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個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

酒店培訓經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2022-10-01 00:53:33 我要投稿
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酒店培訓經(jīng)理個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

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  姓名:個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
  二年以上工作經(jīng)驗|男|23歲(1992年8月5日)
  居住地:重慶
  電 話(huà):189********(手機)
  E-mail:http://www.wenshubang.com/
  最近工作 [ 1年8個(gè)月]
  公 司:XXX酒店
  行 業(yè):酒店/旅游
  職 位:培訓經(jīng)理/主管
  最高學(xué)歷
  學(xué) 歷:本科
  專(zhuān) 業(yè):賓館/酒店管理
  學(xué)  校:中南林業(yè)科技大學(xué)
  求職意向
  到崗時(shí)間:一個(gè)月之內
  工作性質(zhì):全職
  希望行業(yè):酒店/旅游
  目標地點(diǎn):重慶
  期望月薪:面議/月
  目標職能:培訓經(jīng)理/主管
  工作經(jīng)驗
  2013 /7—至今:XXX酒店[1年8個(gè)月]
  所屬行業(yè):    酒店/旅游
  人力資源部   培訓經(jīng)理/主管
  1.   每月的培訓報告及制定下月的培訓計劃。
  2.   定期檢查各部門(mén)的培訓情況,建立部門(mén)培訓導師俱樂(lè )部。
  3.   酒店工會(huì )活動(dòng)的策劃;活動(dòng)滿(mǎn)意度調查、投訴處理。
  4.   建立營(yíng)運標準,并在各部門(mén)積極推行,例如儀容儀表、酒店產(chǎn)品信息等。
  5.   編輯每個(gè)季度的員工雜志,設計員工區域的文化長(cháng)廊和員工文化櫥窗。
  2012 /7—2013 /7:XXX連鎖酒店[1年]
  所屬行業(yè):    酒店/旅游
  宴會(huì )部   宴會(huì )管理
  1.   負責日常宴會(huì )部的各項準備、執行工作,如:編制宴會(huì )程序,安排工作任務(wù)與協(xié)助執行。
  2.   負責組織每日晨報,檢查員工當日細節工作;以及每日常務(wù)總結,匯報重大事件及變動(dòng)給上級。
  3.   部署員工的出勤,以保障各項活動(dòng)的按時(shí)準備與合作完成。
  4.   協(xié)調各部門(mén)工作,盡量滿(mǎn)足客戶(hù)各項需求,階段性總結工作完善服務(wù)。
  教育經(jīng)歷
  2008/9—2012/6 中南林業(yè)科技大學(xué)  賓館/酒店管理   本科
  證 書(shū)
  2010/6  大學(xué)英語(yǔ)六級
  2009/6  大學(xué)英語(yǔ)四級
  語(yǔ)言能力
  英  語(yǔ)(良好) 聽(tīng)說(shuō)(良好),讀寫(xiě)(良好)
  自我評價(jià)
  擁有豐富的培訓經(jīng)驗,熟悉酒店服務(wù)行業(yè)各部門(mén)的情況,對于建立良好的員工關(guān)系以及企業(yè)文化有一定的見(jiàn)解,并且善于策劃大型的酒店活動(dòng)。

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