企業(yè)銷(xiāo)售部用工勞務(wù)合同通用

　　隨著(zhù)人們法律觀(guān)念的日益增強，關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多，合同的簽訂是對雙方之間權利義務(wù)的最好規范。那么正式、規范的合同是什么樣的呢？以下是小編收集整理的企業(yè)銷(xiāo)售部用工勞務(wù)合同通用，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　甲方名稱(chēng)：

　　法定代表人：

　　職務(wù)：

　　地址：

　　乙方姓名：________

　　年齡：

　　性別：

　　民族：

　　身份證號碼：

　　戶(hù)籍所在地：

　　現住址：

　　學(xué)生所在學(xué)校：

　　所學(xué)專(zhuān)業(yè)：

　　畢業(yè)時(shí)間：

　　在勞動(dòng)保障行政部門(mén)的備案號：根據《民法典》、《勞動(dòng)法》及有關(guān)規定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協(xié)議。

　　第一條 協(xié)議期限本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　第二條 實(shí)習崗位甲方按乙方實(shí)習內容及要求，安排在________崗位實(shí)習，乙方應按學(xué)校的教學(xué)內容及實(shí)習要求，努力完成實(shí)習任務(wù)。

　　第三條 實(shí)習報酬或實(shí)習補助甲方應與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實(shí)習期間的報酬或實(shí)習補貼。具體支付辦法和標準約定如下：__________________________________________________________________________.

　　第四條 工作時(shí)間及休息休假

　　甲方實(shí)行每日工作不超過(guò)八小時(shí)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)的工作時(shí)間。

　　甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規定享受各種休息、休假。

　　甲乙雙方的具體約定：_____________________________________________________________________________________________.

　　第五條 保險福利待遇

　　乙方在實(shí)習中發(fā)生人身傷害，由甲方負責。

　　其他保險福利待遇約定如下：__________________________________________________________.

　　第六條 勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

　　在實(shí)習期間甲方應根據國家及本市有關(guān)規定為乙方提供勞動(dòng)安全衛生的實(shí)習條件，為乙方配備必須的勞動(dòng)防護用品。

　　甲方應對乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓，實(shí)習學(xué)生不得從事特種作業(yè)。

　　甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規定的

　　第四級體力勞動(dòng)強度和其他禁忌從事的工作。

　　甲方不得安排女實(shí)習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規定的

　　第三級體力勞動(dòng)強度的工作。

　　乙方在實(shí)習工作過(guò)程中應嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生規程和操作規程，有權拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執行、檢舉或控告。

　　第七條 勞動(dòng)紀律

　　甲方有權按照國家及本市的有關(guān)規定及企業(yè)的規章制度對乙方實(shí)行管理。

　　乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律，保守甲方的商業(yè)秘密。

　　第八條 本協(xié)議的解除、變更、終止

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本協(xié)議可以變更或解除;

　　雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下：____________.

　　本協(xié)議到期即終止，不得續訂。

　　第九條 違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項：_____________________________________________________________________________________________________________.

　　第十條 甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調解委員會(huì )或實(shí)習學(xué)生所在學(xué)校進(jìn)行調解，調解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

　　甲方：________乙方：________

　　________年____月____日________年____月____日

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