年終個(gè)人工作總結【經(jīng)典】
總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規律,從而掌握并運用這些規律,不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。那么如何把總結寫(xiě)出新花樣呢?以下是小編收集整理的年終個(gè)人工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

年終個(gè)人工作總結1
首先,非常高興能夠加入鵬威科技有限公司這個(gè)大家庭,感謝鄭總給我這么一個(gè)好的能夠盡情施展自己才華的發(fā)展平臺,謝謝!
11月14日,我懷著(zhù)一顆忐忑的心加入了鵬威,說(shuō)實(shí)話(huà),我心里面沒(méi)底。以前,我從來(lái)沒(méi)有從事過(guò)IT行業(yè),更不要說(shuō)銷(xiāo)售投影機。但是,經(jīng)過(guò)一個(gè)禮拜培訓后,參加實(shí)戰第一個(gè)禮拜,我就賣(mài)出去了自己進(jìn)入IT行業(yè)的第一件產(chǎn)品,并在之后連續成交了幾單生意,頓時(shí),我有信心了,加入鵬威公司發(fā)展自己的事業(yè),我的決定沒(méi)錯!
截止xx年12月31日,我總計開(kāi)發(fā)有效客戶(hù)家,上門(mén)拜訪(fǎng)客戶(hù)次,每天堅持打電話(huà)30個(gè)以上,完成銷(xiāo)售萬(wàn)元。我這段時(shí)間的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)不理想,跟各位公司的前輩銷(xiāo)售人員比起來(lái),我感覺(jué)萬(wàn)分慚愧,但是知恥而后勇,我會(huì )在以后的工作中加倍努力,向前輩們學(xué)習,勇創(chuàng )佳績(jì)。業(yè)績(jì)不理想,我覺(jué)得主要有一下幾個(gè)原因。
1、本身工作經(jīng)驗不夠豐富,跟客戶(hù)溝通和談判的技巧不夠,造成人為失單,今后的工作中,我會(huì )多向前輩學(xué)習,多多自我總結,提升自己的銷(xiāo)售能力。
2、不夠勤快,我在今后的工作中,一定客服自己心中的魔鬼,全身心投入到工作中,增加自己的工作量,都說(shuō)勤能補拙,我相信,在來(lái)年,我一定能創(chuàng )造出更好的`成績(jì)。
3、我個(gè)人認為還有一些市場(chǎng)原因,根據客戶(hù)的信息反饋,年底了,商家都忙著(zhù)清理庫存,不愿意再用現金向外面調貨,從而造成我們銷(xiāo)售困難,而且客戶(hù)手上有些單子,也會(huì )拖到年后再交貨。
我嚴格執行了公司的財務(wù)制度,截止2_年12月31日,我的應收賬款回收率為100%,在來(lái)年的工作中,我會(huì )繼續嚴格執行公司財務(wù)制度,保證公司的資金安全。
1、電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)技巧:打電話(huà)之前,一定要組織好自己的語(yǔ)言,不要緊張,也不能激動(dòng)。跟客戶(hù)溝通時(shí),一定要調理清晰,并要嚴格遵循公司的報價(jià)原則。當客戶(hù)態(tài)度不是很友好時(shí),我們要懂得隨時(shí)調整自己的心情,不能被客戶(hù)左右了我們自己的情緒。
2、客戶(hù)拜訪(fǎng)技巧:初次拜訪(fǎng)客戶(hù),一定要堅持謙卑的態(tài)度,遞送名片時(shí),一定要雙手奉上,多說(shuō)一些恭維的話(huà)。在進(jìn)行商業(yè)洽談時(shí),一定要頭腦清醒,立場(chǎng)鮮明,不能被客戶(hù)左右了自己的思想,該堅持的原則必須堅持,否則,后面的工作我們會(huì )非常被動(dòng)!
3、客戶(hù)訊息搜集:除了公司提供的專(zhuān)業(yè)雜志和企業(yè)黃頁(yè)以外,我還通過(guò)網(wǎng)絡(luò )和朋友搜集了很多客戶(hù)訊息,開(kāi)發(fā)出了不少的客戶(hù),我覺(jué)得在這方面我們一定要把自己的眼界方款,這樣我們的市場(chǎng)才會(huì )無(wú)窮大。
4、客戶(hù)管理:我將自己的客戶(hù)進(jìn)行了分類(lèi)歸檔,特別是加了QQ好友的客戶(hù),我進(jìn)行了重要、次要和一般三個(gè)級別的分類(lèi),對重要客戶(hù)進(jìn)行重點(diǎn)開(kāi)發(fā)和培養,提高了我的工作效率。
年終個(gè)人工作總結2
尊敬的領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們:
大家好!我是一名倒運司機,很榮幸能夠在公司里履行我的職責,也很高興能夠在這里向大家匯報我的工作情況和收獲。緊湊的筆直工作,孤獨的路途也有滿(mǎn)身的疲憊。但是,我依然保持著(zhù)對工作的熱情和專(zhuān)注。
一、工作概述
我所在的公司主要經(jīng)營(yíng)建筑行業(yè),因此對物流的要求有著(zhù)非常高的要求。在這種情況下,我獲得了公司的信任,成為了一名倒運司機。這份工作不僅需要我有良好的駕駛技巧,還需要具備高度的責任心和隨時(shí)應對意外情況的應變能力。
在去年一整年中,我一直盡職盡責,在艱難的'工作中保持踏實(shí)的態(tài)度。從春節到年底,我一共行駛了5萬(wàn)公里以上的路程。我對每一輛貨車(chē)都做過(guò)幾千次的檢查,而且在途中發(fā)現問(wèn)題,我都迅速地聯(lián)系了車(chē)輛維修部門(mén)。同時(shí),我按時(shí)按量地完成著(zhù)公司委派的任務(wù),沒(méi)有出現過(guò)超時(shí)間和違規情況。
二、工作成績(jì)
在過(guò)去的一年中,我收獲了許多有價(jià)值的經(jīng)驗,并逐漸成長(cháng)為了一名全方位的維修司機。我們公司正在大力開(kāi)拓工作,所以我充分發(fā)揮了自己的業(yè)務(wù)技巧,多次與客戶(hù)溝通,解決了許多難題。這個(gè)過(guò)程中,我逐漸理解了讓客戶(hù)滿(mǎn)意的不只是專(zhuān)業(yè)的運輸技能,更重要的是誠信和負責的態(tài)度。
此外,我努力提升了自己的技能水平。在自我學(xué)習的時(shí)間里,我利用科技進(jìn)行學(xué)習,了解新技術(shù),確保我的駕駛技能能夠與時(shí)俱進(jìn)。去年,我參加了公司的內部培訓,掌握了在新情況下應對緊急事件的方法。有時(shí)當我們的車(chē)隊發(fā)生事故,我也會(huì )根據我的經(jīng)驗,幫助其他同事快速地應對事故情況。
三、工作總結
盡管工作中有許多困難, 但我仍然認為這份工作是有意義的。這里需要我們在艱難卓絕的工作中提供非凡的建筑物資保障,是承載著(zhù)公司信譽(yù)和成就感的重要職位。明年,我將會(huì )更加努力地工作,學(xué)習新技能和新知識,為公司作出更多的貢獻。
今天,我在這里向大家述職,是向大家匯報我過(guò)去一年在工作中所做的一系列的工作,希望大家會(huì )繼續支持我,并給我提出有建設性的意見(jiàn)和建議。謝謝大家!
以上為我的年終報告,如果有不足的地方,望領(lǐng)導和同事們提出寶貴的建議。
年終個(gè)人工作總結3
不知不覺(jué),進(jìn)入xx已經(jīng)x年了,回首這一年的學(xué)習和工作,有最初在車(chē)間實(shí)習的艱辛與汗水,有最初跟單時(shí)的困難與挫折,也有圓滿(mǎn)完成任務(wù)的高興和滿(mǎn)足,很高興能進(jìn)入到xx和大家一起學(xué)習、共同成長(cháng)、共同進(jìn)步,F就20xx年個(gè)人工作情況總結如下:
一、年度工作情況
1、熟悉了解公司的各個(gè)方面:我于20xx年x月底進(jìn)入公司,在這里要感謝公司讓我在公司的生產(chǎn)一線(xiàn)鍛煉了x個(gè)月,讓我能在第一時(shí)間親自了解公司的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程及規格尺寸,為以后的跟單工作打下了堅實(shí)的基礎。在實(shí)習結束回到辦公室后也開(kāi)始加緊對公司的各項規章制度進(jìn)行全面了解,熟悉公司的企業(yè)文化。通過(guò)了解和熟悉,我為能進(jìn)入公司這個(gè)團隊感到自豪,同時(shí)也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,在堅持原則的情況下敢于嘗試,更快更好地完成工作任務(wù)。
2、熟悉跟單業(yè)務(wù)流程:作為一名跟單新手,必須盡快讓自己了解跟單這項工作以及清晰的跟單流程及相關(guān)的外貿術(shù)語(yǔ)。不得不承認,最初的我,對于跟單,沒(méi)有太多的具體概念,所幸,在部門(mén)領(lǐng)導人的培養、支持和領(lǐng)導之下,慢慢地開(kāi)始熟悉跟單的具體操作流程。在工作中我學(xué)習到,跟單工作是一項需要細心,還需要穩重的工作。而要做到這些,一是要從基本功上多下功夫,對業(yè)務(wù)熟練掌握;二是要主動(dòng)培養自己嚴謹細致的習慣,無(wú)論面對什么樣的事情,先要做到平心靜氣,不急不躁;三是要主動(dòng)的與銷(xiāo)售經(jīng)理,與各個(gè)部門(mén)的同事溝通,做到不恥下問(wèn),不懂就問(wèn),有疑問(wèn)就問(wèn);四是要有鍥而不舍的精神,跟單在一開(kāi)始可能是一件新奇的工作,時(shí)間長(cháng)了可能會(huì )產(chǎn)生厭煩的情緒,這是需要避免的,無(wú)論從事什么性質(zhì)的工作,都是在發(fā)揮自己的作用,只有堅持不懈才能不斷進(jìn)步。我想只有這樣,才能把跟單這份工作做好,才能不斷的提高自己的能力,從而為更進(jìn)一步的發(fā)展打下良好的.基礎。
二、工作中不足和需要改進(jìn)的地方
1、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還不是很好,對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠,離領(lǐng)導的要求還有一定的距離。
2、業(yè)務(wù)知識方面掌握的還不夠扎實(shí)。在今后的工作中,我一定會(huì )嚴格要求自己,虛心學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心,一定能夠改進(jìn)這些缺點(diǎn)和不足,爭取在各個(gè)方面取得更大的進(jìn)步。
3、要更加細心認真地完成工作,尤其在做資料的時(shí)候。跟單是一份很細致的工作,所以我們在跟單的時(shí)候必須要做到認真、細致、仔細。
4、要學(xué)會(huì )全面考慮問(wèn)題。每一次出貨的同時(shí)也伴隨著(zhù)下一次出貨的到來(lái),包括出貨的時(shí)候需要考慮到客人是否有足夠的庫存,某種產(chǎn)品的規格是客人現在急缺的,要先出貨;我們目前所生產(chǎn)的能不能滿(mǎn)足客人的訂單等等一系列問(wèn)題。
5、要及時(shí)有效地和各個(gè)相關(guān)部門(mén)溝通。每次出貨前,都需要和計劃溝通,確定大概的出貨時(shí)間;多去車(chē)間看看生產(chǎn)情況,產(chǎn)量等;每天與計劃及倉庫確認產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度和每日入庫情況,以便更好地做好出貨前的準備。
6、走好跟單流程每一步。20xx年,跟單流程混亂,沒(méi)有一個(gè)統一的流程,正所謂“沒(méi)有規矩不成方圓“20xx年將嚴格按照跟單及出口規范流程執行。
三、對20xx年的展望
來(lái)到xx工作,我的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。隨著(zhù)公司不斷的發(fā)展壯大,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,努力的學(xué)習和提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為公司做出應有的貢獻。我明白企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。
年終個(gè)人工作總結4
一年來(lái),在學(xué)校領(lǐng)導的領(lǐng)導下,后勤人員認真落實(shí)了各項管理制度,聯(lián)系實(shí)踐積極開(kāi)展工作,全力服務(wù)于教育教學(xué),充當教學(xué)一線(xiàn)的堅強后盾,很好地完成了本年的任務(wù)。為發(fā)揚成績(jì)、總結經(jīng)驗,繼續干好今后工作,現將一學(xué)期來(lái)的工作總結如下:
一、提高思想認識,努力完成任務(wù)
針對目前的大教育環(huán)境,學(xué)校的開(kāi)展怎樣,后勤管理水平怎么樣等方方面面,都直接影響到學(xué)校的聲譽(yù)。我們后勤人員深刻認識到這一點(diǎn),在期初的工作計劃中都談到了怎樣在自己的崗位上創(chuàng )佳績(jì),努力為教育教學(xué)服務(wù)的同時(shí),呈現出和平人的特點(diǎn)。先從思想上高度認識我們工作的重要性,然后在平常的工作時(shí)刻提醒著(zhù)自己,從每件小事做起,盡心盡力完成各項任務(wù)。
二、心系師生生活,確保安全無(wú)患
今年初的大雪,給全校師生的學(xué)習和生活都帶來(lái)了許多不便。大雪的出現,給我們的工作造成很大的困難,但也給我們提供了更好地服務(wù)于師生創(chuàng )造了條件,后勤人員在杜校長(cháng)的帶著(zhù)下,及時(shí)掃掉樹(shù)上和地面上的積雪和冰塊,保護好學(xué)生的安全。
為了繼續搞好學(xué)生午托中心,后勤部門(mén)真可謂是千方百計、盡職盡責。先是學(xué)校采納集中管理模式,我們負責的是食品安全管理和學(xué)生寢室設施的管理和維護。我們做到:每天至少3次去食堂檢查,并將檢查情況以及教師當天反映的情況進(jìn)行反應,及時(shí)整改到位,確保師生的伙食營(yíng)養與衛生。每天2次檢4查學(xué)生寢室,發(fā)覺(jué)問(wèn)題及時(shí)解決,為了使師生不熱,能睡個(gè)舒服午覺(jué)。
學(xué)校安全工作始終是我們工作的重點(diǎn),我們每周進(jìn)行了一次全校性的安全檢查,及時(shí)排除安全隱患,并向上級報告了受損情況。組織全校師生有針對性開(kāi)展安全緊急疏散演練,通過(guò)屢次練習到達最快撤離速度,到達了預期效果。杜校長(cháng)召開(kāi)了安全工作會(huì )議,開(kāi)展了一系列的安全教育活動(dòng),為全校師生創(chuàng )造一個(gè)平安、和諧的`校園。
三、以教育教學(xué)為中心,是我們工作的永恒的主題
本學(xué)期,我還承當學(xué)校接送學(xué)生的工作,為了保障學(xué)生能夠按時(shí)到校上課,我和司機每天早上不到6點(diǎn)就開(kāi)始給加溫,保證車(chē)能按時(shí)啟動(dòng),并能按時(shí)接送學(xué)生。
為了保障學(xué)生下午的正常教學(xué),我還負責學(xué)生中午的午休,中午讓學(xué)生在各自的教室里休息。
進(jìn)一步美化、綠化校園,努力創(chuàng )造良好的工作和育人環(huán)境也是我們的應盡之責,及時(shí)進(jìn)行修剪、施胖、松土、治蟲(chóng)和澆水等工作,總之:學(xué)校后勤部門(mén)工作雖然繁絮,但我們始終堅信通過(guò)大家的不斷努力,明天會(huì )更好,為了使和平更輝煌,我們會(huì )竭盡所能,永不放棄。
年終個(gè)人工作總結5
我很榮幸加入公司團隊。如今20xx年已過(guò)去,我到公司也有1年多了了。如今站在庫管的職位上,感到身上的擔子和責任重大,作為一個(gè)庫管,在這我對庫管做了以下詮釋?zhuān)骸癙E管材、滴灌帶、PVC管材、管件等”包羅萬(wàn)象,客觀(guān)存在,但那只是其表現形式,其實(shí)物料就是錢(qián),物化了的錢(qián),而倉庫就是放錢(qián)的口袋。當然,錢(qián)會(huì )丟失,也可能被盜,同樣,產(chǎn)成品可能被浪費、被損壞及被盜竊。所以嚴禁產(chǎn)生任何倉庫內非生產(chǎn)浪費、破壞和盜竊物料的行為,倉管是倉庫的管家,權力小但責任大,所以我們對物料就應該就像對待自己家的東西一樣,我信任我們每個(gè)倉管都會(huì )做到的。這都是對公司利益的保障和對公司利益和形象的負責,這也是我作為一個(gè)倉管應盡的責任,我將責無(wú)旁貸。 回想這1年多的工作,心中有些感慨。由于在20xx年發(fā)貨量大,成品庫管就我自己一個(gè)人,在發(fā)貨忙的時(shí)候在帳目記錄上出現了些誤差;叵脒@些我覺(jué)的對不起公司領(lǐng)導,也給自己留下很多的遺憾。所以在今后的工作中要不斷學(xué)習提升庫管的知識。使自己時(shí)刻保持一個(gè)清醒的頭腦,堅持踏踏實(shí)實(shí)做人,認專(zhuān)心真做事,不斷積累工作閱歷。要反思自己的工作的不足和失誤,也是今后應該時(shí)刻留意和逐步改進(jìn)的'。
1、倉庫管理
PVC管材堆放合理、整潔,車(chē)間生產(chǎn)的管材碼好垛要準時(shí)用廢舊滴灌管捆好。對PE管材、滴灌帶、PVC管材、管件等要做到防失火、失盜等事故發(fā)生,對保管的PE管材、滴灌帶、PVC管材、管件等要做到勤檢查、勤核對,保證做到賬、物相符,如有盤(pán)贏(yíng)、盤(pán)虧要提出書(shū)面材料說(shuō)明原因并進(jìn)行相應的處理。如屬短缺要損處理時(shí),必須給領(lǐng)導核查批準后才可進(jìn)行處理,不的自己調整。發(fā)現有問(wèn)題的管材要照實(shí)的上報,做好每月倉庫盤(pán)店工作準時(shí)總結庫存數量。
2、管材入庫
PE管材、滴灌帶、PVC管材入庫時(shí)必須憑入庫單辦理入庫手續,拒絕不合理或手續不全的管材入庫,杜絕只見(jiàn)入庫單不見(jiàn)實(shí)物的現象,必須查點(diǎn)管材數量、規格型號等項目。假如發(fā)現管材數量與單據等不全時(shí)不得的辦事入庫手續。入庫單上必須有倉庫保管員及經(jīng)手人的簽字,并且字跡清晰。然后準時(shí)錄入U6、
3、管材出庫
發(fā)貨的先拿上銷(xiāo)售公司開(kāi)出提貨單,在裝PE管材、滴灌帶、PVC管材、管件等裝車(chē)時(shí)要讓駛機專(zhuān)心清點(diǎn),做到車(chē)上裝的數量與庫管的數據一樣,裝車(chē)的時(shí)候要讓裝卸工輕拿輕放。也要讓裝卸工做好自身的平安,裝好車(chē)專(zhuān)心做好與銷(xiāo)售數據核對,準時(shí)讓銷(xiāo)售發(fā)提貸單錄入U6、有其它入庫單時(shí)要讓銷(xiāo)售準時(shí)找調撥單,準時(shí)去審單。 今后我還要繼續腳踏實(shí)地、勤勤懇懇、認專(zhuān)心真、努力完成各項工作,要自覺(jué)做好每項工作,就必須正視自己的工作,無(wú)論工作是繁重的還是清閑都要適應這里的環(huán)境,要用樂(lè )觀(guān)的態(tài)度去完成領(lǐng)導交給的每一份工作,使自己在一般的崗位上發(fā)揮自己光和熱!
年終個(gè)人工作總結6
今年,我有幸當選為社區委員,在社區工作x年的時(shí)間里,我堅持努力學(xué)習,勤奮工作,大膽實(shí)踐,勇于開(kāi)拓,廉潔自律,扎實(shí)苦干,可以說(shuō)是投入了自己全部的精力和熱情,為居民做了很多好事,實(shí)事,為社區做了大量的工作,自己本身在各個(gè)方面也都得到了鍛煉和提高。工作中取得了一定的成績(jì),得到了居民的擁護和贊揚,現將本人一年來(lái)的思想工作總結如下:
一、熱愛(ài)社區、扎根社區
我經(jīng)常對自己說(shuō):“我愛(ài)社區,我要扎根社區,更要奉獻在社區,”因為在社區這個(gè)舞臺上我能夠體現自己的人生價(jià)值。整理社區工作檔案,敢于迎接新的挑戰,能夠刻苦鉆研社區業(yè)務(wù)知識。把自己的身心融入社區,讓自己在社區這個(gè)大家庭里發(fā)熱,發(fā)光。
二、努力學(xué)習,適應新的挑戰
學(xué)習是明確政治方向,提高能力水平的重要途徑,更是適應新形勢、新環(huán)境的必然要求。認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識。加強基層組織建設等各方面的學(xué)習,從中學(xué)習上級的工作意見(jiàn)、政策法規,借鑒外地的工作經(jīng)驗,增長(cháng)自己的工作能力。做到學(xué)以致用,把學(xué)到的本領(lǐng)運用到工作之中,通過(guò)學(xué)習改進(jìn)了工作方法,提高了工作效率,齊心協(xié)力,為較好地履行職務(wù)打下良好的基礎。
三、奉獻是天職,敬業(yè)是本分
我作為新人,社區是個(gè)工作量大的社區,要想打開(kāi)局面,工作難度很大,可是我很快的.進(jìn)入了工作狀態(tài),與同事的關(guān)心搞得很融洽,各種檔案的整理,各種會(huì )議的召開(kāi),各種資料的歸檔,各種材料的書(shū)寫(xiě)我全部承擔起來(lái),在關(guān)鍵時(shí)刻,不管白天黑夜,廢寢忘食,忘我的工作,那一段時(shí)間,我每天只睡x個(gè)小時(shí),但是我不覺(jué)得委屈,因為我自己有自己的宗旨:就是不管怎樣辛苦,不管遇到什么樣的問(wèn)題和困難,我一定要克服,把本職工作干好,因為我愛(ài)自己的工作,愛(ài)社區這份事業(yè),情系社區,服務(wù)百姓。
以上是我一年來(lái)的思想、工作匯報,我為老百姓做的事還有很多,面對成績(jì),查找不足,自知自己學(xué)習的還不夠。要想把社區工作推向新臺階,就要在社區建設和社區服務(wù)上下功夫。
年終個(gè)人工作總結7
時(shí)光飛逝,轉眼已經(jīng)畢業(yè)一年了,我順利地完成了一個(gè)學(xué)生到一名企業(yè)職工的轉變,思想上、學(xué)習上、業(yè)務(wù)技能上都有很大提高。進(jìn)步的同時(shí),我的心里裝滿(mǎn)濃濃的感念,是領(lǐng)導的親切關(guān)懷、同事們的無(wú)私幫助激勵了我的成長(cháng),這種在人生轉軌的關(guān)鍵時(shí)期所受的鼓舞,將使我受用終生。
第一次邁入企業(yè)的大門(mén),我的內心是茫然的,這呈現在眼前的陌生的一切,不知能夠帶給我怎樣的人生。師傅和前輩們的目光鼓勵了我,領(lǐng)導的叮嚀安撫了我,我感到我并不是一個(gè)初來(lái)乍到的孤單的孩子,如同親人一樣接納我的這個(gè)人群,令我感到火一樣的溫暖。辦公室的工作是瑣碎而繁雜的,許多東西要學(xué)要把握,而我學(xué)的是xx專(zhuān)業(yè),與辦公室的業(yè)務(wù)毫不相干,怎樣才能干好它,干一行愛(ài)一行,領(lǐng)導是這么教誨我的,師傅和前輩們也是這么說(shuō)的。只要工夫深,鐵杵磨成針。我積極努力地工作著(zhù),不懂就問(wèn),不會(huì )就學(xué),不好就練。以一個(gè)戰斗者的姿態(tài),迎接著(zhù)這種全新的挑戰。
一年以來(lái),總廠(chǎng)各種總結、匯報以及先進(jìn)事跡材料不計其數,我把工作的壓力下當成是領(lǐng)導對我的信任、工作給予我的歷練。我認真地對待每一份材料,按照領(lǐng)導的要求反復修改,直到領(lǐng)導滿(mǎn)意為止。為了宣傳總廠(chǎng)的先進(jìn)事跡,樹(shù)立企業(yè)形象,我把上報企業(yè)信息當作自己義不容辭的職責,一年上報信息xx條,在對外宣傳報道中發(fā)揮了自己的作用。經(jīng)過(guò)一年的磨練,我感到自己的文字水平有很大提高,工作起來(lái)感到越發(fā)得心應手了。
此外,我還認真抓好人事、勞資工作,負責辦理總廠(chǎng)人事、勞資、醫保、統籌基金及離退休人員管理服務(wù)等,這對我來(lái)說(shuō)是全新的領(lǐng)域,而涉及職工利益的事更來(lái)不得半點(diǎn)差錯。為此,我在業(yè)余找來(lái)相關(guān)的'書(shū)籍進(jìn)行學(xué)習,并向有經(jīng)驗的人請教,將理論實(shí)際緊密結合,認真做好各項勞資醫療報銷(xiāo)和工資臺帳以及供暖費、藥費報銷(xiāo)等工作,及時(shí)編報人事、報表并立卷歸檔,在各項工資統計、資料管理及工作中做到一絲不茍、精益求精,圓滿(mǎn)完成了每一筆報銷(xiāo)、統計以及人事勞資管理業(yè)務(wù)。我以孜孜以求的態(tài)度、嚴謹細致的作風(fēng)贏(yíng)得了職工的好評,大家稱(chēng)我是信得過(guò)的好管家。
這一年來(lái)我感觸最深的,就是總廠(chǎng)的工作氛圍。領(lǐng)導平易近人,如同長(cháng)輩一樣和藹可親;同事前輩們善良樸實(shí),無(wú)微不至地給我關(guān)心。我很幸運,我融入了這樣一個(gè)團結戰斗的集體,融入了這樣一個(gè)溫暖的大家庭。它鼓勵我進(jìn)步,激勵我成長(cháng),并無(wú)時(shí)不刻地提醒著(zhù)我,這種團結一心、攜手并進(jìn)的企業(yè)合力,是企業(yè)寶貴的財富,是能夠破除一切阻礙、乘風(fēng)前行的助推器!
年終個(gè)人工作總結8
一、任務(wù)完成情況
今年實(shí)際完成銷(xiāo)售量為5000萬(wàn),其中一車(chē)間球閥20xx年初既定目標。
球閥常規產(chǎn)品比去年有所下降,偏心半球增長(cháng)較快,鍛鋼球閥相比去年有少量增長(cháng);但蝶閥銷(xiāo)售不夠理想(計劃是在1500萬(wàn)左右),大口徑蝶閥(DN1000以上)銷(xiāo)售量很少,軟密封蝶閥有少量增幅。
總的說(shuō)來(lái)是銷(xiāo)售量一般,OEM增長(cháng)較快,但公司自身產(chǎn)品增長(cháng)不敷理想,“雙達”品牌增長(cháng)也不理想。
二、客戶(hù)反應年終工作總結末端較多的情況
對于我們出產(chǎn)銷(xiāo)售型企業(yè)來(lái)講,質(zhì)量和效勞就是我們的生命,如果這兩方面做不好,企業(yè)的發(fā)展強大就是紙上談兵。
1、質(zhì)量狀況:質(zhì)量不穩定,退、換貨情況較多。如XXX客戶(hù)的球閥,XXX客戶(hù)的蝶閥等,發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題接二連三,客戶(hù)怨聲載道。
2、細節留意不敷:如大塊焊疤、表面不光潔,油漆顏色出錯,發(fā)貨時(shí)手輪落下等等。雖然是小問(wèn)題卻影響了整個(gè)產(chǎn)品的質(zhì)量,并給客戶(hù)形成很壞的印象。
3、交貨不及時(shí):生產(chǎn)周期計劃不準,生產(chǎn)調度不當常造成貨期拖延,也有發(fā)貨人員人為因素造成的交期延遲。
4、運費問(wèn)題:關(guān)于運費問(wèn)題客戶(hù)投訴較多,尤其是老客戶(hù),如XXX、XXX、XXX等人都說(shuō)比別人的要貴,而且一樣的貨,一樣的運輸工具,今天和昨天紛歧樣的價(jià)。
5、技術(shù)支持問(wèn)題:客戶(hù)的問(wèn)題不回答或者含糊其詞,造成客戶(hù)對公司抱怨和誤解,XXX、XXX等人均有提到這類(lèi)問(wèn)題。問(wèn)題不大,但與公司“客戶(hù)至上”“客戶(hù)就是”的宗旨不和諧。
6、報價(jià)問(wèn)題:因公司內部?jì)r(jià)格體系不完整,所以不同的客戶(hù)等級無(wú)法體現,老客戶(hù)、大客戶(hù)體會(huì )不到公司的照顧與優(yōu)惠。
三、銷(xiāo)售中的問(wèn)題
經(jīng)過(guò)近兩年的磨合,銷(xiāo)售部已經(jīng)融合成一支精干、團結、上進(jìn)的隊伍。團隊有分工,有合作,人員之間溝通順遂,相處融洽;銷(xiāo)售人員已掌握了一定的銷(xiāo)售技巧,并增強了為客戶(hù)效勞的思想;業(yè)務(wù)比較熟練,都能獨當一面,而且工作中的問(wèn)題擅長(cháng)總結、歸納,找到合理的解決辦法,XXX在這方面做得尤其突出。各相關(guān)部門(mén)的共同也日趨順遂,能相互理解和支持。好的方面需要再接再勵,發(fā)揚光大,但問(wèn)題方面也不少。
1、人員工作熱情不高,自主性不強。上班聊天、看電影,打游戲等現象時(shí)有發(fā)生。究其原因,一是制度監管不力,二則銷(xiāo)售人員待遇較低,感覺(jué)事情做得不少,但和其他部門(mén)相比工資卻偏低,導致心理不平衡。
2、組織紀律意識淡薄,上班遲到、早退現象時(shí)有發(fā)生。這種情況存在公司各個(gè)部門(mén),公司應該有適當的考勤制度,有不良現象發(fā)生時(shí)不應該僅有部門(mén)領(lǐng)導管理,而且公司領(lǐng)導要出面制止。
3、發(fā)貨人員的觀(guān)念問(wèn)題:發(fā)貨人員僅僅把發(fā)貨當做一件單純任務(wù),以為貨物出廠(chǎng)就行,少了為客戶(hù)服務(wù)的理念。其實(shí)細節上的用心更能讓客戶(hù)感覺(jué)到公司的服務(wù)和真誠,比如貨物的包裝、清晰的標記,及時(shí)告知客戶(hù)貨物的重量,到貨時(shí)間,為客戶(hù)盡量把運輸費用降低等等。
4、統計工作不到位,沒(méi)有成品或半成品統計報表,每一次銷(xiāo)售部都需要向車(chē)間詢(xún)問(wèn)貨物庫存狀況,這樣一來(lái)可能造成銷(xiāo)售機會(huì )丟失,造成勞動(dòng)浪費,而且客戶(hù)也懷疑公司的辦事效率。成品倉庫和半成品倉庫應定時(shí)提供報表,告知庫存狀況以便及時(shí)準備貨品和告知客戶(hù)具體生產(chǎn)周期。
5、銷(xiāo)售、出產(chǎn)、采購等流程銜接不順,常有形成交期延誤事件且推脫責任,互相指責。
6、技術(shù)支持不順,標書(shū)圖紙、銷(xiāo)售用圖紙短缺。 7、部門(mén)責任不清,本未倒置,導致銷(xiāo)售部人員沒(méi)有時(shí)間主動(dòng)爭取客戶(hù)。
以上問(wèn)題只是諸多問(wèn)題中的一小部分,也是銷(xiāo)售過(guò)程中時(shí)有發(fā)生的問(wèn)題,雖不致于影響公司的根本,但不加以重視,最終可能給公司的未來(lái)發(fā)展帶來(lái)重大的損失。
四、關(guān)于公司管理的設法主意
我們XXX經(jīng)過(guò)這兩年的發(fā)展,已擁有先進(jìn)的硬件設施,完善的構造結構,出產(chǎn)管理也進(jìn)步明顯,在溫州乃至閥門(mén)行業(yè)都小有名望。應該說(shuō),只要我們戰略得當,戰術(shù)得當,用人得當,遠景將是非常美好的。
“管理出效益”,這個(gè)準則大家都知道,但要管理好企業(yè)卻不是件容易的事。我感覺(jué)公司比較注重感情管理,制度化管理不夠。嚴格說(shuō)來(lái)公司應該以制度化管理為基礎,兼顧情感管理,這樣才能取得管理成果的最大化。就拿考勤來(lái)說(shuō),卡天天打,可是遲到、早退的沒(méi)有處罰,加班的也沒(méi)有獎勵,那么打不打卡有什么區別?不如不打。又如員工工作怠慢沒(méi)人批評指正,即使有人提起最后也是不了了只,這是姑息、縱容,長(cháng)此以往,公司利益必然受損。
過(guò)程決定結果,細節決定成敗。公司的目標或者一個(gè)計劃之所以最后出現偏差,往往是在執行的過(guò)程中,某些細節執行的不到位所形成。老板們有良多好的設法主意、方案,有很雄偉的`計劃,為什么到了最后都沒(méi)有帶來(lái)明顯的效果?比如說(shuō)公司年頭訂的倉庫報表,本錢(qián)核算等,開(kāi)會(huì )時(shí)一遍又一遍的說(shuō),可就是沒(méi)有結果,為什么?這就是政令不通,執行力度不敷啊。這就是為什么國內企業(yè)最近幾年都很關(guān)注“執行力”的一個(gè)重要原因,執行力從那里來(lái)?過(guò)程控制就是一個(gè)關(guān)鍵!完整的過(guò)程控制分以下四個(gè)方面:
1)工作報告相關(guān)人員和部門(mén)定期或不定期向總經(jīng)理或相關(guān)賣(mài)力人匯報工作,報告進(jìn)展狀況,領(lǐng)導也抽出時(shí)間主動(dòng)相識進(jìn)展狀況,給予工作上指導
2)例會(huì )定期的例會(huì )可以了解各部門(mén)協(xié)作情況,可以共同獻計獻策,并相互溝通。公司的例會(huì )太少,尤其是縱向的溝通太少,員工不了解老總們對工作的計劃,對自己工作的看法,而老板們也不了解員工的想法,不了解員工的需要
3)定期檢查計劃或方案執行一段時(shí)期后,公司定期檢查其執行情況,是不是偏離計劃,要否調整,并布置下一段時(shí)期的工作任務(wù)
4)公平激勵建立一只和諧的團隊,調動(dòng)員工的積極性、主動(dòng)性都需要有一個(gè)公平的激勵機制。否則會(huì )造成員工之間產(chǎn)生矛盾,工作之間不配合,上班沒(méi)有積極性。就我的個(gè)人看法,我認為銷(xiāo)售部的工資偏低,大環(huán)境比較行業(yè)內各個(gè)閥門(mén)廠(chǎng)銷(xiāo)售人員的待遇,小環(huán)境比較公司內各部門(mén)的待遇。雖然銷(xiāo)售部各員工做得都很敬業(yè),實(shí)際上大家內心都有一些意見(jiàn)。如果公司認為銷(xiāo)售部是一個(gè)重要的部門(mén),認可銷(xiāo)售部員工的辛苦,希望能留住那些能給公司帶來(lái)利潤的銷(xiāo)售人員,那么我建議工資還是要有相應調整,畢竟失去一位員工的損失太大了。
另外一個(gè)方面就是公司管理結構和用人問(wèn)題。由于公司自身結構的特殊性,人事管理上容易出現越級管理、多頭管理和過(guò)度管理等現象。越級管理容易造成部門(mén)經(jīng)理威信喪失,積極性喪失,最后是部門(mén)內領(lǐng)導與員工不融洽,遇事沒(méi)人擔當責任;多頭管理則容易讓員工工作無(wú)法適從,擔心工作失誤;過(guò)度管理可能造成員工失去創(chuàng )造性,員工對自己不自信,難以培養出獨當一面的人才。
以上只是個(gè)人之見(jiàn),不一定都對,但我是真心實(shí)意想著(zhù)公司未來(lái)的發(fā)展,一心一意想把銷(xiāo)售部搞好,為公司也為自己爭些體面,請各位老總們斟灼。
五、20xx年銷(xiāo)售的初步設想
銷(xiāo)售目標:
初步設想20xx年在上一年的根蒂根基上增長(cháng)40%左右,其中一車(chē)間蝶閥為1700萬(wàn)左右,球閥2800萬(wàn)左右,其他2500萬(wàn)左右。這一具體目標的制訂希望公司老板能結合實(shí)際,綜合各方面條件和意見(jiàn)制訂,并在銷(xiāo)售人員中大張旗鼓的提出。為什么要明確的提出銷(xiāo)售任務(wù)呢?因為明確的銷(xiāo)售目標既是公司的階段性?shī)^斗方向,且又能給銷(xiāo)售人員增加壓力產(chǎn)活潑力。
銷(xiāo)售策略:
思路決定出路,思想決定行動(dòng),正確的銷(xiāo)售策略指導下才能產(chǎn)生正確的銷(xiāo)售手段,完成既定目標。銷(xiāo)售策略不是一成不變的,在執行一定時(shí)間后,可以檢查是否達到了預期目的,方向是否正確,可以做階段性的調整,辦事處為重點(diǎn),大客戶(hù)為中心,在保持合理增幅前提下,重點(diǎn)推廣“雙達”品牌。長(cháng)遠看來(lái),我們最后依靠的對象是在“雙達”品牌上投入較多的辦事處和部分大客戶(hù),那些只以?xún)r(jià)格為衡量尺度的福建客戶(hù)無(wú)法信任。鑒于此,20xx年要有一個(gè)合理的價(jià)格體系,辦事處、大客戶(hù)、散戶(hù)、直接用戶(hù)等要有一個(gè)價(jià)格梯度,如辦事處100,小客戶(hù)105,直接用戶(hù)20xx年銷(xiāo)售部的初步設想,不夠完整,也不夠成熟,最終方案還請各位老總們考慮、定奪。
年終個(gè)人工作總結9
在縣委、縣政府及縣四五普法領(lǐng)導小組的正確領(lǐng)導下,在省州業(yè)務(wù)部門(mén)和縣四五普法領(lǐng)導小組辦公室的安排部署和具體指導下,以鄧小平理論,立足于依法治國,通過(guò)全縣廣大統計工作者的共同努力,順利組織實(shí)施了統計四五普法規劃,廣大干部職工的統計法律意識和法制觀(guān)念有了明顯的提高,知法、懂法、守法、依法行政的能力不斷增強,有力地推進(jìn)了依法治縣和依法治統進(jìn)程,促進(jìn)了各項工作的順利開(kāi)展,現將二五年來(lái)的工作作自我總結如下,不妥之處,請批評指正。
一、加強領(lǐng)導,統籌安排,確保四五普法工作順利進(jìn)行
我局一貫重視統計法制工作,并將其擺在全局工作的重要議事日程上。自四五普法工作實(shí)施以來(lái),我局及時(shí)成立了以局長(cháng)為組長(cháng),副局長(cháng)為副組長(cháng),各股隊負責同志為成員的普法、依法治理工作領(lǐng)導小組,實(shí)行一把手負責制,并指定專(zhuān)人組織實(shí)施,切實(shí)加強了對此項工作的組織領(lǐng)導。同時(shí),我們根據縣上和州局的具體安排與要求,制定并上報了統計四五普法規劃,對年的普法、依法治理工作做了全面的部署,提出了明確的要求,確定了奮斗目標。每年年初,我們都制定年度統計法制工作計劃,召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,認真進(jìn)行研究部署,做到了有安排、有檢查、有總結、有措施,從而保證了統計法制工作有條不紊的進(jìn)行。在此基礎上,我們及時(shí)將普法經(jīng)費列入年度財務(wù)預算,并多方奔走,爭取落實(shí),為普法工作提供了必要的經(jīng)費保障,有效促進(jìn)了此項工作的順利開(kāi)展。
二、領(lǐng)導帶頭,突出重點(diǎn),扎實(shí)開(kāi)展四五普法工作
普法宣傳工作是四五普法工作的重點(diǎn),為了使此項工作切實(shí)落到實(shí)處,我們及時(shí)制定了《臨夏縣統計局普法宣傳教育工作制度》,將每周二、四定為法律及政治理論學(xué)習日,建立健全了領(lǐng)導及執法人員學(xué)法制度、統計法律知識講座制度等。在工作過(guò)程中,始終堅持領(lǐng)導帶頭,學(xué)習和宣傳政治理論及各項法律法規,努力提高執法人員素質(zhì)。一是認真學(xué)習政治理論,學(xué)習鄧小平理論和黨的依法治國,學(xué)習宣傳了《統計法》、《憲法》、《干部法律知識讀本》、《公務(wù)員依法行政讀本》、《甘肅省統計管理規定》、《臨夏州統計管理規定》及其配套的文件為干好各項本職工作打下了堅實(shí)的基礎。二是加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,不斷提高工作能力。三是扎實(shí)做好普法宣傳工作,四五普法期間,共舉辦法制培訓班期,培訓人員人次;組織縣統計局全體干部職工進(jìn)行公共法律法規和統計法律法規知識測試次,參試率均達到,成績(jì)全部在分以上;在每年·普法宣傳活動(dòng)中,利用各種有效形式,深入開(kāi)展了統計法律法規學(xué)習宣傳工作,共計懸掛橫幅條,張貼標語(yǔ)余條,辦黑板報期,印發(fā)宣傳材料余份,做到了主管領(lǐng)導及統計人員人手一份的要求;年,組織專(zhuān)人參加了國家統計普法培訓班;年月份,積極組織廣大統計工作人員參加了國家統計局舉辦的紀念《統計法》頒布周年知識競賽活動(dòng),取得了較好的成績(jì),我局有一名同志被評為全省統計法制工作先進(jìn)個(gè)人。
自統計四五普法規劃實(shí)施以來(lái),我們根據國家有關(guān)法律法規,結合本部門(mén)實(shí)際,建立了《行政執法責任制》等一系列規章制度,明確了工作職責,促使各項工作逐步走上了制度化、規范化軌道。經(jīng)過(guò)近幾年來(lái)的不懈努力,由于措施得力,規劃落實(shí)情況良好,工作秩序井然,取得了較好的成績(jì),在月份縣上組織的`考核驗收中,我局被評為全縣四五普法優(yōu)秀單位。
三、認真安排,狠抓落實(shí),扎實(shí)開(kāi)展統計執法大檢查工作
為了提高統計工作的法制化水平,促進(jìn)依法治統工作的進(jìn)程,我們始終堅持每年一次的統計執法大檢查工作,以此做為全面貫徹、深入宣傳《統計法》的大好機會(huì )。五年來(lái),共組織開(kāi)展統計執法大檢查次,查處統計違法案件起,對單位給予全縣通報批評次,對個(gè)人給予全縣通報批評次。特別是今年四月份,根據省州的總體要求,組織人員,對全縣個(gè)鄉鎮的農村統計數據質(zhì)量進(jìn)行了一次全面檢查,對此次檢查結果專(zhuān)題向縣政府做了匯報,引起了縣政府分管領(lǐng)導的高度重視,縣政府辦公室就檢查情況在全縣進(jìn)行了通報,重點(diǎn)揭擺了我縣農村統計工作和農村統計數據質(zhì)量方面存在的突出問(wèn)題,提出了整改措施和要求,并對存在較多問(wèn)題的漫路、榆林等個(gè)鄉鎮給予全縣通報批評。在此基礎上,我們又組織人員對存在問(wèn)題較多的鄉鎮進(jìn)行了回頭看活動(dòng),確保各項整改措施的落實(shí)。通過(guò)檢查,我縣農村基層基礎工作得到了新的加強,農村統計數據質(zhì)量得以全面提高。
經(jīng)過(guò)一年來(lái)法制工作的實(shí)踐,我們雖然取得了一定的成績(jì),但是與預期的目標和州、縣普法規劃的要求相比,還有很多不足。一是在系統深入學(xué)習法律法規方面做的還不夠;二是缺乏專(zhuān)職法制工作人員,法制方面的業(yè)務(wù)工作只能由兼職人員完成,影響法制工作水平的進(jìn)一步提高;三是宣傳工作還不夠深入;四是執法力度還不夠,特別是對民營(yíng)企業(yè)方面。針對以上不足,我們要正確認識,制定切實(shí)可行的辦法和措施,不斷加大工作力度,狠抓落實(shí),進(jìn)一步提高法制工作水平,促進(jìn)全縣統計工作的健康發(fā)展。
年終個(gè)人工作總結10
時(shí)間從我們的指尖溜走,轉眼間一年即將過(guò)去了,不少職場(chǎng)人又在為寫(xiě)年度工作總結而不眠了!作好年度總結,可以少走彎路,少犯錯誤,怎么寫(xiě)好崗位年終工作總結呢?欄目小編特地為大家精心收集和整理了“投標年終工作總結范文”,請閱讀,或許對你有所幫助!
年終個(gè)人工作總結11
20xx年采購二室緊緊圍繞以采購業(yè)務(wù)為重點(diǎn),按照“鞏固成果,開(kāi)拓創(chuàng )新,與時(shí)俱進(jìn),依法采購”的原則,本著(zhù)“價(jià)格更底、效率更高、質(zhì)量更好和服務(wù)更優(yōu)”的要求,努力提高供應保障能力,各項工作穩步提升。
一、工作完成情況
根據站黨委統一安排,我們采購二室主要擔負軍區機關(guān)物資集中采購任務(wù)。今年我們克服編制、業(yè)務(wù)人員全部調整的情況下,始終把完成采購任務(wù)放在首要位置,一切工作圍繞采購工作這個(gè)中心來(lái)開(kāi)展,圓滿(mǎn)完成年度采購計劃,采購總量穩步有升,創(chuàng )歷史最高水平。截止到x月x日,全年實(shí)際完成采購額x萬(wàn)元。共招標采購x次,競爭性談判采購x次,詢(xún)價(jià)采購x次,單一來(lái)源采購x次。共簽合同x份。
1、是采購規模逐步擴大,采購經(jīng)濟效益明顯。全年百萬(wàn)以上采購項目x余個(gè),充分體現規模效應,共節約資金x萬(wàn)元,節支率達到xx。
2、是靈活運用采購方式,全年合計通過(guò)公開(kāi)招標方式完成采購總量的,競爭性談判采購完成采購總量的,詢(xún)價(jià)采購完成采購總量的,單一來(lái)源采購完成采購總量。四是在“規模、規范”的基礎上倡導“誠信服務(wù)”,打造軍隊采購的“誠信”品牌,全面推動(dòng)軍隊采購向縱深發(fā)展。全年采購無(wú)論是從采購的“質(zhì)”上看還是“量”上看,都得到了上級機關(guān)的充分肯定。
二、基本做法
1、是注重市場(chǎng)調查,為保證采購能采到質(zhì)優(yōu)、款新、價(jià)廉的.貨物,以了解市場(chǎng)最新行情、最新動(dòng)態(tài)和相關(guān)行業(yè)政策及規則,更好地掌握主動(dòng)權,不至于受供應商片面因素的影響。今年進(jìn)一步加大市場(chǎng)考察力度,一方面我們從多側面、多角度去認識市場(chǎng),摸清了生產(chǎn)廠(chǎng)家與其代理商之間的利益分配關(guān)系,供貨商產(chǎn)品利潤的構成,如怎么返點(diǎn)、怎么獎勵等“底牌”。
2、是樹(shù)立服務(wù)意識,做為物資采構機構,我們認為堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù)是得到部隊認可的唯一途徑,不斷強化自身建設,大打“服務(wù)牌”,想采購單位所想,急采購單位所急,主動(dòng)加強溝通協(xié)調,推進(jìn)上下聯(lián)動(dòng)采購,極大提高采購效率。對所有的采購項目,按日跟蹤掌握其實(shí)施采購運行時(shí)間及完成情況,對采購每一環(huán)節所需的時(shí)間進(jìn)行細化,確定各種采購方式的完成時(shí)限,并定期對項目完成情況進(jìn)行分析,對一些大型項目,特別是技術(shù)條件比較復雜、需公開(kāi)招標又急需采購的項目,主動(dòng)登門(mén)服務(wù),及時(shí)與采購單位聯(lián)系,了解項目的技術(shù)參數、資金、交貨時(shí)間等基本情況,協(xié)助采購單位做好有關(guān)采購前的準備工作。堅持從大事著(zhù)眼,送好每一份合同小事做起。我們服務(wù)對象主要是四大機關(guān)的二級部門(mén),每一份合同的簽訂,都將在部,部隊用戶(hù)、財務(wù)結算中心三個(gè)單位,如果其中有一個(gè)環(huán)節出錯,這份合同將無(wú)法履約。
一年來(lái),我們送的份合同的,沒(méi)出現任何差錯。用真誠和誠信贏(yíng)得了部隊用戶(hù)的信賴(lài)。同時(shí)我們還設立物資采購投訴與服務(wù)咨詢(xún)電話(huà),建立投訴備忘錄處理制度。對購買(mǎi)標書(shū)和咨詢(xún)的供應商我們講清招標原則、投標過(guò)程中注意事項和要求,耐心解答供應商提出的各種問(wèn)題,對采購項目有變動(dòng)和更改時(shí),我們都及時(shí)通知供應商,確保供應商能掌握最新的變動(dòng)信息。通過(guò)我們大量的工作,增進(jìn)了我們和供應商的相互了解,加深了彼此感情,提高了供應商投標質(zhì)量,對已經(jīng)采購過(guò)的商品,我們助理員每月都要對部隊用戶(hù)進(jìn)行定期電話(huà)回訪(fǎng)制度,對己采購物品的使用情況、單位滿(mǎn)意程度、需求狀況等進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng),并針對在使用中出現的一些問(wèn)題作指導和處理,更是獲得了部隊的信譽(yù)。全年采購x元,沒(méi)有一起投訴的。
3、是領(lǐng)導重視。是順利完成大型招標采購的關(guān)鍵。每次受領(lǐng)大型招標采購任務(wù)后,站領(lǐng)導都非常重視,及時(shí)統一思想,成立了采購工作領(lǐng)導小組和采購辦公室,由站領(lǐng)導親自?huà)鞄,靠前指揮,負責采購的全局統籌協(xié)調工作,進(jìn)行動(dòng)員教育,認真搞好思想發(fā)動(dòng),使大家牢固樹(shù)立大局意識、協(xié)調意識、團結意識、奉獻意識,明確責任分工,階段性的主要工作和完成時(shí)限,及時(shí)幫助分析問(wèn)題、解決困難。在人財物上向中心工作傾斜,把部門(mén)的工作進(jìn)行整合,集合成全站的工作,做到全站一盤(pán)棋,同唱一步曲,上下互動(dòng),尤其是在招待、車(chē)輛保障等工作上,都嚴格把關(guān),確保了整個(gè)采購工作平穩展開(kāi)。使我室承辦的醫療設備、營(yíng)房桌椅、模擬訓練系統等大型招標圓滿(mǎn)完成。與站領(lǐng)導的重視和全站人員的努力是分不開(kāi)的。
年終個(gè)人工作總結12
光陰似箭日月如梭,轉眼已年中,似乎去年圣誕的鐘聲還響在耳邊,實(shí)感時(shí)間的飛逝,讓我們的腳步也顯得如此匆忙?杉毤毱肺,卻也發(fā)覺(jué)自己在不輕易間成熟了許多;仡20xx年這X年來(lái)的工作,我的感受很多,收獲也頗豐。在公司、大隊以及小隊領(lǐng)導的關(guān)心和領(lǐng)導下,在同事們的支持與幫助下,取得了一些成績(jì),現將這X年的工作總結如下:
首先,我作為一名保安員做到了以下幾點(diǎn):
1、嚴格執行公司守衛崗管理制度,認真地完成了各項保衛工作,以及其他的日常工作,按時(shí)交接班,不脫崗,不遲到、早退。
2、每天早晨7:20至7:50立崗,微笑著(zhù)迎接領(lǐng)導的到來(lái)。
3、領(lǐng)導經(jīng)過(guò)值班崗時(shí),起立、微笑、行注目禮或問(wèn)好。
4、對進(jìn)入辦公樓的外來(lái)辦事人員禮貌熱情的接待,同時(shí)做好詢(xún)問(wèn)、登記和電話(huà)預約工作,經(jīng)允許方才指引來(lái)訪(fǎng)客人上樓,以確保公司領(lǐng)導不受外來(lái)的干擾,公司的`人員和財物不受損失。
5、看見(jiàn)領(lǐng)導手拿重物時(shí),主動(dòng)上前幫忙。
6、雨天為領(lǐng)導撐傘,送上車(chē)。
7、雪天,領(lǐng)導的車(chē)被積雪覆蓋,用掃帚幫領(lǐng)導清掃車(chē)雪。
8、冬天,有領(lǐng)導進(jìn)出時(shí),主動(dòng)上前為其開(kāi)關(guān)門(mén)。
9、積極參加公司和大隊組織的各項活動(dòng)和比賽。
其次,我做為組長(cháng),主要輔助班長(cháng)的工作,每個(gè)月定時(shí)收取伙食費,制做、復印值班工作中所需的各種表格和文件,以及其他上傳下達工作。
以上是我在X年中力爭做到、做好的方面?v觀(guān)X年的工作,客觀(guān)的自我剖析,自已在下列幾方面存在不足之處,肯請領(lǐng)導的指正與批評,以待在今后的工作中進(jìn)一步加強和改正:
1、工作當中有松懈,應更加嚴于律己。
2、工作經(jīng)驗和相關(guān)的業(yè)務(wù)知識仍需進(jìn)一步學(xué)習,積累。
20xx年X年已過(guò)去,我們將滿(mǎn)懷信心地迎來(lái)X年,新的X年意味著(zhù)新的機遇、新的挑戰,今朝花開(kāi)勝往昔,料得明日花更紅,我堅信在大隊領(lǐng)導的英明決策下保衛大隊的明天會(huì )更好,做為其中的一份子,在明年的工作中我將不斷地努力學(xué)習提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì),積極地參與各種競賽學(xué)習活動(dòng),與其他同事相互交流好的工作經(jīng)驗,爭取明年的工作更上一個(gè)新臺階。
年終個(gè)人工作總結13
一、產(chǎn)量方面
產(chǎn)量從8月份入庫量為680603pcs到12月份dem產(chǎn)量達到1503353pcs,oem335353pcs,短短三四個(gè)月,產(chǎn)量翻了一倍多,這組數據正說(shuō)明了在張總、陳工的正確帶領(lǐng)下,在晶體制造部所有員工的共同努力下,才會(huì )創(chuàng )造出某某公司制造部產(chǎn)量有史以來(lái)最高、最好水平。
二、質(zhì)量方面
1.各工序的合格率在以前的基礎上都均有明顯提高,直通率由10月份83.xxxx到12月份達到84.xxxx,提高了1.xxxx,直通率也創(chuàng )下了某某公司制造部產(chǎn)量有史以來(lái)最高、最好水平。
2.客戶(hù)的投訴比以前有明顯的下降,成品出貨的質(zhì)量也在從工藝、管理等方面加強控制。
3.從9月到12月生產(chǎn)制程重大質(zhì)量事故共發(fā)生了兩起,14.7456mhz/s和太萊的12mhz/s印錯字。
三、人員管理方面
9月、10月因管理等多方面的原因,新員工也在不斷的補充,但人員的流動(dòng)性比較大。11月、12月這兩個(gè)月老員工的穩定性在加強管理、提高工資待遇等因素下有所提高。但也有因為管理方面的不足造成個(gè)別員工的思想波動(dòng)性比較大。另一方面,由于我們是生產(chǎn)型企業(yè),員工的素質(zhì)參差不齊,缺少在這方面對員工按層次進(jìn)行培訓。
四、物耗方面
1.主要原材料車(chē)間每月對返基和返修晶片等及時(shí)回收利用,但少量員工因技能、機器設備不穩定性方面原因造成合格率低,加大原材料的投入量,影響了一次性直通率。
2.主要輔材料銀絲和手指套控制不是太好,有待于在xx年中加強管制。
五、數據報表方面
產(chǎn)量日報表、周報表、月報表、個(gè)人產(chǎn)量等都能準確無(wú)誤、及時(shí)的統計好,隨著(zhù)iso9000質(zhì)量體系試行的推動(dòng)下,產(chǎn)品批量卡等數據報表也能準確的統計好,方便于車(chē)間進(jìn)行查找、跟蹤及總結影響產(chǎn)量、質(zhì)量的原因。
六、工藝方面
1.為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩定性,人工上架在10月底對操作工藝進(jìn)行了修改,由原來(lái)的兩點(diǎn)膠規定為三點(diǎn)膠,在張總的指點(diǎn)及班組的監控下,人工上架的員工現已熟練的.按更改后的工藝進(jìn)行操作。
2.在日益競爭的市場(chǎng)中,我們想得到客戶(hù)的垂青,得有夯實(shí)的質(zhì)量保證,公司多方面的增加或改造設備。如對某些樣品增加溫特等工藝。
七、5s管理
在iso9000質(zhì)量體系試行中,雖然與公司前況相比,有很大進(jìn)步。但在5s管理方面我存大著(zhù)很多不足,最主要是缺少持之以恒的管理方針,有時(shí)為了準時(shí)交產(chǎn)量而忽略5s的持之以恒的管理。
八、安全方面
在沒(méi)有任何安全設施防護的情況下,這四個(gè)月中沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起安全事故,這讓我感到很慶幸。如果說(shuō)XX年對某某公司制造部是個(gè)展翅飛躍的時(shí)段,那我更希望xx年中我們能飛得更遠、更廣,擁有一片更廣闊的天地。
XX年八個(gè)方面中存在的不足,在XX年中要加強改進(jìn),具體實(shí)施以下五方面:
一、產(chǎn)量方面
1.加強員工的穩定性;
2.加強提高員工的操作技能,提高生產(chǎn)效率;
3.有效的安排好生產(chǎn),減少時(shí)間的滯留性。
二、質(zhì)量方面
1.加強培訓、提高員工的操作技能,提高一次性合格率;
2.加強對設備的保養;
3.加強對重點(diǎn)工序的管控,減少生產(chǎn)質(zhì)量事故的發(fā)生;
三、物耗方面
1.加大對返基、返修片的有效利用數量,提高一次性合格率;
2.加強對原材料物掉地現象的管制;
3.加強對銀絲、手指套等輔助材料的管控;
四、5s管理方面
1.加強對員工素質(zhì)教育的培訓;
2.要求領(lǐng)班堅持持之以恒的5s管理,加強在產(chǎn)品工藝中因5s易造成品質(zhì)事故的進(jìn)行管控。
年終個(gè)人工作總結14
這一年的工作已經(jīng)是結束了,還是有些事情需要督促到位的,對于這一年的工作我也一直都比較重視,前臺工作是比較繁忙的,我需要把這件事情做的非常積極,作為一名前臺工作人員,我對自己非常的有信心,也是比較細心去落實(shí)好的,只有持續做好本職工作,做一名合格的酒店前臺,讓自己在這個(gè)過(guò)程當中積累經(jīng)驗才是好的,對于這一年的種種經(jīng)歷,我也是需要做出一番總結。
在一年的工作前臺工作中,我還是非常積極的,我也知道態(tài)度是非常的重要,現在我也一直都在保持著(zhù)那種心態(tài),這一年來(lái)的工作當中我學(xué)習到了很多,畢竟做這么一份工作還是需要以前規劃好,我對這一點(diǎn)是非常的有信心的只有不斷的去提高這方面的工作經(jīng)驗,我們酒店的工作氛圍也是非常不錯的,這一點(diǎn)我從從來(lái)都不會(huì )懷疑,真的是讓我感覺(jué)非常的好,我也一直都在本著(zhù)這樣的心態(tài),只有持續做好這份工作才能夠一點(diǎn)點(diǎn)的積累,我現在也非常受用,這上一年來(lái)的工作當中是可以得到充分的鍛煉的,有些細節是應該持續做好。
作為前臺是需要端正服務(wù)的,顧客來(lái)到酒店第一映象就是我們做前臺工作的,我真的是感覺(jué)非常的緊張,在這一點(diǎn)上面這是無(wú)比關(guān)鍵的,所以我也是去學(xué)習了很多禮儀在這方面我是非常重視的,想要讓自己變得更加的優(yōu)秀,第一就是要讓顧客們滿(mǎn)意,讓顧客滿(mǎn)意了才是對自己能力好的證明,雖然這一年時(shí)間已經(jīng)過(guò)去,可是我也學(xué)習積累許多,確實(shí)是能夠從中吸取經(jīng)驗,接待是一件非常嚴瑾的事情,有很多禮儀方面的知識,我們酒店也是會(huì )不定期的去給我們培訓,關(guān)于禮儀方面知識確實(shí)還是需要進(jìn)一步掌握,我也確實(shí)是感覺(jué)非常的好。
當然這一年來(lái)有不足,做一名前臺工作人員,確實(shí)是需要時(shí)刻提高能力,我們酒店也是非常的.不錯,我作為一名接待工作者,有些事情是應該督促自己的,接待工作雖然累,有的時(shí)候自己做的不好也會(huì )的收到的顧客的不滿(mǎn)。
所以還是需要認真的去思考這些,我也一定會(huì )繼續認真思考的,只有接待好每一位顧客,讓顧客們第一映象感覺(jué)到非常的好,做好前臺工作,這讓我也是感覺(jué)非常的好,也會(huì )在下一年度繼續提高服務(wù)質(zhì)量,是非常重要的一年,我很感激,也愿意用平常心對待。
年終個(gè)人工作總結15
現在進(jìn)入公司已經(jīng)將近有一年的時(shí)間,這半年的學(xué)習過(guò)程對我來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要,在這段時(shí)間里我學(xué)到了很多新的東西,比如業(yè)務(wù)上的談判,產(chǎn)品學(xué)問(wèn)的實(shí)際運用以及新環(huán)境下同事之間的和諧相處等等,現就20xx年的一些工作心得與體會(huì )寫(xiě)一下:
一、首先要確定產(chǎn)品的使用目標
在和客戶(hù)溝通之前,要充分的了解客戶(hù),由于我自己認為不能為了打電話(huà)而打電話(huà),是為了成單而打電話(huà)。針對不同的客戶(hù)側重講不同的內容,正如每個(gè)人的心態(tài)不同,與我同年這一輩多是自傲的人,他們的虛榮心不允許他們在別人面前承認自己某方面缺陷,因此他們對xx產(chǎn)品特別排斥,或者他們本身特別健康,根本不需要xx產(chǎn)品。此刻作為最大的消費人群,我們要換個(gè)角度,從父母下手與他們交談,百善孝為先,可以以情動(dòng)人。
一、要有正確的決策者
在工作中能找到一個(gè)真正的決策者也是需要下一番工夫的`,在沒(méi)有確定接電話(huà)的人是否是決策者時(shí)輕意不要暴露自己的身份,可以從旁去詢(xún)問(wèn)出哪些人有決策權,要出電話(huà)與姓名,這時(shí)需要的我的說(shuō)話(huà)藝術(shù),對大數的人來(lái)說(shuō),他們在不是很忙的狀況下會(huì )很熱心的告知你一些狀況,假如在工作煩忙時(shí)會(huì )很暴,這時(shí)就不易過(guò)多的談話(huà),并表示出你的感謝立即掛電話(huà)。
三、要有主動(dòng)地心態(tài)和正確的話(huà)術(shù)
雖然平常會(huì )受到許多質(zhì)疑甚至污辱,但我明白,自己必需承受壓力和調整好個(gè)人心情的變化,每天工作時(shí)都要保持一個(gè)很熱忱很主動(dòng)的心態(tài),用你的熱忱去打動(dòng)對方。
四、對于意向客戶(hù)
對于意向客戶(hù)要時(shí)時(shí)準時(shí)的跟蹤,堅持不懈的跟蹤。目前我的客戶(hù)中自己感覺(jué)有意向的,有xx個(gè)。我認為自己目前所做的是了解這些人,獲悉他們徘徊的緣由,從根本下手,爭取一舉拿下。
五、要做到取舍果決
對于釘子戶(hù),要敢于放棄,或許一個(gè)人的時(shí)間可以換來(lái)二個(gè)客戶(hù)。同時(shí)不能氣餒,心態(tài)擺正,賣(mài)不出,不愿定永久賣(mài)不出。
六、將來(lái)工作方案
接下來(lái)的時(shí)間,每天還要連續的保持電話(huà)量。在即將到來(lái)的最終一周我的方案是期望自己有新的突破,能夠熬煉好自己的口才,向前人學(xué)習閱歷。爭取能夠全額完成目標。
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