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工程部年度的個(gè)人總結

時(shí)間:2025-12-23 02:12:04 年度總結 我要投稿

工程部年度的個(gè)人總結

  總結是對過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀(guān)評價(jià)的書(shū)面材料,它可以促使我們思考,快快來(lái)寫(xiě)一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )千篇一律呢?下面是小編收集整理的工程部年度的個(gè)人總結,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

工程部年度的個(gè)人總結

工程部年度的個(gè)人總結1

  自20xx年11月24日,國際銷(xiāo)售團隊進(jìn)入營(yíng)銷(xiāo)中心,12月22日,項目盛大開(kāi)盤(pán)。至今2個(gè)多月時(shí)間,經(jīng)歷開(kāi)盤(pán)前和開(kāi)盤(pán)后2個(gè)階段。開(kāi)盤(pán)前階段,工作積極努力,充滿(mǎn)熱情,對市場(chǎng)充滿(mǎn)信心。

  主要完成以下工作:

  沙盤(pán)講解,話(huà)術(shù)訓練和考核;

  現場(chǎng)爬樓,戶(hù)型知識考核

  接聽(tīng)來(lái)電,接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù),辦理精英會(huì )員卡100張。

  現場(chǎng)算價(jià),通知客戶(hù)開(kāi)盤(pán)選房

  開(kāi)盤(pán)后階段,工作心態(tài)起伏不定,工作信心和熱情有所回落,主要完成工作和業(yè)績(jì):

  自己銷(xiāo)售12套房,首付已給的10套,簽訂合同9份。

  幫助同事成交2套房

  接聽(tīng)來(lái)電,接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)

  跑盤(pán),每周市場(chǎng)動(dòng)態(tài)跟進(jìn),值日工作

  總的來(lái)說(shuō)目前業(yè)績(jì)不理想,總結經(jīng)驗和教訓,存在多方面問(wèn)題:

  第一:心態(tài)

  開(kāi)盤(pán)前樂(lè )觀(guān)的估計辦卡數過(guò)百,可能開(kāi)盤(pán)日會(huì )有20套的成交量,結果,開(kāi)盤(pán)當天客戶(hù)到場(chǎng)只有10批左右,成交6套,真是大失所望,心態(tài)低落,第二天(23日),經(jīng)過(guò)領(lǐng)導訓話(huà),調整心態(tài),積極接待客戶(hù),但沒(méi)有把握好當天的來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)。此后市場(chǎng)不斷傳出降價(jià)消息,客戶(hù)的觀(guān)望情緒和對本項目周邊環(huán)境的不滿(mǎn)都對個(gè)人的銷(xiāo)售心態(tài)造成一定沖擊。年后將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行調整:

  對市場(chǎng)的信心相信市場(chǎng)在四五月份會(huì )開(kāi)始回暖

  對公司的信心相信公司的總體營(yíng)銷(xiāo)策略和領(lǐng)導的決策是正確的

  對自我的信心相信自己經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的銷(xiāo)售磨練,經(jīng)驗長(cháng)進(jìn),能更好的把握和服務(wù)客戶(hù)

  第二:銷(xiāo)售技巧

  個(gè)人覺(jué)得目前自己在房地產(chǎn)銷(xiāo)售領(lǐng)域只是剛剛入門(mén),還不及格。在帶客戶(hù)看樓的過(guò)程,沒(méi)能很好的把握客戶(hù)需求,甚至到送客戶(hù)走的時(shí)候,還不清楚他心里的真正想法,所以,也很難根據客戶(hù)的需求來(lái)引導購買(mǎi)。房地產(chǎn)銷(xiāo)售由一連貫的環(huán)節緊密組成,包括初次接觸客戶(hù)第一印象,樓盤(pán)介紹,需求挖掘,引導購買(mǎi),異議處理,促成交易,售后服務(wù)等環(huán)節。其中我覺(jué)得良好的心理溝通是一個(gè)銷(xiāo)售人員最重要的素質(zhì)。而我在語(yǔ)言表達方面經(jīng)常表現得過(guò)于自信,而且喜歡反駁客戶(hù),造成客戶(hù)不愉快;提問(wèn)題過(guò)于直接,給人“查戶(hù)口”的不好感覺(jué);在客戶(hù)表示要再考慮或猶豫不決時(shí),未能很好的幫客戶(hù)做決定,促成交易。還有很多方面都不足。改進(jìn)方法是多分析,多總結,并且虛心向有經(jīng)驗的老業(yè)務(wù)人員學(xué)習。

  第三:服務(wù)意識

  我們的行業(yè)是服務(wù)行業(yè),服務(wù)意識應該是第一位的,可是,很多時(shí)候,自己想的卻是:我怎樣才能把房子推銷(xiāo)出去?客戶(hù)有過(guò)多問(wèn)題時(shí)會(huì )不耐煩;付出大量勞動(dòng)后客戶(hù)最終不購買(mǎi)也會(huì )生氣。這些都是用功利的心態(tài)和意識來(lái)工作,而不是以客戶(hù)為中心的服務(wù)意識。一月份到目前為止只銷(xiāo)售了3套房子,個(gè)人總結,功利心態(tài)加上銷(xiāo)售經(jīng)驗不足是主要原因。后來(lái)向一位開(kāi)工廠(chǎng)的朋友請教,她說(shuō)以她十幾年的銷(xiāo)售經(jīng)驗,業(yè)務(wù)成功與否最重要的不是技巧,重要的是能否為客戶(hù)著(zhù)想,站在對方的角度,進(jìn)入他的心里,幫他選擇適合他的產(chǎn)品。而且人是活的,產(chǎn)品是死的,客戶(hù)會(huì )因為認可你的人而買(mǎi)你的產(chǎn)品,反之,認可產(chǎn)品,卻不認可你的人時(shí)是不會(huì )購買(mǎi)的。所以,怎樣取得客戶(hù)的信任是把握客戶(hù)需求的`關(guān)鍵,信任來(lái)自于您的真誠和為對方著(zhù)想。正如《商道》主人公所說(shuō)的:“我做生意賺取的不是金錢(qián),而是人心,金錢(qián)只是附帶的結果!迸笥延终f(shuō):如果盡心為客戶(hù)著(zhù)想,幫對方做了選擇以后,他還是不購買(mǎi),那就是機緣不成熟,不要強求,過(guò)去就過(guò)去了,這樣子做人做事才會(huì )輕松自在。聽(tīng)了以后,我很受啟發(fā):我的服務(wù)意識也應該從“我想賣(mài)給你”變成“讓我來(lái)幫您選擇適合您的房子”。

  第四:執行力

  “思想影響行為”,有了正確思想觀(guān)念,還要落實(shí)到行動(dòng)上來(lái),才有良好的結果。有句話(huà)說(shuō):細節決定一切!對于房地產(chǎn)銷(xiāo)售來(lái)說(shuō),良好的執行力就是關(guān)注每一個(gè)細節,并且要有快速的行動(dòng)力!一直以來(lái),我們會(huì )開(kāi)了不少,經(jīng)理也幫我們分析了很多問(wèn)題,并且提出了改進(jìn)方法,但是我的落實(shí)情況不理想。比如跑了盤(pán)沒(méi)有及時(shí)寫(xiě)跑盤(pán)報告,客戶(hù)資料沒(méi)有及時(shí)登到小客戶(hù)登記本,禮儀培訓后,服務(wù)態(tài)度和禮節改進(jìn)不大,中午困了想休息會(huì )扒在電腦區打盹,開(kāi)完會(huì )沒(méi)有及時(shí)在會(huì )議記錄本簽名,上早班換完工衣還在休息區磨磨蹭蹭,沒(méi)有及時(shí)到前臺,有時(shí)會(huì )在前臺電腦用即時(shí)工具聊天。以上種種都是自己在細節上做得不好的地方,原因在于忙碌工作中忘了對自己的嚴格要求,工作用心程度有所下降,反省后要馬上改正過(guò)來(lái)。

  第五:旺盛的精力

  一直以來(lái),自己都很注意休息,合理安排好作息時(shí)間,堅持晚上11點(diǎn)前睡覺(jué),開(kāi)盤(pán)后有段時(shí)間比較緊張,休息時(shí)間有點(diǎn)不夠,但基本上還是能夠保持旺盛的精力,以良好的精神面貌接待客戶(hù)。個(gè)人體會(huì ),房地產(chǎn)銷(xiāo)售是一項體力和腦力都需要付出很大的工作。因此,保持良好的精神狀態(tài),需要保證充足的睡眠時(shí)間,飲食要適當,勿暴飲暴食,少吃油炸、冰凍、燒烤、高糖、高鹽、腌制類(lèi)等不健康食品。

  第六:個(gè)人與團隊

  和同事們相處了5個(gè)多月,從最開(kāi)始的獨行主義到現在的和諧相處,自我感覺(jué)在這個(gè)團隊里自己比以前更會(huì )和人相處,這要感謝兩位經(jīng)理的提點(diǎn)和教誨!但是毛病也是明顯的,言語(yǔ)過(guò)于直接,會(huì )讓人不好接受,這方面還要不斷改進(jìn)。記得劉經(jīng)理兩次問(wèn)我:你在團隊里有一個(gè)很好的朋友么?仔細想想,目前還沒(méi)有。寫(xiě)這句話(huà)心里是感到慚愧的,這說(shuō)明自己對他人的關(guān)心和幫助還不夠,對團隊的付出也不足。希望自己以后心量更大,主動(dòng)地承擔一些工作,給別人多一些關(guān)心和幫助。

工程部年度的個(gè)人總結2

  自大學(xué)畢業(yè),在工業(yè)爐窯分公司工作已經(jīng)一年有余,我也基本上完成了一名大學(xué)生向一名合格的工程技術(shù)管理人員的轉變。這個(gè)轉變不僅有我自身的不懈努力,還有公司各位領(lǐng)導和同事的鼎力栽培和幫助。值得欣慰的是我一進(jìn)入公司就分到馬鋼項目部工作,在項目部工作期間,我主要從事了技術(shù)、質(zhì)量等工作,了解了多崗位的職能和責任制,增強了責任心,F就我過(guò)去一年的工作簡(jiǎn)述如下:

  一、具體做法

  1、制作材料計劃,確保施工順利進(jìn)行?茖W(xué)的工程技術(shù)管理包含了許多方面,最主要包括材料管理、質(zhì)量管理、施工技術(shù)管理、安全文明管理、資料管理等等。馬鋼的材料管理相當的嚴格,需要我通過(guò)計算圖紙上的工程實(shí)物量、材料耗損量、現場(chǎng)余量,并且配合勞動(dòng)力情況提出材料周計劃和每日材料計劃。由于各個(gè)爐子的情況不同,耐材的種類(lèi)、型號又相對較多,這就給材料管理工作加大了難度。但是要保證工程施工能夠順利進(jìn)行,材料的到位情況是前提,為了保證材料能夠及時(shí)到位,我根據實(shí)際情況向甲方提供材料周計劃和日計劃,與甲方材料員保持聯(lián)系、不斷溝通,確保材料能夠提前或按時(shí)進(jìn)場(chǎng)。通過(guò)我們材料組全體成員的齊心努力,使得施工的到了有條不紊的進(jìn)行。而我也通過(guò)實(shí)際參與,了解了耐材管理的全部工作流程。

  2、資料整理,為科學(xué)工程管理提供服務(wù)。除了材料員工作,我還從事質(zhì)量檢查、資料的成型(包括隱蔽工程的cad制圖)、資料報

  監、資料整理歸檔、貫標工作、辦公室文件收發(fā)、綜合治理等管理工作。隨著(zhù)貫標工作的深入開(kāi)展,工程管理不斷向科學(xué)化發(fā)展,這就要求項目管理具備各種完整的資料文件。通過(guò)使用各種office辦公軟件,我完成了馬鋼項目a區工程的資料工作,為配合工程迎接貫標檢查盡了一份力。而資料的制作也使我熟練掌握了各種辦公軟件,提升了自己的業(yè)務(wù)能力。

  3、學(xué)習施工技術(shù),培養自己專(zhuān)業(yè)水平。馬鋼工程a區結束以后,我們進(jìn)入了全面攻克b區的階段。由于領(lǐng)導的信任,給我壓擔子,讓我擔任b區3#爐爐長(cháng),全面負責b區3#熱風(fēng)爐蓄熱室、燃燒室的耐材施工,這就對我各方面的能力提出了更高的要求。但是面對挑戰,是迎難而上,還是退縮謙讓?zhuān)课疫x擇了前者!在熟悉掌握施工圖紙后,我每天深入施工現場(chǎng),與班組長(cháng)聯(lián)手,在確保不出現施工問(wèn)題的情況下,保證施工質(zhì)量和進(jìn)度。在我擔任3#爐爐長(cháng)期間,3#爐沒(méi)有出現過(guò)一次返工現象,并且施工進(jìn)度在幾個(gè)爐子當中處于領(lǐng)先地位。分爐爐長(cháng)的擔任,不僅使我掌握了具體施工的各種方法和措施,也提高了我解決施工問(wèn)題的能力,為今后能夠成為獨當一面的工程管理人才打下基礎。

  4、不斷進(jìn)行知識積累,完善自身知識結構。去年我利用培訓的機會(huì )參加了質(zhì)檢員的專(zhuān)業(yè)培訓,以?xún)?yōu)良的成績(jì)取得了證書(shū)。年前,我由項目回到公司工程部工作,學(xué)習施工方案的編制。經(jīng)由公司袁總和同事的幫助獨立完成了《寶鋼制氫裝置轉化爐耐材砌筑施工方案》的編制工作,同時(shí)我還參與了梅鋼、杭鋼和江西閃速爐方案的編制工作。

  各種方案的編制工作使我接觸了各種各樣的爐型,學(xué)會(huì )熟練使用cad軟件,知識得到了不斷的豐富,專(zhuān)業(yè)水平得到了提升。

  二、存在的不足

  在過(guò)去的一年里,我做了大量的施工、技術(shù)、質(zhì)量、資料的管理工作,也取得了較好的成績(jì)。但是由于參加工作的時(shí)間相對比較短,我在知識的積累上還是比較單薄的,施工經(jīng)驗也相對比較缺乏。由于我進(jìn)入公司以后只在馬鋼項目部和公司工程部工作過(guò),所以和公司其他項目部和部室的人員缺乏交流,溝通不足,這有待于我在今后的工作中擴大交流面,建立良好的人際關(guān)系。盡管自己大于外延,所以我要學(xué)會(huì )如何展現自己,你給我一個(gè)平臺,我會(huì )給你一個(gè)精彩。

  三、個(gè)人職業(yè)生涯規劃

  隨著(zhù)企業(yè)成功改制,要適應現代化股份制企業(yè)的管理需要,就必須用科學(xué)施工管理知識來(lái)武裝自己的頭腦,不斷加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習,提升自己的管理水平,把自己培養成一名能夠獨擋一面的復合型工程技術(shù)管理人才,這是我對自身的要求也是企業(yè)今后發(fā)展的需要。同時(shí)我要明確自身發(fā)展的方向,除了現在從事的質(zhì)量、資料等工作外,我希望自己能夠不斷提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,并在施工方案的編制上能有所建樹(shù),當一名優(yōu)秀的.女工程師。

  四、對公司的建議

  1、我認為公司的生存和發(fā)展與公司的技術(shù)實(shí)力和產(chǎn)品創(chuàng )新是分不開(kāi)的,提

  高技術(shù)實(shí)力的方法,不僅僅是獲得具有高技術(shù)的人,還和企業(yè)內部自身的學(xué)習與提高是分不開(kāi)的。所以要鼓勵員工學(xué)習,不斷

  提高全員的管理水平、專(zhuān)業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力,并且在公司內部聘請有經(jīng)驗的老同志開(kāi)班授課,同時(shí)加大引進(jìn)知識型人才的步伐,培養一支思想好、作風(fēng)硬、能力強、業(yè)務(wù)精的高素質(zhì)員工隊伍。

  2、一個(gè)很好的獎罰機制是提高員工積極性的重要因素之一。罰是一種教育員工的方式之一,而獎是一種提高積極性的有效途徑。建立一個(gè)可行的獎罰機制,可以提高員工的進(jìn)取心和創(chuàng )造精神,我相信爐窯分公司會(huì )在黨政的正確領(lǐng)導下開(kāi)創(chuàng )一片新天地。

工程部年度的個(gè)人總結3

  在20xx上半年,在項目經(jīng)理部領(lǐng)導班子的領(lǐng)導下,在相關(guān)部門(mén)的大力支持下,經(jīng)過(guò)我部門(mén)及各個(gè)相關(guān)協(xié)力單位的努力實(shí)施,較好地完成了今年上半年的各項任務(wù)。

  一、主要成績(jì)

  1、截至今年3月份,完成了所有主體鋼結構施工支撐體系工作,本年度搭設腳手架累計約50萬(wàn)立方米,為主體鋼結構的順利完成提供了必要條件。

  2、截至今年4月10日完成了所有主體鋼結構桿件安裝,本年度累計完成桿件安裝約2萬(wàn)件,完成了本年度的第一個(gè)階段性目標。

  3、截至今年5月份完成了主體鋼結構所有焊縫施工,并于06年5月24日、6月16日分別完成了主體鋼結構第一、二次卸載。

  4、確保了鋼結構施工質(zhì)量和進(jìn)度,于今年3月29日順利通過(guò)了主體鋼結構長(cháng)城杯第二次檢查,并提前45天完成了鋼結構的施工。

  5、主體鋼結構完成后,施工重點(diǎn)進(jìn)入膜結構及相關(guān)專(zhuān)業(yè)施工上來(lái),截至到目前已經(jīng)完成轉接件施工90%工程量,完成涂裝施工60%工程量,屋面天溝安裝約3100件占總工程量90%,墻體鋁框安裝完成約2200件約占總工程量40%,,etfe安裝平臺完成2組,為etfe開(kāi)始安裝創(chuàng )造了先決條件。

  6、隨著(zhù)膜結構及相關(guān)專(zhuān)業(yè)施工進(jìn)度,腳手架拆除已經(jīng)大面積開(kāi)始,目前已經(jīng)拆除腳手架約10萬(wàn)立方,退出架料約20xx噸。

  7、粗裝修施工上半年受鋼結構腳手架影響,未能展開(kāi)施工,主要集中在地下二層進(jìn)行施工,地下一層僅局部進(jìn)行了施工。本年度目前累計完成砌筑約1200立方,二次結構混凝土澆筑約200立方,抹灰約10000平米。

  8、為配合鋼結構卸載,按照項目部組織進(jìn)行了塔吊拆除施工,根據方案先后進(jìn)行了16次塔吊的拆立。

  9、認真貫徹執行奧運工程“五統一”和“三大理念”,加強對施工現場(chǎng)的各項管理,多次受到上級政府部門(mén)的好評,并連續獲得“08工程指揮部”的質(zhì)量、安全流動(dòng)杯。

  二、主要做法

  1、加強管理

  本工程具有工期緊、難度大的特點(diǎn),而且由于本工程為國家重點(diǎn)工程,各級政府部門(mén)

  及各界人士對本工程關(guān)注較高,這在工期、質(zhì)量上給工程帶來(lái)了更大的.壓力,為了能達到國家游泳中心工程預期的各項目標,工程部加強了對各個(gè)協(xié)力單位的管理,每天下午定點(diǎn)召開(kāi)生產(chǎn)協(xié)調日例會(huì ),總結本日施工情況,安排次日施工計劃,對現場(chǎng)的進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工等工作進(jìn)行協(xié)調與安排,尤其協(xié)調現場(chǎng)各協(xié)力單位的交叉配合施工與資源分配使用,以確保次日各施工單位施工。

  2、狠抓落實(shí)

 。1)進(jìn)度控制

  根據總控計劃編制月控制計劃,根據月控制計劃編制周計劃,根據周計劃分包單位于每日日例會(huì )上報次日施工作業(yè)計劃的管理方式。根據進(jìn)度計劃、工程量和流水段劃分合理安排勞動(dòng)力和投入生產(chǎn)設備,保證按照進(jìn)度計劃的要求完成任務(wù)。加強操作人員對質(zhì)量意識的培養,提高施工質(zhì)量和一次成活率。達到質(zhì)量標準的一次成活率提高了,也就加快了施工進(jìn)度,從而保證施工進(jìn)度按計劃提前完成。

 。2)質(zhì)量控制

  認真組織學(xué)習執行有關(guān)規章制度,對全體分包管理人員及工人進(jìn)行質(zhì)量意識教育。對所有進(jìn)場(chǎng)的原材料、半成品組織驗收,對不合格的材料,堅決要求不準進(jìn)場(chǎng)。每個(gè)分項工程開(kāi)工前嚴格按照工藝標準要求對分包及操作班組進(jìn)行技術(shù)、質(zhì)量交底。工程施工過(guò)程中認真抓好班組的自檢工作,督促分包進(jìn)行自檢及填寫(xiě)自檢記錄。每個(gè)分項工程完成后,分包單位組織自檢和工序間的交接檢查,不合格的分項工程,不經(jīng)返修合格不得進(jìn)行下道工序施工。真正做到檢查上道工序,保證本道工序,服務(wù)下道工序。既保證了施工質(zhì)量,又保證了計劃的實(shí)現。

 。3)安全文明施工管理

  每月及每個(gè)分項工程開(kāi)工前對分包單位及班組進(jìn)行詳細的安全交底。協(xié)同項目安全部每周四組織分包召開(kāi)安全周例會(huì ),建立定期檢查制度,協(xié)同經(jīng)理部相關(guān)部門(mén)、各個(gè)分包對現場(chǎng)進(jìn)行安全文明施工檢查,發(fā)現問(wèn)題立即整改,對于日常檢查,發(fā)現危機情況立即停工,及時(shí)采取措施排除險情,對于現場(chǎng)的文明施工采取有獎?dòng)辛P的管理制度,確保工程在施工過(guò)程達到北京市安全文明施工樣板工地標準。

 。4)成本控制

  本工程項目成本入不敷出,虧損較大,為積累向甲方索賠資料,我部門(mén)與項目商務(wù)部

  密切配合,及時(shí)將現場(chǎng)的人機料投入情況告知商務(wù)部,以做到有備無(wú)患,為將來(lái)與甲方談判成本補償提供了最基礎的資料。

  3、工作扎實(shí)

  本著(zhù)對企業(yè)負責的態(tài)度,認真完成領(lǐng)導交代的各項任務(wù),并在執行過(guò)程中及時(shí)匯報,做到有問(wèn)題早上報、早解決;對項目相關(guān)部門(mén)的配合工作,做到積極主動(dòng),多溝通、多交流,避免因項目各部門(mén)間的脫節而造成任何事故;對于項目所有協(xié)力單位,做到解決分包提出的問(wèn)題不過(guò)夜,盡工程部最大努力為分包提供現場(chǎng)施工的各項條件。

  三、下半年工作計劃

  1、下半年施工重點(diǎn)仍是膜結構施工,力爭于8月初完成所有的轉接件及涂裝施工,完成屋面天溝安裝,完成后續etfe安裝平臺安裝,為etfe大面積安裝提供工作面。計劃本年年底完成所有膜安裝。

  2、隨著(zhù)轉接件及涂裝的收尾施工進(jìn)行,腳手架的拆除也是下半年的工作重點(diǎn),力爭于9月底完成近100立方的腳手架拆除施工。

  3、目前粗裝修施工已經(jīng)全面展開(kāi),計劃8.9月份完成地下室所有砌筑抹灰及墊層施工(砌筑xx00立方,抹灰35000平米,墊層20xx立方),10月份前完成地上所有砌筑抹灰施工(砌筑2400立方,抹灰24000平米),為精裝修施工提供工作面。

  4、計劃腳手架拆除完后于10月份完成南北臨時(shí)鋼結構看臺剩余工作。

  5、完成剩余跳臺、沉降后澆帶、連廊、水池混凝土結構施工。

  6、計劃于8月底開(kāi)始汽車(chē)坡道施工,并于今年冬施前完成。

  四、存在問(wèn)題

  雖然今年我們做了不少的工作,也取得了一些成績(jì),但是下半年施工任務(wù)尤為艱巨,特別是膜結構施工,在國內沒(méi)有可參考的施工經(jīng)驗,很大程度上要依賴(lài)專(zhuān)業(yè)分包施工能力,這就在組織與管理上給工程部帶了極大的困難,而且內外膜施工對裝修及汽車(chē)坡道施工影響較大,關(guān)鍵線(xiàn)路如果把握不好,今年的施工任務(wù)將很難完成。另外,如此大體積的腳手架拆除也是史無(wú)前例的,在沒(méi)有垂直運輸的條件下,要在兩個(gè)月內完成所有拆除工作,既要保進(jìn)度又必須保證安全,這對工程部將是巨大的挑戰,我部門(mén)在下半年將一如既往的按照項目部整體部署及總

  控計劃盡職盡責的工作,與項目各個(gè)部門(mén)通力合作,全面貫徹“安全、質(zhì)量、工期、功能和成本五統一”的原則,在奧運工程建設中,充分體現“綠色奧運,科技奧運,人文奧運”三大理念,牢固樹(shù)立以人為本思想,突出工程安全、質(zhì)量的重要性,確保下半年完成各項施工任務(wù),實(shí)現工程建設的各項目標。

工程部年度的個(gè)人總結4

  時(shí)間飛逝,20xx年即將結束。在這一年里,工程部全體員工在公司的質(zhì)量方針指引下、在公司和項目領(lǐng)導正確指導下,以及同各部門(mén)的密切配合、團結一致下,圓滿(mǎn)完成公司領(lǐng)導交付的各項工作任務(wù),保證了園區所有設備的安全運行。取得了一定的好成績(jì),為完成公司質(zhì)量目標做出貢獻。

  一、日常工作中,工程部全體員工嚴格遵守公司的各項規章制度,嚴格按照“五常法”的要求去做。能夠認真傳達、貫徹公司的各項指示精神,完成各項工作任務(wù)。認真對待公司、項目檢查中提出的問(wèn)題和整改意見(jiàn),結合實(shí)際,認真整改和執行。在各級領(lǐng)導的幫助下,我們規范了各種表格、記錄的填寫(xiě),為日常安排工作和用電數據分析提供了有效、準確的依據。并將各種制度張貼上墻,以便每位員工及時(shí)學(xué)習、檢查和要求自己。

  二、配電值班工作看似輕松,但實(shí)際上,要求配電值班人員具有較高的責任心和配電值班經(jīng)驗,才能保證發(fā)現隱患后,及時(shí)有效的做出處理,保證系統正常運行,為設備運轉、業(yè)主辦公提供電力保障。因此,工程部每位配電工都能遵守配電制度,認真巡視設備,按時(shí)抄錄各種表計,認真核算每日用電情況,為園區用電分析和管理提供了可靠依據。同時(shí),配電室又是休息日、節假日和夜間等時(shí)間繼續為業(yè)主服務(wù)及對外聯(lián)系協(xié)調的主要部門(mén),負責這些時(shí)間內的設備巡視工作、業(yè)主報修處理、業(yè)主和外單位的各種施工跟進(jìn)服務(wù)以及緊急情況處理協(xié)調等工作。如:每班2次的中水站巡視;每日夜間路燈、水泵房設備巡視和電梯維護保養跟進(jìn)監督工作等,使業(yè)主得到全天的、不間斷的維修服務(wù),保證了電氣設備的安全運行,為業(yè)主創(chuàng )造一個(gè)良好的辦公環(huán)境。

  三、工作中,我們負責園區內所有電氣設備設施的維修工作,保證它們能夠正常運轉。我們克服了人員少,工作量大的困難,合理安排人員,本著(zhù)“應修的必修,修必修好;定期保養”的原則,認真對待每項工作。為及時(shí)處理業(yè)主報修,每天安排專(zhuān)人負責業(yè)主報修處理和巡查工作。做到接報及時(shí)、處理及時(shí),減少回收率。當報修工作較多時(shí),及時(shí)調配其他員工支持。今年夏天a棟402室完美時(shí)空公司,有一個(gè)配電箱的總空開(kāi)頻繁掉閘,嚴重影響業(yè)主的正常辦公。我們及時(shí)組織人員進(jìn)行徹底、仔細的排查,最終發(fā)現掉閘原因是由于業(yè)主用電過(guò)于集中,三相用電負荷嚴重不平衡,造成單相超負荷掉閘,需進(jìn)行負荷調整。但由于業(yè)主辦公期間不允許時(shí)長(cháng)時(shí)間停電,因此,我們在其用電高峰時(shí)測量、記錄各分路負荷后,于當日下班和次日中午,分兩次對其負荷重新分配、調整,使其三相負荷趨于平衡,消除了安全隱患,提高了業(yè)主用電的安全性和可靠性。

  工程部在沒(méi)有進(jìn)行交接和資料不全的情況下,接管園區中水站后,為保證中水站的正常使用,設備正常運轉,全體電工包括配電工都積極參與中水站的維修、調試和巡查工作。由于缺乏中水站設備資料,我們只能在現場(chǎng)逐一查設備、查線(xiàn)路,了解設備的工作過(guò)程和控制方式。在污水池中打撈水泵、更換電機、連接線(xiàn)路,全體員工都不怕臟、不怕累,克服種種困難,積極協(xié)助水工完成中水站設備的更換、維修工作。在電氣調試問(wèn)題上,為不影響業(yè)主使用中水,我們盡量將時(shí)間安排在晚上或周六日進(jìn)行,摸索回用水泵的自控管理、查找故障原因,經(jīng)過(guò)多日的努力終于將系統調整到最佳狀態(tài),保證了中水設備的正常使用。

  設備巡查工作是保障電氣設備安全運轉和使用的重要措施,也是人員安全的保障。因此,每天都會(huì )安排專(zhuān)人按時(shí)巡視園區公共電氣設備、設施,以便及時(shí)發(fā)現設備缺陷和異常情況,及時(shí)進(jìn)行處理,如不能及時(shí)處理的,也會(huì )在采取相應的措施后,及時(shí)上報并列入維修計劃。在日常工作中,員工根據檢修計劃、電氣設備維護周期以及設備運行狀況對電氣設備進(jìn)行定期檢修保養,發(fā)現并去除潛在的設備隱患,減少設備故障率。在換季檢修工作中,因維修工作量大,人員不足,從配電室抽調4人參與檢修工作,致使抽出人員和值班人員的工作量都隨之增大,但每個(gè)員工都沒(méi)有抱怨、沒(méi)有偷懶,都任勞任怨、積極投入檢修工作,認真完成各項工作任務(wù),認真填寫(xiě)各種記錄,使得每次換季檢修工作都能夠順利完成。

  四、在技術(shù)培訓方面。每個(gè)員工都非常主動(dòng)、互相交流、互相學(xué)習、取長(cháng)補短,不斷增強自身業(yè)務(wù)知識和技術(shù)水平。為保證員工有時(shí)間進(jìn)行技術(shù)交流和學(xué)習,每周五我們都抽2—3小時(shí)作為“技術(shù)學(xué)習”時(shí)間,鼓勵大家互相交流、互相討論、互相提問(wèn)、多方面解答問(wèn)題,介紹自身的工作經(jīng)驗。很大程度上提高了員工的技術(shù)水平和自信心,進(jìn)一步提高了員工的工作積極性。

  五、在能源管理、降低消耗方面。我們對園區內的公共電氣設備、設施進(jìn)行摸底排查,找出節能降耗的方法,對需要且能夠改進(jìn)的設備、設施作出節電改造方案或建議,逐步進(jìn)行改造:

  1、將樓內通道照明、大廳照明、電梯廳照明及步梯間照明等分出白天和夜間照明;在保證整體照明需求和造型完整有序的前提下,盡量減少燈具使用數量,如將三管或雙管燈改為單管照明,改連排燈照明為隔燈照明方式等。

  2、對大功率機電設備加強巡查,確保電機處于良好的運行狀態(tài),提高效率。加大控制設備的維護,減少大功率設備的`超停次數,降低功耗。

  3、對e棟空調機組加裝計量表,增大電量核算的準確度,減少公用電量的分攤。

  4、做好修舊利廢工作,對更換出的文件、燈具、鎮流器等進(jìn)行維修,通過(guò)更換零件或重新拼裝等方式修理舊件,減少新件的使用。

  六、弱電設備維修工作:

  1、更換物業(yè)辦公用電話(huà)交換機,重新調整號碼分配和布線(xiàn)工作

  2、對樓內弱點(diǎn)豎井進(jìn)行了全面清潔、整理工作

  3、配合電信公司進(jìn)行設備的安裝維修和保養工作

  七、環(huán)境衛生和設備衛生方面。將園區內的公共設備設施分為公共責任區和個(gè)人責任區,每個(gè)責任區都有專(zhuān)人負責。每日都要清潔公共區域內的衛生和設備的衛生。定期清潔個(gè)人管轄范圍衛生并定期檢查,保證配電室內和設備間的設備干干凈凈,設備無(wú)油漬、衛生無(wú)死角、保證設備正常運行。

  一年來(lái),工程部的全體員工盡心盡力地為園區做了大量的工作,不論是分內還是分外的工作都能積極主動(dòng)的去做,但是有些工作還是存在不足,與公司的要求存在差距。我們將在今后的工作中,認真的去彌補不足,進(jìn)一步提高每位員工的思想素質(zhì)及個(gè)人的技能,為公司的發(fā)展做出最大的貢獻。

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