借調人員協(xié)議優(yōu)秀【15篇】
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，男女老少都可能需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。寫(xiě)協(xié)議需要注意哪些問(wèn)題呢？下面是小編為大家整理的借調人員協(xié)議，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
借調人員協(xié)議1
甲方：________
法人代表：______________
住所：__________________
郵編：__________________
乙方：________
法人代表：______________
住所：__________________
郵編：__________________
丙方：__________
性別：__________________
出生日期：______________
身份證號碼：____________
戶(hù)口所在地：____________
現住址：________________
郵政編碼：______________
甲方因工作需要，借用乙方的員工_____。三方就此借調事項達成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、甲方的權利和義務(wù)：
借用期間甲方可根據需要安排丙方的工作崗位和任務(wù)，并按月向丙方支付稅前工資____元，每月____日為發(fā)薪日。甲方為個(gè)人所得稅代扣代繳人。
借用期間甲方應承擔丙方的各項社會(huì )保險費用____元/月，每____季度或年向乙方支付一次，同時(shí)按___元/月的標準向乙方支付管理費。
借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從甲方的管理和教育�？筛鶕ぷ餍枨蠹氨降谋憩F，決定將丙方退回乙方，但應提前5日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時(shí)將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務(wù)：
借用期間乙方應負責對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會(huì )保險費用等。
乙方可按約定向甲方收取社會(huì )保險費和管理費，并向丙方收取應承擔的社會(huì )保險費用。
乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前5日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，無(wú)須提前通知，也不屬違約行為。
四、丙方的.權利和義務(wù)：
借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。
借調期間丙方應自覺(jué)服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業(yè)秘密。
借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動(dòng)法》有關(guān)規定向乙方提出，并承擔勞動(dòng)合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第三條第項約定將丙方撤回，同時(shí)為甲方推薦替補人員，或者承擔違約金。
五、本協(xié)議期滿(mǎn)即行終止，期滿(mǎn)前5日內甲、乙任何一方無(wú)提出終止要求，本協(xié)議自行延長(cháng)一個(gè)周期。
六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無(wú)法履行，應向對方支付違約金___元;給對方造成損失的，還應按實(shí)際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
七、本協(xié)議一式三份，三方各執一份。
甲方：__________
乙方：__________
__________ 年__________月__________日
借調人員協(xié)議2
甲方：(出借方)住所：__________
乙方：__________
丙方：(借用員工)身份證號碼：_
鑒于：甲方與丙方在20___年5月10日簽署了勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限自20___年6月1日起至20___年5月31日止。
鑒于：乙方希望從甲方處借用丙方，甲方、丙方也表示同意;
現甲方、甲方與乙方、丙方就乙方借用甲方員工的具體事宜達成本協(xié)議，并共同遵守以下條款：
一、借用人員、借用期限：
1、自本協(xié)議簽署之日起，乙方向甲方借用丙方從事工作，該員工在甲方的工資福利待遇、崗位級別保持不變;丙方的工資、福利仍由甲方確定并實(shí)施考核管理。
2、借用期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。乙方可提前15日通知甲方提前終止該借用期限;
二、借用期間工資福利的支付、保險費用的代扣代繳及相關(guān)費用的'支付：
1、借用期間，丙方的工資、獎金等由甲方直接向借用人員發(fā)放;丙方的社會(huì )保險金等基本保險，仍由甲方按照原標準代墊代繳。
2、借用期間，丙方因工作需要發(fā)生的相關(guān)費用(如差旅費等)，由乙方按其報銷(xiāo)標準予以支付。
3、借用期間，丙方發(fā)生工傷、死亡等事故按照政策需由用人單位承擔的，全部由乙方直接承擔。
三、甲方、乙方、丙方三方確認：
1、協(xié)議生效后，丙方的勞動(dòng)關(guān)系、人事檔案仍歸屬于甲方，但乙方負責對丙方進(jìn)行日常管理和工作調度。丙方在借用期間必須遵守乙方的各項規章制度和行政管理要求。如果丙方違反規定，乙方有權終止借用關(guān)系，并通知甲方書(shū)面解除勞動(dòng)關(guān)系。
2、借用期間丙方的工齡，由甲方延續。
3、在借用期間，經(jīng)過(guò)甲方同意，乙方與丙方簽署了正式的勞動(dòng)合同。根據協(xié)議約定，本協(xié)議自動(dòng)終止，并且甲方與丙方之間的勞動(dòng)關(guān)系也自動(dòng)終止，雙方互不承擔任何違約責任。
借用期滿(mǎn)后，如果乙方未能及時(shí)將丙方歸還給甲方，或者乙方與丙方未能簽署正式的勞動(dòng)合同，則本協(xié)議將自動(dòng)終止，甲方與丙方之間的勞動(dòng)關(guān)系也將自動(dòng)終止，雙方互不承擔任何違約責任。
四、本協(xié)議經(jīng)甲方、乙方、丙方三方簽署后即行生效。
五、本協(xié)議正本一式肆份，三方各執壹份。
甲方(蓋章)：__________ 授權代表(簽字)：__________
乙方(蓋章)：__________ 授權代表(簽字)：__________
丙方(簽字)：__________授權代表(簽字)：__________
簽署日：_________
借調人員協(xié)議3
甲方（借用方）：_______
法人代表：_____________
住所：_________________
郵編：_________________
乙方（借出方）：_______
法人代表：_____________
住所：_________________
郵編：_________________
丙方（員工）：_________
性別：_________________
出生日期：_____________
身份證號碼：___________
戶(hù)口所在地：___________
現住址：_______________
郵政編碼：_____________
為滿(mǎn)足工作需求，甲方需要借用乙方的員工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）。為此，三方就借調事項達成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限從_____年____月____日起，至_____年____月____日。
二、甲方的權利和義務(wù)：
�。ㄒ唬┰诮栌闷陂g，甲方有權根據實(shí)際需求安排乙方的工作崗位和任務(wù)。甲方將按年向乙方支付借用費_____元。
�。ǘ┙栌闷陂g甲方有權要求丙方遵守各項規章制度，并服從管理和教育。根據工作需求和丙方的表現，甲方可以決定將丙方退回給乙方，但需提前60天通知乙方和丙方。如果丙方嚴重違反規定或違紀行為，甲方有權立即將其退回給乙方，此舉不視為違約。
三、乙方的權利和義務(wù)：
�。ㄒ唬┰诮栌闷陂g，乙方應承擔管理、教育和違紀處理的責任，并按月向丙方支付稅前工資____元。乙方也負責作為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人，并全額繳納丙方的'各項社會(huì )保險費用等。
�。ǘ┮曳娇筛鶕ぷ餍枰�，決定將丙方撤回，但應提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權利和義務(wù)：
�。ㄒ唬┰诮枵{期間，丙方將繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，并承諾不會(huì )向乙方提出辭職申請。
�。ǘ┙枵{期間丙方應自覺(jué)服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業(yè)秘密。
�。ㄈ┙枵{期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動(dòng)法》有關(guān)規定向乙方提出，并承擔勞動(dòng)合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第三條第（二）項約定將丙方撤回，同時(shí)為甲方推薦替補人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應提前60日通知對方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿(mǎn)前60日，雙方均無(wú)提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續一個(gè)周期。否則，期限屆滿(mǎn)，協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份，三方各執一份。
甲方：（簽字或蓋章）___
_____年______月______日
乙方：（簽字或蓋章）___
_____年______月______日
丙方：（簽字或蓋章）___
_____年______月______日
借調人員協(xié)議4
甲方（借調單位）：________________
地址：________________
乙方（借出單位）：________________
地址：________________
鑒于甲方在推進(jìn)工作開(kāi)展過(guò)程中的需求，經(jīng)雙方友好合作與協(xié)商，現向乙方借調部分專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，以參與甲方的產(chǎn)品生產(chǎn)和研發(fā)工作。甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本借調合同。
一、根據甲方的要求，乙方同意借調人員。被借調的人員將主要涵蓋研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等領(lǐng)域。具體包括技術(shù)研發(fā)人員、工藝技術(shù)人員和生產(chǎn)操作人員（詳細名單和簡(jiǎn)歷請參見(jiàn)附后）。注意：由于我是一個(gè)AI助手，無(wú)法提供真實(shí)的個(gè)人名單和簡(jiǎn)歷，請您自行替換為實(shí)際的借調人員信息。
二、借調期限自________年____月____日開(kāi)始，至________年____月____日結束，共計_____個(gè)月。如有借調時(shí)間的調整，應由雙方甲方進(jìn)行協(xié)商確定。
三、甲方權利義務(wù)
1、我負責對被借調人員進(jìn)行日常管理，并依照甲方的規章制度對其進(jìn)行管理和考評。如果借調人員違反了甲方的管理規定，甲方有權根據相關(guān)文件對其進(jìn)行處罰。另外，如果借調人員無(wú)法勝任甲方工作需求或者嚴重違紀，甲方有權將其退回給乙方，并由乙方進(jìn)行處理。
2、在借調期間，甲方有責任對借調人員進(jìn)行政治思想教育、職業(yè)道德培養、業(yè)務(wù)技術(shù)知識提升、安全生產(chǎn)意識培訓以及各種規章制度的教育。
3、甲方須根據國家、地方有關(guān)規定為借調人員提供符合國家安全衛生標準的工作場(chǎng)所、勞動(dòng)保護設施、勞動(dòng)條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動(dòng)工具。
4、甲方應承擔借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調往返交通費用及其他補貼費用等。
5、根據甲方項目的需要，甲方有權決定調動(dòng)員工加班加點(diǎn)工作，但必須確保員工享有必要的休息時(shí)間。
6、借調期間，如借調人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償的部分外，其它涉及應由勞動(dòng)關(guān)系隸屬單位承擔的'治療、康復、補償等其它費用由甲方全部負責。
四、乙方權利和義務(wù)
1、向甲方提供借調人員的準確人事信息和工資信息。
2、負責借調人員的工資福利發(fā)放，按期為借調人員繳納各項社保費用，并代扣個(gè)人應承擔的社會(huì )保險費用。
3、負責對借調人員工作情況的了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的，應提前告知甲方。
4、借調期間，借調人員享受乙方同等醫療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。如乙方調整工資或職級體系，借調人員仍同等享受，調整依據可由甲方提供。
5、借調期間，如借調人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任，但需協(xié)助處理糾紛。
五、費用及結算
1、乙方將提前墊付借調人員的工資費用及各項社會(huì )保險費用，并向甲方提供相關(guān)工資信息，包括借調人員的工資標準和社�；鶖档�。甲方將根據提供的數據進(jìn)行轉賬支付給乙方。
2、甲方將根據借調開(kāi)始日期起的實(shí)際借調時(shí)間，支付給乙方所產(chǎn)生的借調人員各項費用。
六、其他
1、借調期間，借調人員差旅補貼政策按甲方公司政策行，并由甲方給予報銷(xiāo)。
2、在借調期滿(mǎn)后，若甲方、借調人員或乙方同意延長(cháng)借調時(shí)間，雙方應進(jìn)行充分協(xié)商并簽訂續借協(xié)議。
3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
4、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。
甲方（蓋章）：________________
乙方：（蓋章）：________________
日期：________年____月____日____
借調人員協(xié)議5
甲方(借用方)：________ 乙方(借出方)：________ 丙方(員工)：__________
法人代表：____________ 法人代表：____________ 身份證號碼：__________
住所：________________ 住所：________________ 住所：________________
郵編：________________ 郵編：________________ 郵編：________________
甲方因工作需要，須借用乙方的員工_______(丙方),三方就此借調事項達成如下協(xié)議：
第一條、借調期限
甲方向乙方借用丙方的期限從_____年______月______日起，至______年____月_____日，共計_____日。
第二條、甲方的權利和義務(wù)
1、借用期間甲方可根據需要，安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費_________元。
2、借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從管理和教育�？筛鶕ぷ餍枨蠹氨降谋憩F，決定將丙方退回乙方，但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時(shí)將其退回乙方，且不屬違約行為。
第三條、乙方的權利和義務(wù)
1、借用期間乙方應負責對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資______元，乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時(shí)，為丙方繳納各項社會(huì )保險費用等。
2、乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前60日通知甲方和丙方。
第四條、丙方的權利和義務(wù)
1、借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。
2、借調期間丙方應自覺(jué)服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業(yè)秘密。
3、借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動(dòng)法》有關(guān)規定向乙方提出，并承擔勞動(dòng)合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項約定將丙方撤回，同時(shí)為甲方推薦替補人員。
第五條、其他責任
1、在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫療費由甲方負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。
2、若甲方不能按規定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動(dòng)終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。
3、若甲方、丙方愿意延長(cháng)借調時(shí)間，甲方、丙方應需提前_________個(gè)月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續借協(xié)議。若達不成續借協(xié)議，丙方須按時(shí)返回中心報到。
4、借調結束后，丙方應按時(shí)回乙方處報到。其借調前待崗時(shí)間與借調后待崗時(shí)間合并計算，工資待遇按甲方公司的規定辦理。若丙方無(wú)故不來(lái)報到的，根據甲方公司章程規定按曠工處理。
第六條、違約責任
甲、乙、丙三方應全面實(shí)際履行本合同，不履行或者不完全履行的應負違約責任。
第七條、爭議糾紛解決
本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的`爭議，由三方當事人協(xié)商解決;也可由當地工商行政管理部門(mén)調解;協(xié)商或調解不成的按下列______種方式解決：
1、提交______仲裁委員會(huì )仲裁;
2、依法向______人民法院起訴。
第八條、其他約定
1、甲乙丙任何一方若需解除本協(xié)議，應提前60日通知對方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿(mǎn)前60日，三方均無(wú)提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續一個(gè)周期。否則，期限屆滿(mǎn)，協(xié)議即行終止。
2、本協(xié)議一式三份，三方各執一份。
甲方(簽字)：_________ 乙方(簽字)：_________ 丙方(簽字)：_________
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日 _____年_____月_____日
公司人員借調一定需要簽訂合同嗎?
借調應由原單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致的情況下簽訂協(xié)議。如果原單位未與勞動(dòng)者簽訂協(xié)議，因此勞動(dòng)者可以拒絕借調。 因原單位在未征得勞動(dòng)者同意的情況下的借調行為改變了勞動(dòng)者與原單位勞動(dòng)合同的工作環(huán)境和條件，在協(xié)商不成的情況下，勞動(dòng)者可以以此為由解除與原單位的勞動(dòng)合同，并要求相應的補償。
借調人員協(xié)議6
甲方：_________________________ 乙方：_________大學(xué)人員流動(dòng)中心 丙方：_________________________
經(jīng)協(xié)商，就_________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）借調_________大學(xué)人員流動(dòng)中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）人員_________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）事宜達成如下協(xié)議：
第一條 借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條 借調期內各方責任：
1.甲方：負責對被借調人員的工作安排和管理；向乙方支付丙方工資單中的'各項費用_________元/月，支付借調費_________元/年，兩項費用均按年度計算，合計_________元/年。繳納時(shí)間在每年度的第_________個(gè)月繳納。
2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學(xué)校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果，乙方再給予辦理。
3.丙方：應遵守國家法令法規，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務(wù)。
第三條 在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫療費由借調單位負責；若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。
第四條 若甲方、丙方愿意延長(cháng)借調時(shí)間，甲方、丙方應需提前_________個(gè)月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續借協(xié)議。若達不成續借協(xié)議，丙方須按時(shí)返回中心報到。
第五條 借調結束后，丙方應按時(shí)回乙方處報到。其借調前待崗時(shí)間與借調后待崗時(shí)間合并計算，工資待遇按_________大學(xué)人員流動(dòng)中心章程的規定辦理。若丙方無(wú)故不來(lái)報到的，根據_________大學(xué)人員流動(dòng)中心章程規定按曠工處理。
第六條 本協(xié)議一式_________份，甲、乙丙三方各執_________份。
甲方（蓋章）：___________________________ 負責人（簽字）：_________________________ _________年_____________月_____________日
乙方（蓋章）：_______________________大學(xué) _________大學(xué)人員流動(dòng)中心（蓋章）：______ _________年_____________月_____________日
丙方（簽字）：___________________________ _________年_____________月_____________日
借調人員協(xié)議7
為了推動(dòng)工作進(jìn)展，甲方與乙方友好合作、協(xié)商達成一致，決定借調部分專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品的生產(chǎn)和研發(fā)工作。雙方在平等自愿、友好協(xié)商的基礎上，共同簽署了以下的協(xié)議。
一、借調人員
根據甲方的要求，乙方需要調派一些員工到甲方進(jìn)行工作。這些員工主要包括研發(fā)人員、工藝技術(shù)人員和生產(chǎn)操作人員。他們的名單和簡(jiǎn)歷會(huì )在后面附上。
二、借調期限
從___年___月___日起，至___年___月___日止，共計___個(gè)月。如有借調時(shí)間調整，雙方甲乙雙方應協(xié)商確定。
三、甲方權利義務(wù)
1、我負責管理借調人員的日常工作，根據甲方的規章制度對他們進(jìn)行管理和評估。如果借調人員違反了甲方的'管理規定，甲方有權依據相關(guān)文件對其進(jìn)行處罰；如果借調人員無(wú)法勝任甲方的工作需求或嚴重違反紀律，甲方可以將其退回給乙方，由乙方進(jìn)行處理。
2、在借調期間，甲方有責任對借調人員進(jìn)行各方面的教育培訓，包括政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)知識、安全生產(chǎn)以及各項規章制度的學(xué)習。
3、甲方應根據國家和地方的相關(guān)規定，為借調人員提供符合國家安全衛生標準的工作場(chǎng)所、勞動(dòng)保護設施、勞動(dòng)條件以及完成工作任務(wù)所需的勞動(dòng)工具。
4、甲方應承擔借調人員借調期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調往返交通費用及其他補貼費用等。
5、根據甲方工作進(jìn)展，甲方有權安排借調人員進(jìn)行加班加點(diǎn)工作，但需給予必要的休息時(shí)間。
6、借調期間，如借調人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償的部分外，其它涉及應由勞動(dòng)關(guān)系隸屬單位承擔的治療、康復、補償等其它費用由甲方全部負責。
四、乙方權利和義務(wù)
1、向甲方提供借調人員的準確人事信息和工資信息。
2、負責借調人員的工資福利發(fā)放，按期為借調人員繳納各項社保費用，并代扣個(gè)人應承擔的社會(huì )保險費用。
3、負責對借調人員工作情況的了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的，應提前告知甲方。
4、在借調期間，被借調的員工將享受與借調方相同的醫療、住房和子女入學(xué)等福利待遇。如果借調方調整了員工的工資或職級體系，借調員工仍將享受與調整后相等的待遇。甲方可提供調整依據。
5、在借調期間，若借調人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方將不承擔任何責任，但會(huì )協(xié)助解決糾紛。
五、費用及結算
1、乙方將提前墊付借調人員的工資費用，包括各種社會(huì )保險費用。同時(shí)，乙方會(huì )將借調人員的工資標準、社�；鶖档裙べY信息提供給甲方，甲方會(huì )按照提供的數據進(jìn)行轉賬支付給乙方。
2、根據雙方協(xié)商，甲方應按照借調人員實(shí)際借調的時(shí)間，支付給乙方相應的費用，計算起始日期為借調日。在結算時(shí)，將按照實(shí)際借調時(shí)間進(jìn)行結算。
六、其他
1、借調期間，借調人員差旅補貼政策按甲方公司政策行，并由甲方給予報銷(xiāo)。
2、借調結束后，如甲方、借調人員或乙方同意延長(cháng)借調時(shí)間，由三方協(xié)商簽訂續借協(xié)議。
3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。
甲方：
乙方;
時(shí)間：
借調人員協(xié)議8
借調合同是指借調單位、被借調單位與借調人員之間所簽訂的約定將某用人單位職工調到另一方單位從事短期性工作并確定三方權利義務(wù)關(guān)系的合同。借調合同一般適用于借調單位急需又是臨時(shí)性的情況。這種合同中一般由借調單位支付借調人員勞動(dòng)報酬和福利待遇。借調人員協(xié)議書(shū)根據工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意借調任公司同志，到單位工作，借調期限自年月至年月止，并就借調人員工資等方面的`待遇及管理達成如下協(xié)議：
1、借調期間借出單位停發(fā)工資，保留人事關(guān)系，由借入單位核發(fā)工資。
2、借調期間的養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險及住房公積金（簡(jiǎn)稱(chēng)五險一金），由借入單位和借出人員共同承擔，每年結算一次。________年的五險一金月繳費總額為_(kāi)____元，其中：?jiǎn)挝怀袚鷂___元月、個(gè)人承擔___元月。次年由借出單位將新年度繳費標準和繳費額于____月份前通知借入單位，借入單位于____月份前將社會(huì )保險費匯至借出單位指定帳戶(hù)，以此類(lèi)推，直至借調期滿(mǎn)結束。如逾期沒(méi)繳，借出單位按停保處理。
3、借調期間如遇發(fā)生工傷或人身傷害等各類(lèi)意外事故，由借入單位承擔全部責任及費用。
4、借調期滿(mǎn)前一個(gè)月或決定終止借調前一個(gè)月，借出單位要通知借入單位。
5、此協(xié)議書(shū)一式三份，雙方簽字蓋章后生效，由雙方及借調人員分別留存。
借出單位公章：____________借入單位公章：____________
借出單位人力資源____________借入單位人力資源____________
部門(mén)負責人簽字：____________部門(mén)負責人簽字：____________
________年____月____日
________年____月____日
借調人員協(xié)議9
第一條 借調期限：從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。
第二條 借調期內各方責任：
負責對被借調人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元月，支付借調費_________元年，兩項費用均按年度計算，合計_________元年。
2.乙方負責管理并保障丙方的全民編制工作。為了更好地管理和確保丙方的利益，我們將按照學(xué)校在崗人員的待遇標準，每月向丙方發(fā)放工資單，并包含各項費用。如果國家對工資進(jìn)行調整或者丙方有正常晉級的情況，我們將根據甲方的考核結果來(lái)決定是否對丙方進(jìn)行調整或晉級，并由乙方進(jìn)行相應的辦理。請您修改一下這段內容，使其符合原創(chuàng )要求。謝謝！
3.丙方：應積極遵守國家法律法規的規定，服從借調單位的管理，并全力以赴完成所委托的任務(wù)。
第三條 在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫療費由借調單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。
第四條 若甲方不能按規定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動(dòng)終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。
第五條若甲方、丙方希望延長(cháng)借調時(shí)間，雙方應提前_________個(gè)月向乙方提出申請，并進(jìn)行三方協(xié)商以簽訂續借協(xié)議。如果無(wú)法達成續借協(xié)議，丙方必須按時(shí)返回中心報到。
第六條借調結束后，丙方應按時(shí)回到乙方處報到。其借調前待崗時(shí)間與借調后待崗時(shí)間合并計算，工資待遇按照大學(xué)人員流動(dòng)中心規定辦理。若丙方未按時(shí)報到且無(wú)正當理由，根據大學(xué)人員流動(dòng)中心規章制度的規定，將被視為曠工處理。
第七條 本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執_________份�！ 〖追揭蚬ぷ餍枰�，須借用乙方的`員工_________(丙方)。三方就此借調事項達成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限為_(kāi)_______年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、甲方的權利和義務(wù)：
(一)在借用期間，甲方可根據實(shí)際需求安排丙方的工作崗位和任務(wù)，并按月向丙方支付稅前工資_______元，每月____日為發(fā)薪日。甲方將承擔個(gè)人所得稅代扣代繳的責任。
(二)借用期間甲方應承擔丙方的39;各項社會(huì )保險費用_______元月，每___季度或年向乙方支付一次，同時(shí)按________元月的標準向乙方支付管理費。
(三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從甲方的管理和教育�？筛鶕ぷ餍枨蠹氨降谋憩F，決定將丙方退回乙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時(shí)將其退回乙方。
三、乙方的權利和義務(wù)：
(一)借用期間乙方應負責對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會(huì )保險費用等。
(二)乙方有權根據約定從甲方收取社會(huì )保險費和管理費，同時(shí)也有權向丙方收取個(gè)人應承擔的社會(huì )保險費用。
(三)根據工作需要，乙方有權決定撤回與丙方的合作關(guān)系。但在撤回之前，乙方應提前通知甲方和丙方，并承擔相應的違約金。如果是由于甲方的違約行為導致乙方撤回與丙方的合作，乙方無(wú)需提前通知，也不需要承擔違約責任。
四、丙方的權利和義務(wù)：
(一)在借調期間，丙方仍將享有乙方員工所擁有的各項保險和福利待遇，并且無(wú)需向乙方提出辭職請求。
(二)在借調期間，丙方應主動(dòng)遵守甲方的各項安排，并嚴格遵守甲方的規章制度，同時(shí)也要保守甲方的商業(yè)機密。
(三)借調期間，丙方因特殊情況需要提出辭職申請，應按照雙方勞動(dòng)合同中的規定向乙方提出，并承擔由勞動(dòng)合同約定的違約責任。乙方有權根據本協(xié)議第3條第3項的約定，撤回丙方的借調及為甲方推薦替補人員，或者要求丙方支付違約金。
五、本協(xié)議期滿(mǎn)即行終止，期滿(mǎn)前____日內甲、乙任何一方無(wú)提出終止要求，本協(xié)議自行延長(cháng)一個(gè)周期。
六、甲、乙任何一方的違約行為導致本協(xié)議無(wú)法履行，應向對方支付違約金_______元；同時(shí)，應按照實(shí)際損失額進(jìn)行賠償。如因此給對方造成損失，則還應根據實(shí)際損失情況進(jìn)行賠償。若發(fā)生爭議，任何一方可向具有管轄權的人民法院提起訴訟。
七、本合同一式三份，甲方、乙方和丙方各持一份。
甲方（簽字或蓋章）、乙方（簽字或蓋章）、丙方（簽字）
_________ 年 __ 月 __ 日：甲方、_________ 年 __ 月 __ 日：乙方、_________ 年 __ 月 __ 日：丙方。
借調人員協(xié)議10
甲方：
乙方：(借出公司)
甲方因工作需要，向乙方借調到甲方工作，雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、借調期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、乙方督促其借調人員在甲方工作期間遵守甲方的規章制度，服從甲方的安排和管理。
三、甲方應于每月12日前向乙方按元/月的標準支付上月因借調而產(chǎn)生的成本費用。借調期間，乙方借調人員工資、社保及本協(xié)議第四條約定外的其他福利待遇由乙方負責。
四、甲方應向乙方借調人員提供勞保用品、工作用餐、住宿以及制服洗滌、交通費、通信費等借入公司為公司員工提供的同等待遇。
五、在借調期間，甲方為乙方借調人員提供甲方有關(guān)各項勞動(dòng)保護、安全生產(chǎn)等條件。
六、未經(jīng)乙方書(shū)面同意，甲方不得要求乙方借調人員將乙方的'商業(yè)秘密及有關(guān)資料向甲方披露。
七、甲方可根據工作需要和借調人員的工作表現，決定將乙方借調人員提前退回乙方，但應提前不少于15日通知乙方;乙方也可根據工作需要將借調人員撤回，但應提前不少于15日通知甲方。
八、本協(xié)議期滿(mǎn)即行終止，借調人員應在本協(xié)議終止后3日內返回乙方原工作崗位。
九、本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：
簽訂日期：____年__月__日
簽訂日期：____年__月__日
借調人員協(xié)議11
根據工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意借調任公司同志，到單位工作，借調期限自年月至年月止，并就借調人員工資等方面的待遇及管理達成如下協(xié)議：
1、借調期間借出單位停發(fā)工資，保留人事關(guān)系，由借入單位核發(fā)工資。
2、借調期間的'養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險及住房公積金(簡(jiǎn)稱(chēng)五險一金)，由借入單位和借出人員共同承擔，每年結算一次。20xx年的五險一金月繳費總額為元，其中：?jiǎn)挝怀袚?月、個(gè)人承擔元/月。次年由借出單位將新年度繳費標準和繳費額于三月份前通知借入單位，借入單位于五月份前將社會(huì )保險費匯至借出單位指定帳戶(hù)，以此類(lèi)推，直至借調期滿(mǎn)結束。如逾期沒(méi)繳，借出單位按停保處理。
3、借調期間如遇發(fā)生工傷或人身傷害等各類(lèi)意外事故，由借入單位承擔全部責任及費用。
4、借調期滿(mǎn)前一個(gè)月或決定終止借調前一個(gè)月，借出單位要通知借入單位。
5、此協(xié)議書(shū)一式三份，雙方簽字蓋章后生效，由雙方及借調人員分別留存。
借出單位公章：借入單位公章：
借出單位人力資源 借入單位人力資源
部門(mén)負責人簽字：部門(mén)負責人簽字：
年月日年月日
借調人員協(xié)議12
甲方：_________________________
乙方：_________大學(xué)人員流動(dòng)中心
丙方：_________________________
經(jīng)協(xié)商，經(jīng)雙方友好協(xié)商，為加強合作與交流，特就以下事宜達成本協(xié)議：甲方（簡(jiǎn)稱(chēng)為“借方”）向乙方（簡(jiǎn)稱(chēng)為“流動(dòng)中心”）申請借調丙方（簡(jiǎn)稱(chēng)為“被借調人”）人員。
第一條借調期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。
第二條借調期內各方責任：
1.甲方負責對被調派人員進(jìn)行工作安排和管理；并向乙方支付丙方工資單中的相關(guān)費用，每月金額為_(kāi)________元。此外，還需向乙方支付借調費用，每年金額為_(kāi)________元。以上兩項費用按照年度計算，合計為_(kāi)________元/年。繳納時(shí)間為每年的第_________個(gè)月。
2.乙方：負責維護丙方的全民編制，并確保便于管理和保障丙方的利益。按照學(xué)校在職員工的待遇標準，每月向丙方發(fā)放工資單中的各項費用。如果國家對工資進(jìn)行調整或丙方正常晉升，丙方的調整或晉升將根據甲方的考核結果來(lái)決定，乙方將予以辦理。
3.丙方：在履行職責期間，應積極遵守國家法律法規的'要求，嚴格遵從借調單位的管理制度，并全力以赴完成所分配的工作任務(wù)。
第三條在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫療費由借調單位負責；若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。
第四條如果甲方無(wú)法按照約定向乙方支付上述費用，并經(jīng)過(guò)催討后仍未支付，那么協(xié)議將自動(dòng)終止。在協(xié)議終止后，丙方應立即返回乙方的工作單位，否則將被視為曠工處理。
第五條如果甲方、丙方有意延長(cháng)借調期限，甲方、丙方應提前_________個(gè)月向乙方提出申請，并由三方協(xié)商簽訂續借協(xié)議。如果無(wú)法達成續借協(xié)議，丙方必須按時(shí)返回中心報到。
第六條借調結束后，丙方應按時(shí)返回乙方處報到。其借調前待崗時(shí)間與借調后待崗時(shí)間合并計算，工資待遇按照雙方協(xié)議辦理。若丙方無(wú)故不來(lái)報到的，根據乙方規定按曠工處理。
第七條本協(xié)議一式_________份，甲、乙丙三方各執_________份。
甲方（蓋章）：___________________________
負責人（簽字）：_________________________
_________年_____________月_____________日
乙方（蓋章）：_______________________大學(xué)
_________大學(xué)人員流動(dòng)中心（蓋章）：______
_________年_____________月_____________日
丙方（簽字）：___________________________
_________年_____________月_____________日
借調人員協(xié)議13
甲方：_________________身份證號：_________________
乙方：_________________身份證號：_________________
甲方現將牌照為
車(chē)輛轉押給乙方，具體協(xié)議如下：
一、車(chē)輛品牌_____________
型號_____________
車(chē)架號_____________
發(fā)動(dòng)機號_____________
車(chē)輛實(shí)際行駛_____________
公里，顏色_____________
轉押價(jià)格_____________。
二、甲方保證對上述車(chē)輛享有質(zhì)押權，享有轉押權利。
三、轉押時(shí)甲方向乙方付車(chē)輛相關(guān)權屬、權利證書(shū)以及相關(guān)手續。
四、該車(chē)輛轉押后發(fā)生交通事故、交通違章所產(chǎn)生的法律責任和經(jīng)濟糾紛與甲方無(wú)關(guān)。
五、如原車(chē)主需要取回車(chē)輛，甲乙協(xié)商后應積極配合甲方取回車(chē)輛。
六、甲方保證該車(chē)輛不是盜搶、詐騙、租賃車(chē)輛。
七、甲方承諾該車(chē)輛未曾遭受過(guò)盜搶或詐騙，并且擁有合法所有權抵押。如發(fā)現該車(chē)輛并非由車(chē)輛所有人抵押，甲方將承擔一切法律責任，與乙方無(wú)關(guān)。
甲方：_________________
乙方：_________________
___年___月___日
借調人員協(xié)議14
甲方(借用方)：_______
法人代表：_____________
住所：_________________
郵編：_________________
乙方(借出方)：_______
法人代表：_____________
住所：_________________
郵編：_________________
丙方(員工)：_________
性別：_________________
出生日期：_____________
身份證號碼：___________
戶(hù)口所在地：___________
現住址：_______________
郵政編碼：_____________
為了滿(mǎn)足工作需要，甲方計劃向乙方借調一名員工（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）。為此，三方達成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限從_____年____月____日起，至_____年____月____日。
二、甲方的權利和義務(wù)：
(一)在借用期間，甲方有權根據實(shí)際需要安排丙方的.工作崗位和任務(wù)。甲方將按照年度向乙方支付借用費用______元。
(二)在借用期間，甲方有權要求丙方遵守各項規章制度并服從管理和教育。根據工作需求和丙方的表現，甲方可以決定將丙方退回乙方，但必須提前60天通知乙方和丙方。如果丙方嚴重違規或違反紀律，甲方可以隨時(shí)將其退回乙方，而此舉不被視為違約行為。
三、乙方的權利和義務(wù)：
(一)借用期間乙方應負責對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資____元，乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時(shí)，為丙方繳納各項社會(huì )保險費用等。
(二)乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權利和義務(wù)：
(一)在借調期間，雙方同意丙方將繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，并承諾在此期間不會(huì )向乙方提出辭職請求。
(二)在借調期間，丙方應主動(dòng)遵守甲方的各項安排，并且恪守其制定的各項規章制度，同時(shí)也要保密甲方的商業(yè)機密。
(三)在借調期間，由于丙方遇到特殊情況需要辭職，丙方應根據相關(guān)勞動(dòng)法規定向乙方提出辭職申請，并承擔根據勞動(dòng)合同約定所應承擔的違約責任。乙方有權根據本協(xié)議第三條第(二)項的約定撤回丙方的借調，并同時(shí)向甲方推薦替補人員。
五、任何一方在解除本協(xié)議前應提前60天書(shū)面通知對方并進(jìn)行協(xié)商。如在協(xié)議期滿(mǎn)前的最后60天內未有終止合同的意向表達，則本協(xié)議自動(dòng)延續一個(gè)周期。否則，協(xié)議到期時(shí)即終止。
六、本協(xié)議一式三份，三方各執一份。
甲方：(簽字或蓋章)___
_____年______月______日
乙方：(簽字或蓋章)___
_____年______月______日
丙方：(簽字或蓋章)___
_____年______月______日
借調人員協(xié)議15
_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方)
事宜達成如下協(xié)議：
第一條借調期限：從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。
第二條借調期內各方責任：
1.甲方：負責對被借調人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元月，支付借調費_________元年，兩項費用均按年度計算，合計_________元年。繳納時(shí)間在每年度的第_________個(gè)月繳納。
2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學(xué)校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果，乙方再給予辦理。
3.丙方：應遵守國家法令法規，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務(wù)。
第三條在借調期內，若發(fā)生工傷事故，醫療費由借調單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。
第四條若甲方不能按規定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動(dòng)終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。
第五條若甲方、丙方愿意延長(cháng)借調時(shí)間，甲方、丙方應需提前_________個(gè)月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續借協(xié)議。若達不成續借協(xié)議，丙方須按時(shí)返回中心報到。
第六條借調結束后，丙方應按時(shí)回乙方處報到。其借調前待崗時(shí)間與借調后待崗時(shí)間合并計算，工資待遇按_________大學(xué)人員流動(dòng)中心章程的規定辦理。若丙方無(wú)故不來(lái)報到的，根據_________大學(xué)人員流動(dòng)中心章程規定按曠工處理。
第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執_________份。甲方因工作需要，須借用乙方的`員工_________(丙方)。三方就此借調事項達成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的期限為_(kāi)_______年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、甲方的權利和義務(wù)：
(一)借用期間甲方可根據需要安排丙方的工作崗位和任務(wù)，并按月向丙方支付稅前工資_______元，每月____日為發(fā)薪日。甲方為個(gè)人所得稅代扣代繳人。
(二)借用期間甲方應承擔丙方的39;各項社會(huì )保險費用_______元月，每___季度或年向乙方支付一次，同時(shí)按________元月的標準向乙方支付管理費。
(三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從甲方的管理和教育�？筛鶕ぷ餍枨蠹氨降谋憩F，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時(shí)將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權利和義務(wù)：
(一)借用期間乙方應負責對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會(huì )保險費用等。
(二)乙方可按約定向甲方收取社會(huì )保險費和管理費、并向丙方收取個(gè)人應承擔的社會(huì )保險費用。
(三)乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，不須提前通知，也不屬違約行為。
四、丙方的權利和義務(wù)：
(一)借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。
(二)借調期間丙方應自覺(jué)服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業(yè)秘密。
(三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動(dòng)法》有關(guān)規定向乙方提出，并承擔勞動(dòng)合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第3條第3項約定將丙方撤回，同時(shí)為甲方推薦替補人員，或者承擔違約金。
五、本協(xié)議期滿(mǎn)即行終止，期滿(mǎn)前____日內甲、乙任何一方無(wú)提出終止要求，本協(xié)議自行延長(cháng)一個(gè)周期。
六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無(wú)法履行，應向對方支付違約金________元;給對方造成損失的，還應按實(shí)際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
七、本協(xié)議一式三份，三方各執一份。
甲方(簽字或蓋章)
乙方(簽字或蓋章)
丙方(簽字)____
日期：____
日期：____
日期
【借調人員協(xié)議】相關(guān)文章：
借調人員協(xié)議02-20
借調人員協(xié)議11-27
（精）借調人員協(xié)議06-20
人員借調合同11-26
人員借調合同11-16
借調人員合同08-28
公司人員借調協(xié)議12-09
企業(yè)人員借調協(xié)議10-24
借調人員合同07-22
人員借調通用合同09-07