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電力年度班組工作總結

時(shí)間:2025-12-22 12:17:23 年度總結 我要投稿

電力年度班組工作總結(通用10篇)

  總結就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行一次全面系統的總結的書(shū)面材料,它可以給我們下一階段的學(xué)習和工作生活做指導,不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它的作用呢?下面是小編為大家收集的電力年度班組工作總結(通用10篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

電力年度班組工作總結(通用10篇)

電力年度班組工作總結(通用10篇)1

  一、安全管理方面

  1.深入開(kāi)展“隱患排查、辯識工作”、時(shí)刻加強各項規章制度和安全操作規程學(xué)習,使班組內部人員的危險源辨識能力加強,使班組內危險源點(diǎn)始終處于在安全可控的范圍內。

  2.為了取得合格班組的成功驗收和班組安全工作建設情況,全班人員齊具智慧,共同努力,使得兩項工作均取得不錯的成績(jì)。

  3.對于我們班組新分的人員我們認真落實(shí)班組級教育,同時(shí)加強節假日期間人員的安全教育。

  4.加強班組安全建設,強化班組安全管理,因為班組是安全生產(chǎn)的基礎,只有健全班組“安全生產(chǎn)五項制度”及班組崗前5分鐘安全交底工作,才能使每個(gè)人每天對安全有深刻的認識。

  二、生產(chǎn)管理方面

  1.嚴格落實(shí)分廠(chǎng)各項管理制度,狠抓工藝指標管理,嚴格按照分廠(chǎng)下達的工藝指標進(jìn)行操作。特別對于異常指標及時(shí)分析原因,及時(shí)解決。督促巡查并要求各崗位操作人員立足做到工藝指標平穩、生產(chǎn)裝置連續穩定開(kāi)車(chē)。

  2.注重培養班組員工的成本意識,從節約每一滴水每一度電做起,杜絕長(cháng)明燈,長(cháng)流水現象,白班并利用日綜合檢查加以規范,逐步養成節約習慣。

  3.嚴格執行績(jì)效考核管理制度。認真落實(shí)了每天的點(diǎn)名制度,對遲到、早退情況做好記錄,納入月度考核。對員工日常違章情況做到及時(shí)發(fā)現,及時(shí)制止。

  三、在現場(chǎng)管理方面

  1.對生產(chǎn)現場(chǎng)衛生區域劃分,并落實(shí)到崗位及個(gè)人,明確責任人。對于不認真清掃包區衛生的人員及時(shí)給予考核,并責令其整改。清掃認真完成質(zhì)量較好的給予了相應的獎勵。通過(guò)每日分廠(chǎng)自查加以規范并嚴格考核等相關(guān)制度提高了員工的積極性。

  2.組織班組成員對包機設備及裝置現場(chǎng)的廢舊物品進(jìn)行集中整治,徹底消除了衛生死角。不僅能夠完成當班需要整改的現場(chǎng)衛生,而且還能夠積極認真的帶領(lǐng)班組員工完成領(lǐng)導安排需要加班整改的一切工作。

  四、抓好班組建設

  班組是企業(yè)的'細胞,是企業(yè)的基礎,班組建設的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展與生存。搞好班組管理,提高職工隊伍素質(zhì),增強班組的活力,發(fā)揮每一位成員的作用,是班組建設的根本。

  搞好班組管理工作,有許多工作要做,作為班組長(cháng)應該牢固樹(shù)立“安全生產(chǎn),重于泰山”的觀(guān)念,以穩定安全生產(chǎn)形勢,穩定職工隊伍為班組管理工作切入點(diǎn)和落腳點(diǎn),明確自己的職責,搞好管理,搞好生產(chǎn),以確保企業(yè)的生產(chǎn)和安全穩步增長(cháng)。

電力年度班組工作總結(通用10篇)2

  一、加強組織領(lǐng)導,明確責任目標。

  為了認真做好全年的安全工作,確保年度內各項工作順利進(jìn)行,我們及時(shí)調整成立了以行政一把手為組長(cháng),副經(jīng)理為副組長(cháng),各部門(mén)主任為成員的安全及消防安全工作領(lǐng)導小組,并由一名副經(jīng)理具體負責。建立、完善了責任到人,明確分工的分級負責管理安全網(wǎng)絡(luò )體系。

  二、加強對全體員工的安全常識教育,進(jìn)一步提高全體職工對安全工作重要性的認識。

  安全工作事關(guān)企業(yè)全局利益,因此我們始終堅持把安全教育放在首位,制訂了員工安全知識學(xué)習、培訓方案,進(jìn)一步強化了全體員工的安全知識教育。利用典型案例和事例,經(jīng)常組織職工進(jìn)行學(xué)習,我們采取靈活多樣的宣傳教育形式,對職工進(jìn)行了防火、防盜竊、防丟失、防人身傷害等主要內容的安規常識教育,全體員工積極參加了局組織的安規知識考試,通過(guò)集中學(xué)習和派人參加局組織的學(xué)習、培訓,我們開(kāi)展了以消防安全和交通安全常識為重點(diǎn)的教育,由于我們思想重視,宣傳教育到位,職工的安全責任感和防范意識明顯提高,有效防止了各類(lèi)事故的發(fā)生。

  三、認真抓好制度的落實(shí)工作,使安全制度、安全措施落實(shí)到實(shí)處。

  今年,我們認真落實(shí)“安全第一,預防為主”的方針,強化管理,落實(shí)制度,務(wù)實(shí)際、求實(shí)效。根據局《20xx年度安全管理實(shí)施意見(jiàn)》的具體要求,年初,我們逐級、逐人簽訂了安全崗位責任書(shū),使安全工作步入了規范化管理的軌道。在此基礎上,修訂了安全各項規章制度和措施,完善了安全生產(chǎn)獎懲辦法,嚴格考核,公司堅持每月召開(kāi)一次安全分析會(huì ),各部門(mén)每月召開(kāi)兩次分析會(huì ),查找問(wèn)題,消除隱患,保證各項工作順利進(jìn)行。根據我們單位的實(shí)際,我們把防火、防盜作為安全重點(diǎn),對各單位的消防設施、器材和安全防護設備、制度經(jīng)常進(jìn)行檢查,嚴格值班制度和領(lǐng)導帶班巡視制度,確保了各項規章制度的貫徹落實(shí)。

  四、加大監督檢查力度,真正做到防患于未然。

  認真開(kāi)展安全檢查,促進(jìn)了其他工作正常進(jìn)行。節日期間,我們狠抓了安全經(jīng)營(yíng)和值班制度的落實(shí)工作,加大巡視檢查力度,對重點(diǎn)部位的消防設施、安全防范措施、人員和物資做了周密安排。春季安全大檢查中,我們根據本單位的實(shí)際情況,重點(diǎn)抓了以防火、防盜竊、防丟失、防人身傷亡為主要內容的安全工作。百日安全無(wú)事故活動(dòng)中,我們及時(shí)制定了活動(dòng)內容和標準,對百日活動(dòng)做了精心組織、周密安排,重點(diǎn)抓好了各部門(mén)的日常經(jīng)營(yíng)安全和夜間值班安全工作。這些措施和辦法,都對做好安全工作起到了積極有效的作用。在季節性安全大檢查活動(dòng)中,我們結合企業(yè)安全性評價(jià)工作,重點(diǎn)檢查了各崗位安全生產(chǎn)責任制的'落實(shí)情況,各班組安全生產(chǎn)措施、安全分析會(huì )、安全消防器材是否配置合理,有無(wú)超期現象,人員是否會(huì )使用滅火器撲救初期火災等,使安全大檢查活動(dòng)有聲有色。

  今年來(lái),我們根據企業(yè)已經(jīng)全面實(shí)行股份制改造實(shí)際情況,在公司“安全監管工作領(lǐng)導小組”的監督指導下,制訂了切實(shí)可行的措施和辦法,做到了體制改革和安全管理兩不誤。各級安全管理體系從而得到了進(jìn)一步加強。

  五、加大消防安全管理力度,積極做好消防安全各項工作。

  消防安全是安全工作的重中之重,為此,我們本著(zhù)“以防為主、防消結合”的原則,在上級安監和消防部門(mén)的督促、指導下,采取得力措施,積極做好了消防安全工作。首先,我們在年初,就根據公司實(shí)際情況,及時(shí)調整、成立了《消防安全工作領(lǐng)導小組》和《消防安全突擊隊》。并順利通過(guò)了消防部門(mén)的消防年度檢驗。為杜絕消防隱患和事故的發(fā)生打下了堅實(shí)的基礎。

  六、嚴格車(chē)輛管理,加強了駕駛員《交通安全法》的學(xué)習、貫徹工作。

  積極組織駕駛員參加了局組織的每月一次的交通安全知識學(xué)習和培訓。參加了上級交警大隊組織的交通安全宣傳圖片展,駕駛員的交通安全意識和工作責任心得到進(jìn)一步增強。由于我們思想重視,措施得力。一年來(lái),未發(fā)生一例違反交通安全法事件和交通安全事故。

  20xx年,由于我們思想重視,組織得力,措施到位,各級領(lǐng)導責任明確,真正把安全工作擺到了一切工作的首位,思想重視,工作扎實(shí),保證了企業(yè)各項經(jīng)營(yíng)工作的高效、穩妥進(jìn)行。同時(shí),也應當看到,我們的安全工作仍有許多不足之處,不容樂(lè )觀(guān),主要有以下兩點(diǎn):

  1、安全集中教育時(shí)間少,效果不明顯。

  2、監督、檢查力度還有待進(jìn)一步加強。

  今后,我們要在完善各項安全措施和責任目標的基礎上,把安全工作的重心放在對各部門(mén)的監督、檢查、整改方面,加大檢查和查處力度,特別要加大對重點(diǎn)部位和事故高發(fā)季節的檢查工作。對檢查中發(fā)現的問(wèn)題和隱患,要堅持“三不放過(guò)”的原則,隨發(fā)現,隨整改,不拖延,不抱僥幸心理,下決心,花大力氣做好安全工作,為企業(yè)的可持續發(fā)展創(chuàng )造良好的安全環(huán)境。

電力年度班組工作總結(通用10篇)3

  一、思想認識

  在這一年,作為一員機修工,我在思想上嚴于律己,熱愛(ài)自己的事業(yè),自己要求嚴格,鞭策自己,力爭思想上和工作上在領(lǐng)導和同事心目中都認為,這位同志能吃苦,不嫌臟不嫌累,工作認真,干起活來(lái)從來(lái)不拖泥帶水。在設備安裝期間能夠積極主動(dòng)的去參加,這一年來(lái),我能圓滿(mǎn)的完成安排的各項工作。我相信在以后的工作中,我會(huì )在領(lǐng)導的關(guān)懷下,在同事們的幫助下,通過(guò)自己的努力,克服缺點(diǎn),取得更大的進(jìn)步。在明年,我將更加努力工作,勤學(xué)苦練。

  二、維修工作

  在維修工作方面,這一年任務(wù)都非常重,有好幾個(gè)節假日。為了設備的吊裝和正常安裝,公司安排了加班,但不管怎樣,為了把自己的維修水平提高,我堅持,我信念,是工作的.越多,相信我的維修技術(shù)也在不段的提高。平時(shí)工作中也是爭取每個(gè)維修機會(huì )在請教同事的維修經(jīng)驗,平時(shí)也多和同事聊天學(xué)習。這一年工作結束了,明年的工作也是緊張的開(kāi)始。這些多是需要認真做好的工作,在工作中學(xué)習,領(lǐng)會(huì )積累每次的工作經(jīng)驗。

  三、制度方面

  在做好各項工作的同時(shí),嚴格遵守公司的各項規章制度。嚴格要求自己。處理好公事與私事之間的關(guān)系,于同事的人際關(guān)系,做到重來(lái)不和同事紅臉。明年,我將更加勤懇,為更好的努力工作,也一如既往的遵守公司制度,學(xué)習公司制度,自己更加努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,使自己的業(yè)務(wù)水平更上一層樓。

  四、安全工作

  安全是重點(diǎn),不管是工作也好還是生活也好,人生安全機械安全,多需要我們去時(shí)時(shí)刻刻高度重視。這一年在工作中也有出現個(gè)別安全事件,一些輕微的手腳磕磕碰碰,出現這一些列小的問(wèn)題證明還是存在有些疏忽粗心大意,不夠注意小節過(guò)程,安全意識還是不夠全面的考慮到小節。在以后工作中要彌補考慮不夠周到不夠全面細節安全隱患,要認真學(xué)習安全條例,安全生產(chǎn),安全注意事項,注重安全,做到無(wú)設備安全事故,無(wú)人生安全事故,排除一些列的安全隱患。就是在生活上也要不放松個(gè)人安全。

  綜合以上幾點(diǎn),其中還有很多不足之處,在明年的工作加強學(xué)習,更好的完成20xx年的全年工作。

電力年度班組工作總結(通用10篇)4

  一、貫徹以人為本的安全方針,實(shí)行親情化管理。

  人是生產(chǎn)過(guò)程中最活躍的要素,是安全生產(chǎn)的實(shí)踐者,安全管理的根本目的是為了人的安全。樹(shù)立“以人為本,安全第一”的思想,是建立安全生產(chǎn)長(cháng)效機制的前提和基礎,也是尊重員工基本生存權的具體體現。綜采隊在班組安全建設中,始終堅持以人為本的原則,以實(shí)觀(guān)人的價(jià)值、保護人的生命安全與健康為宗旨。杜絕盲目追求產(chǎn)量,迫使職工拼設備、拼體力,違章冒險蠻干;在班組開(kāi)展“事故案例分析”活動(dòng),在員工中開(kāi)展“關(guān)注安全,關(guān)愛(ài)生命”宣傳,從而使員工與班組融為一體,使員工真正做到以礦為家、愛(ài)崗敬業(yè),自主工作,將快樂(lè )融于工作之中,在工作中實(shí)現自身價(jià)值。統一制作了規章制度、全家福、工資考核分配、安全生產(chǎn)等管理牌板,并把行為規范、企業(yè)理念等內容做成牌板,懸掛在會(huì )議室,使職工在坐立行走都能耳濡目染著(zhù)濃厚的文化氛圍,思想意識潛移默化中接受行為的約束,

  二、把班前、班后會(huì )作為班組安全建設的重要陣地。

  煤礦行業(yè)的特殊性決定了生產(chǎn)的連續性,所以職工的班前、班后會(huì )對安全工作尤為重要。綜采隊組織職工在兩個(gè)會(huì )議上學(xué)習煤礦行業(yè)的法律、法規及企業(yè)的安全管理制度;班前由班長(cháng)對上一班的安全工作進(jìn)行總結,指出存在的問(wèn)題,并對當班的安全工作進(jìn)行安排部署。并安排當班的生產(chǎn)任務(wù);班后班長(cháng)對當班工作質(zhì)量進(jìn)行點(diǎn)評,清點(diǎn)人數,進(jìn)行人員隱患排查,對當班違章人員進(jìn)行教育;根據不同時(shí)期,不同思想,采用不同的方式進(jìn)行職工教育,針對工作生產(chǎn)條件發(fā)生變化的實(shí)際情況,向職工講解安全生產(chǎn)工作的重要性,增強職工的安全意識;通過(guò)班前、班后會(huì )的'召開(kāi),職工的主人翁意識、職工隊伍素質(zhì)、工程質(zhì)量明顯提高,職工干標準活、交標準班蔚然成風(fēng),改變了職工安全意識,提高了工作效率。

  三、全面提高班組職工素質(zhì)。

  職工自身素質(zhì)的高低直接影響班組的安全管理,要求員工必須要有高度的事業(yè)心和責任感。綜采隊注重安全知識學(xué)習,宣傳安全生產(chǎn)的重要性,開(kāi)展安全警示,教育職工既要懂生產(chǎn)、精技術(shù)、通安全、又要有一套靈活的工作方法。定期參加班組長(cháng)、特殊工種人員的技能培訓并領(lǐng)取相關(guān)資格證。規范操作,反“三違”,加強了安全生產(chǎn)宣傳攻勢,使安全生產(chǎn)意識深入人心,潛移默化地規范職工的安全行為。鼓勁職工進(jìn)行大、中專(zhuān)班報考學(xué)習,提升職工文化知識水平。

  四、建立健全安全生產(chǎn)責任制。

  崗位安全生產(chǎn)責任制是班組安全之魂,執行班組崗位安全責任制是班組安全的基本保證。綜采隊設隊長(cháng)、安全員、代班長(cháng),發(fā)揮他們的模范帶頭作用,帶動(dòng)其他職工遵章守紀,按章操作。設立群監員要對本班組的安全工作進(jìn)行認真監督,發(fā)現隱患,立即報告班長(cháng)進(jìn)行處理,并在升井后要井口工作站進(jìn)行登記。建立健全了安全生產(chǎn)責任制,明確地規定職工在安全工作中的具體任務(wù)、責任和權利,做到一崗一責制,以便使安全工作事事有人管、人人有專(zhuān)責、辦事有標準、工作有檢查,職責明確、功過(guò)分明,形成了一個(gè)嚴密高效的安全管理責任系統,全員、全方位、全過(guò)程抓安全的長(cháng)效機制,合理、有效、協(xié)調運作。

  五、班組安全管理的重點(diǎn)在現場(chǎng)。

  在工作中綜采隊明確規定了班組現場(chǎng)安全管理的內容:

 、偕a(chǎn)現場(chǎng)文明衛生,各種安全保護設施完善齊全。

 、跈C電設備完好整潔,安全附件齊全。嚴格執行設備巡回檢查制度,及時(shí)消除事故隱患。

 、蹏栏駡绦腥笠幊,交接班要六大系統運行情況交接清楚,以便下一班人員有針對性地抓好安全工作。

 、懿牧、設備、各種工器具定點(diǎn)擺放整齊、安全標志齊全。

 、莅嘟M在生產(chǎn)過(guò)程中要隨時(shí)了解安全生產(chǎn)情況,及時(shí)處理生產(chǎn)中反映出的問(wèn)題。同時(shí)注意了抓好班組安全動(dòng)態(tài)管理。對生產(chǎn)的工藝流程和生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行安全跟蹤、預測控制,使安全生產(chǎn)在每時(shí)、每處、每個(gè)環(huán)節都得到保證。

  六、加強安全質(zhì)量標準化達標工作

  安全質(zhì)量標準化標準是預防事故、確保安全的基礎,它能夠有效地控制人的不安全行為,尤其能夠控制“三違”現象的產(chǎn)生。綜采隊把安全質(zhì)量標準化標準貫徹到每個(gè)職工,從根本上控制違章作業(yè),保證班組人員上標準崗、干放心活、交標準班,從而制約了僥幸心理、冒險蠻干的不良現象。通過(guò)高標準、嚴要求、搞好班組的現場(chǎng)安全管理,確保安全生產(chǎn)。

電力年度班組工作總結(通用10篇)5

  一年來(lái),我作為一名電廠(chǎng)電氣人員,以飽滿(mǎn)的工作熱情,努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識,嚴格遵守各項運行規程,虛心求教,團結同事,不斷提高工作能力,干好本職工作,現將一年來(lái)的工作加以總結:

  一、工作認真負責,敬業(yè)愛(ài)崗,以公司理念要求自己,誠信待人,踏實(shí)做事,服從領(lǐng)導安排,克服孕期反應等身體不適,始終以積極認真的心態(tài)對待工作。特別是十月份六號機組運轉,勞動(dòng)強度增加,但我們發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng),不怕苦,不怕累,克服一個(gè)有一個(gè)的難題,使四期工程得以順利圓滿(mǎn)的成功運轉。

  二、技術(shù)上用心鉆研,理論上熟記操作規程,自購電氣學(xué)習資料;實(shí)踐上嚴格遵守運行規程,培養獨立操作能力,保證不發(fā)生誤操事故,把工作中遇到的問(wèn)題和取得的經(jīng)驗、注意的事項隨時(shí)記下來(lái),虛心向師傅、專(zhuān)工請教,雖然已能獨立上崗了,但深知要想把電氣專(zhuān)業(yè)學(xué)透學(xué)精,還需要時(shí)間的磨練、知識的積累,循序漸進(jìn),一月才比一月強。即使放假假期間,利用間歇時(shí)間,不忘看化學(xué)專(zhuān)業(yè)書(shū)籍,做到身不在崗心在崗,還充分利用家里網(wǎng)絡(luò )資源,查看電廠(chǎng)化學(xué)文獻,開(kāi)闊視野,繼續充電,希望在上崗后能以新的'認識高度對待工作。

  三、能力包括協(xié)調能力和處理事故能力,若說(shuō)“技術(shù)”比作“智商”的話(huà),那么“能力”就可比作“情商”,電氣專(zhuān)業(yè)亦是如此,智商高就不見(jiàn)得情商高,因為技術(shù)是死的,能力是活的。只有做到活學(xué)活用,才能更好地干好工作。

  四、積累工作經(jīng)驗,貫徹公司“節能降耗”。在水質(zhì)合格的基礎上,精益求精,安全運行是首要,還要兼顧經(jīng)濟運行。如在十月份六號機組還不穩定,就要積極主動(dòng)詢(xún)問(wèn)集控室,了解負荷變化,低負荷時(shí)盡量開(kāi)大連排開(kāi)度,以保證蒸汽品質(zhì),盡快讓爐水合格并穩定,而高負荷時(shí)連排開(kāi)大,排污效果既不明顯又浪費工況。所以在盡量開(kāi)大連排的基礎上盡力節省資源,把握兩者平衡點(diǎn)。為做到一舉三得,更是精心測定,細心監控,操心設備,耐心溝通。

  五、建議:

  1、安全設施能否更加完善、細致一些,設定設備誤動(dòng)保護措施,故障演習預案以防患于未然,更新傳統電氣監督觀(guān)念,變被動(dòng)處置為主動(dòng)預見(jiàn)預防。

  2、加強微機自動(dòng)化程度,最好能充分利用網(wǎng)絡(luò )資源,讓其物盡其用,使電氣監督更加靈敏高效;完善電氣、儀器全自動(dòng)操作及維護,使電氣結果更科學(xué)精確。

電力年度班組工作總結(通用10篇)6

  一、加強學(xué)習,提升自己

  要想做好工作,首先的話(huà)就是要學(xué)會(huì )做人,提升自己的一個(gè)素養,要有一個(gè)好的工作態(tài)度,像我作為電工,有什么問(wèn)題,無(wú)論是不是我的工作時(shí)間內,我都是必須要及時(shí)的去處理,而不是推諉或者說(shuō)自己在休息,就不做了,那樣的話(huà)也是對企業(yè)的生產(chǎn),工作造成影響的,畢竟我作為電工,是要去把工作做好的。

  去對自己負責的事情要有好的態(tài)度。除了工作,同時(shí)自己也是不能驕傲,需要去虛心的學(xué)習,電工只有不斷的去學(xué)習,才更能把工作去做好,如果一直都是止步不前的話(huà),那么一些新的設備,一些新的材料自己不了解,那么也是做不好這個(gè)工作的。在工作中我也是積極的和同事相處,熱情的做好服務(wù)的工作,有時(shí)候同事比較著(zhù)急,或者說(shuō)話(huà)難聽(tīng)點(diǎn),但是我也是可以理解的,畢竟他也不懂維修,但是自己的工作確是要做,所以著(zhù)急也是正常的。

  二、工作態(tài)度端正,做好本職工作

  我所做的電工工作,和店員打交道,很多維修的事情需要我去做,企業(yè)那么大,用電上面的問(wèn)題也是難免會(huì )出現的,雖然我的工作并不是特別的繁忙,但是需要做的事情還是比較的多的,我也是會(huì )有計劃的去做,除了做好維修的工作,同時(shí)我也是做好預防的工作,畢竟維修是出了問(wèn)題才去做的,但是如果預防的好,那么就不會(huì )有維修的問(wèn)題了。

  在沒(méi)有維修工作的時(shí)候,我也是隨時(shí)的去檢查設備,檢查用電的`問(wèn)題,避免一些隱性的問(wèn)題出現,或者沒(méi)發(fā)現的問(wèn)題,導致后續需要去維修,盡量的防范,也要確保企業(yè)用電的一個(gè)安全,對于不安全的行為也是及時(shí)的制止,或者向領(lǐng)導去反應。在工作的時(shí)候,我都是一絲不茍的去做好的,用電不是一個(gè)可以粗心的事情,甚至可能因為粗心會(huì )導致一些難以承受的嚴重后果,所以在工作中,我都是仔細的檢查,再堅持,避免出錯。

  一年的工作下來(lái),在做好工作的同時(shí),我也是發(fā)現我還有很多方面是需要繼續去進(jìn)步的,雖然有一直在學(xué)習,但還是有一些不是太懂,可能也是和我的工作經(jīng)驗有一定的關(guān)系,在今后的工作當中,我要認真的做好我的工作來(lái)積累經(jīng)驗,同時(shí)多去學(xué)習,提升自己的業(yè)務(wù)各方面能力。

電力年度班組工作總結(通用10篇)7

  一、高度重視新員工的安全教育。

  由于新員工剛到廠(chǎng)里,往往在對于安全的認識上不到位,主觀(guān)上對于自己的要求不夠嚴格,沒(méi)有樹(shù)立“安全第一”的思想,自己沒(méi)有從根本上樹(shù)立安全生產(chǎn)責任意識,沒(méi)有把安全工作真正放在首位,放在心里,這種心態(tài)在我們這樣的石化企業(yè)往往會(huì )給我們帶來(lái)巨大的經(jīng)濟損失,在這一點(diǎn)上,我班組對于新入廠(chǎng)的職工,由班組的安

  全員進(jìn)行培訓,同時(shí)安全員帶領(lǐng)他們學(xué)習各種安全操作規程,安全法律法規,消防安全學(xué)習,一切都以廠(chǎng)里的安全方針為基礎,使我們每一位員工都能做到安全采樣、安全分析,避免出現安全事故,使我們每一位員工都能做到:崗位上多檢查、遇到問(wèn)題能夠及時(shí)處理,能夠有效預防安全事故的發(fā)生。

  二、增強班組成員的安全生產(chǎn)意識。

  員工具備較強的安全意識,是有效預防事故發(fā)生的基礎。只有全體員工自覺(jué)地參與安全管理,自覺(jué)遵循生產(chǎn)安全規程,自覺(jué)維護自身的生命安全,才能實(shí)現安全生產(chǎn)。對員工安全意識的培養、強化,從正面培訓和側面引導兩個(gè)角度進(jìn)行。 首先,企業(yè)員工只有真正了解所在工作環(huán)境的危險因素,才可能在日常工作中有意識地做到“三不傷害”。班組定期對一線(xiàn)員工進(jìn)行培訓,不厭其煩地反復宣講,使人人掌握。培訓形式有很多種,安全活動(dòng)月、班前、班后會(huì )、案例的學(xué)習、剖析總結會(huì )、安全板報等。使大家發(fā)自?xún)刃牡闹匾暼松戆踩,重視安全生產(chǎn),實(shí)現從“要我安全”到“我要安全”的轉變,一年來(lái)有效地預防了安全事故的發(fā)生。

  三、積極開(kāi)展班組安全活動(dòng)。

  1、對不同崗位所涉及的專(zhuān)項安全知識培訓,以實(shí)際操作培訓為主,對重大危險源,組織開(kāi)展事故預防及應急演練,并將以往或類(lèi)似崗位發(fā)生的具體案例作為關(guān)鍵內容進(jìn)行經(jīng)常性培訓教育。 班組每個(gè)季度組織一次安全消防演練,發(fā)動(dòng)全員積極參與,提高應對突發(fā)事故的能力,有效地提高了員工安全生產(chǎn)技能。

  2、積極開(kāi)展安全生產(chǎn)月活動(dòng)。

  3、在這一年里,我們積極響應廠(chǎng)里的號召,開(kāi)展各種以員工責任心為主題的安全活動(dòng),如:“愛(ài)崗敬業(yè)”、“履行責任我帶頭,奉獻崗位我爭先”,“講責任、提認識、轉落實(shí)、防事故”大討論活動(dòng),創(chuàng )建“安全先進(jìn)型班組”創(chuàng )建“紅旗班組”,以及為期四個(gè)月的“勞動(dòng)知識競賽活動(dòng)”,在這些活動(dòng)中,我們分別以班組和個(gè)人形式進(jìn)行了深入的剖析,總結、提高,使每一位員工的責任心得到了加強,這就為我們今后的安全工作打下了良好的基礎,因為只有員工的責任心提高了,我們的安全工作才能做到位,才能有效的保證我們的生命財產(chǎn)安全。

  4、認真學(xué)習廠(chǎng)里下發(fā)的安全文件:

  比如中石化爆炸事件等,由班長(cháng)和安全員組織大家認真學(xué)習,以此為戒,認真學(xué)習事故案例,深刻的體會(huì )到了違章作業(yè)給家庭、給公司帶來(lái)了很大的痛苦,我們將按照安全質(zhì)量標準化的要求進(jìn)行執行落實(shí),確實(shí)將安全生產(chǎn)提高上去,全身心投入到安全工作中。

  5、學(xué)習我廠(chǎng)11·2事故,并在科室組織大家進(jìn)行了深刻的剖析、總結,并不斷提高著(zhù)。

  安全上做得不到位,通過(guò)我廠(chǎng)發(fā)生的11。2事件,我們的影響極其深刻,我們進(jìn)行了深入的自我排查工作,比如,罐區的采樣環(huán)節、制氫站采樣是否嚴格關(guān)閉手機,液化氣鋼瓶采樣是否嚴格按照科室要求等等。

  6、按照科室的要求,積極準備各種臺賬,組織三班全員參與,積極創(chuàng )建安全先進(jìn)型班組。

  7、組織學(xué)習安全、設備標準化內容,嚴格按照質(zhì)量標準化執行,將我們的日常管理更上一個(gè)新的臺階。

  四、抓好班組現場(chǎng)管理工作。

  班組的現場(chǎng)管理工作,看似簡(jiǎn)單,但是想要做好還需要我們大家的共同努力,我班組將崗位劃分為八大崗位,為了抓好生產(chǎn)現場(chǎng)安全管理,我們將每一個(gè)崗位都進(jìn)行了細化,我們要求,以班組安全員為帶頭羊,每天定時(shí)進(jìn)行崗位巡檢工作,并做好檢查記錄,發(fā)現問(wèn)題隱患及時(shí)報告,及時(shí)處理,班長(cháng)在上班期間督促班員嚴格遵守操作規程,取樣、化驗分析時(shí)及時(shí)佩戴好相應的防護用品,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正,預先將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),有效地預防安全事故的發(fā)生。

  做好各個(gè)崗位定置定位工作,由之前的石腦油崗位檢查更換載氣改成了專(zhuān)人專(zhuān)責更換載氣,發(fā)現空瓶或者漏氣現象及時(shí)進(jìn)行標記、報告領(lǐng)導,并做好相應的`記錄。

  嚴格執行交接班制度,交接班人員必須一對一,和諧交接,將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚,做到不清楚就不交班,不接班,防止因交接班不清楚而誤導生產(chǎn)、安全。

  嚴格要求班組職員上班期間穿戴勞動(dòng)保護用品,保護自身的安全健康。通過(guò)班組職員的共同努力,今年無(wú)安全事故,確保了全年安全生產(chǎn)。

  五、量化并加大安全考核力度。

  制定了詳細的班組安全考核細則。如安全教育,安全檢查,防護裝置,防護用品,采樣及時(shí)準確,安全衛生等。通過(guò)對各個(gè)崗位區域、罐區衛生的檢查,安全工作取得了明顯的進(jìn)步,全年來(lái)未出現任何事故。解決了生產(chǎn)現場(chǎng)的實(shí)際問(wèn)題,更強化了班組員工的安全意識,有效地落實(shí)了“預防為主”的方針。

  明確每個(gè)員工具體的工作職責、任務(wù)標準、運行程序、時(shí)間要求、考核標準、獎懲辦法等,形成環(huán)環(huán)相扣、責任明晰的執行責任體系,使每個(gè)員工清晰地知道自己的崗位職責,肩負的責任,以便按責任履責。不遵守班組制度,出現脫崗現象,這成為班組管理上一個(gè)極為嚴重的問(wèn)題,也很容易產(chǎn)生安全隱患,我們在處理這一問(wèn)題上,充分運用了獎懲權力,加大了考核力度,凡是認真地執行規章制度的,進(jìn)行獎勵,有違反了規章制度,就堅決進(jìn)行懲罰,一切按照班組制度進(jìn)行,否則就會(huì )使班組組織紀律松散,對自己的管理十分不利,很容易產(chǎn)生安全隱患。

  安全工作是一種動(dòng)態(tài)管理,原有的安全隱患解決了,新的不安全因素又會(huì )不斷地產(chǎn)生,20xx即將過(guò)去,今后的工作分析三班全體班員將齊心共管,共同努力,總結提高,實(shí)現全年安全生產(chǎn)。

電力年度班組工作總結(通用10篇)8

  1、解放思想,轉變觀(guān)念,抓住機遇,加快發(fā)展

  要實(shí)現企業(yè)可持續發(fā)展,全局職工必須進(jìn)一步解放思想,充分認識當前嚴峻的電力形勢,增強危機感,清除陳舊的思想觀(guān)念,確保穩定,凝聚人心,扎實(shí)工作,要人心思干,人心思變,人心思進(jìn),不甘落后。進(jìn)一步樹(shù)立改革和發(fā)展的觀(guān)念、改革和創(chuàng )新的觀(guān)念、管理創(chuàng )新的觀(guān)念、新型的營(yíng)銷(xiāo)觀(guān)念和多元化經(jīng)營(yíng)觀(guān)念。創(chuàng )建學(xué)習型企業(yè),審時(shí)度勢,超前謀劃,真抓實(shí)干,加快我縣電網(wǎng)建設步伐,加快電力發(fā)展速度,不斷完善電網(wǎng)結構,進(jìn)一步增強在市場(chǎng)經(jīng)濟體制下的企業(yè)生存能力。

  2、狠抓管理,增加效益

  要狠抓企業(yè)管理薄弱環(huán)節,建立健全和完善各種考核制度,使各項工作有可操作的考核標準,使企業(yè)管理規范化、制度化。要重點(diǎn)抓好資金管理、成本管理,采取有力措施,有效的控制各項費用開(kāi)支和工作落實(shí)。車(chē)輛的改革是一項具體舉措,也是廣大職工的強烈要求。加強財務(wù)收支、基建工程預決算和審計工作,挖潛、降損、增收、節支。加強電力稽查力度,為企業(yè)挽回損失。要堅持科技進(jìn)步,不斷提高企業(yè)管理水平。要切實(shí)搞好人力資源的開(kāi)發(fā)和管理,調整人才結構,理順調整崗位設置,合理使用人才,以適應當前社會(huì )新科技的發(fā)展形勢,真正形成動(dòng)態(tài)用人機制和人才有序流動(dòng)機制。

  要切實(shí)加強電力市場(chǎng)的預測和分析,及時(shí)掌握電力市場(chǎng)動(dòng)態(tài),要進(jìn)一步加大線(xiàn)損管理力度,防止線(xiàn)損反彈,做好降損增效工作。積極做好開(kāi)拓電力市場(chǎng)的基礎性工作,繼續開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng),全面提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,向服務(wù)要效益,向服務(wù)要出路,向服務(wù)要市常以嚴格的管理,規范到位的服務(wù),拓寬電力市場(chǎng),全面提高企業(yè)效益。

  3、加強安全管理,搞好安全生產(chǎn),確保電網(wǎng)安全運行

  20xx年,安全工作必須堅持“以人為本,安全生產(chǎn)”的方針,以“保電網(wǎng)、保人身、保設備安全”為基本原則,以穩定的安全管理局面來(lái)保證電力運營(yíng),促進(jìn)企業(yè)效益的穩定提高。務(wù)必確保全年不發(fā)生重大事故和責任事故;不發(fā)生大面積停電事故;不發(fā)生人身傷亡和重傷事故;不發(fā)生重大火災事故。要時(shí)刻繃緊安全這根弦,要緊緊依靠當地政府和有關(guān)部門(mén),涉電要嚴厲打擊破壞電力設施的犯罪分子,達到震攝犯罪的目的,維護良好的社會(huì )用電秩序。

  4、加強企業(yè)黨的建設和思想政治工作

  要切實(shí)加強黨的組織建設、思想建設和作風(fēng)建設,充分發(fā)揮局黨委的'政治核心作用和基層黨支部的戰斗堡壘作用,認真做好黨員干部和廣大職工的思想政治工作。

  要切實(shí)加強企業(yè)文化建設和精神文明建設,牢固樹(shù)立“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)宗旨,努力改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)水平,建設好行業(yè)服務(wù)文明窗口,糾正行業(yè)不正之風(fēng),樹(shù)立電力企業(yè)良好的形象。

  全局中層以上干部不發(fā)生違反《廉政準則》等規定的問(wèn)題,職工不發(fā)生違紀和越級上訪(fǎng)事件。加強企業(yè)思想政治工作,不發(fā)生影響全局形象和穩定的重大事件,繼續保持省級文明單位稱(chēng)號。

  5、加強職工培訓,提高職工素質(zhì)

  要進(jìn)一步加強職工和農村電工的培訓,結合思想政治教育,組織職工和農村電工學(xué)習業(yè)務(wù)知識和新成果、新技術(shù),舉辦崗位練兵和崗位比武活動(dòng),獎勵成績(jì)突出的職工,形成積極學(xué)習,爭當先進(jìn)的潮流和風(fēng)氣,全面提高職工和農村電工的文化素質(zhì)、思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,不斷改變職工的精神面貌。結合學(xué)習型組織的創(chuàng )建,繼續開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),豐富和活躍職工業(yè)余文化生活。進(jìn)一步推進(jìn)企務(wù)公開(kāi)工作,充分調動(dòng)廣大職工投身于電力企業(yè)改革和發(fā)展的積極性。

  6、大力開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng)工作

  多產(chǎn)業(yè)發(fā)展、多元化經(jīng)營(yíng)是企業(yè)長(cháng)遠性和全局性的發(fā)展戰略。一要加大產(chǎn)業(yè)結構的調整力度,進(jìn)一步擴大經(jīng)營(yíng)項目,嚴格管理,精心經(jīng)營(yíng),不斷創(chuàng )新;二要建立適合局情的企業(yè);三要加強規范化的運營(yíng)管理,特別是要強化資產(chǎn)管理和成本管理。在目前企業(yè)多經(jīng)起步困難和主業(yè)發(fā)展不很平穩的情況下,要面向市場(chǎng),闖出新路,力爭擺脫主業(yè),自我發(fā)展,自我壯大。

電力年度班組工作總結(通用10篇)9

  一、思想政治學(xué)習及民主管理方面

  我認真學(xué)習,積極參加各種民主活動(dòng),參與民主管理,以廠(chǎng)為家,努力工作,做好一名生產(chǎn)一線(xiàn)電工應做的職責。

  二、安全生產(chǎn)方面

  1、貫徹落實(shí)上級文件精神,提高職工安全用電意識,增強職工責任心。

  2、落實(shí)完善安全用電組織體系,健全安全管理規章制度。

  3、加強班組用電安全管理,鞏固安全基礎。

  4、用電者要確保自身安全和他人安全。

  三、培訓學(xué)習方面

  多年來(lái),我積極參加各種學(xué)習和培訓,努力學(xué)習電工知識基本知訓,供電系統知識,線(xiàn)路裝置,照明裝置,接地裝置,變壓器的運行和維護,電動(dòng)機維修和維護,機床電氣控制線(xiàn)路,PLC控制等有關(guān)知識體系。每次學(xué)習,我都學(xué)到一些新的理論,并用來(lái)指導工作實(shí)踐,運用到工作中來(lái),對工廠(chǎng)的供電系統,控制系統進(jìn)行改進(jìn),受到一致的好評。

  四、節能降耗方面

  在節能方面,我積極運用已學(xué)的知識,為工廠(chǎng)的節能降耗方面做了不少貢獻。如對工廠(chǎng)線(xiàn)路改造方面,為工廠(chǎng)每年節約電能十幾萬(wàn)度。同時(shí)又對工廠(chǎng)的.老的設備,進(jìn)行電氣改造,使一些老設備重新煥發(fā)青春

  五、實(shí)踐生產(chǎn)方面

  1、電動(dòng)機的電氣故障的查找和排除實(shí)例。

  (1)檢查引出線(xiàn)絕緣是否完好,電動(dòng)機是否過(guò)熱,查其接線(xiàn)是否符合銘牌規定,繞組和首、尾端電否正確;

  (2)測絕緣電阻及直流電阻測查絕緣是否損壞。繞組中有否斷路、短路及接地等現象;

  (3)通電檢查在上述檢查后末發(fā)現問(wèn)題時(shí),可以直接通電試驗,用三相調壓器開(kāi)始施加較低的電壓,再逐漸上升到額定電壓等。

  利用上述檢查方法,為工廠(chǎng)多臺電機查找故障,并將其修好。

  2、電壓電器故障的檢修實(shí)例:電壓斷路器故障。

  (1)觸頭過(guò)熱,可聞到配電控制柜有味道,經(jīng)過(guò)檢查是動(dòng)觸頭沒(méi)有完全插入靜觸頭,觸點(diǎn)壓力不夠,導致開(kāi)關(guān)容量下降,引起觸頭過(guò)熱。此時(shí)要調整操作機構,使動(dòng)觸頭完全插入靜觸頭。

  (2)通電時(shí)閃弧爆響,經(jīng)檢查是負載長(cháng)期過(guò)重,觸頭松動(dòng)接觸不良所引起的。檢修此故障一定要注意安全,嚴防電弧對人和設備的危害。檢修完負載和觸頭后,先空載通電正常后,才能帶負載檢查運行情況,直至正常。此故障一定要注意用器設備的日常維護工作,以免造成不必要的危害。

  及時(shí)總結各種故障現象及解決方法,并記錄在案,用來(lái)指導實(shí)踐,同時(shí)也提高自己的業(yè)務(wù)水平。

  總之,在生產(chǎn)實(shí)踐中做到規章制度上墻,嚴格按規章制度辦事。多年來(lái),工廠(chǎng)未發(fā)生一起電氣引起的人生安全故障,而工廠(chǎng)通過(guò)多次技術(shù)改造,設備運行更加科學(xué)化、合理化。

電力年度班組工作總結(通用10篇)10

  一、加強領(lǐng)導,提高認識,強化管理

  首先成立了活動(dòng)領(lǐng)導小組,由站長(cháng)全面負責,分管站長(cháng)靠上抓,主管部門(mén)嚴格抓。建立了監督、監管體系,制定了相應的職責制度,明確責任、層層分解、逐級管理。讓廣大職工從思想上徹底認識到安全生產(chǎn)的重要性和必要性,真正把認識轉變?yōu)楦叨染枞趨R到日常工作中去。形成安全生產(chǎn)無(wú)小事,人人關(guān)心安全,安全關(guān)系人人的良好氛圍。

  二、采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育

  活動(dòng)期間,本站根據實(shí)際情況,組織全方位的人員培訓教育活動(dòng),廣泛利用黑板報、宣傳欄、橫幅、標語(yǔ)等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關(guān)知識。提高全員的安全生產(chǎn)素質(zhì),保證安全生產(chǎn)宣傳的針對性和實(shí)效性。對特殊崗位如車(chē)間工藝磅職工、鐵路沿線(xiàn)磅房的職工進(jìn)行專(zhuān)項培訓管理,提高專(zhuān)業(yè)技能,將各類(lèi)隱患事故降為零。

  三、補充完善各項規章制度,防患于未然

  在活動(dòng)期間,針對各自的工作實(shí)際,補充完善了各種規章制度,并嚴格執行,對重點(diǎn)部位的薄弱環(huán)節進(jìn)行專(zhuān)項整治,重新編制《崗位安全操作規程》、《用電安全制度》、《單人獨崗叫崗制度》以及《動(dòng)態(tài)操作崗位聯(lián)保制度》,將制度張貼到各組、各磅房,讓職工在工作中有章可循、有法可依,杜絕了違章作業(yè)所造成的各種不良后果。

  四、根據活動(dòng)實(shí)施方案的要求,組織公司全面自查。

  根據方案要求各組進(jìn)行自查、自糾的同時(shí),站內還組織了全方位的安全大檢查,檢查組織有分管理領(lǐng)導帶隊,組織各組組長(cháng)及安全員進(jìn)行了橫到邊,縱到底,細致入微的檢查,上自各組的刀閘線(xiàn)路,下自各磅房設備及高低壓線(xiàn)路,特別對煤氣區域的防護用具進(jìn)行了日常跟蹤和針對性檢查。對磅秤的用電進(jìn)行了全面檢查,漏電保護裝置是否靈敏,線(xiàn)路是否整齊。本次大檢查,隨查隨糾,立即整改,不流于形式。站內對各組進(jìn)行了抽查,并指出了存在的事故隱患,提出了合理的整改意見(jiàn),徹底消除了事故隱患,為安全生產(chǎn)工作打下了堅實(shí)的.基礎。

  五、在班組開(kāi)展“五個(gè)一活動(dòng)”

  通過(guò)在班組開(kāi)展“五個(gè)一活動(dòng)”,剖析事故案例大討論,教育職工吸取事故的慘痛教訓,要“避危于無(wú)形”。首先要提高員工的責任心,要通過(guò)落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,將每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節的安全目標量化到人,提高員工的安全生產(chǎn)意識,促使職工主動(dòng)排查、整改安全隱患。其次要提高職工的安全生產(chǎn)技能。對各種生產(chǎn)設備、每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節存在的安全隱患,要能及時(shí)察覺(jué)并采取有效的措施予以排除。加強安全技能培訓,使職工真正掌握安全生產(chǎn)的理論知識和實(shí)踐本領(lǐng)。

  六、組織撰寫(xiě)觀(guān)看安全知識光盤(pán)心得體會(huì )

  職工通過(guò)觀(guān)看《班組違章違紀案例》光盤(pán),清醒的認識到只有嚴格落實(shí)安全規章制度,用制度約束我們的行為,養成良好的安全生產(chǎn)習慣,日積月累,良好的安全生產(chǎn)習慣自然而然的升華為安全意識,安全責任重在落實(shí),許多企業(yè)中缺少的不是安全規章制度,而是執行力,有法不依,有章不循,是對規章制度的藐視,更是各種事故的導火索,只有明確各單位主體責任,嚴格落實(shí)各種規章制度,才能使安全管理的鏈條環(huán)環(huán)相扣,從而杜絕各種十個(gè),保障安全生產(chǎn)。

  總之,通過(guò)本次活動(dòng)的開(kāi)展,在全站上下收到了良好的效果,提高了全員的安全生產(chǎn)意識,增強了管理人員的責任心,促進(jìn)了各項工作的順利實(shí)施,也取得了較好的成績(jì)。我們將以這次活動(dòng)為契機,努力抓好安全生產(chǎn)工作,達到以月促年,全年無(wú)事故的目的,使各項任務(wù)順利完成。

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