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班主任會(huì )議的發(fā)言稿

時(shí)間:2025-12-08 14:43:43 會(huì )議講話(huà)

班主任會(huì )議的發(fā)言稿

  在當下社會(huì ),發(fā)言稿對我們的作用越來(lái)越大,發(fā)言稿要求內容充實(shí),條理清楚,重點(diǎn)突出。那要怎么寫(xiě)好發(fā)言稿呢?以下是小編收集整理的班主任會(huì )議的發(fā)言稿,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

班主任會(huì )議的發(fā)言稿

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇1

  一、明確管理職責 當好校長(cháng)的助手

  德育副校長(cháng)在校長(cháng)領(lǐng)導下主持學(xué)校德育工作,要明確管理職責努力當好校長(cháng)的助手,主要職責是:依據《中小學(xué)德育規程》的學(xué)校發(fā)展規劃,制定切合實(shí)際的德育工作計劃;加強德育隊伍建設,制定德育管理規章制度和評價(jià)制度并組織實(shí)施;分析學(xué)生思想狀況,研究德育規律,提出學(xué)生思想教育的指導性意見(jiàn);指導政教處抓好少先隊建設,培養學(xué)生自治自理能力;組織研發(fā)校本德育課程,努力創(chuàng )建良好校風(fēng);指導建立家長(cháng)委員會(huì ),使學(xué)校教育家庭教育和社會(huì )教育相互促進(jìn)形成合力。

  二、把握管理目標 當好學(xué)生的舵手

  學(xué)校德育工作必須在客觀(guān)科學(xué)的德育目標引領(lǐng)下開(kāi)展。德育目標是黨和國家對青少年學(xué)生在政治品質(zhì)、思想品質(zhì)、法紀品質(zhì)、道德品質(zhì)和心理品質(zhì)等方面所要達到的規格要求,是德育工作出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)。因此,在實(shí)際工作中,一要抓住德育隊伍建設,努力建設一支高素質(zhì)的德育工作隊伍;二要抓日常習慣養成教育,做到一、二年級養成習慣,

  三、四年級鞏固習慣,五、六年級強化習慣;三是抓活動(dòng)基地建設,讓學(xué)生在實(shí)踐活動(dòng)中接受教育;四是抓課堂教學(xué)滲透,讓學(xué)生在學(xué)科教學(xué)中得到潛移默化的浸潤;五是抓重大節日紀念活動(dòng),讓學(xué)生在活動(dòng)過(guò)程中陶冶情操;六是落實(shí)好各時(shí)期黨的要求,培養具有時(shí)代特點(diǎn)的少年兒童。

  三、創(chuàng )新管理途徑 當好活動(dòng)的推手

  開(kāi)展豐富多彩的德育活動(dòng),是履行管理職責、實(shí)現管理目標的必由之路,要善于創(chuàng )新管理途徑,豐富教育內含,建設一支高素質(zhì)的德育隊伍,為各項德育活動(dòng)的開(kāi)展當好推手。

  (一)抓隊伍建設 突出德育的全員性

  德育隊伍是實(shí)施德育工作的保證。構建一支高效、實(shí)效的德育工作隊伍,是加強未成年人道德建設工作的有力保障。 首先是領(lǐng)導核心隊伍,成立了以黨支部、校長(cháng)、分管副校長(cháng)、政教主任、少先隊輔導員為主要成員的'德育工作領(lǐng)導小組,負責規劃、檢查、督促、落實(shí)學(xué)校的德育工作。 其次是班主任隊伍。 通過(guò)定期組織班主任工作交流、研討;組織有經(jīng)驗的班主任開(kāi)展示范指導活動(dòng);評選特色班主任、愛(ài)心教師等方式,加強對班主任,尤其加強對青年班主任的培養,促進(jìn)班主任工作專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。

  三是副班主任隊伍。我校為體現“時(shí)時(shí)育人、事事育人、人人育人”的思想,設立副班主任崗位,建立副班主任工作職責,激勵每一位教職工努力爭當德育工作者。倡導教師之間的良性競爭,實(shí)現了“人人都是德育工作者”的目標。

  四是學(xué)生干部隊伍。我校實(shí)行大隊干部聘任制和學(xué)校紅領(lǐng)巾監督崗輪班制,健全各級少先隊組織,豐富了學(xué)生自主管理隊伍,有效地引導了學(xué)生自我教育、自我管理。 五是社區德育隊伍。我校聘請為法制副校長(cháng),聘請為校外輔導員,利用開(kāi)學(xué)典禮、結業(yè)式、家長(cháng)會(huì )等時(shí)間,對學(xué)生進(jìn)行法制教育、公德教育、安全教育,進(jìn)一步壯大了我校的德育工作隊伍。

  通過(guò)五支隊伍齊抓共管,德育工作的常效機制逐漸形成,突出體現了領(lǐng)導、教師、學(xué)生和社會(huì )各界共同管理的德育全員性。

  (二)抓養成教育,突出德育的規范性

  21世紀教育的使命是幫助學(xué)生學(xué)會(huì )做人、學(xué)會(huì )做事、學(xué)會(huì )學(xué)習、學(xué)會(huì )共處,使受教育者養成良好習慣促進(jìn)身心和諧發(fā)展,在小學(xué)養成教育中,我校以生活好習慣、學(xué)習好習慣、學(xué)校好習慣、社會(huì )好習慣為出發(fā)點(diǎn),突出課堂教學(xué)主陣地,注重研究對學(xué)生實(shí)踐活動(dòng)的指導,堅持正面正確引導學(xué)生,創(chuàng )設形式多樣的導行氛圍,做到"糾錯"與"導行"相結合,及時(shí)糾正學(xué)生不良習慣。讓學(xué)生在認知和糾錯中認識自我、規范自我、完善自我。

  1、全校動(dòng)員人人參與,出臺《永樂(lè )小學(xué)好習慣養成細則》,做到統一要求,統一部署,利用廣播、板報、校訊通大力宣傳;設立少先隊文明崗,對實(shí)時(shí)發(fā)現的不良好習慣予以糾正;開(kāi)展〈向生活陋習開(kāi)戰-好習慣養成教育〉班隊會(huì )評比,通過(guò)演講、兒歌、小品、各人成長(cháng)記等形式,引導學(xué)生養成良好習慣,以校歌、校訓、校史為突破口增強學(xué)生的榮譽(yù)感,提高執行好習慣的自覺(jué)性。

  2、在養成教育過(guò)程中要突出體現教師和家長(cháng)的中心作用。教師培養學(xué)生好習慣的方法有:嚴格約束,規范訓練;個(gè)別接觸,個(gè)別談話(huà);采用強化訓練、科學(xué)矯正。家長(cháng)培養學(xué)生好習慣的方法有:塑造家長(cháng)的良好形象;及時(shí)鼓勵和表?yè)P;適當采用自然懲罰法;強化執行好習慣的技能。

  (三)抓基地建設,突出德育的實(shí)踐性

  延長(cháng)工作手臂,挖掘社會(huì )教育資源,我校開(kāi)辟了以烈士陵園為主的愛(ài)國主義教育基地;以博物館為主愛(ài)家鄉教育基地;以敬老院、孤兒院為主的愛(ài)心教育基地;以社區為主的學(xué)雷鋒教育基地;以軍營(yíng)為主學(xué)軍教育基地;以科技館和氣象站為主的科技教育基地。在每次活動(dòng)中學(xué)生認真學(xué)習、動(dòng)手實(shí)踐、細心觀(guān)察、廣獻愛(ài)心,各種實(shí)踐能力得到提高,愛(ài)祖國、愛(ài)人民、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)科學(xué)等思想情操得到升華。

  (四)抓課堂教學(xué),突出德育的滲透性

  1、發(fā)揮“兩課”作用。結合新課程改革,充分發(fā)揮品德與生活、品德與社會(huì )思想育人作用的同時(shí),強調各門(mén)課程都要結合本學(xué)科特點(diǎn),有機地進(jìn)行思想道德教育。

  2、探索德育綜合實(shí)踐課程!捌返屡c社會(huì )課開(kāi)進(jìn)博物館”,學(xué)生把博物館當成大課堂,在參觀(guān)學(xué)習的同時(shí),演出歷史課本劇,使學(xué)生學(xué)習的過(guò)程、教師育人的過(guò)程和學(xué)生的生活接軌。讓思想品德課“小課大上”走進(jìn)社區、走進(jìn)家庭、走進(jìn)社會(huì )。

  3、開(kāi)發(fā)德育校本教材。我校以《弟子規》、《三字經(jīng)》、《百家姓》、《千字文》和經(jīng)典名著(zhù)為主要內容開(kāi)展國學(xué)經(jīng)典誦讀活動(dòng),并住家逐漸形成規范化、多樣化、特色化的校本教材。使課堂滲透德育更加貼近實(shí)際,貼近學(xué)生。

  (五)開(kāi)展節日活動(dòng),突出德育實(shí)效性

  充分利用重大節日,紀念日開(kāi)展特點(diǎn)鮮明的主題教育活動(dòng),元旦開(kāi)展慶新年活動(dòng),學(xué)雷鋒紀念日開(kāi)展學(xué)雷鋒系列活動(dòng),三八婦女節開(kāi)展為媽媽做家務(wù)活,五一勞動(dòng)節開(kāi)展“勞動(dòng)最光榮”主題教育活動(dòng),六一兒童節組織文藝匯演,黨的生日和八一建軍節開(kāi)展假期征文活動(dòng),國慶節開(kāi)展愛(ài)祖國母親系列教育活動(dòng)。十一三建隊日隊史教育活動(dòng)。

  (六)落實(shí)黨的要求,突出德育的時(shí)代性

  落實(shí)黨的要求,是全面貫徹黨的教育方針、培養德智體美全面發(fā)展的社會(huì )主義建設者和接班人的首要任務(wù),是全面實(shí)施素質(zhì)教育的內在需要和必然要求,是增強學(xué)校德育工作針對性和實(shí)效性的時(shí)代召喚。

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇2

領(lǐng)導、老師們:

  大家辛苦了!根據學(xué)校的安排,我在這里作一個(gè)發(fā)言。我感到誠惶誠恐,因為我這個(gè)人對德育工作沒(méi)有什么經(jīng)驗。既然安排了,我就談?wù)勛约簩Φ掠ぷ、對班主任工作的一些認識和體會(huì ),希望對大家有所幫助和提高。

  1、班主任是光榮的、自豪的。雖然班主任工作辛苦,壓力很大,要做具體工作,從早忙到晚,需要投入比其他科任教師更多的時(shí)間和精力來(lái)保障各項工作的落實(shí)到位,但意義重大,容易形成成就感。班主任工作是學(xué)校工作的重要組成部分,學(xué)校工作很多都是拜托班主任去抓落實(shí)到位的。學(xué)校工作好不好,關(guān)鍵就是看有沒(méi)有得力的班主任工作團隊。只有班主任工作做好了,才會(huì )形成良好的班風(fēng)、校風(fēng),學(xué)校的整體形象才會(huì )得到提升。班主任工作是辛苦些,但容易形成成就感,容易得到學(xué)生、家長(cháng)們的感謝。家長(cháng)請客,首先想到的不是學(xué)校領(lǐng)導而是班主任,真誠感謝班主任對其子女的教育。多年以后,學(xué)生首先記得的仍然是班主任,能夠清楚的回憶班主任對自己的關(guān)愛(ài)。所以,班主任是光榮的、自豪的。學(xué)生輕松的問(wèn)候是對班主任的尊重,是對班主任的感激,是對班主任的良好祝愿。

  2、一個(gè)好校長(cháng)就是一所好學(xué)校,因為校長(cháng)的魅力影響著(zhù)學(xué)校,主導者學(xué)校。以此類(lèi)推,一個(gè)好的班主任就是一個(gè)好的班級,因為班主任的魅力影響著(zhù)班級,主導著(zhù)班級。我們辦教育,要辦人民滿(mǎn)意的教育。當班主任,就要當一個(gè)領(lǐng)導放心、師生認可、社會(huì )好評的班主任,就要對學(xué)校負責,對學(xué)生負責,對家長(cháng)負責,對社會(huì )負責,這也是辦好人民滿(mǎn)意教育的需要。班主任工作,給我們提供了展示才藝的平臺,對個(gè)人成長(cháng)是極其有利的。把班主任工作做好,把班級管理好,才會(huì )得到領(lǐng)導的信賴(lài)。相反,如果工作做不好,班級管理不好,別人就會(huì )懷疑你的能力。班主任工作做好了,領(lǐng)導、老師們是看在眼里、記在心上的,是會(huì )有一個(gè)公平公正的評價(jià)的。評優(yōu)評先的時(shí)候,領(lǐng)導是會(huì )優(yōu)先考慮的.。付出的時(shí)間、精力總會(huì )有回報,是不會(huì )白付的。請老師們放心。

  3、做工作不要流于平庸,要把做一個(gè)優(yōu)秀的班主任作為目標。要追求人生的幸福,體現個(gè)人的價(jià)值,展示素質(zhì)的優(yōu)秀,需要我們不甘于平庸。甘于平庸的人十分普遍。就像登山,很多人沒(méi)有登上山頂就選擇了放棄。登上山頂的人是少數人。但只有這些少數人才能領(lǐng)略到無(wú)限風(fēng)光在頂峰的秀美,才能擁有一覽眾山小的大氣。要想登上峰頂,勢必需要付出更多的辛苦,經(jīng)歷更多的風(fēng)雨。意志不堅定,目標不專(zhuān)注,就會(huì )被流言蜚語(yǔ)阻擋前進(jìn)的道路,阻擋攀登的道路,就會(huì )流于平庸。所以,我們要目標專(zhuān)注,要把做一個(gè)優(yōu)秀的班主任作為目標。

  4、團結是我們成功的保證,和諧是我們追求的目標,F在提倡教師團隊,要有合作意識,要形成工作合力。這是當前教育形勢的需要,也是教師德行的試金石。能不能團結?能不能合作?能不能有團隊意識?工作是補臺還是拆臺?大家一起工作不能相互猜忌,要輕松愉快、生動(dòng)活潑、和諧共贏(yíng)。工作形成了合力,勁往一處使,才能事半功倍,才能輕松愉快,才能生動(dòng)活潑,才能和諧共贏(yíng)。發(fā)牢騷是解決不了實(shí)際問(wèn)題。過(guò)度牢騷反而是毒藥,既刺傷了別人,也毒害了自己,對工作開(kāi)展是極其不利的。我們要心態(tài)平和。心態(tài)平和,有利于健康,有利于工作,有利于成長(cháng)。心態(tài)不平和,傷肝傷胃又傷身,傷人傷己傷家庭。所以,我們要多說(shuō)有利于工作的話(huà),多做有利于工作的事。那些不利于工作的話(huà)我們要少說(shuō),不利于團結的事我們要少做。最好是不說(shuō)、不做那些不利于工作、不利于團結的話(huà)或事。

  5、形成積極的班級文化,營(yíng)造健康的班級氛圍,打造和諧的班級紀律,要把良好的習慣培養成學(xué)生骨子里的東西。一個(gè)班級要想搞好,必須要調動(dòng)方方面面,要得到領(lǐng)導的支持、同事的配合、學(xué)生的積極參與、家長(cháng)的理解贊同。光靠班主任單槍匹馬,是做不好工作的。一個(gè)人的能力歸根結底是有限的,一個(gè)人的魅力歸根結底也是有限的。班主任工作一定要從班級文化入手,要形成積極的班級文化,營(yíng)造健康的班級氛圍,打造和諧的班級紀律。要把遵守校紀校規班紀班規培養成學(xué)生骨子里的習慣,要讓學(xué)生自覺(jué)遵守校紀校規班紀班規。班級文化要圍繞學(xué)校文化來(lái)形成。東城完小的學(xué)校文化是什么?四個(gè)字:一訓三風(fēng)。怎樣才能把一訓三風(fēng)培養成學(xué)生骨子里的習慣?八個(gè)字:嚴于律己,寬以待人。

  6、如何當好一名班主任?如何有效的抓好德育工作?如何讓校容校貌煥然一新?相信各位領(lǐng)導、各位老師有著(zhù)精辟的見(jiàn)解。我只強調一句作為我這次發(fā)言的總結:只要我們把辦好人民滿(mǎn)意教育作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以人為本,立德樹(shù)人,狠抓落實(shí),我們就一定會(huì )成為領(lǐng)導放心、師生認可、社會(huì )好評的優(yōu)秀班主任!

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇3

各位領(lǐng)導、各位老師:

  下午好!

  在座的各位都是班主任工作經(jīng)驗非常豐富,在工作上兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責、激情澎湃的優(yōu)秀教師,所以今天我在這里發(fā)言,只不過(guò)是班門(mén)弄斧而已,講得不對的地方還望各位多多諒解!

  剛接到這個(gè)12班的時(shí)候,可以用兩個(gè)詞來(lái)形容我當時(shí)的狀況:那就是焦頭爛額、心急如焚。我想,既然我選擇了這份職業(yè),又還在這個(gè)崗位上工作,則不求轟轟烈烈,但求問(wèn)心無(wú)愧;不敢奢求做得最好,但卻期望做得更好。所以,我不斷向我們學(xué)校一些有經(jīng)驗的老師求助,比如雷菊英老師、彭文菊老師、羅賢艷老師、李青云老師、武建英老師、徐敏老師、蔣娟娟老師、劉巧娥老師、首春香老師等等。

  他們傳授給我許多寶貴的經(jīng)驗和方法,比如班級衛生管理制度、班級獎勵機制的制定、學(xué)生行為習慣的培養等等。再加上我自己也在努力,一心想轉變一下這個(gè)活潑得有點(diǎn)過(guò)分的班級,于是我就像螞蝗一樣死叮著(zhù)他們不放,很多事情花時(shí)間親力親為,帶學(xué)生去做;另外注意獎罰分明,該鼓勵的時(shí)候鼓勵,該懲罰的時(shí)候給與一些小小的懲罰;再則,許多家長(cháng)也很支持我的工作,上個(gè)學(xué)期班上沒(méi)有任何費用可用,均是個(gè)別學(xué)生家長(cháng)私自出錢(qián)出力為班上購買(mǎi)了許多獎品,辦了許多事情。在大家的支持和幫助下,以及同學(xué)們的共同努力下,12班班紀班風(fēng)、集體榮譽(yù)感等各個(gè)方面總體來(lái)說(shuō)比以往還是有了一些進(jìn)步。

  在此,我非常感謝大家的幫助!

  現在我就將自己以后還要努力幾個(gè)的方向跟大家交流一下,希望大家給我提出寶貴意見(jiàn),幫助我把班集帶得更好。

 。1)一切工作要與學(xué)校保持高度一致,有令則行,無(wú)令則止,以大局為重,創(chuàng )造性完成學(xué)校交給的各項任務(wù)。

 。2)要熱愛(ài)班主任這項工作。以其因為不愛(ài)這項工作而又不得不去做,因為這樣又讓自己過(guò)得不開(kāi)心,那就還不如愛(ài)吧,勇敢地去愛(ài)這項工作。熱愛(ài)班主任工作,也是干好班主任工作的源泉和基礎。只有愛(ài)這個(gè)工作,才能想辦法、動(dòng)腦筋,才能全身心投入到工作中,才會(huì )取得成績(jì),享受到工作的'樂(lè )趣。

 。3)要做學(xué)生思想的領(lǐng)路人:對學(xué)生進(jìn)行思想道德教育,樹(shù)立學(xué)生正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān),給孩子們傳遞正能量。要讓孩子們先成人、再成才。

 。4)要熱愛(ài)學(xué)生、尊重學(xué)生、信任學(xué)生。把學(xué)生當“平等的人”來(lái)看,相信每個(gè)孩子都能學(xué)好,都有自己的長(cháng)處,發(fā)現他們身上的長(cháng)處,鼓勵孩子不斷探索,使他們的才華得到淋漓盡致的發(fā)揮。工作中注意教育的民主性;對學(xué)生、對家長(cháng)要有服務(wù)意識;要學(xué)會(huì )寬容大度,能容忍學(xué)生的缺點(diǎn)和錯誤,金無(wú)足赤,人無(wú)完人,作為稚氣未脫的學(xué)生來(lái)說(shuō),犯錯誤也是他們的特點(diǎn)。作為班主任,我要善于容忍他們犯錯誤,要讓他們在犯錯誤的過(guò)程中得到成長(cháng)。還要善于鼓勵學(xué)生、贊美學(xué)生。在帶班級的過(guò)程中,我真的深刻體會(huì )到了我給孩子們的肯定和鼓勵是非常重要的,也是很有效的。以鼓勵代替批評,以贊美來(lái)啟迪孩子們內在的動(dòng)力,讓孩子們自覺(jué)地克服缺點(diǎn),彌補不足,這比我去責怪他,埋怨他會(huì )有效得多。多鼓勵也會(huì )使學(xué)生都懷著(zhù)一種積極的心態(tài),創(chuàng )造出和諧的集體氛圍,這樣既有利于個(gè)體學(xué)習的成功,又有利于班級各項指標的總體進(jìn)步。

 。5)在班級建設中,我希望形成良好的班風(fēng),組建有力的小組長(cháng)團體,培養優(yōu)秀小組長(cháng),提高他們的自我管理能力、組織活動(dòng)能力;

  指導學(xué)生開(kāi)展豐富多彩、健康向上的活動(dòng),以形成學(xué)生的向心力和凝聚力,培養集體意識;建立班級常規,把班級建設成為奮發(fā)向上、團結友愛(ài)的集體,要讓孩子們感覺(jué)這個(gè)集體就是自己的家。

 。6)還要多聯(lián)系本班的學(xué)生家長(cháng),爭取更多家長(cháng)的配合,共同做好學(xué)生的教育工作。

 。7)更重要的是,我還要向在座的各位多學(xué)習實(shí)踐經(jīng)驗和好的管理辦法;

  還要向書(shū)本學(xué)習新的知識、新的理念,不斷充實(shí)自己,提升自己,讓自己成為一位學(xué)習型教師,能得到領(lǐng)導、家長(cháng)、孩子們認可,處處受歡迎的人民教師。

  我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇4

親愛(ài)的各位老師:

  大家好!

  一、用平和善意的心態(tài)去對待班主任工作。

  對班主任工作各位教師都有很深的了解和體會(huì ),說(shuō)班主任工作是崇高的,這一點(diǎn)也不夸張,畢竟是塑造人類(lèi)靈魂的工程師;說(shuō)班主任工作重要,更是實(shí)事求是,因為它是對學(xué)生開(kāi)展思想教育的主陣地。

  二、規范班級制度,放手學(xué)生管理。

  班主任要管理好一個(gè)班級,該用什么手段呢?戰國時(shí)百家爭鳴,其中的儒家和法家,一個(gè)是推崇仁義,另一個(gè)是強調法制,管理班級也應該是民主與法制的結合。在培養班級民主氣氛的同時(shí),制定詳細的班規,使班級管理有法可依。雖然在制定班規時(shí)是需要花費不少心思,但是"磨刀不誤砍柴功"。我們班除了班委及課代表,每組設有組長(cháng)、背書(shū)組長(cháng)、衛生組長(cháng),每天有值日班長(cháng),并從每組選出一位值周班長(cháng)。班里的同學(xué)差不多個(gè)個(gè)是干部。組長(cháng)管全盤(pán)并負責收作業(yè);值日班長(cháng)、值周班長(cháng)的職責在班規中都要有明確的規定。那么在整個(gè)管理班級的過(guò)程中,我有一點(diǎn)最大的體會(huì ),就是所有的事情,盡量讓學(xué)生自己去做,當班主任就好比做父母,如果什么都是包辦代替,那是培養不出成才的子女的,而應該是在民主的對待他們的同時(shí),充分發(fā)揮他們的自主性,適當的時(shí)候加以引導

  三、充分利用班會(huì ),做好思想工作。

  想讓學(xué)生切實(shí)按照老師的要求做,就必須在思想上讓他們想通, 思想工作做好了,其它問(wèn)題也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的,在這方面,主要有以下一些做法:

  1.在班會(huì )課上對全班進(jìn)行思想教育:

  有些老師覺(jué)得班會(huì )沒(méi)啥可講的,班會(huì )課其實(shí)有很多內容可講。目前,我們面對的學(xué)生思想比較復雜,作為班主任得時(shí)時(shí)刻刻了解他們的想法,然后有針對的做全體學(xué)生的思想工作。比如,開(kāi)誠布公的給他們講嫉妒心理,使學(xué)生對此有清晰的認識,從而正確對待;要求學(xué)生遵守的班規,我就在班會(huì )詳細解釋為什么這樣要求;要他們上課發(fā)言,就教育學(xué)生舉手發(fā)言是給自己一個(gè)鍛煉的機會(huì ),是對自己自信和勇氣的一次鍛煉;要他們努力學(xué)習,注意學(xué)習方法,抽出自習課時(shí)間給學(xué)生詳細講解學(xué)習方法,同時(shí)讓家長(cháng)督促學(xué)生。

  2.做好個(gè)別同學(xué)的思想工作:

  關(guān)于這一點(diǎn),我不想展開(kāi)說(shuō),有一點(diǎn)讓我體會(huì )很深的就是盡量不對學(xué)生大發(fā)脾氣,有力度的批評是需要的,但不要辱罵。當某些很讓我生氣的事發(fā)生后,我常采取冷靜法,先不找學(xué)生談話(huà),等自己冷靜下來(lái)并已想好怎么談話(huà)后再找學(xué)生談。這時(shí)心平氣和,思路清晰,談話(huà)往往能達到最好的效果。

  四、動(dòng)腦筋巧設計,多種途徑教育。

  在當班主任的過(guò)程中,我深感做一個(gè)好班主任是需要多動(dòng)腦筋想辦法的,用各種方式,通過(guò)各種途徑對學(xué)生進(jìn)行教育,我感到學(xué)點(diǎn)創(chuàng )造性思維對我們是很有好處的。從大的方面來(lái)說(shuō),班級管理的各種規章制度、實(shí)施辦法、參加學(xué)校、年級的各種活動(dòng)、組織班級活動(dòng)都需要我們動(dòng)腦筋精心設計;從小的方面講,對學(xué)生的表?yè)P、批評、鼓勵也需要我們動(dòng)腦筋。根據皮克馬翁效應理論,老師的言行關(guān)心,能極大地促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展,但一個(gè)班主任很難讓每個(gè)同學(xué)感到老師對自己是有特殊關(guān)心的,我們除了在舉手投足間讓學(xué)生感受到老師對他的喜愛(ài)關(guān)心,就是充分利用對話(huà)本,我經(jīng)常在學(xué)生的本子上寫(xiě)下表?yè)P鼓勵的話(huà)語(yǔ),盡量讓他感到這是老師對他一個(gè)人的特別關(guān)心和信任。而對于部分有缺點(diǎn)錯誤的同學(xué)我們也應在對話(huà)本上寫(xiě)下我們的期望,避免令他難堪的當眾批評。要豁達地對待學(xué)生的意見(jiàn) 對班主任心靈造成傷害的有時(shí)常來(lái)至于自己學(xué)生的“反擊”——公開(kāi)與自己唱對臺戲。想想看,自己每天早出晚歸忙工作,辛辛苦苦為學(xué)生,甚至連自己的子女都少有時(shí)間照顧,滿(mǎn)腔熱情換來(lái)的競然是學(xué)生的不滿(mǎn)意,不領(lǐng)情,甚至公開(kāi)叫板“唱對臺戲”,這的確叫人無(wú)法忍受。但作為思想境界遠在學(xué)生之上的教育者,也不屑計較這些的。我們要相信學(xué)校,要堅信自己的工作好壞自有公論。

  五、團結老師,精誠合作。

  教師的治學(xué)作風(fēng)很大地影響著(zhù)班級學(xué)風(fēng)建設。為此,班主任有責任團結任課教師參與班級建設。

  1、自我嚴格要求,做學(xué)生的表率。自我嚴格要求從大處說(shuō),表現為積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌,精益求精、嚴謹縝密的科學(xué)態(tài)度,勤勉務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),不斷追求新知識,富有創(chuàng )新的激情;從小處說(shuō),表現為分析問(wèn)題思維清晰,邏輯嚴密,書(shū)面表達規范整潔,作業(yè)批改細致入微。

  2、嚴格要求學(xué)生,培養好習慣。嚴格要求當從點(diǎn)滴做起:督促學(xué)生落實(shí)學(xué)習環(huán)節;課堂積極思考,記好必要的筆記;作業(yè)一絲不茍,規范整潔,有錯必改等等。只有老師一以貫之,學(xué)生良好的學(xué)習習慣便可養成。樹(shù)立正確的輿論導向。在集體中占優(yōu)勢并為多數人所贊同的言論和意見(jiàn)就是輿論,它可以議論等形式肯定或否定集體中個(gè)別成員的言行乃至集體的動(dòng)向。對于班級輿論,班主任必須加以引導。錯誤的輿論對于班風(fēng)建設的不良影響是巨大的,學(xué)生畢竟思想還不成熟,容易附和盲從,組織學(xué)生討論《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》,在此基礎上,訂出切實(shí)可行的、為絕大部分所能遵守的《班級公約》,這更貼近學(xué)生的生活,更容易為學(xué)生接受。以上是我在班主任工作中的`一些做法和體會(huì ),要做好班主任工作,還需要我們不斷地學(xué)習和探索,愿我們通過(guò)努力,把班主任工作做的更好。

  今天,我很高興能參加政教處組織召開(kāi)的班主任工作經(jīng)驗交流會(huì ),這次會(huì )議開(kāi)的很有必要,也很成功!9位班主任分別交流了各自的工作經(jīng)驗,限于時(shí)間關(guān)系還有很多工作經(jīng)驗豐富的班主任沒(méi)有交流,會(huì )后由政教處將收集到的班主任工作經(jīng)驗材料匯編后以文稿的形式印發(fā)給大家,以便進(jìn)一步互相學(xué)習交流,更好地促進(jìn)我校班主任工作。

  眾所周知,班主任是學(xué)校工作的骨干,是教育教學(xué)的主力軍,一所學(xué)校,如果有一支保障有力的班主任隊伍,那么這所學(xué)校必定是一所好學(xué)校。我校的班主任老師平時(shí)工作都很踏實(shí),也很務(wù)實(shí),大家為了學(xué)校整體工作識大體,顧大局,不計較個(gè)人得失與榮譽(yù),表現出了高人一等的思想境界。在此,請允許我代表學(xué)校向多年來(lái)為學(xué)校班級管理工作付出艱辛勞動(dòng)和大量心血的各位班主任老師表示衷心的感謝和崇高的敬意!

  今年,我校在學(xué)校的管理正在向精細化管理的目標邁進(jìn)。這就要求我們要逐步建立并完善各項管理制度,抓好各項制度的落實(shí),促進(jìn)學(xué)校管理的科學(xué)化、規范化,促進(jìn)學(xué)校按照我們既定的目標科學(xué)而有序地發(fā)展。

  要做到管理規范,靠的就是在座的各位,特別是班主任同志,因為班主任是學(xué)校各項工作和制度的最終執行者和落實(shí)者。一個(gè)班級管理的好壞直接影響到整個(gè)學(xué)校工作的優(yōu)劣,從這個(gè)角度講,班主任工作是學(xué)校各項工作的支撐點(diǎn),班主任是教師中的優(yōu)秀者,是學(xué)校各項工作的支柱。

  召開(kāi)這次班主任工作經(jīng)驗交流會(huì ),就是為大家搭設一個(gè)交流的平臺,大家可以相互學(xué)習班級管理和控流保學(xué)等工作經(jīng)驗,相互交流工作中的體會(huì ),逐步提高自己的班級管理水平,為促進(jìn)學(xué)校規范管理、持續和諧發(fā)展作出更大的貢獻。

  剛才,聽(tīng)了幾位優(yōu)秀班主任同志的發(fā)言,我深有感觸,他們的發(fā)言很實(shí)在,他們的工作經(jīng)驗很實(shí)用,他們的工作精神很感人。作為優(yōu)秀班主任,要學(xué)會(huì )吃苦,樂(lè )于奉獻,勇挑重擔,心系學(xué)生,服務(wù)學(xué)生;要有強烈的事業(yè)心,責任感和過(guò)硬的教學(xué)水平;要做學(xué)生的精神領(lǐng)袖,思想向導、行動(dòng)楷!

  為此,我再就班主任工作提幾點(diǎn)建議:

  1、要進(jìn)一步認識班主任工作的重要性,不斷增強對班主任工作榮譽(yù)感和使命感。班主任是班級的最高領(lǐng)導者,學(xué)校德育工作實(shí)施者,學(xué)科協(xié)調者,又是溝通家長(cháng)和社會(huì )的橋梁和紐帶。班集體是學(xué)校對學(xué)生實(shí)施素質(zhì)教育的基本單位,這個(gè)單位的最高管理者就是班主任。班主任工作只要搞好了,那么這個(gè)班級的各項工作都會(huì )走在前列,包括學(xué)生人格品德養成,學(xué)習成績(jì)的提高,綜合素質(zhì)的提升等。班主任又是各學(xué)科教學(xué)的組織協(xié)調者。由于科任教師自身素質(zhì)的原因,一個(gè)班級各學(xué)科教師的教學(xué)管理水平是各不相同的,各學(xué)科成績(jì)會(huì )此消彼長(cháng)存在差異,學(xué)生對教師的認知態(tài)度也就存在差異,從而對學(xué)科的學(xué)習興趣程度也會(huì )存在差異,長(cháng)久下去就會(huì )形成學(xué)科短腿。所以班主任教師要經(jīng)常向學(xué)生了解一些學(xué)科的教學(xué)情況,及時(shí)協(xié)調反映給學(xué)科教師,及時(shí)糾正偏科。同時(shí)還要幫助學(xué)科教師解決好師生之間的矛盾問(wèn)題,化解各類(lèi)矛盾,不斷清除師生之間的障礙。班主任還要與家長(cháng)保持經(jīng)常性地聯(lián)系。對學(xué)生在學(xué)習、生活中的問(wèn)題都要及時(shí)商議解決。還要解答學(xué)生家長(cháng)及關(guān)心學(xué)校教育的人士提出的各類(lèi)問(wèn)題,從某種意義上講,班主任又是學(xué)校與家長(cháng)、社會(huì )溝通的橋梁和扭帶。所以班主任在學(xué)校教育中始終是處于核心地位的人。而班主任的工作又量大面寬,十分辛苦,所以搞好班主任工作是要付出很大努力和代價(jià)。學(xué)校每次選配班主任都要考慮到方方面面的事(包括身體條件、自身素質(zhì)、學(xué)科特點(diǎn)、年齡等等),只要當上班主任就要全身心地把工作做好。

  2、加強學(xué)習,提高自身素養,進(jìn)一步提高班主任工作水平。班主任工作不斷加強的一個(gè)很重要因素是加強自身的學(xué)習,提高個(gè)人素質(zhì)。學(xué)習要從同事中學(xué),從實(shí)踐中學(xué),從書(shū)本中學(xué),從學(xué)生中學(xué)。

  從同事中學(xué),要經(jīng)常觀(guān)察其他班級的各項工作,包括學(xué)生精神面貌,學(xué)生成績(jì),紀律衛生狀況等等,特別是剛當班主任或從事這項工作時(shí)間不長(cháng)的同志,更應注意與同事學(xué)習交流。這樣通過(guò)學(xué)習借鑒,會(huì )使自己的工作在創(chuàng )新的基礎上得到提升。

  從實(shí)踐中學(xué),就是要在管理過(guò)程中不斷摸索,探究新的工作思路和方法,隨著(zhù)時(shí)代的不斷變化,學(xué)生思想的不斷變化,班級管理工作總會(huì )出現新矛盾、新問(wèn)題、比如學(xué)生留長(cháng)發(fā)、染頭發(fā)、佩戴首飾的問(wèn)題,學(xué)生上網(wǎng)的問(wèn)題,抽煙喝酒的問(wèn)題,校內外住宿管理的問(wèn)題。

  要在細心觀(guān)察研究的基礎上,根據其危害性,適時(shí)定出新的教育方案或方法進(jìn)行有針對性地教育。

  從書(shū)本中學(xué),就是要經(jīng)?匆恍﹫罂s志,班主任工作研究資料等,從中豐富個(gè)人的專(zhuān)業(yè)管理知識。

  從學(xué)生中學(xué),就是要善于向學(xué)生了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)愛(ài)好,針對他們的年齡特點(diǎn)、心理生理特點(diǎn),經(jīng)常性地開(kāi)展一系列主題班會(huì )與文體活動(dòng)進(jìn)行教育。

  3、持之以恒,開(kāi)拓創(chuàng )新,使班主任工作保持純善和活力。學(xué)校教育教學(xué)工作的特點(diǎn)就是無(wú)休止的重復。備課講課、批改作業(yè)、輔導、學(xué)生管理……,日復一日,年復一年,既單調而又缺乏新鮮感、刺激感。而班主任工作,除了上述外還有每天早起晚睡,除了做好常規工作,還要解決突發(fā)問(wèn)題。

  所以,我們的工作純善,有感情,有活力。不能因學(xué)生或班級管理中問(wèn)題的影響而造成自己思想情緒波動(dòng),出現熱冷病,使班級管理中途出現起伏而影響學(xué)生的教育和成長(cháng),或者對某些學(xué)生因成績(jì)不佳、紀律松散、自我約束不夠、調皮搗蛋貪玩、頂撞教師而放棄管理,使之放任自流。這些都不可取。我們必須始終本著(zhù)純善之心,熱愛(ài)學(xué)生,為學(xué)生負責地態(tài)度,研究制定新的措施,改進(jìn)方法,進(jìn)行再教育。

  4、熱愛(ài)學(xué)生,嚴格要求,促進(jìn)成人成才。熱愛(ài)學(xué)生是我們教師職業(yè)道德的重要體現。在教育學(xué)生過(guò)程中,我們熱愛(ài)學(xué)生,一是要尊重信任學(xué)生,二是要愛(ài)護學(xué)生。只有我們尊重信任學(xué)生,學(xué)生也會(huì )更加尊重信任我們,進(jìn)而就容易使教師對學(xué)生產(chǎn)生關(guān)愛(ài)的情感、態(tài)度和行為。進(jìn)而上升到關(guān)心愛(ài)護學(xué)生,要以豐富的精神生活給學(xué)生做出榜樣,以純真的道德情感去發(fā)展學(xué)生。

  同時(shí),作為一名分管政教工作的副校長(cháng),我也常常在想,怎樣通過(guò)我們的工作,為班主任打開(kāi)一扇智慧之窗,遞上一支行走之杖,使班主任享受到班主任工作的高貴,體味到班主任工作的幸福和快樂(lè )?怎樣通過(guò)我們的工作,使學(xué)生真正體味到背上書(shū)包上學(xué)堂的樂(lè )趣,真正享受到讀書(shū)的快樂(lè ),明白怎樣做一個(gè)合格的人才?

  這一切的一切,還需要我們繼續努力才能實(shí)現。希望通過(guò)今天的交流,大家能從中得到有益的啟示,找到處理問(wèn)題的對策。讓我們在實(shí)踐中探索、在探索中總結,學(xué)習他人,總結自己,取長(cháng)補短,共同進(jìn)步。同時(shí),要在班主任工作實(shí)踐中,逐漸形成一套具有個(gè)性特色的行之有效的班主任工作方法,提高我校的班務(wù)管理水平。

  最后,再次感謝各位老師的精彩交流和無(wú)私地付出!

  謝謝大家!

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導、各位教育同仁:

  大家好!

  在這辭舊迎新之際,我作為班主任代表在此發(fā)言,我感到無(wú)比的榮幸和自豪,同時(shí)也感謝各位領(lǐng)導、老師對我的關(guān)懷和信任,并祝大家在馬年開(kāi)心快樂(lè )、工作順利!

  在xx一高從事教育工作已有十年,擔任班主任工作也已經(jīng)十年了。在長(cháng)期的教育管理實(shí)踐中,我不斷汲取先進(jìn)的教育經(jīng)驗,積極轉變教育理念,大膽探索,勇于創(chuàng )新,使自己的教育能力和水平得到提高,F將我的班主任工作情況和對班主任工作的感觸一并向大家做個(gè)匯報,不當之處,敬請指正。

  第一:關(guān)愛(ài)學(xué)生進(jìn)而了解研究學(xué)生。

  每一位學(xué)生都是滿(mǎn)懷希望來(lái)到我們班級的,他們將我們看成是可以幫他們實(shí)現理想的親人,因此,我們必須把他們視為自己的孩子,真心的關(guān)愛(ài)他們。只有心靈的關(guān)愛(ài)才能達到最有效的教育。

  班里有一位姓付的女生,因患“視網(wǎng)膜脫離”,視力極差,于是我將她的座位調到第一排以示關(guān)心,但是這個(gè)孩子仍然愁眉不展,甚至意志消沉,出現厭學(xué)、心理焦慮而致失眠等情況。我找她談話(huà),始終不湊效。我很焦急,但從不厭煩,連續談了一個(gè)多星期,每天晚上一節課,旁敲側擊,爭取了解更多的信息,以便對癥下藥。到最后也不知是我的誠意還是我的某句話(huà),終于使她撥開(kāi)了生活中的陰霾,找到了自信,在下學(xué)期終于考入二本行列。

  班里還有一位學(xué)習基礎較差、意志力薄弱的孫姓女生,行為極為散漫。開(kāi)學(xué)初就屢次違紀,出現這種情況后我并沒(méi)有疾言厲色的批評,而是通過(guò)兩節課的耐心交流溝通和開(kāi)導,了解到她在初一時(shí)還曾經(jīng)考過(guò)鎮中全級第十六名,只是因為后來(lái)心理處于叛逆期,始終未能及時(shí)走出,才逐漸成績(jì)下滑,最終對學(xué)習喪失樂(lè )趣與信心。通過(guò)了解,知道她并非沒(méi)有夢(mèng)想,于是以她想考XX電影學(xué)院為契機,鼓勵她,并和她一起制訂了相應的追夢(mèng)計劃,給她以關(guān)懷和信心。后來(lái)她主動(dòng)找到我,希望我能對她嚴加管理,幫助她進(jìn)步。在平時(shí)批改作業(yè)時(shí),我經(jīng)常寫(xiě)點(diǎn)鼓勵她的話(huà)和人生感悟;她有困惑時(shí),也主動(dòng)向我詢(xún)問(wèn),久而久之,我這個(gè)在學(xué)生心目中頗為嚴格甚至嚴厲的'班主任,反而成了她的偶像,學(xué)習也逐漸用心了,并主動(dòng)要求擔任班長(cháng)職務(wù),工作極為認真負責。其父母和其他教師也驚嘆她的變化如此之大。

  第二、團結協(xié)作,建立良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)

  嚴明的紀律是戰勝一切的法寶,良好的班風(fēng)是學(xué)生學(xué)習的保證,優(yōu)異成績(jì)取得得益于良好的學(xué)習氛圍的形成。為了促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)的形成,王校長(cháng)在教師會(huì )、班主任會(huì )上多次強調教室文化建設并認真督察落實(shí);我們三部的幾位領(lǐng)導,尤其是陸校長(cháng),每天都多次到教學(xué)樓上了解學(xué)生學(xué)習情況和教師教學(xué)情況,嚴抓學(xué)生三養成教育和教師工作紀律;同時(shí)本教學(xué)組任課教師對全體學(xué)生實(shí)行全員包教,和自己及時(shí)對學(xué)生進(jìn)行思想教育和紀律要求,使學(xué)生在學(xué)習時(shí)間里,自覺(jué)不做與學(xué)習無(wú)關(guān)的事情。

  正是由于我們是一個(gè)團結一致有戰斗力的集體,所以才能很快形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),為我們班取得優(yōu)異的成績(jì)奠定了堅實(shí)的基礎。我感謝他們!

  三、念好“三字經(jīng)”,落實(shí)班級管理。

  “細”“勤”“早”是班級管理的法寶。要細化學(xué)生的自我管理。對學(xué)生的管理,如果僅靠師生間的個(gè)人感情、學(xué)生的自覺(jué)和教師的人格魅力,則易造成管理上的放縱及隨意。因此,開(kāi)學(xué)之初我就和班委制定了一個(gè)科學(xué)規范切實(shí)可行的班規。而在落實(shí)班規的過(guò)程中,也是細化學(xué)生管理的過(guò)程。教室日志的記錄,有班級紀律、衛生的體現;班委每天的匯報,是對班級學(xué)生動(dòng)態(tài)的掌握。對學(xué)生之間矛盾的發(fā)現和化解,是對班集體凝聚力的培養。優(yōu)良班風(fēng)的形成,更多的依賴(lài)于平時(shí)的點(diǎn)滴工作、細節管理。

  教室和寢室是班主任工作的主陣地,所以我經(jīng)常在早操前,早飯后、中午靜校、晚自習和晚寢時(shí)去教室和寢室了解情況,一天五到位,我必須到四次,只有這樣才能掌握學(xué)生的第一手資料。到班上去不僅要勤還要早,要在學(xué)生到位或穩定之前,因為此時(shí)的學(xué)生狀態(tài)才是最真實(shí)的狀態(tài)。通過(guò)對最真實(shí)狀態(tài)的觀(guān)察,才能發(fā)現問(wèn)題;了解最真實(shí)狀態(tài)的轉變,才能知道自己工作是否落到了實(shí)處。同時(shí)到位早,還能起到示范作用。每次站在教室門(mén)口,總能看到后到者略帶羞愧的神色,我就知道,學(xué)生會(huì )有進(jìn)步的。班主任勤到班、早到班可以給學(xué)生在信心上給予鼓勵,讓學(xué)生感到自己在學(xué)習最困難、最艱苦的時(shí)候,自己并不孤單,有這么多的同學(xué),有老師的陪伴,從而增加必勝的信念。下半學(xué)期學(xué)生成績(jì)的逐步提升就是這種行為的最好體現,期末質(zhì)檢考試的成功也就順利成章了。

  四、努力提升自身的“個(gè)人魅力”。

  個(gè)人魅力是教育學(xué)生的關(guān)鍵,是管理好班級的重要因素。言傳身教正在于此。因此,我在平時(shí)生活中注意嚴格要求自己,養成良好的生活習慣,遇事樂(lè )觀(guān),以積極地心態(tài)面對困難。高二一年的班級成績(jì)呈現出低起點(diǎn)高走勢。在學(xué)年初,成績(jì)總是處于末尾,但是我并不氣餒,而是與班委進(jìn)行討論,共同努力,終于在下學(xué)期,成績(jì)步步高升。另外自己也多讀書(shū)、看報,關(guān)注網(wǎng)絡(luò )熱點(diǎn)問(wèn)題,了解他們的喜好,拉近與學(xué)生的距離,因勢利導,從而使學(xué)生能親近、相信自己而使自己的教育教學(xué)能夠更加順利地進(jìn)行。

  總之班級管理工作是學(xué)校管理工作的一部分,又是至關(guān)重要的一部分,它要落實(shí)社會(huì )、學(xué)校對學(xué)生發(fā)展的要求,又要直面紛繁復雜的學(xué)生群體。作為班主任,責任重大、事務(wù)繁多、工作瑣碎是我們生活的常態(tài),這一點(diǎn)即便是步入多么發(fā)達的科技時(shí)代,也不可能發(fā)生大的變化,因為我們的工作是關(guān)照心靈的工作,面對的是個(gè)性鮮明而有數量龐大的學(xué)生全體。因此,我們必須將常態(tài)轉化為生活工作的習慣,只有轉化為習慣我們才能更好的面對班級管理工作。但同時(shí),班級管理工作又有著(zhù)“變”的一面。隨著(zhù)我們對教育事業(yè)的深度理解、對學(xué)生層面精神世界的細心挖掘、個(gè)人教育藝術(shù)水準在班級管理工作中的逐步提升,我們必將轉變對班主任工作常態(tài)的看法,逐漸能從苦累的班級管理工作中尋找到樂(lè )趣,進(jìn)而成長(cháng)為一名快樂(lè )而又成功的班主任。

  厚德大愛(ài)筑師魂,毋忘發(fā)展擔重任。作為班主任代表,我鄭重承諾,我們一定會(huì )恪守班主任的職責,以全力以赴的工作態(tài)度,一絲不茍的工作精神,去開(kāi)拓創(chuàng )新,扎實(shí)進(jìn)取,辦好讓人民滿(mǎn)意的教育,以高尚的品德感染學(xué)生,以高深的知識教誨學(xué)生,以高雅的情操陶冶學(xué)生,正直為人,坦蕩為師。為xx縣的教育事業(yè)再添華章,為“科教興縣”的宏偉藍圖貢獻我們畢生的力量!

  最后,再次祝愿領(lǐng)導和教育同仁節日快樂(lè ),工作順利!謝謝大家!

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇6

大家好:

  學(xué)校連日來(lái)舉行了兩個(gè)會(huì )議,一個(gè)是上周的青年教師會(huì ),一個(gè)就是今天的班主任會(huì )。學(xué)校連續召集我們共商學(xué)校大事,那是目的明確,目光遠大,運籌帷幄,用心良苦!

  我說(shuō)兩句吧。

  班工作是學(xué)校管理重中之重,班級管理的好,是學(xué)生出成績(jì),學(xué)校出聲譽(yù)的保障。作為班主任的我,理應為學(xué)校盡心盡力。我來(lái)學(xué)校并不久,但許多班主任的工作是有目共睹的,很多優(yōu)秀的班主任,是我學(xué)習的榜樣。我不敢在此班門(mén)弄斧。如果硬是要我提出一些看法和設想的話(huà),那我只能說(shuō),學(xué)校在顧及班主任的`感受和待遇上,是有待提高的。我為我們學(xué)校的班主任的無(wú)私奉獻而感動(dòng),也為我們學(xué)校許多老師不愿擔任班主任而擔憂(yōu)。其實(shí),當班主任是有樂(lè )趣的,我是愿意當班主任的。那為什么大家又不想當班主任呢。道理很簡(jiǎn)單,班主任辛苦、煩躁、多事、回報少、回報遲(可能要到退休時(shí),看有誰(shuí)記得你不——),如果還有學(xué)生、家長(cháng)、領(lǐng)導不理解的,還時(shí)不時(shí)要找你麻煩,多一事不如少一事,這樣誰(shuí)還愿意當班主任呢。所以,學(xué)校要考慮到班主任的難處,首先要提高待遇。當然,無(wú)私奉獻的肯定不少,但我們要看得起自己啊。你想,有哪個(gè)不送點(diǎn)煙酒能使領(lǐng)導替你辦事的?我看沒(méi)有。至少在今天沒(méi)有。憑什么就是我們老師講奉獻、班主任講奉獻呢?找菩薩保佑還得燒三根香!

  今天我講這些,可能非常淺薄,可能玷污了優(yōu)秀班主任光輝形象。但現實(shí)如此,我們總得面對現實(shí)啊。從高度上講,這是有德有才的統治者對有德有才的賢士的禮遇啊。在我們學(xué)校,在座的各位領(lǐng)導,當然是有德有才的統治者;在座的各位班主任,當然堪稱(chēng)有德有才的賢士!賢主遇賢士,太公遇文王!我們學(xué)校豈有不興旺之理?假若有一天,人人搶著(zhù)去當班主任而不愿去當一個(gè)校長(cháng)的話(huà),那我們學(xué)校的管理肯定會(huì )再上一個(gè)新臺階的。

  反之,如果認為當不當無(wú)所謂,甚至不當還是一種解脫的話(huà),那樣的班工作是搞不好的。

  我從中學(xué)來(lái)到小學(xué)就是一種解脫。這個(gè)我是深有體會(huì )的。

  本人自感并非姜太公,但有幸識得像文王一樣的劉校長(cháng),這是我校之福,500多名師生之福!

  至于該怎樣改善班主任的待遇呢,我想學(xué)校行政肯定會(huì )制定許多有效的制度,從福利,津貼,評優(yōu)晉級,課時(shí)安排等方面給予考慮。人心所向,誰(shuí)不擁護!

  謝謝大家!

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇7

各位班主任:

  大家好!

  今天利用這個(gè)機會(huì ),我主要想和大家交流幾個(gè)觀(guān)點(diǎn):

  第一,我們是偉大的。

  由于各種因素,現在很少有人愿意做班主任了,除了專(zhuān)家所說(shuō)的工作量問(wèn)題,其實(shí)還有很多看不見(jiàn)的東西,這才是最根本的。這主要是由于班主任的工作有其特殊性,表現在幾個(gè)方面:一是時(shí)間的不確定性。

  工作時(shí)間長(cháng),從早到晚,甚至晚上還有事情要處理,只要不是寒暑假,我們班主任就一直要牽掛著(zhù)這些學(xué)生。有時(shí),暑假里,還有家長(cháng)打電話(huà)求助,要求幫著(zhù)找他的孩子……所以,班主任工作很累。

  二是事件的不確定性。

  學(xué)生是孩子,隨時(shí)都可以有意想不到的事情發(fā)生,有時(shí)一波未平一波又起,你永遠不知道今天還會(huì )有什么事情出現。一個(gè)班里,總有幾個(gè)不省心的孩子,他們永遠在制造著(zhù)教育機會(huì ),總是在挑戰我們的耐心,讓人不勝其煩。

  三是效果的不確定性。

  我們有時(shí)為了解決某一個(gè)問(wèn)題,想盡各種辦法,但成效并不是很顯著(zhù);有時(shí)遇到的問(wèn)題,我們無(wú)法從源頭上解決,費了很大的勁,也是隔靴撓癢,收效甚微。比如,早上抄作業(yè)的事情,自習課吵鬧、課間打鬧的事情……除了教育學(xué)生,我們還需要引導家長(cháng)配合做好學(xué)生的工作,如果遇到一個(gè)自以為是或者漠不關(guān)心的家長(cháng),結果是可想而知的。

  四是工作的評估難。

  班主任工作,是最能體現出教育的基本功能的:培養全面發(fā)展的人。把人的身心發(fā)展作為主要內容,這是班主任和任課老師的最大的區別。所以,以前有一句話(huà)說(shuō)得很好:“沒(méi)有班主任經(jīng)歷的老師,不是完整的老師!敝挥凶隽税嘀魅,才能真正體會(huì )到教育的必要性和重要性的。同時(shí),班主任的工作是很難評估的,凡是能納入考核的內容的,其實(shí)都是基本的、常規的、簡(jiǎn)單的事情,而更多的工作,是我們用心去做,除了自己和學(xué)生,旁人很難體會(huì )到的。

  第二,我們要不忘初心。

  有一句老話(huà)說(shuō)得很實(shí)在:“教師是吃的良心飯!泵恳粋(gè)班主任都希望自己班里的孩子聰明、懂事、有出息,但是,在做具體工作的時(shí)候,我們常常會(huì )忽略了育人的整體性。就事論事,可以解決一些小問(wèn)題,簡(jiǎn)單問(wèn)題,但是,如果一個(gè)現象反復出現,就說(shuō)明現象背后一定有很多深層的原因了。比如:孩子經(jīng)常不完成作業(yè)這個(gè)現象,到底有哪些因素呢?有沒(méi)有去深入研究一下呢?我們有沒(méi)有一種比較有效的方法逐步改變呢?

  當然,要解決一個(gè)學(xué)生的頑固的“病癥”,絕對不可能是一蹴而就的,也許你想盡辦法,無(wú)數次工作,都無(wú)法根治。但是,我們可以欣慰的是:做總比不做好,成效雖小,還是有點(diǎn)變化的,這就是我們工作的成果啊。說(shuō)實(shí)在的,一個(gè)老師,一輩子的教師生涯中,能真正改變一個(gè)突變?yōu)閮?yōu)秀的案例,絕對是少之又少的。捫心自問(wèn),我17年的班主任工作經(jīng)歷中,可以稱(chēng)得上成功案例的,至今我還找不到。

  所以,當我們的教育遇到“無(wú)效勞動(dòng)”的時(shí)候,我們不要氣餒,不要懷疑自己的努力,不要否定自己的價(jià)值。這就是我們現在流行的.一句話(huà)“不忘初心,繼續前進(jìn)”,當自己的工作自己的付出不被別人所理解時(shí),我們要理解自己,要保持“初心”。

  第三,我們要繼續前進(jìn)。

  辯證唯物主義告訴我們:“前途是光明的,道理是曲折的”,還告訴我們“事物發(fā)展總是從量變開(kāi)始,量變積累到一定程度必然引起質(zhì)變。量變是質(zhì)變的必要準備,質(zhì)變是量變的必然結果!

  我們已經(jīng)做了很多工作,也遇到了不少問(wèn)題,未來(lái)的路還很漫長(cháng),所以我們要繼續振作精神,把工作做得更好。這里,我提三點(diǎn)建議:

  1、樹(shù)立權威性。

  班主任在班級內就是權威,是指揮官,很多布置的工作,不應有商量余地,不討價(jià)還價(jià)。民主是建立在集中制的基礎上,一旦形成了意見(jiàn),就要不折不扣去執行!袄蠋熣f(shuō)的”“班主任說(shuō)的”,一定程度上,也反映了班主任在班級和學(xué)生中的權威性。

  2、提高執行力。

  布置檢查=落實(shí)。每一項工作,布置以后一定要有檢查,而且根據實(shí)際情況還必須定期或不定期的抽查,確保這項工作成為了習慣以后才放手(21天法則)。具體操作的時(shí)候,可以小事為抓手,一直盯住不放,直到成為大家的共識和一致行動(dòng),比如胸卡問(wèn)題,早晨抄作業(yè)問(wèn)題,勞動(dòng)工具擺放問(wèn)題、課間講臺整理問(wèn)題等。

  3、提高溝通力。

  這里重點(diǎn)強調和家長(cháng)的溝通,我們要做到兩個(gè)“至少”:至少有一個(gè)有效的聯(lián)系方式,至少有一個(gè)完整的平臺(如QQ家校群),利用這次家長(cháng)會(huì )時(shí)機,把這兩個(gè)“至少”落實(shí)到位,對于部分不會(huì )使用手機的家長(cháng),我們可以手把手教,也可以讓學(xué)生指導家長(cháng)使用。此外,我們注意:不要在群里發(fā)全班的成績(jì),特別是有排名的。記。杭议L(cháng)也需要表?yè)P,我們這次家長(cháng)會(huì )上,一定要把表?yè)P面擴大,盡可能讓每一個(gè)家長(cháng)都找到自己孩子的表?yè)P之處,這樣,氛圍會(huì )更好,我們的工作也會(huì )更順利。

  各位班主任,我們的路是“漫漫其修遠兮”,我們唯有振作精神,不忘初心,繼續前進(jìn),才能成為一個(gè)有職業(yè)幸福感和生活滿(mǎn)足感的班主任。

  最后,讓我用《南方周末》xx年新年獻詞中的一段文字,結束今天的絮叨。

  陽(yáng)光打在你的臉上,溫暖留在我們心里。為什么我們總是眼含著(zhù)淚水,因為我們愛(ài)得深沉;為什么我們總是精神抖擻,因為我們愛(ài)得深沉;為什么我們總在不斷尋求,因為我們愛(ài)得深沉。

  愿我們并肩作戰,披荊斬棘,“長(cháng)風(fēng)破浪會(huì )有時(shí),直掛云帆濟滄!。

  謝謝大家!

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇8

尊敬的各位主任們:

  大家下午好!今天我們這些學(xué)校德育工作的主力軍-各位班主任共聚一堂,暢談班級管理經(jīng)驗,共商學(xué)校德育管理大計。首先謹讓我代表學(xué)校衷心感謝各位能準時(shí)參會(huì )。眾所周知,班主任是班級的核心,是班級工作的領(lǐng)導者、管理者、組織者,是學(xué)生健康成長(cháng)的引路人。班主任的工作千頭萬(wàn)緒,小到坐行起立,實(shí)施各項常規,大到噓寒問(wèn)暖,關(guān)注學(xué)生的身心健康。因此,班主任工作是學(xué)校教育教學(xué)工作的靈魂,是學(xué)校德育工作的重中之重。一個(gè)班主任的管理水平對一個(gè)班集體的開(kāi)展起著(zhù)決定性的作用,一個(gè)班主任的工作水平直接決定著(zhù)學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量。為了加強我校班主任隊伍建設,整體提高育人水平,標準班主任工作,肯定和推廣班主任工作的主要做法和成功經(jīng)驗,充分發(fā)揮班主任在推動(dòng)學(xué)生全面健康成長(cháng)中的表率和引導作用,推動(dòng)學(xué)生素養的全面提升。我們今天在這兒召開(kāi)班主任工作經(jīng)驗交流會(huì ),以期通過(guò)各年級組暢談各年級在班級日常管理工作中的各種經(jīng)驗,相互交流,相互研究,共同推動(dòng),共同提高。

  1、依據安排,今天將有6名班主任老師與我們共同分享年級組的育人經(jīng)驗與教育智慧,首先有請老師代表一年級組作經(jīng)驗介紹。感謝一年級組老師的辛勤付出,感謝柳老師的精彩發(fā)言。

  陶行知先生說(shuō)過(guò):“誰(shuí)不愛(ài)學(xué)生,誰(shuí)就不能教育好學(xué)生”。愛(ài)心是班主任走進(jìn)學(xué)生的法寶。尤其是我們一年級學(xué)生,年齡特點(diǎn)使然,天性好動(dòng),愛(ài)聽(tīng)表?yè)P,自制力差,這就更需要我們班主任老師蹲下身來(lái),愛(ài)中有嚴,嚴中有愛(ài),愛(ài)嚴結合,細致入微。一年級這個(gè)團體,是我們學(xué)校班主任老師中跟班最緊的,中午時(shí)間幾乎沒(méi)午睡,老師、老師、老師老師、老師、老師、老師在教室里陪著(zhù)學(xué)生;大掃除親自動(dòng)手。其實(shí),當我們老師用愛(ài)心、微笑去制服學(xué)生。

  2、接下來(lái)有請老師代表二年級組作經(jīng)驗介紹。

  精誠所致,金石為開(kāi);質(zhì)變永久要有量變的積存;二年級學(xué)生雖小,仍處于懵懂期,但我們學(xué)校二年級學(xué)生經(jīng)過(guò)近兩年我們二年級組這支精干強大的班主任隊伍的耐心引導與細致管理,已有一定的自制力,在許多方面能主動(dòng)嚴格要求自己,如大掃除、午睡等,令我印象最深的是,每次的大掃除之后,教室及走廊是最潔凈的,地板拖得發(fā)白,課桌椅擺放得整整齊齊,二年級組還有一個(gè)特色即教室文化建設:(二1班:小小書(shū)法家,我有我方法,妙筆生花;心愿樹(shù),二2班,小小巧手秀我書(shū)法,幸福墻、進(jìn)步墻進(jìn)行評比,設立圖書(shū)角,學(xué)生家長(cháng)捐獻,二4班,妙筆生花,成長(cháng)的足跡作文展示,周日之星,比比誰(shuí)手巧,歡樂(lè )小巧手書(shū)法,書(shū)香四溢,捐書(shū)讀書(shū)記錄,心語(yǔ)心愿,加強家校聯(lián)系,家長(cháng)給老師的,及育兒的困惑等。)教育家功霍姆林斯基說(shuō):“教育的藝術(shù)在于使器物-物質(zhì)和精神財寶起到教育作用。用環(huán)境,用學(xué)生自己周?chē)那榫,用豐富集體生活的一切東西進(jìn)行教育,這是教育過(guò)程中最微妙的領(lǐng)域之一”。布置好教室“硬環(huán)境”,清掃潔凈、整潔,窗明幾凈,座位整齊,布置好教室文化“軟環(huán)境”,讓良好的良人環(huán)境起來(lái)潤物無(wú)聲的特別功能。我們二年級組班主任本著(zhù)“每個(gè)孩子都是一朵花”的理念,對學(xué)生進(jìn)行細心指導與嚴格要求分不開(kāi)。

  感謝二年級組老師的辛勤付出,感謝龍老師的精彩發(fā)言。

  3、接下來(lái)有請老師代表三年級組作經(jīng)驗介紹。

  正如老師經(jīng)驗介紹中提到的,把“感恩”植入學(xué)生的內心,和學(xué)生比一比,老師站著(zhù)上課,你們坐著(zhù)上課,到底誰(shuí)更辛苦?開(kāi)展捆綁式評價(jià),以小組為單位,進(jìn)行評比,讓特別學(xué)生(學(xué)困生)嘗到甜頭。三年級組的全體班主任正是通過(guò)對學(xué)生進(jìn)行春風(fēng)化雨,細致入微的感化,實(shí)現對學(xué)生的全面管理。

  感謝三年級組老師的辛勤付出,感謝周老師的精彩發(fā)言。

  4、接下來(lái)有請老師代表四年級組作經(jīng)驗介紹。

  以嚴謹的態(tài)度狠抓班風(fēng),把愛(ài)的甘霖灑遍每個(gè)學(xué)生。在進(jìn)行常規管理的根底上,以班會(huì )課為載體,創(chuàng )新主題班會(huì )形式,通過(guò)形式多樣的主題班會(huì ),對感謝四年級組老師的辛勤付出,感謝伍老師的精彩發(fā)言。 5、今天五年級組老師又將給我們帶來(lái)怎樣的心得呢?有請老師。五年級組的三位老師有著(zhù)各自的特色:老師特別注重班級文化建設,教室的后黑板貼滿(mǎn)了各類(lèi)評比得分情況,每周之星。教室的墻上刊上了學(xué)生寫(xiě)下的“心愿樹(shù)”;老師特別注重培養學(xué)生的民主意識,通過(guò)種種活動(dòng),把讓遵守紀律培養成學(xué)生的習慣,如她創(chuàng )的開(kāi)學(xué)兩步曲為我們提供了這一參照:一是新生自我介紹與老生講講學(xué)校的規章制度,二是班干部聘請會(huì ),招納熱心為班級服務(wù)的同學(xué)。老師也則用自己多年的實(shí)踐經(jīng)驗為我們揭露了教育的本質(zhì):教育的'最終是一棵樹(shù)搖動(dòng)另一棵樹(shù),一朵云推動(dòng)另一朵云,一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂。

  感謝五年級組老師的辛勤付出,感謝聶老師的精彩發(fā)言。

  6、接下來(lái)有請老師代表六年級組作經(jīng)驗介紹。

  假如說(shuō)班級的每一個(gè)學(xué)生象一株株風(fēng)格各異的樹(shù)苗,那么班主任就是辛勤的園丁。正是在我們陳平老師的既讓學(xué)生保持個(gè)性又服從集體、寬嚴有度的管理方式下,在我們王瓊老師的細化評分制度,讓學(xué)生學(xué)會(huì )自主管理的嚴格要求下,在我們月明老師的學(xué)會(huì )幽默、寬容學(xué)生的用心澆灌下,我們六年級學(xué)生一步步健壯成長(cháng),進(jìn)而走向成功。

  感謝六年級組老師的辛勤付出,感謝王老師的精彩發(fā)言。俗話(huà)說(shuō),火車(chē)快,車(chē)頭帶。我們學(xué)校有一支精明能干、精誠團結的班主任隊伍,把我們學(xué)校28個(gè)班,1800多號人管理得井然有序,與我們有一位思路清楚、做事果斷、領(lǐng)導有方的校長(cháng)分不開(kāi),我們的校長(cháng),不僅是一位有著(zhù)多年管理經(jīng)驗的魅力校長(cháng),更是一位有著(zhù)多年班主任工作經(jīng)驗的魅力班主任,接下來(lái)有請我們校長(cháng)為我們講話(huà)。

  前面,6位老師為我們深情款款地介紹了自己及年級組成員的愛(ài)生之路,用她們豐富的經(jīng)驗給我們提供了很好的借鑒。我們校長(cháng)也高屋建瓴,既重理

  正所謂“他山之石,可以攻玉!蔽覀兘裉斓陌嘀魅谓(jīng)驗交流只是一個(gè)拋磚引玉的過(guò)程,盼望我們在以后的班主任工作中能更多地交流與研究,在實(shí)踐中探究、總結行之有效的方法,找到一條更加適合自己亦適合自己學(xué)生的愛(ài)生之路。最后,我宣布“暢談經(jīng)驗,分享歡樂(lè )”班主任工作經(jīng)驗交流會(huì )到此結束,再次感謝所有老師的辛勤付出,感謝各位的參與!

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇9

同志們:

  班主任工作是件十分有意義且十分辛苦的事,只有掌握其工作規律后,才能做得更加科學(xué)一點(diǎn)、從容一點(diǎn),我這里提出十要十忌,供大家工作中參考。

  一、班主任要靜下心來(lái)教書(shū)——要熱心

  一個(gè)班主任,能不能深受學(xué)生愛(ài)戴,這是做好班級工作的前提。而要受到學(xué)生的愛(ài)戴,關(guān)鍵在于你的學(xué)識,學(xué)識淵博,學(xué)生會(huì )打心里敬重你、欽佩你,你說(shuō)話(huà)才能有威信,學(xué)生才能跟著(zhù)你走,從而形成良好的學(xué)風(fēng),良好的學(xué)風(fēng)形成后,才能產(chǎn)生一種磨不推自轉的內驅力、原動(dòng)力,這個(gè)班你就好代啦。

  如果班主任自己不能靜下心來(lái)教書(shū),學(xué)業(yè)上的浮躁必然使學(xué)生們對你產(chǎn)生看法,會(huì )給你悄悄的起綽號,打心里不服你,學(xué)生心不悅,好學(xué)風(fēng)怎能建立?好學(xué)風(fēng)建不起來(lái),班里的成績(jì)怎能提升?

  二、班主任要潛下心來(lái)育人,有愛(ài)心

  如今的學(xué)生接受的是多媒體的教育,社會(huì )干擾因素也很大,如果班主任只是停留在表面上的空談,并不身體力行,你在學(xué)生中就沒(méi)有感召力,即說(shuō)話(huà)沒(méi)人聽(tīng)。

  班主任只有潛下心來(lái),和學(xué)生以心換心,真正做到動(dòng)之以情、曉之以理、導之以行,并以自己的高尚品格輝映每一位學(xué)生的心靈,使學(xué)生真正感到班主任的無(wú)私與大愛(ài),學(xué)生才能下決心跟定你,你才能一呼百應,把班級的工作做好,所以,班主任一定要說(shuō)實(shí)話(huà)、辦實(shí)事,切忌空談。高爾基說(shuō)過(guò):誰(shuí)愛(ài)孩子,孩子就愛(ài)她,只有愛(ài)孩子的人才能教育好孩子。

  三、班主任要學(xué)會(huì )潤物無(wú)聲,有耐心

  班級工作要細水長(cháng)流、潤物無(wú)聲。一次班會(huì )一個(gè)主題,逐步培養學(xué)生良好的學(xué)習習慣和生活習慣,使學(xué)生從勇到智,從智到仁,格物致知,造化品行。

  有的.班主任平時(shí)不管,班里一出現問(wèn)題便大發(fā)雷霆,狠狠地教訓學(xué)生一通,過(guò)后又撒手不管,這樣的人肯定帶不好班,學(xué)生也跟著(zhù)班主任的性格,一遇不順心的事就吵嘴、打架,班風(fēng)怎能夠好呢?

  四、班主任要學(xué)會(huì )對癥下藥,做細心。

  一人一性,百人百性,每個(gè)學(xué)生都有自己的個(gè)性特征。要想促進(jìn)學(xué)生全面而有個(gè)性的發(fā)展,必須學(xué)會(huì )對癥下藥,一把鑰匙開(kāi)一把鎖。把話(huà)說(shuō)到學(xué)生的心坎上,把問(wèn)題解決到關(guān)節點(diǎn),學(xué)生才能心悅誠服,才能收到好的效果。因此,每位班主任要深刻了解學(xué)生的家庭情況、社會(huì )關(guān)系、交往人員、成長(cháng)歷程,學(xué)科短板和長(cháng)項、個(gè)人愛(ài)好和追求,然后根據學(xué)生的發(fā)展潛能給學(xué)生指明發(fā)展的方向和目標,讓學(xué)生主動(dòng)地自覺(jué)地為自己的前途和發(fā)展學(xué)習。

  在工作中,切忌一個(gè)模子培養人,不能一刀切,更不能一副藥亂醫人,這樣做工作起不到應有的效果,甚至適得其反。

  五、班主任要學(xué)會(huì )抓主要矛盾,講中心。

  在工作中要學(xué)會(huì )抓主要矛盾,主要矛盾解決了,次要矛盾才能迎刃而解。召開(kāi)班會(huì )、布置工作切忌面面俱到,面面俱到面面都不到,面上的工作先做好三分之一,一次班會(huì )只解決一個(gè)主要問(wèn)題,扎扎實(shí)實(shí)、循序漸進(jìn),才能收到好的效果。如果什么都想抓,結果什么都抓不住,所以,我們在工作中要學(xué)會(huì )找到抓手,解決核心問(wèn)題和關(guān)鍵問(wèn)題,有所失才能有所得,要懂得舍與取。凡事要審時(shí)度勢,利大弊小,趨利避弊而干之,利小弊大而棄之。

  六、班主任要學(xué)會(huì )與家長(cháng)溝通,動(dòng)真心。

  一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫,教育好學(xué)生必須和家長(cháng)形成合力,贏(yíng)得家長(cháng)的支持和配合,班主任要學(xué)會(huì )和家長(cháng)溝通,虛心傾聽(tīng)家長(cháng)的意見(jiàn),即使家長(cháng)態(tài)度不好,也不要形成對立,要有足夠的耐心,滴水穿石,貴在堅持。

  七、班主任要學(xué)會(huì )調動(dòng)任課教師,重齊心。

  班主任要積極、主動(dòng)地聯(lián)系課任教師,及時(shí)溝通和征求意見(jiàn),一起分析教情、學(xué)情,支持課任教師工作,形成合力,共同促進(jìn)學(xué)生發(fā)展,單干和蠻干會(huì )導致離心力,傷害課任教師的積極性。所以要求班主任要學(xué)會(huì )關(guān)心人、幫助人、支持人,每個(gè)課任教師干好了,班里的成績(jì)肯定上去了,你班主任也就滿(mǎn)意了。

  八、班主任要一視同仁,不偏心。

  一娘生九子,九子九樣形,何況一個(gè)班的學(xué)生呢?班主任只有做到一視同仁,學(xué)會(huì )尊重生命,學(xué)會(huì )關(guān)注人生,學(xué)會(huì )尊重每一個(gè)學(xué)生的人格。給學(xué)生改正缺點(diǎn)留有足夠的余地,不諷刺挖苦學(xué)生,不給學(xué)生下死定義,學(xué)生才覺(jué)得你可親可敬。班主任工作的最高境界是,每個(gè)學(xué)生都不愿犯錯誤,犯錯誤就覺(jué)得對不住班主任,積極主動(dòng)學(xué)習,維護班集體榮譽(yù),自覺(jué)遵守班級紀律成為學(xué)生生命的自覺(jué),如果能達到這一境界,你工作起來(lái)就容易的多了。

  九、班主任要學(xué)會(huì )讓學(xué)生學(xué)會(huì )自我管理,不疑心。

  學(xué)生是學(xué)習和活動(dòng)的主體,只有把學(xué)生的主動(dòng)性、積極性、創(chuàng )造性調動(dòng)起來(lái),班級工作才能生動(dòng)活潑、虎虎生威,才能創(chuàng )造優(yōu)秀的班集體。

  班主任不可能一天24小時(shí)跟著(zhù)學(xué)生,要學(xué)會(huì )讓學(xué)生自主管理、自我管理,因此培養班干部的責任意識、組織能力、社交能力、合作能力和處事能力,就成為班主任工作的要緊事情。

  在工作中,給學(xué)生以足夠的信任,允許有一兩回沒(méi)把事情做好,聰明的班主任讓學(xué)生輪著(zhù)當干部,當然不是每個(gè)人。通過(guò)學(xué)生自我管理,使其體驗主人翁意識、主體地位,自覺(jué)地形成合作共贏(yíng)的向心力、凝聚力。

  十、班主任要學(xué)會(huì )形成良好的團隊精神,不隨心。

  一個(gè)班作風(fēng)懶散是一種腐蝕劑,好學(xué)生也會(huì )變成差學(xué)生,這十分可怕。解決這一問(wèn)題的根本辦法就是班主任要動(dòng)腦筋、出點(diǎn)子,積極配合學(xué)校、年級開(kāi)展好各項活動(dòng),在班內組織有效的、促進(jìn)學(xué)生成長(cháng)的各項活動(dòng),在活動(dòng)中培養集體主義,培養團隊精神,形成積極向上的合力,使歪風(fēng)邪氣沒(méi)有生存的空間,這個(gè)班才能充滿(mǎn)生機和活力。

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇10

各位班主任:

  按照學(xué)校整體工作部署,在校長(cháng)室、教導處的安排下,今天召開(kāi)本學(xué)期的第一次班主任會(huì )議,其主要目的是如何做好下一步工作,進(jìn)一步強化常規管理,提高德育工作實(shí)效。本次的會(huì )議議程有:

  一、《大豐市草堰鎮第二中心小學(xué)班主任考核細則》

  二、當前的常規管理中的成績(jì)及需要解決的問(wèn)題

  抓好學(xué)生的養成教育,一日常規訓練是基礎。從開(kāi)學(xué)到今天,正好兩個(gè)星期,同學(xué)們已養成不少良好的行為習慣。如:每天早晨、中午同學(xué)們都能按時(shí)到校,自覺(jué)地將教室和清潔區打掃得干干凈凈;認真做好廣播操和眼保健操;中午在教室內靜靜地在飯堂就餐并自覺(jué)地將餐桌打掃干凈;放學(xué)時(shí)能排隊出校;不少同學(xué)能尊敬老師,見(jiàn)到老師能主動(dòng)問(wèn)好等等。當然這些良好行為習慣的養成和各位班主任的管理是離不開(kāi)。當然我們看到了成績(jì)的同時(shí),也看到了一些不足,需要我們進(jìn)一步加強學(xué)習,提高認識。

  1、教室的衛生問(wèn)題:講臺內的東西亂七八糟,學(xué)生的課桌內有垃圾,桌邊的垃圾袋不及時(shí)清理,教室的墻壁上的標語(yǔ)有破損,飲水機不清潔,三角柜中的打掃工具擺放不整齊,垃圾桶不及時(shí)清倒,教室的圖書(shū)角上的圖書(shū)擺放的零亂。

  2、清潔區的衛生問(wèn)題:每天的上午檢查前所有的班級都能及時(shí)打掃本班的衛生區,但是存在著(zhù)打掃得不夠徹底,有的死角的垃圾從未清理,如下水道內,水池下,東樓梯拐角的原水池內都有垃圾,打掃得時(shí)間拖得太長(cháng),在早讀課鈴聲之后,所有的同學(xué)必須離開(kāi)清潔區,否則也將納入檢查。另外,在下雨天時(shí),班主任要督促學(xué)生拾撿清潔區的垃圾,不一定要掃地,但是地面上不能有垃圾。五(1)五(2)班打掃清潔區的時(shí)候,一定要把自動(dòng)門(mén)下的垃圾清理干凈。下午打掃的情況沒(méi)有上午好,通過(guò)觀(guān)察有的班級下午就沒(méi)有來(lái)打掃,班主任要加強督促。廁所衛生,較上一學(xué)期,女廁所的衛生大有改觀(guān),學(xué)生打掃的比較及時(shí)、干凈,還有一個(gè)細節,就是里面的擋墻上面要擦干凈。據了解,男廁所的衛生有點(diǎn)小問(wèn)題,可能是打掃的不夠及時(shí),干凈,希望趙老師能落實(shí)到位,清理干凈。

  3、隨手扔垃圾的現象:到了上午的.課間操后,和下午的第二節課時(shí),整個(gè)校園來(lái)看,就有垃圾了,主要是學(xué)生隨手扔垃圾和沒(méi)有主動(dòng)撿垃圾的意識時(shí)分不開(kāi)的,好多次看到垃圾后老師讓學(xué)生去撿垃圾學(xué)生才會(huì )去撿,但是也會(huì )碰到這樣的現象,我讓學(xué)生撿垃圾時(shí),學(xué)生竟然會(huì )說(shuō),這不是我的或不是我扔的,為什么要撿呢。希望班主任教育學(xué)生其實(shí)只要我們不隨便亂拋亂扔瓜皮紙屑等,看到這些臟物自覺(jué)地彎彎腰、動(dòng)動(dòng)手,不在墻上亂涂亂畫(huà),不亂摸亂踢就一定能使我們的校園永遠清潔美麗。

  4、紀律問(wèn)題:不管是出操的紀律還是集會(huì )的紀律,大部分班級還是做得不錯的,但也有部分班級還需繼續努力,請各位班主任能真正地走到學(xué)生中間,讓學(xué)生們感受到出操時(shí)的紀律性。另外值得表?yè)P的是這個(gè)星期以來(lái)的就餐紀律較上一星期,有了明顯的改觀(guān),希望能持之以恒地做好。

  5、隊列隊形:無(wú)論是出隊還是做操,整體看來(lái)同學(xué)們的精神氣不足,動(dòng)作不到位,不整齊,甚至還有學(xué)生在一邊做操一邊說(shuō)說(shuō)笑笑。這樣的質(zhì)量根本起不到鍛煉的效果,而且讓人看上去特別難看,太懶散了,沒(méi)有同學(xué)們應有的朝氣和活力。

  三、請楊校長(cháng)就常規管理工作提些指導性意見(jiàn)。

  有楊校長(cháng)指導性的意見(jiàn)后,相信班主任的管理工作會(huì )上一個(gè)新臺階。

  四、最后請余校長(cháng)對今天的班主任會(huì )議做一個(gè)總結。

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇11

各位領(lǐng)導、各位德育工作戰線(xiàn)的戰友們:

  大家下午好!

  兩千多年前,孔子站在河邊發(fā)出這樣的感慨:逝者如斯夫,不舍晝夜,是啊,時(shí)光易逝,轉眼間時(shí)令已到夏季。從開(kāi)學(xué)到現在,忙忙亂亂,難以悠閑。此次學(xué)校召開(kāi)的德育工作會(huì )議,安排我做會(huì )議發(fā)言,我再三思考,不能梳理明白。最后,我還是談?wù)勔恍┳约簭慕桃詠?lái)?yè)伟嘀魅喂ぷ鞯囊恍┣猩眢w會(huì )吧!

  我是20xx年參加工作的,在我記憶里,除過(guò)剛工作的第一年沒(méi)擔任班主任工作之外,其它時(shí)間里都擔任班主任工作,回首細細思量,自己也算一位老班主任了。這十多年來(lái),自己從一位意氣風(fēng)發(fā)的熱血青年,成為現在已有些老氣的教書(shū)匠。這其中,既有對教師這一職業(yè)的逐漸深刻認識,又有對現階段初中教育德育工作的不斷思考。說(shuō)實(shí)話(huà),對班主任工作,我內心是很矛盾的,一方面我很厭煩班主任工作如復一日的繁瑣和鬧心,另一方面我又為在班主任工作中所獲取的成長(cháng)和體驗而欣慰。

  現在的學(xué)生的確很難管教,我們班主任工作面臨著(zhù)前所未有的困境,這些年,我越發(fā)感覺(jué)到作為一名班主任的辛苦和不易。在教育教學(xué)實(shí)際當中,班主任所付出的心血和努力遠遠不止這些,我有這種感覺(jué),在學(xué)校,自己每天可能把百分之七十的時(shí)間用在班級工作和學(xué)生教育上,而只有百分之三十的時(shí)間才能用在教學(xué)等其它方面。

  班主任辛苦,班主任難做,我們不能懈怠,更不能逃避,那我們怎么面對現實(shí),做好班主任工作呢?我想說(shuō)三點(diǎn)感受。

  第一,心態(tài)一定要好。

  做班主任工作,沒(méi)有好的心態(tài)是不行的,好的心態(tài)可以幫助我們正確教育學(xué)生,準確把握學(xué)生的心理狀態(tài),好的心態(tài)可以讓我們對班級事務(wù)有著(zhù)準確的判斷,好的心態(tài)可以讓我們和學(xué)生相處融洽。這么多年來(lái),正是有著(zhù)這樣的心態(tài),我習慣平凡的每一天,我不再抱怨,不再任性。在和學(xué)生的相處當中,我有了平和的心態(tài),學(xué)會(huì )換位思考,不會(huì )為那些頑劣學(xué)生發(fā)怒生氣。我明白,教育不是萬(wàn)能的,教育也不是一蹴而就了,教育它是一個(gè)漫長(cháng)而又艱辛的過(guò)程。作為一個(gè)獨立的人,班主任工作只是我生活的一部分,而不是全部,我應該領(lǐng)悟到生活的真諦,用愛(ài)、用心去熱愛(ài)我們這個(gè)世界,熱愛(ài)我們周?chē)娜,只有這樣,我才能從繁瑣的事務(wù)當中解放出來(lái),我們才不至于失去對生活的孜孜追求!言而總之,保持好的心態(tài),是我們做班主任的最應該做的,這是我們做班主任的必須要達到的精神境界。

  做好自己,不急不躁,只有這樣的心態(tài),我們才不會(huì )沮喪,不會(huì )失去對教育的耐心!

  第二,講究教育策略。

  我們所面臨的教育對象千差萬(wàn)別,所以,我們在教育學(xué)生的`時(shí)候一定要注意方法策略。

  我們現在是義務(wù)教育階段,每個(gè)學(xué)生所表現出不同的現狀,我們班主任所要做的就是不斷的去發(fā)現他們,力所能及地去幫助和引導,細細一想這么多年我所帶的學(xué)生,學(xué)習不好的學(xué)生走上社會(huì ),反而更能適應社會(huì ),并且做出讓我們難以想象的成就。所以,有時(shí)候我在想,怎樣的教育才是成功的教育?光一味地強調學(xué)習,或者一味地注重表現,這些都是片面的。作為班主任,我們面對我們的學(xué)生時(shí),盡可能去激發(fā)他們潛在的成才因素,不歧視,不挖苦,不打擊,我們用我們的教育智慧去呵護他們,用我們的教育策略去啟發(fā)他們。

  第三,嚴慈相濟,掌握尺度。

  在班級工作中,需要嚴厲的時(shí)候一定要嚴,不能有絲毫的松懈,對原則性的東西不能寬容,這是我們管理學(xué)生的綱,但這種嚴,一定講究實(shí)際情況,我們要見(jiàn)機行事,不可一根筋。在有些方面,我們要對學(xué)生寬容,允許學(xué)生犯錯誤,給學(xué)生重新改正的機會(huì ),這些都是我們班主任應該在實(shí)際工作中面對的,學(xué)生畢竟是學(xué)生,我們在大原則的基礎上,用一顆愛(ài)心去寬容學(xué)生,去容納學(xué)生,這才是班主任應有的胸懷。

  做了這么多年班主任,我學(xué)會(huì )了寬容學(xué)生,我學(xué)會(huì )了賞識學(xué)生,學(xué)會(huì )了尊重學(xué)生。雖然我們班主任工作任重道遠,但我堅信,隨著(zhù)國家教育的發(fā)展和改革,我們班主任將會(huì )越發(fā)受到學(xué)生和社會(huì )的尊重和認可,我們的工作也會(huì )顯示出應有的價(jià)值!

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇12

各位班主任老師:

  大家好!

  開(kāi)學(xué)以來(lái),各位班主任老師的班級管理思路比較清晰,抓常規強規范,班級工作正在按照計劃穩步推進(jìn),運轉良好。校風(fēng)回到正軌,班級學(xué)習氛圍高漲,這是班主任努力的成果,是用心血汗水換來(lái)的。

  一、有待提高的方面:

  1、規范行為,才能養成行為的規范。

  教育的規范性才能養成規范的習慣,班主任按照《小學(xué)生日常行為規范》的要求,抓到位、抓細節、抓全程、抓全員,不能“攻其一點(diǎn),不及其余”。規范行為,養成行為的規范的過(guò)程是逐漸的、循序漸進(jìn)的。

  2、個(gè)別班級的管理缺乏思考、缺乏長(cháng)遠謀劃、缺乏思路。

  班級良好氛圍的形成,積極輿論的形成,積極分子的隊伍的培養,優(yōu)秀班干部群體的形成,要有思考、有謀劃,要培養執行班規的人,要形成個(gè)人的思想和做法。

  3、班主任理論水平有待進(jìn)一步提高。

  無(wú)論怎樣變革、變化、發(fā)展,一個(gè)有理論素養水平的班主任,一定是受到學(xué)生崇拜的。

  二、今后的工作要求:

  1、一定要形成自己的、完整的、系統的班級管理思路。

  如果沒(méi)有自己的、完整的、系統的班級管理思路,班級就不具備穩定性;班級不具備穩定性,就不會(huì )對學(xué)生產(chǎn)生持續向上的心態(tài)發(fā)展。

  沒(méi)有個(gè)人穩定的管理思路,出現新情況、新特點(diǎn),就會(huì )不知所措。小學(xué)是一個(gè)學(xué)生習慣養成的過(guò)程,我們要站在學(xué)生生活的社會(huì )、生活的家庭的角度,引領(lǐng)學(xué)生看到前途、看到發(fā)展;要從身邊的事,升華到教育上來(lái);要研究學(xué)生個(gè)人的行為變化,讓學(xué)生去思考、去借鑒。

  2、一定要關(guān)注班級管理的細節。

  每天早晨,班主任要到班內走一走,看一看整個(gè)班級的衛生、學(xué)生的精神面貌。通過(guò)觀(guān)察,要對個(gè)別學(xué)生的心態(tài)、學(xué)習狀態(tài),加以分析糾正疏導。要關(guān)注學(xué)生的個(gè)性與教育方式的.不同,要尊重學(xué)生的自尊,指出錯誤,交流思想,形成協(xié)力,同時(shí)讓全班同學(xué)看到老師管理的標準和原則。還要不斷想辦法,解決新問(wèn)題,根據個(gè)人的經(jīng)驗特點(diǎn),形成班級管理的特色。

  3、班級管理有兩翼:一翼是管理,另一翼是學(xué)習。

  班主任教師要時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的狀態(tài),抓良好行為習慣的養成,更要堅定不移地抓學(xué)生良好學(xué)習習慣的養成,指導學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習,教給學(xué)生預習的辦法,培養學(xué)生的學(xué)習流程(課前預習找疑點(diǎn)、課上聽(tīng)講是關(guān)鍵、課后練習來(lái)鞏固)。班主任教師要充分理解“高效課堂”的思想,召開(kāi)好班隊活動(dòng),動(dòng)員學(xué)生配合老師的教學(xué);還要與任科老師搞好協(xié)調,合理協(xié)調空檔時(shí)間,合理分配自習時(shí)間,保障學(xué)!案咝дn堂”的順利實(shí)施。

  相信通過(guò)各位班主任老師不懈地努力,我們的班級團體會(huì )更具凝聚力,我們的學(xué)生會(huì )更具良好的學(xué)習生活習慣,我校的校風(fēng)會(huì )更積級向上!

  我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇13

  今天我們在此隆重召開(kāi)班主任會(huì )議旨在總結開(kāi)學(xué)兩個(gè)月來(lái)班主任工作中涌現出來(lái)的先進(jìn)典型,同時(shí)有重點(diǎn)地指出目前班級管理工作中仍然存在的亟待解決的問(wèn)題,最后對今后班級管理工作提出一些指導性意見(jiàn)。

  一、涌現出的典型事跡

  從開(kāi)學(xué)到現在已經(jīng)有兩個(gè)月有余,全體班主任同志齊心協(xié)力、精誠團結、克服困難,敢于爭先,使我校的班級管理工作迅速步入正常發(fā)展的軌道,在實(shí)際工作中,涌現出了許許多多先進(jìn)典型,尤其是一些三年級和復習班的中青年班主任的那種無(wú)私奉獻、恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)的精神時(shí)常感動(dòng)著(zhù)我,他們真正為我們大家樹(shù)立了榜樣。

  比如,老班主任史根明老師老當益壯,數十年如一日,天天做到起早貪黑,與學(xué)生同步作息,為學(xué)生的學(xué)習奉獻了一生,早操課間操從來(lái)沒(méi)有間斷過(guò);阮民太老師工作細致入微,找學(xué)生談心幾乎是他天天都要堅持做的工作,經(jīng)常性地看到他在耐心的做學(xué)生的思想工作,每天提前進(jìn)班很早就站在教室門(mén)口;李周法老師是中青年教師中的典范,他的課深受學(xué)生喜歡,他對待學(xué)生嚴慈相濟,時(shí)常用自己人格的魅力去影響和感化學(xué)生,甚至連每周的星期天早上也能按時(shí)到班,真正做到身體力行,為學(xué)生樹(shù)立了良好的榜樣。

  再如,青年教師姜建勵只身住在學(xué)生公寓里,天天做到與學(xué)生同步作息,而且幾乎每天晚上第三節課都是親自坐在班上看著(zhù)學(xué)生自習;楊**老師早操總是提前到校,從不缺席,晚上第三節時(shí)間天天到班督促學(xué)生盡快安靜;錢(qián)蘊哲老師晚上幾乎每天都是等學(xué)生進(jìn)班后才回家吃飯,提前進(jìn)班抓得非常緊;

  一二年級的班主任同志中也有許多先進(jìn)的典型:

  這些班主任都是多年從事班主任工作,經(jīng)驗豐富,抓班方法靈活,但更可貴的是他們的敬業(yè)精神,對待工作一絲不茍的精神,他們的這種精神每每令我感動(dòng)不已,這正是我們年輕班主任,尤其是剛剛畢業(yè)的班主任同志應該學(xué)習的地方。這些同志是我們一高的脊梁,是我們一高未來(lái)的希望,我們一高的進(jìn)一步發(fā)展需要涌現出更多的像他們這樣的同志。"萬(wàn)事之道,敬業(yè)為本",我們不管從事什么工作,最關(guān)鍵的是要具備愛(ài)崗敬業(yè)的精神,干一行必須愛(ài)一行,這樣你才能永遠立于不敗之地。希望年輕的同志能夠多向這些經(jīng)驗豐富,而且又很敬業(yè)的老同志學(xué)習,盡快提高自己的管理水平,把自己分管的班級管理工作做得更好。

  二、目前亟待解決的問(wèn)題

  目前我校學(xué)生管理的任務(wù)還很艱巨,學(xué)生違紀現象還很?chē)乐,這些排除學(xué)生自身素質(zhì)有點(diǎn)差之外,關(guān)鍵一點(diǎn)是我們當前管理層方面管理得不嚴,對學(xué)生正面教育和正確引導的不到位,對違紀現象處理得不嚴,工作方面落實(shí)得還很不夠,對待管理工作的認識還沒(méi)有真正提高上去。具體表現在以下幾個(gè)方面:

  1、個(gè)別班主任同志工作態(tài)度不很積極,工作方法還很欠缺,工作經(jīng)驗不足,敬業(yè)精神不夠,而且還有的懶得很,尤其是一些年輕的班主任同志表現得更為突出。學(xué)生沒(méi)有請假手續有的不進(jìn)班上課,有的待在宿舍里睡覺(jué),有的在校園里亂轉,更有甚者最近發(fā)現有的學(xué)生晚上第一二節課就明目張膽的男女生在校園里閑庭信步,悠閑自得,這些同學(xué)你進(jìn)班的時(shí)候,難道就沒(méi)有發(fā)現,一句話(huà),有的可能請的是病假,如果有病干脆通知家長(cháng)領(lǐng)回去看病,何時(shí)治好再來(lái)上課,堅決不允許到待在校園閑轉而不進(jìn)教室。只要你到班上多轉轉看看,一定會(huì )發(fā)現這些問(wèn)題。對待在寢室晚上閑談而不想睡覺(jué)的學(xué)生,不行的.話(huà),通知家長(cháng)到陪住,建立家長(cháng)陪住制度,或者通知家長(cháng)責令他搬入桂苑公寓住宿。

  2、個(gè)別級段領(lǐng)導管理上有懈怠現象,不能身體力行,撲不下身子抓落實(shí),對待學(xué)生違紀現象處理得不到位。

  學(xué)生不好管理是一方面,但學(xué)生在宿舍不進(jìn)班,在校園里閑轉不進(jìn)班,級段領(lǐng)導們是否親自帶著(zhù)班主任老師深入到各班查過(guò)人數,你是否帶著(zhù)全段班主任深入到宿舍查過(guò)睡覺(jué)不進(jìn)班的學(xué)生,對樹(shù)揭皮,誰(shuí)的學(xué)生有誰(shuí)處理,或者級段統一處理,處理完畢后利用晨會(huì )進(jìn)行統一的通報,只要嚴肅處理了,我們就不相信他不怕,關(guān)鍵是能否嚴格處理到位,關(guān)鍵是能否盡快形成齊抓共管的良好局面。

  3、政教處檢查落實(shí)得還不很到位,違紀處理也有不很到位的現象。

  最近還存在學(xué)生私自外出想象,政教處是否經(jīng)常做好對私自外出人員的檢查,圍追堵截,嚴肅處理,另外,對校園里閑轉的同學(xué)政教處值班的同志要予以重點(diǎn)關(guān)注,重點(diǎn)查處,并嚴肅處理。這樣,這些學(xué)生就不敢那么大膽的不進(jìn)班學(xué)習而到處閑轉。

  4、學(xué)校大值班領(lǐng)導和級段小值班班主任在履行值班職責上還存在有許多不到位的現象。

  個(gè)別大值班領(lǐng)導值班期間,遇到一些學(xué)生違紀現象,很少出面去制止,多數情況下認為這是政教處的事情,殊不知今天是你值班的,這就說(shuō)明了一點(diǎn),值班職責不很明確,全校學(xué)生的管理不是一個(gè)人的事情,而是大家共同的事情,需要大家齊抓和共管,這樣才能有效的減少學(xué)生的違紀率。

  另外,個(gè)別小值班班主任同志,對自己的值班職責也是不很明確,有的熄燈后很晚才到宿舍去,有的到了宿舍門(mén)一關(guān)上躺在值班室里不出來(lái),還有的值班不到位等等現象,說(shuō)明一點(diǎn)就是不負責任,值班的時(shí)候,學(xué)生到宿舍你也要到宿舍,在你所分管的級段樓層到轉轉看看,學(xué)生一旦發(fā)現有班主任在,他還敢違紀嗎?同時(shí)熄燈后,要及時(shí)督促孩子們盡快靜下來(lái)休息,督促兩次不就可以了,學(xué)生靜得快了,你就可以早點(diǎn)休息了。因此,只要我們人人都認真負責了,學(xué)生他還敢那么放肆嗎?我想他們一定不敢了。孩子們就好像是一塊兒海綿,你擠啥樣是啥樣,你不理他,他還會(huì )膨脹起來(lái)的。

  5、對學(xué)生的思想教育各級各班都有不很到位的現象,要時(shí)刻注意加強對學(xué)生的品德教育,感恩教育,文明行為習慣和學(xué)習習慣的養成教育,遠大目標和理想教育,世界觀(guān)、人生觀(guān)教育,讓學(xué)生樹(shù)立遠大的思想抱負,也是減少違紀現象的有效途徑之一,作為班主任同志,要時(shí)時(shí)刻刻加強這方面的正確引導,學(xué)生們的可塑性都很強,關(guān)鍵看你怎樣去引導的,正面的教育和正確的引導也是使孩子們成才的主要方法,F在我們手里都有電腦了,每周利用班會(huì )時(shí)間給學(xué)生上一次具有很大激勵性的班會(huì )課,至少能保證一周內學(xué)生都很有勁,等學(xué)生勁頭開(kāi)始減退時(shí),馬上利用班會(huì )再一次進(jìn)行鼓勁,這樣學(xué)生的思想經(jīng)常會(huì )受到鼓舞,只要把精力都用在學(xué)習上了,那么違紀現象一定會(huì )大大減少,從而起到教育學(xué)生的目的。

  三、下段班主任工作要求

  管理工作也需要產(chǎn)生合力,根據我校目前的管理現狀,非常需要盡快形成全校上下齊抓共管的良好局面,只有這樣,才能在短期內迅速扭轉局面是學(xué)生管理工作朝著(zhù)良性的軌道發(fā)展,F結合我校工作實(shí)際,提幾點(diǎn)要求:

 。ㄒ唬┖葑W(xué)生安全不放松

  "安全工作重于泰山",它關(guān)系到廣大青少年的健康成長(cháng)和人才的培養質(zhì)量,關(guān)系到千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)家庭的幸福,關(guān)系到我們學(xué)校的可持續發(fā)展。要牢固樹(shù)立"安全第一"的思想,認真落實(shí)各項安全措施,警鐘長(cháng)鳴,常抓不懈,確保我校廣大師生的生命財產(chǎn)安全。近期我們要組織一次安全大檢查,把一切可能存在的安全隱患消除在萌芽之中。今后要把每個(gè)大星期一次安全檢查工作落到實(shí)處。

 。ǘ┖葑W(xué)生文明行為的養成教育

  學(xué)生文明行為習慣地養成是一個(gè)長(cháng)期的過(guò)程,各級各班都要時(shí)刻對學(xué)生加強文明行為習慣地養成教育,經(jīng)常性的教育和提醒一定會(huì )是學(xué)生提高對自身行為習慣的認識,從而促使他們規范自己的行為,這樣也可以在一定程度上減少違紀現象。目前,學(xué)生中間亂潑亂倒現象嚴重,吸煙現象嚴重,污言穢語(yǔ)現象嚴重,講衛生的習慣沒(méi)有養成,佩帶學(xué)生證的習慣沒(méi)有養成,這些都是我們下一階段應該查處的重點(diǎn)。

 。ㄈ┖葑ス芾泶胧┑穆鋵(shí)和違紀學(xué)生的處理

  1、年輕班主任同志要向老同志多學(xué)習,學(xué)習他們管班的先進(jìn)經(jīng)驗、學(xué)習他們無(wú)私奉獻,愛(ài)崗敬業(yè)的精神,學(xué)習他們敢于撲下身子抓工作落實(shí)的工作作風(fēng),重點(diǎn)抓好提前進(jìn)班、自習課學(xué)生到位情況,有沒(méi)有學(xué)生不請假私自在寢室不進(jìn)班,有沒(méi)有學(xué)生晚上私自外出等現象,你可以在宿舍設一些眼線(xiàn),隨時(shí)向你匯報情況,發(fā)現此類(lèi)現象必須做出嚴肅處理,時(shí)刻不能手軟。

  2、級段領(lǐng)導要不定時(shí)的帶領(lǐng)你的班主任老師突擊檢查各班到班人數,檢查滯留在宿舍里不去上課的學(xué)生,檢查在宿舍吸煙等情況,對檢查出來(lái)的違紀現象從重從快從嚴做出處理,并開(kāi)晨會(huì )通報。

  3、政教處加大對校園滯留學(xué)生的檢查力度,加大對夜不歸宿學(xué)生檢查的力度,加大對衛生檢查的力度,加大對就寢紀律的檢查力度。對檢查到的違紀學(xué)生必須從重從快從嚴處理到位,政教處工作人員要做好進(jìn)一步的分工,政教處組織的任何檢查,必須由政教處領(lǐng)導或工作人員帶隊檢查,做到公正公平合理,并做到處理及時(shí),處理到位,做到隨檢查隨處理隨通報。

  4、大值班領(lǐng)導要加強對各級值班情況的檢查和督促力度,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)糾正。

  總之,我校學(xué)生管理的任務(wù)雖然還很艱巨,但我們有一支強有力的班主任隊伍,只要我們端正工作態(tài)度,提高認識水平,人人撲下身子抓落實(shí),人人想著(zhù)干事業(yè),那么沒(méi)有管不好的學(xué)生,我相信同志們的能力,也相信同志們的實(shí)力,讓我們同心同德,齊心協(xié)力、自上而下、齊抓共管、形成合力,我相信我校的學(xué)生管理工作會(huì )在短期內一定會(huì )有一個(gè)質(zhì)的飛躍,量的變化。

  班主任會(huì )議的發(fā)言稿 篇14

  占用下班時(shí)間一個(gè)小時(shí)左右,召開(kāi)一個(gè)班主任會(huì )議,這個(gè)會(huì )議非常有必要開(kāi),先請班主任匯報各班組隊情況和訓練進(jìn)展情況、訓練計劃。下面我講幾點(diǎn):

  一、充分認識組建6支隊伍的重要意義,要站在全面育人的角度看待這一問(wèn)題。這六支隊伍的組建,既是文化育人的需要,也是教學(xué)改革的重要舉措,更是活躍班級氣氛、增加班級凝聚力的舉措。大家想一想,一個(gè)學(xué)校,如果沒(méi)有了文化,沒(méi)有了活動(dòng),是什么情形呢?一灘死水,死氣沉沉。哪個(gè)班的活動(dòng)搞得好,哪個(gè)班就有生機,哪個(gè)班就有活力。例子就不用舉了,大家也都能看到。行政會(huì )既然定了,校長(cháng)辦公到再次進(jìn)行了研究,說(shuō)明了學(xué)校領(lǐng)導班子對這項工作的重視。

  二、克服畏難情緒,加緊訓練,這是當前壓倒一切的工作,所有的工作要服從于《弟子規》誦讀隊、動(dòng)感舞隊和健美操隊的訓練,包括教職工健美操隊,以及各班的健美操隊,遇到?jīng)_突,其它工作無(wú)條件服從于這幾支隊伍的訓練。教職工健美操隊在訓練時(shí),任何人不能請假。合唱團,必須加上校歌,否則叫做忘本,這是我們的靈魂與核心,也是我們的精神。各班的健美操隊,自己抽時(shí)間訓練,統籌安排,有什么困難自己克服,要全身心投入到訓練中,確保取得好的成績(jì)。

  三、加強督查檢查,本來(lái)計劃實(shí)行日匯報制度,但今天看了看情況,大家的畏難情緒沒(méi)有了,也就不用每天開(kāi),但要檢查。我不相信,組織不好這六支隊伍,組織不好教職工的健美操隊,組織不好各班的健美操隊。只要用心,只要你是站在愛(ài)學(xué)生的角度,就不會(huì )講困難的,就不會(huì )講條件的。所有的訓練,列入班級考核中,列入班主任考核中,列入全校的考核中。各班班主任在訓練時(shí),要學(xué)學(xué)白艷訓練高三會(huì )計一班的跑操和《弟子規》誦讀的精神。最近,我感覺(jué)三年級的兩個(gè)班風(fēng)氣很正,學(xué)習氣氛也濃,F在的班主任,不是誰(shuí)也可以當的,不是簡(jiǎn)單的事務(wù)型班主任,而是有活力的、能帶領(lǐng)一個(gè)班級走向健康、向上、成功的班主任。

  如何當好一個(gè)班主任,講幾點(diǎn):

  第一、班主任工作很累,這一學(xué)期開(kāi)學(xué)以來(lái)更累,當然成績(jì)也是有目共睹的,班級紀律能到現在的水平,大家功不可沒(méi)。

  第二、班主任不是誰(shuí)想當就能當的,也不是誰(shuí)不想當就可以不當的。以后用班主任,不要去征求意見(jiàn),定了誰(shuí)就是誰(shuí),我們認為誰(shuí)合適就用誰(shuí),包括值班。

  第三、當班主任要有愛(ài)心,最近,我一直在講態(tài)度問(wèn)題,態(tài)度,關(guān)鍵是對學(xué)生、對家長(cháng)的態(tài)度,要讓學(xué)生和家長(cháng)感覺(jué)到溫馨、溫暖和文明。

  第四、當班主任要心胸寬廣。我們考慮問(wèn)題,制定措施,必須站在全局的立場(chǎng)上,必須站在育人情懷上,否則表現的就是心胸狹窄、小家子氣。執行力的問(wèn)題,講得太多了,昨天在大會(huì )上安排的下班前要交幾支隊伍組建的名單,為什么有的同志不交呢?我講過(guò),我們在行政會(huì )上或者校長(cháng)辦公會(huì )上定的.事項,決定之前會(huì )讓你充分發(fā)言,定了的誰(shuí)也不要在下面講反面的語(yǔ)言了。

  第五是關(guān)于班主任的考核,就是要拉開(kāi)檔次,不管你是誰(shuí)當的班主任,考核面前一律平等,特別是行政領(lǐng)導兼任班主任的,要帶頭做好工作。所有的班主任要對照考核細則,自己給自己打一下分,看看自己的哪些工作沒(méi)有完成,不要給你發(fā)班主任費的時(shí)候,你一下子適應不了。工作不想做,做不好,還想打高分,是不可能的。行政領(lǐng)導兼任班主任的不要有想讓照顧你的想法。班主任手冊的填寫(xiě),這么簡(jiǎn)單的工作也做不了。還有跑操,不能跑的,或者有事的,一定要履行手續,否則扣了分,就有點(diǎn)不舒服了。

  第六是關(guān)于文明縣城的創(chuàng )建。最近,全縣上下都在創(chuàng )建全國文明縣城,我們責無(wú)旁貸,一定要在文明校園、文化校園的建設上再加把勁,要給同學(xué)們講,要做文明人,最近還有一個(gè)工作重點(diǎn),就是同學(xué)們的文明用語(yǔ)!兜茏右帯返膶W(xué)習踐行活動(dòng),一定要重視起來(lái)。

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