做的更好一點(diǎn),在我轉正之后,我會(huì )繼續努力做好工作,把自己的事情做好,遵守公司的規章制度,這是非常重要的,我也一定會(huì )做的更好,做一名優(yōu)秀的xx員工。

申請人:xxx

  20xx年x月x日

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