工傷工作總結
總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質(zhì)的理性認識上來(lái)，不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。那么我們該怎么去寫(xiě)總結呢？下面是小編精心整理的工傷工作總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
工傷工作總結1
20xx年第一季度，在市局黨組的正確領(lǐng)導下，全市工傷保險經(jīng)辦人員有條不紊地開(kāi)展工傷保險基金征繳、參保擴面和工傷待遇支付等業(yè)務(wù)，積極配合社�；饘徲嫻ぷ�。
一、主要工作及措施
�。ㄒ唬┕ｋU參保擴面和基金征繳完成情況
積極宣傳《社保法》、新《條例》和新修訂的《河北省工傷保險實(shí)施辦法》，主動(dòng)走出去與用人單位溝通，面對面講解政策，基金征繳和參保擴面工作成績(jì)顯著(zhù)。截止到2月底，全市參保單位達到5829家個(gè)，比20xx年增加62家；工傷保險參保人數達到388348人，比20xx年凈增1871人，其中農民工參保人數達到130895人；征繳工傷保險費1985萬(wàn)元。
�。ǘ┕ｋU待遇支付情況
在工傷保險待遇支付方面始終做到公平、及時(shí)、人性，堅持站在參保企業(yè)和參保工傷職工的角度做好待遇支付工作，維護了社會(huì )的和諧安定。截止到2月底，為因工傷殘職工677人，因工死亡人員14人，工亡人員供養親屬430人支付工傷保險待遇1599.7萬(wàn)元；為各縣（市、區）下?lián)芄ｋU基金1360萬(wàn)元，全市基金累計節余達5820.5萬(wàn)元。
�。ㄈ┽t療服務(wù)簽約和管理情況
我市兩級經(jīng)辦機構與58家醫療機構、3家輔助器具配置機構、1家藥店簽定服務(wù)協(xié)議，保障了工傷職工的治療需要。
�。ㄋ模┓e極配合審計工作
為保證上級審計機關(guān)審計順利進(jìn)行，我市工傷保險經(jīng)辦人員高度重視，充分準備，積極工作、主動(dòng)配合。按照市局要求，加班加點(diǎn)做好各項數據自查整理工作，按時(shí)提供審計數據表格，做到隨叫隨到，不拖延、不敷衍、無(wú)怨言。
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一是宣傳先行，利用新修訂的'《河北省工傷保險條例》出臺之際，采取各種形式加強政策宣傳。進(jìn)一步強化了用人單位對工傷保險的認識，提高了用人單位的參保積極性，形成了我要用人單位參保為用人單位我要參保的良好局面。
二是重點(diǎn)突破，主動(dòng)與財政部門(mén)協(xié)調，繼續爭取將全額事業(yè)單位工傷保險納入預算管理，實(shí)現全覆蓋。截止到2月底，全市參保事業(yè)單位達到750家，參保人數達到57751人，比20xx年增加821人。
三是工作觸角向小、邊、遠用人單位延伸，主動(dòng)將鄉鎮企業(yè)、社區（村）辦等小企業(yè)納入工作作為一個(gè)突破點(diǎn)，彌補參保擴面后勁不足的缺陷。
二、存在問(wèn)題和困難
一是經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)水平參差不齊，缺乏系統培訓。
二是經(jīng)辦隊伍人員不足，經(jīng)費短缺，與承擔的職責嚴重不匹配。
三是房地產(chǎn)市場(chǎng)不景氣，造成相關(guān)行業(yè)從業(yè)人員減少，對參保擴面沖擊明顯。
四是省針對《社保法》、新《條例》新增的有關(guān)基金先行支付問(wèn)題如何管理追償、一次性工傷醫療補助金如何支付管控等業(yè)務(wù)沒(méi)有具體的操作細則，影響經(jīng)辦業(yè)務(wù)開(kāi)展。
三、下一步工作計劃
一是繼續推進(jìn)參保擴面和基金征繳工作，將全額事業(yè)單位、個(gè)體工商戶(hù)和鄉鎮小企業(yè)參保作為主攻方向。
二是探索定點(diǎn)醫療機構管理新辦法和改進(jìn)醫療費結算辦法，研究制定經(jīng)辦業(yè)務(wù)操作規程。
三是做實(shí)工傷預防工作，重點(diǎn)加強事故多發(fā)企業(yè)和高危行業(yè)的監控檢查，降低事故發(fā)率。
四是開(kāi)展經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)培訓，提高經(jīng)辦能力。
五是與工傷保險行政機關(guān)聯(lián)合研究制定浮動(dòng)費率實(shí)施辦法，增強基金支撐能力。
工傷工作總結2
20xx年第一季度，在市局黨組的正確領(lǐng)導下，全市工傷保險經(jīng)辦人員有條不紊地開(kāi)展工傷保險基金征繳、參保擴面和工傷待遇支付等業(yè)務(wù)，積極配合社�；饘徲嫻ぷ�。
一、主要工作及措施
�。ㄒ唬┕ｋU參保擴面和基金征繳完成情況積極宣傳《社保法》、新《條例》和新修訂的《河北省工傷保險實(shí)施辦法》，主動(dòng)走出去與用人單位溝通，面對面講解政策，基金征繳和參保擴面工作成績(jì)顯著(zhù)。截止到2月底，全市參保單位達到5829家個(gè)，比20xx年增加62家；工傷保險參保人數達到388348人 ，比20xx年凈增1871人，其中農民工參保人數達到130895人；征繳工傷保險費1985萬(wàn)元。
�。ǘ┕ｋU待遇支付情況在工傷保險待遇支付方面始終做到公平、及時(shí)、人性，堅持站在參保企業(yè)和參保工傷職工的角度做好待遇支付工作，維護了社會(huì )的和諧安定。截止到2月底，為因工傷殘職工677人，因工死亡人員14人，工亡人員供養親屬430人支付工傷保險待遇15997萬(wàn)元；為各縣（市、區）下?lián)芄ｋU基金1360萬(wàn)元，全市基金累計節余達58205萬(wàn)元。
�。ㄈ┽t療服務(wù)簽約和管理情況我市兩級經(jīng)辦機構與58家醫療機構、3家輔助器具配置機構、1家藥店簽定服務(wù)協(xié)議，保障了工傷職工的`治療需要。
�。ㄋ模┓e極配合審計工作為保證上級審計機關(guān)審計順利進(jìn)行，我市工傷保險經(jīng)辦人員高度重視，充分準備，積極工作、主動(dòng)配合。按照市局要求，加班加點(diǎn)做好各項數據自查整理工作，按時(shí)提供審計數據表格，做到隨叫隨到，不拖延、不敷衍、無(wú)怨言。
�。ㄎ澹┲饕胧� 一是宣傳先行，利用新修訂的《河北省工傷保險條例》出臺之際，采取各種形式加強政策宣傳。進(jìn)一步強化了用人單位對工傷保險的認識，提高了用人單位的參保積極性，形成了我要用人單位參保為用人單位我要參保的良好局面。二是重點(diǎn)突破，主動(dòng)與財政部門(mén)協(xié)調，繼續爭取將全額事業(yè)單位工傷保險納入預算管理，實(shí)現全覆蓋。截止到2月底，全市參保事業(yè)單位達到750家，參保人數達到57751人，比20xx年增加821人。三是工作觸角向小、邊、遠用人單位延伸，主動(dòng)將鄉鎮企業(yè)、社區（村）辦等小企業(yè)納入工作作為一個(gè)突破點(diǎn)，彌補參保擴面后勁不足的缺陷。二、存在問(wèn)題和困難一是經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)水平參差不齊，缺乏系統培訓。二是經(jīng)辦隊伍人員不足，經(jīng)費短缺，與承擔的職責嚴重不匹配。三是房地產(chǎn)市場(chǎng)不景氣，造成相關(guān)行業(yè)從業(yè)人員減少，對參保擴面沖擊明顯。四是省針對《社保法》、新《條例》新增的有關(guān)基金先行支付問(wèn)題如何管理追償、一次性工傷醫療補助金如何支付管控等業(yè)務(wù)沒(méi)有具體的操作細則，影響經(jīng)辦業(yè)務(wù)開(kāi)展。三、下一步工作計劃一是繼續推進(jìn)參保擴面和基金征繳工作，將全額事業(yè)單位、個(gè)體工商戶(hù)和鄉鎮小企業(yè)參保作為主攻方向。二是探索定點(diǎn)醫療機構管理新辦法和改進(jìn)醫療費結算辦法，研究制定經(jīng)辦業(yè)務(wù)操作規程。三是做實(shí)工傷預防工作，重點(diǎn)加強事故多發(fā)企業(yè)和高危行業(yè)的監控檢查，降低事故發(fā)生率。四是開(kāi)展經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)培訓，提高經(jīng)辦能力。五是與工傷保險行政機關(guān)聯(lián)合研究制定浮動(dòng)費率實(shí)施辦法，增強基金支撐能力。
工傷工作總結3
20xx年度，工傷保險所在我局領(lǐng)導班子的領(lǐng)導下，在市社保局的指導下，經(jīng)過(guò)全所工作人員的共同努力，全面完成了本年度的各項任務(wù)指標。
20xx年度，我縣工傷保險參保人數達到25023人，全年完成擴面人數1234人，征繳工傷保險基金1516萬(wàn)元。征繳與擴面分別完成縣政府下達任務(wù)的102.4%和123.4%；完成市局下達任務(wù)的141%和135.9%。本年度共為121名工傷（亡）職工支付待遇1132.8萬(wàn)元。
一年來(lái)，我們除完成日常工作外，主要從基金征繳、參保擴面以及檢查稽核上下功夫，做到基金收繳不留死角，應收盡收；用人單位的職工應保盡保；支付認真審核，應付盡付。具體做法如下：
一、基金收繳、參保擴面工作穩步推進(jìn)
1、強化工傷保險政策宣傳，參保擴面保持穩定增長(cháng)。
充分利用典型工傷事故，多渠道、多途徑宣傳工傷保險政策，引導用人單位參保。今年4月我們會(huì )同養老保險、醫療保險到獻王集團等單位宣傳社會(huì )保險政策、講解社會(huì )保險知識，取得了明顯的效果。目前，工傷保險的認知度正在逐步提高。許多企業(yè)單位已經(jīng)辦理或計劃辦理參保手續。
2、加大繳費稽核力度，切實(shí)做到應繳盡繳。
對每個(gè)用人單位申報的繳費基數，都仔細審核，通過(guò)詢(xún)問(wèn)了解、查看工資表等方式準確掌握用人單位的用工人數及工資發(fā)放情況，杜絕少報基數，漏繳基金的情況出現。5月xx日，市社保局稽核科幾位領(lǐng)導到我處檢查、指導社�；斯ぷ�。按照市局領(lǐng)導的要求，從六月份開(kāi)始，我們對金昊公司等十幾個(gè)單位進(jìn)行了現場(chǎng)稽核。
二、事故調查、待遇審核工作從嚴從細，防止基金流失
由于工作人員少，不能每起工傷事故都做到現場(chǎng)調查。針對這種情況，在接到工傷報案時(shí)，我們認真詢(xún)問(wèn)事故發(fā)生過(guò)程，詳實(shí)記錄。對于顯著(zhù)輕微的事故，由用人單位報送考勤表等相關(guān)材料；對于重大或存在疑問(wèn)的工傷事故，堅持做到現場(chǎng)調查，通過(guò)對當事人或目擊者詢(xún)問(wèn)，拍照，調取相關(guān)資料等方式，掌握第一手材料。這樣，在節約人員成本，提高事故調查效率的同時(shí)，保證了每起工傷事故的處置都實(shí)事求是，為確�；鸬�'安全做好了基礎工作。本年度，我們對舒美公司、縣醫院、東村磚廠(chǎng)、十五級磚廠(chǎng)等幾十個(gè)工傷事故現場(chǎng)進(jìn)行了調查。
三、提高自身素質(zhì)，規范日常業(yè)務(wù)
加強業(yè)務(wù)學(xué)習，掌握不準的業(yè)務(wù)及時(shí)向市局有關(guān)領(lǐng)導請教，保證辦理的每筆業(yè)務(wù)都經(jīng)得住推敲。
搞好業(yè)務(wù)檔案整理。今年上半年，我們將xx年度的業(yè)務(wù)資料整理歸檔，隨時(shí)準備迎接上級檢查。工作需要時(shí)，可以隨時(shí)查閱相關(guān)資料。為日常工作提供了極大便利。
黨組的正確領(lǐng)導下，努力擴大工傷保險覆蓋面，完善工傷保險制度體系，加強基金安全管理，切實(shí)提高保障水平，各項工作有序開(kāi)展，為圓滿(mǎn)完成年度目標任務(wù)奠定了良好基礎。
一、主要任務(wù)指標完成情況
截止到20xx年12月底，全市新增參保人數4、2萬(wàn)人；累計參保人數達到42萬(wàn)人，完成年度任務(wù)的105%，農民工參保人數達到17萬(wàn)人；征繳工傷保險費15675萬(wàn)元，完成年度任務(wù)的143%；基金總支出14594萬(wàn)元，其中工傷保險待遇支出14062萬(wàn)元；全市工傷保險基金滾存節余14114萬(wàn)元；全市工傷保險參保單位為5377家。
二、主要工作開(kāi)展情況
�。ㄒ唬┱骼U擴面成效顯著(zhù)
今年，我們采取了五項措施強化征繳擴面工作：一是明確工作目標，將任務(wù)指標按比例分解到了各區縣市，并加強了對各區縣市征繳擴面工作的督促檢查。二是全面落實(shí)先行支付政策，確保工傷職工權益。制定工傷保險基金先行支付管理工作程序，下發(fā)《關(guān)于明確先行支付管理工作程序的通知》文件，對規范工傷保險先行支付管理起到較好作用。三是重點(diǎn)加強了礦山、建筑施工、室內裝飾行業(yè)等高危企業(yè)農民工參保工作。加強與住建部門(mén)的聯(lián)系和配合，全面落實(shí)市人社局、市住建局《關(guān)于進(jìn)一步加強建筑施工企業(yè)務(wù)工人員參加工傷保險的通知》要求。截止12月底，全市建筑施工項目參保593家，參保人數3、8萬(wàn)人，征繳工傷保險費2916萬(wàn)元。全面推進(jìn)室內裝飾行業(yè)務(wù)工人員參加工傷保險工作，今年10月以市人社局、市經(jīng)信委名義下發(fā)了《關(guān)于做好室內裝飾行業(yè)務(wù)工人員參加工傷保險工作的通知》。四是強化了基金征繳稽核力度。我處通過(guò)采取經(jīng)辦稽核、聯(lián)合稽核、委托稽核等多種方式，切實(shí)開(kāi)展對工傷保險參保人數、繳費基數稽核，嚴格依法應收盡收，對瞞報漏報、無(wú)故拖欠工傷保險費的單位，按照新《工傷保險條例》和《社會(huì )保險法》的規定嚴厲查處。
�。ǘ├瞎y籌全面推進(jìn)
今年，我們采取切實(shí)措施做好老工傷統籌管理和待遇發(fā)放工作。一是依法落實(shí)老工傷待遇。今年，提高了老工傷人員待遇標準，對生活護理費、供養親屬撫恤金、傷殘津貼實(shí)行了定期調整。今年，全市累計支付老工傷人員工傷保險待遇2462萬(wàn)元。其中傷殘津貼195萬(wàn)元，生活護理費95萬(wàn)元，供養親屬撫恤金147萬(wàn)元。二是做好了信訪(fǎng)維穩工作。我處熱情接待群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，及時(shí)對信訪(fǎng)件進(jìn)行調查處理，截止年底，接待群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)860人次，化解突出矛盾15起，真正做到了群眾滿(mǎn)意、領(lǐng)導放心。
�。ㄈ┗疬\行安全完整
今年，我處采取切實(shí)措施加強了基金監管工作。一是完善基金預算編制，強化預算監督。完成了20xx年度全市工傷保險基金預算編制工作，切實(shí)提高了預算編制的科學(xué)性和準確性。二是加強項目使用管理，強化項目支出控制。20xx年工傷保險基金項目支出，按照“總額預算、結合實(shí)際、增量控制”的原則，確保支出總額預算與上年保持基本相當。三是做好財務(wù)結算和會(huì )計核算，加強財務(wù)基礎管理。20xx年3月，我市20xx年度工傷保險基金報表工作被省醫局評為先進(jìn)單位。
�。ㄋ模┐鲋Ц豆芾砉ぷ魅找嬉幏�
今年，我們采取切實(shí)措施規范了工傷保險事故調查、工傷認定和待遇支付管理工作。一是加強工傷事故調查與工傷認定管理。重點(diǎn)加強了對交通事故、工作崗位突發(fā)疾病死亡事故及區縣市提請復核事故的調查。依法開(kāi)展了市局委托的工傷認定工作，建立了工傷認定統計報表制度、疑難案件公示制度，配合市局進(jìn)行了部分工傷認定職能下移。9月份，以市人社局名義下發(fā)了《關(guān)于將部分工傷認定職能進(jìn)行委托管理的補充通知》。截止到12月底，全市參保單位發(fā)生工傷事故6031起，已作出工傷認定5345起。二是加強工傷保險待遇支付管理。按新《工傷保險條例》規定，全面提高了一次性工亡補助金、一次性傷殘補助金標準，落實(shí)了工傷職工住院伙食補助費、轉外地就醫交通食宿費待遇，截止到12月底，全市累計支付工傷保險待遇12700萬(wàn)元，其中一次性傷殘補助金1034萬(wàn)元，一次性工亡補助金4112萬(wàn)元，喪葬費146萬(wàn)元。三是加強工傷職工舊傷復發(fā)門(mén)診醫療管理。今年10月下發(fā)了《關(guān)于調整市屬改制企業(yè)工傷職工門(mén)舊傷復發(fā)門(mén)診管理辦法的通知》及相關(guān)配套實(shí)施辦法和操作規程，實(shí)行了新老工傷門(mén)診管理統一。四是加強工傷康復工作力度。明確工作任務(wù)，制定康復計劃。積極組織開(kāi)展工傷康復社區服務(wù)工作。截止到12月底，全市享受工傷康復90人，共支付工傷康復費用52萬(wàn)元。
�。ㄎ澹┙�(jīng)辦能力全面提升
今年，我們采取切實(shí)措施加強了經(jīng)辦能力建設。一是繼續做好“一法一條例”宣傳培訓工作。我處充分利用廣播、電視、報刊和網(wǎng)絡(luò )等媒體進(jìn)行工傷保險政策法規宣傳，多次深入企業(yè)宣講“一法一條例”，提高了工傷保險新法規的知曉率。二是切實(shí)加強“滿(mǎn)意政府”、“法治常德、“廉潔常德”建設。三是進(jìn)一步規范業(yè)務(wù)程序，簡(jiǎn)化工作環(huán)節。通過(guò)重新梳理各業(yè)務(wù)科室及窗口工作程序，創(chuàng )新服務(wù)模式。四是加強信息系統建設工作。從11月1日起，工傷保險醫療費用全面實(shí)行聯(lián)網(wǎng)運行、網(wǎng)上審核、網(wǎng)上結算。五是加強工傷保險業(yè)務(wù)檔案管理工作。9月份，以市人社局、市檔案局名義下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)<常德市工傷保險業(yè)務(wù)檔案管理暫行辦法>的通知》，舉辦了全市工傷保險業(yè)務(wù)檔案培訓班。20xx年3月，我處被市委辦評為“檔案工作先進(jìn)單位”，同年7月，被省醫療生育工傷保險管理服務(wù)局評為“醫療工傷生育保險業(yè)務(wù)檔案管理優(yōu)秀等級單位”。六是加強機關(guān)作風(fēng)建設。組織開(kāi)展了重要崗位監督、機關(guān)效能監察及“一聯(lián)一、一幫一”等活動(dòng)，取得了顯著(zhù)成效，多次得到市滿(mǎn)意辦、市紀委等部門(mén)的通報表?yè)P。今年3月份，我處被市政府評為“20xx年度十佳人民滿(mǎn)意機關(guān)”。
工傷工作總結4
明確全年新增擴面人數達到4.5萬(wàn)人，其中：農民工擴面3萬(wàn)人，基金征繳xx萬(wàn)。突出擴面重點(diǎn)。今年來(lái)，我們始終將農民工擴面、實(shí)現農民工工傷保險全覆蓋作為全年工作的重中之重。為此，我們重點(diǎn)推進(jìn)了建筑行業(yè)、商業(yè)服務(wù)業(yè)農民工參保擴面工作。在去年年底兩局下發(fā)《關(guān)于做好建筑施工企業(yè)農民工參加工傷保險有關(guān)工作的通知》的基礎上，今年初，經(jīng)與市建設局銜接，我們下發(fā)了《建筑施工企業(yè)農民工參加工傷保險若干問(wèn)題的通知》，對建筑企業(yè)農民工參保程序、登記管理、“本人工資”等問(wèn)題作出了具體規定，有利地推進(jìn)了建筑企業(yè)參保工作。3月份，通過(guò)深入調研，我們擬定了商業(yè)服務(wù)業(yè)“以面積定人數”的工傷保險參保辦法，5月22日,以市勞動(dòng)保障局名義下發(fā)了《關(guān)于商業(yè)服務(wù)行業(yè)農民工參加工傷保險有關(guān)問(wèn)題的通知》。
桃源縣在去年全面摸底的基礎上,今年又對該縣大型商業(yè)企業(yè)進(jìn)行了參�？尚行哉{研,完善了參保辦法，該縣花源酒店、豐彩超市等大型商業(yè)企業(yè)都已全面參保。進(jìn)一步推進(jìn)事業(yè)單位參保工作。今年來(lái)，市工傷保險處組成專(zhuān)門(mén)的擴面督導班子，對市本級部分事業(yè)單位進(jìn)行政策宣傳，對部分縣市區事業(yè)單位參保擴面工作進(jìn)行督促檢查。通過(guò)宣傳發(fā)動(dòng)，常德日報社等單位已全員參保，安鄉縣、鼎城區等縣市區全額事業(yè)單位財政代扣代繳工作已落實(shí)到位。石門(mén)縣于今年元月全面啟動(dòng)了機關(guān)公務(wù)員參保工作，133家行政機關(guān)、事業(yè)單位,共8600多人納入了工傷保險管理范疇。
一、工傷保險市級統籌全面啟動(dòng)。
今年來(lái)，全市工傷保險經(jīng)辦機構認真落實(shí)市政府辦《關(guān)于工傷保險實(shí)行市級統籌的通知》精神，堅持實(shí)行“六統一”、“七審核”、“三監督”，工傷保險市級統籌管理工作順利推進(jìn)。一是完善市級統籌政策體系。經(jīng)過(guò)深入調研論證，3月份，我們提請市勞動(dòng)保障局、市財政局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于做好工傷保險市級統籌工作有關(guān)問(wèn)題的通知》，對全市工傷保險征繳管理、事故調查、待遇支出、基金支出項目管理等進(jìn)行了進(jìn)一步明確、規范。根據市級統籌兩個(gè)綜合性文件規定，為確保市級統籌經(jīng)辦工作職責明確、程序規范，今年來(lái)，市工傷保險處先后下發(fā)了《關(guān)于加強工傷保險市級統籌征繳業(yè)務(wù)管理的通知》、《關(guān)于加強工傷保險待遇審核管理的.通知》。上述文件的頒發(fā)，標志性著(zhù)我市工傷保險市級統籌從管理層面到操作層面的政策體系已日益完善。
加強區縣征繳管理。按照工傷保險基金征繳“全市統一管理、分級征收”的原則，今年來(lái)，我們對縣市區工傷保險參保登記、人員異動(dòng)、繳費基數、費率浮動(dòng)等工作程序進(jìn)行了規范管理。對縣市區xx年度工傷保險征繳方案進(jìn)行了嚴格審核，確保了全市工傷保險征繳工作“政策一致、標準一致、基數一致”。加強區縣待遇支付管理。今年來(lái)，市工傷保險處對各縣市區一次性待遇、長(cháng)期待遇及大額醫療費用給付、輔助器具配置與康復治療等進(jìn)行了全面審核、規范，確保了全市范圍內工傷職工待遇標準統一，工傷職工合法權益得到有效維護。四是加強市級儲備金調劑管理工作。今年來(lái)，我們進(jìn)一步完善了市級儲備金調劑管理機制，1-5月，全市按規定征收市級儲備金79萬(wàn)元，申請省級儲備金280萬(wàn)元，已為5個(gè)縣市區撥付市級儲備金135萬(wàn)元。4月份，市工傷保險處組織對部分縣市區市級儲備金支付使用情況進(jìn)行了跟蹤審核，目前，市級儲備金滾存結余180萬(wàn)元。
二、基金監管工作嚴格規范。
嚴格規范基金部分支出項目管理。完善了縣市區四項費用使用預算審核制度，加強了對縣市區四項費用使用的監督管理，上半年，責成3個(gè)縣市區糾正了四個(gè)項目支付使用中存在的不規范行為。規范內控管理。今年來(lái)，按照市局的統一部署，為迎接省廳“社�；饘�(zhuān)項治理年”活動(dòng)檢查，切實(shí)搞好自查自糾，努力完善基金管理，修訂完善了內控管理制度。完善了重大工傷事故待遇給付和廉政雙責制度、基金預警制度、一事兩崗兩審等制度，為開(kāi)展基金專(zhuān)項治理活動(dòng)奠定了良好基礎。三是組織開(kāi)展基金反欺詐活動(dòng)。上半年，全市工傷保險經(jīng)辦機構以開(kāi)展“社�；饘�(zhuān)項治理年”活動(dòng)為契機，在全市范圍內深入開(kāi)展了工傷保險基金“反欺詐”活動(dòng)。市本級成立了工傷保險基金反欺詐活動(dòng)領(lǐng)導班子,在常德圖文頻道開(kāi)辟了工傷保險基金反欺詐活動(dòng)宣傳專(zhuān)欄，向社會(huì )公布了反欺詐有獎舉報活動(dòng)辦法及舉報電話(huà)，全面接受社會(huì )監督，嚴厲打擊騙取基金行為。
目前，全市商業(yè)服務(wù)業(yè)農民工參保工作全面啟動(dòng)。
工傷工作總結5
一、目標任務(wù)
通過(guò)2—3年的努力，到20xx年，全市工傷保險參保人數達到26萬(wàn)人，實(shí)現工傷保險基本全覆蓋。
二、范圍和對象
凡我市境內所有企業(yè)、事業(yè)（參照或者依照的單位除外）、民間非營(yíng)利組織及有雇工的個(gè)體工商戶(hù)，都必須按照《工傷保險條例》及相關(guān)配套政策的規定，依法為其全部職工或者雇工按實(shí)名制辦理工傷保險參保手續，并按規定繳納工傷保險費。
三、要求
�。ㄒ唬┨岣�，營(yíng)造氛圍。全面推進(jìn)工傷保險，是維護工傷職工合法權益，分散用人單位的工傷待遇支付風(fēng)險的重要舉措，也是用人單位履行法律義務(wù)應盡的。各縣（市、區）人民政府要進(jìn)一步統一，提高認識，加強，加大宣傳，營(yíng)造良好的氛圍，扎實(shí)推進(jìn)工傷保險制度改革的`深化和完善。人勞社保、財政、地稅、衛生、民政、安監、建設、等部門(mén)，要認真履行職責，加強溝通聯(lián)系，積極協(xié)調配合，共同做好全面推進(jìn)工傷保險制度各項工作。
�。ǘ┓e極探索，分步推進(jìn)。各縣（市）要在XX年年6月底前把應納入工傷保險的所有企業(yè)、事業(yè)單位、民間非營(yíng)利組織及其職工納入工傷保險范圍；XX年年要認真研究探索有雇工的個(gè)體工商戶(hù)納入工傷保險工作，爭取到20xx年各縣（市）有雇工的個(gè)體工商戶(hù)都依法參加工傷保險。
�。ㄈ┩怀鲋攸c(diǎn)，積極擴面。加大高風(fēng)險行業(yè)企業(yè)和農民工數量多的企業(yè)的工傷保險擴面力度。建筑、礦山開(kāi)采等高風(fēng)險行業(yè)企業(yè)必須依法參加工傷保險。建設、安監部門(mén)要嚴格生產(chǎn)許可證制度，在頒發(fā)許可證或者辦理許可證延期手續前，應認真審查單位提供的《工傷保險參�！�，對不能提供社會(huì )保險經(jīng)辦機構出具的《工傷保險參保證明》的，暫停頒發(fā)相關(guān)許可證。對建筑、交通工程等外來(lái)施工企業(yè)，雇用的農民工應全部參加工傷保險，并由地稅部門(mén)核定和征收工傷保險費。對農民工數量多的企業(yè)，應優(yōu)先為職工參加工傷保險，并按時(shí)足額繳納工傷保險費。
�。ㄋ模┘涌焱七M(jìn)“五費合征”工作。已參加基本養老保險的單位和職工，在XX年年6月底前必須統一納入工傷保險范圍，并由地稅部門(mén)負責向用人單位按月征收工傷保險費。XX年年底前，各縣 （市）都要出臺“五費合征”辦法。從20xx年開(kāi)始全面推行社會(huì )保險費“五費合征”，并將工傷保險率先實(shí)現基本全覆蓋作為“五費合征”的重要內容。
工傷工作總結6
今年的工傷、生育保險工作,在局領(lǐng)導的指導和同事們的齊心協(xié)力下結合目標任務(wù),做了如下工作:
一是：利用宣傳月和今年春秋季人才洽談會(huì )兩次活動(dòng)中進(jìn)行宣傳,散發(fā)工傷保險宣傳手冊和傳單，同時(shí)還到企事業(yè)等單位宣傳動(dòng)員其參保繳費。但由于受世界金融危機的影響，我縣各行各業(yè)受了不同程度的`沖擊，特別是鐵礦行業(yè)無(wú)一礦區來(lái)參保，這對擴面征繳帶來(lái)非常大的難度。1—6月份征繳工傷費87萬(wàn)元，其中08年舊欠30萬(wàn)元，支付工傷費110萬(wàn)元；1—6月份征繳生育費8萬(wàn)元，為1名生育職工撥付生育保險金300元，從以上征繳情況看離全年的任務(wù)非常艱巨。
二是：認真落實(shí)政策：根據贛勞實(shí)社醫（20xx）37號文件精神我對傷殘、病退和享受供養親屬撫恤金定期待遇進(jìn)行了調整，準確無(wú)誤發(fā)放到位。在完成自身職責內工作的同時(shí)，還做好了機關(guān)效能建設等中心工作和其它工作。
工作中存在的問(wèn)題和打算：一是：今年經(jīng)融危機還在曼延，企業(yè)更是能拖就拖，只選擇了少數危險系數較大的參保，沒(méi)有做到應保盡保。甚至不參保一些事業(yè)單位領(lǐng)導認識上的狹益，消極對待，給我們擴面工作設置了阻力和困難。二是：工傷保險基金仍然不俱備抗風(fēng)險能力，形勢十分嚴峻。由于參保職工安全意識差，工傷事故頻繁發(fā)生，到09年６月止還差190萬(wàn)未拔付，這么大的虧空對工傷保險工作是一個(gè)嚴峻的挑戰。面對這些問(wèn)題下半年要集全局干部職工之力迎難而上，根據我縣實(shí)際情況加強對企事業(yè)單位的溝通，扎實(shí)有效的動(dòng)員其參保繳費。
工傷工作總結7
20xx年，在市委、市政府的領(lǐng)導下，在區片綜治部門(mén)的具體指導下，我處扎實(shí)抓好了綜治工作，保證了穩定的社會(huì )環(huán)境和工作環(huán)境，確保了各項經(jīng)辦工作開(kāi)展順利。截止到11月底，全市新增參保單位321家，新增參保人數3.16萬(wàn)人，完成全年任務(wù)158%；征收工傷保險基金1329.31萬(wàn)元，完成年度任務(wù)的166%；支出基金1005.70萬(wàn)元，基金滾存結余1303.68萬(wàn)元。目前，全市工傷保險經(jīng)辦工作能力增強，服務(wù)優(yōu)良，管理規范。今年,我處在綜合治理方面主要做了以下工作:
一、加強領(lǐng)導，健全制度
我處領(lǐng)導高度重視綜合治理工作，成立了以毛澤陸主任任組長(cháng)、丁敬國書(shū)記任副組長(cháng)的領(lǐng)導小組，制訂了工作制度，并將職責落實(shí)到人。
二、加強教育，提高認識
我處每月舉行一次綜合治理會(huì )議與政治思想學(xué)習活動(dòng)，及時(shí)傳達上級會(huì )議精神，針對出現問(wèn)題提出解決方案，并落實(shí)到人；每季度開(kāi)展一次法制宣傳教育課，并對干部群眾比較薄弱的法律知識進(jìn)行強化培訓，使人人都學(xué)法、懂法、知法，增強法律意識。
三、加強管理，鞏固成果
今年，針對老工傷職工上訪(fǎng)增多的現狀，我們加強了管理，對上訪(fǎng)的工傷職工熱情服務(wù)，正確解釋政策，排除了一切不穩定因素，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，營(yíng)造了一個(gè)“熱情服務(wù)、群眾滿(mǎn)意”的.良好氛圍，確保一方平安。
四、加強學(xué)習，提高素質(zhì)
我處領(lǐng)導高度重視“創(chuàng )學(xué)”工作，將它作為改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作水平、激發(fā)干部活力的重要載體。我處黨組經(jīng)過(guò)多次研究，制訂了“創(chuàng )學(xué)”工作方案，并強化了一系列的獎懲措施，促使我處干部職工端正態(tài)度學(xué)，保證了學(xué)習效果。一方面組織全處干部職工學(xué)習了《關(guān)于加強社會(huì )治安綜合治理領(lǐng)導責任書(shū)的決定》等一系列綜治方面的政策文件；另一方面大力加強了對干部職工的法制教育，組織全體人員參加了“五五普法”考試。今年來(lái)，通過(guò)開(kāi)展“創(chuàng )學(xué)”活動(dòng)，改進(jìn)了工傷保險經(jīng)辦機構的工作作風(fēng)，激發(fā)了干部的工作熱情。
總之，綜治工作是一項意義重大的長(cháng)期工作，我處將一如既往抓好綜合治理工作，為全社會(huì )的穩定作出應有的貢獻。
工傷工作總結8
今年的工傷、生育保險工作,在局領(lǐng)導的指導和同事們的齊心協(xié)力下結合目標任務(wù),做了如下工作:
一是:利用宣傳月和今年春秋季人才洽談會(huì )兩次活動(dòng)中進(jìn)行宣傳,散發(fā)工傷保險宣傳手冊和傳單，同時(shí)還到企事業(yè)等單位宣傳動(dòng)員其參保繳費。但由于受世界金融危機的影響，我縣各行各業(yè)受了不同程度的沖擊，特別是鐵礦行業(yè)無(wú)一礦區來(lái)參保，這對擴面征繳帶來(lái)非常大的難度。1-6月份征繳工傷費87萬(wàn)元，其中08年舊欠30萬(wàn)元，支付工傷費xx0萬(wàn)元;1-6月份征繳生育費8萬(wàn)元，為1名生育職工撥付生育保險金300元，從以上征繳情況看離全年的任務(wù)非常艱巨。
二是:認真落實(shí)政策:根據贛勞實(shí)社醫(20xx)37號文件精神我對傷殘、病退和享受供養親屬撫恤金定期待遇進(jìn)行了調整，準確無(wú)誤發(fā)放到位。在完成自身職責內工作的同時(shí)，還做好了機關(guān)效能建設等中心工作和其它工作。
工作中存在的問(wèn)題和打算:
一是:今年經(jīng)融危機還在曼延，企業(yè)更是能拖就拖，只選擇了少數危險系數較大的參保，沒(méi)有做到應保盡保。甚至不參保一些事業(yè)單位領(lǐng)導認識上的.狹益，消極對待，給我們擴面工作設置了阻力和困難。
二是:工傷保險基金仍然不俱備抗風(fēng)險能力，形勢十分嚴峻。由于參保職工安全意識差，工傷事故頻繁發(fā)生，到09年6月止還差190萬(wàn)未拔付，這么大的虧空對工傷保險工作是一個(gè)嚴峻的挑戰。面對這些問(wèn)題下半年要集全局干部職工之力迎難而上，根據我縣實(shí)際情況加強對企事業(yè)單位的溝通，扎實(shí)有效的動(dòng)員其參保繳費。
工傷工作總結9
一、目標任務(wù)
通過(guò)2—3年的努力，到20xx年，全市工傷保險參保人數達到26萬(wàn)人，實(shí)現工傷保險基本全覆蓋。
二、范圍和對象
凡我市境內所有企業(yè)、事業(yè)單位(參照或者依照公務(wù)員管理的單位除外)、民間非營(yíng)利組織及有雇工的個(gè)體工商戶(hù)，都必須按照《工傷保險條例》及相關(guān)配套政策的規定，依法為其全部職工或者雇工按實(shí)名制辦理工傷保險參保手續，并按規定繳納工傷保險費。
三、工作要求
(一)提高認識，營(yíng)造氛圍。全面推進(jìn)工傷保險，是維護工傷職工合法權益，分散用人單位的工傷待遇支付風(fēng)險的重要舉措，也是用人單位履行法律義務(wù)應盡的責任。各縣(市、區)人民政府要進(jìn)一步統一思想，提高認識，加強領(lǐng)導，加大宣傳，營(yíng)造良好的'社會(huì )氛圍，扎實(shí)推進(jìn)工傷保險制度改革的深化和完善。人勞社保、財政、地稅、衛生、民政、安監、建設、工會(huì )等部門(mén)，要認真履行職責，加強溝通聯(lián)系，積極協(xié)調配合，共同做好全面推進(jìn)工傷保險制度各項工作。熱點(diǎn)文檔：黨員思想匯報
(二)積極探索，分步推進(jìn)。各縣(市)要在xx年年6月底前把應納入工傷保險的所有企業(yè)、事業(yè)單位、民間非營(yíng)利組織及其職工納入工傷保險范圍;xx年年要認真研究探索有雇工的個(gè)體工商戶(hù)納入工傷保險工作，爭取到20xx年各縣(市)有雇工的個(gè)體工商戶(hù)都依法參加工傷保險。
(三)突出重點(diǎn)，積極擴面。加大高風(fēng)險行業(yè)企業(yè)和農民工數量多的企業(yè)的工傷保險擴面力度。建筑施工、礦山開(kāi)采等高風(fēng)險行業(yè)企業(yè)必須依法參加工傷保險。建設、安監部門(mén)要嚴格執行生產(chǎn)許可證制度，在頒發(fā)許可證或者辦理許可證延期手續前，應認真審查申請單位提供的《工傷保險參保證明》，對不能提供社會(huì )保險經(jīng)辦機構出具的《工傷保險參保證明》的，暫停頒發(fā)相關(guān)許可證。對建筑、交通工程等外來(lái)施工企業(yè)，雇用的農民工應全部參加工傷保險，并由地稅部門(mén)核定和征收工傷保險費。對農民工數量多的企業(yè)，應優(yōu)先為職工參加工傷保險，并按時(shí)足額繳納工傷保險費。
(四)加快推進(jìn)“五費合征”工作。已參加基本養老保險的單位和職工，在xx年年6月底前必須統一納入工傷保險實(shí)施范圍，并由地稅部門(mén)負責向用人單位按月征收工傷保險費。xx年年底前，各縣(市)都要出臺“五費合征”辦法。從20xx年開(kāi)始全面推行社會(huì )保險費“五費合征”，并將工傷保險率先實(shí)現基本全覆蓋作為“五費合征”的重要內容。
工傷工作總結10
年初以來(lái)，工傷與醫療保險工作按照年度工作任務(wù)目標，認真執行工傷保險有關(guān)政策，加強工傷保險政策及職業(yè)病防治宣傳力度，努力擴大工傷保險覆蓋面，強化提升服務(wù)質(zhì)量，積極維護參保人員合法利益，加強基金安全管理監督，保障和不斷提高工傷職工待遇，圓滿(mǎn)完成各項目標任務(wù)。
一、年度工作目標完成情況
�。ㄒ唬┱骼U擴面成效顯著(zhù)。按照省廳工作要求，全面落實(shí)《關(guān)于XX省鐵路、公路、水運、水利、能源、機場(chǎng)工程建設項目參加工傷保險工作的實(shí)施意見(jiàn)》（X人社規【20xx】X號）和《關(guān)于加快推動(dòng)小微服務(wù)企業(yè)參加工傷保險的意見(jiàn)》（X人社規【20xx】XX號）文件精神，加強落實(shí)六大行業(yè)部門(mén)參加工傷保險事宜，著(zhù)力實(shí)施“同舟計劃”，大力推進(jìn)參保擴面。工傷保險XXX戶(hù)、XXX人，工傷保險擴面XXX戶(hù)，XXX多人，基金節余X億余萬(wàn)元，上交省級調劑金XXX萬(wàn)元。
�。ǘ┕A防效果明顯。加強工傷保險政策宣傳，普及工傷保險知識，充分利用“職業(yè)病防治法宣傳周”、“工傷保險集中宣傳周”活動(dòng)的有利契機，在人群密集的區域和建筑施工項目中農民工比較集中的領(lǐng)域有針對性的開(kāi)展宣傳。在5月末全市同步開(kāi)展工傷保險政策集中宣傳和現場(chǎng)政策咨詢(xún)活動(dòng)，把宣傳單、手冊、畫(huà)冊、印有工傷保險政策的`撲克、扇子發(fā)放至從業(yè)人員的手中。充分利用新聞媒體，提高工傷保險政策知曉度。
�。ㄈ┮婪ㄗ龊谜J定鑒定工作。下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強工傷認定工作的通知》（X人社發(fā)XX號），及時(shí)受理工傷認定申請，注重現場(chǎng)勘察，證據采集，強化程序正規。截止目前，作出工傷認定結論XXX件。進(jìn)一步加強勞動(dòng)能力鑒定工作管理，規范勞鑒程序，縮小初次、再次鑒定結論差異，避免引發(fā)矛盾和爭議。本年度已開(kāi)展X次勞動(dòng)能力鑒定工作，包括一次職業(yè)病鑒定，共為XXX名工傷職工評定傷殘級別，換發(fā)工傷證XXX人。
�。ㄋ模┡μ岣邩I(yè)務(wù)能力。在5月份舉辦了一期全市工傷保險業(yè)務(wù)座談培訓，學(xué)習了《社會(huì )保險法》和《工傷保險條例》等文件。在鑒定中實(shí)行“老帶新”辦法，提高專(zhuān)家業(yè)務(wù)水平。多次深入XXX等企業(yè)宣講“一法一條例”，提高了工傷保險新法規的知曉率。建立了《市人社局工傷保險業(yè)務(wù)信息系統》，提高案件維持率。
�。ㄎ澹┘訌姺⻊�(wù)水平建設。規范業(yè)務(wù)程序，簡(jiǎn)化工作環(huán)節，加強信息系統建設工作。按時(shí)間節點(diǎn)推進(jìn)“工傷保險上線(xiàn)”工作。對工傷待遇有辦證實(shí)行“一次辦，馬上辦”。認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設和反腐倡廉工作的各項規定，做好信訪(fǎng)維穩工作，接待群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)XX人次，化解突出矛盾X起，收到感謝信和錦旗X件。
二、存在問(wèn)題
一是參保擴面不夠。一些個(gè)體工商戶(hù)等小微企業(yè)參保力度不大，不能夠全員參保，一旦出現工傷事故難以維護農民工的合法權益。
二是業(yè)務(wù)工作不規范。登記統計不夠及時(shí)準確，一次性告知不夠清楚明白，網(wǎng)上業(yè)務(wù)辦理不清晰直接。
三、下步工作重點(diǎn)
�。ㄒ唬├^續擴大工傷保險覆蓋面。一是全面推進(jìn)餐飲服裝企業(yè)、建筑企業(yè)參加工傷保險工作；籌劃小微企業(yè)、農業(yè)地區合作經(jīng)營(yíng)組織參加工傷保險方案，根據省廳要求，做好前期調查工作。
二是加強工傷預防宣傳。著(zhù)手制訂《XX市工傷預防費使用管理辦法》，在制度層面形成工傷預防宣傳的保障措施。組織工作保險政策宣傳，形成企業(yè)、職工和社會(huì )多層次立體工傷預防宣傳網(wǎng)絡(luò )，降低工傷發(fā)生率。
三是組織全市工傷業(yè)務(wù)培訓。組織全市縣區工傷保險單位工作人員政策業(yè)務(wù)培訓會(huì )。更新專(zhuān)家庫，結合下季度鑒定，組織勞動(dòng)能力鑒定專(zhuān)家培訓。
四是落實(shí)工傷保險上線(xiàn)工作。12月底前，按省廳要求，落實(shí)工傷保險金保工程系統上線(xiàn)工作。
工傷工作總結11
20xx年即將結束，一年來(lái)，本人在局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下、在同事的支持和配合下，努力學(xué)習，積極工作，在思想上、業(yè)務(wù)工作水平上都有了一定提高，較為圓滿(mǎn)地完成了全年的工作、學(xué)習任務(wù)�，F將一年來(lái)個(gè)人工作情況總結如下：
一、工作方面
1、認真做好工傷案件的立案、調查、認定工作。收到政務(wù)大廳轉來(lái)工傷認定申請203件。其中認定170件，不予受理9件，中止認定2件，終止認定3件，不予認定6件，正在調查13件。行政復議3起，上級機關(guān)對工傷認定結果均予以維持。行政訴訟2起，均勝訴。
2、審查申報勞動(dòng)能力鑒定17件、因工傷殘等級評定61件。
3、審查上報特殊工種退休101人。
4、辦理正常到齡退休311人。
5、協(xié)調做好社�；鸬谋O管工作，及時(shí)上報相關(guān)數據資料。
二、思想方面
嚴格遵守組織紀律，按照局內部管理規定，做到有事有病按照程序進(jìn)行請銷(xiāo)假，按時(shí)參加政治和業(yè)務(wù)學(xué)習，嚴格執行工作紀律，做到了辦事公正、公開(kāi)、公道，沒(méi)有任何違反組織紀律的情況。尊敬領(lǐng)導，團結同事，以誠待人，愛(ài)崗敬業(yè)，勤儉節約，力求成為一名合格的機關(guān)公務(wù)員。
回顧今年以來(lái)的工作，我在思想上、學(xué)習上、工作上都取得了較大進(jìn)步，成長(cháng)了不少，但也清醒地認識到自己的不足之處：
首先，對于很多理論知識學(xué)習理解上還不夠透徹，尤其是將理論運用到實(shí)際工作中去的能力還比較欠缺；第二，工作經(jīng)驗尚淺，工作崗位調整以后，對新的工作內容的.理論學(xué)習不夠，業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步加強；第三，在辦公室呆的時(shí)間多，深入企業(yè)調查的時(shí)間較少，多數時(shí)間難以獨當一面；第四，對待辦事群眾的熱情、耐心不夠。今后的工作中，我將繼續努力，克服缺點(diǎn)，發(fā)揚長(cháng)處，盡心盡力做好日常業(yè)務(wù)工作。
工傷工作總結12
20xx年度，在局黨組的領(lǐng)導和有關(guān)部門(mén)重視和關(guān)心支持下，我們不斷加強自身建設，以“十七”重要的思想為指導，認真貫徹落實(shí)全市勞動(dòng)和社會(huì )保障工作會(huì )議精神，堅持以人為本，全面提高管理服務(wù)水平，與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新，結合我縣醫療保險工作實(shí)際，積極探索、大膽實(shí)踐、勤奮工作，各項工作目標實(shí)現“時(shí)間過(guò)、任務(wù)過(guò)”。
一、目標任務(wù)完成情況
�。ㄒ唬�、醫療保險。截止12月底。全縣參保職工達17912人；其中在職13223人，退休4689人；離休人員131人。新參保人數3063人，終止醫療保險90人（其中有調外縣的）送報人1516人次（其中公務(wù)員補助）。醫療保險擴面新增2973人，完成全年任務(wù)的90%；累計接納參保職工就醫（住院、門(mén)診）166531人次。
�。ǘ�、工傷保險。截止12月底，工傷保險參保職工17097人。工傷保險擴面新增6179人；工傷保險發(fā)生工傷事故17起，已認定23起，其中工亡0起，已賠付12萬(wàn)余元，供養遺屬10名，其余正在調查中。
�。ㄈ�、生育保險。截止12月底，生育保險參保職工4278人。生育保險擴面新增825人，完成全年任務(wù)的100%。生育保險費用報銷(xiāo)21人次51000萬(wàn)元。
�。ㄋ模�、農村新型合作醫療。農醫保報銷(xiāo)6600人次。平均每月結算550人次。
二、重點(diǎn)工作完成情況
�。ㄒ唬�、加強自身建設，以人為本，提高服務(wù)水平。在人員不足的情況下，高素質(zhì)的隊伍是醫療保險工作順利開(kāi)展的需要。為此，我們全面提高工作人員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強學(xué)習培訓，增強為參保職工服務(wù)的本領(lǐng)。
1、加強學(xué)習，增強本科人員的素質(zhì)，能夠熟練地掌握和運用醫療、工傷、生育保險行政執法知識，準確理解和執行有關(guān)法律法規和規章，準確理解和執行局領(lǐng)導的決定，維護法令和政令的暢通和行政執法的公信力。增強工作責任心，實(shí)事求是，公正執法，嚴格執法，清正廉潔，不謀私利。
2、對外樹(shù)立好形象。首先是執法行為要規范，提高辦事效率，敢于堅持正確的意見(jiàn)；其次是嚴格約束各種職務(wù)外活動(dòng)，杜絕與社會(huì )公德相違背的、可能影響公正履行執法職責的不良嗜好。
3、轉變工作作風(fēng)。為體現服務(wù)，認真傾聽(tīng)群眾呼聲，接受群眾咨詢(xún)，面對面進(jìn)行醫保政策宣傳，及時(shí)研究解決參保職工在醫療保險實(shí)施過(guò)程中遇到的困難和問(wèn)題。還設立意見(jiàn)箱，廣泛聽(tīng)取社會(huì )各界的意見(jiàn)和建議，自覺(jué)接受社會(huì )輿論的監督，在廣大參保職工中樹(shù)立起文明服務(wù)新形象，體現以人為本的管理理念。
�。ǘ�、加大宣傳力度，促進(jìn)擴面征繳。醫療保險的開(kāi)展離不開(kāi)宣傳工作，醫保中心把強化政策宣傳作為推動(dòng)醫保工作健康發(fā)展的龍頭，緊密結合業(yè)務(wù)工作實(shí)際，以貼近和服務(wù)于廣大干部職工為著(zhù)力點(diǎn)，采取編印發(fā)放《泰順縣工傷保險宣傳》等手冊、以會(huì )代訓、開(kāi)展醫保政策宣傳等形式，全方位、立體式進(jìn)行宣傳。在此基礎上，爭取縣政府的大力支持，把擴面征繳納入到政府目標管理體系，細化任務(wù)，層層分解，確保責任到位，工作到位，落實(shí)到位。在醫保中心內部實(shí)行目標責任制，把全年任務(wù)細化分解到工作人員，形成“人人肩上有壓力，千斤重擔大家挑”的工作氛圍，最大限度的調動(dòng)了工作人員的主動(dòng)性和創(chuàng )造性。
�。ㄈ�、嚴格審查定點(diǎn)單位，引進(jìn)競爭機制。對已定點(diǎn)的定點(diǎn)醫療機構和藥店，實(shí)行嚴格審查及嚴格把關(guān)制度。進(jìn)一步完善協(xié)議管理，積極探索激勵醫療機構共同控制醫療費用的結算管理辦法，探索反欺詐長(cháng)效機制，確保制度的穩健運行。在此基礎上，逐步實(shí)現工作重心由�；鹌胶庀虮⒈Ｈ藛T醫療需求的轉變，以滿(mǎn)足廣大參保人員的醫療需求，真正體現“以人為本”。
�。ㄋ模�、大力宣傳工傷保險政策，到工廠(chǎng)、工地、車(chē)間面對面的給廠(chǎng)長(cháng)、業(yè)主、工人宣傳工傷保險的.優(yōu)越性和實(shí)質(zhì)性，實(shí)實(shí)在在讓廠(chǎng)長(cháng)、業(yè)主、工人得到實(shí)惠。我們以情為民所系的精神，不斷提高服務(wù)水平，急患者所急，想患者所想，把為人民服務(wù)落實(shí)在每一個(gè)工作環(huán)節上。
�。ㄎ澹�、對異地離退休人員現場(chǎng)報銷(xiāo)。在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下我們工作人員到異地對離退休人員進(jìn)行現場(chǎng)報銷(xiāo)。醫療保險所周到細致的服務(wù)受到了市領(lǐng)導的好評和參�；颊呒捌浼覍俚馁澴u(yù)。
三、存在問(wèn)題
�。ㄒ唬�、醫療保險經(jīng)辦人員少而對政策的宣傳力度不夠大，形式單一不夠新穎，覆蓋面小，基金總量不大，抗風(fēng)險能力不強。
�。ǘ�、參保人員個(gè)人醫療負擔仍相對較重。
�。ㄈ�、醫藥衛生體制改革滯后，醫�？刂漆t療費用的難度大。
�。ㄋ模�、進(jìn)一步加強對“兩個(gè)定點(diǎn)”的監督管理和醫、保、患三者關(guān)系的協(xié)調，加大定點(diǎn)機構、參保單位的信息交流力度，保證經(jīng)辦機構、定點(diǎn)機構和參保單位之間的信息及時(shí)互通，更好地為參保人員服務(wù)，確保他們的醫療待遇。
�。ㄎ澹�、多層次醫療保障體系尚未完全建立，醫療保險覆蓋面還比較窄，征繳擴面有待于深入。
工傷工作總結13
今年的工傷、生育保險工作，在局領(lǐng)導的指導和同事們的齊心協(xié)力下結合目標任務(wù)，做了如下工作：
一是利用宣傳月和今年春秋季人才洽談會(huì )
兩次活動(dòng)中進(jìn)行宣傳，散發(fā)工傷保險宣傳手冊和傳單，同時(shí)還到企事業(yè)等單位宣傳動(dòng)員其參保繳費。但由于受世界金融危機的影響，我縣各行各業(yè)受了不同程度的'沖擊，特別是鐵礦行業(yè)無(wú)一礦區來(lái)參保，這對擴面征繳帶來(lái)非常大的難度。1—6月份征繳工傷費87萬(wàn)元，其中08年舊欠30萬(wàn)元，支付工傷費110萬(wàn)元；1—6月份征繳生育費8萬(wàn)元，為1名生育職工撥付生育保險金300元，從以上征繳情況看離全年的任務(wù)非常艱巨。
二是認真落實(shí)政策
根據贛勞實(shí)社醫（20xx）37號文件精神我對傷殘、病退和享受供養親屬撫恤金定期待遇進(jìn)行了調整，準確無(wú)誤發(fā)放到位。在完成自身職責內工作的同時(shí)，還做好了機關(guān)效能建設等中心工作和其它工作。
工作中存在的問(wèn)題和打算：
一是：今年經(jīng)融危機還在曼延，企業(yè)更是能拖就拖，只選擇了少數危險系數較大的參保，沒(méi)有做到應保盡保。甚至不參保一些事業(yè)單位領(lǐng)導認識上的狹益，消極對待，給我們擴面工作設置了阻力和困難
二是：工傷保險基金仍然不俱備抗風(fēng)險能力，形勢十分嚴峻。由于參保職工安全意識差，工傷事故頻繁發(fā)生，到09年6月止還差190萬(wàn)未拔付，這么大的虧空對工傷保險工作是一個(gè)嚴峻的挑戰。
面對這些問(wèn)題下半年要集全局干部職工之力迎難而上，根據我縣實(shí)際情況加強對企事業(yè)單位的溝通，扎實(shí)有效的動(dòng)員其參保繳費。
工傷工作總結14
1、事故經(jīng)過(guò)
20xx年7月18日，下午5時(shí)許，連線(xiàn)車(chē)間帶班曲萬(wàn)軍在車(chē)間換活過(guò)程中，車(chē)完卡頭，因卡具上有毛刺，使用左手戴著(zhù)手套手持砂輪塊，打磨旋轉的卡具毛刺，被卡具卡住手套，由于卡刀器沒(méi)有完全退出，刀具距離夾頭較近，將手擠進(jìn)卡具和刀具之間，將左手食指和中指末節擠傷骨折。
2、原因分析
修磨旋轉夾頭過(guò)程，由于卡刀器沒(méi)有完全退出，刀具距離夾頭較近，卡頭帶著(zhù)手套將手指擠入卡頭與刀具之間，造成手指骨折。
3、事故責任及處理
3、1主任張鐵負這次事故現場(chǎng)管理責任，按《車(chē)工廠(chǎng)車(chē)間領(lǐng)導績(jì)效工資考核內容及考核辦法》扣罰張鐵績(jì)效工資200元。
3、2傷者曲萬(wàn)軍安全意識差，違規作業(yè)，導致自己受傷按照相關(guān)規定罰款400元（分2個(gè)月從工資中扣除）。
3、3取消上述2人本年度評優(yōu)資格。
4、事故防范措施
4、1今后修磨夾頭，必須把卡刀器完全退出。使用砂輪修磨卡頭不允許旋轉。另可以把刀具固定在卡刀器上去除夾頭上毛刺。
4、2加強職工教育培訓工作，提高員工自我保護的安全意識和操作技能，必須認真吸取事故教訓，防止事故再次發(fā)生。
工傷工作總結15
今年來(lái)，我市工傷保險工作堅持以貫徹落實(shí)《社會(huì )保險法》和新《工傷保險條例》為中心，不斷擴大工傷保險覆蓋面，努力在完善工傷保險制度體系、加強基金安全管理、切實(shí)提高保障水平上狠下功夫，在全市各級工傷保險經(jīng)辦機構的不懈努力下，實(shí)現了工傷保險事業(yè)又好又快的發(fā)展，充分發(fā)揮了“全國工傷保險重點(diǎn)聯(lián)系城市”的作用。今年1—12月，全市新增參保人數6.3萬(wàn)人，完成年度任務(wù)的121%；征繳工傷保險基金8218萬(wàn)元，完成年度任務(wù)的182%；支出工傷保險基金7422萬(wàn)元，基金滾存結余8343萬(wàn)元。
一、征繳擴面成效顯著(zhù)
今年來(lái)，我們采取了四項措施強化征繳擴面工作：一是明確工作目標，并將征繳擴面任務(wù)分配到各縣市區；二是突出擴面重點(diǎn)，加強農民工參保擴面工作。重點(diǎn)加強了礦山、建筑施工等高危企業(yè)農民工參保工作。目前，全市農民工參保人數達到13.2萬(wàn)人；三是擴大覆蓋范圍，推進(jìn)機關(guān)公務(wù)員參保。從今年7月1日起，我市全面啟動(dòng)機關(guān)、社會(huì )團體和參照公務(wù)員法管理單位工作人員工傷保險制度，已將4萬(wàn)多名公務(wù)員納入了工傷保險范疇，進(jìn)一步完善了我市社會(huì )保障體系；四是適應企業(yè)特點(diǎn)，實(shí)施多樣化征繳方式。建筑施工企業(yè)實(shí)行按工程造價(jià)的一定比例繳納工傷保險費，礦山企業(yè)按噸煤（礦）產(chǎn)量繳納工傷保險費，為參保單位提供了更科學(xué)合理的參保服務(wù)。
截止20xx年底，全市共有4133家用人單位依法參加工傷保險，參保人數達到37.6萬(wàn)人。
二、老工傷統籌穩步推進(jìn)
為貫徹落實(shí)人社部發(fā)（20xx）10號、省政府湘政發(fā)（20xx）16號文件精神，今年來(lái)，我們采取切實(shí)措施加大了老工傷統籌管理工作力度：一是召開(kāi)會(huì )議，落實(shí)任務(wù)。今年4月，我們組織召開(kāi)了全市老工傷納入統籌管理專(zhuān)題會(huì )議，明確老工傷人員納入范圍，下達了全年納入工作任務(wù)；二是落實(shí)資金，確保待遇。按照財政專(zhuān)項資金、勞動(dòng)專(zhuān)項管理、資金專(zhuān)項監督的原則，擬定了老工傷資金的籌資渠道與管理辦法。今年7月，市人民政府下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強工傷保險有關(guān)工作的通知》，進(jìn)一步明確了老工傷籌資渠道。今年來(lái)，市縣兩級財政累計籌集企業(yè)老工傷專(zhuān)項資金2800萬(wàn)元；三是全面調查，摸清底子。在20xx年人社部調查摸底的基礎上，今年又對老工傷人員的相關(guān)信息、原始資料進(jìn)行再次清理。通過(guò)核實(shí)原始病歷、工傷認定書(shū)、勞動(dòng)能力鑒定表、退休審批表等方式嚴格開(kāi)展了老工傷人員納入統籌資格審核工作；四是多方測算，明確躉繳標準。根據原省勞動(dòng)保障廳相關(guān)規定，經(jīng)過(guò)多次測算，對全市用人單位老工傷預留工傷保險費用標準及基金補助比例進(jìn)行了整體調整，確定了三種費用躉繳方式，12月，以市人民政府名義下發(fā)了《關(guān)于將國有企業(yè)老工傷人員等納入工傷保險統籌管理的通知》（常政發(fā)〔20xx〕24號），對上述躉繳方式及統籌范圍、統籌目標等問(wèn)題進(jìn)行了明確。
目前，全市“老工傷”納入統籌管理人數達到3.5萬(wàn)人，累計給付工傷保險待遇20xx萬(wàn)元。20xx年3月，全國社會(huì )保險工作會(huì )議上印發(fā)了我市老工傷管理工作經(jīng)驗材料。
三、基金運行安全完整
我處把確保工傷保險基金的安全運行，提高基金的使用效益作為工作的重心，采取切實(shí)措施加強了基金監管工作。一是完善了工傷保險基金內控管理制度，全面實(shí)施科學(xué)化、標準化、規范化、制度化管理，規范了經(jīng)辦機構的組織機構、業(yè)務(wù)運行、基金財務(wù)、信息系統、內控監督工作制度，形成了規范完整的內控制度體系；二是強化基金部分項目支出管理。加強了縣市區基金項目費用使用預算的審核，完善了項目支出使用中的計劃、備案管理，加強了基金項目支出情況檢查；三是強化基金監督檢查。我處重點(diǎn)實(shí)施了對參�；鶖�、參保人數的稽核監督，對待遇支付的監督檢查，對大額醫療費用的.重點(diǎn)審核。按照省人社廳和市紀委的要求，組織開(kāi)展了全市工傷保險基金安全運行專(zhuān)項檢查；四是圓滿(mǎn)完成工傷保險基金預決算工作和工傷保險統計年報工作，兩項工作均被省人社廳評為全省一等獎。
四、待遇支付管理日益規范
今年來(lái)，我們采取切實(shí)措施進(jìn)一步規范了工傷保險待遇支付管理，確保了待遇水平提高。一是加強工傷事故調查管理。完善了工傷事故限時(shí)備案制度，實(shí)施了書(shū)面調查、現場(chǎng)調查相結合的調查方法，重點(diǎn)加強了對交通事故、工作崗位突發(fā)疾病死亡事故及縣市區提請復核事故的調查。通過(guò)調查，排除非工傷事故30多起，挽回基金損失250萬(wàn)元；二是加強工傷保險待遇支付管理。建立健全了待遇資格定期審核、長(cháng)期待遇定期調整、待遇支付“五堂會(huì )審”的工作機制。按新《工傷保險條例》規定，全面提高了一次性工亡補助金、一次性傷殘補助金標準，落實(shí)了工傷職工住院伙食補助費、轉外地就醫交通食宿費待遇，全年累計支付工傷保險待遇6723萬(wàn)元；三是加強工傷醫療管理。完善了工傷保險協(xié)議醫療管理機制，做到了統一核定協(xié)議機構、統一協(xié)議文本、統一協(xié)議時(shí)間、統一考核辦法，使工傷協(xié)議醫療管理更加規范有序。建立完善了“先康復、后評殘”制度，使工傷職工醫療救治、康復治療、傷殘鑒定得到了有機結合，促進(jìn)工傷職工早日回歸社會(huì )、回歸家庭、回歸職業(yè)；四是加強民辦醫療機構管理。通過(guò)采取社會(huì )舉報、隨機抽查、定期考核等方式，加強了對民辦醫療機構的監管，進(jìn)一步規范了工傷醫療行為，維護了工傷職工利益。
五、經(jīng)辦能力全面提升
今年來(lái)，我們采取切實(shí)措施加強了經(jīng)辦能力建設。一是全面加強行政效能建設。通過(guò)規范受理文書(shū)、規范業(yè)務(wù)程序、規范辦結期限的“三規范”措施，強化了全處工作人員的責任意識，行政效能大大提升；二是全面貫徹落實(shí)“一法一條例”。深入企業(yè)宣講“一法一條例”，提高了全社會(huì )的遵法守法意識和工傷保險新法規的知曉率。以“一法一條例”為基準，全面清理完善了我市現行工傷保險操作規程，督促企業(yè)對涉及工傷管理的企業(yè)規章進(jìn)行清理。擬定了《工傷保險基金先行支付操作規程》，建立了先行支付制度；三是加強基礎建設。加強了工傷保險信息系統建設。按照統一開(kāi)發(fā)、單險種運行的模式，工傷保險信息系統建設工作基本完成，工傷保險信息系統實(shí)現了聯(lián)網(wǎng)運行。加強了工傷保險業(yè)務(wù)檔案清理工作，基本達到了規范化管理要求；四是加強機關(guān)作風(fēng)建設。組織開(kāi)展了重要崗位監督、機關(guān)效能監察及“一聯(lián)一、一幫一”等活動(dòng)，取得了顯著(zhù)成效，多次得到市滿(mǎn)意辦、市紀委等部門(mén)的通報表?yè)P。
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