醫院護士年底總結范文
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究，做出帶有規律性結論的書(shū)面材料，它能夠給人努力工作的動(dòng)力，因此我們要做好歸納，寫(xiě)好總結。如何把總結做到重點(diǎn)突出呢？以下是小編為大家整理的醫院護士年底總結范文，希望對大家有所幫助。
醫院護士年底總結范文1
歲月荏苒，窗間過(guò)馬，從剛進(jìn)醫院到現在已經(jīng)差不多兩年了，剛來(lái)醫院的時(shí)候覺(jué)得時(shí)間很長(cháng)，用也用不完�，F在回過(guò)頭去，兩年的時(shí)間何其短暫。這一年的工作已經(jīng)完美的落下了帷幕，迎接我的將會(huì )是接下來(lái)更加需要激情和熱情的一年。在護士的這份工作上，我體驗到了人生的酸甜苦辣，也感受到了這份事業(yè)給我帶來(lái)的滿(mǎn)足和充實(shí)。我情愿一直堅守下去，也情愿在這份事業(yè)上奉獻自己的最大的動(dòng)力。
當初學(xué)這個(gè)護理專(zhuān)業(yè)的時(shí)候，我父親是非常反對的。因為大家都知道護士是一份非常辛苦的工作，不僅要學(xué)好自己的專(zhuān)業(yè)，而且要在照顧病人方面花很大的精力。我爸爸當初認為我這個(gè)人吃不了這么大的苦，所以竭力阻止我，但是我還是很固執的選擇了這個(gè)專(zhuān)業(yè)。當我真正步入這個(gè)行業(yè)時(shí)，我發(fā)覺(jué)這確實(shí)是一份需要勇氣的工作。
我相信每個(gè)人小時(shí)候都有可怕過(guò)打針。由于我家是鎮上的衛生室，所以我常常能夠看見(jiàn)我爸爸給別人打針，所以我自己也就沒(méi)有那么可怕了。但是當輪到自己給別人打針的時(shí)候，我是真的可怕了。但是時(shí)間總會(huì )將我們的可怕抹去，兩年來(lái)，我一路成長(cháng)，在各種挑戰中生存了下來(lái)。這其中的辛酸不可言喻，但是作為護士的我們都心里非常明白，我們吃過(guò)的苦，經(jīng)歷過(guò)的坎坷，只有我們自己心里懂。所以有時(shí)候我們也只能自己?jiǎn)为毾?/p>
這一路走來(lái)，我有過(guò)失望的時(shí)候，但不曾放棄，一直堅守在前線(xiàn)，也從未有過(guò)懊悔選擇了這樣一條路。我知道自己現在可能水平還不是很高，但是我情愿一直學(xué)習下去，也情愿在自己的領(lǐng)域中做一些新的突破。新的'一年已經(jīng)到來(lái)，我也是該為自己接下來(lái)的工作做一次打算了。我想用自己的行動(dòng)來(lái)證明身上的白袍，我也想用成績(jì)來(lái)證明自己的理想。不管接下來(lái)會(huì )遇到怎樣的困難，我都會(huì )勇敢面對，我也會(huì )在以后的每一寸時(shí)間中努力學(xué)習，艱難奮斗。帶著(zhù)自己的熱忱，帶著(zhù)自己的目標，一路往前。
時(shí)間過(guò)得越來(lái)越快，我們也在歲月的蹉跎之中有了更好的模樣，將來(lái)深不可測，但我們心里的秤已經(jīng)有了結果。我已經(jīng)明白了自己今后的目標，也已經(jīng)清晰了將來(lái)自己需要去做的改變。所以接下來(lái)的時(shí)間就留給自己吧，讓自己的心動(dòng)和改變去一步步證明自己!
醫院護士年底總結范文2
流年易逝，時(shí)間易老，一轉眼，半年的時(shí)間就從眼前飄散而過(guò)�；貞浧疬@半年我來(lái)到xx醫院試用的這一段時(shí)期，有歡樂(lè )，也有煎熬。我可以大致的把它們分為兩個(gè)階段，一個(gè)是我剛來(lái)醫院慢慢適應的一個(gè)階段，一個(gè)是在后半段里我慢慢進(jìn)步的一個(gè)階段。在適應的階段里，我是十分煎熬和痛苦的，在進(jìn)步的階段里，我又是充滿(mǎn)幸福和歡樂(lè )的。這可能就是一個(gè)成長(cháng)的過(guò)程吧。為了讓我能更加順利的進(jìn)入到下一階段的工作里，為了能讓我xx醫院里取得更好的開(kāi)展和進(jìn)步，我在此做了一個(gè)簡(jiǎn)短的試用期工作總結。
剛剛進(jìn)入到醫院的那段日子，確實(shí)是我這幾年過(guò)的'最灰暗的一段日子。因為我一開(kāi)始是十分抵觸在醫院里工作的，但是迫于爸媽對我的要求，我又只能夠選擇接受。所以，懷著(zhù)一顆抵觸的心理，我進(jìn)入到了醫院，開(kāi)始了一段漫長(cháng)的護士試用工作。
來(lái)到醫院后，不管是在給病人抽血，還是在給病人注射藥劑的時(shí)候，我只要一看見(jiàn)血，我內心就止不住的要去恐懼，連給病人注射的手也都忍不住的在抖動(dòng)。所以在許多時(shí)候，我即便嘗試了好幾次，也沒(méi)能給病人靜脈注射成功。因為這件事情，我還遭受到了許多病人的鄙夷和謾罵，也遭受到了許多次護士長(cháng)對我的責罵。我知道這都是因為我自己的原因，一個(gè)是因為自己的內心太過(guò)恐懼，不夠放松;一個(gè)也是因為自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平還不達標。
雖然護士長(cháng)對我很?chē)绤�，但是在我有好幾次想要放棄的時(shí)候，都是她對我進(jìn)行的鼓舞，她說(shuō)我其實(shí)有許多優(yōu)點(diǎn)，比方我對病人的服務(wù)態(tài)度非常好的，對待護理工作也很細致，也情愿去接受別人的批判和指教，就是始終過(guò)不了自己心里的那一關(guān)。后來(lái)，在護士長(cháng)的關(guān)心和鼓舞下，我漸漸開(kāi)始克服心中的恐懼，開(kāi)始讓自己嘗試的去接受有關(guān)血液的護理工作，在許多個(gè)深夜里，我一次次的練習，一次次的模擬，再慢慢的鼓起勇氣進(jìn)行一次次的臨床實(shí)戰。最后，我總算是沒(méi)有像之前那么抵觸和恐懼了，并且我的護理手法還越來(lái)越熟練，護理技巧也越來(lái)越專(zhuān)業(yè)。內心的恐懼也隨之轉化為了一陣成就感。
在這段時(shí)期里經(jīng)歷的成長(cháng)和轉變，會(huì )一直伴隨著(zhù)我在接下來(lái)的護理道路上走的更遠更久，也感謝在這段時(shí)期里，護士長(cháng)對我的關(guān)心。在下一階段的工作里，我會(huì )站好我每一天的崗，也會(huì )帶著(zhù)護士長(cháng)對我的期望用心的做好每一天的護理工作。
醫院護士年底總結范文3
通過(guò)近一年的學(xué)習，除熟悉了各科室的業(yè)務(wù)知識外，我還很注意護士職業(yè)形象，在平時(shí)工作中注意文明禮貌效勞，保持文明用語(yǔ)，工作時(shí)儀表端莊、著(zhù)裝整潔、發(fā)不過(guò)肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和氣、語(yǔ)言標準。認真學(xué)習《處理條例》及其法律法規，積極參于醫院組織的處理條例學(xué)習運動(dòng)，豐富了法律知識，加強了平安掩護意識。在護士長(cháng)積極認真領(lǐng)導下，我在很多方面都有了長(cháng)足的進(jìn)步和進(jìn)步，平時(shí)保持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習，每周二的晨會(huì )，保持危重病人護理查房，護理人員三基訓練，在護理部組織的2次技巧操作測驗中，均取得優(yōu)良的成績(jì)。 在一年的工作中，能始終保持愛(ài)崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的效勞理念，進(jìn)步了自身素質(zhì)及應急能力。 在將要迎來(lái)的一年中，我會(huì )在總結過(guò)去一年的得與失后，詳細的將自己在未來(lái)一年要做的事情完整的想出來(lái)，在將來(lái)的一年中，我會(huì )本著(zhù)護士的天職，積極認真努力的工作，把我要做的事情做到最好，在自己平常的崗位上作出不平常的事跡來(lái)。我會(huì )不斷的進(jìn)步自己的思想素質(zhì)，將為國民效勞時(shí)刻記在心中，實(shí)現自己人格的升華！
醫院提出“優(yōu)質(zhì)效勞，開(kāi)展專(zhuān)科”的工作思路，我科護理人員始終保持著(zhù)良好的精神風(fēng)貌，堅守在工作崗位上，并結合自身實(shí)際情況不斷努力整改，堅持以病人為中心、創(chuàng )優(yōu)質(zhì)效勞、培養專(zhuān)科人才的宗旨，逐步提高護理工作質(zhì)量。在院領(lǐng)導、科主任指導下和全科護理人員的努力之下順利完成全年的護理工作方案。
1、工作量：急診人次。參加搶救人次。配合急診手術(shù)例。護理留觀(guān)病人人次。出車(chē)車(chē)次。處理突發(fā)事件次。
2、工作達標情況：急救物品完好率達。無(wú)菌物品合格率。病歷書(shū)寫(xiě)合格率。護理綜合滿(mǎn)意度。護理技術(shù)操作考核合格率。 1、強化效勞理念全科護士參加醫院組織的優(yōu)質(zhì)效勞培訓班活動(dòng)，不斷進(jìn)行禮儀行為培訓、標準常用禮貌用語(yǔ)及操作過(guò)程中的交流用語(yǔ)，并使用在實(shí)際工作中。不斷就溝通技巧方面問(wèn)題進(jìn)行學(xué)習和討論，培養護理人員對糾紛苗頭的預見(jiàn)性，有效處理工作中出現的各種矛盾和分歧，共同構建護患之間互相信任感，全年實(shí)現0投訴，綜合滿(mǎn)意度達99.1%。
2、以人為本，充分滿(mǎn)足病人的就診需求不斷改善輸液大廳的環(huán)境，安裝電視等設施，提供紙巾、水杯、無(wú)陪人患者床頭一杯水等便民效勞。不斷優(yōu)化就診流程，及時(shí)進(jìn)行分診，對急危重患者采取使用急診優(yōu)先效勞卡優(yōu)先繳費取藥等措施，減少候診取藥的.時(shí)間。并通過(guò)環(huán)境的衛生催促、護理巡視及健康宣教等工作來(lái)提高效勞質(zhì)量。重視三無(wú)人員的病情處理、根底護理和三餐飲食、及時(shí)了解其情況、幫助聯(lián)系家屬或救助站，今年救助此類(lèi)病人達人，通過(guò) 聯(lián)系省外家屬人。此舉措受到了患者家屬及其他病人的贊許。對患者 及在工作中出現的問(wèn)題進(jìn)行討論整改，不斷提高效勞形象。 1、通過(guò)分組區域管理，進(jìn)行分組連續性排班，減少交接班次數，有效利用人力資源，通過(guò)高年資護士的動(dòng)態(tài)質(zhì)控，減輕年輕護士的工作壓力和減少護理隱患，保證各班的護理質(zhì)量。 2、對質(zhì)控員進(jìn)行明確分工，專(zhuān)人負責各區域的物品、工作流程等管理，發(fā)現存在問(wèn)題，及時(shí)反響并討論修訂，保證各區域的護理質(zhì)量。切實(shí)履行績(jì)效考評制度，如實(shí)反響人員層級能力，使護理質(zhì)控落實(shí)到位。
3、通過(guò)一年時(shí)間調整，護理隊伍結構趨于合理，根據急診區域劃分，根本上按個(gè)人工作能力定崗，根本實(shí)現護士層級管理，到達人員的合理分配使用。
4、暢通急診綠色通道，提高了搶救成功率。對于各種急、危、重癥病人就診時(shí)，合理利用綠色通道的措施，為搶救贏(yíng)得了珍貴時(shí)間。
5、不斷完善護理工作應急預案包括突發(fā)事件的應急預案。 6、制定各區域詳細工作指引及各區域工作告知事項，新入科人員工作注意要點(diǎn)等，系統引導新入人員和年輕護士更好地完成護理工作。
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