最新會(huì )議總結15篇

　　總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究，做出帶有規律性結論的書(shū)面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，不如我們來(lái)制定一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )千篇一律呢？下面是小編幫大家整理的最新會(huì )議總結，希望對大家有所幫助。

　　最新會(huì )議總結 1

　　過(guò)去，展望未來(lái)，為更好的發(fā)展建設好，繁榮社團文化，擴大社團在校的影響力、號召力，提高社員的積極性、主動(dòng)性，現在對本我社的做一份總結。希望能在總結過(guò)去的基礎上，更好的發(fā)展未來(lái)�？萍紕�(chuàng )新社秉承“科技，科技，開(kāi)拓創(chuàng )新”的宗旨，謹遵各規章制度，嚴格要求全體社員，遵守學(xué)校各項規章制度，配合社團聯(lián)合會(huì )各項工作的開(kāi)展，積極主動(dòng)開(kāi)展本社的各項工作。在總結上一屆社團工作的基礎上，為更好的協(xié)調好社團各方面工作的開(kāi)展。在工作的.開(kāi)展上，我社大膽創(chuàng )新，突破了一些傳統思維的禁忌，打破了社團的特定的傳統。首次開(kāi)創(chuàng )了社員集體參與社團相關(guān)培訓課程的新模式。我社主要劃分為四個(gè)部門(mén)：開(kāi)發(fā)部、秘書(shū)部、宣策部、外聯(lián)部�；�本上每個(gè)星期都會(huì )開(kāi)展社團指導創(chuàng )意發(fā)明的相關(guān)課程、項目開(kāi)發(fā)部電子知識指引、電腦知識講解與操作和“簡(jiǎn)單電器故障排除”等四個(gè)相關(guān)課程。

　　其中，社團指導老師創(chuàng )意發(fā)明的相關(guān)課程為本社每個(gè)星期必開(kāi)的指導課程。為加快社員之間的融合，我社淡化了部門(mén)之間的，采取了讓社員“獨立自主”自己喜歡課程的策略（所謂“獨立自主”是指社員有權力獨立選擇參加除本部門(mén)以外其他部門(mén)的培訓課程，但指導老師課程和社員所屬部門(mén)的相關(guān)培訓社員本身必須參加），這樣的安排很大程度的提高了社員的積極主動(dòng)性，讓社員有了更大、更自由的空間，并取得了良好的效果。為方便社團內部，統籌社團各項工作的開(kāi)展，充分調動(dòng)各部門(mén)部長(cháng)的主動(dòng)性。社團內部采取了各部長(cháng)獨立安排本部門(mén)培訓工作進(jìn)程的策略。讓各部長(cháng)獨立本部門(mén)的相關(guān)培訓工作，很好的調動(dòng)了部長(cháng)的積極性。在本學(xué)期中，我社圍繞著(zhù)“創(chuàng )新”與“發(fā)明”開(kāi)展了的各類(lèi)相關(guān)的培訓課程，所取得的進(jìn)步是驕人的！

　　但總的來(lái)說(shuō)，部門(mén)培訓課的質(zhì)量還是有待進(jìn)一步提高的，社團以后將圍繞著(zhù)如何提高培訓課程的成果而展開(kāi)思考，爭取更大的成績(jì)�；仡欉@個(gè)學(xué)期，我社積極開(kāi)展了多姿多彩的社團。自從我社新老部長(cháng)換屆以來(lái)，新一任社團的工作就已經(jīng)開(kāi)始積極的展開(kāi)了。9月11日—9月15日，我社協(xié)助學(xué)校圓滿(mǎn)完成了中園的燈火布場(chǎng)工作，受到校和社聯(lián)的肯定和好評；9月23日，與各社員一起完成了社團的招新工作，為社團注入了無(wú)限的活力；招新完成后，為加快社團內部的融合，于10月12日在社團內部舉辦了華南園之行的郊游活動(dòng)；11月15日，在校團委的大力支持下，在東區場(chǎng)舉辦了本學(xué)年首次義務(wù)維修活動(dòng)；為弘揚社團文化，擴大社團在學(xué)校的影響力，我社于12月初組織出版了一期社團的宣傳黑板報······總的來(lái)說(shuō)，社團的各項工作都是在緊張而有序的進(jìn)展之中的。優(yōu)點(diǎn)不少，缺點(diǎn)也再所難免。但我們全體社員定將再接再厲，不畏艱難，勇于創(chuàng )新，爭取更大的進(jìn)步！

　　最新會(huì )議總結 2

　　我從年初物業(yè)正式成立后，接管物業(yè)客服部客服領(lǐng)班工作，負責客服組、清潔組、維修組的管理工作。歷時(shí)7個(gè)月，從摸索到熟悉，邊做邊學(xué)，在我前進(jìn)的每一步中，都得到了公司領(lǐng)導和同事的熱情相助，得到了大多數住戶(hù)的支持與認可。在這7個(gè)月來(lái)，我們面對了很多壓力，克服了很多困難，但我們卻非常愉快和充實(shí)。因為我們有一只高素質(zhì)的隊伍，有一群熱情、愿奉獻的物業(yè)管理人。我們扎實(shí)工作，勤奮敬業(yè)，協(xié)調各方，周到服務(wù)，完成了各級領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)�，F對工作作出如下總結：

　　一、規范行為

　　1、管理處員工統一著(zhù)裝，掛牌上崗。

　　2、對住戶(hù)、客戶(hù)服務(wù)按中心要求規程操作，貫徹禮貌待人、化解矛盾、微笑服務(wù)，適時(shí)贊美等工作規程。

　　3、員工按時(shí)上下班，打考勤，請假需經(jīng)班組及主管批準。

　　4、員工分工明確，工作內容落實(shí)到人，熟知崗位職責、工作標準、工作規程。

　　二、規范服務(wù)

　　1、認真書(shū)寫(xiě)各項工作日志，文件、記錄清楚。

　　2、建立了清潔、維修日巡檢表，落實(shí)交班工作記錄本。

　　3、客服組每周二下午召開(kāi)一次周例會(huì )，在員工匯報工作的基礎上，小結、點(diǎn)評、總結前一階段完成的`工作任務(wù)，同時(shí)布置新的工作任務(wù)，宣傳中心例會(huì )規定，提出明確要求，及時(shí)上報主管，請示工作。

　　4、每月對住戶(hù)來(lái)電來(lái)訪(fǎng)進(jìn)行月統計。接待來(lái)電來(lái)訪(fǎng)共計2385件，其中住戶(hù)咨詢(xún)155件，意見(jiàn)建議43件，住戶(hù)投訴69件，公共維修752件，居家維修740件，其它服務(wù)626件，表?yè)P23件。

　　5、辦理小區ID門(mén)禁卡4571張，車(chē)卡380張，非機動(dòng)車(chē)x張。

　　6、建立完善的檔案管理制度，對收集各類(lèi)資料等文件分類(lèi)歸檔完整，有檢索目錄，共計23盒。同時(shí)，初步實(shí)施了電子化管理，各種公告、通知、報告、物業(yè)費、業(yè)主信息資料，并同步建立電子檔案，可隨時(shí)調閱。

　　三、房屋管理深入細致

　　及時(shí)處理居家報修和公共區域的報修問(wèn)題，半年居家維修服務(wù)量高達740件，公共區域752件，小區維修量大，技術(shù)人員少，要求維修工技術(shù)全面，并且還要帶夜班維修工作。維修工作人員總是默默地工作，從無(wú)怨言，從不計較個(gè)人得失。我們的師傅總是一手肩扛梯子，一手騎自行車(chē)，從這家到那一戶(hù)，從來(lái)都是熱情微笑，仔細講解和宣傳維修知識。師傅一次又一次“違規”配合業(yè)主買(mǎi)材料(我們一般要求業(yè)主自行準備材料)，騎電瓶車(chē)到建材市場(chǎng)尋找匹配的材料，從來(lái)沒(méi)有申請過(guò)一次路費和人工費，在繁忙的維修工作中，分擔著(zhù)一部分其他區域維修工作，每次都是風(fēng)風(fēng)火火兩邊跑。維修師傅忙碌的身影，無(wú)數次地感動(dòng)了我，重大維修、夜晚維修都是隨叫隨到，謝謝他們在自己的崗位上無(wú)怨無(wú)悔地奉獻，真誠而執著(zhù)地付出勤勞的汗水。

　　最新會(huì )議總結 3

　　作為新入職的老師，這次小學(xué)英語(yǔ)骨干教師培訓會(huì )議對我個(gè)人影響非凡。這次培訓讓我在教師職業(yè)素養和教師專(zhuān)業(yè)素養兩方面受益匪淺。

　　首先從教師職業(yè)素養方面，韓院長(cháng)用一些真實(shí)可感的案例向我們傳遞了怎樣做才能成為一名優(yōu)秀的教師，怎樣才能更好地培養我們的學(xué)生，教師職業(yè)生涯的每一階段老師需掌握良好的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐所必備的知識。技能和專(zhuān)業(yè)情意等知識。其中專(zhuān)業(yè)情意讓我印象頗深。教師不是傳遞知識的工具，同時(shí)學(xué)生也不是學(xué)習知識的機器，我們要真正的把教育當教育辦，把人當人教。老師和學(xué)生都是有血有肉的活生生的人，作為老師要有高度的熱情和強烈的責任感，用善良。真誠之心向學(xué)生傳遞知識，形成良好的師生互動(dòng)。作為老師要真正的去愛(ài)學(xué)生，當然怎樣去愛(ài)，怎樣一視同仁地對待學(xué)生，在以后的教學(xué)中我還需要不斷地摸索學(xué)習的。

　　韓院長(cháng)所講的許多方面中還有一點(diǎn)讓我印象頗深。那就是教師的職業(yè)倦怠問(wèn)題。韓院長(cháng)講了一句非常有哲理的話(huà)“除掉雜草的最好辦法是種上莊稼”。從這句話(huà)我領(lǐng)悟到面對教師的職業(yè)倦怠問(wèn)題，我們教師要學(xué)會(huì )自己救贖，消除職業(yè)倦怠，真正愛(ài)上教師這份職業(yè)。怎樣消除職業(yè)倦��？我們需要多讀書(shū)多研究。讀書(shū)可以增長(cháng)我們的知識，開(kāi)闊我們的眼界，鍛煉思維能力，而且自己知識能力的提高有助于更好地向學(xué)生傳遞知識，增強老師的自信心和成就感。而自信心和自己成就感會(huì )是我們熱愛(ài)教師這份職業(yè)很大的動(dòng)因。其次多研究，我們面對的是形形色色的學(xué)生，我們需要研究觀(guān)察學(xué)生，了解學(xué)生的身心發(fā)展特征，為更好地上好每一堂課打下基礎。上完每堂課對學(xué)生的課堂反應。學(xué)習效果等要進(jìn)行反思研究，反反復復的`自己反思和總結才有利于教師自身素質(zhì)的提高。在今后的教學(xué)工作中，我要利用反思日記，不斷提高自身教學(xué)素質(zhì)。

　　再次從教師專(zhuān)業(yè)素養方面，作為教師除了具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎知識．掌握傳遞專(zhuān)業(yè)知識的技巧外，還應具備較高的人文素養。在這次培訓中王教授著(zhù)重強調了人文素養的培養，在英語(yǔ)方面學(xué)生人文素養培養的任務(wù)：學(xué)生通過(guò)英語(yǔ)課程能夠開(kāi)闊視野，豐富生活經(jīng)歷，形成跨文化意識，增強愛(ài)國主義精神，發(fā)展創(chuàng )新能力，形成良好的品格和正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。王教授人文素養培養的觀(guān)點(diǎn)讓我深受啟發(fā)。人文素養培養的過(guò)程也是學(xué)生對這一學(xué)科興趣培養的過(guò)程，我們在教學(xué)生學(xué)說(shuō)英語(yǔ)的過(guò)程中，也要讓孩子了解外國的文化．風(fēng)俗人情，開(kāi)闊他們的視野，同時(shí)與本國文化作比較，增強他們的愛(ài)國主義精神，傳遞正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。在今后的教學(xué)過(guò)程中，每講一堂新課，要講到文化或風(fēng)俗人情或道德情感等等，讓孩子要有人文素養的提高，讓孩子們真正喜歡上英語(yǔ)，真正做到教書(shū)育人。

　　這次英語(yǔ)培訓讓我受益匪淺，希望以后有更多參加這樣培訓的機會(huì )。

　　最新會(huì )議總結 4

　　20xx年1月5日，由河南省護理學(xué)會(huì )、消毒供應專(zhuān)科分會(huì )舉辦的“河南省消毒供應專(zhuān)科年終總結大會(huì )”在鄭州長(cháng)城飯店隆重召開(kāi)。河南省護理學(xué)會(huì )的領(lǐng)導孫明明主任等出席了本次大會(huì )。

　　會(huì )議首先由河南省消毒供應專(zhuān)科主任委員、河南省人民醫院消毒供應中心的學(xué)部護士長(cháng)姚卓婭，做20xx年河南省消毒供應專(zhuān)科工作總結和20xx年河南省消毒供應專(zhuān)科工作計劃。

　　姚主任詳細的對河南省消毒供應專(zhuān)科20xx年的工作進(jìn)行了全面的總結，在評價(jià)優(yōu)點(diǎn)的同時(shí)，客觀(guān)的對專(zhuān)科工作中存在問(wèn)題進(jìn)行了梳理，并對20xx年河南省消毒供應專(zhuān)科的工作做了詳細的規劃。

　　她強調，要加強專(zhuān)科分會(huì )的組織建設，在強化團隊執行力上下功夫。要建立“河南省CSSD示范培訓基地”，在發(fā)揮區域示范作用上下功夫。通過(guò)積極申報，在省內選拔大家公認的'、能發(fā)揮帶頭作用的、實(shí)力較強的、專(zhuān)科管理規范化的醫院CSSD，經(jīng)過(guò)專(zhuān)家組指導、評審和積極推薦，全省專(zhuān)科帶教培訓的示范試點(diǎn)。積極帶動(dòng)周邊醫院CSSD（室），樹(shù)立“加強交流，規范培訓，以幫帶扶，共同提高”的發(fā)展理念，充分發(fā)揮其區域內的模范帶頭作用，使弱勢醫院的專(zhuān)科管理能夠明顯提升，達到持續改進(jìn)，共同進(jìn)步。

　　她強調要轉變服務(wù)理念，在提升服務(wù)能力，創(chuàng )新服務(wù)舉措，拓展服務(wù)內涵，多措并舉為臨床及手術(shù)科室提供全面、主動(dòng)、安全、專(zhuān)業(yè)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)上下功夫；要加強內涵建設，在專(zhuān)科科學(xué)化、規范化、標準化及精細化管理上下功夫；要克服短板效應，在教科研及創(chuàng )新能力上下功夫；要利用專(zhuān)科學(xué)術(shù)平臺，在扎實(shí)推進(jìn)行業(yè)標準，確保醫療安全上下功夫；要積極配合護理學(xué)會(huì )，在加快人才培養上下功夫；要搭建省內外專(zhuān)科學(xué)術(shù)交流平臺，在打造專(zhuān)科學(xué)術(shù)精品上下功夫。通過(guò)建立多渠道的專(zhuān)科管理人員信息化平臺，如建立專(zhuān)科信息聯(lián)絡(luò )，建立群共享等平臺，把成熟的管理經(jīng)驗、工作方法、專(zhuān)科資料介紹于大家，實(shí)現資源共享，共同探討、共同提升。積極開(kāi)拓創(chuàng )新，高效完成20xx年國家級繼續教育各項目，完成專(zhuān)科分會(huì )年終總結及表彰工作。

　　會(huì )議過(guò)程中，下發(fā)了“河南省消毒供應專(zhuān)科認知調查表”，由各地委員填寫(xiě)，了解大家工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)及困惑，幫助專(zhuān)科人員解決工作中的實(shí)際問(wèn)題。

　　會(huì )議結束時(shí)，舉辦了以“感謝、祝福及展望”為主題的精彩紛呈的節目和晚宴。姚卓婭主任深情的講到：“感謝大家對河南省消毒供應專(zhuān)科的支持和幫助，祝福大家新年快樂(lè )，工作順心，萬(wàn)事如意！河南消毒供應專(zhuān)科的發(fā)展，有您，有我，您我共同攜手，促進(jìn)專(zhuān)科又好又快發(fā)展！”會(huì )議在歡樂(lè )、祥和和愉快的氛圍中結束，圓滿(mǎn)成功！

　　最新會(huì )議總結 5

　　大班段是幼兒在幼兒園期間最為關(guān)鍵的一個(gè)時(shí)期，它起著(zhù)一個(gè)承上啟下的作用。

　　開(kāi)學(xué)至今有快x個(gè)月了，為了讓家長(cháng)們更多地了解幼兒在園的情緒、進(jìn)餐、午睡、游戲、生活自理能力，學(xué)習等情況，也為了讓家長(cháng)對幼兒園工作有更深入地了解、更好地進(jìn)行家園合作、取得家園教育的一致性，我們大(x)班的老師和家長(cháng)聚在一起，召開(kāi)了開(kāi)學(xué)以來(lái)的第一次家長(cháng)會(huì )。家長(cháng)會(huì )應到家長(cháng)xx人，實(shí)到xx人，x位家因種種原因提前向老師請假�？梢�(jiàn)，家長(cháng)對本次會(huì )議還是比較重視的。

　　在家長(cháng)會(huì )上，首先向家長(cháng)介紹了本班情況，主要是班級調整安排以及班級幼兒能力水平等的分布情況。又介紹了幼兒園的進(jìn)步，讓家長(cháng)對幼兒園逐漸放心。其次，要求家長(cháng)配合的事情，然后與家長(cháng)一起探討了幼兒安全，需要加強幼兒的`自己保護能力。

　　首先，我們讓家長(cháng)了解了大(x)班的整體情況--班級優(yōu)勢和薄弱環(huán)節，在談到孩子進(jìn)餐問(wèn)題時(shí)，很多家長(cháng)都產(chǎn)生了共鳴，都認為這是一個(gè)需要大家共同探討的問(wèn)題。我們向家長(cháng)介紹了園中老師所采取的激勵措施，如：進(jìn)餐習慣好的、吃飯不浪費不撒飯的幼兒，老師請他們當值日生、獎勵紅花等，讓家長(cháng)從中得到一點(diǎn)啟示，在家也可以采用類(lèi)似的方法，而不是無(wú)條件地接受孩子們的要求。我們還讓家長(cháng)了解了孩子們在這一學(xué)期所要達到的目標，只有心中有尺度，孩子的教育才能搞好。

　　其次，在培養班上孩子生活自理能力方面是重點(diǎn)要做的工作，我們讓家長(cháng)了解了孩子們生活方面的一些情況，如，進(jìn)餐習慣有所改善，午睡能安靜、孩子們在老師的提醒下會(huì )正確洗手了……但也有一些方面，需要家長(cháng)和老師共同配合來(lái)幫助孩子的，如：良好生活衛生習慣學(xué)習習慣的培養等等，讓家長(cháng)了解一些形象的兒歌，幫助幼兒理解、練習。要求祖輩家長(cháng)們放手給予孩子們更多的機會(huì )，來(lái)逐漸提高孩子們的能力，不要擔心孩子不會(huì )，而剝奪了他們自己嘗試的權利。對于各個(gè)孩子來(lái)園這一階段中的點(diǎn)滴進(jìn)步，老師都讓家長(cháng)有所了解，以增強家長(cháng)的信心，讓他們覺(jué)得孩子在園中比在家里更能展示自己鍛練自己。

　　最新會(huì )議總結 6

　　我們的工作雖然收到了一定的成績(jì)，但發(fā)展不夠平衡。電教設備缺乏，經(jīng)費不足，要進(jìn)一步提高健康教育工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　健康教育在上級領(lǐng)導的重視和關(guān)心下，按照各級的布置和指導下開(kāi)展工作，經(jīng)過(guò)健康教育人員的共同努力，又順利地走過(guò)了一年，在過(guò)去的一年中，我們主要做好幾個(gè)方面：

　　我們充分利用社區健康教育宣傳欄共出了十五期，讓居民了解每月主要宣傳的健康知識、內容涵蓋了中醫藥保健、禁毒、義務(wù)獻血、疾病防治等，普及健康知識，改變健康觀(guān)念，提高居民防病治病的能力，認真開(kāi)展工作，搞好社區健康經(jīng)驗我，通過(guò)用各種渠道的宣傳和教育，起到了良好的作用。

　　開(kāi)展了十次衛生月的宣傳和健康咨詢(xún)活動(dòng)，受教育人數達1370人次，與中心衛生院配合，進(jìn)行有主題、有針對性的衛生知識宣教，取得了較滿(mǎn)意的效果，并受到居民群眾的好評。

　　健康進(jìn)家庭，與中心衛生服務(wù)中心工作相結合，進(jìn)行入戶(hù)健康宣教，對轄內低保戶(hù)、困難戶(hù)申請辦理醫療救助卡，用辦理92份，并發(fā)放各時(shí)期宣傳材料，以可讓他們在家中無(wú)意間獲得健康知識，真是一舉兩得。

　　回顧過(guò)去的一年，只有不斷的努力，要搞好社區教育模式和方法，才能收到較好的'效果，采取各種方式，引導居民群眾養成良好的衛生習慣和科學(xué)、文明的生活方式，不斷增強他們的自我保健意識，提高居民的健康水平和生活質(zhì)量，為我國健康教育發(fā)展貢獻力量。

　　最新會(huì )議總結 7

　　20xx年7月9日至11日，展辰涂料集團xx年上半年銷(xiāo)售工作總結會(huì )議在北京順利召開(kāi)。此次會(huì )議由銷(xiāo)售中心主持，來(lái)自全國六家分公司的業(yè)務(wù)一部、業(yè)務(wù)二部、技術(shù)服務(wù)部以及集團家具漆銷(xiāo)售中心的相關(guān)負責人共同參會(huì )，會(huì )議還榮幸地邀請到了劉順總裁、孫金平副總裁、肖勁總經(jīng)理、王寶副總經(jīng)理、張君副總經(jīng)理以及北京公司部分同仁參會(huì )。

　　會(huì )議第一天，劉順總裁作了精彩的開(kāi)幕致辭，繼而各分公司業(yè)務(wù)二部的負責人分別對各自xx年上半年的銷(xiāo)售工作做了總結，并在總結后進(jìn)行了務(wù)實(shí)的交流和討論。會(huì )議后兩日分別是各分公司業(yè)務(wù)一部和技術(shù)服務(wù)部門(mén)的總結和交流，均得到了卓有實(shí)效的成就。

　　這次銷(xiāo)售年中會(huì )議，在每個(gè)人的匯報中，紛紛呈現出展辰文化中謙虛、好學(xué)、求真、務(wù)實(shí)的態(tài)度和精神，用準確的'數據和系統性的分析，真實(shí)地將成績(jì)表達，也將各自的問(wèn)題毫不掩飾地拿出來(lái)交流，共同探尋解決之道，傳遞出一股極有力的正能量，為下半年銷(xiāo)售工作的開(kāi)展奠定了良好的基礎。

　　匯報總結結束，集團對表現優(yōu)異的業(yè)務(wù)和技服部門(mén)進(jìn)行了表彰和嘉獎，北京業(yè)務(wù)一部、成都業(yè)務(wù)一部、青島業(yè)務(wù)一部、成都業(yè)務(wù)二部、上海業(yè)務(wù)二部、深圳業(yè)務(wù)二部、北京技術(shù)服務(wù)部、成都技術(shù)服務(wù)部、深圳技術(shù)服務(wù)部分別獲得精英團隊獎。

　　會(huì )議的最后，孫總對會(huì )議進(jìn)行了精煉而又務(wù)實(shí)的總結，一番感激之詞讓現場(chǎng)每一個(gè)展辰人溫暖而感動(dòng)，一語(yǔ)“為了目標，前行！”更將展辰銷(xiāo)售人的風(fēng)采瀟灑展現！

　　通過(guò)此次會(huì )議，大家更加清晰了下半年的工作方向、目標和重點(diǎn)，同時(shí)對于提高各公司的銷(xiāo)售管理工作提供了一個(gè)交流溝通的平臺。相信通過(guò)此次會(huì )議，展辰銷(xiāo)售系統必將在下半年取得更優(yōu)異的成績(jì)！

　　最新會(huì )議總結 8

　　12月21日下午，梁河縣教育局召開(kāi)20xx年校園安全工作會(huì )議。會(huì )議重點(diǎn)分析了學(xué)校當前安全形勢，全面安排部署學(xué)校安全教育和校園安全管理工作。全縣各中小學(xué)校長(cháng)、幼兒園園長(cháng)及教育局各股室負責人50余人參加了會(huì )議。

　　會(huì )議由縣教育局副局長(cháng)xx主持，并全文傳達學(xué)習了《梁河縣教育關(guān)于進(jìn)一步加強安全工作的緊急通知》的文件精神。

　　縣教育局局長(cháng)余文龍結合當前校園安全工作面臨的形勢和存在的問(wèn)題，對學(xué)校安全工作作了全面的部署和要求：

　　一要進(jìn)一步提高對學(xué)校安全工作重要性的認識，切實(shí)增強做好校園安全工作的責任感和緊迫感，嚴格落實(shí)安全管理制度；

　　二要高度重視德育工作，加強學(xué)生心理健康教育，將心理健康教育作為長(cháng)效機制經(jīng)常抓；

　　三要認真落實(shí)依法治校，強化《教育法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》等相關(guān)法律法規的`學(xué)習和落實(shí)；

　　四要進(jìn)一步加強食品安全、消防安全、交通安全、校園周邊環(huán)境安全等工作；

　　五要正確引導宣傳輿論，不造謠，不傳謠；

　　六要做好安全管理工作的檔案資料收集和存檔。

　　會(huì )上，余局長(cháng)還對師德師風(fēng)、工作紀律、常規管理、控輟保學(xué)、督導檢查、脫貧攻堅等工作再次作了強調和要求。

　　會(huì )議要求全縣各中小學(xué)、幼兒園要認真貫徹落實(shí)本次會(huì )議精神，進(jìn)一步提高認識、強化措施、落實(shí)責任，加強學(xué)校安全工作檢查和校園安全隱患排查，切實(shí)維護校園安全，努力創(chuàng )建平安和諧校園。

　　最新會(huì )議總結 9

　　為規范企業(yè)管理，提高安保部各員工之間的團結力，促進(jìn)溝通，統一思想，富寧時(shí)代商業(yè)廣場(chǎng)物業(yè)服務(wù)中心安保部對其全體安保實(shí)行每周召開(kāi)部門(mén)例會(huì )。自富寧廣場(chǎng)收樓以來(lái)，安保部召開(kāi)的每周例會(huì )使得全體安保及時(shí)了解小區情況，并在工作上保持步調一致。結合這幾次安保部召開(kāi)的會(huì )議，主要會(huì )議精神總結如下：

　　一、門(mén)崗服務(wù)目的

　　通過(guò)對各單元門(mén)進(jìn)入人員、車(chē)輛、物資的檢查，維護富寧廣場(chǎng)廣大業(yè)主安全。

　　二、門(mén)崗服務(wù)職責

　　1、門(mén)崗值班時(shí)應認真、負責，認真查看出入人員并登記，在門(mén)崗區域實(shí)行24小時(shí)值守服務(wù)，為業(yè)主提供必要的幫助。

　　2、疏通各出入口車(chē)輛和人員進(jìn)出，維護門(mén)口交通秩序，保證車(chē)輛有序停放。

　　3、嚴格禁止閑雜人員、小商販、推銷(xiāo)人員進(jìn)入三樓小區內。

　　4、認真寫(xiě)好值班記錄及交接班登記和物品的交接，樹(shù)立良好“窗口”形象，展示寧利物業(yè)的風(fēng)采。

　　目前已有部分業(yè)主入住富寧廣場(chǎng)，除了門(mén)崗服務(wù)外，安保部還加強了巡邏崗服務(wù)，開(kāi)展防火、防盜、防災、交通和維持管理區域的公共秩序的維護，預防和處理各類(lèi)不安全事件。

　　自收樓以來(lái)，部分員工表現突出，安保曹順生也從普通隊員升為了領(lǐng)班班長(cháng)。會(huì )議上，寧利物業(yè)許總經(jīng)理對新評選的優(yōu)秀員工汪暉、曹順生進(jìn)行了表彰，并由安保主管發(fā)放物資獎勵，這也充分體現了寧利物業(yè)對員工的.人文關(guān)懷。相信對員工的小鼓勵一定也能帶動(dòng)其他安保的工作積極性，為富寧廣場(chǎng)的廣大業(yè)主提供更專(zhuān)業(yè)的服務(wù)。

　　最新會(huì )議總結 10

　　12月21日下午，梁河縣教育局召開(kāi)20xx年校園安全工作會(huì )議。會(huì )議重點(diǎn)分析了學(xué)校當前安全形勢，全面安排部署學(xué)校安全教育和校園安全管理工作。全縣各中小學(xué)校長(cháng)、幼兒園園長(cháng)及教育局各股室負責人50余人參加了會(huì )議。

　　會(huì )議由縣教育局副局長(cháng)趙興文主持，并全文傳達學(xué)習了《梁河縣教育關(guān)于進(jìn)一步加強安全工作的緊急通知》的文件精神。

　　縣教育局局長(cháng)余文龍結合當前校園安全工作面臨的形勢和存在的問(wèn)題，對學(xué)校安全工作作了全面的部署和要求：一要進(jìn)一步提高對學(xué)校安全工作重要性的認識，切實(shí)增強做好校園安全工作的'責任感和緊迫感，嚴格落實(shí)安全管理制度；二要高度重視德育工作，加強學(xué)生心理健康教育，將心理健康教育作為長(cháng)效機制經(jīng)常抓；三要認真落實(shí)依法治校，強化《教育法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》等相關(guān)法律法規的學(xué)習和落實(shí)；四要進(jìn)一步加強食品安全、消防安全、交通安全、校園周邊環(huán)境安全等工作；五要正確引導宣傳輿論，不造謠，不傳謠；六要做好安全管理工作的檔案資料收集和存檔。

　　會(huì )上，余局長(cháng)還對師德師風(fēng)、工作紀律、常規管理、控輟保學(xué)、督導檢查、脫貧攻堅等工作再次作了強調和要求。

　　會(huì )議要求全縣各中小學(xué)、幼兒園要認真貫徹落實(shí)本次會(huì )議精神，進(jìn)一步提高認識、強化措施、落實(shí)責任，加強學(xué)校安全工作檢查和校園安全隱患排查，切實(shí)維護校園安全，努力創(chuàng )建平安和諧校園。

　　最新會(huì )議總結 11

　　為加強全區物業(yè)服務(wù)收費管理工作，全面提升監管水平，切實(shí)規范物業(yè)服務(wù)收費行為，近日，省市城區物價(jià)局召開(kāi)全區物業(yè)服務(wù)收費工作座談會(huì )，全區家物業(yè)服務(wù)企業(yè)負責人參加了會(huì )議。

　　會(huì )議針對當前物業(yè)管理中存在不按規定進(jìn)行價(jià)格備案、公示格式和內容不規范，業(yè)主和物業(yè)服務(wù)收費矛盾集中的問(wèn)題，進(jìn)行了深入研究和分析，對省市物業(yè)服務(wù)收費相關(guān)政策進(jìn)行了解讀，就物業(yè)管理企業(yè)如何實(shí)行備案管理、收費公示及涉及物業(yè)服務(wù)收費方面的投訴和舉報等問(wèn)題進(jìn)行了講解和說(shuō)明，使各物業(yè)管理企業(yè)明確了有關(guān)規定和工作要求。

　　物業(yè)小區負責人作了典型發(fā)言，分別就物業(yè)服務(wù)收費方面的管理經(jīng)驗進(jìn)行了交流。

　　區物價(jià)局與各物業(yè)服務(wù)企業(yè)簽定了《關(guān)于規范物業(yè)服務(wù)企業(yè)價(jià)格行為提醒告誡書(shū)》，并專(zhuān)門(mén)印制下發(fā)了《物業(yè)服務(wù)收費管理文件匯編》。

　　會(huì )議要求：

　　一是認真落實(shí)《市住宅物業(yè)服務(wù)收費管理辦法》，加強價(jià)格自律，遵守價(jià)格法律法規和政策，嚴格履行物業(yè)服務(wù)合同，做到服務(wù)標準與收費標準質(zhì)價(jià)相符。

　　二是要自覺(jué)規范收費行為，建立收費的.各項規章制度，及時(shí)按規定要求到物價(jià)部門(mén)進(jìn)行價(jià)格備案。

　　三是嚴格落實(shí)好收費公示制度，各物業(yè)服務(wù)企業(yè)要在顯著(zhù)位置公示服務(wù)企業(yè)名稱(chēng)、服務(wù)項目、服務(wù)內容、服務(wù)標準、計費方式、計費起始時(shí)間、收費項目收費標準、收費依據、12358價(jià)格舉報電話(huà)等。接受業(yè)主監督，不得向業(yè)主或者物業(yè)使用人收取任何未標明的費用。

　　最新會(huì )議總結 12

　　據《中衛日報》消息1月18日，中衛市召開(kāi)安全生產(chǎn)專(zhuān)題緊急會(huì )議。會(huì )議就1月17日海原縣曹洼鄉交通事故進(jìn)行了通報，傳達了自治區領(lǐng)導的重要批示，并對春節前全市安全領(lǐng)域工作重點(diǎn)進(jìn)行了安排部署。

　　市委常委、副市長(cháng)王偉，沙坡頭區、中寧縣、海原縣分管安全負責人，海興開(kāi)發(fā)區、中衛工業(yè)園區管委會(huì )，市安委會(huì )相關(guān)成員單位負責人等參加會(huì )議。

　　會(huì )議指出，安全生產(chǎn)事關(guān)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、穩定大局，是重大民生工程，全市各級、各部門(mén)(單位)、企業(yè)等要進(jìn)一步深化安全責任意識，將安全意識和黨性意識緊密結合，樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，樹(shù)立"為一方平安負責、為一方百姓生命財產(chǎn)安全負責"的理念，把思想和行動(dòng)與中央自治區和市委、市政府保持高度一致，將安全生產(chǎn)工作各項理念、措施落實(shí)到位。

　　會(huì )議強調，全市各級安全生產(chǎn)管理人和責任人要緊盯目標任務(wù)，緊抓安全重點(diǎn)領(lǐng)域，防范煤礦、交通、消防、煙花爆竹等領(lǐng)域發(fā)生安全事故，進(jìn)一步加大安全監管力度，做好預防措施，提升安全工作能力，全面排查安全隱患。

　　會(huì )議要求，全市各級安全監管單位、部門(mén)要根據相關(guān)制度、措施，嚴厲施策，發(fā)現安全問(wèn)題及時(shí)整改，對規定期限內沒(méi)有完成整改的`單位、部門(mén)、企業(yè)等要求其立刻停產(chǎn)、停業(yè)整頓，并追究責任;對存在的重大安全隱患的單位、企業(yè)等要進(jìn)行掛牌督辦，并根據相關(guān)措施進(jìn)行通報、曝光，嚴格按照"四個(gè)一律"要求依法打擊;切實(shí)守住安全生產(chǎn)底線(xiàn)，健全、落實(shí)壓力傳導機制和聯(lián)動(dòng)機制，健全約談、掛牌制度，切實(shí)做到守土有責、守土盡責、失職追責。

　　最新會(huì )議總結 13

　　7月28日下午客服部組織召開(kāi)班長(cháng)以上成員會(huì )議，對本月工作情況進(jìn)行總結并開(kāi)展了廣泛的批評與自我批評。

　　會(huì )上要求各班長(cháng)需加強本班組成員對員工手冊、黨風(fēng)廉政建設手冊、黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的學(xué)習，嚴格貫徹落實(shí)公司關(guān)于空調使用及車(chē)輛管理相關(guān)規定。

　　王部長(cháng)就績(jì)效考核實(shí)行兩月以來(lái)各班長(cháng)打分情況提出以下要求：

　　首先，各班長(cháng)打分要在實(shí)事求是、客觀(guān)公正基礎上，檔次再拉開(kāi)一些；

　　其次，調休一天以上員工本月績(jì)效考核分數扣0.01分；

　　最后，各班長(cháng)、部長(cháng)必須要有責任和擔當，惟其如此，才能保證客服部績(jì)效考核二次分配方案的順利推行。

　　通過(guò)部考核組今晨對各崗工作的督查，發(fā)現五點(diǎn)問(wèn)題亟待改善：

　　第一，個(gè)別員工勞動(dòng)紀律懶散，沒(méi)有很好的履行崗位職責，對本部門(mén)和公司查到的違紀行為按照制度和績(jì)效方案嚴肅處理；

　　第二，對于公司及部門(mén)博客上的最新動(dòng)態(tài)，各班長(cháng)不僅自己要加強學(xué)習，還應及時(shí)將文件要求和精神傳達到每個(gè)班組成員；

　　第三，加強復核。對微機立戶(hù)和表本錄入、熱線(xiàn)接待辦和供水窗口的用戶(hù)接待及回訪(fǎng)記錄除自查外，班長(cháng)、副部長(cháng)要進(jìn)行復核并有復核記錄，作為考核班組內容；

　　第四，本月各班組都能按時(shí)上報工作信息，但存在質(zhì)量不高的問(wèn)題，今后上報的工作信息從形式到內容必須提高質(zhì)量，反映日常工作，質(zhì)量高低一并作為下月部門(mén)內部績(jì)效考核依據；

　　第五，對每月轉出及轉入工作聯(lián)系單要做好整理，及時(shí)將信息反饋給相關(guān)部門(mén)，因為特殊原因未完成的'單子必須注明未完成原因。

　　針對近期工作中存在的問(wèn)題和不足，客服部班子成員開(kāi)展了深刻的批評與自我批評，時(shí)常組織班組學(xué)習，及時(shí)傳達公司要求，保證今后杜絕此類(lèi)問(wèn)題的發(fā)生。

　　最新會(huì )議總結 14

　　為提升一工廠(chǎng)各級管理者的安全管理意識，營(yíng)造“人人講安全、事事為安全、時(shí)時(shí)想安全、處處要安全”的安全氛圍，2月26日一工廠(chǎng)TPS組特組織李強李副總，一工廠(chǎng)各部長(cháng)、總務(wù)人事部部長(cháng)、各車(chē)間/科室副科級以上領(lǐng)導、安全主管及一工廠(chǎng)所有安全員參加一工廠(chǎng)安全例會(huì )，會(huì )議共分三個(gè)部分，內容如下：

　　一、會(huì )議第一部分：對成型一車(chē)間近期發(fā)生的2起驚嚇事故的`事故經(jīng)過(guò)、事故原因、事故對策進(jìn)行匯報并由成型一車(chē)間主任及安全員對2起事故作出深刻反省。

　　二、會(huì )議第二部分：由各位部長(cháng)及車(chē)間/科室一把手對安全管理工作作出反省。

　　三、會(huì )議第三部分：李強李副總總結要求

　　春節過(guò)后，我們的安全管理工作正在慢慢地變松懈，照此情形發(fā)展下去，那些安全隱患就會(huì )逐漸演變成工傷事故，最近成型一車(chē)間發(fā)生的2起安全事故可大可小，沒(méi)有發(fā)生大的安全事故是我們幸運，但是事故的發(fā)生是完全可以避免的，我們的安全管理工作不能再抱有僥幸心理和逃避心理，要把安全工作落到實(shí)處;

　　氣溫回暖、天氣逐漸變熱，員工的情緒也會(huì )隨之出現浮動(dòng)，現在我們就要開(kāi)始強抓員工的行為規范，要求進(jìn)入車(chē)間一定要走綠色通道、三人成排兩人成列，避免人車(chē)混流發(fā)生安全事故，以此來(lái)逐漸地提高全員的安全意識。

　　最新會(huì )議總結 15

　　為了讓我們公司的銷(xiāo)售團隊更加高效地工作，提高銷(xiāo)售額和客戶(hù)滿(mǎn)意度，公司近期組織了一次銷(xiāo)售人員會(huì )議。本次會(huì )議的主題包括了銷(xiāo)售策略、客戶(hù)關(guān)系管理、銷(xiāo)售技巧、以及如何促進(jìn)銷(xiāo)售額等。

　　一、銷(xiāo)售策略

　　在會(huì )議上，我們銷(xiāo)售團隊的領(lǐng)導向我們介紹了公司的銷(xiāo)售策略。我們需要了解公司最近的產(chǎn)品和服務(wù)，并根據客戶(hù)的需求和喜好，開(kāi)展相關(guān)的銷(xiāo)售活動(dòng)。同時(shí)，我們還需要關(guān)注市場(chǎng)的變化，把握市場(chǎng)的脈搏，掌握市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)和前景。

　　二、客戶(hù)關(guān)系管理

　　客戶(hù)是銷(xiāo)售的關(guān)鍵，如何管理客戶(hù)關(guān)系，是保持客戶(hù)滿(mǎn)意度的關(guān)鍵。我們的領(lǐng)導向我們介紹了客戶(hù)關(guān)系管理的方法和技巧，包括如何與客戶(hù)溝通，如何了解他們的需求和要求，以及如何創(chuàng )造一個(gè)更加友好和愉快的客戶(hù)體驗。此外，公司也會(huì )提供相應的培訓，讓我們進(jìn)一步掌握這些技能，提高服務(wù)質(zhì)量和客戶(hù)滿(mǎn)意度。

　　三、銷(xiāo)售技巧

　　銷(xiāo)售技巧是成功的關(guān)鍵，尤其是在未來(lái)激烈的市場(chǎng)競爭中。我們的`領(lǐng)導給我們介紹了一些成功的銷(xiāo)售技巧，包括如何與客戶(hù)建立溝通和信任，如何了解和滿(mǎn)足顧客的需求和需求，以及如何促進(jìn)顧客的購買(mǎi)決策。同時(shí)，他還強調了如何在銷(xiāo)售過(guò)程中避免或解決一些常見(jiàn)的銷(xiāo)售問(wèn)題和困難。

　　四、如何促進(jìn)銷(xiāo)售額

　　銷(xiāo)售額是我們工作的重中之重，我們需要了解和應對不同客戶(hù)的需求和領(lǐng)域，以便更好地推銷(xiāo)我們的產(chǎn)品和服務(wù)。在會(huì )議上，我們的領(lǐng)導向我們介紹了一些促進(jìn)銷(xiāo)售額的方法，包括通過(guò)增加營(yíng)銷(xiāo)渠道，推廣相關(guān)產(chǎn)品或服務(wù)，提供優(yōu)惠折扣或贈品等手段。同時(shí)，我們還需要了解公司的銷(xiāo)售政策和策略，以?xún)?yōu)化銷(xiāo)售額和市場(chǎng)份額。

　　總結：

　　通過(guò)這次會(huì )議，我們深入了解了公司的銷(xiāo)售策略和管理理念，學(xué)習了一些成功的銷(xiāo)售技巧和方法，并提高了客戶(hù)關(guān)系管理的技能和水平。此外，我們還了解了如何促進(jìn)銷(xiāo)售額，在未來(lái)的工作中，我們將更加努力，提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)和客戶(hù)滿(mǎn)意度。

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