第一月工作總結（通用7篇）

　　總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結，它能夠給人努力工作的動(dòng)力，因此我們需要回頭歸納，寫(xiě)一份總結了。那么總結應該包括什么內容呢？以下是小編幫大家整理的第一月工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　第一月工作總結 1

　　轉瞬間到報喜鳥(niǎo)工作已經(jīng)有一個(gè)多月的時(shí)間了，這是我職業(yè)生涯的一個(gè)嶄新的起點(diǎn)，我對此特別珍惜，盡最大的努力去適應這個(gè)新的環(huán)境。從剛進(jìn)公司時(shí)的無(wú)知到現在的有所認知，漸漸地生疏了這個(gè)全新的氛圍，并深刻的體會(huì )到學(xué)習的重要性，現特對這段時(shí)間的學(xué)習做如下幾點(diǎn)的總結：

　　一、學(xué)習和工作要點(diǎn)

　　無(wú)論到哪家公司，公司都會(huì )給一段時(shí)間的適應期。這段期間里有人會(huì )覺(jué)得很無(wú)聊，不知道該做什么。我剛來(lái)的幾天也是。每天在公司看別人怎樣銷(xiāo)售。

　　后來(lái)，我被分到一樓的銷(xiāo)售部學(xué)習。銷(xiāo)售部的同事也是埋頭做自己的事。我像是被擱置在那里，無(wú)人問(wèn)津。我迷惑過(guò)，不過(guò)我很快就明白過(guò)來(lái)，公司的學(xué)習和學(xué)校的學(xué)習是完全不同的。學(xué)校老師會(huì )逼你，會(huì )每天不管你愿不情愿的講給你聽(tīng)�？晒�司，大家都有自己的事，所以，想學(xué)到東西就要多問(wèn)，不會(huì )的，不懂的，身邊的同事都會(huì )回答你的。

　　最主要就是主動(dòng)。新人進(jìn)來(lái)，公司都不會(huì )馬上支配具體的'工作給新人做，但我們不能自己閑著(zhù)。相反，我們應當主動(dòng)找一些事情做，從小事做起，為將來(lái)更好的給公司出力打下良好的基礎。而且這樣也能與同事拉近關(guān)系，便于與同事的融洽相處。

　　我來(lái)公司一個(gè)月了，一開(kāi)頭我只是在一邊看，由于內向的性格總不好意思開(kāi)口問(wèn)。兩三天下來(lái)的確也看到了一些東西，但也是積累了一肚子的疑問(wèn)，公司的主要產(chǎn)品是些什么呢？又是如何來(lái)銷(xiāo)售的呢？店鋪的工作流程怎么樣呢？我學(xué)習的這個(gè)方案科又是怎么回事呢？

　　帶著(zhù)這么多的疑問(wèn)解不開(kāi)只能請教身邊的同事了，別人不能幫你，沒(méi)有課堂和老師了啊。于是我問(wèn)出了我的第一個(gè)問(wèn)題：我要學(xué)些什么呢？現在想來(lái)這個(gè)問(wèn)題很可笑也很難讓別人回答。萬(wàn)事開(kāi)頭難，接下來(lái)的日子我變被動(dòng)為主動(dòng)，只要自己發(fā)覺(jué)了的不懂的問(wèn)題我就問(wèn)同事。了解的越來(lái)越多，發(fā)覺(jué)的問(wèn)題也就越來(lái)越多。從開(kāi)頭只懂“銷(xiāo)售”兩個(gè)字到現在了解了我們公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品、規格、產(chǎn)品德情，以及收銀的基本工作流程。我認為只和一個(gè)人學(xué)到的東西是不全面的，工作的開(kāi)展在乎合作，重要的就是集體思想和團隊精神。

　　二、公司給我的印象

　　1、管理：我以前從未接觸過(guò)服裝行業(yè)，不過(guò)就從我一個(gè)新人的角度來(lái)說(shuō)，我覺(jué)得我們公司管理嚴格又不失人性化，分工明確又很合理化。

　　2、工作：在這里的每一天都很充實(shí)，由于我發(fā)覺(jué)每天的事情都很多。

　　但是我想我們公司工作態(tài)度，服務(wù)態(tài)度是最好的。特別是推廣的“三個(gè)一”服務(wù)，換作我們的競爭品牌確定不會(huì )有這樣的服務(wù)。

　　三、個(gè)人的工作意向

　　就我現在的學(xué)問(wèn)技能和對我們公司的了解，我覺(jué)得我做一些帶有締造性的工作會(huì )比較困難點(diǎn)，由于接觸服裝工作比較短，各方面我還都不夠成熟，比如工作的總體思路等。我性格穩重，比較有急躁，不怕麻煩，也不厭倦枯燥。我現在對這塊比較生疏，當然有新的支配我只會(huì )更加努力，不會(huì )辜負同事的關(guān)懷和領(lǐng)導的支持。以上是我一個(gè)多月來(lái)的總結。從一個(gè)新人的角度動(dòng)身的，我還有不少不懂的地方，有一些不成熟的想法。

　　第一月工作總結 2

　　從入職到現在已經(jīng)一個(gè)月時(shí)間過(guò)去了，對公司也有了一定的了解，從新員工培訓會(huì )上初步了解公司的企業(yè)文化到現在真正的感受著(zhù)這種文化：紅日以正確的經(jīng)營(yíng)和管理理念為指導，有著(zhù)強有力的銷(xiāo)售先鋒團隊以及科學(xué)嚴謹高效的質(zhì)量檢測做后盾，以拼搏創(chuàng )新、奮斗不息的精神大跨步的攀升，成為行業(yè)的`佼佼者。我感覺(jué)到了它強大的生命力，也激勵著(zhù)我不斷的學(xué)習，今后將與紅日一同并肩作戰。

　　在入職質(zhì)檢部這段時(shí)間，由于同齡人很多，相處融洽，容易溝通，同時(shí)懷著(zhù)年輕人工作的熱情和朝氣，我很快的融入到了這個(gè)集體。對于一個(gè)新員工，他們給予了我很多的幫助，從熟悉工作流程到實(shí)驗操作細節的教導，無(wú)一不體現著(zhù)他們對我的熱情接納。良好的工作環(huán)境、和諧的團氛將促使我們高效的完成任務(wù)。

　　作為一名檢測人員，真實(shí)準確快速的完成實(shí)驗任務(wù)是我們的第一要務(wù)，同時(shí)一切的操作都要完全依照GMP要求來(lái)實(shí)施，在此，我及時(shí)認真的填寫(xiě)實(shí)驗記錄，儀器使用記錄、跟蹤臺賬等相關(guān)文件。制藥用水的檢測是我們日常最多的檢測任務(wù)，也是最重要的一環(huán)，作為新人我的第一項學(xué)習任務(wù)就它，檢測方法并不是很難，但很多地方容易出現問(wèn)題，電導率及TOC檢測是出現問(wèn)題多發(fā)處，但是很多時(shí)候不是水源的問(wèn)題，而是取水后造成的污染，針對這個(gè)問(wèn)題我們制作了專(zhuān)水專(zhuān)用瓶，每次用后及時(shí)清洗，為QA取樣員提供了方便且解決了水瓶交互污染的問(wèn)題。

　　在這個(gè)月內我還學(xué)習了熱分布實(shí)驗驗證的相關(guān)操作，作為GMP中要求，此項驗證具有重要的意義。此次主要針對生物培養箱及恒溫恒濕箱進(jìn)行驗證，實(shí)施過(guò)程中發(fā)現了幾臺儀器的設定達不到指定的要求，針對這些問(wèn)題及時(shí)做了參數的重新設定及相關(guān)的維護修理使其初步達到了指定要求。

　　一個(gè)月時(shí)間很短，需要學(xué)習的東西還有很多，同時(shí)也有很多問(wèn)題暴露，望領(lǐng)導批評指正。在今后的工作中我將以百倍的熱情虛心學(xué)習和請教，挖掘更大的潛能，加快成才成型的步伐，早日為紅日發(fā)展添磚加瓦。

　　第一月工作總結 3

　　時(shí)間悄然消逝，距離我進(jìn)入xxx公司已經(jīng)一個(gè)月了，在公司文員這個(gè)崗位上兢兢業(yè)業(yè)的工作了一個(gè)月了，現將我這個(gè)月的工作狀況作一個(gè)總結：

　　一、工作總體狀況

　　我目前擔當的是公司文員，文員雖是公司的基層職員，但也是公司必不行少的一個(gè)職位之一，工作任務(wù)也是很繁重，主要從事于文件處理工作；接聽(tīng)、轉接電話(huà)；接待來(lái)訪(fǎng)人員；做好辦公室檔案收集，整理工作；做好會(huì )議紀要；送機每月的考勤并交給財務(wù)部做賬，留底；也正是由于這份工作的多樣化，一個(gè)月下來(lái)使我覺(jué)得這份工作一點(diǎn)也不枯燥單一，我對這份工作有著(zhù)極大的興趣，讓我愛(ài)上了這份工作。仔細回想這一個(gè)月的工作，我雖是新員工，得力于公司領(lǐng)導的悉心栽培下還有同事們的熱忱關(guān)懷下，極其快速的生疏了工作任務(wù)及流程，很快的適應了辦公環(huán)境，工作很快就上手了，連帶我生疏工作的那位同事也夸我腦子靈光，一點(diǎn)就通，不需要說(shuō)太多就能懂，我在這一個(gè)月里沒(méi)有遇到瓶頸的時(shí)期，也并沒(méi)有捅什么簍子，或者犯錯，每天的上下班也是按時(shí)打卡，并沒(méi)有存在遲到早退的.現象，所以我這個(gè)月的工作狀況還是相當不錯的。

　　二、自身存在的問(wèn)題

　　雖說(shuō)我這個(gè)月干的還是不錯的，但是還是能看到自身的許多問(wèn)題。專(zhuān)業(yè)技能方面：我的專(zhuān)業(yè)技能還有待加強，比如對辦公軟件的使用還不嫻熟，比如office軟件、Word、Excel等辦公軟件，假如能嫻熟把握，我的工作效率自然而然的也會(huì )大大的提高。還有就是膽識有鍛煉的空間，接待客人方面：有時(shí)候接待客人的時(shí)候，會(huì )緊急，會(huì )臉紅，會(huì )不知道說(shuō)什么，導致接人客人照看不周全，而我又是客人進(jìn)公司見(jiàn)到的第一個(gè)人，會(huì )讓人覺(jué)得我們公司的員工力氣低下，我這方面還有待加強。

　　三、日后的工作方案

　　我會(huì )在以后的工作中填補自身的不足，在下班時(shí)間努力學(xué)習辦公軟件，盡快的嫻熟它們，把自己的工作效率提起來(lái)，我會(huì )少說(shuō)話(huà)多做事，給公司的全體員工締造一個(gè)舒適的工作環(huán)境，給大家解決各種工作上遇到的麻煩問(wèn)題，只要是我力所能及的，我都會(huì )挺身而出。多向公司的前輩請教怎么去接待客人，每天下班在家對著(zhù)鏡子禮貌性的笑特別鐘，好訓練出接待客人使露出的微信真誠不會(huì )尷尬，我會(huì )不斷找出自己在工作中的不足，始終完善自己。爭取把拿出最好的自己去做好這份工作，為公司的進(jìn)展偉業(yè)奉獻出自己的一點(diǎn)綿薄之力。

　　第一月工作總結 4

　　20xx年xx月xx日入職xx以來(lái)，已經(jīng)一個(gè)月了，一個(gè)月期間銷(xiāo)售業(yè)績(jì)方面雖然不明顯，但是工作方面的收獲很多，這與領(lǐng)導與同事們的關(guān)懷是分不開(kāi)的。

　　入職xx的一個(gè)多月時(shí)間里，生活緊急，但又有秩序。剛進(jìn)入公司，一切都是生疏而又嶄新的，全部的事物都要重新去熟識和了解。信念來(lái)自了解，要了解xx和xx這個(gè)行業(yè)，了解公司，了解產(chǎn)品；xx系列的面世使到產(chǎn)品的優(yōu)勢也顯而易見(jiàn)的，這樣的平臺，就看自己怎么去發(fā)揮。人生原來(lái)就是一個(gè)不斷成長(cháng)的過(guò)程，或許在創(chuàng )業(yè)這條路上的困難險阻使得我必需臨時(shí)考慮準備和誰(shuí)在一起成長(cháng)！很榮幸能加入公司，在領(lǐng)導和同事以及客戶(hù)的關(guān)懷中能夠成長(cháng)；很感謝領(lǐng)導無(wú)私的傳授他們的閱歷給我，他們是我的老師，通過(guò)學(xué)習他們的閱歷和學(xué)問(wèn)，可以大幅度的削減自己犯錯和縮短摸索時(shí)間；在這樣一個(gè)主動(dòng)向上的平臺上，自己這樣一個(gè)新手，確定要多學(xué)，多看，多做事！

　　這一個(gè)多月，公司沒(méi)有對我做任何的`要求，自己自由發(fā)揮，自己去呈現自己的才能，剛剛進(jìn)公司的前幾天，同事xx帶我一起去訪(fǎng)問(wèn)客戶(hù)，使我摸索和感悟了整個(gè)銷(xiāo)售流程，現在的我基本上可以從探尋客戶(hù)、面見(jiàn)客戶(hù)、與客戶(hù)相互溝通。每一步驟，每一環(huán)節，每一事項，都能進(jìn)可能地進(jìn)行分析，幾天過(guò)后，我就和xx開(kāi)頭獨立去拓展周邊業(yè)務(wù)，自己原來(lái)就是個(gè)耐不住孤獨的人，寵愛(ài)與人打交道，寵愛(ài)社交；看大家從不熟識到熟識，最終成為伴侶�？粗�(zhù)一個(gè)一個(gè)客戶(hù)就被自己這樣一點(diǎn)一點(diǎn)挖掘出來(lái)，直到做成生意，很享受這樣一個(gè)過(guò)程，很寵愛(ài)挑戰。雖然閱歷和閱歷有限，但我始終堅持用心去做好每件事情！由于成功的銷(xiāo)售人員都是敢于堅持自己的目標的人。

　　在這一個(gè)多月工作中成果還是有少許的，相繼開(kāi)發(fā)了xx店，xx店，xx店以及xx店等經(jīng)銷(xiāo)商，接下來(lái)xx全部的縣城有待于渠道開(kāi)拓，以及完善和著(zhù)手家裝公司的合作，xx仍有待開(kāi)發(fā)一二家分銷(xiāo)，還有xx廣場(chǎng)等，接下來(lái)今后的工作任重而道遠，我將努力提高自身素養，克服不足，朝著(zhù)以下幾個(gè)方向努力：

　　一、必需養成學(xué)習的習慣

　　銷(xiāo)售的第一產(chǎn)品是銷(xiāo)售員自我，成功的銷(xiāo)售員總是能與客戶(hù)有許多共識，這與自己本身的見(jiàn)識和學(xué)問(wèn)分不開(kāi)。有多大的見(jiàn)識和膽識，才有多大的格局。這方面自己還很欠缺，必需不斷的學(xué)習，這就是一個(gè)不斷的自我總結和積累的過(guò)程。自己要有目的的去學(xué)習，不斷的充實(shí)自己！

　　二、必需具有責任感和職業(yè)道德

　　業(yè)務(wù)員的誘惑有很多，剛進(jìn)公司就犯了嚴峻的錯誤，為了個(gè)人增收，利用公司給我的資源跑其他公司的產(chǎn)品，承蒙公司領(lǐng)導x總的大度包涵才既往不咎，給于我改過(guò)從新的機會(huì )，人要想在行業(yè)中有沉淀，就必需寵愛(ài)自己所在的行業(yè)工作，必需懇切守信并奉行職業(yè)道德，所以在以后的工作中堅持對公司、對客戶(hù)、對自己的責任感，主動(dòng)、熱忱、認真地對待每一天！做到責任和職業(yè)道德。

　　三、擅長(cháng)總結與自我總結

　　現在我工作中的市場(chǎng)的把握力氣以及分析力氣等等都還是顯得稚嫩和欠缺，所以這些都需要我在日后的工作中不斷總結，不斷的完善，不斷加強�，F在自己對于銷(xiāo)售的熟識也只是表面，對于市場(chǎng)的把握力氣更是無(wú)從談起，所以我必需比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我。人品永久是第一位的，而人品的第一要素就是誠信，小勝憑智，大勝靠德，認真做事，誠信做人。

　　其實(shí)業(yè)務(wù)工作就是一種態(tài)度。限度的維護雙方的利益，有的時(shí)候必需站在零售商的角度去看待問(wèn)題。只有在以上幾個(gè)方面好好加以體會(huì )和把握，才能在自己的銷(xiāo)售生涯走地更好、更遠。趁現在年輕多學(xué)點(diǎn)東西、多做點(diǎn)事情，不要枉費人生。所以我要以更飽滿(mǎn)的精神和充分的精力投入到平常的工作和學(xué)習中去，決不辜負公司對我的信任和栽培，并且能夠快速地與公司共同成長(cháng)！

　　我認為業(yè)務(wù)確定不是“無(wú)業(yè)可務(wù)”而是：“業(yè)精于勤于實(shí)于務(wù)”。

　　第一月工作總結 5

　　新的一個(gè)月，可能還有新的工作支配，我也確定以新的面貌、更加主動(dòng)主動(dòng)的態(tài)度去迎接，爭取更大進(jìn)步再接再力。

　　一、工作方面：

　　1、做好基本資料的，準時(shí)向工廠(chǎng)反映客戶(hù)的狀況、向工廠(chǎng)反映客戶(hù)的信息；

　　2、是做好訂單跟蹤：在下訂單后要確認工廠(chǎng)是否排單，了解訂單產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)程，確定產(chǎn)品是否能夠按期發(fā)貨，最終還要確定客戶(hù)是否準時(shí)收到我司產(chǎn)品；

　　3、是貨款回籠，與客戶(hù)確認對帳清單并確認回傳，準時(shí)將開(kāi)票資料寄到財務(wù)處，做好開(kāi)票的事項，最終確認客戶(hù)財務(wù)收到稅票并要求準時(shí)支配；

　　4、維護老客戶(hù)，保持時(shí)常與老客戶(hù)聯(lián)系，了解客戶(hù)對產(chǎn)品需求的最新動(dòng)向。另外要向客戶(hù)推出公司最新產(chǎn)品，確定客戶(hù)是否有需要。

　　二、工作中存在的問(wèn)題

　　1、貨期協(xié)調力氣不夠強，一些貨期比較急的貨時(shí)常不能很好地滿(mǎn)足客戶(hù)的需求，貨期一退再推，有些產(chǎn)品甚至要二十多天才能完成。這種狀況導致了部分客戶(hù)的埋怨。工作的條理性不夠，在工作中時(shí)常會(huì )消逝一些錯誤；對時(shí)間的支配和利用不夠合理，使工作的效率大大地降低；不能很好地區分工作內容的主次性，從而影響了工作的整體進(jìn)程。

　　2、由于自身產(chǎn)品學(xué)問(wèn)的缺乏和業(yè)務(wù)水平的局限，在與客戶(hù)的溝通相互溝通過(guò)程中不能很好地說(shuō)服客戶(hù)。這一方面我還需要連續學(xué)習去完善自身的產(chǎn)品學(xué)問(wèn)和提高業(yè)務(wù)水平。

　　3、產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題在大貨生產(chǎn)中是很難避開(kāi)的，但是全部人都希望降低產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的發(fā)生率。據統計，上個(gè)月客戶(hù)投訴我司產(chǎn)品存在質(zhì)量問(wèn)題的案例達十幾起。舉兩個(gè)案例：邦威（盛豐）H0單撞釘，由于底釘在實(shí)際大貨生產(chǎn)過(guò)程中不夠鋒利、穿透力不夠強，導致客戶(hù)在裝釘過(guò)程中消逝大量底釘打歪、打斷、變外形況。這給客戶(hù)帶來(lái)了確定的損失，經(jīng)過(guò)協(xié)調，客戶(hù)要求我司盡快補回損耗的底釘1000粒；邦威（圣�。〩0單的工字扣，客戶(hù)投訴我公司產(chǎn)品存在嚴峻的.質(zhì)量問(wèn)題，一個(gè)工字扣同時(shí)消逝幾種質(zhì)量問(wèn)題：掉漆、鈕面變形、顏色不統一。這使我們和客戶(hù)的溝通消逝空前的尷尬場(chǎng)面�？蛻�(hù)對我們的產(chǎn)品質(zhì)量表示懷疑，也對我們的態(tài)度表示懷疑。他們覺(jué)得我們沒(méi)有一點(diǎn)誠意。后來(lái)我們工廠(chǎng)選擇實(shí)行了相應的措施解決了此次質(zhì)量問(wèn)題。但是之前糟糕的質(zhì)量問(wèn)題給客戶(hù)帶去了特殊不好的影象對我們的信任度和滿(mǎn)意度都大幅度降低。對于產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題我覺(jué)得它是客觀(guān)存在的，假如要求工廠(chǎng)生產(chǎn)的大貨不發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題，那時(shí)不現實(shí)的也是一種稚嫩的想法。容忍確定限度的質(zhì)量問(wèn)題是每個(gè)業(yè)務(wù)員所必需做到的，假如一味地去埋怨工廠(chǎng)，只會(huì )讓事情變得更加糟糕。假如說(shuō)有什么可以彌補質(zhì)量問(wèn)題，那就是我們的態(tài)度。一旦發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題我們就應當準時(shí)有效地去挽回損失和客戶(hù)對我們的信任，拿出我們的誠意探尋并承認自己的過(guò)失之處，這才是首先要做的事情。

　　三、自我剖析

　　在心態(tài)方面，我存在兩個(gè)問(wèn)題：一是急躁心理、二是責任分散。我還需要進(jìn)一步去調整和轉變。

　　在緊急的工作中會(huì )時(shí)常產(chǎn)生急躁的心理狀態(tài)，我曾嘗試著(zhù)去緩解這種狀態(tài)，但是效果并不好。心理學(xué)解釋導致急躁的心理有許多因素：工作環(huán)境、自身素養、生活習慣、工作方法等等，而我認為調整急躁的心理狀態(tài)還需要從自己的生活習慣和工作方法做起，由于工作環(huán)境是客觀(guān)的，而提高自身素養特別是心理方面的素養更不是一朝一夕的事情，現在我能把握的就是調整自己的工作方法和自己的生活習慣。責任分散是為了提高工作效率的一種重要手段，但是工作分散心理卻有著(zhù)它消極的一面，當一件事情的責任被多個(gè)人分擔后，沒(méi)有人認為這件事是自己的事情，久而久之便沒(méi)有人會(huì )去刻意關(guān)注這件事，在我身邊我能感受到它是存在的。我想克服這種心理的最佳方法就是培育和加強自身的團隊合作精神。時(shí)刻都要把自己擺在一個(gè)團體的位置里，由于這里沒(méi)有我只有我們。

　　四、下月規劃

　　1、維護老客戶(hù)：主要是訂單跟蹤，確保保森馬巴拉的大貨能夠準時(shí)出廠(chǎng)。做好森馬巴拉秋季打樣工作。

　　2、做好貨款回籠，上個(gè)月我在這一方面做地不好，被人敷衍的感受實(shí)在不好受，從現在開(kāi)頭要多長(cháng)一個(gè)心眼，俗話(huà)說(shuō)：口說(shuō)無(wú)憑，什么事情都要確認才行。

　　3、對于新客戶(hù)，確定要完全依據合同上的規范行事。盡快地獲得新客戶(hù)對我們的信任和支持。

　　4、堅持學(xué)習產(chǎn)品學(xué)問(wèn)和提高自身的業(yè)務(wù)水平，事物都是在時(shí)刻變化的，我需要不斷補充新的學(xué)問(wèn)來(lái)充實(shí)自己。堅持多出去走走，保持時(shí)常與客戶(hù)的有效溝通和相互溝通，真正了解客戶(hù)需要什么產(chǎn)品。

　　以上是我X月份工作總結，不足之處還請領(lǐng)導多多教育和批判。

　　第一月工作總結 6

　　來(lái)到公司已經(jīng)有一個(gè)月時(shí)間了，一個(gè)月的工作，讓我得到了成長(cháng)，更讓我收獲了工作的的喜悅，接下來(lái)我這一個(gè)月進(jìn)行總結。

　　一、工作心態(tài)

　　來(lái)到公司的時(shí)候，一切都感覺(jué)到是那么的新鮮，一切豆干到好奇，剛來(lái)到公司是是以一個(gè)局外人的角度去工作的，因為處在一個(gè)新的環(huán)境中難免有些不適應，因此對于這樣的新環(huán)境我們就會(huì )感到有些拘束，還有對陌生的一絲擔憂(yōu)，在工作的時(shí)候能夠很好的投入工作，有不熟也有害怕，更有緊張，這是剛剛來(lái)到公司是的感受，但是隨著(zhù)時(shí)間的延長(cháng)，慢慢的對公司的一些工作環(huán)境，對公司的事物，慢慢接受，不在像開(kāi)始的時(shí)候，那么拘束，那么的`感到不自在，因為已經(jīng)開(kāi)始融入到這個(gè)集體，把自己真正看做是公司里的一員了，在工作時(shí)的心態(tài)變化也是非常明顯的，又陌生到適應，是個(gè)漸變的過(guò)程，一個(gè)月的時(shí)間已經(jīng)完全讓我們調整好了，經(jīng)過(guò)實(shí)際的工作訓練對待工作的態(tài)度，發(fā)生變化了，也適應了工作。因為我們是新人，公司是全新的，工作是陌生的，更有很多陌生的同時(shí)，在這期間我們需要做的就是就是適應，熟悉環(huán)境讓自己一顆挑動(dòng)的心，能夠快速的平靜下來(lái)。

　　二、學(xué)習提高

　　在這一個(gè)月里我們的主要任務(wù)就是學(xué)習工作，我們掌握的知識，技巧個(gè)方面都存在不足，又有么明顯的缺憾，因此只有通過(guò)不斷的去學(xué)習，去加強才能夠獲得成功，才能夠取得勝利，學(xué)習培訓的一些基礎工作常識，熟練工作的內容，適應工作崗位，掌握工作方法，雖然在這些工程中我們都會(huì )得到公司的指導和幫助但是并不是每次都能夠做到全方位的指導，有些地方需要我們去自己學(xué)習，去想一些有經(jīng)驗的人去請教，通過(guò)這樣來(lái)解決自己的問(wèn)題，提高自己的工作水平，不斷的在工作中去努力去學(xué)習，因為我們只有努力多學(xué)，多問(wèn)題才能歐股把工作做好，才能夠更快速的在這個(gè)月打好基礎，讓以后的工作之路，走的更順利。

　　三、不足之處

　　我們剛來(lái)到企業(yè)很過(guò)時(shí)候做的事情都是笨手笨腳，因為我們并不熟練，因為我們還在磨合階段，我們的經(jīng)驗不足，是明顯的，新人和老人的差距從日常的工作就可以明顯的看出來(lái)，無(wú)論是從工作的時(shí)間長(cháng)短，還是工作的效率，或者工作的結果都是存在很大差距的，多需要我們慢慢趕超，不斷的向前邁進(jìn)，我們對工作的認知也存在很多的問(wèn)題，掌握的知識也是明顯不足的，都是需要及時(shí)補充的，只有不斷的去增強，去改進(jìn)才能夠有所成就。

　　雖然來(lái)到公司只有短短的一個(gè)月，但是卻讓我真正的融入到了公司，讓我有了自己奮斗的目標方向，讓我找到了棲身的港灣，是我可以去盡情的投入工作。

　　第一月工作總結 7

　　12月份是我在集團公司上班的第一個(gè)月，新的環(huán)境、新的同事、新的工作任務(wù)給我了一個(gè)新的平臺、新的鍛煉自我的機會(huì )，我在這個(gè)崗位上正不斷學(xué)習新的學(xué)問(wèn)，希望通過(guò)對自身的嚴格要求，更快的適應環(huán)境，為更好的做好工作打下堅實(shí)的基礎，同時(shí)爭取早一天融入中隧這個(gè)大的集體中來(lái)，也為集團的更進(jìn)一步進(jìn)展貢獻一份力氣。12月份的主要工作如下：

　　一、協(xié)作做好20xx年職稱(chēng)外語(yǔ)考試的報名及參考書(shū)目的征訂工作。

　　二、協(xié)作做好20xx年基層項目經(jīng)理培訓班的有關(guān)工作。

　　三、學(xué)習一級建筑師注冊的有關(guān)學(xué)問(wèn)，并留意生疏網(wǎng)上申報程序，同時(shí)，預備建筑師注冊人員的'有關(guān)資料。

　　四、生疏內網(wǎng)發(fā)布的公司歷年文件，對企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理等方面的狀況加強了解。

　　五、目前正在完成xx年基礎材料表格的填寫(xiě)工作。

　　畢竟回到機關(guān)的時(shí)間還不長(cháng)，很多東西都還不是很生疏，有些工作做起來(lái)顯得吃力，但是，我想，只要堅決信念，每一項工作都踏踏實(shí)實(shí)做好，不拖拉，不急躁，有條理，有分寸，我的工作會(huì )越做越好的。

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