勞動(dòng)合同證明書(shū)
在日常學(xué)習、工作和生活中,大家都經(jīng)常接觸到證明吧,證明是由機關(guān)、學(xué)校、團體等發(fā)的證明資格或權力的文件。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好證明嗎?以下是小編整理的勞動(dòng)合同證明書(shū),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

勞動(dòng)合同證明書(shū)1
用人單位名稱(chēng):
地址:
聯(lián)系電話(huà):
勞動(dòng)者姓名:
身份證號碼:
工作崗位:
入職日期:________年_____月____日解除日期:________年____月____日
在本單位工作時(shí)間____年____月
依據的法律條文:《勞動(dòng)合同法》第____條第____款第____項
解除原因(打√)
□勞動(dòng)者單方解除□用人單位按勞動(dòng)合同法39條解除
□勞動(dòng)者試用期內解除□用人單位按勞動(dòng)合同法40條解除
□勞動(dòng)者按勞動(dòng)合同法38條解除□用人單位經(jīng)濟性裁員
協(xié)商一致解除:□單位原因□個(gè)人原因
單位名稱(chēng)(蓋章)
________年____月____日
簽收人:
簽收日期:________年____月____日
勞動(dòng)合同證明書(shū)2
本單位與原因,自__年__月__日解除。其檔案及社會(huì )保險轉移手續與年月日前辦理。
經(jīng)濟補償已按下列第項支付:
1、無(wú)經(jīng)濟補償金;
2、實(shí)發(fā)經(jīng)濟補償金元;
3、實(shí)發(fā)醫療補助費元;
4、
勞動(dòng)者
。ê灻
單位蓋章
____年____月____日
勞動(dòng)合同證明書(shū)3
茲有本單位員工__,性別__,身份證號__,因□員工本人提出解除勞動(dòng)關(guān)系;□員工嚴重違反本公司的規章制度,依據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第36條規定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。
特此證明。
員工簽字:___(用人單位蓋章)
____年__月__日
勞動(dòng)合同證明書(shū)4
_________是我公司_______部門(mén)職工,于_______年___月___日到職,因________________________情況,經(jīng)公司研究決定,從______年___月___日于以__________________終止勞動(dòng)關(guān)系。
____
____年____月____日
勞動(dòng)合同證明書(shū)5
茲有本單位職工___,性別__,年齡__,住址______。勞動(dòng)合同期限為_(kāi) 20 20__年__月__日至20 20__年__月__日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)因______________,根據《勞動(dòng)法》第__條第__款第__項規定,本單位解除該職工的勞動(dòng)合同。
特此證明。
。ㄓ萌藛挝簧w章)
20__年__月__日
勞動(dòng)合同證明書(shū)6
茲有本單位職工_________,性別______,年齡______,住址__________________。勞動(dòng)合同期限為_(kāi)__20______年______月______日至20______年______月______日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)因__________________________________________,根據《勞動(dòng)法》第______條第______款第______項規定,本單位解除該職工的勞動(dòng)合同。
特此證明。
。ㄓ萌藛挝簧w章)
20______年______月______日
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