雇傭協(xié)議書(shū)【推薦】
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，協(xié)議與我們的生活息息相關(guān)，簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結果更加完美化。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好協(xié)議嗎？下面是小編為大家整理的雇傭協(xié)議書(shū)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
雇傭協(xié)議書(shū)1
甲方(雇主)：___________乙方(雇員)：___________
甲方雇傭乙方提供勞務(wù)，雙方明確權利義務(wù)如下，共同遵守：___________
一、甲方提供證件齊全有效的車(chē)輛給乙方駕駛。二、乙方應有準駕資質(zhì)，且品行端正、身體健康。
三、甲方按每天元向乙方支付勞務(wù)報酬。
四、甲方承擔車(chē)輛的油料及保養費用。乙方對車(chē)輛的."五油三液"負有每日檢查的責任，在車(chē)輛正常使用中出現故障或異常，乙方應立即通知甲方或將車(chē)輛開(kāi)至甲方指定維修廠(chǎng)，以確保用車(chē)安全。
五、如因乙方原因導致的違章罰款，或因操作不當發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果由乙方承擔(交通管理部門(mén)事故認定書(shū)為乙方負事故次要、同等、主要、全部責任的)。
六、乙方不得把所包車(chē)輛轉借給任何第三者使用，不得用車(chē)輛進(jìn)行盈利性經(jīng)營(yíng)。
七、本協(xié)議在執行過(guò)程中如發(fā)現有未盡事宜，由雙方平等協(xié)商解決。
八、甲乙雙方任何一方違約，違約方都須承擔相應的賠償責任。
九、甲乙雙方并非勞動(dòng)合同關(guān)系而是臨時(shí)成立的勞務(wù)關(guān)系，乙方對此清楚明白，同意不以此協(xié)議要求勞動(dòng)者的待遇。
十、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方各執一份。本協(xié)議自雙方當事人簽章時(shí)生效，并具法律責任。
甲方(雇主)：___________乙方(雇員)：___________
_____年_____月_____日
雇傭協(xié)議書(shū)2
甲方(雇傭方)： 國籍： 護照號碼:
乙方(被雇傭方) ： 國籍： 身份證號碼:
應甲方需求，乙方申請，雙方子女同意，__領(lǐng)導為見(jiàn)證人，乙方承諾為甲方提供家政服務(wù)。為了明確雙方權利義務(wù)，本著(zhù)平等自愿的原則，特訂立如下合同，供雙方共同遵守。
一、甲方的權利和義務(wù)
1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛生、接送小孩上學(xué)以及適當的戶(hù)外勞動(dòng)等為內容的家庭服務(wù)工作。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動(dòng)，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
4、按月付給乙方工資 元，不得拖欠克扣。
5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，有權終止合同。
二、乙方的權利和義務(wù)
1、合同期內乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務(wù)，如做飯、洗衣、打掃衛生、照看小孩以及適當的戶(hù)外勞動(dòng)等，每月工作時(shí)間不得少于25天，乙方如需休假應提前與甲方協(xié)商，得到同意后方可離開(kāi)。
2、熱心工作，文明服務(wù)，遵守公共道德和國家法律、法規。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系，由甲方每月付給乙方報酬___元整，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開(kāi)支自理。
4、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現重大病癥不能勝任工作時(shí)，甲方有權解除合同。
5、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法侵占行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。
6、乙方在工作過(guò)程中因個(gè)人技術(shù)出現的.一切問(wèn)題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無(wú)關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規定，發(fā)生問(wèn)題和事故責任自負。
7、無(wú)論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開(kāi)甲方家中，不得滯留和將甲方信息透露給其他人。
8、乙方合法權益受到侵害，有權向有關(guān)部門(mén)提出申訴，直至向司法部門(mén)控告。
9、乙方承諾在合同有效期間或終止后，不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員，包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權向乙方主張權利和解除合同，造成損失的由乙方賠償損失，構成犯罪的移交司法機關(guān)處理。
三、合同簽訂與解除
本合同書(shū)三年一簽，自簽字之后三年內有效，到期后經(jīng)雙方同意可續簽。
甲方(簽字)： 乙方(簽字)：
20__年 月 日
雇傭協(xié)議書(shū)3
雇傭方（簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）：_________
身份證號碼：_________
被雇傭方（簡(jiǎn)稱(chēng)乙方：_________
身份證號碼：_________
今有甲方夫婦因工作繁忙，特聘請乙方為甲方做家政工作，經(jīng)甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿的原則友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、工作內容：
1.看護小孩：早、中兩餐，根據甲方要求喂牛奶、水果、水等輔食；
天氣好帶小孩下樓一到兩次；
處理小孩個(gè)人衛生，夏天給小孩洗澡等；
細心照顧小孩；不能在無(wú)人看護下讓孩子獨自玩耍睡覺(jué)；
對孩子有耐心，多和孩子溝通、商量，交流時(shí)語(yǔ)氣輕柔緩和，多鼓勵孩子；
對孩子安全負責，孩子哭鬧時(shí)不能打罵孩子；
教孩子識物，陪孩子玩玩具，帶孩子做游戲；
2.家務(wù)：指室內衛生清潔，在有甲方家人陪伴小孩的時(shí)候進(jìn)行。
二、工作時(shí)間和工作地點(diǎn)：
1.工作時(shí)間每天7:00時(shí)至18:00時(shí)；
2.每周可休息2天；
3.工作地點(diǎn)以甲方家為主，乙方家為輔，小孩吃飯、睡覺(jué)、玩耍在甲方家，乙方愛(ài)人在家，乙方吃飯時(shí)間可帶小孩去乙方家。
三、工資：
工資為1500元/月，甲方于每月初3日之前付給乙方前一個(gè)月的工資。
四、甲方權利和義務(wù)：
1.甲方有權要求乙方按照上述內容提供服務(wù)；
2.甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費用（工資）；
3.甲方應尊重乙方的.人格和勞動(dòng)權利,不得歧視虐待乙方；
4.第一個(gè)月為試用期，工資按人民幣1500元/月，試用期間雙方都有權提出不做或不要，甲方要結算工資給乙方及乙方要交還甲方物品；
5.甲方發(fā)現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形，有權隨時(shí)解除合同；
6.被聘期間乙方如有行為不端或虐待孩子者，甲方有權解除合同并追究乙方法律責任；
7.甲方如發(fā)現乙方有損害甲方權益的行為或不勝任家政服務(wù)工作，甲方有權解除合同；
8.甲方若發(fā)現乙方在工作時(shí)間干乙方私活，首次發(fā)現警告，再次發(fā)現扣除當月工資并有權解除合同。
五、乙方權利和義務(wù)：
1.乙方須自覺(jué)履行上述工作內容；
2.乙方在工作期間須外出，應通知甲方；要休假，應提前通知甲方；雙方協(xié)商友好確定；
3.合同期滿(mǎn)或中途解除合同，則需提前30天與甲方續簽合同，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任；
4.經(jīng)調查屬于乙方原因導致孩子安全、失火、失竊及其他事故的，乙方負法律責并作經(jīng)濟賠償；
5.不得隨便翻拿甲方家中物品，以免發(fā)生糾紛，如有偷竊等違法行為，經(jīng)查屬實(shí)，將送相關(guān)部門(mén)處理；
6.不得參與甲方家庭及鄰居糾紛；
7.乙方提供本人正確有效身份證復印件、戶(hù)口本復印件各一份；個(gè)人聯(lián)系電話(huà)及家庭聯(lián)系方式給甲方。
本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字生效。
甲方: (簽名) _________
乙方:(簽名)_________
家庭地址：_________
家庭地址：_________
聯(lián)系電話(huà)：_________
聯(lián)系電話(huà)：_________
簽約日期：_________
簽約日期：_________
雇傭協(xié)議書(shū)4
臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū)
甲方:
甲方委托代理人:
乙方姓名:
身份證號:
性別:文化程度:
家庭詳細住址:
家庭聯(lián)系人姓名：聯(lián)系電話(huà)：
根據《中華人民共和國民法總則》及相關(guān)法律法規的規定，甲方因業(yè)務(wù)需要，雇傭乙方為甲方提供服務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本《臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū)》。
一、協(xié)議期限：
本協(xié)議書(shū)的期限為年（個(gè)月），自年月日起至年月日止。
二、工作內容：
乙方同意根據甲方工作需要，擔任崗位工作。
三、乙方應具備國家規定的從事資格證，身體健康。
四、雇傭費用：
雇傭費用實(shí)行按日結算按月支付，雇傭費用為每日元
五、甲方的義務(wù)
1、給乙方提供必要的雇傭條件。
2、按照協(xié)議約定支付雇傭費用。
六、乙方的義務(wù)：
1、乙方應嚴格遵守國家各項法律、法規，遵守甲方的各種規章制度和紀律，服從甲方管理和教育。
2、乙方在甲方工作期間要樹(shù)立良好的職業(yè)道德，維護甲方企業(yè)的良好形象和聲譽(yù)。
3、乙方在工作中，應堅守工作崗位，嚴格履行崗位職責。
4、乙方在工作時(shí)間以外因自身原因造成的一切人身傷害后果，概由本人負責。
5、乙方違反法律、法規、行政規章或甲方的規章制度等造成的人身傷害，一切責任由乙方自行承擔。
6、乙方須提供近三個(gè)月的身體健康證明。若乙方提供的健康證明存在虛假或涂改時(shí)，本合同自行失效。且甲方不再支付乙方任何費用。同時(shí)，甲方保留追溯乙方的權利。
7、乙方在協(xié)議期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在協(xié)議期限未屆滿(mǎn)且該項目未結束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職，否則甲方有權不予支付剩余未支付的雇傭費用并追究乙方違約責任。
8、本協(xié)議解除或期滿(mǎn)不再續簽時(shí)，乙方應按照甲方的離職制度辦理離職手續并做好工作交接，否則甲方有權扣除或不再支付乙方剩余報酬。
七、臨時(shí)雇傭協(xié)議終止、解除的條件：
1、協(xié)議期滿(mǎn)或甲乙雙方約定的協(xié)議終止條件出現，雇傭協(xié)議即行終止。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以提前解除臨時(shí)雇傭協(xié)議：
�。�1）在工作中被證明不符合工作要求的；
�。�2）在工作中玩忽職守，造成甲方財產(chǎn)損失的；
�。�3）拒不服從甲方工作安排的；
�。�4）連續礦工5天，一個(gè)月內累計礦工7天，一年累計礦工10天；
�。�5）請病假、事假超過(guò)一個(gè)月的；
�。�6）因病不能從事原工作的；
�。�7）因自身原因造成甲方經(jīng)濟損失或人身事故的；
�。�8）嚴重違反甲方管理規章制度和勞動(dòng)紀律的；
�。�9）嚴重失職、營(yíng)私舞弊，泄露商業(yè)秘密等，對甲方利益造成重大損害的；
�。�10）道德品質(zhì)差，損害甲方聲譽(yù)，造成不良影響的；
�。�11）甲方需要裁減人員的；
�。�12）乙方體檢報告存在虛假或涂改；
�。�13）被依法追究刑事責任的。
3、有下列情形之一的，乙方可以書(shū)面通知甲方解除臨時(shí)雇傭協(xié)議。
�。�1）甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的；
�。�2）甲方未按照臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū)約定，連續超過(guò)三個(gè)月未支付雇傭費用或提供雇傭條件的'。
八、違反該臨時(shí)雇傭協(xié)議應當承擔的責任
任何一方違反該臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū)，給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據其責任大小和后果，依照國家有關(guān)規定予以經(jīng)濟賠償。乙方無(wú)正當理由單方面毀約的應當賠償甲方招錄、培訓等各種費用。
九、其它需約定的事項：
1、協(xié)議期滿(mǎn)如未續簽，則視為該雇傭關(guān)系自行終止，雙方應及時(shí)辦理相關(guān)手續。
2、雙方產(chǎn)生爭議時(shí)，本著(zhù)協(xié)商一致的原則，若未能達成一致時(shí)，任何一方均可向用人單位法人住所地的法院提起訴訟。
3、未經(jīng)甲方法定代表人簽字蓋章，任何對協(xié)議及協(xié)議組成文件內容的變更均無(wú)效；任何對甲方權利、費用的放棄行為均無(wú)效（減輕甲方義務(wù)、費用的行為除外）。
4、本合同一式貳份，甲乙雙方各執壹份，自雙方簽字后生效，協(xié)議期滿(mǎn)后失效。
甲方：乙方：
本合同一式貳份，甲乙雙方各執壹份。并附乙方身份證復印件、健康證明原件、必要的崗位證書(shū)復印件及其它相關(guān)材料。
簽訂日期：年月日
雇傭協(xié)議書(shū)5
_____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)聘方)與_____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)雇員)就聘請雇員赴國(地區)_______公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見(jiàn)，簽訂本合同，具體條款如下：
1.聘方聘請雇員赴______國(地區)_____________公司從事_____________。
2.工資及支付方式
(1)薪金：聘方支付給雇員的基本月薪為_(kāi)______美元(大寫(xiě))雇員離開(kāi)中國國境之日為起算日。離開(kāi)_______國境(地區)之日為截止日，凡工作不滿(mǎn)一個(gè)月，按全月工資計算。
(2)加班工資：聘方因工作需要，要雇員加班工作時(shí)，加班工資由雙方面議。
3.聘用期限，工作時(shí)間和假期
(1)聘用期為：___________________________
(2)工作時(shí)間：按_______國(地區)勞工法規定，每周工作_____天，每天工作_______小時(shí)。
(3)休假日：雇員享受所在國的法定假日。
(4)病假：雇員每年可享受帶薪病假15天。
(5)事假：雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時(shí)，聘方應予以方便，準其請假，并協(xié)助雇員辦理手續，事假期間，聘方視情況支付或停發(fā)工資，往返旅費由雇員自理。
4.住宿、膳食、醫療、保險和稅金
(1)住宿：聘方免費提供雇員有水、電、衛生設施的住所，或支付租房費。
(2)膳食：聘方提供雇員全月膳食，或支付膳食費，其標準相當于本單位同類(lèi)人員的水平。
(3)醫療：聘方為雇員支付醫療費用，或向保險公司投保醫療保險。
(4)保險：聘方為雇員投保當地勞工法所規定的各種保險。
(5)稅收：聘方為雇員交納當地法定的'一切稅金。
5.雇員出入中國和_________國國境的手續和旅費
(1)聘方負責辦理雇員出入_________國國境(地區)的簽證、居住和工作許可證等手續并支付其費用。
(2)聘方負擔雇員從中國至工作點(diǎn)的往返旅費。
(3)雇員負擔出入中國國境的各種手續費。
6.一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對方相當于雇員三個(gè)月工資的補償費，并負擔雇員返回中國的旅費。
7.雇員應遵守工作所在國的法律、法令，尊重當地的風(fēng)俗習慣遵守聘方的有關(guān)規定。
8.聘方應尊重雇員的生活和風(fēng)俗習慣。
9.在合同執行過(guò)程中，如有未盡事宜，由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。
10.雇員受聘滿(mǎn)后，聘方如需要續聘，應提前三個(gè)月通知雇員并征得雇員同意，續聘手續另定。
11.本合同以中文(英文)書(shū)就，一式兩份，雙方各執一份。
12.本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。
聘方：（蓋章）_________________
________年_____月____日
雇員：（蓋章）_________________
________年_____月____日
雇傭協(xié)議書(shū)6
甲方：九江一中總務(wù)處
乙方：
為加強學(xué)校水電管理，提高水電管理人員的服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率，確保師生正常用水用電的需求，最大限度地減少用水用電的浪費，甲方聘請乙方為學(xué)校水電工工作人員，為維護甲、乙雙方權利，經(jīng)協(xié)商，雙方達成如下協(xié)議：
一、乙方工作職責：嚴格履行《九江一中水電工工作職責》，認真落實(shí)《九江一中水電管理規定》中各項用水管理規定。每天提供24小時(shí)用水用電服務(wù)，手機24小時(shí)開(kāi)通，節假日照常上班。
二、甲方對乙方的工作考評：對照水電工工作職責、水電管理規定嚴格考評，并通過(guò)民意測驗及調查考核，工作積極認真負責、熱情主動(dòng)地為師生用水用電提供高效滿(mǎn)意服務(wù)的.，合同期滿(mǎn)，可辦理續聘或優(yōu)先錄用。
三、甲方支付乙方工資及福利待遇：
1、甲方支付乙方每月基本工資600元，工作考核獎按實(shí)際工作情況確定，最高每月900元。
2、乙方除基本工資和考核獎及學(xué)校統一發(fā)給臨時(shí)用工人員的補助或獎金外，不得享受學(xué)校其他任何方面的福利待遇。
四、安全責任：乙方在工作過(guò)程中應規范操作，認真落實(shí)水電工工作安全責任條例，在排除各種安全隱患的工作中如出現安全事故，一切責任由乙方承擔。如乙方因安全事故喪失工作能力或犧牲生命，甲方則同時(shí)終止與乙方的聘用關(guān)系。
五、其他事項：
1、乙方受聘時(shí)須交納保證金1000元，并有一名九江一中正式教職工作為擔保人。聘用期內乙方若無(wú)故不履行工作職責或給學(xué)校造成損失，追究乙方或擔保人的責任及損失賠償(損失賠償在保證金中扣除，如不夠數在工資中扣除)。
2、甲方或乙方若因特殊原因需終止聘用合同，必須提前兩個(gè)月以書(shū)面形式向對方提出，并向對方支付受聘者所交保證金等額的費用以作賠償方損失。
六、受聘期限：合同聘用期為壹年，自20xx年8月1日起至20xx年7月31日止，未定事宜，雙方協(xié)商解決。
甲方簽字(或蓋章)：乙方簽字(或蓋章)：
乙方擔保人(簽字或蓋章)：年月日
雇傭協(xié)議書(shū)7
甲方：
法定代表人或委托代理人：
地址：
乙方：
姓名：性別：
文化程度：
居民身份證號碼：
家庭住址：
根據《中華人民共和國民法通則》等相關(guān)法律、法規的規定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，自愿簽訂本雇傭協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條本協(xié)議期限為_(kāi)_______月。
本協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。
第二條乙方承擔的勞務(wù)內容，要求為：
1、乙方愿意承擔甲方勞務(wù)等。
2、乙方在工作期間必須服從甲方的管理，遵守甲方的各項規章制度。
第三條乙方應當保守甲方的各種商業(yè)秘密、公司機密等任何不宜對外公開(kāi)的'事項，否則造成甲方損失的，乙方應承擔賠償責任。
第四1、甲方遵循“以崗定酬，按績(jì)取酬”的原則確定乙方工資。
2、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為次月10日前。
第五條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：
一、本協(xié)議期滿(mǎn)的；
二、乙方不能完成甲方指定任務(wù)的；
三、甲乙雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；
四、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
五、乙方嚴重失職，營(yíng)私舞弊，對甲方造成重大損失以及其它嚴重違反甲方依法制定的規章制度，根據甲方規定可以解除勞動(dòng)協(xié)議的；
六、乙方被依法追究刑事責任及其它按照法律、法規可以立即解除協(xié)議的情形的。
第六條甲乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。
第七條本協(xié)議解除時(shí)，乙方應將有關(guān)工作移交甲方，并附書(shū)面說(shuō)明，如給甲方造成損失的，乙方應予賠償。
第八條甲乙雙方約定，因乙方將近或已達到法定退休年齡，所以甲方不給乙方辦理社會(huì )保險。
第九條依據本協(xié)議第五條、第六條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金。
第十條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，若甲乙雙方協(xié)商不成，均提請仲裁委員會(huì )仲裁。
第十一條本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方（公章）乙方（簽字）
簽字日期：年月日
雇傭協(xié)議書(shū)8
用車(chē)單位：XX有限公司（甲方）
車(chē)輛所有人： （乙方） 身份證號碼：
車(chē) 牌 號： 車(chē)型：
目前公司（甲方）業(yè)務(wù)擴大，車(chē)輛配備尚不齊全，在保證公司事務(wù)正常處理的前提下，雇傭公司內部員工（乙方）的私有車(chē)輛。為確保雙方責任明確，及利益保障，特此協(xié)議如下內容：
一、甲方的權利和義務(wù)
1.乙方的車(chē)輛必須具備完整的車(chē)輛相關(guān)手續，如：駕駛證、車(chē)輛保險、證照年檢、事故處理、維護保養等各項手續。甲方有權對乙方的`相關(guān)手續進(jìn)行核查、備案、存檔。
2.協(xié)議期內乙方必須服從甲方正當合理的車(chē)輛使用安排。
3.協(xié)議期間甲方有權對乙方的車(chē)輛違約行為做出相應處罰。
二、乙方的權利和義務(wù)
1.乙方在履行協(xié)議期間，必須按照國家規定按時(shí)辦理相關(guān)手續、費用和保險；否則，因此導致的所有損失，均由乙方承擔。
2.協(xié)議履行期間，燃料（柴油）價(jià)格在 元/升，則車(chē)輛雇用價(jià)不變；如價(jià)格超出上述的范圍，則相應扣除或補助因油價(jià)浮動(dòng)所造成的運輸成本差額（低于以上價(jià)格范圍時(shí)，由甲方提前通知乙方；高于以上價(jià)格范圍時(shí)，需乙方提前申請）。
3.甲方在使用乙方車(chē)輛時(shí)，因乙方的責任導致甲方員工受到傷害或影響甲方工作的，由乙方賠償甲方全部損失，并承擔甲方員工因此發(fā)生的所用費用。
4.乙方必須以公司事務(wù)的處理為先，積極配合車(chē)輛調度者的安排。
5.乙方必須注意維護公司形象，注重個(gè)人衛生及禮儀禮節，對待用車(chē)人時(shí)確保自己的言行舉止不會(huì )對公司造成負面影響。
三、用車(chē)結算
1.因公使用乙方車(chē)輛時(shí)，乙方必須做好《車(chē)輛行駛記錄表》登記，以便于年底核算，發(fā)放補貼。
2.實(shí)際用車(chē)核算甲方依據《派車(chē)單》及《車(chē)輛行駛記錄表》登記之記錄，計算公式為：實(shí)際行車(chē)公里數×元/公里=實(shí)際發(fā)生費用。
3.甲方給予乙方補貼基數為每年 15000 元整，既：當按照公式計算實(shí)際發(fā)生費用未達到該補貼基數時(shí)，仍按照基數發(fā)放補貼給車(chē)主；當實(shí)際發(fā)生費用超出補貼基數時(shí)，則按照實(shí)際發(fā)生費用全額補貼。
4.所有用車(chē)記錄甲方每月日統計，制單審核，于年底一次性給予補貼。
四、 其他協(xié)議項
1.若乙方各項手續年檢、違規處理不及時(shí)，甲方有權終止合同。
2.本協(xié)議雙方簽字生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份；若雙方發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成可以提交到甲方當地人民法院申請仲裁。
3.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議的內容與本協(xié)議具有同等法律效力。
4.本協(xié)議有效期為：年 月 日至 年 月 日止。
甲方簽章：XX有限公司
簽定日期：
乙方簽章：
簽定日期：
雇傭協(xié)議書(shū)9
甲方 ( 用人方 ) 姓名：
性別：
出生年月：
身份證號碼：
家庭住址：
聯(lián)系電話(huà)：
乙方 ( 勞 動(dòng) 者 ) 姓名：
性別：
出生年月：
身份證號碼：
家庭住址：
聯(lián)系電話(huà)：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，簽訂本合同，以資共同遵守。
第一條：勞動(dòng)合同期限
以完成一定工作為期限。以完成 工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間。
第二條：工作地點(diǎn)、工作內容和工作時(shí)間
1、工作地點(diǎn)：
2、工作內容：甲方招用乙方擔任 崗位(工種)工作。
3、工作時(shí)間：根據本工程施工特點(diǎn)，每天采用 兩 班人員輪班工作制，每班工作時(shí)間不超過(guò) 11小時(shí)。
第三條：勞動(dòng)報酬和社會(huì )保險待遇
1、雙方約定的其他勞動(dòng)報酬方式：
2、甲方繳納乙方施工期間的工程險
3、甲方應在每月 日前發(fā)放乙方上月工資，并由乙方簽字確認。
4、勞動(dòng)合同終止或解除后甲方一次性付清乙方的工資。
5、甲乙雙方對工資支付的其它約定：⑴。甲方一時(shí)資金不能到位，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以推遲發(fā)放工資，但推遲時(shí)間最長(cháng)不能超過(guò)合同規定時(shí)間后的90天;
第四條：勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀律
1、甲方負責對乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育。
2、甲方根據生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動(dòng)安全、衛生的有關(guān)規定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。
3、乙方有權拒絕總承包單位或甲方管理人員的違章指揮和強令冒險作業(yè)。
4、乙方必須嚴格遵守甲方和總承包單位的各項規章制度、勞動(dòng)紀律，不得擅自離職;
5、乙方必須嚴格遵守安全技術(shù)操作規程，嚴禁違章作業(yè)。
第五條：合同的'解除和終止
1、乙方提前30日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同;在試用期內，乙方提前3日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。
2、甲方有下列情形之一時(shí)，乙方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
�、�。 甲方未按照國家規定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或提供勞動(dòng)安全、衛生條件;
�、�。 甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;
�、�。 甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的。
3、有下列情形之一的，甲方提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人或者額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除勞動(dòng)合同：
�、�。 乙方患病或者非因工負傷，康復后不能繼續從事本合同工作;
�、�。勞動(dòng)者不能勝任本合同工作;
�、�。勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，導致勞動(dòng)合同無(wú)法履行;
�、�。出現法律規定允許裁減人員的情況。
4、乙方有下列情形之一時(shí)，甲方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
�、�。 在試用期內被證明不符合錄用條件的;
�、�。 有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;
�、�。 嚴重失職或徇私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
�、�。 不服從甲方正當工作安排的;
�、�。 被勞動(dòng)教養或被追究刑事責任的;
�、�。 嚴重違反總承包單位或甲方規章制度和施工現場(chǎng)安全管理規定的。
5、合同期滿(mǎn)或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現時(shí)，本合同即行終止。
第六條：法律責任
1、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應按照國家、省有關(guān)規定承擔相應責任。
2、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因擅自離職或個(gè)人失職行為給甲方造成損失的應當承擔賠償責任。
第七條：雙方約定的其它內容
1、甲乙雙方約定的其他內容：⑴。雙方約定以完成某一工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同，當工程后期出現工作量減少客觀(guān)上需要裁減人員情況時(shí)，甲方提前3日書(shū)面通知乙方，可以終止勞動(dòng)合同;
第八條：勞動(dòng)爭議處理
1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議時(shí)，應友好協(xié)商，協(xié)商不成應自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起60日內向當地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
第九條：附則
1、本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決。
2、本合同一式貳份，甲乙雙方各執一份。
3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方簽字(蓋章) 乙方簽字(蓋章)
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
雇傭協(xié)議書(shū)10
甲方（雇主）：_________電話(huà)：_________
地址：_________
乙方（雇員）：_________
身份證號：__________________電話(huà)：_________
根據《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規等規定，甲乙雙方本著(zhù)平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：
一、服務(wù)內容及地點(diǎn)：
1。負責每日三餐、洗衣、打掃衛生等家政服務(wù)。
2。照顧孩子，接送孩子上下學(xué)。
3。服務(wù)地點(diǎn)：甲方居住或指定的地點(diǎn)
二、服務(wù)要求：
乙方應認真負責做好家務(wù)，按照協(xié)議規定內容履行服務(wù)職責。乙方每個(gè)月休息_________天，具體休息時(shí)間根據甲方需要，如乙方有特殊原因須提前和甲方申請，征得甲方同意。
三、服務(wù)費用：
乙方每月服務(wù)費用為：_________元/月，甲方于每月最后一個(gè)工作日支付給乙方。
四、甲方權利與義務(wù)
1。甲方有義務(wù)提供乙方住宿，并按時(shí)支付乙方服務(wù)費用。
2。甲方有權要求乙方按照上述服務(wù)內容提供服務(wù)；
3。甲方有權要求乙方在簽訂合
同時(shí)出示有效身份證件，如實(shí)說(shuō)明健康狀況以及與健康、安全有關(guān)的家庭情況。
4。甲方負責提供乙方在服務(wù)期間的飲食，尊重乙方，不歧視、不虐待，保證乙方服務(wù)期間的人身、財產(chǎn)安全。
5。甲方不承擔乙方在上下班途中、服務(wù)期間內突發(fā)的疾病或其他傷害產(chǎn)生的費用。
6。有下列情形之一的，甲方有權解除合同，解聘乙方：
�、乓曳接羞`法行為的；
�、埔曳皆诩艺⻊�(wù)過(guò)程中給甲方造成較大財產(chǎn)損失的；
�、且曳焦ぷ飨麡O懈怠，或不勝任家政服務(wù)的；⑷甲方發(fā)現乙方患有疾病等不適合繼續予以留用的'；
7。甲方有權向乙方追究因乙方家政服務(wù)故意或重大過(guò)失而給甲方造成的損失。
五、乙方權利與義務(wù)
1。乙方有權利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費用；
2。乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。
3。乙方必須自覺(jué)履行上述服務(wù)項目，細心做好家務(wù)。
4。乙方應講究個(gè)人衛生，著(zhù)裝整潔大方，自己隨身用品（衣服、日用品）不要隨便亂放，衣服不要和雇主家人的衣服放在一起洗。
5。乙方不能隨便往雇主家里帶人，有人或事情需見(jiàn)面，應到外面見(jiàn)面。如遇親友生病等急事，需臨時(shí)離開(kāi)時(shí)，應及時(shí)與甲方溝通，不能擅自離崗；
6。乙方工作期間，如因其過(guò)錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀；應付賠償責任。
7。未經(jīng)甲方同意，乙方不得不得隨意翻動(dòng)甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關(guān)處理；
8。乙方如欲解除合同，則需要提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
9。乙方在服務(wù)期間所發(fā)生的一切安全責任事故，一概由其自行負責，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1。本合同自雙方簽字時(shí)生效。
2。在本合同執行過(guò)程中，如遇到問(wèn)題，雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，雙方可訴至甲方所在地法院解決。
3。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（簽字）：_________
乙方（簽字）：_________
簽約時(shí)間：_________年_________月_________日
附：個(gè)人及家庭情況說(shuō)明表
雇傭協(xié)議書(shū)11
甲方：_________
身份證號：_________
聯(lián)系電話(huà)：_________
乙方：_________
身份證號：_________聯(lián)系電話(huà):_________
�。追胶鸵曳綉ＷC向對方提供的與簽訂、履行勞動(dòng)合同相關(guān)的各項信息真實(shí)有效。）
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎上，現就涉及看護老人服務(wù)過(guò)程中雙方的相關(guān)權利與義務(wù)簽訂本協(xié)議。
一、勞動(dòng)協(xié)議期限
合同期自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日
止。試用期自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止（試用期工資按照正常工資標準發(fā)放）。
二、工作內容和工作地點(diǎn)
乙方同意根據甲方需要，從事
工作，乙方工作地點(diǎn)為隨身陪護。
三、雙方的權利與義務(wù)：
1、甲方指派負責老人日常喂食、喂藥、擦洗身體、清洗衣物、定時(shí)翻身、身體移動(dòng)以及其它日常護理工作并確保病人生活舒適和人身安全。
2、乙方在照顧老人過(guò)程中要盡到愛(ài)心孝心，尊敬老人，不得打罵傷害。同時(shí)甲方家人要做到與乙方互敬互愛(ài)。
3、在合同期限內未經(jīng)甲方同意，乙方私自停止對病人的護理，或懈怠對病人的看護，甲方有權扣除工資并解除合同。如乙方行為對協(xié)議看護對象造成損害，乙方應按實(shí)際發(fā)生情況承擔法律責任。
4、甲方給乙方創(chuàng )造能開(kāi)展工作的必要條件。乙方要對工作環(huán)境內的設施和財產(chǎn)負有看管和維護的`責任。
5、乙方享受每半月放假1天的權利。每月放假日期根實(shí)際情況酌情商定。
6、本合同期內，乙方居住地址、聯(lián)系電話(huà)及通信地址等事項發(fā)生變化，應及時(shí)告知甲方。
7、在放假、外出、以及工作中非甲方惡意傷害所造成的乙方人身傷害由乙方自行負責，甲方不予承擔責任。
四、勞動(dòng)報酬及支付方式
乙方工資為3000元/月，甲方供吃供住。社會(huì )保險及政府規定的各種個(gè)人綜合意外險（含醫療費用）等由乙方自行負責，甲方不負任何責任、不負擔任何費用。
工資發(fā)放方式為每月先行發(fā)放2500元，剩余部分協(xié)議期限終止日一并發(fā)放。當月工資應發(fā)部分次月5日前發(fā)放。
五、勞動(dòng)合同的解除與終止
甲乙雙方應按照合同約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。在合同期限內，當乙方無(wú)法完成甲方要求的崗位工作時(shí)，甲方有權解除、終止本合同，但須提前三天通知乙方，乙方無(wú)條件服從。工資結算至乙方離崗之日。
在合同期限內，乙方無(wú)故離崗3天，本合同終止，扣除當月工資及其它月份未結算工資總數的50%。
在合同期限內，乙方任何理由終止合同須提前15天告知甲方。同時(shí)須保證甲方找到下任護工才可以離開(kāi)工作崗位。
工資結算至乙方離崗之日。
六、雙方約定的其他事項：合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（簽章）：_________乙方（簽章）:_________
_________年_________月_________日_________年_________月_________日
雇傭協(xié)議書(shū)12
雇傭方（甲方）：受傭方（乙方）：
住所：性別：
主要負責人：身份證號：
聯(lián)系人：住址：
聯(lián)系電話(huà)：聯(lián)系電話(huà)：
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，共同決定建立雇傭關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于雇傭協(xié)議，不在《中華人民共和國勞動(dòng)法》等勞動(dòng)法律法規調整范圍內。甲乙雙方在充分明確知悉這一法律關(guān)系的基礎上，根據《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。
一、協(xié)議期限
本協(xié)議期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、雇傭內容和雇傭地點(diǎn)
乙方承擔的雇傭內容為
乙方的雇傭地點(diǎn)
三、雇傭要求
1、乙方必須服從甲方的安排和要求。
2、乙方因過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權要求乙方承擔賠償責任。
3、乙方在受雇期間給第三方造成損害的，由乙方自行承擔全部責任，甲方不承擔任何責任。
四、雇傭時(shí)間、雇傭報酬
1、甲乙雙方約定，乙方的雇傭報酬為_(kāi)______元/小時(shí)。乙方在正常履行雇傭義務(wù)后，有權獲得相應雇傭報酬。
2、乙方作為雇傭人員，在甲方雇傭期間，只享受本協(xié)議中約定的雇傭費，甲方的其他福利或待遇均不適用于乙方。
五、協(xié)議的`解除與終止
1、在本協(xié)議期限內，任何一方均有權提前三個(gè)工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。
2、甲方因乙方不能勝任雇傭要求，可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議，此時(shí)，不需按上款規定提前通知乙方。
3、本協(xié)議到期，雙方可協(xié)商續簽。
4、本協(xié)議到期，如雙方未續簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。
六、其他
1、甲乙雙方之間建立的關(guān)系是雇傭關(guān)系而不是勞動(dòng)（合同）關(guān)系，因此，本協(xié)議未盡事宜或所列條款與其他現行法律、法規有抵觸的，甲乙雙方可通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成可向壽光市人民法院訴訟解決。
2、本協(xié)議一式兩份，雙方簽字蓋章后生效（乙方摁手�。�，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：（簽字、蓋章）乙方：（簽名）
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
雇傭協(xié)議書(shū)13
甲方：
乙方：
經(jīng)學(xué)校同意甲、乙雙方協(xié)商就關(guān)于學(xué)校廁所保潔和門(mén)衛工作達成如下協(xié)議：
一、甲方每月支付給乙方工資 元，大寫(xiě)： 按月發(fā)放。且甲方為乙方上意外保險100.00元。
二、根據保潔工作質(zhì)量和門(mén)衛工作情況達若不到要求，甲方有權扣除乙方部分或全部工資，直至終止此協(xié)議，辭退乙方。
三、甲方與乙方保潔工作具體要求：
1、全天候上班，保持廁所清潔，看好廁所設施不被人為損壞，由于看管不力，設施損壞，扣發(fā)工資賠償損失。
2、搞好衛生后要做到：
�、俦憧觾葻o(wú)便跡，無(wú)沉淀物。
�、诘孛鏌o(wú)紙屑、果皮、塑料、塑料管、塑料桶內的塑料袋等要及時(shí)清理更新。
�、叟潘疁�、水管、地漏等疏通無(wú)阻，洗手池放水下水暢通無(wú)阻。 ④擦凈因便溺而導致的瓷磚、瓷盆變色的痕跡。
�、萑绻麕趲熒褂玫倪^(guò)程中阻塞應做到隨叫隨到，排解阻塞。
四、甲方與乙方門(mén)衛工作具體要求：
1、認真履行《門(mén)衛職責》。
2、乙方主要負責午間與晚間、假日即學(xué)生不在校期間的門(mén)衛安全工作。
3、按時(shí)交接班，認真做好交接記錄。
4、由于乙方疏忽造成的'責任事故，由乙方承擔。
五、意外、疾病等賠付責任
1、乙方工作期間因意外使身體受到損傷時(shí)由保險公司負責。
2、乙方在工作期間由于各種疾病導致的對身體的損傷甲方概不負責。
六、此合同一式三份，校方、甲、乙雙方，各一份。
有效期： 年 月 日起至 年 月 日止。
此合同自簽字起生效。
年 月 日
雇傭協(xié)議書(shū)14
甲方：東烏旗額仁高畢蘇木人民政府
乙方：_________ ____ _
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規 甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。
第一條 協(xié)議期限
協(xié)議生效期限為 個(gè)月，從 年 月 日起至 年 月 日止。
第二條 工作內容
1、甲方以招聘形式選擇乙方，乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方負責餐廳、廚房安全、防火、衛生工作。
3、乙方負責廚房食品的.安全衛生，不得發(fā)生食品中等事件，如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負責。
4、乙方在工作期間應盡職盡責。
第三條 勞動(dòng)報酬
1、甲方按月支付乙方的固定工資 元。
2、乙方意外傷害，患病或非因工負傷的醫療待遇由乙
方自己負責與甲方無(wú)關(guān)。
3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字生效，具有同等法律效力。
甲方負責人（簽字蓋章）： 乙方（簽字）：
年 月 日
年 月 日
雇傭協(xié)議書(shū)15
甲 方： _________身份證號：_________
籍 貫：_________
乙 方： _________身份證號：_________
籍 貫：_________
經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子（_________）看護工作，為更好地維護雙方權益，避免產(chǎn)生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：
一、甲方聘請乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（_________）看護工作，雙方應以誠相待，相互說(shuō)明有關(guān)必要信息，不得做假欺騙。
二、乙方工作時(shí)間與地點(diǎn)：每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天（周日），乙方確有急事不能正常開(kāi)展工作的，則提前一個(gè)工作日向甲方請假，原則上每月請假時(shí)間不得超過(guò)1天，請假期間無(wú)工資待遇。乙方正常公休時(shí)間，甲方若請求乙方加班，經(jīng)乙方同意后可進(jìn)行加班，甲方應給予乙方加班工資待遇，標準等同于請假扣除的工資待遇，乙方
請假被扣除的`工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時(shí)統一增減；乙方工作地點(diǎn)在甲方住所。
三、工資待遇：甲方按月支付乙方工資，每月****元整，甲方可視乙方工作質(zhì)量適當調整工資，此外，中秋節、春節發(fā)放節日福利；甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。
四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛生，不得打罵孩子，不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。
五、乙方在工作期間應愛(ài)護甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內環(huán)境衛生。
六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂(lè )活動(dòng)。
七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下， 可適時(shí)帶孩子外出活動(dòng)。
八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執一份，協(xié)議自20xx年 月 日起生效，至20xx年 月 日終止。
甲方簽字：_________
乙方簽字：_________
___年___月___日
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