檢測分析員個(gè)人年終總結（精選17篇）
緊張而忙碌的一年馬上就要結束了，在這將近一年的時(shí)間中我們通過(guò)努力的工作，也有了一點(diǎn)收獲，是時(shí)候對自己這一年的工作進(jìn)行一個(gè)全面的總結了。為了讓您不再為年終總結頭疼，以下是小編整理的檢測分析員個(gè)人年終總結，歡迎大家分享。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇1
我至20xx年7月16日正式畢業(yè)后，在檢測所工作，在這幾個(gè)月的時(shí)間里，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過(guò)自身的不懈努力，由剛步入職場(chǎng)的懵懂與迷茫，逐漸開(kāi)始走向工作的正軌，各方面均取得了一定的進(jìn)步，學(xué)習到了很多專(zhuān)業(yè)的技能知識與儀器的使用方法。
1、鋼筋探測儀的使用：
我們通常用它來(lái)探測混凝土構件中鋼筋的位置，走向，保護層厚度，通過(guò)幾根鋼筋之間長(cháng)度之和與之間的間隙數量來(lái)估計一個(gè)構件中的鋼筋間距。鋼探儀探出鋼筋時(shí)會(huì )發(fā)出一聲“嘀”的響聲，此時(shí)，鋼探儀探頭中心所在的位置為鋼筋所在位置，屏幕右下角所顯示的.數值為鋼筋保護層的厚度。當探頭遠離鋼筋位置約2cm時(shí)，也可能發(fā)出警報聲，此時(shí)多為誤差，需反復驗證。如測陽(yáng)臺懸挑板鋼筋布置時(shí)，不能直接探測，應先去除地面做法后開(kāi)始探測。
2、回彈法混凝土強度：
回彈儀主要用來(lái)檢測混凝土，磚與砂漿的強度等級。不同構件的檢測使用的回彈儀類(lèi)型也是不同的。具有唯一性。測混凝土用回彈儀，使用前需先在標準鋼砧進(jìn)行率定，測混凝土回彈儀的率定值為80±2方可使用，與混凝土回彈檢測同時(shí)進(jìn)行的還有混凝度碳化深度檢測，首先在檢測構件上進(jìn)行打孔，直徑與孔深約10mm即可，用皮老虎將孔內灰塵吹掉，噴上1%的酚酞酒精溶液，待孔內變色穩定后并出現明顯分界后，用碳化深度檢測尺進(jìn)行檢測，如顏色分界不明顯或無(wú)變色，則默認碳化深度大于6mm。檢測回來(lái)后將回彈數據與碳化數據輸入電腦進(jìn)行計算，得出構件的推定強度；如遇特殊狀況，則需對混凝土構件進(jìn)行鉆芯取樣，用芯樣抗壓強度結果對混凝土回彈數據進(jìn)行修正。通常，混凝土的回彈數據計算完畢后，由得出的混凝土強度的上下限值對比該混凝土構件的混凝土設計強度，得出混凝度強度等級是否與設計值相符。
3、回彈法測磚、砂漿強度：
測磚用回彈儀與測砂漿用回彈儀使用前同樣需要在標準鋼砧上進(jìn)行率定，率定值同為74±2，不同是測磚用回彈儀檢測時(shí)，每個(gè)測點(diǎn)彈一次即可讀數，側砂漿用回彈儀每個(gè)測點(diǎn)需要側三次，只讀最后一次顯示結果。測量完畢后，同樣需要將數據錄入電腦進(jìn)行計算。通常，回彈法測磚砂漿強度時(shí)伴隨著(zhù)對該測量建筑的測圖，用筆對該建筑物進(jìn)行戶(hù)型繪畫(huà)，并用測距儀測出該建筑各部件的詳細尺寸，包括門(mén)窗位置，開(kāi)洞大小，墻厚，跺距，層高與墻的位置等詳細信息。之后用天正建筑與CAD軟件將其繪制成圖，將圖紙與計算出的磚、砂漿強度推定等級等信息送往與公司合作的建筑設計院，讓設計人員代為計算該房屋的荷載、抗震等級等房屋詳細數據，最終推定該房屋的安全等級。
4、房屋大角垂直度偏差檢測：
將經(jīng)緯儀固定好并調平后，將望遠鏡對準房屋（大角）的最高點(diǎn)，固定好角度，然后向下調整視點(diǎn)，最后用鋼直尺量出望遠鏡十字線(xiàn)對準的位置到相應墻角的距離，即該房屋的垂直度偏差。允許偏差不得超過(guò)該建筑總高的度千分之三。
5、建筑物沉降觀(guān)測：
該建筑外設立兩個(gè)基準點(diǎn)BM1、BM2，在建筑四周的墻體上均勻布置至少6個(gè)觀(guān)測點(diǎn)，每個(gè)觀(guān)測點(diǎn)間距15米至30米為宜。沉降觀(guān)測的誤差對結果影響較大，應使用精密度很高的水準儀，以及背部具有圓形水平儀的觀(guān)測尺，測量時(shí)遵循“五定”原則，先測后視，再測前視，測量到所有觀(guān)測點(diǎn)與基準點(diǎn)，形成一個(gè)封閉的類(lèi)圓形。一般要求每一個(gè)月為一個(gè)觀(guān)測周期。通過(guò)歷次測量與第一次測量的結果比對，得出該建筑物的沉降情況。
6、手持式混凝土雷達的使用：
混凝土雷達是以該設備輻射出電磁波，透過(guò)混凝土表面，接收從物體，如鋼筋、孔洞或其它具有和混凝土不同電性質(zhì)的物體反射的信號，以圖像的方式顯示混凝土內部橫斷面。因此，沿與被測物垂直的方向移動(dòng)雷達，物體（如鋼筋）的橫斷面將以相角圖的方式顯示出來(lái)。一般我們只在鋼探儀探測結果誤差較大的情況下，用混凝土雷達復核鋼筋的位置以及間距。在顯示屏幕的畫(huà)面現實(shí)上，一般保護層下第一個(gè)紅色的波浪線(xiàn)為鋼筋所在深度，每個(gè)波形的波峰位置為鋼筋所在的位置，通過(guò)顯示屏上每根鋼筋位置所對應的刻度，可以估算出該構件的鋼筋間距。實(shí)測時(shí)經(jīng)常會(huì )發(fā)現鋼筋位置的上方會(huì )出現一個(gè)不太明顯的小型波形，多為墊管，可以不計。
以上就是我這段時(shí)間內的知識總結。我所在的檢測鑒定室是一個(gè)充滿(mǎn)技術(shù)性的部門(mén)，我要認真學(xué)習崗位職能，做好自己的本職工作，努力完成好各項工作任務(wù)，在以后的工作中不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識，通過(guò)多看、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能與解決實(shí)際問(wèn)題的能力，并在工作過(guò)程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇2
自從畢業(yè)參加試驗檢測工作以來(lái)，公司領(lǐng)導及同事對我關(guān)懷備至，在他們的關(guān)心與幫助下基本掌握了各項試驗檢測工作，在這一年里，體會(huì )頗深，有失誤、也有收獲。有失敗也有成功，從成功中吸取經(jīng)驗，從失敗中記取教訓，以便下一步更好地實(shí)踐。下面我將這幾月的工作總結如下：
一、工作收獲
不管是實(shí)驗室內進(jìn)行的常規檢測試驗還是在室外進(jìn)行的現場(chǎng)檢測試驗，都有了一個(gè)大概的認識并對多數的試驗都基本掌握。雖說(shuō)基本都是按部就班的過(guò)程但要到達至臻完美還需不懈努力刻苦鉆研。在實(shí)驗數據處理和檢測報告方面，還需下狠功夫吃透原理以便處理起來(lái)更加得心應手。
二、感想及體會(huì )
1、態(tài)度決定一切
在工作中要熱愛(ài)自己的本職工作，一定要一絲不茍，能夠仔細正確認真的對待每一項工作，工作投入，不能老是出錯，有必要時(shí)檢測一下自己的工作結果，以確定自己的工作萬(wàn)無(wú)一失。工作之余還要經(jīng)�？偨Y工作教訓，不斷提高工作效率，并從中總結工作經(jīng)驗。雖然初入職場(chǎng)，難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也可以讓我在工作中更快的成長(cháng)起來(lái)使我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面，杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在和大家工作的這段時(shí)間里，他們嚴謹、認真的工作作風(fēng)給我留下了深刻的印象，我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。
2、勤于思考
崗位的日常工作比較繁瑣單一，幾天下來(lái)會(huì )比較枯燥，這就需要我們一定要勤于思考，改進(jìn)工作方法，提高工作效率，合理減少工作時(shí)間。同時(shí)一些標準試驗操作步驟一般檢測人員不易掌握，我們應努力鉆研改善步驟提高可操作性等。
3、不斷學(xué)習
要不斷的豐富自己的專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)技能，這會(huì )使我的工作更加得心應手。
一個(gè)人要在自己的職位上有所作為，就必須要對職位的`專(zhuān)業(yè)知識熟知，并在不斷的學(xué)習中拓寬自己的知識面。我就像一張白紙，剛進(jìn)公司紙上一個(gè)字沒(méi)有，到現在，紙上工整的寫(xiě)上了字跡。離開(kāi)學(xué)校，單位是我的第二課堂。學(xué)無(wú)止境，工作是另一種學(xué)習方式。經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的學(xué)習，現在我已熟悉各項檢測工作。
三、自身的不足
1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤，給工作帶來(lái)不必要的麻煩。以后我會(huì )以嚴謹的工作態(tài)度仔細完成本職工作。
2、在于別人打交道中由于個(gè)性原因，不夠主動(dòng)。為了以后能更好的完成工作，我會(huì )主動(dòng)和領(lǐng)導以及同事多溝通交流。希望通過(guò)交談從他們那學(xué)到在課本上學(xué)不到的知識。
自從走出校門(mén)之后，踏入社會(huì )這個(gè)舞臺，首先讓我感覺(jué)到這個(gè)社會(huì )很陌生，不管是在工作上還是在人際關(guān)系上，對于我這個(gè)剛出茅廬的人來(lái)說(shuō)，什么都有困難，經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的洗禮讓我成長(cháng)了不少。
20xx年的結束，20xx年的到來(lái)，是開(kāi)端也是結束，展現在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土，也分明感受到了沉甸甸的責任，在今后的工作和生活中我將繼續學(xué)習，深入實(shí)踐，不斷提升自我，不辜負公司給我的這個(gè)機會(huì )和領(lǐng)導以及同事對我的栽培，我會(huì )和公司一起成長(cháng)。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇3
自公司成立以來(lái)，我公司在省市等上級有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)心指導下，以最高的質(zhì)量和誠信、最快的速度以及持續改進(jìn)，滿(mǎn)足并超越客戶(hù)的期望為質(zhì)量方針，全方位高質(zhì)量的開(kāi)展公司資質(zhì)許可范圍的檢驗檢測工作�，F將我公司20xx年度工作情況簡(jiǎn)要總結如下：
一、抓公司內部管理工作，提高綜合實(shí)力
今年上半年，依據國家最新頒布的評審準則要求，我公司對《實(shí)驗室資質(zhì)評審準則》進(jìn)行內容宣貫學(xué)習，并將公司系列管理文件做了相應整理及修訂工作，同時(shí)在機構及人員，管理與服務(wù)，儀器環(huán)境和檢驗質(zhì)量等方面狠下功夫，嚴格管理，優(yōu)化配置，取得良好的開(kāi)端，為下一步檢驗檢測機構的發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎。
進(jìn)一步建立健全各項規章制度，并在工作中嚴格執行，確保各項規章制度真正落到實(shí)處。我們把檢驗工作和日常工作制度化、規范化，真正做到了分工明確、相互協(xié)作、各司其職、各負其責。對人員上下班嚴格考勤，獎勤罰懶，以提高工作效率，增強組織紀律性；對檢驗人員日常學(xué)習進(jìn)行定期考核，考試成績(jì)記入個(gè)人檔案并和獎勵掛鉤，以促進(jìn)檢驗人員綜合素質(zhì)的提高；完善環(huán)境衛生輪流值日制度，樹(shù)立良好形象的'意識；對檢驗工作質(zhì)量跟蹤走訪(fǎng)、信息反饋，以促進(jìn)服務(wù)意識的提高和服務(wù)質(zhì)量的提升；對檢驗報告書(shū)進(jìn)行考核，以促進(jìn)檢驗工作改進(jìn)和質(zhì)量上的提高；對檢驗人員加強日常安全教育，以杜絕檢驗安全事故的發(fā)生。嚴格的內部管理和考核，使我所精神面貌明顯改善。于此同時(shí)我們著(zhù)手修訂機構合并后《質(zhì)量手冊》《程序文件》《作業(yè)指導書(shū)》等系列的質(zhì)量管理文件，并且在具體工作中按照新的質(zhì)量保證體系和安全保證體系進(jìn)行試運行，通過(guò)運行不斷修訂和完善，現在，新的質(zhì)保和安全體系已基本成熟。
二、提高檢測效率，規范檢測體系。
建筑工程檢測工作，事關(guān)建筑工程質(zhì)量安全及人身安全，為此我們嚴格按照標準規范要求進(jìn)行檢測工作，對于不符合要求的工程項目及時(shí)發(fā)檢驗意見(jiàn)通知書(shū)，督促其進(jìn)行整改，同時(shí)嚴格執行管理上報制度，將不符合情況及事實(shí)如實(shí)呈送上級管理部門(mén)，協(xié)助排除安全隱患及整改不符合項目。
由于建筑工程行業(yè)技術(shù)及材料的快速更新，目前已出現很多新型材料及相應的標準規范，如樓地面新型保溫材料的輕質(zhì)混凝土的推廣，我公司時(shí)刻把握這些新技術(shù)新規范新材料的更新信息，并組織相應人員的學(xué)習及應用培訓工作。保持公司在技術(shù)上的先進(jìn)性。
今年下半年，我公司配合市建設局相關(guān)部門(mén)，開(kāi)展了全市建筑節能的專(zhuān)項檢驗工作，通過(guò)全面排查，對市屬范圍內的建筑工程項目的節能實(shí)施情況有了大致的了解，同時(shí)對于一些不符合要求的項目進(jìn)行了整改，確保了綠色環(huán)保節能建筑的推廣實(shí)施。同時(shí)我們還積極把某些許可的檢驗工作往外地拓展，不僅增加了業(yè)務(wù)收入，而且取得了良好的社會(huì )反應。
三、公司業(yè)績(jì)及檢驗情況
自公司成立以來(lái)，公司業(yè)務(wù)處于不斷增長(cháng)的勢頭。自20xx年元旦之初，截止此次市監督局檢查前夕，公司出具檢測報告共計615份，主要為建筑節能項目，其中檢測合格報告共計583份，不合格報告共計32份，合格率為94.8％，檢測不合格項目基本集中于保溫層厚度檢測及建筑門(mén)窗檢測報告，后期均通過(guò)市建設局督促加以整改。
四、加強公司內部管理工作，樹(shù)立檢驗機構新形象。
作為一家僅成立兩年的小企業(yè)，公司目前還有諸多不完善的方面，如在人員管理方面公司有一定的松散情況，在設備維護及保養方面缺乏一定的技術(shù)及指導經(jīng)驗，以及在人才培養機制方面缺乏完善架構，這些都是公司后期需要加強改進(jìn)之處。除此之外，檢測作為一家服務(wù)型機構，公司只有提供更好的服務(wù)方式和服務(wù)態(tài)度，才能一步步發(fā)展壯大。為此，我們需開(kāi)展更加廣泛的社會(huì )服務(wù)活動(dòng)，用熱情服務(wù)滲透到檢驗工作的各個(gè)環(huán)節。今后，我們將積極開(kāi)拓進(jìn)取，進(jìn)一步規范檢驗工作行為，克服存在的不足，把特檢工作推向一個(gè)新的臺階。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇4
ISO質(zhì)量檢測體系運行幾年來(lái)，對我局的稅收征收檢測服務(wù)過(guò)程走上規范化和制度化起到了指導性的作用，質(zhì)量檢測工作是我局確定的一項長(cháng)期工作，是地稅征管工作的生命線(xiàn)，為了確保質(zhì)量檢測工作的持續、適宜和有效運行，根據上級要求，結合我局工作實(shí)際，現將20xx年度的質(zhì)量檢測主要工作安排如下:
一、業(yè)務(wù)培訓和體系文件的學(xué)習
縣局組織一次內審員（質(zhì)量檢測員）業(yè)務(wù)素質(zhì)提升培訓。參加人員：1、全體內審員（質(zhì)量檢測員）；
2、各部門(mén)需要增加的`人員，特別是內審員不足的農村分局需要增加人員。培訓時(shí)間暫定為20xx年9月份，各單位要統籌安排工作，做到人員落實(shí)和培訓時(shí)間的保證，并將需要增加的人員在20xx年8月底前書(shū)面報告質(zhì)管辦。各部門(mén)要根據本部門(mén)工作特點(diǎn)組織內版體系文件進(jìn)行系統學(xué)習、做好學(xué)習記錄，提高崗位人員素質(zhì)，以確保質(zhì)量檢測體系的有效運行。
二、內部審核
縣局安排一次內部審核，時(shí)間暫定為20xx年10-11月份，審核目的：評價(jià)一年來(lái)本局質(zhì)量檢測體系和有關(guān)結果是否符合標準要求及質(zhì)量檢測體系文件的要求；
審核面：局領(lǐng)導、所有科室、稅務(wù)分局和稽查局；
審核范圍：稅收征管服務(wù)全過(guò)程，詳細計劃和具體時(shí)間另行通知。各部門(mén)在這之前做好各崗位內部檢查、做好記錄，整理好內部審核資料和其他各種資料。
三、檢測評審
12月份安排檢測評審會(huì )議，主要評價(jià)質(zhì)量檢測體系的有效性、充分性和適宜性，質(zhì)量方針和質(zhì)量目標的適宜性，進(jìn)行年終總結和確定新年度的工作打算，具體要求：
1、各部門(mén)負責人匯報一年來(lái)的工作情況，質(zhì)量目標落實(shí)情況，存在的問(wèn)題，改進(jìn)措施，新年度的工作打算以及至少一條合理化建議；
2、監察科在這之前做好納稅人滿(mǎn)意度調查，匯報納稅人滿(mǎn)意度調查情況；
3、征管科評價(jià)征管質(zhì)量目標執行狀況。
四、修改文件
根據稅收政策的變化及日常征管業(yè)務(wù)需求，對平時(shí)內審和日常征管工作中發(fā)現與實(shí)際工作或有關(guān)政策不符的體系文件，由辦公室牽頭組織相關(guān)科室、稅務(wù)分局、稽查局對B版體系文件進(jìn)行全面修改，時(shí)間暫定為8-9月份，各部門(mén)將需要修改的內容認真進(jìn)行梳理，并在8月底前將相關(guān)資料報送辦公室，由辦公室負責頒布。
五、質(zhì)量目標的分解
根據省局下達的質(zhì)量目標內容及時(shí)進(jìn)行分解，各部門(mén)根據本單位的質(zhì)量目標認真抓好落實(shí)，按時(shí)進(jìn)行分析，不斷改進(jìn)工作，保質(zhì)保量完成各項工作。
六、考核和評選
在檢測評審會(huì )議的基礎上，對質(zhì)量檢測員和優(yōu)秀質(zhì)量檢測員進(jìn)行考核和評定，詳細要求請參閱《新昌縣地方稅務(wù)局關(guān)于開(kāi)展質(zhì)量檢測員考核和優(yōu)秀質(zhì)量檢測員評選活動(dòng)的通知》（新地稅發(fā)[20xx]18號），此項工作在20xx年12月份進(jìn)行。
七、工作總結
根據省局的工作要求和在各部門(mén)總結的基礎上，縣局質(zhì)管辦在20xx年1月底前對質(zhì)量檢測工作進(jìn)行總結和考核，按時(shí)向市局報送考核資料，接受上級部門(mén)的考核驗收。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇5
一年來(lái)，我認真遵守勞動(dòng)紀律，按時(shí)出勤，有效利用工作時(shí)間；堅守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。認真學(xué)習知識；具有強烈的責任感。積極主動(dòng)學(xué)習質(zhì)量檢測員專(zhuān)業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每一項工作。當然，在工作中，難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面。下面對一年工作做如下總結：
一、工作崗位和工作能力方面
我的工作崗位是一名檢測員、一個(gè)把握工程質(zhì)量的重要崗位。我深知我的重要性，所以我本著(zhù)“把工作做的更好”的目標，扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作，并且在工作之余我努力的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識充實(shí)自己，雖然在工作上會(huì )遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話(huà)說(shuō)得好“從哪里跌倒、就從哪里爬起來(lái)”我還很年輕，本著(zhù)笨鳥(niǎo)先飛的思想，我相信只要我付出的比別人多肯定能彌補我在檢測專(zhuān)業(yè)知識上的不足。
二、存在不足
工作方面與領(lǐng)導的要求還有一定差距。一方面，由于個(gè)人能力和素質(zhì)不夠高，一方面就是工作量多、和時(shí)間比較緊時(shí)，工作效率不高。工作時(shí)責任心不強、有點(diǎn)小馬虎。工作敏感性還不是很強。對領(lǐng)導交辦的＇事不夠敏感，工作沒(méi)有提前，上報情況不夠及時(shí)。在工作崗位上發(fā)揮不夠明顯。對全盤(pán)工作情況掌握不細，還不能主動(dòng)、及早想辦法，許多工作還只能算是一般。在社交方面我還存在很大的不足，有時(shí)心里面有的表達不出來(lái)，有些話(huà)不是太敢說(shuō)出來(lái)沒(méi)有膽氣不夠陽(yáng)剛，在處理有些事情時(shí)還需領(lǐng)導的幫助。
在檢測方面不夠細致、專(zhuān)業(yè)知識不夠充足，有好多東西明知道是錯的卻說(shuō)不出來(lái)為什么。在檢測過(guò)程中又不是很仔細，是因為檢測之前沒(méi)有做好充分的準備，在檢測過(guò)程中有點(diǎn)手忙腳亂，往往重視了這頭，卻又忽視了那頭，有點(diǎn)頭重腳輕，沒(méi)能全方位的進(jìn)行系統的工作。
三、未來(lái)的工作打算
我將進(jìn)一步發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，改進(jìn)不足，全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴謹細致、積極進(jìn)取、“敢打敢上”的拼搏精神。理清工作思路，提高辦事效率。在檢測之前，我首先要了解需要檢測的項目，檢測方法及技術(shù)要求等才能在檢測工作中做好事前的準備工作。并且在檢測前應該做好事前準備，檢測時(shí)認真踏實(shí)。在檢測過(guò)程中做好監督工作，及時(shí)發(fā)現并糾正檢測過(guò)程中存在的問(wèn)題。
20xx年的工程檢測工作已經(jīng)結束，是開(kāi)端也是結束，展現在自己面前是一片任自己馳騁的沃土，也分明感受到了沉甸甸的責任，在今后工作和生活中我將繼續學(xué)習，深入實(shí)踐，不斷提升自我，不辜負單位給我這個(gè)機會(huì )以及領(lǐng)導和同事對我的栽培，我不是最優(yōu)秀的，但我是最努力的.！
領(lǐng)導的支持和同事的積極配合下，本著(zhù)“嚴格監理、熱情服務(wù)、秉公辦事、一絲不茍”的原則，順利地完成了本年度的工程檢測工作，現將這一年的工程檢測工作總結如下：
一、不斷完善各項規章制度
駐地辦進(jìn)場(chǎng)以來(lái)，針對本工程項目需要及合同條件的要求，積極購買(mǎi)試驗設備及儀器，進(jìn)行安裝、調試、標定，申請工地臨時(shí)資質(zhì)，同時(shí)不斷完善試驗實(shí)施細則、監理各項規章制度，各種圖表上墻，經(jīng)省質(zhì)檢站驗收一次通過(guò)，具備施工準備階段試驗條件。在建設駐地試驗室的同時(shí)，督促、檢查承包商進(jìn)場(chǎng)試驗人員、設備是否滿(mǎn)足施工及合同要求以及各項工作的開(kāi)展情況，并要求承包商建立健全質(zhì)量自檢體系，為順利開(kāi)工奠定基礎。
二、嚴格遵循規范要求
開(kāi)工前，首先按照設計圖紙及規范要求，對承包商提出的各種原材料、砼配合比、土及石灰土標準擊實(shí)進(jìn)行標準、驗證試驗，使各項指標均滿(mǎn)足施工規范及設計圖紙要求，為全面施工提供可靠、準確的試驗依據。
三、做好材料質(zhì)量控制
材料質(zhì)量控制，是我們試驗監理質(zhì)量控制的重點(diǎn)，合格產(chǎn)品的前提是必須具備合格的原材料，這是我從事公路工程施工最切身的體會(huì )，材料出廠(chǎng)質(zhì)量證明書(shū)與現場(chǎng)所進(jìn)材料型號、規格、出廠(chǎng)日期等的核對，承包商的自檢和監理抽檢控制，對可疑材料的調查和復試等都是我們日常材料質(zhì)量控制工作中的主要內容，拒絕不合格材料進(jìn)入施工現場(chǎng)。
四、嚴格控制施工過(guò)程
施工過(guò)程控制，每個(gè)分項工程或單項工程開(kāi)工前，監理試驗人員對砼配合比進(jìn)行檢驗確認后，方可施工，施工過(guò)程中隨時(shí)觀(guān)察砼的和易性，始終保持在設計要求的范圍之內，確保砼的內在質(zhì)量，承包商與監理同時(shí)制作具有代表性的砼試件，作為該工程質(zhì)量控制指標之一。
五、工作體會(huì )
20xx年即將過(guò)去，回顧這一年來(lái)的監理工作，體會(huì )最深的是做好監理工作，就必須嚴格認真，有較強的責任心，不管多么復雜的工程只要監理人員能夠一絲不茍地按照施工規范、規程履行職責，就能全面的掌握整個(gè)工程動(dòng)態(tài)，控制整個(gè)工程質(zhì)量，同時(shí)監理人員具備了較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)，就能對每一工序，每一環(huán)節，做到事前提示，將可能出現的質(zhì)量問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)，并對可能造成質(zhì)量隱患的環(huán)節事先防范，這兩點(diǎn)對我們的監理工作大有幫助，必將有力推動(dòng)我們的工作。
六、不足之處與改進(jìn)措施
雖然我們一直努力扎實(shí)的去做每一項工作，但是還存在不足之處，外業(yè)控制監管不力、內業(yè)資料填寫(xiě)混亂的現象時(shí)有發(fā)生，根據存在的問(wèn)題提醒我們繼續認真學(xué)習施工規范、試驗規程，熟悉設計圖紙，提高業(yè)務(wù)水平和自身素質(zhì)，加強監管力度，加大抽檢頻率，隨時(shí)掌握施工動(dòng)態(tài)，控制施工質(zhì)量。
在xx項目辦、總監辦的大力支持下和承包商的積極配合下，一如既往的做好的監理試驗工作，任務(wù)艱巨，工程量大，對我們的試驗工作要求更為嚴格，這就要求我們每一個(gè)試驗人員做到事前控制，杜絕事后處理，持認真負責的工作態(tài)度，具有較強的責任心，充分熟悉并掌握業(yè)務(wù)知識和技能，彌補過(guò)去的不足，嚴格把好工程材料進(jìn)場(chǎng)質(zhì)量關(guān)、施工現場(chǎng)質(zhì)量檢驗關(guān)，當好工程質(zhì)量的守護神，為xx公司在xx建設樹(shù)立良好的企業(yè)形象。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇6
一、建筑工程技術(shù)中常用的樁基檢測技術(shù)
樁基施工由成孔、成樁兩組分組成，相應的樁基檢測也要分兩步進(jìn)行-成孔質(zhì)量檢測和成樁質(zhì)量檢測。成孔施工是灌注樁施工的第一步，施工難度大，一般是水下和地下作業(yè)，常常會(huì )因地質(zhì)復雜不明、人員失誤等造成沉渣過(guò)厚、樁孔偏斜、塌孔等問(wèn)題，因此，成孔質(zhì)量檢測難度也隨之增大。成樁質(zhì)量檢測是在樁基完成之后的檢測工作，需要檢測樁基承載力和完整性。在樁基施工完成后，需要結合施工現場(chǎng)情況靈活運用多種檢測手段，確保樁基施工質(zhì)量。
�。ㄒ唬痘休d力檢測中的常用技術(shù)
1、靜荷載試驗檢測技術(shù)
國外建筑樁基施工檢測都將靜荷載檢測結果作為最佳檢測標準，這是因為與其他動(dòng)荷載試驗方法相比，靜荷載檢測法施加荷載的速率最低，其受力狀態(tài)更加接近于樁基的實(shí)際受力狀況。靜荷載檢測方法主要是檢測樁基豎向承載力和水平承載力，最大優(yōu)勢是檢測結果誤差小，可確保相對誤差小于10%，從而滿(mǎn)足高要求樁基施工檢測要求。
2、高應變動(dòng)檢測技術(shù)
高應變動(dòng)檢測是借助重錘瞬間沖擊樁定造成的巨大沖擊力，使樁基產(chǎn)生自上而下的高能量應力波，促使樁身移動(dòng)激發(fā)周?chē)馏w阻力來(lái)實(shí)現檢測目的的，樁身周?chē)馏w受到阻力后形成壓縮波和拉伸波，產(chǎn)生塑性變形，檢測人員可在樁頭處測量相應過(guò)程曲線(xiàn)，并根據應力波原理計算出相關(guān)樁土體系參數，分析樁土體系在接近極限階段時(shí)的工作性能。
�。ǘ渡硗暾詸z測中的常用技術(shù)
1、聲波透射檢測技術(shù)
聲波透射檢測技術(shù)根據超聲波傳播原理，收集超聲波在混凝土傳播范圍內的聲學(xué)參數，包括傳播頻率、振幅等，一般來(lái)講，超聲波在混凝土中的傳播速度是一定的，但是如果混凝土樁身中存在氣孔、裂縫、斷裂等缺陷，超聲波的傳播路徑就會(huì )改變，經(jīng)過(guò)不同介質(zhì)時(shí)，傳播速度也會(huì )改變，傳播時(shí)間就會(huì )相繼改變。因此，聲波透射檢測正是根據超聲波傳播波形來(lái)判斷樁身缺陷的，這種檢測方法還可提供缺陷位置和大小，其檢測出存在缺陷的樁基必然是不完整的。
2、低應變反射波檢測技術(shù)
低應變反射波技術(shù)即低應變動(dòng)測法，其理論依據是一維桿件波動(dòng)原理，檢測時(shí)，需要借助小錘敲打樁頂，使其震動(dòng)變形，引發(fā)周?chē)馏w產(chǎn)生輕微顫動(dòng)，安裝在樁頂的檢測器可接受到應力波信號，反應樁頂震動(dòng)的.加速度，檢測人員通過(guò)分析應力波信號就可以確定樁的質(zhì)量，進(jìn)而確定樁身是否存在缺陷。
3、鉆芯檢測技術(shù)
鉆芯法檢測技術(shù)需要用到專(zhuān)用的混凝土鉆芯機，并用鉆芯機在待檢測的樁身上取混凝土作為檢測芯樣，對芯樣加壓后，根據芯樣的抗壓表現就可以預估出樁身混凝土整體的抗壓強度和完整性。芯樣加壓過(guò)程中一般是使用液壓鉆機和金剛石雙管鉆機抽取芯樣并在高轉速下以中等泵量鉆進(jìn)，加壓之前需要對芯樣進(jìn)行預處理，記錄其各項標準并標號，由于鉆芯檢測技術(shù)實(shí)施方便，結果直觀(guān)可靠，因此被廣泛應用于樁基完整性檢測中。
二、樁基檢測在實(shí)際建筑工程中的應用情況
為更加詳細直觀(guān)的闡述樁基檢測在當前建筑樁基施工中的具體應用情況，本文將某高層建筑作為研究對象，分析靜荷載試驗檢測技術(shù)和低應變反射波技術(shù)的實(shí)際應用情況。
�。ㄒ唬┕こ谈艣r
某高層建筑建筑高度為84m，建筑面積達67542m2，樁基礎施工初步采用鉆孔灌注方法，鉆孔灌注樁數量有286根，樁頂至地面距離為6.2m，樁頂以下地層分別為：粉質(zhì)粘土、細砂、粉土、中細砂、粗砂、卵石。
�。ǘ痘┕べ|(zhì)量檢測方法
根據該高層建筑的施工要求，采用靜荷載試驗檢測技術(shù)檢測單樁豎向承載力特征值，采用低應變反射波技術(shù)檢測樁身缺陷及完整度。
�。ㄈz測結果分析
1、樁基承載力檢測結果在286根樁基中隨機抽取5根采用靜荷載試驗檢測技術(shù)進(jìn)行豎向抗壓承載力檢測，搭載的混凝土試塊重量達920t，并聯(lián)設置兩臺千斤頂，檢測儀器為JYC型靜載檢測儀，可自動(dòng)加荷、記錄沉降情況。檢測結果顯示最終沉降值為15.67-21.62mm，承載力特征值大于3800kN。23樁身完整性檢測結果抽取60根樁基采用低應變反射波技術(shù)進(jìn)行樁身完整性檢測，在選取的60根樁基中，I類(lèi)樁有54根，占全部受檢樁的90.0%，II類(lèi)樁有6根，占全部受檢樁的10.0%。
三、完善樁基檢測技術(shù)的措施
�。ㄒ唬嫿ㄍ晟频谋O管體系
建設管理部門(mén)應當加強質(zhì)量檢測監督，監督施工企業(yè)對強制性標準的執行情況，制定更加完善的質(zhì)量管理體系，完善檢測方法，嚴格按照國家現行規范制度進(jìn)行工程質(zhì)量檢測，對驗收不合格的施工項目予以撤銷(xiāo)或責令整改。
�。ǘ┨嵘龣z測人員業(yè)務(wù)素養
檢測人員是樁基質(zhì)量檢測的一線(xiàn)工作者，其業(yè)務(wù)素養直接決定著(zhù)樁基檢測質(zhì)量，因此，應當通過(guò)多種手段不斷提升檢測人員的業(yè)務(wù)素養和職業(yè)素養，對上崗的檢測人員進(jìn)行定期技術(shù)培訓，使其掌握先進(jìn)的檢測技術(shù)，熟知相關(guān)規章制度及建設行政主管部門(mén)有關(guān)樁基管理的文件批文，提高其質(zhì)量控制意識和責任意識，確保其在檢測工作中謹慎對待報告數據的錄入、分析。
�。ㄈ┘訌姍z測工作的規范化
檢測工作的任何一個(gè)環(huán)節都應當有規章制度作為規范化保障，《樁基檢測工作手冊》既是樁基檢測人員現場(chǎng)測量情況的初始記錄，又能直觀(guān)反映檢測人員的實(shí)際工作情況，因此，在檢測工作考核過(guò)程中應當將其作為動(dòng)態(tài)管理的重要內容，檢測單位也要重視對工作手冊的保存管理，確保原始測量數據的準確性。
�。ㄋ模┙柚贤贫燃s束樁基檢測
市場(chǎng)競爭具有自主性，競爭主體的自我約束力度較弱，因此，需強化市場(chǎng)管理，加大市場(chǎng)約束力度，在樁基檢測工作中努力開(kāi)展合同審查備案制度，使樁基檢測行業(yè)自律自約，嚴肅查處違反合同制度和存在惡性競爭行為的檢測單位，確保樁基檢測行業(yè)的健康發(fā)展。
�。ㄎ澹┙柚F代網(wǎng)絡(luò )技術(shù)推動(dòng)行業(yè)發(fā)展
檢測單位應當將檢測工作全程納入到網(wǎng)絡(luò )監控范圍內，借助網(wǎng)絡(luò )技術(shù)處理各種工作數據，此外，通過(guò)網(wǎng)絡(luò )信息平臺還可發(fā)布各種樁基工程質(zhì)量信息，使社會(huì )更加了解工程質(zhì)量檢測，增強社會(huì )輿論對樁基工程檢測單位的監督約束。
四、結語(yǔ)
質(zhì)量是建筑工程的生命，樁基施工質(zhì)量更是決定著(zhù)整個(gè)建筑項目的質(zhì)量和壽命，樁基檢測作為保障樁基施工質(zhì)量的重要基礎，應當引起施工企業(yè)的高度重視，不斷完善樁基檢測技術(shù)，嚴格執行各項操作標準，從而促進(jìn)建筑工程質(zhì)量的全面提升。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇7
今年新領(lǐng)導班子基本確定以后，我公司在各種堅苦局面前，緊緊環(huán)抱加快公司發(fā)展這個(gè)第一要務(wù)，從提高領(lǐng)導班子凝聚力和戰斗力入手，用與時(shí)俱進(jìn)的新思維、新觀(guān)念、調動(dòng)了廣大職工的積極性，增強了企業(yè)的活力，較好地完成了歲首年月公司下達的各項經(jīng)濟手藝指標。以下是今年的工作總結。
一、注重加強思維建設
面臨激烈的市場(chǎng)競爭所帶來(lái)的經(jīng)營(yíng)壓力，內債外債的資金壓力，企業(yè)經(jīng)濟運行質(zhì)量低下所表現的內部管理壓力，以及職工思維和情感不穩定所帶來(lái)的壓力，都對領(lǐng)導班子在思維觀(guān)念、精神狀態(tài)、領(lǐng)導能力和經(jīng)營(yíng)管理水平方面提出了新的挑戰和考驗。為此，公司從加強領(lǐng)導班子思維建設，努力建設一個(gè)高素質(zhì)、可以或許擔當重任、經(jīng)得起考驗的領(lǐng)導集體入手，狠抓了學(xué)習軌制的落實(shí)，開(kāi)展了有針對性的教育。
重新恢復和強化了中心組學(xué)習軌制，保證了開(kāi)展和思維教育和進(jìn)行集體思維溝通的渠道。抓住領(lǐng)導班子中帶有普遍性的思維問(wèn)題和難題，開(kāi)展有針對性的教育。大大地提高了領(lǐng)導干部依法治企，依法維護企業(yè)合法權益的法治意識。豐富領(lǐng)導班子成員在思維方法、領(lǐng)導藝術(shù)及現代化管理等方面的知識，提高了領(lǐng)導班子成員不斷把廣大員工的好處實(shí)現好、維護好、發(fā)展好，把廣大員工的積極性引導好、保護好、發(fā)揮好的政治素質(zhì)和思維素質(zhì)。
二、注重加強合力建設
新的領(lǐng)導班子確定以后，企業(yè)能不能火速適應形勢發(fā)展的要求，能不能在壓力和挑戰面前完成公司賦予我們的任務(wù)，環(huán)節在領(lǐng)導班子的能力，環(huán)節在領(lǐng)導班子的合力。
為此，我們積極承擔了這些壓力，一一解決被訴事務(wù)，通過(guò)實(shí)行領(lǐng)導班子責任分工，明白責任，做到為了實(shí)現xx公司的共同目標，領(lǐng)導成員要責任共擔，好處共享，指標共扛，協(xié)同作戰。通過(guò)嚴酷干部規律做到政令通順，連合一致。領(lǐng)導班子各副職之間做到了相互補位，協(xié)同作戰。運用個(gè)別交談或召開(kāi)班子糊口會(huì )的體例，解決領(lǐng)導班子在思維認識上的.分歧。通過(guò)開(kāi)展攻訐與自我攻訐，使大家心情舒暢、和衷共事、真誠連合，形成較強的領(lǐng)導核心。
三、注重加強作風(fēng)建設
著(zhù)重抓了領(lǐng)導班子發(fā)揚艱辛奮斗作風(fēng)的勤政軌制。進(jìn)一步規范了領(lǐng)導班子的工作行為，規范了領(lǐng)導干部的工作作風(fēng)。其次是抓了領(lǐng)導班子的廉政作風(fēng)。連系公司廉政要求，領(lǐng)導班子在職代會(huì )上公開(kāi)簽定廉政責任書(shū)，實(shí)現了踏結壯實(shí)做事、干潔凈凈做人的諾言。
四、帶頭做實(shí)踐者，提高對職工的親合力
建立并實(shí)施項目可控費用全額承包的激勵與約束并存的管理機制。調動(dòng)項目自覺(jué)努力創(chuàng )效的積極性。通過(guò)項目評優(yōu)軌制，使項目不斷成為前輩生產(chǎn)力的動(dòng)力源。領(lǐng)導班子的形象和行為，凝聚力廣大職工的心，領(lǐng)導情系職工，職工心系企業(yè)。在公司的幫助和支持下，xx公司將會(huì )進(jìn)一步充滿(mǎn)生機，充滿(mǎn)活力。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇8
云南省疫情多點(diǎn)輸入、多點(diǎn)爆發(fā)的可能性增大，外防輸入壓力較大。保山市隆陽(yáng)區充分認清當前疫情防控的嚴峻復雜形勢，深刻汲取瑞麗市疫情防控教訓，迅速緊起來(lái)、動(dòng)起來(lái)、嚴起來(lái)、高度警覺(jué)、迅速行動(dòng)、嚴密防范，堅決打贏(yíng)疫情“外防輸入、內防反彈”阻擊戰，全力維護人民群眾的身體健康和生命安全，7月11—12日全面啟動(dòng)開(kāi)展全員核酸檢測工作。
一、縝密部署、迅速行動(dòng)
隆陽(yáng)區農業(yè)農村局根據隆陽(yáng)區抗疫指揮部發(fā)【20xx】--5號文件，關(guān)于開(kāi)展全員核酸檢測實(shí)戰演練通知的'要求，由副局長(cháng)侯國鄭帶隊，迅速組織物資（三臺電腦）和12名工作人員到杏花社區黃紙房村2號核酸檢測點(diǎn)協(xié)助開(kāi)展核酸檢測采樣工作。
二、齊心協(xié)力、有序進(jìn)行
杏花社區2號核酸檢測點(diǎn)設三個(gè)采樣臺，每個(gè)采樣臺由我局2名工作人員和1名醫護人員完成采樣工作。其他6人在采集現場(chǎng)配合街道、社區、社區民警、黨員志愿者、村小組長(cháng)，完成掃碼、量體溫、維護現場(chǎng)秩序行和登記工作，確保檢測工作有序進(jìn)行；同時(shí)，通過(guò)微信、電話(huà)等方式通知到每一位居民進(jìn)行核酸檢測，做到“不漏一戶(hù)、不漏一人”，進(jìn)行全員進(jìn)行核酸檢測。在做好防護的同時(shí)，和社區人員一起協(xié)助醫護人員入戶(hù)到養老院及老人家中，為行動(dòng)不便的老人進(jìn)行采集，詳細講解核酸檢測的重要性和注意事項，引導老人配合醫護人員完成采集工作。
三、曖心服務(wù)、嚴格落實(shí)
黃紙房村由黃紙房小區、孝感小區、季平小區、花仟樹(shù)小區4個(gè)小區組成，有保山賓儀、福利院，養老院等單位，有1700多人。按照“應檢盡檢”，以嚴格、精準、從容、周密的措施，全面開(kāi)展全員核酸檢測，檢測對象為隆陽(yáng)區轄區所有居民（含本地常住人口、流動(dòng)人口、外籍人員等）。7月11-12日黃紙房村2號核酸檢測點(diǎn)兩天共檢測了1731人，其中外籍（絢甸）人員9人，保山福利院兒童和孤寡老人22人，養老院22人，行動(dòng)不便的老人有12人；目前取樣正在送檢。
縝密的部署、嚴格的落實(shí)、暖心的服務(wù)是杏花社區黃紙房村2號核酸檢測點(diǎn)為打贏(yíng)此次全員核酸檢測戰疫的有力保障，高效有序開(kāi)展工作的背后，凝聚著(zhù)醫務(wù)人員、街道社區工作人員、農業(yè)農村局網(wǎng)格區人員、黨員志愿者和全體居民的努力，是有序進(jìn)行核酸檢測、迅速排查的關(guān)鍵。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇9
20xx年x月xx日xx點(diǎn)，我鎮在會(huì )議上接到xxx居民全員核酸檢測任務(wù)后，鎮領(lǐng)導及衛生院相關(guān)人員立即回到鎮，于下午x時(shí)召開(kāi)xx全員核酸檢測工作部署會(huì )議。會(huì )議主要內容包括：
1、制定xx居民全員檢測工作方案；
2、成立xx居民全員核酸檢測領(lǐng)導組織：
3、確定各工作小組工作職責分工：
4、對所有參與現場(chǎng)工作的人員進(jìn)行穿脫防護物品培訓；
5、向各村發(fā)放核酸采集信息卡，對信息卡填寫(xiě)人員和核酸混采登記表錄入人員培訓；
6、確定采集點(diǎn)位置，準備采樣工作所需物品；
在鎮衛生院人力嚴重不足的.情況下，鎮及衛生院與xx市衛健局溝通，申請支援專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。在衛健局的協(xié)調下，xx醫院、xx鎮中心衛生院和前進(jìn)鎮衛生院共計派出xx名精干技術(shù)人員支援我鎮核酸檢測工作。全鎮共設置采樣點(diǎn)xx個(gè)，投入采樣醫務(wù)人員共xx人。鎮抽調xx鎮小學(xué)和中學(xué)教師xx名，作為信息錄入人員。出動(dòng)xx員x人。包村領(lǐng)導帶領(lǐng)各村工作人員及志愿者xxx人負責采樣現場(chǎng)維持秩序、引導村民和信息卡填寫(xiě)等工作。此項工作參與人員共計xxx人。出動(dòng)車(chē)輛xx臺。
x月xx日早x點(diǎn)整，xx鎮村民全員核酸檢測工作正式啟動(dòng)，xx個(gè)采集點(diǎn)同時(shí)開(kāi)展采樣工作，現場(chǎng)利用有限條件設置了進(jìn)、出雙通道，村民在現場(chǎng)工作人員帶領(lǐng)下，按照采樣工作程序配合采樣工作，避免了人員聚集，各個(gè)采集點(diǎn)工作有序高效開(kāi)展。每個(gè)采集點(diǎn)工作完成后，又對行動(dòng)不便人員進(jìn)行入戶(hù)采樣。
到x月xx日xx時(shí)，xx鎮居民全員核酸檢測采樣工作順利結束。衛生院收集整理所有采集點(diǎn)的醫療廢物，按規定進(jìn)行處理。采集點(diǎn)所屬單位對場(chǎng)所進(jìn)行全面的消殺。
衛生院對全鎮xxxxx份采集樣本、采集信息卡存根及采集登記表進(jìn)行核對后，按規定流程送到xx醫院檢驗室，在當日xx時(shí)，完成全部樣本送檢工作。
本次xx鎮居民全員核酸檢測采樣工作，共計消耗防護服xxx套、防護面屏xxx個(gè)、手消毒液xx0瓶、一次性乳膠手套xxx付，醫用外科口罩xxx個(gè)、醫用防護口罩（N95）xxx個(gè)，一次性靴套xxx個(gè)。
x月xx日下午，衛生院接到xx醫院檢驗室通知，xx鎮居民全員核酸檢測樣本xxxx份，結果全部為陰性。至此，xxx居民全員核酸檢測采樣工作圓滿(mǎn)完成。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇10
在區內開(kāi)展了以機動(dòng)車(chē)維修企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為檢查考核、機動(dòng)車(chē)維修“三項制度”為主要內容的維修企業(yè)年度綜合情況檢查工作。在維修企業(yè)的積極配合下，檢查工作取得了成效，共計檢查二類(lèi)以上修理企業(yè)55家，對3家維修企業(yè)發(fā)出了整改通知書(shū)，并對機動(dòng)車(chē)維修企業(yè)進(jìn)行了一遍梳理，摸清和掌握了企業(yè)的基本發(fā)展狀況，為下階段落實(shí)維修行業(yè)管理法規、規定提供了詳實(shí)的依據。錫山區維管處主要對汽車(chē)維修企業(yè)的人員資質(zhì)、設備條件、設施條件及計算機使用情況、誠信經(jīng)營(yíng)方面進(jìn)行重點(diǎn)檢查考核。
1、人員資質(zhì)和設備條件
綜合維修廠(chǎng)中，人才流動(dòng)性大，企業(yè)間互相挖人才，不少企業(yè)人才流失嚴重，技術(shù)人才總數達不到規定要求，企業(yè)中技術(shù)人才力量含有水分。維修企業(yè)中具有汽車(chē)維修職業(yè)資格證書(shū)的不超過(guò)全部維修人員的50%，能做到機電一體的人員很少，真正具備判斷汽車(chē)故障能力的技術(shù)工人還不足20%，常常以師傅帶徒弟的形式進(jìn)行汽車(chē)的維護和修理，一些關(guān)鍵崗位，如質(zhì)量檢驗人員，雖經(jīng)交通汽車(chē)維修行業(yè)管理部門(mén)多次組織培訓和考核，但由于相當一部分人員對行業(yè)培訓的不重視，以及其他種種原因，培訓效果并不是很理想。據統計，全區維修企業(yè)中持證上崗的機修工共計142人，其中高級機修工26人，中級機修工116人；漆工19人；鈑金工19人；電工11人，其中高級電工1人。在設備條件方面，相當多的維修企業(yè)的檢測，診斷設備尚處于比較落后的水平，先進(jìn)的檢測、診斷設備極少，即使有一、二件好的設備，由于認識水平不高，甚至不會(huì )使用，以及陳舊觀(guān)念和習慣的影響，使這部分檢測儀器不能充分利用。據綜合檢查統計，全區55家維修企業(yè)，只有5家企業(yè)配置四輪定位儀，4家企業(yè)有調漆設備，3家企業(yè)有汽車(chē)空調冷媒加注回收設備，19家企業(yè)有發(fā)動(dòng)機檢測診斷設備，還有很多企業(yè)在其他個(gè)別設備上存在缺失。
2、設施條件和計算機使用情況
維管處對區內維修企業(yè)的設施情況進(jìn)行了一遍梳理，基本所有企業(yè)都能達到設施條件的要求，且基本都配備了電腦，但是只有小部分的企業(yè)使用行業(yè)專(zhuān)業(yè)軟件，大多數企業(yè)依然采用手工制單的方式。維維管處決定充分發(fā)揮汽車(chē)維修行業(yè)協(xié)會(huì )的服務(wù)作用，按照《江蘇省機動(dòng)車(chē)維修管理條例》和三項制度的要求為企業(yè)統一采購行業(yè)專(zhuān)業(yè)軟件，保證了行業(yè)的統一性和規范性，在另一方面也節省了維修企業(yè)的'開(kāi)支。
3、誠信經(jīng)營(yíng)
維管處對全區維修企業(yè)有側重性和針對性的檢查指導，區內汽車(chē)維修企業(yè)基本能夠按照行業(yè)的要求誠信經(jīng)營(yíng)，并且有三家維修企業(yè)申報了省級維修信譽(yù)等級企業(yè)，分別是常隆豐田、佳安名車(chē)和昌潤汽修。
對現有的一，二類(lèi)維修企業(yè)，要嚴格按gb/t16379《汽車(chē)維修業(yè)開(kāi)業(yè)條件》進(jìn)行復審和檢查，對不符合開(kāi)業(yè)條件的維修企業(yè)要堅決予以淘汰或降類(lèi)處理，并引導這些企業(yè)進(jìn)行聯(lián)合或資產(chǎn)重組。同時(shí)對部分維修企業(yè)，要積極引導他們轉變經(jīng)營(yíng)理念，調整修車(chē)結構，從小而全，大而全的經(jīng)營(yíng)模式向專(zhuān)一型，專(zhuān)項修理轉移，建立專(zhuān)業(yè)化維修體系。其次要狠抓經(jīng)營(yíng)行為的監督和查處。對維修企業(yè)超范圍經(jīng)營(yíng)，不按技術(shù)規范作業(yè)，作業(yè)中減項，漏項，以及有意利用假冒偽劣配件等種種欺詐托修方的行為要嚴加監督和查處，一經(jīng)查實(shí)，要按有關(guān)規定嚴厲處罰，并追究企業(yè)負責人和直接責任人的責任。同時(shí)要加強汽車(chē)維修合同的管理和監督，確保承，托修方的利益，加強維修質(zhì)量糾紛的調處和查處力度。再者要強化汽車(chē)修理竣工檢測制度。交通部于xx年2月份發(fā)布了《關(guān)于印發(fā)關(guān)于進(jìn)一步加強道路運輸車(chē)輛管理的若干意見(jiàn)的通知》，我們要借助這個(gè)東風(fēng)，一方面，需進(jìn)一步加大汽車(chē)綜合性能檢測站監管力度，踏踏實(shí)實(shí)地整頓和規范檢測站檢測能力，人員素質(zhì)等方面，并監督檢測站嚴格按檢測技術(shù)要求，標準和操作規范進(jìn)行檢測，把好檢測質(zhì)量關(guān)，真正成為汽車(chē)維修質(zhì)量管理的重要手段。另一方面，還需監督維修企業(yè)認真貫徹汽車(chē)維修竣工檢測制度，對檢測合格率進(jìn)行考核，并納入維修企業(yè)動(dòng)態(tài)管理的重要依據之一。最后要建立行業(yè)自律機制。進(jìn)一步健全行業(yè)協(xié)會(huì )，使之真正成為行業(yè)的橋梁和紐帶，逐步健全全行業(yè)的自律機制，制訂出適合本地區的行規和行風(fēng)，防止不正當競爭和不規范經(jīng)營(yíng)行為。
xx年要繼續加強從業(yè)人員培訓推行職業(yè)資格制度要切實(shí)加強維修行業(yè)的全行業(yè)人員的培訓和考核，嚴格培訓和考核機制。當前要提升一批有文化，懂技術(shù)，能適應汽車(chē)技術(shù)發(fā)展需要的新人充當質(zhì)量檢驗員或總檢員，并開(kāi)展新技術(shù)，新工藝，新材料和現代化維修，檢測診斷新方法的培訓，不斷提高他們的技術(shù)素質(zhì)，思想道德素質(zhì)，質(zhì)量意識和執法意識。對行業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的管理，可推行職業(yè)資格制度。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇11
我站為提高全站人員消防意識，增強員工在緊急情況下的應變能力，自我防護能力，使每個(gè)員工掌握一定的消防知識。消除火災隱患。學(xué)習有關(guān)消防知識和消防器材的使用方法,并掌握消防逃生技能及注意事項等。檢驗《火災應急救援預案》的可行性，各救援組在緊急情況下的到位及時(shí)性以及在救援過(guò)程中如何確保救災中人員和設備的安全。我站以“消防月”為楔機，圍繞“提高消防意識，消除災難隱患；創(chuàng )建平安檢測，你我共同有責”為主題。我站在20xx年7月10日 “消防日”舉行了防火演練。
一、取得的成績(jì)
全站員工的安全意識有所提高，對消防安全常識有了進(jìn)一步了解。對應對突發(fā)事件的應急能力有所提高，演練現場(chǎng)大多數員工能有效組織、迅速對火災事故警報做出反應，大部分救援小組負責人能有效組織本組組員疏散、警戒和投入滅火行動(dòng)中。對今后應對突發(fā)事件有一定的提高。
演練前我站組織了消防預案演練培訓，使現場(chǎng)人員掌握一定的消防知識，增強員工在緊急情況下的應變能力，自我防護能力，學(xué)習了有關(guān)消防知識和消防器材的'使用方法,并掌握消防逃生技能及注意事項等利用張貼標語(yǔ)的形式大力宣傳消防安全的重要性。
演練過(guò)程中，員工們的團隊凝聚力得到了升華。防火指揮小組的組織能力、指揮能力和應急應變能力也得到了鍛煉�；旧线_到了防火演練的目的。
二、不足之處
少數員工安全意識不夠強，責任心不強，演練不夠認真。通訊聯(lián)絡(luò )組負責人對本組組員對本次演練的重要性宣傳力度不夠，表現在行動(dòng)緩慢、紀律松散、不夠嚴肅善后處理組
的演練不夠到位現場(chǎng)施救組的演練不夠真實(shí)，整體演練效果不是太好。
三、后續工作安排
減少事故給本站帶來(lái)的損失是每個(gè)員工義務(wù)和責任。我站員工和各級管理人員都必須密切配合處理突發(fā)事件，一旦接到處理突發(fā)事件的指令后，在確保自身安全的情況下要義不容辭的快速執行。不得以任何借口推托責任或拒絕執行。
這樣我們的機動(dòng)車(chē)檢測站才是一個(gè)大家庭，一個(gè)有戰斗力和執行力的集體。因此在今后的工作和應急活動(dòng)中對以上的不足之處加以改進(jìn)，進(jìn)一步加強應急工作的培訓宣傳工作。增強應急預案的可行性。確保各救援組在今后緊急情況下的到位及時(shí)性以及在救援過(guò)程中如何確保救災中人員和設備的安全。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇12
本次期中檢測卷，總體比較靈活，考量的是學(xué)生對所學(xué)知識的運用情況，同時(shí)對學(xué)生自我審題、分析題意方面也有一定的要求，而且有些題目也是對學(xué)生語(yǔ)感情況的一個(gè)反饋，總而言之，這份期中檢測卷能比較好地檢測出學(xué)生的語(yǔ)文素養，在分數評價(jià)的同時(shí)，其實(shí)也隱射了學(xué)生平時(shí)學(xué)習的過(guò)程和學(xué)習方法的掌握情況。
從學(xué)生的檢測狀況分析來(lái)看，基礎知識，如“看拼音寫(xiě)詞語(yǔ)”“加偏旁成新字”“在括號里填入合適的詞”“古詩(shī)默寫(xiě)”等絕大多數學(xué)生還是掌握得很到位的；對于書(shū)本上的一些知識能夠靈活運用這一方面，大部分學(xué)生也掌握得不錯，如“選詞填空”“寫(xiě)出書(shū)本中的.關(guān)于時(shí)間的格言”，學(xué)生就能活學(xué)活用；課外閱讀學(xué)生對于整體的把握還是很好的，短文的主要內容學(xué)生都能讀懂；三年級雖然處于習作的起始階段，但經(jīng)過(guò)上一個(gè)學(xué)期的練習，大多數學(xué)生已經(jīng)能走人習作的大門(mén)，加上本次的作文要求寫(xiě)一種小動(dòng)物，開(kāi)學(xué)初的時(shí)候就有寫(xiě)過(guò)練筆，所以學(xué)生都能按照要求寫(xiě)通順，沒(méi)有出現偏題離題的情況；由于本學(xué)期開(kāi)始，在書(shū)寫(xiě)方面的重視，使得絕大多數學(xué)生能做到認真書(shū)寫(xiě)，卷面整潔。
當然學(xué)生也有一些方面不盡如人意：
1．錯別字現象還是比較嚴重的，特別是句子中，作文中，同音字搞混淆的現象比比皆是，“的、地、得”出現在句子中搞混淆的同學(xué)也十分多.
2．加標點(diǎn)的能力也有待提高.
3．學(xué)生審題能力亟待提高，試卷中的第五大題“照樣子寫(xiě)詞語(yǔ)”是失分最厲害的一題，第一小題要求寫(xiě)一個(gè)比喻句，可一些學(xué)生沒(méi)有審清題意，只是寫(xiě)具體了，沒(méi)有寫(xiě)成比喻形式，第三小題要求通過(guò)寫(xiě)清楚程度來(lái)吧句子寫(xiě)具體，很多學(xué)生沒(méi)有審清題意。
4．學(xué)生課外閱讀的整體把握能力不錯，但提取關(guān)鍵詞句的能力有待提高，找反義詞，一些基礎差的學(xué)生沒(méi)有找對。
5．在習作方面，如何能盡量寫(xiě)得具體生動(dòng)這一點(diǎn)上還要多下功夫。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇13
為了進(jìn)一步提高課堂教學(xué)效果，抓細抓實(shí)教學(xué)的各個(gè)環(huán)節，加強對期末考試工作的管理，按照市局期末檢測通知的要求，我中心校于1月9日下午2點(diǎn)30分召開(kāi)了期末考試專(zhuān)題會(huì )，對期末考試各項工作做了具體細致的安排；1月12日下午2點(diǎn)30分又組織了外出監考教師會(huì )，進(jìn)一步強調了相關(guān)紀律要求。中心校成立了以譚洪光校長(cháng)為組長(cháng)，教務(wù)主任高正安為副組長(cháng)，全體機關(guān)工作人員為組員的期末考試領(lǐng)導小組，全面負責期末的考務(wù)工作。按照市局的統一要求，較好地落實(shí)了期末考試的各項工作，充分發(fā)揮了考試對教學(xué)的檢測、改進(jìn)、激勵和導向功能�，F將期末考試各項工作小結如下：
一、考試工作
為確保本次期末考試各項工作嚴格按照統一要求予以落實(shí)，中心校制定了嚴格而詳實(shí)的考務(wù)方案。中心校要求所有校長(cháng)均領(lǐng)隊監考，按規定時(shí)間到中心校領(lǐng)取試卷；規范檢查各自考點(diǎn)考場(chǎng)安排情況；校與校之間交叉監考；考場(chǎng)內學(xué)生課桌桌洞朝前，學(xué)生書(shū)包、書(shū)籍全部放在講臺上或窗戶(hù)臺上；監考教師沒(méi)有做其它雜事的，所有教師自始至終監好了每一場(chǎng)考。各考場(chǎng)整潔，秩序良好。由此反映了考試工作安排周密，通過(guò)良好考風(fēng)考紀抓學(xué)風(fēng)，促進(jìn)了學(xué)生學(xué)業(yè)發(fā)展。
二、閱卷工作
1月17日上午，中心校統一安排教師在南大鎮校分年級分學(xué)科進(jìn)行集中閱卷。中心校機關(guān)人員每人負責一至二個(gè)年級的閱卷工作。
中心校對閱卷教師進(jìn)行了明確分工，組織閱卷組長(cháng)對評分標準進(jìn)行了認真、細致地分析和討論，針對開(kāi)放性試題答案不唯一的特點(diǎn)，預計可能出現的多種答案，且在評閱中針對出現的新答案，經(jīng)閱卷教師交流分析，認為合理的判定為正確答案。所有閱卷教師按時(shí)到崗，認真按照評分標準合理賦分，保證了閱卷質(zhì)量，真實(shí)地反映了各校教學(xué)實(shí)際情況，有利于引導和促進(jìn)教師轉變教育教學(xué)觀(guān)念，改變教學(xué)方式。
三、試卷分析與統分工作
根據此次考試工作要求，綜合各考點(diǎn)學(xué)生答卷情況及成績(jì)可以看出:從出題質(zhì)量看：本次檢測試題題量適中、檢測面寬、難易適中，全面真實(shí)地檢測出學(xué)生的真實(shí)水平，特別是某些題要求靈活，不拘一格，具有一定的開(kāi)放性，創(chuàng )新性；從成績(jì)看：低年級比高年級成績(jì)好，語(yǔ)文成績(jì)比其它成績(jì)好，但從整體來(lái)看，低分現象十分嚴重，校與校之間的.較大差距、科目與科目之間的較大差距令人堪憂(yōu)。
在統分過(guò)程中，按統一要求，統一標準進(jìn)行了閱卷、成績(jì)統計工作，做到了公平、合理。各校普遍反映本次期末考試組織嚴密，監考工作和閱卷工作落實(shí)到位，真實(shí)地反映了各校的教學(xué)質(zhì)量，對教學(xué)起到了激勵和導向作用。既減輕了學(xué)校的負擔，又提高了工作效率。因此，我們應牢固樹(shù)立“質(zhì)量立�！钡淖谥�，加強常規教學(xué)的管理、督察和指導力度，應加強素質(zhì)教育，特別是在培養學(xué)生的自主、合作、探究的學(xué)習方法，開(kāi)放、創(chuàng )新的思維方式、動(dòng)手操作、解決問(wèn)題的個(gè)人能力，聯(lián)系實(shí)際、學(xué)以致用的教學(xué)目標等方面加強工作。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇14
分析檢測中心在公司領(lǐng)導及各部門(mén)的領(lǐng)導下，在深圳華天謀老師的指導下，分析中心嚴格按照6S/CTPM管理工作標準，進(jìn)行落實(shí)、推進(jìn)，并取得了一定的成績(jì)，使6S/CTPM管理工作正常有序的進(jìn),20xx年7月份的工作總結如下：
一、“QC活動(dòng)、促進(jìn)學(xué)習”
為了全面引入質(zhì)量管理理念，目前分析檢測中心7月份繼續開(kāi)展QC活動(dòng)，不論是活動(dòng)的真實(shí)性、有效性，還是成果的創(chuàng )新，都一次比一次有很大的提高，截至目前分析檢測中心已成立8個(gè)QC活動(dòng)小組，活動(dòng)率為100%成果率達130%，共有80人參加了本年的QC小組活動(dòng)，普及率為70%，在小組活動(dòng)中，廣大成員熱情參與，積極提合理化建議，為小組活動(dòng)取得成果奠定了堅實(shí)的基礎。
二、“定點(diǎn)攝影，紅牌作戰”
6S活動(dòng)鋪開(kāi)以后，對存在的問(wèn)題點(diǎn)的發(fā)現與整改，對整理整頓的效果檢驗就變得尤為重要。7月份分析檢測中心在兩站室開(kāi)展了紅牌作戰、自查自改活動(dòng)，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改，是化驗室的現場(chǎng)環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。
三、對“樹(shù)分析檢測中心標桿”方案的整理與提交
為規范分析檢測中心各項管理，提高工作效率、員工素質(zhì)和分析數據的公信力，營(yíng)造一個(gè)安全舒適的工作環(huán)境，保證6S活動(dòng)的有效開(kāi)展和中心各項業(yè)務(wù)工作的全面提升，進(jìn)而提高公司產(chǎn)品競爭力，樹(shù)立公司形象，分析檢測中心在中心領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，在華天謀顧問(wèn)老師、公司領(lǐng)導的指導下，中心各專(zhuān)業(yè)組各獻良策，完成了“樹(shù)分析檢測中心標桿”方案。
四、開(kāi)展交接班會(huì )，展員工風(fēng)采
為規范分析檢測中心交接班班會(huì )作業(yè)流程，加強班組建設，營(yíng)造良好的'工作氛圍，按照公司的企業(yè)文化和6S工作要求，分析檢測中心率先制定了交接班班會(huì )“六步驟”流程。7月4日下午，公司在分析檢測中心組織開(kāi)展了6S/CTPM管理交接班班會(huì )展示。此次班會(huì )形勢多樣、內容新穎，在十五分鐘的時(shí)間內，從安全每日學(xué)一題、個(gè)人情緒狀態(tài)確定、任務(wù)布置和安全評述、安全情況反饋確認、安全事項復述、激勵動(dòng)員六個(gè)步驟進(jìn)行了交接，將班內工作、生產(chǎn)任務(wù)和安全管理工作布置清楚、交待準確，為公司推廣6S/CTPM管理交接班制度提供了樣板。
公司副總經(jīng)理王建國參加了此次交接班會(huì )，對該班組的交接班流程給予了充分肯定，并希望分析檢測中心能夠再接再厲，用先進(jìn)的管理模式和優(yōu)秀的員工，打造一個(gè)公司級的6S/CTPM管理樣板標桿，以推動(dòng)公司6S/CTPM管理工作再上一個(gè)新臺階。
五、設備清掃，排查隱患
7月16-20日，分析檢測中心在設備組的牽頭下舉行了本年度的第四次6S/CTPM設備初期清掃活動(dòng)，中心班組長(cháng)以上的管理人員總計60余人參加了此次活動(dòng)，兩站室的經(jīng)理助理輝參與清掃指揮工作。
活動(dòng)開(kāi)始前，中心專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了《分析檢測中心設備清掃會(huì )議》，由設備組及6S負責人向大家作了《設備初期清掃流程》培訓說(shuō)明及注意事項�；顒�(dòng)中，共分成兩大組，分別負責清掃“電熱鼓風(fēng)干燥箱”、“工業(yè)分析儀”、“醫用冷藏箱”、“流延膜機”及“雙螺桿造粒機”。在清掃過(guò)程中，大家不斷的查找問(wèn)題和不合理項并及時(shí)的填寫(xiě)相應的表格，以便對不合理項進(jìn)行整改�；顒�(dòng)結束后，兩個(gè)小組分別發(fā)表了清掃結果，就吹膜機和板壓機的清掃過(guò)程、查找不合理項和設備的三現地圖進(jìn)行了各自的說(shuō)明，并上交設備組備案。
本次清掃活動(dòng)，使五臺設備煥然一新，最后由設備組及6S負責人進(jìn)行匯總并及時(shí)的整改，此次清掃活動(dòng)達到了設備的安全操作及亮化的作用。通過(guò)6S/CTPM設備清掃活動(dòng)，能夠使我們在工作發(fā)現設備的異常并及時(shí)的清除微缺陷，使員工進(jìn)一步了解設備的構成、機理以及性能，也培養了員工的動(dòng)手能力與發(fā)現問(wèn)題的能力。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇15
教師注重對學(xué)生學(xué)習方法的指導。例如：?jiǎn)雾椷x擇題第12小題，二氧化碳可以使燃燒的木棒熄滅，正確率很高。但教師在教學(xué)中對知識的應用和拓展不夠，學(xué)生不能很好的對所學(xué)知識的進(jìn)行應用和遷移，知識面較窄。例如：?jiǎn)雾椷x擇題第11小題，糖尿病人不能攝入的食物是，正確率較低。注重理論和實(shí)踐有機結合；實(shí)驗操作和生活實(shí)際相結合；加強對所學(xué)知識的理解、應用和拓展，立足教材，進(jìn)行適當的拓展；注重培養學(xué)生的創(chuàng )新意識；強調學(xué)生關(guān)注生活，養成留心觀(guān)察身邊事物的好習慣。
1、學(xué)生對這部分比較陌生，沒(méi)有理解意思。
2、通過(guò)統計發(fā)現：有部分學(xué)生對科學(xué)課沒(méi)有興趣；在遇到問(wèn)題時(shí)依賴(lài)教師和家長(cháng)的現象較多；做實(shí)驗時(shí)小組分工合作意識不強；思考問(wèn)題時(shí)淺層次的思考較多。
教師要放下架子，走近學(xué)生，做他們的朋友；教學(xué)設計中要體現對學(xué)生情感、態(tài)度和價(jià)值觀(guān)的培養和訓練；關(guān)注每個(gè)學(xué)生的發(fā)展，把對學(xué)生的發(fā)展性評價(jià)作為一個(gè)重點(diǎn)研究；對教師和家長(cháng)的評價(jià)絕大多數學(xué)生對教師和家長(cháng)的評價(jià)較高，個(gè)別學(xué)生認為教師太厲害，有時(shí)批評過(guò)火了；少部分家長(cháng)認為學(xué)生學(xué)科學(xué)，做實(shí)驗是不務(wù)正業(yè)，不支持學(xué)生在家里做實(shí)驗，只要抓好語(yǔ)文數學(xué)就行了。通過(guò)分析發(fā)現教師和學(xué)生和家長(cháng)的溝通不夠，導致部分學(xué)生和家長(cháng)對科學(xué)課存在錯誤的認識和觀(guān)念，不利于科學(xué)普及工作的進(jìn)一步開(kāi)展。在學(xué)生對老師評價(jià)問(wèn)卷調查中，任科學(xué)課老師要分析試卷中學(xué)生給自己提出的意見(jiàn)和建議，及時(shí)改進(jìn)方法，與學(xué)生談心、溝通思想，科學(xué)課教師對待學(xué)生應當以賞識和激勵、競賽來(lái)代替強迫、訓斥和體罰。在學(xué)生對家長(cháng)評價(jià)問(wèn)卷調查中，如果哪位家長(cháng)不支持學(xué)生在家里做實(shí)驗，不支持孩子科學(xué)實(shí)驗，教師要和家長(cháng)溝通，可以參加家長(cháng)會(huì )、家訪(fǎng)或給家長(cháng)打電話(huà)，改變家長(cháng)觀(guān)念。最想對老師說(shuō)的話(huà)對老師表示感謝、對老師進(jìn)行慰問(wèn)的話(huà)最多。如：“感謝老師為我們所做的一切”、“老師您辛苦了”等等。其次，給老師提出了一些意見(jiàn)和建議。
如：“希望老師給我們多安排一些科學(xué)實(shí)驗”、“希望老師多教一些課外的科學(xué)知識”“希望老師要嚴厲一些”、“希望老師不要打人”等等。通過(guò)分析可以看出個(gè)別教師在師德方面做的還不夠；教師在科學(xué)課的設計上對學(xué)生動(dòng)手操作能力的培養以及知識的拓展方面做的不夠。教師要全面關(guān)注班里的每一位學(xué)生，了解他們的知識層次和興趣愛(ài)好，從而做到因材施教；教師要盡可能增加學(xué)生動(dòng)手實(shí)驗的機會(huì )，培養學(xué)生動(dòng)手操作能力和良好的實(shí)驗習慣，同時(shí)調動(dòng)學(xué)生的興趣；教師在理解教材知識的基礎上，加強知識的拓展和在生活中的應用方面的訓練，拓寬學(xué)生的'知識面，從而作到活學(xué)活用。提高自身職業(yè)道德素質(zhì)，真正做到關(guān)愛(ài)學(xué)生。實(shí)驗操作各校學(xué)生實(shí)驗操作考察的方式不同，如三小要求學(xué)生制作土電話(huà)和根據科普錄像，寫(xiě)科學(xué)小童話(huà)，兩項分加起來(lái)就是學(xué)生成績(jì)；九小和五小考察的是學(xué)生自主測量水溫的實(shí)驗；有的學(xué)校是考察書(shū)后的實(shí)驗記錄。
通過(guò)分析發(fā)現：
1、大多數學(xué)校是在臨到期末時(shí)專(zhuān)門(mén)組織的實(shí)驗考察，和平時(shí)實(shí)驗評價(jià)關(guān)系不大。
2、個(gè)別學(xué)校對實(shí)驗操作重視不夠，如：直接給學(xué)生打分、沒(méi)有安排學(xué)生實(shí)驗操作考查。學(xué)生實(shí)驗操作評價(jià)應當作為一項重要的過(guò)程性評價(jià)來(lái)抓，注重培養學(xué)生科學(xué)的實(shí)驗態(tài)度和良好的實(shí)驗習慣，尤其是學(xué)生再思考再實(shí)驗的能力訓練。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇16
一年以來(lái)，在局領(lǐng)導和站領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在單位全體同志的幫助、支持下，我以“服從領(lǐng)導、團結同志、認真學(xué)習、扎實(shí)工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)，自身的政治素養、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高�，F將一年來(lái)的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下。
一、加強學(xué)習，努力提高自身素質(zhì)
我堅持把加強學(xué)習作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。根據站內工作的具體狀況,重點(diǎn)學(xué)習了《全國環(huán)境監測管理條例》《環(huán)境監測技術(shù)規范》《環(huán)境水質(zhì)監測質(zhì)量保證手冊》、《水和廢水監測分析方法》《空氣和廢氣監測分析方法》等、法律法規和環(huán)境監測專(zhuān)業(yè)知識，在學(xué)習中我堅持了理論聯(lián)系實(shí)際,具體問(wèn)題具體分析。在加強理論學(xué)習的同時(shí)，重點(diǎn)加強了監測業(yè)務(wù)知識和法律法規的學(xué)習，為全面做好本職工作打下了堅實(shí)的基礎。
二、恪盡職守，認真作好本職工作
一年來(lái)，認真履行“靈川縣環(huán)境保護監測站崗位責任”，較好地完成了各項工作任務(wù)。一是認真履行“靈川縣環(huán)境保護監測站崗位責任”，進(jìn)一步細化工作目標，突出工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，確保計劃任務(wù)明確，強化工作責任。二是扎扎實(shí)實(shí)地做好監測分析工作。一年來(lái)，認真完成了站內所交給的監測任務(wù)。三是積極主動(dòng)地完成了日常工作和領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。
三、嚴于律已，不斷加強作風(fēng)建設
一年來(lái)我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準則，始終把作風(fēng)建設的重點(diǎn)放在嚴謹、細致、扎實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言行，嚴格遵守單位各項規章制度，尊重領(lǐng)導，團結同志，謙虛謹慎，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作；堅持做到不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話(huà)不說(shuō)，積極維護單位的良好形象。
總之，一年來(lái)，我做了一定的工作，也取得了一些成績(jì)，但距領(lǐng)導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和法律的學(xué)習抓得還不夠緊，學(xué)習的系統性和深度還不夠；工作創(chuàng )新意識不強，創(chuàng )造性開(kāi)展工作不夠。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績(jì)，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的精神，腳踏實(shí)地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領(lǐng)導和同志們對我的期望。一是進(jìn)一步強化學(xué)習意識，在提高素質(zhì)能力上下功夫。把學(xué)習作為武裝和提高自己的首要任務(wù)，牢固樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)的`學(xué)習理念，養成勤于學(xué)習、勤于思考的良好習慣。把參加集體組織的學(xué)習與個(gè)人自學(xué)結合起來(lái)，一方面積極參加集中組織的學(xué)習活動(dòng)，另一方面根據形勢發(fā)展和工作需要，本著(zhù)缺什么補什么的原則，搞好個(gè)人自學(xué)，不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領(lǐng)。二是進(jìn)一步強化職責意識，在爭創(chuàng )一流業(yè)績(jì)上下功夫。進(jìn)一步樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，增強事業(yè)心和責任感，認真做好職責范圍內和領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)，埋頭苦干,奮發(fā)進(jìn)取,追求卓越，努力創(chuàng )造一流的工作業(yè)績(jì)。三是進(jìn)一步強化服務(wù)意識，在轉變工作作風(fēng)上下功夫。牢固樹(shù)立宗旨意識，努力做到由只注意做好當前工作向善于從實(shí)際出發(fā)搞好超前服務(wù)轉變；由被動(dòng)完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)向主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng )造性開(kāi)展工作轉變；由只注意搞好對內服務(wù)向把對上服務(wù)和對下服務(wù)、對內服務(wù)和對外服務(wù)統一起來(lái)轉變，努力為各排污單位提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
檢測分析員個(gè)人年終總結 篇17
這一年，我本著(zhù)“把工作做的更好”這個(gè)目標，我在領(lǐng)導、同事們的支持和幫助下，用自己所學(xué)知識，在自己的工作崗位上，盡職盡責，較好的完成了各項工作任務(wù)。同時(shí)，身為一名化驗員我也在從思想到行動(dòng)，從理論到實(shí)踐，進(jìn)一步學(xué)習，提高自己的工作水平�，F將本人本年度工作總結如下：
一、工作內容與體會(huì )
我的工作主要是配合液相色譜儀有關(guān)的檢測項目樣品處理、數據分析、出具報告。在領(lǐng)導和同事的悉心關(guān)懷和指導下：我共完成食用油中苯并（a）芘檢測610個(gè)樣品；飼料谷物中黃曲霉毒素檢測82個(gè)樣品、嘔吐毒素檢測57個(gè)樣品；鹽霉素含量檢測64個(gè)樣品；蔬菜中丁醚脲檢測10個(gè)樣品；食品中山梨酸鉀、苯甲酸檢測2個(gè)樣品，以及零散的單項檢測。
作為一名食品檢測員深知檢測數據準確性、可靠性對檢測結果的重要性。在樣品檢測過(guò)程中嚴格按照有效的檢測規程操作；檢測的同時(shí)利用檢測樣品添加回收、添加“spike”的方法，對檢測過(guò)程進(jìn)行嚴格的質(zhì)量監控。同時(shí)積極參于外部機構組織的能力驗證提高自身業(yè)務(wù)水平：我本年度參加國家認監委組織的葡萄酒中的山梨酸含量的檢測能力驗證項目為滿(mǎn)意結果。
化驗工作精細瑣碎，我們會(huì )經(jīng)常遇到不同的新問(wèn)題。所以為了把工作做的更好，我不怕麻煩，細心觀(guān)察實(shí)驗現象，向領(lǐng)導請教、向同事學(xué)習、自己摸索實(shí)踐，認真學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。
二、努力學(xué)習，完善自我
隨著(zhù)科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，檢測技術(shù)更新。為了更好的完成工作，積極利用業(yè)余時(shí)間收集并學(xué)習最新的檢測方法和了解最新儀器。在公司里積極參加每周五下午組織ISO/IEC17025體系的學(xué)習及實(shí)驗室安全常識等培訓活動(dòng)。
總結這一年來(lái)的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jì)，但是一些方面還存在著(zhù)不足。比如部分實(shí)驗只是停留在簡(jiǎn)單的操作而忽視了工作原理；個(gè)別實(shí)驗做得不夠熟練，不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。
我熱愛(ài)自己的本職工作，正確認真對待每一項工作，在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計劃，有主次的先后及時(shí)完成各項工作。熱心為大家服務(wù)，認真遵守勞動(dòng)紀律，保證按時(shí)出勤。有效利用工作時(shí)間，堅守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。
再揮手昨天的`時(shí)刻，將迎來(lái)新的一年。對過(guò)去取得的成績(jì)，將不驕不躁，腳踏實(shí)地一步一個(gè)腳印走下去；對過(guò)去的不足，將不懈的努力爭取做到最好。我將會(huì )用行動(dòng)來(lái)證明我的努力，我更加清楚獲取不是靠輝煌的方式，而是靠不斷的努力。全新的一年，也是自我挑戰的一年，我將努力改正過(guò)去一年工作中的不足，把新一年的工作做的更好。爭取成為一名更加優(yōu)秀全面實(shí)驗檢測人員，為公司的發(fā)展獻出自己的一份力量！
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