醫院后勤部門(mén)工作總結

　　總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料，通過(guò)它可以全面地、系統地了解以往的學(xué)習和工作情況，是時(shí)候寫(xiě)一份總結了�？偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢？以下是小編幫大家整理的醫院后勤部門(mén)工作總結，希望對大家有所幫助。

尊敬的各位領(lǐng)導：

　　后勤保障是醫院公共作的一個(gè)十分重要環(huán)節，是項復雜的系統工程，隨著(zhù)衛生改革的不斷深入，社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟的建立，后勤工作的改革勢在必行，立足本職、改變觀(guān)念意識，變醫院要我效勞為我要為醫院效勞，抓好以人為本的管理，是醫院后勤保障的工作關(guān)鍵。只有以人為本培養職工的主人翁意識。有效地發(fā)揮職工的主觀(guān)能動(dòng)性、創(chuàng )造性，樹(shù)立“以病人為中心’’的效勞意識，才能全面提高后勤效勞水平，促進(jìn)石后與醫療同步開(kāi)展。

　　在本年度里，在院辦的領(lǐng)導下，我科室職極主動(dòng)的參加院里的政治思想，業(yè)務(wù)學(xué)習和院外的各項活動(dòng)，并組織本科人員進(jìn)展屢次有方案的政治學(xué)習和相關(guān)業(yè)務(wù)只是學(xué)習，提高自身思想認識效勞技能，認真完成院部下達的各項工作任務(wù)，熱情效勞于全院各個(gè)部門(mén)，在新的形勢下立足本職工作，提高認識、轉變觀(guān)念，牢記后勤圍著(zhù)臨床轉的原那么，積極主動(dòng)與我科相關(guān)人員到各科室做好效勞工作。 同時(shí)協(xié)助院部完成我院預防保健科改造、門(mén)診樓節水龍頭改造及伙食團的改造。協(xié)助院部完成上級分給我院的各項勞動(dòng)任務(wù)。 在平時(shí)工作中不計個(gè)人得失、任勞任怨、加班加點(diǎn)、隨叫隨到、院如家，但也存在一些問(wèn)題，例如，還沒(méi)有完善社會(huì )文化效勞、量化效勞；人性化效勞的詳細方案及實(shí)施細那么。

　　以上是我科室今年的工作情況、但要取得更大的進(jìn)步與成功，還 需要努力。在我科，還存在很多弱點(diǎn)和缺乏．比較明顯的是工作計

　　劃性和主動(dòng)性不強，平時(shí)不夠。這些都需要在以后的工作中加以改進(jìn)。 為此，我科室將從以下幾個(gè)方面做起

　　一、完善我院后勤在量化效勞、人性化效勞的詳細方案。

　　二、更新觀(guān)念，增強創(chuàng )新意識，為我院的快速開(kāi)展作出努力。

　　三、實(shí)施節能減排細那么，降低運營(yíng)本錢(qián)，真正做到醫院的綠色消費。

　　四、堅持學(xué)習，效勞醫院，在學(xué)習中爭取取得更大的進(jìn)步。

　　后勤工作是繁雜沉重的，涉及面廣，影響范圍大。但在后勤工作又是必不可少的至關(guān)重要的。但我相信，通過(guò)我科室全體同仁共同的努力，我科室將會(huì )在醫院的開(kāi)展中展現自身的榮耀。

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