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工程年度總結

時(shí)間:2025-09-05 09:37:57 年度總結

工程年度總結

  總結是事后對某一時(shí)期、某一項目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以給我們下一階段的學(xué)習和工作生活做指導,因此我們要做好歸納,寫(xiě)好總結。你所見(jiàn)過(guò)的總結應該是什么樣的?下面是小編整理的工程年度總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

工程年度總結

工程年度總結1

  一、個(gè)人情況。

  首先,參加公司的培訓工作。了解了公司的基本,了解了自己在公司崗位工作的基本工作和任務(wù)。作為一名新員工,我也積極地參加公司組織的其它培訓,學(xué)到了許多以前沒(méi)有接觸到的知識和理念。正式進(jìn)入工作崗位后,起初感到一切都很茫然,我雖然是學(xué)機械專(zhuān)業(yè)的,在只學(xué)習了一些理論知識,實(shí)踐的機會(huì )很少,車(chē)間是我學(xué)習和實(shí)踐的好地方。到車(chē)間后發(fā)現以前在學(xué)校學(xué)的理論知識太膚淺,工作起來(lái)非常困難,在工地我就向工人師傅虛心的請教,有不明白的地方我就問(wèn)。對這些設備圖紙看起來(lái)都是很忙然,只有走上工作崗位后,才知道自己的學(xué)識很膚淺,要學(xué)習的東西很多,所以,我就虛心向師傅請教,多問(wèn),多看圖紙,立足于崗位工作,從基本做起不怕不會(huì ),就怕不學(xué)、不問(wèn)。

  在見(jiàn)習期間,由于我勤奮好學(xué),加上師傅的指導有方,很快,就對公司的設備有了基本的了解。見(jiàn)習期,我的工作主要是協(xié)助師傅裝配,到庫房領(lǐng)零部件,同時(shí),也是對零部件有一個(gè)認識,在裝配中,知道它在整個(gè)設備中所起的作用。在裝配工作中,只能做一些基本的工作,攻絲,鉆孔之類(lèi)的。雖然這些工作看起來(lái)不起眼,但是,它也是做一個(gè)裝配工作應有的基本功夫。所以,我對這些小的工作,做的也是特別仔細,做不好的話(huà)就要別人來(lái)返工,同時(shí)也是浪費別人的工作時(shí)間。在工作的同時(shí),我也發(fā)現自己的機械制圖能力不是很好,我結合工作的需要和我個(gè)人的實(shí)際情況,重點(diǎn)學(xué)習了AutoCAD制圖方面的有關(guān)知識。使得自己在機械制圖方面的基本功有了很大的提高。這給我以后的工作帶來(lái)了很大的。 通過(guò)這一年的工作,使我在機械知識和工作方面,都有了很大的提高。

  二、20xx的工作成績(jì)。

  經(jīng)過(guò)一年多工作的錘煉,我已經(jīng)完成了從學(xué)校到社會(huì )的完全轉變,已拋棄了那些不切實(shí)際的想法,全身心地投入到工作中。隨著(zhù)工作越來(lái)越得心應手,我開(kāi)始考慮如何在工作中取得新的成績(jì),以實(shí)現自己的價(jià)值。我從來(lái)都是積極的,從來(lái)都是不甘落后的,我不斷告誡自己:一定要做好每一件事情,一定要全力以赴。通過(guò)這一年的摸打滾怕,我深刻認識到:細心、嚴謹是所應具備的素質(zhì),而融會(huì )貫通、觸類(lèi)旁通和不斷創(chuàng )新是平庸或的關(guān)鍵因素。

  由于我們的見(jiàn)習工作結束后,就是正式參與設備的裝配了。也就是要獨立的去工作了,師傅只是起指導的作用,關(guān)鍵在于自己。由于我在實(shí)習期間的好學(xué)和認真的工作態(tài)度,練就了很好的基本工,所以工作起來(lái)就很順利,識圖能力也很不錯,很快就適應了獨立裝配的這份工作,而且也多次受到的好評。由于我在實(shí)習期見(jiàn),一直在箔繞機小組,所以,獨立工作后,也就是跟著(zhù)師傅們一起繼續裝配箔繞機。由于箔繞機是一個(gè)液壓元件比較多的設備,它主要靠液壓驅動(dòng)來(lái)完成工作。所以,它就有很多液壓閥和油管。由于液壓是一個(gè)比較麻煩,也是一個(gè)比較難搞懂的問(wèn)題,剛開(kāi)始,老是搞不清每一個(gè)液壓閥的原理和它所控制的部件,不是裝反就就是把進(jìn)油與回油弄反,后來(lái)在師傅的耐心的講解和指導下,慢慢的掌握了它的竅門(mén),加上平時(shí)多和設計人員溝通,這些問(wèn)題也就慢慢的隨之解決,現在覺(jué)的它也沒(méi)有什么難的,只是,沒(méi)有掌握竅門(mén)而已。還有就是,箔繞機有一個(gè)眾所周知的難題,那就是硬油管的彎制。

  由于以前采用膠管連接,時(shí)間長(cháng)了,就容易出現老化現象,漏油現象嚴重。為了解決這一問(wèn)題,采用無(wú)縫鋼管連接。由于膠管軟可以任意布置,可是硬管就不行了。硬管必須在連接前采用氣焊加熱后,將它彎制成各種不同的角度,難就難在角度的控制上,大了或小了都不行的。彎制成型的.油管既要外觀(guān)漂亮美觀(guān),還要保證焊接的地方無(wú)砂眼,不漏油,這就憑的是一個(gè)經(jīng)驗了。由于,我剛開(kāi)始,沒(méi)有什么經(jīng)驗,對管子的角度控制不好,不是大了就是小了。彎制出來(lái)的管子老是裝不到位,或者就是長(cháng)了、短了,在設備上無(wú)法布置,很多管子都報廢了,在這時(shí)候,我就及時(shí)向師傅請教,多學(xué)習他們在彎制油管時(shí)的一些方法,看他們彎制時(shí)是如何控制角度的,我再自己結合師傅們講的,以及參照他們的方法,先彎制一些角度簡(jiǎn)單的,在其中慢慢的摸索經(jīng)驗,熟能生巧,終于在我的刻苦努力下,攻克了這個(gè)難關(guān)。

  三、20xx——20xx年的工作成績(jì)。

  經(jīng)過(guò)兩年的裝配工作,平時(shí)在實(shí)踐中的積累,以及從師傅身上學(xué)到的東西,多多少少也積累了一些工作經(jīng)驗。由于公司是生產(chǎn)設備,我們生產(chǎn)部的工作不光是裝配,更重要的設備的調試工作。調試工作經(jīng)驗是最重要的。從20xx年開(kāi)始,我就慢慢接觸設備的調試工作,當然剛開(kāi)始,還是跟著(zhù)師傅一起調試。調試就是在設備裝配工作完成后,通電,檢查設備的各部分傳動(dòng)是否正常,并對設備進(jìn)行空運轉,檢查,排除一切異常情況,并完成設備的合格出場(chǎng),給現場(chǎng)安裝調試工作提供更好的便利條件。

工程年度總結2

  回顧過(guò)去的一年,所走過(guò)的路程,心中感慨萬(wàn)千。因為20xx年對于我們工程來(lái)說(shuō),可算是充滿(mǎn)了艱辛與挑戰的一年,下頭我就把20xx年度的工作向在座的各位領(lǐng)導及同事們做以總結與匯報:

  一、工程部的職責

  如果將酒店比做一個(gè)人,我們工程部好比是一個(gè)人的心臟,而我們工程部的水、電、油、暖就好比是向各個(gè)部門(mén)輸送的血液、氧氣和營(yíng)養,無(wú)論任何一個(gè)環(huán)節出現問(wèn)題,都將會(huì )給酒店帶來(lái)無(wú)法挽回的經(jīng)濟損失,直接影響酒店的聲譽(yù)和形象。為此我們建立了巡檢制度,發(fā)現問(wèn)題急時(shí)解決,把一切事故都消滅在萌芽狀態(tài)之中,例如:今年冬天進(jìn)九以來(lái),我們接到餐飲部門(mén)的投訴,說(shuō)我們酒店來(lái)用餐的客人普遍都反映室內溫度不夠,空調吹冷風(fēng)的問(wèn)題。得知這一情景后我們大家經(jīng)過(guò)仔細的分析和認真研究,發(fā)現是由于鐵路鍋爐房供給的熱源溫度過(guò)低,也因為我們的換熱系統由于老化而造成的換熱效率降低所至,針對這一問(wèn)題,將怎樣解決呢我經(jīng)過(guò)反復思考后,果斷的做出決定,把低區的換熱罐,改造為空調系統換熱,把鐵路鍋爐房供應僅有的50多度熱能,全部轉換出來(lái),從而到達空調所需要的溫度,確保各部門(mén)營(yíng)業(yè)。

  二、節能降耗,向固有的設備要效益

  節水:有一段時(shí)期,我們經(jīng)常發(fā)現低區供水系統不正常,時(shí)常有丟水的現象。我們經(jīng)過(guò)對地溝管網(wǎng)進(jìn)行了實(shí)地考查發(fā)現系統上出現了問(wèn)題,為使這一問(wèn)題能得到很好的解決,我們將原先直起供水,改造成變頻恒壓供水,并對水箱增加了電磁閥控制,其中水位控制器是利用一些廢舊門(mén)的電路板改造而成的,這樣即保證了水壓的平穩供應,而每個(gè)月又可節儉用水1500噸。

  節電:酒店在裝修期間為了提高視覺(jué)效果并為客人營(yíng)造舒適的就餐環(huán)境,我們增加了排風(fēng)設備,同時(shí)使用了很多的高功率的光源,可是開(kāi)業(yè)后每月的電量與以往相比增加了百分之0.42在這種情景下,我常常在想怎樣工作才能既不影響光照度又能把電量降下來(lái)呢經(jīng)大家集思廣益,最終決定將91間客房的地燈,臺燈由原先40瓦蘑菇泡改成11瓦節能燈,把40瓦床頭燈改成25瓦燭光泡,這樣可節儉8.8千瓦,據此我們又把一至三層的格柵燈由原先的50瓦降至35瓦可節電2.2千瓦,而同時(shí)我們又把停車(chē)場(chǎng)的10盞400瓦鈉燈,降至3盞,可節電,3.88千瓦,經(jīng)過(guò)采取這些措施,使耗電量比開(kāi)業(yè)初期降低了百分之0.13.

  降耗:由于客房的小冰箱以全部超過(guò)保修期,而每次制冷裝置維修都是由廠(chǎng)家更換,全套的制冷裝置,成本是160元,那么90多臺冰箱要這樣下去,是必造成很大的費用,我們的助理工程師諸英春師傅,經(jīng)過(guò)在網(wǎng)上查閱很多的技術(shù)資料以冰箱經(jīng)過(guò)反復試驗,最終找出問(wèn)題的關(guān)鍵所在,只要更換制冷片即可解決問(wèn)題,其成本只需要26.5元,一項,就可節儉1萬(wàn)多元?墒菑N房的冰箱又給我們帶來(lái)了新的問(wèn)題,由于蒸發(fā)器泄漏,無(wú)法修補。如果所以而報廢十分可惜,重新購買(mǎi)則需要幾千元,為降低成本,節儉資金,我們經(jīng)過(guò)認真仔細的研究決定,用紫鋼管制做蒸發(fā)器。將其固定在物品架上,既不破壞箱體又增加了制冷量,類(lèi)似這種情景的冰箱我們修復了三臺,為酒店節儉資金一萬(wàn)兩千余元。

  三、發(fā)揚團隊精神、展示多技能本領(lǐng)

  1、在次客房裝修過(guò)程中,原計劃只是進(jìn)行刮大白和換壁紙可是在實(shí)施過(guò)程中,卻發(fā)現很多樓層的棚項都有開(kāi)裂和起層的'現象,異常是8層、9層的棚面已經(jīng)脫落下來(lái),如果要重新做水泥灰層,則需要有有段時(shí)間的養生期,并且是既費人才又費物力。在這種情景下,我們立刻向領(lǐng)導請示,并說(shuō)明如果由我們自我有石膏板吊棚,不但能夠省時(shí),還能夠在人力上節儉一大筆資金,領(lǐng)導經(jīng)過(guò)了認真的研究,最終采納了我的薦意,還有就是在每層樓裝修前,我們工程部負責必須將室內所有的家具全部保護起來(lái),并且把所有的電器設施全部拆除,等裝修結束后,再將其全部重新恢復。當時(shí)在我們電工少,工期又緊的情景下,我們在工作中不怕苦,不怕累,敢闖、敢干而得名的小老虎領(lǐng)班王鐵巖,帶領(lǐng)兩名倒班電工,不分白天,黑夜,加班加點(diǎn),按時(shí)完成了工作任務(wù)。

  2、為了維護我們酒店的勞動(dòng)紀律,加強院內的保安措施,領(lǐng)導決定由我們工程部負責在后院建一所房屋來(lái)做為保安辦公室我們接到這個(gè)任務(wù)后,大家群策群力,各自發(fā)揮了自我的特長(cháng),只用了六、七天時(shí)間,就將保安辦公室成功的砌筑起來(lái)了,并得到了領(lǐng)導的贊賞。

  3、在十月份的消防檢查中,消防部門(mén)提出了我們油、汽路管線(xiàn)的材料不合乎標準,需要進(jìn)行改造。這了不影響正常營(yíng)業(yè),必須利用晚市后的時(shí)間開(kāi)始做業(yè)。將原鋁朔管線(xiàn)全部改為鍍鋅管線(xiàn),我們的王鐵巖、官子新、丁振忠三位同志,在不影響白天上班的情景下,連續工作了3個(gè)通宵,將所有的油、氣路管線(xiàn)全部改造完畢。順利地經(jīng)過(guò)了消防部門(mén)的檢查驗證。

  四、20xx年中工作的不足之處

  20xx年的工作已經(jīng)告一段落,有成績(jì)也有不足因為我的性情比較耿直,有時(shí)難免還有此急躁,所說(shuō)出來(lái)的話(huà)就會(huì )容易傷人,這勢必會(huì )給工作帶來(lái)不必要的麻煩。在今后的工作中,我將調整好自我的心態(tài),努力掌握電器方面的知識,在工作和學(xué)習中不斷地善自我,進(jìn)一步提高工程部的服務(wù)標準和員工的技能,為在20xx年更好的為各部門(mén)服務(wù),打下了良好的基礎。

  五、20xx年工作計劃

  我們已擬定了在20xx年將要計劃實(shí)施的幾個(gè)專(zhuān)項工程:

  1、為保證全酒店的空調,能在夏季正常使用,我們要對空調機組進(jìn)行全面地大修。

  2、我們酒店的水資源受外界的控制,為防止因外界停水給酒店帶來(lái)的經(jīng)濟損失,我們準備制做一個(gè)儲備水箱。

  3、按市局的要求,也為了確?腿说慕(jīng)濟財產(chǎn)不受損失,我們要為客戶(hù)的每個(gè)樓層都要安裝上監控系統。

  4、各部門(mén)所使用的電量免遭非議,我們準備為各部門(mén)分增設電表,以便于監控。

  5、客房裝修期間所有房的外墻均已損壞,我們決定為0a房的外墻全部重新粘貼瓷磚,即保證了形象、美觀(guān),又能預防雨水從窗口侵入。

工程年度總結3

  時(shí)光飛逝,新年的鐘聲已經(jīng)到來(lái),在這辭舊迎新之際,我們對過(guò)往的一年做深刻的總結。20xx年工程部在公司領(lǐng)導的關(guān)懷指導下,在公司各級業(yè)務(wù)部門(mén)的密切配合下,部門(mén)各位員工全身心地投入。作為公司工程建設專(zhuān)業(yè)的核心職能部門(mén),我們牢記公司領(lǐng)導的教誨和囑托,從部門(mén)職能出發(fā),從項目的技術(shù)特點(diǎn)和開(kāi)發(fā)要求著(zhù)手,突出自身的技術(shù)優(yōu)勢和專(zhuān)業(yè)特長(cháng),充分發(fā)揮部門(mén)在工程技術(shù)管理上的核心作用,嚴格控制工程質(zhì)量及工程進(jìn)度,完成了公司領(lǐng)導安排的各項任務(wù)。工程部形成一個(gè)專(zhuān)業(yè)配套齊全,分明的團結奮進(jìn)、有很強戰斗力的集體。工程部在總經(jīng)理正確領(lǐng)導和部門(mén)同事的共同努力下,截至20xx年12月底,我們已先后完成了5個(gè)套房、3個(gè)店面、1個(gè)酒吧共9個(gè)項目,總產(chǎn)值427萬(wàn)元,在建工程8個(gè)套房估計20xx年4月底全部竣工、本著(zhù)回顧過(guò)去,總結經(jīng)驗,找出不足,進(jìn)而豐富和改善自己的原則,為此,我們就在工程部20xx年的工作情況在以下幾個(gè)方面改進(jìn)在項目的實(shí)施中,我們得到了一些經(jīng)驗、教訓,在這里,需要進(jìn)行總結,以便今后加以借鑒和學(xué)習。

  一、項目標準化

  從部門(mén)成立開(kāi)始,公司就一直強調標準化、流程化管理,我們做項目不是為了僅僅是完成某一個(gè)項目,而是要總結出一定的標準和流程,這樣我們將來(lái)才能更容易的完成更多的項目、面對更多的不同的客戶(hù)。緊跟著(zhù)領(lǐng)導的指示,我們建立了公司項目實(shí)施流程、項目設計施工規范,最后通過(guò)與各部門(mén)配合,逐步制訂了公司材料品牌標準化圖集。這樣的標準為以后項目的實(shí)施提供了依據,同時(shí)也減少了施工時(shí)間,甚至從各方面降低了成本。通過(guò)公司項目對標準的研究,今后對于其他品牌,我們也要按照同樣的方法和步驟來(lái)建立標準。

  但是在建立標準的過(guò)程中,由于公司沒(méi)有自己的標準,所以很多設計依據都是經(jīng)過(guò)現有材料品牌、或是參照客戶(hù)提供的來(lái)下結論的。

  二、項目制度化

  對于一個(gè)公司、一個(gè)部門(mén),制度的建立與執行是維系發(fā)展的命脈,員工的工作、施工隊的實(shí)施都必須要有一個(gè)完善的制度來(lái)加以管理。

  部門(mén)成立開(kāi)始,面對現場(chǎng)施工管理也是有一定的管理制度和標準的,由于培訓沒(méi)有到位,這些管理標準并未加以細化、實(shí)施。為了更加嚴格的控制施工的質(zhì)量和進(jìn)度,從現在開(kāi)始,要深化施工現場(chǎng)質(zhì)量、安全等管理制度,在今后的項目實(shí)施中加以應用,以避免出現一些質(zhì)量問(wèn)題。

  對于我們部門(mén)的工作人員,也需要通過(guò)一些制度來(lái)進(jìn)行管理,特別是材料采購費用等涉及項目成本的地方,都需要有一個(gè)規定,減少盲目的,無(wú)目的的花費。

  三、責任明確化

  由于部門(mén)處于剛成長(cháng)階段,不是所有專(zhuān)業(yè)人員都已經(jīng)配備齊全。這樣就需要某些員工做一些更細的工作,比如材料員:我們還是要逐步的建立材料庫,聯(lián)系材料供應商,以獲取最新的材料信息和價(jià)格。又比如工程監理,我們也要履行自己的職責的同時(shí),還要抱著(zhù)不斷開(kāi)展新業(yè)務(wù)的想法,去接觸一些新的客戶(hù)。

  最主要的是目前我們公司缺少采購部熟悉材料成本,因此,對于成本的控制與計算還只能處于估價(jià)的方式去處理問(wèn)題,這樣就導致了項目實(shí)施前,不知道準確的施工成本預算,當項目結束時(shí),又無(wú)法準確的計算出施工的實(shí)際成本。如果有一位裝修采購員那熟悉材料成本,那么憑著(zhù)他和預算員的經(jīng)驗和專(zhuān)業(yè)知識,將能更加準確的計算出工程量和承包價(jià)格,以控制施工的成本和監督施工的完成情況。

  有的工作,我們還是需要共同承擔,以彌補人員上的不足。但是有些關(guān)鍵崗位上的工作,最好要有專(zhuān)人來(lái)進(jìn)行管理,以免出現分工與責任的不明確,最后由于管理意識的不同或是不專(zhuān)業(yè),導致一些不必要的工作失誤。

  四、績(jì)效考核

  由于去年時(shí)間緊、人員配置不足,對于績(jì)效考核制度的建立還不是很完善。今年,對于部門(mén)員工的工作要給予考核,要有一定的績(jì)效制度,對公司做出突出貢獻的要給予獎勵,違反了公司制度或是對項目造成了損失的要追究責任,給予處罰。這些制度的`制訂還需要我們公司其他部門(mén)給予支持和決策。

  五、20xx年工作初步設想

  (一)20xx年項目管理的工作重點(diǎn)設想:

  針對以上提到的問(wèn)題和薄弱環(huán)節,20xx年對項目管理工作初步設想主要“調整、完善、規范、落實(shí)”等幾個(gè)方面來(lái)開(kāi)展。

  1、調整:主要是結合合作項目負責人的制度,做到權責到人的工作制度,工程部責任制,材料員責任制,分管項目經(jīng)理責任制,分管項目現場(chǎng)監理責任制的建立及完善,調整合作項目的管理方式,修改完善相關(guān)管理制度;

  2、完善:細化每個(gè)項目管理工作,將管理制度深入到項目管理的所有階段和環(huán)節,形成一套完整的從項目策劃到項目考評的項目管理流程;

  3、規范:結合實(shí)際要求,對上述項目管理流程的各環(huán)節進(jìn)行規范管理,細化和落實(shí)項目管理臺帳,做到各環(huán)節有計劃、有制度、有實(shí)施、有檢查、有改進(jìn),并形成相關(guān)記錄;

  4、落實(shí):加大檢查監督力度,結合績(jì)效考核制度和項目考評制度,加強執行力,強化獎罰的及時(shí)性和有效性,提高項目管理人員的責任心,使各項落到實(shí)處。

  (二)、人才隊伍建設

  20xx年是公司各部門(mén)完善管理的一年,也是工程部成長(cháng)最快的一年,在職人員工作主動(dòng)性不夠等原因,針對這些現象20xx年人才建設提出新的要求:

  1、加強在職人員的培養力度,努力提高人才隊伍的素質(zhì),在職人員要加大自我學(xué)力度,并組織到其他管理好的工地學(xué)習觀(guān)摩,參加有關(guān)工程管理培訓。

  2、加大引進(jìn)人才力度,積極引進(jìn)高層次人才20xx年公司旗下的項目會(huì )更多,現場(chǎng)監理人員技術(shù)不夠成熟,部門(mén)需要一支強有力是工程管理隊伍,關(guān)系到公司的持續壯大的發(fā)展,公司將面對招聘人員組建強有力的工程人員。

  3、現場(chǎng)管理、溝通協(xié)調方面:工程管理是一個(gè)系統工程,現場(chǎng)施工就是一個(gè)大兵團作戰,僅搞好工程部自身建設是遠遠不夠的。工程部要想充分發(fā)揮承上啟下的同時(shí),必須積極協(xié)調公司內外各部門(mén)各單位的工作。既要著(zhù)眼于維護客戶(hù)穩定、又要堅定維護公司利益的原則不能動(dòng)搖:

  現場(chǎng)管理人員對施工單位,在安全、質(zhì)量、工程量核算等原則問(wèn)題上嚴格把關(guān)、決不含糊,現場(chǎng)積極溝通、動(dòng)態(tài)管理,利用我們的專(zhuān)業(yè)技能、工作經(jīng)驗靈活解決。這樣才能樹(shù)立我們的威信,保證工程順利高效地進(jìn)行,最終達到公司利益的最大化、公司形象標準化。

  隨著(zhù)20xx年的到來(lái),我們公司正邁著(zhù)堅實(shí)的步伐,以人為本,關(guān)注并認真落實(shí)顧客各階段的需求思想,進(jìn)一步提升公司綜合管理平臺,公司開(kāi)發(fā)規模不斷擴大,開(kāi)發(fā)產(chǎn)品結構不斷優(yōu)化,經(jīng)濟效益、綜合實(shí)力不斷增強。面對公司發(fā)展,工程部將積極推進(jìn)以項目精細管理為核心的工作體制,將“精心”是態(tài)度、“精細”是過(guò)程、“精品”是結果融入到項目管理中。展望未來(lái),我們要有十足的信心去迎接公司更新的發(fā)展與挑戰!

工程年度總結4

  20xx年已經(jīng)過(guò)去一半,半年來(lái)在公司的領(lǐng)導正確領(lǐng)導下,工程部很好的完成了上半年的工作。

  一、以下是工程部半年來(lái)的工作情況:

  1、義烏小商品城項目大集中市場(chǎng)、小專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)土建部分于6月16日順利封頂。

  2、消防、空調、強電、弱電工程預埋完成,進(jìn)入后續設備安裝階段。

  3、內部裝飾、裝修單位已經(jīng)進(jìn)場(chǎng),現在正在進(jìn)行放、復線(xiàn)工作。

  4、對工程中涉及到的材料供應商及材料進(jìn)行考察。

  5、配合預算部門(mén)做好工程量的審核及工程款支付工作。

  6、完成公司領(lǐng)導交代其他任務(wù)。

  上半年工作任務(wù)是比較繁重的.,基于小商品城的開(kāi)業(yè)時(shí)間比較緊,主體結構的施工加班加點(diǎn),力求做到最快、最好,為后續工作打下堅實(shí)的基礎。

  二、施工管理及團隊建設

  上半年嚴格執行公司的各項規章制度及規程,做好工程部員工的思想工作,加強員工的基本素質(zhì),積極參加各項培訓和公司的活動(dòng),工作中細化分工、團結協(xié)作、明確職責,能夠使大家積極的團結的完成公司的各項工作。

  三、下步工作安排

  7月份之后的主要工作進(jìn)入到市場(chǎng)內部裝飾、裝修階段,工程部

  將繼續根據公司的各項規程及規定,嚴格執行各項法律法規,施工規范和規程,嚴把工程質(zhì)量關(guān),嚴把安全關(guān),做到質(zhì)量、安全同時(shí)抓,確保工程目標的順利實(shí)現。

工程年度總結5

  售后服務(wù)工作作為產(chǎn)品售出后一種服務(wù),而這種服務(wù)關(guān)系到公司的產(chǎn)品維護和改進(jìn),也是增強與客戶(hù)之間交流的一個(gè)重要平臺,售后服務(wù)的優(yōu)劣,直接關(guān)系到公司的形象和根本利益,也間接的影響銷(xiāo)售的業(yè)績(jì)。

  在售后服務(wù)部工作已經(jīng)有一年了,對公司的產(chǎn)品和售后服務(wù)這一行有了比以前更深的了解。售后服務(wù)部是一個(gè)挺受氣,但是是一個(gè)很鍛煉人的職業(yè)。通過(guò)這一年的'售后服務(wù)工作,對售后服務(wù)工作有了一定的認識和體會(huì ):

  一、樹(shù)立全局觀(guān)念,做好本職工作

  不管從事什么工作,樹(shù)立全局意識是首要問(wèn)題,F場(chǎng)技術(shù)服務(wù)也不例外,我認為售后服務(wù)工作的全局就是“樹(shù)立企業(yè)形象,是客戶(hù)對企業(yè)公司產(chǎn)品的滿(mǎn)意度和忠誠度最大化”,最大限度的保護客戶(hù)利益,提高公司產(chǎn)品的核心競爭力的一個(gè)重要組成部分。做好售后服務(wù)工作,同時(shí)為了反饋產(chǎn)品從出廠(chǎng)至使用過(guò)程中出現的不良情況。以便在后續產(chǎn)品中得到及時(shí)改進(jìn),使產(chǎn)品更好的滿(mǎn)足現場(chǎng)和客戶(hù)的使用要求。

  二、精于專(zhuān)業(yè)技能,勤于現場(chǎng)觀(guān)察

  隨著(zhù)船舶行業(yè)的不斷發(fā)展,自動(dòng)化程度的不斷提高,以及新產(chǎn)品新工藝的不斷涌現,作為一個(gè)售后服務(wù)技術(shù)人員,要在現場(chǎng)勤于觀(guān)察,獨立思考,多與現場(chǎng)技術(shù)工人交流,多與其他公司售后技術(shù)服務(wù)人員的溝通,了解船舶行業(yè)的發(fā)展方向以及服務(wù)技術(shù)人員的技術(shù)能力發(fā)展要求,能夠在今后的新產(chǎn)品中更好更快的做好新產(chǎn)品的服務(wù)工作。

  三、屬于溝通工作,強于協(xié)助協(xié)調

  現場(chǎng)技術(shù)服務(wù)人員不僅要有較強的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識,還應具備良好的溝通交流能力,一種產(chǎn)品在很多時(shí)候是由于操作不當才出現了問(wèn)題,而往往不是客戶(hù)反映的產(chǎn)品質(zhì)量不行。在這個(gè)時(shí)候,就需要售后服務(wù)人員找出癥結所在,和客戶(hù)進(jìn)行交流,規范操作,從而避免對產(chǎn)品的不信任乃至企業(yè)形象的損害。

  在船舶行業(yè)發(fā)展的新形勢下,在剛剛經(jīng)歷了金融危機的大浪下,面對船市的復蘇,在這個(gè)背景下,售后服務(wù)業(yè)應有新的工作思路。企業(yè)需要兩只腳才能穩步前進(jìn):一是提高產(chǎn)品質(zhì)量,是產(chǎn)品使用更加方便和簡(jiǎn)潔,二是完善的售后服務(wù),及時(shí)的將公司的產(chǎn)品產(chǎn)品存在的問(wèn)題以信息聯(lián)系單和售后服務(wù)總結的形式發(fā)放給相關(guān)部門(mén),預防同類(lèi)產(chǎn)品中再次出現這類(lèi)問(wèn)題。

  在今后的工作中,我會(huì )更加努力的學(xué)習相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識,使自己的工作更上一層樓。

工程年度總結6

  來(lái)到公司的近十幾年間,我學(xué)到了很多很多的東西,感受到了從沒(méi)有過(guò)的機遇和挑戰。在現場(chǎng)的這些日子里,從所見(jiàn)所聞中,逐漸認識到了自己的位置和價(jià)值。在每天的工作中不斷積累自己的知識和經(jīng)驗,不斷充實(shí)自己的頭腦和思想;以前面對的是固定不變的專(zhuān)業(yè)知識,現在處理的是不斷變化的工程現場(chǎng)問(wèn)題的決定。當我在現場(chǎng)我才體會(huì )到監理工作這個(gè)領(lǐng)域的博大,實(shí)際工程中的經(jīng)驗來(lái)自不斷的工作完善,置身監理工作中,需要找到一種做主人的感覺(jué),要用自己的知識去駕駛它。

  一、xxxx年本人承擔監理工作概況。

  1、xxxx年x月~x月,受我公司委派,擔任xxxx項目部總監。全面負責工程現場(chǎng)工程項目的監理實(shí)施。該工程建筑面積約80000平方米,為商住樓;兩棟32層高層建筑(含地庫),三棟15層小高層建筑(含地下通風(fēng)、人防工程),結構形式為框剪結構,基礎為靜壓樁樁基工程;安裝工程為常規水電工程(含消防工程)。實(shí)施工期約850天。

  2、xxxx年x月~xx月,受我公司委派,擔任xxxx安置房工程項目總監。二標段區域總建筑面程約為11萬(wàn)m2,結構形式為框剪結構,基礎為灌注樁樁基工程。施工現場(chǎng)劃分為1#~10#樓、11#、12#樓、計12個(gè)分部工程;1#~10#樓為小高層,11#、12#為地下室及人防工程;安裝工程為常規水電工程(含通風(fēng)和消防工程)。全面負責該工程現場(chǎng)項目的監理實(shí)施。

  二、監理工作小結。

  1、因為今年我公司委派的兩個(gè)工地我都負有一定的領(lǐng)導作用,所以感到有一定的責任感,在工作中認認真真、兢兢業(yè)業(yè),并處處能做到以身作則,團結項目部和項目組的所有同志,吃苦在先,在日常的監理工作中做到只看門(mén)道,不看熱鬧;,小問(wèn)題不放過(guò)、關(guān)鍵問(wèn)題及時(shí)處理。每日都記好監理日記和檢查記錄,時(shí)刻掌握現場(chǎng)的工程情況,用專(zhuān)業(yè)的知識和語(yǔ)言去概括它們。在工作過(guò)程中,不斷積累知識,不斷的把自己學(xué)過(guò)理論知識和現場(chǎng)實(shí)踐相結合,不斷認識自己工作

  1xxxx監理有限責任公司的內容。

  2、監理應該是技術(shù)性人才,監理的前提是自己有監理這項工程的能力,有判斷工程正誤的能力,有解決工程問(wèn)題的能力,有監理工程師的職業(yè)道德。我們不是技術(shù)員也不是施工員,但是我們應該了解自己的工作內容,熟悉工程的技術(shù)要領(lǐng),要有自己的工作思路。

  3、我發(fā)現很多問(wèn)題在設計與施工過(guò)程中產(chǎn)生了分歧。例如,圖紙上的鋼筋是沒(méi)有體積,不占空間的,任意根鋼筋可以在有限的空間重疊,但是在實(shí)際施工中遇到最多的就是鋼筋的重疊問(wèn)題,因為它們有了體積,要保證它們自己的位置和相對的關(guān)系,變形或走位是不得不面對是事實(shí),也是現在設計圖紙在現實(shí)施工過(guò)程中必須會(huì )遇到的問(wèn)題,應該怎樣去解決,需要不斷積累起來(lái)的專(zhuān)業(yè)知識和工作經(jīng)驗。再比如,設計圖紙上表示的很多施工圖,在理論上完全可行,但是在實(shí)際的施工過(guò)程中有一定的難度,并不能達到設計的要求。

  我通過(guò)與業(yè)主代表和項目組監理工程師的交流、和施工單位的技術(shù)員交談,了解到他們認為一個(gè)好的設計必須要有好的工程實(shí)際經(jīng)驗,但是現在好多設計人員現場(chǎng)經(jīng)驗不足,所以設計出來(lái)的作品大部分拿到現場(chǎng)去施工都是要修改的。其次,設計要盡可能細。因為無(wú)論是施工方還是監理方都是按照你設計的圖紙來(lái)施工及監理的。再者,施工設計不一定是越細越好。最主要的是要明確,不可含糊其辭,也就是說(shuō)在設計中給出的沒(méi)一個(gè)信息都是準確無(wú)誤的,不能說(shuō)百分之百,起碼百分之九十九要對施工中的深化設計有幫助,不能確定的信息最好不要定,給現場(chǎng)施工中的深化設計留有一部分空間(因為現場(chǎng)是總在變的)。

  4、在監理工作的過(guò)程中,我狠抓結構質(zhì)量和安全施工是并存的管理重點(diǎn)。比如模板的施工,不僅關(guān)系到施工質(zhì)量,也關(guān)系到施工安全,在個(gè)別樓棟的施工中,由于施工人員的隨意性和對安全的認識不足,在業(yè)主的'支持下,我堅決抓住不放松,經(jīng)過(guò)多次整改,終于達到了要求;又如在懸挑腳手架的搭設過(guò)程中,發(fā)現不符合規范要求的,不僅及時(shí)向業(yè)主通報并嚴格要求施工單位進(jìn)行整改到合格為止。平時(shí),會(huì )同金泉花園三期安置房二標段項目組同仁堅持每天進(jìn)行安全檢查(腳手架、懸挑腳手架、安全網(wǎng)、施工用電、臨邊空洞的防護、人貨電梯等等),發(fā)現施工單位有不到位的地方,立即要求整改及下發(fā)整改通知單,將在現場(chǎng)發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)通知施工單位的項目負責人和安全員,要求他們一定要從思想上提高重視安全工作的認識,加強對職工的安全教育,認真落實(shí)各項安全規章制度,強化安全防范措施,從根本上杜絕可能出現的安全隱患,在過(guò)去的20xx年做到了我負責的工程項目均安全無(wú)事故。

  5、在今年的兩個(gè)工程項目中,對內能主動(dòng)地團結監理部(組)的全體同志,因為我明白,監理工作是一個(gè)群體的工作,工作必須齊心協(xié)力,團結一致,大家一起腳踏實(shí)地地共同努力,才能把監理項目組的工作做得更好;在金泉三期安置房項目組,每天都堅持土建專(zhuān)業(yè)會(huì )同安裝專(zhuān)業(yè)進(jìn)行1#~10#樓、11#樓、12#樓的聯(lián)合巡檢、舉行小碰頭會(huì ),加強對所屬二標段工程項目的監理;同時(shí)和監理部(組)的同志對外(對業(yè)主、對施工單位)實(shí)事求是、實(shí)心實(shí)意、與人為善、公平平等地加強協(xié)調性、技術(shù)性、專(zhuān)業(yè)性、規范性地開(kāi)展監理工作;不僅堅持了規范性、原則性,同時(shí)使監理工作能順利進(jìn)行;尤其在xxxx三期安置房過(guò)程中的監理工作中,鋼筋、模板、安裝等等工序和工地的安全工作、及工作中的對外各方面的人事協(xié)調問(wèn)題,后期較前期都有了明顯的改觀(guān),取得了很好的效果。

  6、上面只是我在工作過(guò)程中遇到的眾多問(wèn)題中的其中幾個(gè)代表性的問(wèn)題。在今年的監理工作過(guò)程中我還學(xué)到了好多專(zhuān)業(yè)性的知識,以及它們如何在施工工程中進(jìn)行實(shí)現,在實(shí)現它們的過(guò)程中容易出現哪些通病和我們應該如何去避免糾正這些通病,我始終堅持以“三管、三控、一協(xié)調”為主線(xiàn),以預控為主來(lái)保證我們的工程監理質(zhì)量。時(shí)時(shí)以“守法、誠信、公正、科學(xué)”的監理工作準則來(lái)指導自己的工作。在監理工作中時(shí)時(shí)本著(zhù)為公司、為工程、為自己負責的態(tài)度,履行自己的職責。

  7、我們在工作過(guò)程中不斷總結,總結工作中出現的問(wèn)題,總結好的工作方法,向有經(jīng)驗的業(yè)主和監理同仁及施工技術(shù)人員請教,不斷完善著(zhù)我的監理經(jīng)驗,增加我對監理的認識和專(zhuān)業(yè)水平的提高,隨著(zhù)工程進(jìn)度的進(jìn)行,我發(fā)現自己還有好多的東西需要去學(xué)。我明白要做好一個(gè)合格和稱(chēng)職的監理工程師,必須不斷學(xué)習、必須不斷提高,要嚴格要求自己,充實(shí)自己,我將虛心地、認真地持續學(xué)習學(xué)習再學(xué)習,前進(jìn)前進(jìn)再前進(jìn)。

  三、20xx年已經(jīng)過(guò)去、新的20xx年已經(jīng)開(kāi)始。

  人貴有自知之明,針對我去年的不足,在新的一年里,我將努力提高自己現場(chǎng)處理問(wèn)題的能力,處理施工過(guò)程中的專(zhuān)業(yè)問(wèn)題的水平的能力,我明白,理論知識和現場(chǎng)實(shí)際聯(lián)系的能力還需培養。我會(huì )針對現在自己出現的問(wèn)題和存在的不足,進(jìn)行有目的的鍛煉。我會(huì )在以后的工作過(guò)程中不斷學(xué)習,積累經(jīng)驗,為做好一名合格的監理工程師打下堅實(shí)的基礎。

工程年度總結7

  俗話(huà)說(shuō):興趣是最好的老師。我通過(guò)調整自己的心態(tài),深夜不斷反思,對自己采取了一系列措施,慢慢培養起了對電氣工作的興趣,從而全心投入到電氣工作中。

  一、在思想上

  剛開(kāi)始很長(cháng)一段時(shí)間沒(méi)有把全部心思用在工作上,而是經(jīng)?鄲烙诠ぷ鞯牟豁樞,總是認為在這里實(shí)現不了自己的人生價(jià)值。來(lái)天業(yè)的前兩個(gè)月也曾經(jīng)偷偷找過(guò)幾份工作,可是結果并不樂(lè )觀(guān),社會(huì )很現實(shí),并沒(méi)有想象的那么完美。那段時(shí)間長(cháng)期處于矛盾選擇的思想狀態(tài),我甚至連著(zhù)好幾天失眠,所以剛開(kāi)始沒(méi)有好好地認真對待這份工作,后來(lái)通過(guò)調整反思,終于明白了一個(gè)道理:有時(shí)候,人沒(méi)有辦法選擇自己的工作;但是,有辦法改變自己的命運。當我反省醒悟過(guò)來(lái)以后已經(jīng)半年了,那時(shí)就想到了給自己留下了很多遺憾,遺憾的是沒(méi)有把全部心思用在現在的工作上,失去了很多學(xué)習機會(huì ),在領(lǐng)導眼里也沒(méi)有留下好影響。后半年至今,我時(shí)刻保持從頭開(kāi)始,轉變原來(lái)的觀(guān)念,從思想上徹底接受現實(shí),做好自己的思想工作,從心底做好電氣工作,不管在電氣哪個(gè)崗位都調整自己的心態(tài),心態(tài)決定一切,只有在思想出發(fā),才可以做好本職工作。

  二、在學(xué)習上:

  醒悟后的我時(shí)刻保持學(xué)習的態(tài)度,只要有學(xué)習的機會(huì ),我都會(huì )去。除了上班車(chē)間組織的學(xué)習外,業(yè)余時(shí)間,我還在《中國電氣網(wǎng)》、《中國電氣維修網(wǎng)》和《中國電氣技術(shù)》等相關(guān)電氣維修網(wǎng)注冊了用戶(hù),通過(guò)網(wǎng)絡(luò )學(xué)習,畢竟網(wǎng)絡(luò )上維修資料的比較先進(jìn)及時(shí)的,更新的`也快。因為,我明白,只有武裝好自己的頭腦,將來(lái)在工作中處理故障才可以游刃有余。我們化工行業(yè)生產(chǎn)連續性強,電氣故障維修工作的時(shí)間長(cháng)短很重要,所以只有過(guò)硬的技術(shù)保障才可以迅速解決故障,保障好車(chē)間供電設備,才可以力保生產(chǎn)正常平穩運行。

  三、在工作上:

  有時(shí)候,工作也需要心情。我一直堅持踏踏實(shí)實(shí)做事,認認真真做人。從07年7月31日來(lái)到40萬(wàn)噸參加籌建工作,在籌建的時(shí)候,我一直參與的工作是臨時(shí)電,因為參與籌建的化建公司很多,所以臨時(shí)電的工作很瑣碎,安全相當重要,我和周文學(xué)師傅也用心做好了每一項工作,沒(méi)有讓任何的電氣事故發(fā)生過(guò)。有時(shí)候也參與放電纜,安裝電氣供電設備等等工作,雖然有時(shí)加班很累,但是苦中也有樂(lè )。因為忙碌起來(lái)的人,過(guò)的才會(huì )充實(shí),再說(shuō)自己也是一個(gè)閑不下來(lái)的人。有時(shí)候感覺(jué)很累,但是,當我閑下來(lái),看到安裝好的供電設備和安裝的照明亮起來(lái)的時(shí)候,心中很有成就感,因為那是自己付出的得到了

  回報,證明沒(méi)有白干,有了實(shí)際的效果。建筑類(lèi)年終工作總結電工是一個(gè)危險的職業(yè),一切從事電氣工作的相關(guān)人員必須嚴格遵守電氣安全管理制度,嚴格執行工作標準,所謂電工就要膽大心細,每處理一場(chǎng)事故都應該把安全放在第一位,嚴格按照操作規程操作,工作負責人應按操縱規程規定辦理工作許可、工作延期、工作終結手續。作為一位電工,安全永久是最重要的,安全生產(chǎn)工作既是對自身安全負責,也是對工廠(chǎng)負責。要保證配電安全運行,萬(wàn)無(wú)一失,最重要的是要善于對設備故障進(jìn)行分析,對故障進(jìn)行正確的判定,迅速的作出判斷并對故障進(jìn)行處理.這就要求每位電工必須有豐富的理論知識,熟練的工作技能.還有不可忽視而非常重要的一點(diǎn),那就是面對處理突發(fā)事件時(shí)必須要有良好的心理素質(zhì),只有這樣才能正常的發(fā)揮技術(shù)水平,避免安全事故的發(fā)生,從而保證正常的生產(chǎn)。在新的一年里,我將會(huì )繼續的完善自己,在思想上更加增強安全意識和時(shí)刻學(xué)習觀(guān)念;在技術(shù)上不斷跟著(zhù)師父和其他同事學(xué)習,提升自己的工作技能;在工作上端正工作態(tài)度,認認真真,嚴格要求自己,向公司的標兵方面奮斗。我深信我會(huì )做的更好。我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習,爭取在各方面獲得更大的進(jìn)步。

工程年度總結8

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:

  我受董事長(cháng)、總經(jīng)理的委托,就公司20xx年安全生產(chǎn)情況簡(jiǎn)要匯報如下:

  過(guò)去的一年,在上級主管部門(mén)和建工局的正確領(lǐng)導關(guān)心、指導及大力支持下,經(jīng)過(guò)全公司員工的共同努力,通過(guò)開(kāi)展一系列載體活動(dòng),負重奮進(jìn),真抓實(shí)干,基本實(shí)現了年初制定的安全生產(chǎn)管理目標,全年安全生產(chǎn)無(wú)事故。促使安全生產(chǎn)上等級,工程質(zhì)量上水平,內部管理上臺階。

  一、基本情況

  今年主要工程項目:s225線(xiàn)rdx3標、西環(huán)路北標段、縣城;、縣城市政道路路面養護,危橋改造等項目工程的'施工任務(wù),完成總產(chǎn)值一個(gè)多億。全公司共設四個(gè)項目部,五個(gè)橋梁施工分隊,三個(gè)路基施工分隊,一個(gè)瀝青路面施工分隊,一個(gè)道路養護分隊,一個(gè)瀝青拌和場(chǎng)。公司設安全科,每個(gè)分隊配一名專(zhuān)職安全員。全公司有安全a、b、c證書(shū)人員52人,安全特種作業(yè)操作證持證人員共55人。施工高峰季節施工人員近400人。

  二、主要措施和做法

  1、認真制定安全生產(chǎn)計劃。

  在今年年初公司領(lǐng)導結合工程實(shí)際情況,針對本單位施工人員流動(dòng)分散、野外作業(yè)、施工點(diǎn)多面廣、機械設備多、工種多、危險性大等特點(diǎn),首先制定了公司20xx年度安全生產(chǎn)管理目標,圍繞全年安全生產(chǎn)管理目標,制定了詳細具體的安全工作計劃、安全措施。

  2、施行安全管理目標。

  公司建立了安全組織領(lǐng)導機構,成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導組。并成立了安全生產(chǎn)辦公室,設專(zhuān)職安全員一名,負責公司安全生產(chǎn)的管理工作。各項目經(jīng)理部、施工分隊以及施工班組均建立了相應的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,并制定了各項安全管理措施。形成一把手親自抓,分管領(lǐng)導、專(zhuān)職安全員具體抓的格局,形成一級抓一級,一級保一級,一級對一級逐級負責的安全生產(chǎn)目標管理體系和管理網(wǎng)絡(luò )。

  3、落實(shí)“安全第一”、“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”和“項目負責制”責任制,在年初公司與各項目經(jīng)理部、施工分隊,項目經(jīng)理部與施工分隊分別簽訂了20xx年安全生產(chǎn)目標責任狀,把安全指標分解到各施工點(diǎn),落實(shí)分解到人頭。落實(shí)了各級安全責任制和事故責任追查制。

工程年度總結9

  20xx年過(guò)去了,充實(shí)的生活總是讓人覺(jué)得時(shí)間很快。十月份我的主要任務(wù)是在工地上熟悉施工工藝和進(jìn)行x集團項目的預算編制。

  越多的接觸現場(chǎng)就越覺(jué)得自己的知識短缺,隨著(zhù)工程的慢慢展開(kāi),材料一批批的進(jìn)場(chǎng),我開(kāi)始接觸到各種材料,逐漸彌補了在材料認識方面的不足。在對現場(chǎng)施工工藝的學(xué)習中也漸漸掌握了多種施工方法,了解了諸如吊頂、墻面固定龍骨以及地板鋪貼等工程工藝的做法。我認為施工現場(chǎng)是最好的教學(xué)平臺,它可以更直觀(guān)的將真實(shí)的場(chǎng)景展現在我的面前,而并非是憑空的敘說(shuō)。隨著(zhù)工程的進(jìn)展,肯定會(huì )進(jìn)一步的彌補我知識的空白,希望能接觸到更多的施工工藝。作為一個(gè)造價(jià)員不能不懂預算,所以x集團項目圖紙出來(lái)幾套之后,師傅讓我回公司學(xué)習預算的編制,在算量和套清單的`過(guò)程中,發(fā)現對有一些施工工藝是自以為的明白了,拿到真正的運用中還是一知半解,所以在以后的工作中,對于施工還是要精益求精,深入的了解其做法,并且要舉一反三,了解除了現場(chǎng)之外的其他做法,這樣才可以在以后游刃有余。

  第一次接觸裝飾方面的清單套項,在圖紙工藝與軟件中清單項目的對應中,有一定的困難,幸好有師傅在旁指導,才不至于走太多的彎路。這一次的預算經(jīng)歷,我覺(jué)得最重要的就是讓我初步掌握了福萊預算軟件的使用方法,并且學(xué)會(huì )了做預算的基本流程與注意事項。王哥在我學(xué)習軟件的過(guò)程中也是盡心的指導,耐心的為我講解福萊的使用方法,認真的為我解決施工工藝與清單項目、定額項目相對應的問(wèn)題。

  在工作的過(guò)程中,每一個(gè)月都有新的接觸,每一天都有新的認識,這種不斷提高的過(guò)程讓我感到充實(shí),希望在以后的工作中能夠更好的學(xué)習,不斷的增長(cháng)自己的認知。

工程年度總結10

  回顧過(guò)去一年的歷程,我心中有千種感受。由于20xx年是我們項目充滿(mǎn)艱辛和挑戰的一年,我將對20xx的工作進(jìn)行總結并向在座各位領(lǐng)導和同事匯報:

  一、工程部的職責

  如果把酒店比作一個(gè)人,我們的工程部就像一個(gè)人的心,就像水,電、油和暖氣就像血液、氧氣和營(yíng)養一樣輸送到各個(gè)部門(mén)。無(wú)論在任何環(huán)節發(fā)生什么,都會(huì )給酒店帶來(lái)不可彌補的經(jīng)濟損失,直接影響酒店的聲譽(yù)和形象。為此,我們建立了巡查制度,在緊急情況下解決問(wèn)題,將所有事故消滅在萌芽狀態(tài)。例如,自今年冬天9月以來(lái),我們收到餐飲部的投訴,說(shuō)我們酒店的客人普遍反映室內溫度不夠,空調在吹冷空氣。經(jīng)過(guò)仔細分析研究,我們都發(fā)現這是由于鐵路鍋爐房提供的熱源溫度較低,而換熱系統老化導致?lián)Q熱效率降低。如何解決這個(gè)問(wèn)題?經(jīng)過(guò)反復思考,我果斷決定更換低處的換熱水箱,將其轉換為空調系統的換熱,將鐵路鍋爐房提供的50度以上的熱能全部轉換,以達到空調要求的溫度,保證各部門(mén)的業(yè)務(wù)。

  二、節能降耗,受益于固有設備

  節水:一段時(shí)間以來(lái),我們經(jīng)常發(fā)現低洼地區的供水系統異常,經(jīng)常失水。在對溝槽管網(wǎng)進(jìn)行現場(chǎng)調查后,我們發(fā)現系統存在問(wèn)題。為了解決這一問(wèn)題,我們將原有的直接供水改造為變頻恒壓供水,并在水箱中增加了電磁閥控制。其中,水位控制器是利用部分廢水門(mén)的'電路板進(jìn)行改造,以保證水壓的穩定供給,每月可節約1500噸水。

  省電:在酒店裝修期間,為了提高視覺(jué)效果,為客人創(chuàng )造舒適的就餐環(huán)境,我們增加了排氣設備,并使用了大量大功率光源。然而,開(kāi)業(yè)后,每月用電量比過(guò)去增加了0.42%。在這種情況下,我經(jīng)常想知道如何在不影響照明和降低功率的情況下工作。經(jīng)過(guò)集思廣益,我們最終決定將91間客房的落地燈和臺燈由原來(lái)的40瓦蘑菇燈泡改為11瓦節能燈,將40瓦床頭燈改為25瓦蠟燭燈泡,從而節約8.8千瓦,我們已將一至三樓的格柵燈從原來(lái)的50瓦減少到35瓦,可節省2.2千瓦。同時(shí),我們將停車(chē)場(chǎng)的10個(gè)400瓦鈉燈減少到3個(gè),可節省3.88千瓦。采取這些措施后,與初始開(kāi)啟相比,功耗降低了0.13%。

  降耗:因為客房?jì)人械男”涠汲^(guò)了保修期,制冷設備每次都由廠(chǎng)家更換。全套制冷設備的成本是160元,如果90多臺冰箱繼續這樣下去,將造成巨大的費用。我們的助理工程師朱迎春師傅在網(wǎng)上查閱了大量技術(shù)資料后,對冰箱進(jìn)行了反復測試,終于找到了問(wèn)題的關(guān)鍵。只要更換制冷板,問(wèn)題就可以解決。成本僅26.5元,一件可以節省1萬(wàn)多元。然而,廚房里的冰箱給我們帶來(lái)了新的問(wèn)題。由于蒸發(fā)器泄漏,無(wú)法維修。把它扔掉真可惜。再買(mǎi)一次要花幾千元。為了降低成本,節約資金,經(jīng)過(guò)仔細研究,我們決定使用紫鋼管作為蒸發(fā)器。將其固定在貨物架上不僅不會(huì )損壞箱子,還可以增加冷卻能力。在這種情況下,我們維修了三臺冰箱,為酒店節省了12000多元。

  三、發(fā)揚團隊精神,展現多元技能

  1、在第二間客房的裝修過(guò)程中,原來(lái)的計劃只是刮白和換墻紙。然而,在實(shí)施過(guò)程中,發(fā)現許多樓層的棚屋項目出現裂縫和凸起。例外情況是8樓和9樓的棚屋表面已經(jīng)脫落。如果要重新制作水泥砂漿層,則需要一段時(shí)間的養生,這需要耗費人力和物力。在這種情況下,我們立即向領(lǐng)導請示,并解釋說(shuō),如果我們有石膏板掛棚,不僅可以節省時(shí)間,還可以節省大量人力。經(jīng)過(guò)仔細研究,領(lǐng)導最終采納了我的建議。此外,在每層裝修前,我方工程部負責保護所有室內家具,所有電氣設施應在裝修后拆除并恢復。當時(shí)電工人數少,工期緊,因勇于突破、勇于工作而得名的小虎工頭王鐵巖帶領(lǐng)兩班電工日夜加班,按時(shí)完成了工作任務(wù)。

  2.為了維護酒店的勞動(dòng)紀律,加強醫院的安保措施,領(lǐng)導決定由我們工程部負責在后院建一棟房子作為安保辦公室。接到任務(wù)后,我們齊心協(xié)力,充分發(fā)揮了自己的優(yōu)勢。安全辦公室只用了六七天就建成了,得到了領(lǐng)導們的贊賞。

  3.在10月份的消防檢查中,消防部門(mén)指出,我們的石油和蒸汽管道的材料不符合標準,需要進(jìn)行改造。這不會(huì )影響正常業(yè)務(wù)。我們必須利用夜市后的時(shí)間開(kāi)始營(yíng)業(yè)。原鋁塑管道全部改為鍍鋅管道。我們的王鐵巖、關(guān)子欣、丁振中同志連續工作了三個(gè)晚上,白天不影響工作,所有的油氣管道都進(jìn)行了改造。成功地通過(guò)了消防部門(mén)的檢查和驗證。

  四、20xx工作的不足

  20xx工作已經(jīng)結束,有成績(jì)也有不足。因為我性情直率,有時(shí)我忍不住要失去耐心。我說(shuō)的話(huà)很容易傷人,這勢必給我的工作帶來(lái)不必要的麻煩。在今后的工作中,我要調整我的態(tài)度,努力掌握電器知識,不斷提高自己的工作和學(xué)習水平,進(jìn)一步提高工程部的服務(wù)水平和員工的技能,為更好地服務(wù)于20xx的所有部門(mén)打下良好的基礎。

  五、.20xx工作計劃

  我們已經(jīng)制定了幾個(gè)特別項目,將在20xx年實(shí)施

  1、為了保證整個(gè)酒店夏季空調的正常使用,我們需要對空調機組進(jìn)行全面檢修。

  2.我們酒店的水資源由外部世界控制。為了防止外部斷水給酒店造成經(jīng)濟損失,我們將準備一個(gè)備用水箱。

  3.根據市局的要求,為了確?腿说慕(jīng)濟財產(chǎn)不受損害,我們需要在客戶(hù)的每一層安裝一個(gè)監控系統。

  4.每個(gè)部門(mén)使用的電力沒(méi)有受到批評。我們準備為每個(gè)部門(mén)增加電表,以便于監測。

  5.所有房間的外墻都在客房裝修過(guò)程中被損壞。我們決定在0A房間的外墻上重新粘貼瓷磚,這樣不僅可以保證形象和美觀(guān),而且可以防止雨水從窗戶(hù)侵入。

  上述工作計劃不夠全面,需要在實(shí)施中逐步完善。最后,我想對工程部的所有同事說(shuō):“你辛苦了!我非常感謝你!因為你的支持給了我信心和勇氣!正是你們的努力實(shí)現了我們的期望和夢(mèng)想。我要贊揚你的拼搏精神“在新的一年里,我們必須再接再厲。

工程年度總結11

  20xx年是我進(jìn)入中國核工業(yè)第二四建設有限公司工作的第二年,有20xx年的工作基礎,20xx年的我已有了一定的經(jīng)驗,擔任造價(jià)員的這一年半的時(shí)間里,我從計算圖紙工程量過(guò)程中熟悉定額,熟練計算規則,對自己是一種提高。在工作期間,我仍然虛心學(xué)習、請教,并認真完成領(lǐng)導安排的各項工作,積極配合同事,從德、能、勤、績(jì)、廉各方面提高自己的綜合素質(zhì),讓自己逐步成為一個(gè)優(yōu)秀的造價(jià)工作人員。

  一、在思想能力方面,積極響應公司號召,響應黨的號召,配合公司安排,積極參加公司組織的各項活動(dòng),熱愛(ài)黨,熱愛(ài)公司,熱愛(ài)自己的工作,團結同事,樂(lè )于助人。

  二、在上班時(shí)間嚴格要求自己,做到不遲到、不早退,不做影響他人和自己的事,認真的完成自己的工作。

  三、在工作方面,嚴格要求自己,努力學(xué)習,虛心請教,認真并按時(shí)按量的完成領(lǐng)導安排的每一項工作任務(wù),通過(guò)不斷的學(xué)習提升自己。計算圖紙,結合x(chóng)x合同、建筑工程計算規則、福建省消耗量定額和標準圖集,完成工程量造價(jià)。

  四、20xx年我主要的工作

  1、是負責3Kxx3DB和DU子項的預結算工作。截止20xx年07月DU廠(chǎng)房主體結構已經(jīng)施工完畢,造價(jià)書(shū)已上報工程公司審核已審核完畢。

  2、20xx年3月在xx參與田灣3、4機組常規島投標工作。

  3、20xx年10x11月進(jìn)行xx核電項目部合同包進(jìn)行梳理,并形成相關(guān)的資料。

  五、我作為一名造價(jià)員,首先要懂法守法,并要嚴格的`要求自己,不僅工作要有積極認真負責的態(tài)度,還要有職業(yè)道德,因此我們在保證自己的合法權益的同時(shí),絕不能收賄受賄,貪污、腐敗,要做一名合格優(yōu)秀廉潔的造價(jià)工作人員!

  今年以來(lái),公司的各項規章制度得到改善和進(jìn)一步的完善,公司的管理模式,我總是積極適應,以公司各項現行的規章制度和造價(jià)員的職業(yè)道德為準則加強自己的工作責任感,及時(shí)做好自己的本職工作。

  商務(wù)管理部是一個(gè)整體,我們作為其成員,我們有義務(wù)有責任將其發(fā)展的更好,同事之間應該多交流意見(jiàn)與建議,只有這樣我們才能更了解我們部門(mén)的工作和職能,同事之間團結互敬,工作才能積極有效的完成。作為公司的一員,我希望公司能夠多提供一些培訓、學(xué)習的機會(huì ),讓我們學(xué)習更多知識,從而完善自己,提高自己,將工作做的更好!在不斷進(jìn)步的同時(shí)我的不足之處也顯現無(wú)疑,領(lǐng)導和同事的幫助讓我勇敢面對,并有信心去解決,我相信我會(huì )將一切問(wèn)題迎刃而解,更努力向上!

  以上就是我個(gè)人工作總結,我會(huì )再接再厲,努力工作,不負領(lǐng)導重望將工作做得更好!

工程年度總結12

  時(shí)光如梭、光陰荏苒,轉瞬間已工作三個(gè)月。20xx年6月,我結束了大學(xué)四年的學(xué)習生涯,懷揣著(zhù)實(shí)現自我價(jià)值的渴望來(lái)到河南國龍礦建建筑公司;叵胱约哼@段時(shí)間的經(jīng)歷與收獲,感受頗深!

  20xx年7月10號來(lái)公司報道。公司為我們組織了軍訓、培訓和拓展訓練。軍訓磨練了我不怕吃苦的堅強意志;培訓使我深入了解了公司的背景和企業(yè)文化,為我以后更好的融入到這個(gè)大家庭及我為公司未來(lái)的發(fā)展做出我應該做的貢獻指明了方向;拓展訓練培養了敬業(yè)愛(ài)崗、積極主動(dòng)、紀律嚴明、全身心投入工作的品質(zhì)。

  很榮幸,在結束了長(cháng)達二十天的訓練后我被分到了永城項目部。記得我來(lái)的那天下午,柳總和林書(shū)記給我們新來(lái)的員工開(kāi)了個(gè)座談會(huì )。詳細詢(xún)問(wèn)了我們的情況及需求,介紹了公司及各項目部的情況。這對我們適應新的工作生活環(huán)境有很大的幫助,使我倍感親切。我剛到永馨園項目部的時(shí)候,我們的紀經(jīng)理讓我算工程量。這對于我來(lái)說(shuō)還是第一次,我感覺(jué)有點(diǎn)緊張也有點(diǎn)驚喜。通過(guò)我幾天的不斷請教和學(xué)習,終于完成了我第一份答卷。此后我還計算了混凝土工程量,模板、外墻保溫板等工程量。通過(guò)計算這些工程量,大大提高了我對圖紙的閱讀能力,計算能力!安唤(jīng)歷風(fēng)雨,怎么見(jiàn)彩虹”鍛造自我是每個(gè)人的必經(jīng)人生之路。從事施工者還要經(jīng)常和社會(huì )打交道,與各種各樣的人交往。從某種程度上說(shuō)可以決定一個(gè)人的工作成敗。只有以海納百川的開(kāi)闊胸懷,接納吸收社會(huì )各方知識,才能豐富自己的內涵,拓展視野,促進(jìn)自己的工作順利進(jìn)展。通過(guò)這三個(gè)月的工作實(shí)踐,我深深體會(huì )到公司中的每一個(gè)崗位都很重要。它就像一臺機器上的小小螺絲,只有將每個(gè)螺絲擰緊這臺機器才能穩定快速的運轉。公司的發(fā)展是每個(gè)崗位上的每個(gè)職工辛勤努力的結果,公司的發(fā)展與成長(cháng)是我們的幸福。我們的提高要以公司發(fā)展為依托,我們的提高是公司發(fā)展的基礎。我們更應該珍惜工作本身帶給我們的機遇。艱難的任務(wù)能鍛煉我們的意志,新的`工作能拓展我們的才能,與同事合作能開(kāi)拓我們的思路。公司是我們成長(cháng)中的另一所學(xué)校。工作能豐富我們的經(jīng)歷,增長(cháng)我們的智慧,在工作中獲得技能與經(jīng)驗,為公司發(fā)展作出一份應有的貢獻。

  我曾無(wú)數次為自己能成為公司的一員而感到幸運,也曾為公司的建設盡一份薄力而感到愉快!公司是個(gè)人才華施展的天地,是個(gè)人理想實(shí)現的平臺。人人努力工作,公司才能發(fā)展更好,個(gè)人才會(huì )有更大的發(fā)展空間和豐厚的回報。

  歲月無(wú)聲,步履永恒。我邁過(guò)一道道坎走向明天,只要認認真真踏踏實(shí)實(shí)的工作,明天定將更好。

工程年度總結13

  時(shí)間一晃而過(guò),彈指之間,20xx年已接近尾聲,回首過(guò)去的一年,在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。

  我一直在換熱站從事供暖工作,就是在這里我開(kāi)始了人生的新起點(diǎn),多年來(lái)的風(fēng)風(fēng)雨雨,我經(jīng)歷、目睹了供暖事業(yè)的成長(cháng)與發(fā)展,同時(shí),我也在不斷的完善著(zhù)自我,憑著(zhù)我自己對工作的滿(mǎn)腔熱情和在工作中出色的表現,我受車(chē)間領(lǐng)導指派,擔任了換熱站班長(cháng)一職。幾年來(lái)我在供暖行業(yè)基層換熱站一個(gè)平凡的崗位上默默工作,辛勤耕耘,以一個(gè)新時(shí)期青年工人的身份,不斷詮釋著(zhù)供暖工人崗位文明的四個(gè)大字——愛(ài)崗敬業(yè)。 作為一名班長(cháng),為了使自己所肩負的擔子夯實(shí)有力,工作中我堅持以身作則,吃苦在前,以自身的實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)全班職工。班上的幾名職工都和我年紀差不多,我從沒(méi)有因為我是班長(cháng)而擺架勢,干什么都活,我都主動(dòng)干在前面。

  每到冬季來(lái)臨,正是我們?yōu)橛脩?hù)輸送溫暖的時(shí)刻,也是我們供暖企業(yè)最為繁忙的季節,抓好日常生產(chǎn)管理,則由為重要,每天我都親自帶領(lǐng)班組人員對設備進(jìn)行日常維護保養,保持水泵能正常運轉,確保換熱器工作正常,對于設備的每個(gè)細節我都時(shí)刻的給予注意,以保證一旦發(fā)生意外能夠及時(shí)的進(jìn)行處理。同時(shí),我每天還帶領(lǐng)人員對換熱站供暖線(xiàn)路進(jìn)行巡查,檢查有無(wú)漏點(diǎn)、檢查管線(xiàn)和閥門(mén)的保溫情況,以保證正常供暖。

  人人都說(shuō)供暖工作忙半年,剩下半年享輕福,我卻從不這樣認為,每到停爐期間,我的`工作從并沒(méi)有因此而放松。我仍堅持帶領(lǐng)班組人員經(jīng)常性對供暖管線(xiàn)進(jìn)行巡查,加強管線(xiàn)的保溫處理,對于站內設備,雖然已閑置,但我還是定時(shí)對設備進(jìn)行防腐、保養,使設備始終處于完好狀態(tài)。

  幾年的工作實(shí)踐中,使我深知只有付出才能有收獲,我正是在工作中付出了辛勤的汗水,才得到了領(lǐng)導和同事的擁護,在成績(jì)面前我并不驕傲,因為我知道,我還年輕,我需要走的路還很長(cháng),需要學(xué)習的東西還很多,需要和更多的人去交流經(jīng)驗,在今后的日子里,我會(huì )更加努力,完善自我,也希望各位領(lǐng)導、同事們能給予我更大的幫助

  20xx年,是全新的一年,也意味著(zhù)新的起點(diǎn)新的機遇新的挑戰,我將努力改正過(guò)去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。

工程年度總結14

  20__年轉瞬即逝,20xx年已在眼前。工程部在公司領(lǐng)導的關(guān)心幫助下,在同級部門(mén)的協(xié)同下,在部門(mén)全體同事的努力付出下,取得些許成績(jì),留下些許遺憾,在此我代表工程部做如下工作匯報:

  一、各項目完成情況及下一年度工作計劃

  XXXX自20__年初確定了XXX改辦公樓,面對大量的設計變更、系統調整和設備選型變化,工程部針對圖紙審核、方案論證、總控計劃、設備進(jìn)場(chǎng)計劃等做了很多工作。辦公樓B座于20__年12月24日主體封頂,屋面結構20__年1月3日完成,辦公樓A座6月11日主體封頂,屋面結構6月20日完成。7月16日完成建設局安全評定,8月15日主體結構驗收。9月25日完成辦公樓B座優(yōu)質(zhì)結構驗收。截至20__年底,建筑裝飾裝修分部工程核心筒、樓梯間等部位抹灰完成,外窗副框完成,幕墻吊籃開(kāi)始組裝。

  建筑屋面分部工程除屋面地磚外全部完成,建筑給排水分部工程地下壓力排水管道基本完成,地下室消防水完成,辦公樓B座給水立管、消防立管完成,虹吸雨水全部完成,建筑電氣分部工程變配電室安裝完成,室外接線(xiàn)海爾路段土建施工完成,電纜橋架管井內安裝完成,通風(fēng)與空調分部工程空調給水管敷設已入戶(hù)內施工,辦公樓B座5-12層風(fēng)管安裝完成,電梯分部工程已采購根據總計劃要求節后安裝的。XXX規劃變更手續自9月開(kāi)始辦理,10月22日提交變更面積審核,11月19日正式提交建管處報件,目前市規劃局長(cháng)會(huì )通過(guò)。20__年2月20日xx建設局建筑行業(yè)表彰大會(huì )召開(kāi),公司獲得20__年度嶗山區建筑工程質(zhì)量工作先進(jìn)單位。12月6日xxx項目喜獲“中國房地產(chǎn)名盤(pán)”榮譽(yù)。

  20__年是xxx項目最為辛苦繁忙一年,所有設備將全面進(jìn)場(chǎng)安裝,各專(zhuān)業(yè)銜接和調試將全面展開(kāi),新技術(shù)的成功應用勢必是工程人艱辛付出的結果。裝飾裝修及設備安裝等分部分項工程、綜合管線(xiàn)和景觀(guān)綠化將全面展開(kāi)施工,計劃20__年11月30日完工交付。

  xxxx項目是典型園中區建設項目,邊施工邊出圖,施工中分包隊伍更替,項目經(jīng)理、監理總監、甲方經(jīng)理更換,決策時(shí)時(shí)需要領(lǐng)導跟進(jìn)等不利因素,3月1日完成人防地下室主體結構驗收,3月22日完成精裝修消防報審,截至20__年底,除預留精裝修外的地面、墻面等,設備安裝(含變配電室、電梯等)未列計劃采購未安裝,預留管線(xiàn)未穿線(xiàn),市政管線(xiàn)未接入,景觀(guān)綠化未施工外,其他分部分項工程基本完成。

  20__年xxx項目因為公司確定精裝修方案需要重新調整,項目進(jìn)入暫緩施工階段,等公司領(lǐng)導確認開(kāi)工后將逐步開(kāi)始外線(xiàn)、景觀(guān)綠化等相繼開(kāi)工建設。

  xxx項目7月18日完成規劃方案專(zhuān)家評審,11月1日完成規劃方案審批,11月16日完成設計院由XX院變更為青島XX設計院,后續總平調整和施工圖設計進(jìn)行中。目前2#3#樓座樁基圖紙完成,等待公司指令后可以施工。

  20__年xxx項目將根據公司總體規劃和資金項目規劃,適時(shí)開(kāi)工建設,工程部將編制更為詳細的總控計劃指導施工。

  XXX項目2#3#4#地塊土石方施工2月25日動(dòng)工,6月5日暫停施工,完成土石方施工53929.5m3,2#地塊暗渠和臨時(shí)市政雨污水施工完成60%。8月28日完成2#3#4#地塊臨建規劃許可證批復,11月28日完成2#3#4#地塊施工圖全部修改工作。12月20日直接與市地鐵指揮部協(xié)調出具影響地鐵意見(jiàn)函便于項目后期規劃報批。

  XXXX項目將根據公司總體規劃和資金項目規劃,適時(shí)開(kāi)工建設,工程部將編制更為詳細的總控計劃指導施工,自開(kāi)工之日18個(gè)月完成單體驗收。

  二、較好工作方式總結

  1、工程部人員都在成長(cháng),每個(gè)崗位發(fā)揮著(zhù)自己的熱情和能量

  工程部共10人(含資料員1人),3個(gè)項目不均等分配,工程部新老結合任職公司2年以上長(cháng)期磨合,專(zhuān)業(yè)知識和現場(chǎng)管理經(jīng)驗滿(mǎn)足指導施工,每人都在自己的崗位上發(fā)揮著(zhù)應有的作用。工程部擔負著(zhù)項目前期手續、設計方案、規劃報批、施工圖審核、過(guò)程中政府銜接、施工管理、變更申請、組織驗收、交付、維修等大量事無(wú)巨細的工作,這些工作是工程部共同努力、盡心盡力完成。

  2、認真執行工程部制度,踐行工程人嚴以律己的執業(yè)作風(fēng)

  工程部認真執行了既定紀律和良好的工作作風(fēng),勤于內部溝通,及時(shí)上傳OA系統,實(shí)施合同傳閱,執行工作督辦制度。堅持每周工程部例會(huì ),堅持每周安全、質(zhì)量檢查,堅持每月工程簡(jiǎn)報,堅持月割算現場(chǎng)驗收審查,堅持材料設備封樣進(jìn)場(chǎng)驗收,堅持分包進(jìn)場(chǎng)通知單和安全責任書(shū)簽訂,工作部認真值守履行工程人嚴謹工作作風(fēng)。

  3、嚴格審核施工方案和施工計劃,及時(shí)糾偏便于項目進(jìn)展

  項目建設好壞與投資密不可分,與管理到位與否緊密聯(lián)系。項目部要求按時(shí)上報每周施工計劃,月計劃、年計劃跟進(jìn),對施工計劃及時(shí)糾偏和控制較大偏差計劃,對原因進(jìn)行分析和界定,避免后期因工期延誤造成爭議索賠。20__年根據公司資金分配計劃,調整多次總控計劃,12月27日排定交工前的施工總計劃指導后續施工。嚴格審核施工方案,對重大方案與設計師溝通,在建筑做法上認真對比,在設備選型上精益求精,多方考察認真遴選。

  4、選擇靈活多樣的工作方式,有針對性快速解決問(wèn)題確保施工

  針對XXXX項目安裝專(zhuān)業(yè)技術(shù)含量高,設備選型難度大等,組織多種形式討論會(huì ),聘請青島理工大學(xué)知名教授指導工作,經(jīng)常與XXX總工深入探討,有針對性的指導項目管理。針對幕墻施工方案的審核和施工進(jìn)度問(wèn)題,工程部組織多次會(huì )議有針對性會(huì )議加以解決。對于懸而未決事宜,通過(guò)OA上傳并附帶工程部建議,加快決策指導施工。對設計久拖未決事情,每天多次聯(lián)系甚至直接到設計院協(xié)調解決問(wèn)題,始終以不影響施工為最終目標。

  5、加大現場(chǎng)管理方式和力度,現場(chǎng)檢查和施工控制成為常態(tài)管理

  堅持質(zhì)量為建筑第一生命,大榮建設品質(zhì)樓盤(pán)奉獻社會(huì ),做有責任的建筑人。項目施工質(zhì)量控制實(shí)行實(shí)體樣板領(lǐng)路,大榮中心12層樣板層的施工,就是為保障后續施工的準確度而實(shí)施。工程部對質(zhì)量嚴格管控,要求專(zhuān)業(yè)工程師盡量1天2次到工地巡視,加大審圖力度和現場(chǎng)施工管理控制,對現場(chǎng)出現問(wèn)題及時(shí)處理。為保證施工管理的順暢,工程部制定了詳細的管理制度和獎罰機制,細致到監理通知、管理人員請假、停工令等相應的獎罰,并嚴格執行每月對監理、總包管理人員的量化考評等。

  6、優(yōu)化設備選型和方案優(yōu)化,節省投資確保公司利益

  20__年是XXX設備年,重大的設備選型和匹配度選擇,幾頁(yè)紙技術(shù)標是凝聚了工程人認真分析和眾多廠(chǎng)家的`多次選擇,將適用大榮中心的設備精益求精中選擇,是工程部眾多工程師的艱辛付出。不是最貴是的而是最適應的是,匹配度是大榮中心設備最重要的選擇。大榮中心幕墻施工方案的多次討論,XXX項目吊頂材料選擇,XXX項目方案、XXX方案多次調整等,都匯集了工程部對于建筑的精心理解,為建設好品質(zhì)建筑節約投資等付出心血。

  7、通暢的行政主管部門(mén)聯(lián)絡(luò )、設計聯(lián)系,是完成項目確保有序施工的條件

  XXXX自建設之初就實(shí)施了品牌戰略,20__年度、20__年度多次在建設局表彰中獲獎,與區政府及相關(guān)職能部門(mén)保持了較好的聯(lián)系,是建設項目有序開(kāi)展的前提。施工過(guò)程中對相關(guān)的技術(shù)洽商、設計變更等,項目部有嚴格的提交時(shí)間和流程,對設計的督促和行文,以及出差到設計院現場(chǎng)督促,也是解決設計問(wèn)題的最有效手段,這些多樣性工作的開(kāi)展也是項目部積極作為的表現。

  8、積極配合其他部門(mén)工作,團結一致集體應對和解決問(wèn)題

  工程部是對外指令窗口,是施工現場(chǎng)管理第一人,同時(shí)也是追責第一人。對成本批價(jià)出具最初意見(jiàn),對招標采購推薦品牌,對招標文件提供技術(shù)分析,對公司決策提供最初建議,這些工作都需要工程人認真執行和履行義務(wù),同時(shí)針對招投標的技術(shù)文件配合,針對簽證復核及簽證有爭議的討論,及時(shí)與各部門(mén)溝通完畢后快速回復。還能夠積極配合其他兄弟部門(mén)工作。

  三、工作中不足

  20__年是政府延續治理房地產(chǎn)政策不動(dòng)搖的一年,開(kāi)發(fā)項目資金調配難度加大,建筑工人化整為零難于管理,人工費大幅提升、工人*和政府嚴控建筑市場(chǎng)加大現場(chǎng)管理難度。

  1、工程人能力和熱情參差不齊,對現場(chǎng)管理經(jīng)驗不一,需要加大提升

  個(gè)別專(zhuān)業(yè)工程師未將自身熱情和公司利益統一,責任心不強,圖紙審查、可行性分析不細致,僅作“傳話(huà)筒”,對現場(chǎng)管理指令不及時(shí)力度不夠造成索賠和變更。工程部多數人對于CAD、Project、PPT等相對陌生,對個(gè)人技能自我培養還有待差距,專(zhuān)業(yè)工程師還需加大自身學(xué)習適應社會(huì )發(fā)展和增加管理技能。

  2、缺乏必要的項目管理能力,致使管理被動(dòng)指令不暢

  項目管理是一種學(xué)問(wèn),是人才機物的有效分配。工程部擔負著(zhù)項目管理和眾多協(xié)調的重任,而專(zhuān)業(yè)工程師僅僅做到了“我說(shuō)了”“我多次督促了”了事,沒(méi)有想“我如何更好的做”“我這樣做能否爭取利益化”。項目之初就應該制定好的制度,在項目管理中不只停留在說(shuō)上,在紙質(zhì)文件上,在語(yǔ)言措辭上,在不能處理問(wèn)題的上報上,在久拖問(wèn)題的公司級發(fā)文上,在經(jīng)濟處罰上,是多種手段恩威并施,是此處嚴格彼處互讓的剛柔相濟的相關(guān)管理。

  3、工程部制度還不能較好執行,將在管理體系上下功夫

  工程部制訂了較好的管理制度,針對公司內部,針對總包、監理,針對工作流程,合同會(huì )簽,對外文件審批、簽字流程審核等進(jìn)行了約定,實(shí)際運行不夠理想。管理流程的落實(shí)還不能較好,誰(shuí)做什么做到什么程度,較穩先進(jìn)的項目管理、質(zhì)量管理等運作模式,比如PDCA質(zhì)量管理體系,計劃、實(shí)施、檢查、糾正,“五常法”管理模式等,未能真正有效做到位。

  4、工程部對現場(chǎng)質(zhì)量控制不足,選材批價(jià)建議和協(xié)調力度不足影響施工

  嚴格的質(zhì)量管理并不代表質(zhì)量沒(méi)有問(wèn)題,構造柱漏設、砌筑及抹灰質(zhì)量較差,沙石細度模數不夠,橋架劃痕較多,安裝施工不順直等等,都顯示了工程控制存在差距;靥钔恋姆搅看_認、截面較小尺寸抹灰批價(jià)等多次協(xié)調未果,高新區水電管理處xxx元的臨時(shí)水表接入費,耗時(shí)審核1個(gè)月,審減值200元,不能說(shuō)是成績(jì),非國標電線(xiàn)選材不予更改等,顯示工程部對選材批價(jià)建議不足,造成協(xié)調施工單位施工被動(dòng),都是工程工作不足的表現。

  5、工程部對內部的制度還不是很熟悉,在銜接上急需改正和做好

  工程人熟知技術(shù)管理,疏于人情往來(lái),在技術(shù)上比較較真。一個(gè)電梯的技術(shù)參數,在招標前要提交,招標文件要標注,評標技術(shù)標在一次,合同審核還一次,廠(chǎng)家排產(chǎn)又一次,訂貨確認還要來(lái)仔細審核參數,面對大量重復工作,工程人說(shuō)不就是不予配合。對于技術(shù)和施工管理比較重要的電梯安裝等,廠(chǎng)家始終不予和工程人對接,對后期質(zhì)量影響較大。面對項目特別是高新區項目隨時(shí)遇到簽證變化發(fā)生,成本跟進(jìn)不足造成爭議,大多也是工程部協(xié)調和銜接不足造成,工程人觀(guān)念轉變。

  四、工作中建議優(yōu)化事宜

  1、工程人員加強自身學(xué)習力度,加大公司培訓覆蓋面

  建筑市場(chǎng)日新月異,管理方式仍需提升。新材料新技術(shù)新規范的應用,對工程質(zhì)量、安全不斷創(chuàng )新的高要求新標準,都要求工程人員努力提升自己的技術(shù)水平,提升管理水平。相對年輕的專(zhuān)業(yè)工程師,管理軟件的學(xué)習和得心應手的使用,將會(huì )事半功倍。走出去學(xué)進(jìn)來(lái),知己知彼百戰百勝。對站在地產(chǎn)前沿的公司和管理模式,我們應該多學(xué)習,公司上下形成一股學(xué)習和應用新風(fēng)。

  2、嚴格各部門(mén)工作職責和流程,便于更好對接和項目管理

  “責權利”為更好的提高工作效率,便于查找問(wèn)題原因,落實(shí)責任。工程部?jì)炔繎訌姸◢彾ㄘ,對完成結果進(jìn)行考核,也希望公司行政部進(jìn)行督導和檢查。對公司各協(xié)作單位明確更為順暢的工作職責、流程和部門(mén)接口。杜絕“推諉”倡導“推進(jìn)”。部門(mén)經(jīng)理對部門(mén)經(jīng)理說(shuō)話(huà),部門(mén)間不能專(zhuān)業(yè)工程師相互決策問(wèn)題。分管領(lǐng)導適時(shí)決策并加大“上傳下達”力度。責任仍需界定,比如合同執行7天預付款,財務(wù)應承擔7天未付款的延期責任,成本批價(jià)7天內完成,超過(guò)7天也應擔責。工程部在幕墻合同未予落實(shí),工程款未支付時(shí),考慮為克服春節影響節后施工組織,作了大量工作卻收效甚微,最終工期延誤,直接體現在工程部管理不到位。

  3、認真遵守工程部管理制度,使管理更到位更有序

  工程部制定項目考核制度,個(gè)別人在執行上還不夠認真,工程部還不能做到一碗水端平。越級匯報和指令還在發(fā)生,公司領(lǐng)導的認可和一管到底也帶來(lái)管理的不便。公司制定完美制度需要執行、督辦來(lái)確保完成,工程部的制度和執行也應同步。

  4、加強部門(mén)溝通聯(lián)系,嘗試工程協(xié)調會(huì )議制度

  各部門(mén)的有些協(xié)作才是建設好項目的根基。想完成投資最節省、質(zhì)量、進(jìn)度最快的項目絕對不會(huì )實(shí)現,每個(gè)部門(mén)以自己完成的為上限,不敢擔當,好大喜功,官僚推諉,而忽視了對立統一的三控相互影響只能說(shuō)明我們內部問(wèn)題的存在。部門(mén)互通有無(wú)需要聯(lián)席會(huì )議解決。針對工程部項目上存在問(wèn)題,需要幾個(gè)部門(mén)坐下來(lái)認真交流意見(jiàn),甚至需要公司領(lǐng)導多參與多決斷。

  5、推動(dòng)建立公司項目質(zhì)量管理手冊,建立公司建設項目指導書(shū)

  公司項目質(zhì)量管理管理手冊將體現質(zhì)量標準,通常使用材料規格,設備選型,通用品牌等,并將已完工項目的先進(jìn)經(jīng)驗做相關(guān)闡述。建設項目指導書(shū)將一個(gè)項目的全過(guò)程控制編制指導文件,成為公司后續施工項目管理的標準文件。

  6、建議設置設計部等,減輕工程部壓力

  20__年下半年跑規劃變更,聽(tīng)取XXX、XXXXX方案匯報等,外出會(huì )議的增多勢必影響項目管理指令的下達。規劃審批和報件是一個(gè)較為耗時(shí)的工作,設計方案的審核又牽扯太多精力,這些勢必于項目管理沖突。工程部對方案僅有建議權,我們不便越級匯報而長(cháng)時(shí)間等待,內耗影響到對外決策和指令的信任度。建議公司設置設計部和規劃、設計院等直接對接,承擔相關(guān)責任,認真嚴格的審圖勢必節省施工過(guò)程中變更洽商量,節省時(shí)間節約投資。

  7、工程部試推行內部獎罰機制,實(shí)行內部通報和優(yōu)勝劣汰

  針對項目特點(diǎn),對項目出勤、工作任務(wù)完成情況,現場(chǎng)處理問(wèn)題能力等,工程部嘗試實(shí)行內部檢查獎罰機制,對檢查中好和壞行為予以?xún)炔客▓,對屢次出現影響較壞行為進(jìn)行經(jīng)濟處罰,提請行政部予以扣除。豎立良好的行為準則,對于工程管理和公司發(fā)展極為有力。

  20__年已經(jīng)過(guò)去,非常感謝在這一年里幫助和支持工程部的領(lǐng)導和同事們,工程部在完善自我發(fā)展的歷程上收獲一年的喜悅。20__年攻堅戰即將打響,是XXX設備安裝專(zhuān)業(yè)全面開(kāi)花和落實(shí)新技術(shù)新工藝呈現在建筑上最為關(guān)鍵的一年,大量事無(wú)巨細的工作需要工程部誠惶誠恐一步一個(gè)足跡來(lái)完成,是充分調動(dòng)積極因素,是需要各部門(mén)認真協(xié)作,敢于擔當,齊心協(xié)力共同完成。相信在公司領(lǐng)導的正確指引下,我們一定能夠做好各項目統籌安排,交一份滿(mǎn)意的答卷。

工程年度總結15

  20xx年已經(jīng)過(guò)半,回顧半年來(lái)的工作,工程部在酒店領(lǐng)導的鼎力支持及各部門(mén)的配合下,如期完成了試營(yíng)業(yè)制定的工作計劃。按照酒店的管理制度和工程部各崗的崗位職責為準則,加強對部門(mén)的管理。組織部門(mén)員工學(xué)習酒店下發(fā)的文件和例會(huì )會(huì )議紀要,讓員工充分理解其精神。部門(mén)經(jīng)理和主管自身帶頭遵守酒店的各項規章制度,要求員工做到的必須自已先做到。

  在日常行為中,以《員工守則》為規范約束每一位員工。每天召開(kāi)班前會(huì )議,檢查頭一天工作完成情況。在日常工作中落實(shí)崗位職責,要求管理人員多做現場(chǎng)巡查,抓工作的落實(shí),如檢查計劃工作準備情況、檢查安全操作情況、督導計劃維修工作的實(shí)施;巡查大樓,檢查設備運行情況、設施完好情況、節能情況;抓工作進(jìn)度、工作質(zhì)量和任務(wù)完成情況;抽查設備運行記錄和工作記錄。

  在制度管人的模式下,加強部門(mén)人員的責任心,部門(mén)的工作效率、勞動(dòng)紀律、文明施工等情況都在逐步改進(jìn)和提高,為下半年的工作奠定堅實(shí)的`基礎。工程部上半年的工作具體如下:

  一、樹(shù)立成本經(jīng)濟概念,發(fā)揮利潤中心作用,健全并按照能源、物料、修舊利廢管理制度和辦法,控制降低物耗、能耗成本,加強修舊利廢。

  工程部20xx年能耗費用預算為xx萬(wàn)元/月,圍繞節能降耗,部門(mén)采取了下列措施:制定了節能明細表,能源費20xx和20xx年下半年對比,節能xx%,按照酒店制定的xx萬(wàn),進(jìn)行節能。制定了節能方案,做好節能工作。

  1、合理調控設備經(jīng)濟運行,杜絕跑、冒、滴、漏現象。

  如:油庫風(fēng)機確定開(kāi)關(guān)時(shí)間;空調采取定時(shí),以定出水、回水水溫和依據天氣變化情況來(lái)控制空調開(kāi)放時(shí)間等;

  2、貫徹落實(shí)能源管理辦法。

  加強對各點(diǎn)水、電能源使用檢查,每日抄水、電、燃氣表并進(jìn)行對比,便于酒店成本費用控制。如:照明用電控制,取消了負二樓、負一樓車(chē)庫照明燈43盞,總功率3,440千瓦;客房臺盆燈管308根,總功率2,464千瓦,以照明8小時(shí)/日計算,平均為酒店節約成本費用約3000元/月;

  3、嚴格控制外委項目。

  水、電安裝能自行解決的自行安裝;設備維修嚴格控制外委,盡量控制維修成本。如:上半年我們修理修復餐飲用具高壓鍋6臺,撈勺9把及布草車(chē)50輛等,為酒店節約成本盡了一份力。

  二、部門(mén)積極參與酒店組織的各項活動(dòng)。

  如:工程部員工始終堅持酒店利益高于一切,自開(kāi)業(yè)以來(lái),積極協(xié)助各部門(mén)的工作,在人員緊缺的情況下,協(xié)助餐飲部傳菜、客房部衛生清潔等工作。我們部門(mén)大多數是男同志,幫助各部門(mén)就像家人一樣不分你我,不求回報,這樣我們的酒店就像是個(gè)大家庭,同事之間就像親人一樣溝通和交流。在部門(mén)全體成員的共同努力下,在敬崗愛(ài)業(yè)并對專(zhuān)業(yè)技能的不懈鉆研和追求下。

  三、做好接待工作是酒店的一項重要任務(wù)。

  接待工作的好壞直接影響酒店的聲譽(yù)和經(jīng)濟效益。尤其是重大會(huì )議,部門(mén)必須提前對各設備進(jìn)行全方位排查即對有故障的設備搶修,做好預防為主,防治結合,同時(shí)根據接待的要求與特殊性,加強服務(wù)意識,加強對部門(mén)人員的禮節禮儀培訓,并把《員工守則》詮釋到實(shí)際工作中。

  四、按照檢修保養制度。

  抓好對大型關(guān)鍵設備的計劃檢修保養,做好電梯、中央空調、鍋爐房的換季檢修、日常維護,特別是對中央空調末端風(fēng)機盤(pán)管、風(fēng)柜的清洗保養,精心調試,確保中央空調順利運轉安全有效。加強對客房、廚房設備、餐飲設備的周期保養巡檢。保養必須經(jīng)使用部門(mén)確認到位與否。

  目前我們酒店四臺變壓器運行良好,經(jīng)營(yíng)期間無(wú)出現異常情況。三臺空調主機開(kāi)機前進(jìn)行了全面保養清洗;兩備兩開(kāi)冷卻泵和兩備兩開(kāi)冷凍泵運行正常;二臺水泵變頻器無(wú)出現大的故障;鍋爐房四臺鍋爐運行正常;洗衣房四臺洗衣機,維修兩次后運行正常,三臺烘干機、一臺平燙機運行正常;空氣能維修系統運行正常;廚房設備經(jīng)常出現一些小故障維修后運行正常。工程部維修任務(wù)保證設備設施正常運行,一些突發(fā)事件處理,工程部加強設備設施維護,提高設備設施使用壽命,保證了設備正常運行。工程部下半年的工作計劃:

  一、狠抓工程部員工的培訓考核工作,部門(mén)將擬定員工業(yè)務(wù)技能的培訓和考核。

  從禮節禮貌、儀容儀表、服務(wù)意識、服務(wù)程序、服務(wù)質(zhì)量等方面入手,到提高工作技能、提高工作效率、改善工作形象、做到一專(zhuān)多能,培養綜合型技工,通過(guò)培訓、考核,要求工程部員工做到工作期間情緒飽滿(mǎn),不僅做好本職崗位的維修技能工作,也能為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量。

  二、提高工作服務(wù)程序,加強主動(dòng)性、協(xié)調性,協(xié)調好與各部門(mén)之間特別是前后臺部門(mén)間、上下級部門(mén)間的工作及時(shí)性,有效性,不推諉,多做事。

  加強對設施的日常巡檢,按標準路線(xiàn)巡查,責任分區、責任到人。并且由工程部定期對一線(xiàn)設備使用人員講述使用保養知識,杜絕野蠻操作。

  三、完善各項規章制度,確保酒店安全。

  堅持“以防為主,防消結合”的原則。用制度管理人,加強對酒店樓層及周?chē)鞣N場(chǎng)所進(jìn)行巡查,杜絕消防安全隱患。并在部門(mén)著(zhù)力推行六化管理制即:崗位責任清晰化、區域巡查責任化、例會(huì )安排制度化、日常維修及時(shí)化、管理臺帳制度化、值班巡視正規化。

  四、開(kāi)展部門(mén)學(xué)習讀書(shū)活動(dòng)。

  建設學(xué)習型組織,制定詳細的學(xué)習計劃,培養員工學(xué)習的習慣,以多發(fā)一些資料,或寫(xiě)心得的方式,督促和鼓勵部門(mén)員工學(xué)習,全面提高部門(mén)員工的素質(zhì)。

  五、平時(shí)多注意員工的想法,經(jīng)常進(jìn)行交流、溝通、愛(ài)護員工。

  對個(gè)別比較差的員工進(jìn)行個(gè)別談心、幫助,找出存在的問(wèn)題,激勵他們下半年在工作質(zhì)量方面有一個(gè)飛躍的提高。

  六、把握工程配件質(zhì)量關(guān),對重大配件材料登記使用日期,跟蹤使用質(zhì)量和壽命。

  加強對配件價(jià)格的市場(chǎng)調查,加強材料、設備配件定制管理。建立好設備備件臺帳,詳細各配件材料價(jià)格,便于控制。

  七、認真做好各項節支。

  首先做好能源的節約,按時(shí)查水、電、燃氣表,進(jìn)行能源分析。按照酒店對工程部的要求,我們力爭把工程部變成利潤部門(mén)。首先對酒店的水、電、空調等設備設施哪些是可以立即改進(jìn)的,哪些是無(wú)法改進(jìn)的,在以后的改造中要考慮的,都要進(jìn)行分析和排查,并貫徹執行下列節能方案和措施:

  1、加強對空調的管理檢查維修力度,今年夏季加大了對空調過(guò)濾網(wǎng)的清洗,提高制冷效果,同時(shí)我部門(mén)已根據天氣、客情、靈活控制空調開(kāi)關(guān)的時(shí)間,把辦公室空調溫度設制在26度以?xún)龋?/p>

  2、對功率較大的機電設備,加強巡查確保電機、水泵處于良好的運行狀態(tài),杜絕跑、冒、漏現象;

  半年以來(lái),在總結各項工作所取得成果的同時(shí),應進(jìn)一步認真分析存在的問(wèn)題和不足?偨Y上半年,展望下半年,我們堅信在酒店領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,一定能夠揚長(cháng)避短,把本職工作做得更好,希望在今后的工作中精誠合作,團結一心,為金麓國際大酒店輝煌,在創(chuàng )佳際。

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