2022銀行柜員半年工作總結
總結是事后對某一時(shí)期、某一項目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,通過(guò)它可以全面地、系統地了解以往的學(xué)習和工作情況,因此好好準備一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?以下是小編幫大家整理的2022銀行柜員半年工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

2022銀行柜員半年工作總結1
今年上半年,在銀行的正確領(lǐng)導下,我加強學(xué)習,端正工作態(tài)度,切實(shí)按照銀行的工作要求,在自身工作崗位上認真努力工作,真誠服務(wù)客戶(hù),較好地完成自己的工作任務(wù),取得了一定的成績(jì),F將上半年工作情況具體總結如下:
一、完成工作任務(wù),取得良好成績(jì)
我作為一線(xiàn)前臺柜員,把工作任務(wù)定為兩方面,一是做好前臺柜員工作,二是積極銷(xiāo)售銀行理財產(chǎn)品。在前臺柜員工作中,我做到認真、細致,合規合法,基本實(shí)現零違規零差錯;在銷(xiāo)售銀行理財產(chǎn)品中,我積極宣傳,努力推薦,共銷(xiāo)售銀行理財產(chǎn)品xx萬(wàn)元,其中:基金xx元,保險xx萬(wàn)元,銀行卡xx萬(wàn)元。
二、積極拓展業(yè)務(wù),認真做好新老客戶(hù)工作
我在工作中始終樹(shù)立客戶(hù)第一思想,在做好一線(xiàn)前臺柜員工作的同時(shí),不忘積極銷(xiāo)售銀行理財產(chǎn)品,做到以客戶(hù)為中心拓展銀行理財產(chǎn)品空間。為爭取新老客戶(hù)購買(mǎi)銀行理財產(chǎn)品,我急客戶(hù)之所急,想客戶(hù)之所想,用細節打動(dòng)新客戶(hù),用真情維護老客戶(hù),取得了較好的工作成效。
在服務(wù)老客戶(hù)的過(guò)程中,我用心細致,引入關(guān)系營(yíng)銷(xiāo),讓老客戶(hù)對我們銀行的服務(wù)和產(chǎn)品保持足夠的信心和好感,鞏固老客戶(hù)的忠誠度,鼓勵老客戶(hù)持續購買(mǎi),使老客戶(hù)始終和銀行保持信息協(xié)調的一致性,實(shí)現銀行與客戶(hù)的'雙贏(yíng)。我還利用老客戶(hù)的關(guān)系介紹新客戶(hù),以老客戶(hù)為鏈條來(lái)帶動(dòng)新客戶(hù),以此擴大銀行理財產(chǎn)品銷(xiāo)售量,使自己既完成銀行的理財產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù),又促進(jìn)銀行經(jīng)濟效益的提高。
三、樹(shù)立服務(wù)意識,真誠服務(wù)客戶(hù)
在日常一線(xiàn)前臺柜員工作中,我以實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的精神,以誠信履約,誠實(shí)待客為客戶(hù)提供貼近的服務(wù),提高對客戶(hù)的吸引力;把真情融入對客戶(hù)的一言一行之中,堅持以人為本,以客為尊,一切為客戶(hù)著(zhù)想,切實(shí)在服務(wù)過(guò)程中多一點(diǎn)微笑、多一份理解、多一些熱情;做到服務(wù)從微笑開(kāi)始,始終給客戶(hù)明亮的笑容,真誠把客戶(hù)視為朋友,用心服務(wù),為客戶(hù)排憂(yōu)解難;始終堅持以客戶(hù)為中心,堅持把客戶(hù)利益作為第一考慮,真心真意展示我行優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象,做到真誠服務(wù)關(guān)愛(ài)無(wú)限,為不同客戶(hù)提供增值服務(wù)與貼心關(guān)懷,提高客戶(hù)的忠誠度。
我切實(shí)按照銀行的要求,認真做好一線(xiàn)前臺柜員工作,積極銷(xiāo)售銀行理財產(chǎn)品,完成了任務(wù),取得較好成績(jì),服務(wù)態(tài)度與組織紀律性明顯提高。我要在取得成績(jì)的基礎上,繼續加強學(xué)習,提高工作業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平,更加刻苦勤奮,更加認真努力,做好自己的本職工作,創(chuàng )造優(yōu)良工作業(yè)績(jì),為銀行的又好又好發(fā)展,做出自己應有的努力與貢獻。
2022銀行柜員半年工作總結2
光陰似箭,xx年即將走過(guò),我在xx迎來(lái)了第xx個(gè)春天,也由當年的新員工變成老員工。翻看一年的工作日志,回顧這忙碌充實(shí)而又緊張、愉快的一年,感覺(jué)有太多的地方值得總結、值得回憶和感慨。
在這一年中,我按照行里制定的工作計劃和目標,我在自己的崗位上,認真履行職責,努力完成分配給我的各項工作任務(wù)。此外,今年對我具有特別的意義,我經(jīng)歷了工作上的變動(dòng),從營(yíng)業(yè)部調入綜合管理部,進(jìn)入新的環(huán)境,面臨新的崗位和工作,在經(jīng)歷了很長(cháng)一段時(shí)間的適應后,我從心底開(kāi)始熱愛(ài)這份工作,人事工作非同小可,能夠讓我從事這一工作體現出行領(lǐng)導對我的信任,這是我職業(yè)生涯的一個(gè)轉折點(diǎn),我對此特別珍惜,盡最大的努力去做好這份工作。通過(guò)一年來(lái)的不斷學(xué)習,以及上級領(lǐng)導及同事的幫助,我已經(jīng)完全融入到新的工作環(huán)境當中,個(gè)人的能力和工作水平也有了明顯的提高與發(fā)揮。雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說(shuō)這一年也付出了不少,也收獲了很多,我自己感到正逐步成長(cháng),也逐漸走向成熟和穩重,F就xx年的工作情況總結如下:
一、積極準備,完成支行在全息同人力資源項目提升工作中的各項任務(wù)
從今年年初開(kāi)始,按照上級的有關(guān)要求,人力資源管理提升項目逐步開(kāi)展了崗位梳理、定崗定編、崗位評價(jià)和確定薪點(diǎn)等內容。在人事主任的帶領(lǐng)下,我做了大量的準備工作,加班加點(diǎn)將每位員工的崗位信息及自然信息錄入梳理,并進(jìn)行了認真的核對,確保全行員工信息準確無(wú)誤,確保報送市行的各種報表真實(shí)有效,確保員工的切身利益得到切實(shí)維護。
二、盡職盡責,做好權限卡的管理和維護
一是根據上級部門(mén)的要求和工作需要,從xx月份開(kāi)始啟用新版的《全功能銀行系統權限卡簽發(fā)及信息變更申請表》,并認真及時(shí)下發(fā)申請表的填寫(xiě)要求和審批簽章流程,使支行在今年沒(méi)有一筆因為申請表填寫(xiě)問(wèn)題受到清算中心下的差錯和查詢(xún)。
二是認真做好全功能銀行系統柜員崗位設置的變更工作,對全行100多名持卡柜員、營(yíng)業(yè)經(jīng)理和網(wǎng)點(diǎn)負責人分別進(jìn)行了崗位編號和級別的變更。在工作中,對分期分批到行里修改信息的柜員,都給予了認真對待、認真審核,嚴格把關(guān),把錯誤發(fā)生幾率降至了最低,通過(guò)不斷努力,變更工作圓滿(mǎn)完成,在其他各項工作正常運行的同時(shí)保證新舊崗位信息順利過(guò)渡。
三是針對支行部分營(yíng)業(yè)經(jīng)理在各網(wǎng)點(diǎn)輪換頂崗,需要定期及時(shí)修改信息以及柜員普遍出現的'權限卡消磁的情況,我都認真加以對待,無(wú)論是節假日還是下半時(shí)間,都毫無(wú)怨言的對出現的問(wèn)題進(jìn)行有效處理,半年來(lái),共修改權限卡信息上x(chóng)x余筆,累計補發(fā)卡xx余張,保證全行沒(méi)有因為修改不及時(shí)耽誤營(yíng)業(yè)經(jīng)理和柜員的工作現象發(fā)生。
三、按部就班,搞好員工勞動(dòng)合同的續簽工作
由于今年有很多在崗職工和柜員合同工勞動(dòng)合同到期,合同續簽工作量較大,為了能夠保障這項工作的順利進(jìn)行,我及時(shí)按照上級行的要求下發(fā)了勞動(dòng)合同續簽通知,公布崗位信息,及時(shí)提醒員工做好續簽勞動(dòng)合同的準備工作,監督員工本著(zhù)嚴肅認真的態(tài)度簽訂勞動(dòng)合同,并在第一時(shí)間報送市行,使全行今年沒(méi)有出現到期沒(méi)續簽和不簽勞動(dòng)合同的現象發(fā)生。
四、保質(zhì)保量,系統開(kāi)展總行人力資源系統維護工作
總行的人力資源系統記錄了每位員工的自然信息、教育程度、薪酬檔案等內容。隨著(zhù)員工受教育程度的變化、職務(wù)的晉升、黨派團體的加入以及各部門(mén)網(wǎng)點(diǎn)之間的崗位輪換,系統中各項內容都要隨時(shí)更新和維護。而上級行也從今年xx月份開(kāi)始要求將每位員工的照片上傳人力資源系統,還要將每位員工從入行前的畢業(yè)學(xué)校開(kāi)始將簡(jiǎn)歷補充完整,這兩項工作量都很大,在困難面前我沒(méi)有任何怨言,下到每一個(gè)網(wǎng)點(diǎn)給全行每一位員工照相,然后保存和修改,并逐一對每名員工的簡(jiǎn)歷進(jìn)行修改和維護,在規定的時(shí)間內完成了整個(gè)支行人力資源系統的維護工作。
五、有條不紊,搞好統籌保險和公積金管理
一是按照統籌保險屬地化管理要求,對新調入的外地員工全部建立了三險一金檔案,對新錄用的大學(xué)畢業(yè)生及時(shí)建立了統籌保險和公積金帳戶(hù),有效消除了這些員工的后顧之憂(yōu)。
二是嚴格按照上級行的有關(guān)要求,按時(shí)上收法人營(yíng)銷(xiāo)中心的員工的公積金余額劃轉到指定帳戶(hù),保障法人營(yíng)銷(xiāo)中心及時(shí)上收。
三是認真做好行內不幸去世的員工的善后工作,及時(shí)幫助職工家屬提取了公積金及醫療保險卡內的余額,確保了職工及其家屬的權益得到維護。
四是做好員工提取公積金的各項程序和準備工作,對需要提取公積金的員工,幫助其認真填寫(xiě)憑證,督促其準備各項手續,保證公積金得以順利提取。截至目前,共有 名員工提取了公積金,累計xx萬(wàn)元,沒(méi)有一筆在領(lǐng)取過(guò)程中出現問(wèn)題。
半年來(lái),我在工作中雖然取得了一點(diǎn)成績(jì),但仍然存在著(zhù)一些問(wèn)題和不足。業(yè)精于勤荒于嬉,形成于思毀于隨,下半年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學(xué)習,更好的充實(shí)自己,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰。我要一如既往地向領(lǐng)導和其他同志學(xué)習,發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)、克服不足,勤勤懇懇,任勞任怨,努力開(kāi)拓,力爭使自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平在較短的時(shí)間內再上新臺階,更好地完成領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù),爭取取得更好的工作成績(jì),不辜負領(lǐng)導和同志們的信任。
2022銀行柜員半年工作總結3
xx年上半年在行領(lǐng)導的關(guān)心和支持下,認真貫徹、落實(shí)上級行的政策,方針,及考核導向,支行靠做理財、抓服務(wù)和強化團隊意識,克難攻堅,圓滿(mǎn)完成了上級行下達的半年度時(shí)點(diǎn)存款任務(wù),截止6月30日網(wǎng)點(diǎn)存款余額為xx萬(wàn)元,較年初凈增xx萬(wàn)元,增長(cháng)率%。完成上級行下達增長(cháng)計劃的%。在產(chǎn)品方面,貸記卡及汽車(chē)卡張,盈系列平均萬(wàn),CTSxxxx戶(hù),基金定投xx戶(hù)。短信xx戶(hù),網(wǎng)銀xx戶(hù),手機銀行xx戶(hù);仡櫚肽陙(lái)的工作,主要有以下幾個(gè)方面:
一、統一思想、提高認識、認真學(xué)習、全面貫徹落實(shí)行務(wù)會(huì )議精神。
行務(wù)會(huì )議結束后,為了及時(shí)有效地把行務(wù)會(huì )議精神傳達好、學(xué)習好、貫徹好、落實(shí)好。先后在晨會(huì )和網(wǎng)點(diǎn)列會(huì )中認真傳達了行務(wù)會(huì )議精神,學(xué)習了《績(jì)效工資考核分配暫行辦法》和《營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)員工職業(yè)裝規范手冊》等。認真查找,分析工作中存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節,取長(cháng)補短,理清今年的各項工作思路,統一思想,發(fā)揮團隊作戰力。把目標責任落實(shí)到每位員工身上,形成了人人身上有壓力、個(gè)個(gè)肩上挑重擔、任務(wù)明確、職責分明,確保各項任務(wù)圓滿(mǎn)完成。
二、深化考核力度,改善服務(wù)質(zhì)量,搞好服務(wù)宣傳。
科學(xué)有效的機制建設才能調動(dòng)全員存款工作積極性,我行不斷完善考核分配機制和激勵機制,為各項存款工作增添了動(dòng)力。年初以來(lái),在考核機制上制定了符合存款業(yè)務(wù)實(shí)際的《存款工作綜合考核方案》,實(shí)施了符合按勞分配原則的績(jì)效工資分配辦法;服務(wù)是銀行生存和發(fā)展的無(wú)形資產(chǎn)維系良好的客戶(hù)關(guān)系,不斷更新服務(wù)內容,是金融企業(yè)得以生存發(fā)展的前提,通過(guò)不斷強化優(yōu)質(zhì)服務(wù),促進(jìn)了窗口服務(wù)質(zhì)量的提高。在服務(wù)上嚴格執行“7+7”的服務(wù)理念,對服務(wù)進(jìn)行細化,規范了服務(wù)行為;結合實(shí)際情況,充分把握時(shí)機,廣泛開(kāi)展宣傳,營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)采取掛橫幅、貼海報,發(fā)短信等形式擴大社會(huì )影響,通過(guò)大力宣傳,使輿論聲勢形成攻勢,提高社會(huì )公眾認知度,讓百姓和客戶(hù)真正了解xx行、認同xx行,信任xx行、依賴(lài)xx行。強化營(yíng)銷(xiāo)觀(guān)念,加大產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)力度。一是加強理財產(chǎn)品的宣傳和營(yíng)銷(xiāo),通過(guò)手機平臺對我行發(fā)行的理財產(chǎn)品進(jìn)行宣傳。通過(guò)周會(huì ),晨會(huì )對理財知識的學(xué)習,提高員工營(yíng)銷(xiāo)理財產(chǎn)品的技巧。二是加強柜員理財產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo),6月份共銷(xiāo)售我行理財產(chǎn)品20xx萬(wàn)左右,為6月底存款任務(wù)打下基礎。
三、加大對個(gè)人消費貸款的投放,同時(shí)做好風(fēng)險防范。
我行從上半年開(kāi)始,根據上級行精神,充分用好信貸政策,牢固樹(shù)立“以市場(chǎng)為導向,以客戶(hù)為中心,以效益為目標”的營(yíng)銷(xiāo)理念,加大了投放個(gè)人消費信貸的力度,截止6月末,共投放個(gè)人消費貸款2899萬(wàn)元,合計約58筆。并做好臺賬和貸后管理,均無(wú)出現不良貸款。但從貸款投放的客戶(hù)群體和數量來(lái)看,上半年客戶(hù)群體較少,同比與其它網(wǎng)點(diǎn)貸款投放的金額和筆數遠遠落后。
四、加強內控建設,確保業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)正常開(kāi)展。
一是加強了對全體員工的法紀教育、安全教育和自律教育,增強員工遵紀守法、遵章守紀的自覺(jué)性和安全防范意識;二是完善了內控管理的各項規章制度,落實(shí)崗位責任制;加強對要害崗位、要害人員的內部監控,除按內部管理制度規定的常規檢查外,確保安全保衛、信貸管理、稽核差錯等各項工作的規章制度的嚴格執行和全行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的正常開(kāi)展;
從上半年的數據來(lái)看,除6月底存款任務(wù)完成外,其他任務(wù)完率均不夠理想,特別是稽核差錯共出現xx筆。貸記卡完成率為%。下半年工作打算:
一、根據上半年確定的目標,全面推進(jìn)存款工作。一是狠抓優(yōu)質(zhì)服務(wù),加大考核、獎懲的力度,嚴格執行績(jì)效掛鉤,多勞多得的.原則,以增加存款額做為最終目標。二是發(fā)揮客戶(hù)經(jīng)理的攬存增儲作用。對客戶(hù)經(jīng)理每月存款完成情況按比例兌現獎罰,調動(dòng)積極性。加大對員工創(chuàng )收的獎罰力度,促進(jìn)存款穩定增長(cháng)。
二、加強個(gè)人消費額度貸款的營(yíng)銷(xiāo)力度,通過(guò)發(fā)動(dòng)員工進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo),走出去營(yíng)銷(xiāo),加大宣傳力度。進(jìn)行安全有效地投放。加強貸后管理,避免發(fā)生風(fēng)險。
三、加大產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo),一是卡類(lèi)營(yíng)銷(xiāo),利用輔助營(yíng)銷(xiāo)系統抓好柜面的營(yíng)銷(xiāo),二是對周邊市場(chǎng)進(jìn)行上門(mén)銷(xiāo)營(yíng)創(chuàng )富精英卡。并對OCRM系統中符合辦卡條件的客戶(hù)進(jìn)全面的覆蓋。三是電子銀行產(chǎn)品銷(xiāo)營(yíng)。
四、抓好會(huì )計核算,加強稽核周報學(xué)習,防范稽核差查。
總之,我們支行下半年將在鞏固上半年成果的同時(shí),狠抓落實(shí)各項政策,做好員工的思想政治工作,充分調動(dòng)廣大員工的工作積極性,加大綜合考核力度,確保今年各項任務(wù)的全面完成。
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