秘書(shū)科工作總結（通用22篇）
總結是對取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述的一種書(shū)面材料，它可以幫助我們有尋找學(xué)習和工作中的規律，讓我們一起認真地寫(xiě)一份總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么，以下是小編為大家收集的秘書(shū)科工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
秘書(shū)科工作總結 篇1
一年來(lái)，在局領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下，秘書(shū)科作為綜合職能科室，努力強化服務(wù)意識，積極提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量，緊緊圍繞局中心任務(wù)開(kāi)展工作，較好地發(fā)揮了保障作用，各項具體工作按計劃推進(jìn)，各項臨時(shí)交辦工作保質(zhì)保量完成，為局總體工作計劃的實(shí)現發(fā)揮了一定作用。具體工作總結如下：
一、突出重點(diǎn)，強化意識，搞好服務(wù)
秘書(shū)科工作多數屬于機關(guān)后勤事務(wù)的服務(wù)，我們始終把服好務(wù)、辦好事作為行為準則，工作中強化服務(wù)意識，突出為局重點(diǎn)工作服務(wù)。具體有：
1、主動(dòng)學(xué)習，爭取科內人員素質(zhì)新提高。根據實(shí)際情況，不斷引導和鼓勵科室人員加強對有益于做好科室工作知識的學(xué)習，提高知識水平，提高政治素質(zhì)、工作素質(zhì)、心理素質(zhì)，增強愛(ài)崗奉獻意識。
2、盡心辦事，努力提高服務(wù)質(zhì)量。秘書(shū)科工作較繁雜，但簡(jiǎn)單歸納就是辦會(huì )、辦事、辦文。我們力爭悉心辦會(huì )，細心辦事，精心辦文。關(guān)于辦會(huì )，全年協(xié)助籌備了主題教育大會(huì )、教師節表彰大會(huì )、教育工作會(huì )議、全區學(xué)校幼兒園安全與管理工作會(huì )議等各種會(huì )議；關(guān)于辦事，主要是按時(shí)且較圓滿(mǎn)地完成局領(lǐng)導交待的各項工作任務(wù)。傳達領(lǐng)導指示，做到了快捷準確，保證全局上下政令暢通。全年沒(méi)有出現重大失誤行為。關(guān)于辦文工作，我們也按時(shí)完成了領(lǐng)導交待的任務(wù)。機關(guān)后勤保障盡量做到讓領(lǐng)導放心、同志滿(mǎn)意。辦公用品、衛生用品等及時(shí)購置和發(fā)放；主動(dòng)搞好機關(guān)衛生工作，創(chuàng )造干凈整潔的工作環(huán)境；努力做好車(chē)輛的調配、使用和管理，保證了車(chē)輛全年安全準時(shí)的為局領(lǐng)導服好務(wù)。
3、熱情服務(wù)，爭做局機關(guān)窗口科室。秘書(shū)科經(jīng)常接待外來(lái)人，我們對待每一個(gè)來(lái)局辦事人員都能禮貌接待、熱情服務(wù)、耐心答復，能解釋回答的，就直接答復。有些棘手的問(wèn)題，我們在向領(lǐng)導匯報的同時(shí)，協(xié)調相關(guān)科室，盡量都給予圓滿(mǎn)解決。
4、圍繞大局，力求服務(wù)工作上水平。秘書(shū)科工作主要是圍繞局領(lǐng)導的活動(dòng)來(lái)開(kāi)展的，因此對上服務(wù)、對內服務(wù)會(huì )多些，對下服務(wù)、對外服務(wù)相對較少。這使我們服務(wù)的深度和廣度受到局限。為此，我們樹(shù)立開(kāi)放意識，在努力提高對上服務(wù)、對內服務(wù)水平的同時(shí)，強化對下服務(wù)和對外服務(wù)，爭取實(shí)現由單向服務(wù)為主向雙向服務(wù)轉化。
5、認真辦理人大代表、政協(xié)委員建議提案和市（區）長(cháng)公開(kāi)電話(huà)工作。及時(shí)協(xié)調相關(guān)科室辦理建議提案，認真負責地接聽(tīng)公開(kāi)電話(huà)及其他來(lái)電，做到按要求、按規定辦理，全年共協(xié)助辦理建議提案xxxx件，接聽(tīng)答復市（區）公開(kāi)電話(huà)xx個(gè)。
二、居安思危，常抓不懈，確保安全
06年我們協(xié)助召開(kāi)全區性安全工作會(huì )議xx次，下發(fā)文件xx個(gè)，大規模下學(xué)校進(jìn)行安全檢查xx次，抽查夜查xx次，查出各種安全隱患xx多處，僅校舍安全整改通知就下達xx份，下全區性通報xx次。在經(jīng)常性的安全檢查中，加大了對校舍安全、食品衛生安全、消防安全、交通安全、校內外治安環(huán)境等工作力度。針對不同季節安全形勢的變化，及時(shí)下學(xué)校進(jìn)行安全檢查。如進(jìn)入主汛期后，一些學(xué)校遭受洪水威脅，我們冒雨下到各低洼學(xué)校察看情況，幫助學(xué)校研究制定操作性強的應急預案等問(wèn)題。冬季寒冷時(shí)節，我們著(zhù)重檢查學(xué)校疏散通、安全出口是否暢通和學(xué)校嚴防火災及煤氣中毒措施等情況。xx年全系統安全工作取得了較好的.效果，沒(méi)有發(fā)生重大安全事故。教育局綜治工作被xx評為標兵單位。
三、努力做好檔案、計生、信息報送工作，實(shí)現了網(wǎng)上教育信息公開(kāi)
秘書(shū)科還擔負著(zhù)檔案、計生、信息報送等工作。在過(guò)去的一年里，這些工作也按要求完成。檔案管理工作，嚴格按照省級良好級別的標準，規范文書(shū)檔案的收集、整理和保管工作。檔案工作管理規范，連年得到區政府的表彰。指導的全區xx個(gè)基層單位的檔案工作也是一絲不茍，其中如進(jìn)修學(xué)校等xx個(gè)單位被區政府評為“檔案管理先進(jìn)單位”。計劃生育工作，堅持落實(shí)各項責任措施，也收到了較好的效果。信息報送工作，全年共向市教育局報送文字信息xx條，圖片信息xx幅，向區委、區政府報信息xx條。其中，在市教育局的《xx教育信息》上刊發(fā)xx條。教育信息公開(kāi)工作，按照區政府的要求，基本完成了教育信息網(wǎng)上公開(kāi)工作。教育網(wǎng)建設工作，我們基本完成了xx教育信息網(wǎng)站建設工作，指導xxxx個(gè)直屬單位建成學(xué)校網(wǎng)站。
一年來(lái)，我們雖然努力做了一些份內工作，但距離標準要求相比仍然存在一些不足，主要表現在：管理制度仍需完善，落實(shí)力度要進(jìn)一步加大；科室人員服務(wù)的意識有待進(jìn)一步深入；與科室之間的聯(lián)系有待進(jìn)一步密切，工作應當更進(jìn)一步注重成效等。在今后的工作中，我們將在局領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下，認真履行工作職責，克服不足，克盡職守，把我們的工作提高到一個(gè)新的水平。
秘書(shū)科工作總結 篇2
一、秘書(shū)科20xx年上半年工作總結
在辦公室領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在全科同志的共同努力下，秘書(shū)科能夠按照辦公室黨組確定的總體工作思路和目標，緊緊圍繞政府中心任務(wù)開(kāi)展了工作，較好地完成了各項工作。
以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為動(dòng)力，全面提升素質(zhì)。
自辦公室開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)以來(lái)，秘書(shū)科按照辦公室先教辦的部署，組織自學(xué)和幾次集中學(xué)習活動(dòng)，秘書(shū)科的黨員同志都能夠積極主動(dòng)地參加，并認認真真地學(xué)習，取得了較好的效果。在突發(fā)事件的面前，秘書(shū)科的全體同志更能夠沖在最前線(xiàn)，發(fā)揮了先鋒模范作用，充分體現了秘書(shū)科是一支有創(chuàng )造力、凝聚力、戰斗力的隊伍。
強化精品意識，提高常務(wù)會(huì )議等會(huì )議質(zhì)量。
一是會(huì )議前準備充分。市政府常務(wù)會(huì )議、市長(cháng)辦公會(huì )議的議題能夠在會(huì )前進(jìn)行收集，并根據議題的緩急及溝通情況列出議題送審單，供領(lǐng)導審定；議題確定后能夠立即通知有關(guān)部門(mén)準備書(shū)面匯報材料，并按要求，提前發(fā)到領(lǐng)導和有關(guān)部門(mén)負責人手中，供領(lǐng)導在會(huì )前進(jìn)行審閱，從而縮短了會(huì )議時(shí)間；同時(shí)，按照領(lǐng)導要求，嚴格規范了參會(huì )人員，并將參會(huì )人員名單及時(shí)送秘書(shū)長(cháng)審定，減少陪會(huì )人員，此項工作得到了有關(guān)部門(mén)的好評。
二是會(huì )議后及時(shí)起草紀要。市政府常務(wù)會(huì )議、市長(cháng)辦公會(huì )議，秘書(shū)科都能夠安排專(zhuān)人紀錄并起草會(huì )議紀要，確保會(huì )議紀要在會(huì )后2日內起草完畢，按文件審批程序送審。
三是為會(huì )議提供周到的服務(wù)。會(huì )前能夠與有關(guān)秘書(shū)和領(lǐng)導溝通，確定參加市政府常務(wù)會(huì )議和業(yè)務(wù)會(huì )議領(lǐng)導名單后，安排好會(huì )議室，并安排好服務(wù)人員做好會(huì )議前設備調試、會(huì )中服務(wù)工作，確保會(huì )議能夠正常運行。提供及時(shí)、科學(xué)、合理地做好市政府月周工作調度。在每周、月末，及時(shí)征求各位領(lǐng)導下周、月的重點(diǎn)工作，并根據工作的緩急程度科學(xué)合理地進(jìn)行安排，并能夠及時(shí)與市委辦進(jìn)行溝通協(xié)調，排出月周工作安排表，保證了月周工作安排及時(shí)合理。同時(shí)，將每周的工作安排表發(fā)到各縣（市）區政府和市政府有關(guān)部門(mén)，方便各地區、各部門(mén)合理安排工作。
二、搞好溝通協(xié)調，組織好各類(lèi)大型會(huì )議、調研及接待活動(dòng)。
一是做好事前組織協(xié)調。積極主動(dòng)同有關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調，擬定縝密的方案，按照送審程序報審后，分管主任帶領(lǐng)提前檢查會(huì )場(chǎng)和查驗線(xiàn)路，并組織科內認真研究，逐項落實(shí)，做到了嚴謹細致，努力避免出現紕漏。
二是做到事中跟蹤服務(wù)。每項工作科內都指派專(zhuān)人負責，全程服務(wù)，及時(shí)處理了會(huì )議和活動(dòng)中發(fā)生的應急情況，以及領(lǐng)導臨時(shí)交辦的`事項。
三是做好事后總結工作。事后，科內組織對本次工作進(jìn)行認真總結，汲取經(jīng)驗和教訓。同時(shí)對各種方案及相關(guān)資料的進(jìn)行歸檔。
樹(shù)立服務(wù)理念，做好各項工作。我科直接為市政府領(lǐng)導、副秘書(shū)長(cháng)及辦公室領(lǐng)導服務(wù)，因服務(wù)對象多、涉及事情雜，稍有疏忽和遺漏，將直接影響市政府及辦公室工作。為此，科內每名同志都以一點(diǎn)也不能錯、錯一點(diǎn)也不行的標準，嚴格要求自己，確保各項工作落到實(shí)處。全科同志特別是秘書(shū)能夠樹(shù)立全新服務(wù)理念，想領(lǐng)導之所想，急領(lǐng)導之所急，不但要做日常事務(wù)性服務(wù)，更重要的是參與政務(wù)性服務(wù)，真正發(fā)揮參謀和助手作用。
經(jīng)過(guò)實(shí)踐，我科摸索如下工作經(jīng)驗：
一是“一二一”制度�！耙弧笔且粋�(gè)例會(huì )，即每周一例會(huì )制度，研究部署一周工作；“二”是二個(gè)明確，即按照全市、每周工作安排表，各項活動(dòng)明確責任人員、明確工作時(shí)限；“一”是一個(gè)倒查，即倒查每項活動(dòng)中的每個(gè)環(huán)節是否還存在紕漏，使錯誤降到最低。
二是“四自”制度。每項活動(dòng)的承辦人員必須做到親自制定方案、親自查驗路線(xiàn)、親自下達通知、親自跟蹤反饋，實(shí)行一條龍工作方式，進(jìn)一步明確了每名同志的責任和義務(wù)。
三是總結制度。每項活動(dòng)完成后，科內相關(guān)人員在一起進(jìn)行工作小結，總結經(jīng)驗和不足，為提高工作水平打下基礎。
在肯定成績(jì)的同時(shí)，我們也清醒地認識到工作中仍然存在一些不容忽視的問(wèn)題，一是學(xué)習主動(dòng)性還夠；二是工作不細致；三是文稿質(zhì)量不高。
秘書(shū)科工作總結 篇3
今年以來(lái)，秘書(shū)科全科同志在辦公室主任班子的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞縣政府中心工作和辦公室職責分工，立足工作實(shí)際，努力學(xué)習，刻苦工作，較好地完成了各項工作任務(wù)，1-6月份，起草公文190余份，傳閱機要347份，辦理請示159份，組織各類(lèi)會(huì )議60余次，接待信訪(fǎng)案件20余次�，F將有關(guān)情況匯報如下：
一、嚴謹辦文。
為確保文件的有效運轉和公文起草及綜合材料的質(zhì)量不斷提高，科室采取了一些行之有效的'措施。
一是加快辦文速度。對所要辦理的文件，一般要求做到當日文件當日清，電傳公文及其它緊急公文隨到隨辦。
二是嚴格辦文制度。無(wú)論收文處理還是發(fā)文處理，都按照《機關(guān)公文處理辦法》嚴格規范程序，做到專(zhuān)人傳送、專(zhuān)柜保管、不在外面“過(guò)夜”。
三是努力提高辦文質(zhì)量。今年上半年，科室累計起草并審核把關(guān)縣政府和辦公室各類(lèi)公文200余份，每一件公文都做到反復推敲和修改，力求從內容、主題、文字表述等各方面都做到精益求精。四是高質(zhì)量、高標準起草領(lǐng)導講話(huà)。一方面廣收博采，全方位地掌握各類(lèi)寫(xiě)作素材。在收集這些素材時(shí)，注重吃透上情、掌握內情、熟悉外情。
另一方面做到精雕細琢，高度認真地起草講話(huà)文稿。在起草各類(lèi)文稿的過(guò)程中，積極地進(jìn)行換位思考，站在領(lǐng)導的角度去想問(wèn)題、看問(wèn)題，去分析問(wèn)題、解決問(wèn)題、處理問(wèn)題。大力提倡精益求精的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)。
二、縝密辦會(huì )。
今年以來(lái)，科室圍繞縣政府各類(lèi)專(zhuān)業(yè)會(huì )議、縣政府常務(wù)會(huì )議、縣長(cháng)辦公會(huì )議、縣長(cháng)協(xié)調會(huì )議等各類(lèi)會(huì )議，認真協(xié)助做好會(huì )前、會(huì )中、會(huì )后的服務(wù)工作。
一是做好會(huì )議方案的擬定，確保不疏不漏。
二是做好會(huì )議組織，確保會(huì )議效果。
三是做好會(huì )中
記錄，確保及時(shí)整理歸檔。四是做好會(huì )后具體事項的落實(shí)督辦，確保會(huì )議落實(shí)到位。
三、主動(dòng)辦事。
根據秘書(shū)科工作繁、碎、雜的特點(diǎn)，科室人員抓住重點(diǎn)，主攻難點(diǎn)，尋找亮點(diǎn)，強化配合，整體推進(jìn)，較好地發(fā)揮了參謀助手作用。
一是職能上定位。在發(fā)揮參謀助手作用時(shí)堅持不過(guò)度，不失度，成事而不壞事；在綜合協(xié)調上及時(shí)與領(lǐng)導請示，做到大事用心，小事不輕心；在日常工作中站好崗，值好班，守士有責；
二是工作上到位。圍繞縣政府中心工作，保證重點(diǎn)工作到位，日常工作到位。做好“三個(gè)轉變”，即由只辦好具體事務(wù)向謀全局，抓大事上轉變；由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)，開(kāi)創(chuàng )性工作方面轉變；由老的工作方法向新的工作方式、工作思想方面轉變。
三是業(yè)務(wù)上選位。面對繁雜的工作，分清輕重緩急，統盤(pán)考慮，整體運作，樹(shù)立超前意識，力求“領(lǐng)導未謀有所思，領(lǐng)導未問(wèn)有所知，領(lǐng)導未示有所行”，提高服務(wù)質(zhì)量和水平，促成工作出亮點(diǎn)。
秘書(shū)科工作總結 篇4
一、xx年工作情況
�。ㄒ唬┡ψ龊萌粘Ｊ聞�(wù)性工作。
xx年是我參加工作的第二年。在xx年的工作中，我將協(xié)助公墓領(lǐng)導做好日常事務(wù)性工作作為全年工作的重點(diǎn)。在工作過(guò)程中，領(lǐng)導交派的各項任務(wù)做到了認真對待、妥善完成，對每一件事均不放松。承擔了公墓工作計劃、總結和各類(lèi)公文的起草工作，工作信息的報送工作，組織安排會(huì )議、做會(huì )議記錄等工作。在實(shí)際工作中，努力學(xué)習，查找不足，不斷的改進(jìn)工作方法，提高工作效率，為單位領(lǐng)導、職工服好務(wù)、辦好事。
�。ǘ┘氈峦瓿蓜谫Y工作
作為單位勞資員，xx年我做到了按時(shí)制作各項工資，確保每月工資及時(shí)發(fā)放；按時(shí)上報各類(lèi)報表，確保上報及時(shí)準確；按時(shí)完成各項統計，確保內容真實(shí)有效。在實(shí)際工作中，我積極探索勞資工作技巧，制作完成了適應我單位實(shí)際的工資臺帳，節省了工作時(shí)間，提高了工作效率。
�。ㄈ┳龊脠F支部工作。
xx年8月，公墓成立的團支部，我被選為團支部書(shū)記。作為青年團干部，我在工作過(guò)程中嚴格要求自己，爭做青年人的表率。組織帶領(lǐng)單位團員青年，積極工作，發(fā)揮青年人的主動(dòng)性；認真學(xué)習，提高青年員工的綜合素質(zhì)。在xx年，我作為青年干部代表，先后參加了殯葬處、市民政局組織的大民政學(xué)習討論活動(dòng)。參加了市民政局初任干部培訓班、市人事局人事干部培訓班、殯葬處青年干部培訓班等系列培訓活動(dòng)，加強了理論學(xué)習。
二、工作中的不足
在工作過(guò)程中，我經(jīng)常進(jìn)行自我反思，琢磨工作中的不足和有待改進(jìn)的工作方式、方法。xx年，我在工作中存在的主要問(wèn)題，一是太熱衷于做事務(wù)性工作，不重視理論學(xué)習，理論水平有待提高；二是工作中有急躁情緒，總想一下將工作做完，存在工作毛躁的'現象；三是組織團員活動(dòng)不夠多，沒(méi)有充分調動(dòng)青年人的積極性，組織能力需要加強。
三、20xx年工作打算
一是規范公文管理，提高公文處理水平。加強收、發(fā)文件的管理，完善現有管理方法；對公墓現有文件報送、傳閱制度進(jìn)行適當調整，加強規范；提高起草公文水平，向高標準看齊。
二是豐富青年職工的組織生活。充分發(fā)揮團支部的作用，組織和帶領(lǐng)團員青年加強學(xué)習，勤奮工作。根據青年人特點(diǎn)，組織不同類(lèi)型的文化生活，激發(fā)團員青年的青春活力。
秘書(shū)科工作總結 篇5
今年上半年來(lái)，我縣婦聯(lián)維權工作在上級婦聯(lián)的具體指導下，在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，始終堅持“一手抓發(fā)展，一手抓維權”的工作方針，堅持“以人為本”的維權理念，不斷創(chuàng )新工作載體、創(chuàng )新工作措施，為維護社會(huì )穩定、構建和諧辰溪做出了重要貢獻。全縣維權意識明顯提高，婦女兒童的合法權益得到了切實(shí)有效的維護�，F將具體情況總結如下：
一、開(kāi)展廣泛的法律宣傳培訓。
為了提高婦女的法律意識和自我維權能力，年初，縣婦聯(lián)主動(dòng)將婦女普法工作融入政府普法總體規劃之中，并開(kāi)展層層培訓。半年來(lái)，全縣各級婦聯(lián)共舉辦《婚姻法》、《婦女權益保障法》、《農村土地承包法》、《湖南省人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )關(guān)于預防和制止家庭暴力的決議》等培訓班2期，培訓婦女骨干150余人次，通過(guò)培訓，婦女維權意識和法律素質(zhì)明顯得到提高。
二、部門(mén)聯(lián)動(dòng)，認真開(kāi)展“三八”維權周活動(dòng)。
為了擴大維權周的'規模和影響，3月6日，縣婦聯(lián)與縣司法局共同舉辦了“婦女法律宣傳在行動(dòng)”大型廣場(chǎng)宣傳活動(dòng)，組織婦聯(lián)系統、法律援助中心、以及部分律師20多人上街為市民面對面提供法律咨詢(xún)和服務(wù)，大力宣傳《婚姻法》、《婦女權益保障法》、防艾知識，發(fā)放宣傳
資料6000余份，在社會(huì )上營(yíng)造維護婦女權益的良好氛圍。同時(shí)，6月26前夕，縣婦聯(lián)下發(fā)了開(kāi)展“6月26”禁毒宣教育活動(dòng)的通知，要求各鄉鎮婦聯(lián)結合實(shí)際，深化“不讓毒品進(jìn)我家”活動(dòng)，教育廣大婦女兒童珍惜生命，遠離毒品，為創(chuàng )建“無(wú)毒社區”貢獻力量。6月26當天，縣婦聯(lián)聯(lián)合縣禁毒辦、司法所等11個(gè)成員單位開(kāi)展了“依法禁毒、構建和諧”為主題的禁毒宣傳咨詢(xún)活動(dòng)。據統計，6月26宣傳日期間，共發(fā)放各類(lèi)宣傳資料XX余份，接待來(lái)詢(xún)群眾200余人次。與此同時(shí)，“三八”、“六一”期間我們還通過(guò)新聞報道、電視講座等新聞媒體進(jìn)行全面廣泛的宣傳，使維權宣傳走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)，貼近百姓群眾。
三、凝聚社會(huì )力量，形成社會(huì )化維權工作格局。
一是針對我縣家庭暴力發(fā)生的現狀，我們積極爭取法院、公安、民政、衛生等部門(mén)的支持與配合，因地制宜建立了以救助醫療法律服務(wù)為主要內容的“家庭暴力110報警中心”、“家庭暴力傷情鑒定中心”等維權服務(wù)機構。
二是充分運用“維權合議庭”、“特邀陪審員”，實(shí)現依法維權。半年來(lái)，縣婦聯(lián)干部擔任陪審員，參與“維護婦女權益合議庭”共審議各類(lèi)典型案件5起，使2名被遺棄的婦女得到損害賠償；3名兒童的撫養歸屬得到妥善解決。
三是成立了縣法律援助中心婦聯(lián)工作站，為弱勢婦女兒童提供一系列法律服務(wù)，為她們維護合法權益提供了有力保障。
四、發(fā)揮信訪(fǎng)作用，全心全意為婦女群眾服務(wù)。
截止到20xx年6月下旬，辰溪縣婦聯(lián)共接待處理來(lái)信來(lái)訪(fǎng)66起，其中政治權利類(lèi)2件，占3%，婚姻家庭類(lèi)18件，占27%，勞動(dòng)權益類(lèi)9件，占13.6%，人身權益類(lèi)10件，占15%，財產(chǎn)權益類(lèi)9件，占13.6%，文化教育類(lèi)2件，占3%，綜合類(lèi)16件，占24%，結案64件，結案率達97%。
秘書(shū)科工作總結 篇6
20xx年，我科在辦公室領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和各科室的支持下，緊緊圍繞縣政府和辦公室領(lǐng)導意圖開(kāi)展工作。全科室同志團結進(jìn)取，積極向上，強化服務(wù)功能，加強制度建設，積極發(fā)揮窗口作用，圓滿(mǎn)完成了全年各項任務(wù)和領(lǐng)導交辦的事項�，F將全年工作總結如下：
從提高人員素質(zhì)入手，加強事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神教育，高標準、嚴要求，保障了辦公室工作的正常運轉，較好地發(fā)揮了窗口作用。
認真做好接待工作。在政務(wù)接待方面，對部門(mén)和基層單位到辦公室進(jìn)行公務(wù)活動(dòng)的人員，熱情主動(dòng)地提供服務(wù)和幫助。在賓客接待方面，努力提供熱情、周到的服務(wù)，在提高接待質(zhì)量的同時(shí)，力求節約、防止浪費。今年共接待省、市及周邊市縣、外商及各種檢查團組到我縣開(kāi)會(huì )、考察、檢查指導工作的領(lǐng)導、來(lái)賓多人次，等一些上級領(lǐng)導，受到了各級領(lǐng)導的一致好評。
努力提高會(huì )務(wù)水平。進(jìn)一步完善會(huì )議組織程序，堅持會(huì )前做出安排，周密準備；會(huì )上認真組織，確保質(zhì)量；會(huì )后狠抓督辦，保證效果。尤其是對常務(wù)會(huì )等一系列重要會(huì )議的承辦，使辦會(huì )質(zhì)量有了明顯提高。先后成功承辦了常務(wù)會(huì )、經(jīng)濟工作會(huì )、城建工作會(huì )等各類(lèi)會(huì )議91多次會(huì )務(wù)工作，未發(fā)生一次失誤。
搞好機關(guān)環(huán)境衛生。按照辦公室領(lǐng)導要求，在院內、樓內環(huán)境衛生、廁所衛生等方面加管理。樓前草坪更換鮮花兩次，在保安人員嚴重不足的情況下，嚴格規范大院內的車(chē)輛管理，劃定停車(chē)位、布置門(mén)廳花卉，使機關(guān)院內、樓內環(huán)境有了大的'改觀(guān)，受到領(lǐng)導一致好評。
機關(guān)值班工作。重新規范完善了辦公室值班制度，繼續推行了縣領(lǐng)導帶班、主任值班制度，值班工作人員實(shí)行主副交接制度，力求不出現脫崗現象，監督執行值班人員交接、重要事項及時(shí)報告制度，協(xié)助領(lǐng)導處理突發(fā)事件或緊急事項，沒(méi)有出現誤時(shí)、誤事和斷檔現象。做好節假日、汛期的帶班、值班工作安排，對各鄉鎮、各部門(mén)的值班工作進(jìn)行督促檢查，對維護全縣穩定起到了至關(guān)重要的作用。
認真做安全穩定工作。國慶安保期間加強了機關(guān)值班工作，日常值班雙人雙崗，前后樓門(mén)廳重點(diǎn)防護，機關(guān)保安嚴陣以待。實(shí)行車(chē)輛、人員憑證出入制度，人人登記、嚴格檢查。一名同志外出查找×××分子，圓滿(mǎn)完成任務(wù)；
信訪(fǎng)工作。對基層單位到縣政府上訪(fǎng)的群眾，堅持熱情接待，對上訪(fǎng)群眾反映的問(wèn)題及答復，積極協(xié)助聯(lián)系領(lǐng)導及有關(guān)部門(mén)解決問(wèn)題。對于解決不了的，進(jìn)行耐心解釋或說(shuō)服教育和疏導工作，防止矛盾激化，改善了干群、黨群關(guān)系，杜絕了越級上訪(fǎng)事件的發(fā)生。
在文電運轉工作中，按照《關(guān)于公文、信函閱批運行管理制度》，對公文、信函運行工作流程、責任分工做出明確規定。為信件交換中心配制了新的文件柜，各單位憑鑰匙取自己的文件，改變了以前文件柜敞口造成的文件丟失問(wèn)題。堅持做到來(lái)文統一啟封，按要求分送，收文、登記、轉遞手續齊全，及時(shí)準確，不錯不漏。截止目前共收到市以上明傳電報441件，傳真194多件，省文件297件，市文件366件；同時(shí)下發(fā)縣政府和縣政府辦公室各類(lèi)文件426件，文件格式嚴格把關(guān)。對于傳閱件，認真做到“不積壓、不誤事，勤送、勤催，及時(shí)登記、及時(shí)收回、及時(shí)清理或注銷(xiāo)”。對于明傳和密電，實(shí)行專(zhuān)人管理，隨收隨辦，堅持做到及時(shí)、安全和保密。一年來(lái)文電運轉中未出現失誤、丟失和泄密問(wèn)題，及時(shí)發(fā)揮了上情下達、下情上達、指導工作等應有的作用。
在文檔管理中，我們堅持對收到的文件進(jìn)行按月整理，達到件件有手續，份份有落實(shí)。完成了年的文件、電報、會(huì )議材料等收集、整理、立卷、歸檔工作。完成單位23名同志檔整理工作，還為11人的個(gè)人學(xué)歷進(jìn)行整理認證工作，以全部歸檔。
在印章管理中，堅持做到印鑒專(zhuān)人管理，用印有明確范圍、有領(lǐng)導批準、有登記備案，沒(méi)有出現任何紕漏和問(wèn)題。
秘書(shū)科工作總結 篇7
20xx年，秘書(shū)科全體工作人員在辦公室的堅強領(lǐng)導和其他科室的支持配合下，緊緊圍繞辦公室中心工作，按照“認真、高效、協(xié)調、服務(wù)”的工作思路，充分發(fā)揮秘書(shū)的服務(wù)作用，圓滿(mǎn)完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)，有力促進(jìn)了辦公室整體工作上臺階�，F將20xx年主要工作總結如下：
一、主要工作完成情況
今年以來(lái)，秘書(shū)科全體人員牢固樹(shù)立創(chuàng )新觀(guān)念，強化奉獻意識、參謀意識、窗口意識和進(jìn)取意識，積極探索，嚴抓各項制度的落實(shí)，使秘書(shū)科工作向規范化、制度化、標準化邁出了堅實(shí)的步伐。同時(shí)，引導秘書(shū)工作人員學(xué)會(huì )變通，力戒生搬硬套；學(xué)會(huì )創(chuàng )新，力戒因循守舊；學(xué)習服務(wù)，力戒只堵不疏的工作原則，使各項工作順利開(kāi)展。
�。ㄒ唬├碚摷皹I(yè)務(wù)學(xué)習方面。強化學(xué)習是發(fā)揮秘書(shū)參謀助手作用、提高服務(wù)水平的前提和基礎。一年來(lái)，秘書(shū)科狠抓學(xué)習，苦練內功，力爭使每位秘書(shū)都達到張口能說(shuō)、提筆能寫(xiě)和遇事能辦的目標。一是認真學(xué)習黨的十七屆三中、四中全會(huì )精神，學(xué)習黨的最新理論成果，學(xué)習自治區黨委、地委和縣委的一系列會(huì )議精神，著(zhù)力增強服務(wù)工作的針對性和實(shí)效性。二是認真學(xué)習上級各項方針、政策和相關(guān)文件精神，把握階段工作重點(diǎn)。三是加強對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，堅持學(xué)習《求是》雜志、《中辦通訊》和各類(lèi)黨報黨刊，增強秘書(shū)的基本功，提高服務(wù)的實(shí)用性。通過(guò)一年來(lái)的.努力學(xué)習，實(shí)現了由學(xué)習無(wú)明確目的向學(xué)以致用變化、工作按部就班向爭先創(chuàng )優(yōu)方面變化，辦事只重落實(shí)向側重效率方面三個(gè)明顯變化。
�。ǘ┓⻊�(wù)領(lǐng)導及基層方面。緊緊圍繞縣委中心工作，進(jìn)一步提高認識、分析和解決問(wèn)題的能力，全面推進(jìn)規范化服務(wù)，努力做好服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)基層和服務(wù)群眾工作，引導秘書(shū)及時(shí)主動(dòng)地了解和掌握縣領(lǐng)導分工、聯(lián)系方式等，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，把工作想在前頭，做在前頭。對領(lǐng)導服務(wù)做到“鞍前”不越位，“馬后”不掉隊；對其他科室服務(wù)做到事先多商量，事后多溝通；對基層服務(wù)做到少擺架子，少添麻煩。秘書(shū)科的每一位同志把讓領(lǐng)導滿(mǎn)意、基層滿(mǎn)意作為工作的最高標準。一年來(lái)，秘書(shū)科成員跟隨領(lǐng)導下鄉調研檢查工作21次、16天。
�。ㄈ┺k文辦會(huì )辦事方面。在日常工作中，秘書(shū)科著(zhù)眼大局，努力使文件辦得嚴謹細致，會(huì )議辦得滴水不漏，事情辦得無(wú)可挑剔。在辦文上，今年縣委及辦公室下發(fā)的各類(lèi)文件電報較多，全體秘書(shū)緊緊圍繞這一點(diǎn)，加班加點(diǎn)、任勞任怨，盡量減少中間環(huán)節，加快辦文速度，確保文件、電報的辦理高效、迅速、保密。在辦會(huì )方面，不斷加強對上對下及各有關(guān)部門(mén)的協(xié)調，對重要會(huì )議、重大活動(dòng)做到提前介入，并注意協(xié)調方方面面的關(guān)系，周密安排，不斷提高服務(wù)會(huì )議的效率和質(zhì)量，做到了會(huì )前充分準備、會(huì )中積極服務(wù)、會(huì )后及時(shí)總結，并做好會(huì )議記錄。在辦事上，按照規范化的要求，做到了周全細致，不出紕漏，圓滿(mǎn)完成了縣委及辦公室領(lǐng)導交辦的各項工作。全年共起草下發(fā)縣委文件22份、縣委辦公室文件112份、各類(lèi)電報60份、辦公室通報19期、各類(lèi)會(huì )議紀要82份、和田縣信息共起草領(lǐng)導講話(huà)80余篇、各類(lèi)請示報告（函）26份，整理領(lǐng)導講話(huà)要點(diǎn)18篇，制作接待手冊19份，撰寫(xiě)各類(lèi)匯報材料30余篇、調研材料4篇，保障各類(lèi)會(huì )議50余次，參與各類(lèi)接待10余次，都以高度負責的態(tài)度，圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)。
�。ㄈ┬畔⒐ぷ鞣矫�。今年以來(lái)，秘書(shū)科狠抓了信息報送工作，積極向地委辦公室報送各類(lèi)信息。全年累計上報各類(lèi)信息474條，采用134條。
�。ㄈ┢渌ぷ鞣矫�。一是抓好跟班學(xué)習人員的培訓。今年以來(lái)，秘書(shū)科對跟班學(xué)習的3名鄉鎮文秘工作人員進(jìn)行了系統的培訓，1名秘書(shū)已正式調入我辦，另2名秘書(shū)也基本培訓成熟。二是積極參加辦公室安排的各類(lèi)活動(dòng)。根據辦公室安排，2名秘書(shū)于6月9月初抽調至地區玉石節組委會(huì )辦公室工作，被地區玉石節組委會(huì )表彰為“先進(jìn)個(gè)人”，為辦公室爭得了榮譽(yù)。
二、存在的問(wèn)題
一年來(lái)，秘書(shū)科工作在辦公室領(lǐng)導下，經(jīng)過(guò)全體秘書(shū)的共同努力，取得了一定成績(jì)，得到了領(lǐng)導和同志們的肯定。在總結成績(jì)的同時(shí)，我們也清醒地意識到，秘書(shū)科的工作還存在一些問(wèn)題和不足：一是工作有時(shí)被動(dòng)。無(wú)論是文稿起草，還是公文處理，不可預測的因素較多，秘書(shū)科在服務(wù)領(lǐng)導時(shí)，有時(shí)存在服務(wù)不到位的問(wèn)題，與領(lǐng)導思路有不吻合之處。二是對各類(lèi)信息的把握不夠全面。秘書(shū)科成員絕大部分時(shí)間是在辦公室，到基層部門(mén)調研不多，對全縣各項工作進(jìn)展情況掌握不夠全面，有時(shí)不能及時(shí)準確地為領(lǐng)導決策提供第一手資料。三是對如何加快縣域經(jīng)濟缺乏深入研究，對一些問(wèn)題的發(fā)展趨勢預測不到位，影響了一些文稿的起草質(zhì)量。
三、下步工作打算
簡(jiǎn)單地講，可以概括為在“三個(gè)方面下功夫”。一是繼續加強學(xué)習，在提高自身素質(zhì)下功夫。進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)學(xué)習和政治理論學(xué)習；進(jìn)一步加強對縣域經(jīng)濟發(fā)展的研究，為領(lǐng)導決策當好參謀；著(zhù)眼我縣經(jīng)濟發(fā)展過(guò)程中的新成就、新經(jīng)驗、新探索，進(jìn)一步搞好調研，豐富知識儲備，夯實(shí)寫(xiě)作基礎，二是全力以赴地在提高文稿質(zhì)量上下功夫。充分依靠集體智慧，進(jìn)一步發(fā)揮互補優(yōu)勢，群策群力，力求每篇文稿的思想深刻、觀(guān)點(diǎn)新潁、表達準確、寫(xiě)出新意、寫(xiě)出精品，力求每一份文件的政策性、嚴肅性、準確性，更好地指導各項工作的順利開(kāi)展。三是積極調整思路，在增強主動(dòng)性上下功夫。針對秘書(shū)科工作被動(dòng)性較強的實(shí)際情況，我們將認真總結規律，把握全縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展動(dòng)態(tài)，及早準備，變被動(dòng)為主動(dòng)。
回顧一年來(lái)的工作，雖然取得了一定的成績(jì)，但這主要得益于辦公室的堅強領(lǐng)導和其他科室的大力支持。同時(shí)，我們清醒地認識到秘書(shū)科還存在服務(wù)意識不夠強、理論水平有待進(jìn)一步提高等一些亟待改進(jìn)的地方。在今后工作中，秘書(shū)科將秉承良好的做法，正視存在問(wèn)題，相互配合，埋頭苦干，進(jìn)一步做好各項工作，為提高辦公室整體工作水平作出應有的貢獻！
秘書(shū)科工作總結 篇8
20xx年，我室堅持圍繞縣委“向北爭政策，向南要市場(chǎng)，向內挖潛力”的工作思路，把握大局，突出中心，主動(dòng)協(xié)調，高效服務(wù)，圓滿(mǎn)完成了文件審核把關(guān)、會(huì )議記錄紀要、議案提案辦復、綜合材料撰寫(xiě)、全縣性會(huì )議會(huì )務(wù)準備等各項工作，較好地發(fā)揮了參謀助手作用。其一年工作總結
一、從嚴把關(guān)，辦文質(zhì)量高。
1、為確保公文的權威性、嚴肅性和準確性，在公文制發(fā)過(guò)程中，我室認真履行職責，細心審核文稿，嚴把公文辦理九關(guān)，切實(shí)提高了公文質(zhì)量，準確傳達貫徹了縣委、縣政府的政策指令，有力地維護了縣政府的形象。一是嚴把起草關(guān)。文件起草做到了情況清楚，觀(guān)點(diǎn)明確，表述準確，結構嚴謹，條理清晰，直述不曲，用詞規范，標點(diǎn)正確，篇幅力求簡(jiǎn)短，符合黨的方針政策和國家法律法規，提出的政策措施切實(shí)可行。
2、嚴把審核關(guān)。嚴格審核公文的報批程序，是否有必要行文、單位辦公室是否核稿、文稿是否符合起草要求，合理有序地履行會(huì )簽手續，嚴防文稿“倒流”，對不符合辦理程序和要求的文稿堅決執行退文重辦制度；今年共退辦文件15個(gè)，核減文件8個(gè)。
3、嚴把繕印關(guān)。文稿不符合審批手續的一律不予印制，為確保公文印刷質(zhì)量和安全，以縣政府或縣政府辦名義發(fā)文的公文原則上一律在縣政府辦文印室印制，確需到其他地方印制的必須經(jīng)辦公室主管領(lǐng)導批準。
4、嚴把校對關(guān)。公文在印制前必須經(jīng)承辦人員和文秘室文秘人員校核，否則，不得繕印。
5、嚴把發(fā)送關(guān)。為確保公文及時(shí)發(fā)送，且做到不漏發(fā)、不濫發(fā)，實(shí)行重要文件領(lǐng)取登記制度；對秘密文件嚴格控制數量，并按保密要求進(jìn)行收回。
6、嚴把時(shí)效關(guān)。文秘室人員和文印人員每周九對本周受理的文稿進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)清理，做到不拖、不壓、不遺漏，受理的公文在7個(gè)工作日內必須及時(shí)印發(fā)，不斷提高辦文效率，確保公文的質(zhì)量；力求每個(gè)環(huán)節嚴密有序、精益求精。
此外，還定期或不定期到部分單位辦公室檢查指導公文處理工作，并耐心細致地指導來(lái)辦文的部門(mén)工作人員處理發(fā)文業(yè)務(wù)。提高政府系統辦公室的公文處理整體水平。截至6月31日，經(jīng)我室起草或審核的各類(lèi)文件達617個(gè)，其中，縣政府和縣政府辦文件538個(gè)，縣委、縣政府聯(lián)合發(fā)文17個(gè)，縣委辦、縣政府辦聯(lián)合發(fā)文62個(gè)。
二、創(chuàng )新方法，辦案工作實(shí)。
在以往辦理人大代表議案、建議和政協(xié)的委員提案成功經(jīng)驗的'基礎上，我室進(jìn)一步健全完善了辦理工作制度，精心組織和指導了全縣的辦理工作，圓滿(mǎn)完成了辦理工作任務(wù)。今年，被縣人大會(huì )、縣政協(xié)會(huì )評為議案建議先進(jìn)單位和委員提案先進(jìn)單位。
1、責任明。我室對代表議案建議和政協(xié)的委員提案逐件進(jìn)行了分析，根據議案、建議和提案的內容，確定承辦單位。為強化各承辦單位的工作責任，把辦理人大代表議案建議列入對縣政府各部門(mén)、縣直各單位綜合目標管理考核范圍。
2、審核嚴。在辦復過(guò)程中始終堅持按制度、按程序辦理，認真審核答復件。答復件做到了在時(shí)間上符合法定答復期限；在形式上符合規定格式；在表達上語(yǔ)句通暢，口氣謙遜、態(tài)度誠懇；在內容上符合國家法律法規和有關(guān)政策。
3、督辦勤。對一些辦理不力的單位，采取電話(huà)催辦、會(huì )上催辦、直接到承辦單位催辦相結合的方法督促及時(shí)回復辦理。今年，我室僅電話(huà)催辦就達120多次，到各單位直接督辦30多次。同時(shí)，為切實(shí)解決議案、建議和提案中提出的問(wèn)題，真正使代表、委員和群眾滿(mǎn)意，8月份，我室與縣政協(xié)提案委就委員提出的有關(guān)問(wèn)題，分別走訪(fǎng)了朱明魁、范名全委員，收到了良好的效果。九是效果好。今年我室共組織辦理縣人大代表議案、建議、政協(xié)的委員提案183件，其中縣人大代表議案1件、建議68件、縣政協(xié)的委員提案114件，辦復率均為100%，代表、委員滿(mǎn)意率達90%以上。
秘書(shū)科工作總結 篇9
20××年，區政府辦秘書(shū)科全體工作人員在辦公室主任段清峰的正確領(lǐng)導和其它科室同志們的支持配合下，認真學(xué)習貫徹十八屆四中、五中全會(huì )精神，以“三個(gè)代表”重要思想為指導，按照“認真、高效、協(xié)調、服務(wù)”的工作思路，緊緊圍繞區政府中心工作，充分發(fā)揮秘書(shū)服務(wù)作用，圓滿(mǎn)完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)，有力促進(jìn)了辦公室整體工作上臺階�，F將20××年主要工作總結如下：
一、開(kāi)拓創(chuàng )新，理清工作思路，使各項工作高效、有序開(kāi)展
辦公室作為政府的綜合協(xié)調部門(mén)，工作服務(wù)對象既對領(lǐng)導，又對科室，還直接接觸群眾，工作任務(wù)繁重而艱巨。一年來(lái)，我們堅持實(shí)踐第一的觀(guān)點(diǎn)，牢固樹(shù)立創(chuàng )新觀(guān)念，強化五種意識，即“奉獻意識、參謀意識、勤政意識、窗口意識和進(jìn)取意識”，積極探索事務(wù)服務(wù)的客觀(guān)規律，實(shí)現由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉變、由淺層服務(wù)向深層服務(wù)轉變、由單向服務(wù)向多向服務(wù)轉變、由傳統型服務(wù)向創(chuàng )新型服務(wù)轉變，使辦公室的工作水平有了明顯提高。我們針對原有的規章制度進(jìn)行了補充完善，并把補充完善后的各項規章制度打印成冊。這些制度包括：秘書(shū)科工作職責、值班制度、會(huì )務(wù)制度、衛生制度、接待程序及制度、車(chē)輛管理制度、財務(wù)審批制度和通訊員工作制度等，補充完善后的各項制度為秘書(shū)行政工作人員提出了更高的工作準則和要求。與此同時(shí)，還狠抓了各項制度的落實(shí)，使秘書(shū)科工作向更加規范化、制度化、標準化邁出了堅實(shí)的步伐。其次，改善了辦公環(huán)境。為適應現代化辦公需要，我們增鋪了電腦網(wǎng)線(xiàn)，更換配備了微機、速印機等，為現代化辦公提供了條件，提高了辦公質(zhì)量。
二、求真務(wù)實(shí)，開(kāi)創(chuàng )工作新局面
為切實(shí)做好接待工作，秘書(shū)科的同志們在日常工作中認真學(xué)習了有關(guān)接待方面的知識和常識，跳出了“就接待搞接待”的思維模式，努力創(chuàng )新接待理論和方法，高標準的完成了各項接待工作。20××年1月—xx月，我們共接待外商、各級領(lǐng)導及來(lái)峰客人500余人次，組織安排大型剪彩活動(dòng)68余次，承辦了佛山市考察團、市“十一五”規劃研討班、全省民爆工作現場(chǎng)會(huì )等共計39次的會(huì )務(wù)工作。在秘書(shū)科全體同志的共同努力下，克服了人員少、任務(wù)重的困難，圓滿(mǎn)完成了“中國磁州窯之鄉”、“中國民窯研究基地”授牌儀式，全市重點(diǎn)項目現場(chǎng)辦公會(huì )，全國綠化模范區等大型接待活動(dòng)。在上述接待的同時(shí)，得到了各級領(lǐng)導的一致好評。
第二，精心周密做好會(huì )務(wù)組織工作。會(huì )務(wù)組織是對秘書(shū)工作人員綜合素質(zhì)、工作精神和耐勞負重的檢驗。國務(wù)院、省、市政府的精神需要開(kāi)會(huì )傳達貫徹，區政府的重要決策需要開(kāi)會(huì )部署，會(huì )議組織工作十分繁重。一年來(lái)，區政府共組織召開(kāi)大中型會(huì )議50余次，小型會(huì )議200余次。為確保每次會(huì )議圓滿(mǎn)成功，我們一是進(jìn)一步完善了會(huì )議組織程序，建立了會(huì )議審批制度和跟蹤記錄制度，從會(huì )議通知、會(huì )場(chǎng)布置到食宿安排、車(chē)輛調度等都精心謀劃、周密部署。對區政府重要會(huì )議，我們都做到了會(huì )前充分準備、會(huì )中積極服務(wù)、會(huì )后及時(shí)總結，為領(lǐng)導提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)，受到領(lǐng)導和與會(huì )人員的好評。二是對省、市組織召開(kāi)的各類(lèi)會(huì )議，在接到會(huì )議通知或傳真電報后，秘書(shū)科遵照審批程序，按照領(lǐng)導批示意見(jiàn)，由專(zhuān)人負責通知每位與會(huì )人員，并安排好車(chē)輛、工作人員、起程時(shí)間、集合地點(diǎn)、帶隊負責人等事項，確保到會(huì )率達100%。
第三，認真做好區長(cháng)專(zhuān)線(xiàn)工作。區長(cháng)專(zhuān)線(xiàn)是聯(lián)系區政府和老百姓之間的橋梁和有效途徑，在日常工作中，我們對每一個(gè)電話(huà)，都熱情接待，妥善處理，并做到及時(shí)、高效，能解決的馬上解決，一時(shí)解決不了的及時(shí)按照程序上報，還百姓一個(gè)明白，樹(shù)立政府的良好形象。一年來(lái)，區長(cháng)專(zhuān)線(xiàn)共接到電話(huà)2900多個(gè)，其中2840多個(gè)得到了及時(shí)解決，得到領(lǐng)導的'一致好評，同時(shí)還贏(yíng)得了老百姓的理解和支持。
第四，認真做好文件管理工作。為加強這方面工作，我們嚴格按照有關(guān)《條例》和《細則》，使文件的收、發(fā)、傳、送、批、借、存、銷(xiāo)等環(huán)節做到了程序化、制度化、科學(xué)化。并安排專(zhuān)人整理國家、省、市文件供領(lǐng)導審閱。一年來(lái)發(fā)放區政府文件45000余份，做到了及時(shí)、準確、規范、不錯發(fā)、不遣失，嚴格按照保密制度管理、規范三密文件，無(wú)被盜和失泄密事件發(fā)生。
第五，嚴格落實(shí)值班制度。值班是辦公室工作中長(cháng)期而重要的一項工作。我們堅持實(shí)行領(lǐng)導負總責，辦公室主任、副主任帶班、值班制度;要求值班人員嚴格執行值班制度，晝夜在崗，勤督促，多檢查，確保區政府24小時(shí)通訊暢通;秘書(shū)科每月底安排印制值班安排表，并發(fā)到每位同志手中，同時(shí)建有值班日志、電話(huà)記錄本，要求值班人員認真填寫(xiě)。由于我們認真過(guò)細的做好了值班工作，一年來(lái)，沒(méi)有出現問(wèn)題，確保了政府的正常工作。
第六，強化駕駛及車(chē)輛管理。今年，我們在派車(chē)、值班、安全、節油、維修、購件、考評等方面做了明確規定，并定期召集駕駛員學(xué)習相關(guān)條例和制度，使駕駛員提高了責任感，增強了責任心。20xx年區政府辦公室車(chē)輛完好率達99%以上，安全行駛十幾萬(wàn)公里，沒(méi)有發(fā)生任何事故，保證了領(lǐng)導用車(chē)和工作用車(chē)。
三、強化建設，樹(shù)一流形象
建設一支高素質(zhì)的秘書(shū)行政工作隊伍，是圓滿(mǎn)完成各項工作的前提保障。今年以來(lái)，全區開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，我們按照辦公室的統一部署，認真學(xué)習了黨的路線(xiàn)、方針、政策，并做好學(xué)習筆記，寫(xiě)出了心得體會(huì )，通過(guò)學(xué)習，大家樹(shù)立了正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，努力使自己具備高度責任感，強烈的事業(yè)心、嚴明的紀律性。并結合工作，努力強化四種修養，即：強化政治修養，做到政治上永遠合格;強化職業(yè)道德修養，做到忘我奉獻，淡泊名利;強化工作作風(fēng)修養，做到嚴謹務(wù)實(shí)，扎實(shí)高效;強化業(yè)務(wù)修養，做到業(yè)務(wù)精本領(lǐng)強。同時(shí)，我們還積極探索秘書(shū)行政工作的規律性，力圖使各項工作程序化，制度化，規范化，標準化。秘書(shū)科工作人員平時(shí)就十分注意了解搜集各種信息，不斷提高工作的預見(jiàn)性，不僅時(shí)刻有應付和完成突如其來(lái)的情況與工作的思想準備，還善于從千頭萬(wàn)緒的工作中找出規律性的東西加以總結并應用于工作。同時(shí)要求秘書(shū)行政工作人員學(xué)會(huì )變通，力戒死搬硬套;學(xué)會(huì )創(chuàng )新，力戒因循守舊;學(xué)習服務(wù)，力戒只堵不疏的工作原則，使各項工作開(kāi)展的有條有序。
總之，一年來(lái)，經(jīng)過(guò)秘書(shū)科全體同志的共同努力，取得了顯著(zhù)的成績(jì)，在新一年里，我們要緊緊圍繞區委、區政府中心工作，發(fā)揚成績(jì)，總結經(jīng)驗，彌補不足，以協(xié)調、有序、快速、高效為目標，把辦公室各方面工作提高到一個(gè)更新更高的水平，爭取更大的成績(jì)。
秘書(shū)科工作總結 篇10
20xx年，秘書(shū)科圍繞“辦文、辦事、辦會(huì )”三大工作職責，充分發(fā)揮參謀助手，督促檢查，協(xié)調服務(wù)三個(gè)作用，在局領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下，在其他科室的大力支持配合下，經(jīng)過(guò)秘書(shū)科全體同志的共同努力，順利的完成了各項工作任務(wù)�，F將20xx年秘書(shū)科工作總結如下：
一、主要工作情況
�。ㄒ唬┙M織協(xié)調，充分發(fā)揮參謀助手作用
1、認真組織開(kāi)展各項全局性活動(dòng)
今年以來(lái)，秘書(shū)科緊緊圍繞局中心工作，認真組織開(kāi)展各項全局性活動(dòng)，在各項活動(dòng)中，堅持按照局領(lǐng)導班子的總體部署，認真制定方案、動(dòng)員安排，學(xué)習組織、總結反饋，按時(shí)、按質(zhì)完成了各項工作。
�。�1）認真完成20xx年各項工作會(huì )議的組織工作。在相關(guān)科室配合下，認真完成了XX大會(huì )、XX會(huì )、XX會(huì )、XX大會(huì )、XX工作會(huì )議等會(huì )議的籌備安排工作。
�。�2）組織、協(xié)助、安排好重大公益活動(dòng)。一是認真組織好捐款活動(dòng)。積極響應上級號召，認真做好了“情系玉樹(shù)”抗震救災捐款活動(dòng)、XX活動(dòng)、XX活動(dòng)等愛(ài)心公益活動(dòng)的組織工作，及時(shí)通知了捐款活動(dòng)的有關(guān)事項和參與方式，認真匯總了捐款人員的名單、數額，并將募集到的款項及時(shí)上交給有關(guān)部門(mén)。二是認真做好各項送溫暖工作。根據局黨組部署，認真組織了幫扶困難群眾、慰問(wèn)退休干部職工等活動(dòng)。
�。�3）組織、協(xié)助、安排好干部職工學(xué)習培訓活動(dòng)。認真做好了“三〃八”婦女節XX游、XX地學(xué)習考察等活動(dòng)的名單統計、路線(xiàn)安排、具體方案制定等工作。
2、牽頭做好目標管理工作。牽頭起草了各縣(市)XX局工作目標和市局各科室、下屬單位《20xx年上半年工作責任目標考核自查自評表》，分解了市局重點(diǎn)工作任務(wù)，并協(xié)助局領(lǐng)導組織實(shí)施了目標考核相關(guān)工作。目前，全年工作目標考核工作已經(jīng)開(kāi)始，我們已將《20xx年工作責任目標考核自查自評表》發(fā)放給各縣（市）XX局和市局各科室、下屬單位，并將及時(shí)匯總各縣(市)XX局、科室、下屬單位主要工作完成情況和主要工作安排，確保目標任務(wù)準時(shí)完成。
3、認真做好宣傳報道工作。宣傳報道工作堅持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，緊緊圍繞局中心工作，隨時(shí)搜集工作中的新動(dòng)態(tài)、新進(jìn)展和新經(jīng)驗，從中挖掘閃光點(diǎn)。一是制定信息報送方案。年初對各部門(mén)下達了信息報送任務(wù)，并將信息報送納入到各部門(mén)績(jì)效考核當中，充分調動(dòng)了通訊隊伍的積極性。二是積極向媒體投稿。今年以來(lái)，秘書(shū)科投稿共在省級以上單位和媒體用稿X(qián)篇，市級以上單位和媒體用稿X(qián)篇，為促進(jìn)我局各項工作開(kāi)展提供了良好的輿論環(huán)境。
�。ǘ┲v求規范，努力提高辦事水平
1、切實(shí)做好綜合文字和公文處理工作
在材料起草過(guò)程中，一方面虛心聽(tīng)取領(lǐng)導和部門(mén)的意見(jiàn)，廣泛收集整理各方面材料，認真學(xué)習相關(guān)政策法規，不斷提高文字材料的政策理論水平和可塑性；另一方面，經(jīng)常加班加點(diǎn)寫(xiě)作材料，力求精益求精。為局領(lǐng)導調研以及各類(lèi)會(huì )議做好匯報、交流、調研材料的起草工作，較好地完成了各項綜合文字任務(wù)。
�。�1）保質(zhì)保量完成文字工作。文字工作是秘書(shū)科的重點(diǎn)工作，我們堅持高標準、嚴要求，認真完成綜合性文字材料的起草，今年以來(lái)共起草工作方案、工作總結、領(lǐng)導講話(huà)、匯報材料等XX份，在文字材料的格式、初審把關(guān)、領(lǐng)導簽定上報等環(huán)節，嚴格按規定要求辦理，保證了文字材料的質(zhì)量。
�。�2）認真做好迎檢材料準備工作。認真做好了XX活動(dòng)、XX主題實(shí)踐活動(dòng)、XX活動(dòng)、XXX活動(dòng)等活動(dòng)的迎檢工作，嚴格按照考核內容逐項準備，逐條整理，切實(shí)做好了各項迎檢材料的起草、收集、整理工作，為迎接年底的各項檢查奠定了堅實(shí)的基礎。
�。�3）認真做好公文處理工作。一是我們積極運用綜合事務(wù)系統和電子政務(wù)公文系統傳輸各類(lèi)文件，大幅度提高了網(wǎng)上辦公水平；二是積極做好20xx年各類(lèi)文件資料的整理歸檔工作，提高文書(shū)檔案的利用價(jià)值；三是認真完成全局各類(lèi)文件、重要資料的收發(fā)、登記、傳閱、督辦、催辦工作，嚴格按照公文登記、閱辦、傳遞、處理的工作流程規范處理各類(lèi)文電，未發(fā)生一起積壓、拖拉、誤事現象。截止至XX月XX日，共收文XX件，發(fā)文XX件，切實(shí)保證了政令暢通。
�。ㄈ┘訌姽芾�，努力提高服務(wù)質(zhì)量
1、認真做好勞資人事工作。對全局專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才和技能人才進(jìn)行全面的調查摸底，并登記造冊，方便管理；耐心細致地做好干部、職工的職稱(chēng)、晉升、考評、職務(wù)工資變動(dòng)，以及員工辭職、新進(jìn)人員辦理等工作。
2、積極做好增收節支工作。本著(zhù)大處著(zhù)眼，小處著(zhù)手的原則，努力節約辦公開(kāi)支和公務(wù)接待等費用。一是規范了車(chē)輛管理工作。建立了公務(wù)車(chē)輛資產(chǎn)檔案和技術(shù)檔案，實(shí)行定點(diǎn)加油、一車(chē)一卡，登記單車(chē)燃油消耗，定期公布車(chē)輛百公里消耗及維
修費用等數據。二是規范了公務(wù)接待管理工作。結合局機關(guān)接待工作實(shí)際，修改完善了《來(lái)客接待工作若干規定》，明確規定了我局接待原則、接待程序、接待范圍、接待標準、接待地點(diǎn)及陪客要求等。三是積極節約辦公成本。要求文件材料堅持紙張雙面利用，打印機調整為經(jīng)濟模式，積極利用網(wǎng)絡(luò )發(fā)送、傳遞文字材料，努力降低辦文、辦事、辦會(huì )的成本。
3、積極搞好后勤保障，增強服務(wù)的主動(dòng)性。一是認真做好體檢工作安排。組織、安排、協(xié)調了全局干部職工健康體檢工作及全局婦女職工婦檢工作，包括與體檢醫院的聯(lián)系、商洽，體檢名單的整理核實(shí)，體檢表、體檢須知的發(fā)放工作等，確保我局干部職工體檢工作順利開(kāi)展。二是認真做好工作服定制工作。根據局黨組統一安排，認真做好了全局干部職工新工作服的訂購和發(fā)放工作。目前，全局干部職工的工作服均已發(fā)放到位。
二、存在的不足
回顧半年來(lái)的工作，秘書(shū)科之所以能夠較圓滿(mǎn)地完成工作任務(wù)，主要利益于以下幾個(gè)方面，一是局領(lǐng)導的重視、理解、支持；二是其他科室的配合與理解；三是秘書(shū)科同志的`團結協(xié)作、努力工作。在總結成績(jì)的同時(shí)，還應看到存在的不足，一是工作缺乏主動(dòng)性、預見(jiàn)性；二是有時(shí)工作擺布不太合理，有顧此失彼現象，這些都有待于我們在今后的工作中改進(jìn)和提高。
三、20xx年工作打算
20xx年，我們將繼續緊緊圍繞各項目標任務(wù)，積極適應新形勢的要求，切實(shí)加強綜合文字處理、政策調研、政務(wù)信息、新聞宣傳、后勤服務(wù)等工作，提高辦文、辦事、辦會(huì )的水平。
一是進(jìn)一步做好后勤服務(wù)工作。重點(diǎn)做好領(lǐng)導干部下訪(fǎng)、掛鉤扶貧、公務(wù)接待、會(huì )務(wù)安排、車(chē)輛管理等服務(wù)工作，做到進(jìn)一步健全工作機制，提高工作水平，增強工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性。
二是進(jìn)一步提高綜合文字和公文處理能力。切實(shí)加強學(xué)習和調查研究，吃透吃準國家XXX的新形勢新要求，不斷提高綜合文字的寫(xiě)作水平，做好各類(lèi)文稿的起草和有關(guān)文稿的審核把關(guān)工作。扎實(shí)做好公文處理工作，提高工作效率。
三是進(jìn)一步加強政務(wù)信息和新聞宣傳工作。繼續加強與新聞單位的聯(lián)系，多渠道宣傳XX部門(mén)服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展，不斷提高XXX部門(mén)的社會(huì )形象和社會(huì )地位。抓好向省廳、市委市政府報送政務(wù)信息工作，爭取市委市政府對XXX工作的支持。
秘書(shū)科工作總結 篇11
在本學(xué)期的后半段，秘書(shū)部除了積極培養新干事。還策劃承辦了20xx年換屆計劃。其中包括競聘大會(huì )和任職暨表彰大會(huì )。
一.20xx年校團委競聘大會(huì )：
隨著(zhù)新干事的不斷成長(cháng),老干部退休時(shí)間的臨近.也為了盡快從新干事中選拔出各部門(mén)干部的合適人選， 為校團委注入新鮮血液。校團委于11月23日在階7成功舉辦了20xx年換屆大會(huì ).所有參選的新 干事和全體老干部參加了這次大會(huì )。本次大會(huì )本著(zhù)公開(kāi),公平,公正的原則.采取自由競選和當場(chǎng)參選干事與干部一起投票的方式保證了大會(huì )的順利完成。
在本次大會(huì )中有許多經(jīng)驗值得我們借鑒。例如 :
1. 公開(kāi),公平,公正的原則是我們應該繼承的。
2. 采取自由競選和當場(chǎng)投票的方式保證了大會(huì )三原則 。
3. 會(huì )場(chǎng)安排了候場(chǎng)區，保證了競選人員有序的上臺競選。
4. 老干部也采取提問(wèn)考察的方式，很好的考察了競選干事的綜合素質(zhì)。
6.在競選過(guò)程中各競選人互相鼓勵，體現了團結精神。
二.20xx年校團委任職暨表彰大會(huì )：
為了加強團組織建設，實(shí)現換屆目標，為校團委注入新鮮血液。充分發(fā)揮學(xué)生干部的骨干作用，增強校團委學(xué)生干部的責任感。牢固樹(shù)立甘于奉獻和服務(wù)的意識。表彰工作認真、實(shí)干、優(yōu)異的學(xué)生干部干事。增強學(xué)生干部的.向心力和校團委的凝聚力。校團委與12月2日在階七成功舉辦了20xx年校團委任職暨表彰大會(huì )。任職暨表彰大會(huì )從籌備到圓滿(mǎn)結束，從整體上來(lái)說(shuō)是基本成功的�；緦�(shí)現了換屆目標，表彰了工作優(yōu)異的干部干事，激勵新人。增強了校團委的向心力與凝聚力。凡事再成功背后往往存在一些問(wèn)題需要我們去發(fā)現并去完善，現在就本次大會(huì )的不足進(jìn)行總結。
我們將在今后的活動(dòng)中吸取以上前段時(shí)間的工作的教訓。發(fā)揚秘書(shū)部踏實(shí)肯干、認真負責、團結向上的優(yōu)良傳統。握好手中的接力棒，將這個(gè)優(yōu)異的團隊做到。
秘書(shū)科工作總結 篇12
20xx年，秘書(shū)科在辦公室領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和大力支持下，緊緊圍繞縣委中心工作和縣委辦公室總體思路，內抓管理，外樹(shù)形象，團結協(xié)作，真抓實(shí)干，充分發(fā)揮了參謀助手、綜合協(xié)調的作用，較好地完成了各項工作任務(wù)。
全年共辦理機要文件、明傳電報、領(lǐng)導傳閱件xx，領(lǐng)導批示件辦理xxx余件，接待上訪(fǎng)群眾xxx余人次，組織大型會(huì )議xxx余次，特別是承擔“縣委經(jīng)濟工作會(huì )議”，20xx年春節慰問(wèn)活動(dòng)，省市主要領(lǐng)導的接待工作和項目典禮的方案制作工作并獲得上級部門(mén)的好評，圓滿(mǎn)完成了辦公室領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)，現簡(jiǎn)要總結，匯報如下：
一、充分發(fā)揮綜合協(xié)調作用，確保日常工作高效運轉
縣委辦公室處在溝通上下、聯(lián)系左右的樞紐位置，工作千頭萬(wàn)緒，涉及方方面面。辦公室日常工作運轉效率的高低直接關(guān)系到縣委的形象。秘書(shū)科做為辦公室中的辦公室，工作性質(zhì)尤為特殊。在日常工作中，我們著(zhù)眼大局，做好各方面的綜合協(xié)調工作。尤其是辦文、辦會(huì )、辦事方面，不斷加強對上對下及各有關(guān)部門(mén)的協(xié)調。全面推進(jìn)規范化服務(wù)，認真探索，總結日常工作運轉的基本規律和特點(diǎn)，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，把工作想在前頭，做在前頭。對于重要會(huì )議、重大活動(dòng)做到提前介入，并注意協(xié)調方方面面的關(guān)系，周密安排，不斷提高服務(wù)會(huì )議的效率和質(zhì)量。對于領(lǐng)導交辦的工作，做到隨喊隨到，馬上就辦，并及時(shí)反饋辦理結果。在辦文上盡量減少中間環(huán)節，加快辦文速度，確保文件、傳真電報的辦理高效、迅速、保密。在辦事上，按照規范化的要求，做到周全細致，不出紕漏。努力使事情辦得無(wú)可挑剔，會(huì )議辦得滴水不漏，文件辦得嚴謹細致。
二、圍繞中心，扎實(shí)做好重點(diǎn)工作
圍繞縣委中心工作，服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)基層、服務(wù)群眾是辦公室工作的基本職能。為此我們秘書(shū)科的`每一位同志心里始終裝著(zhù)服務(wù)，放下架子，鋪下身子，把服務(wù)搞好，做出稱(chēng)職的工作，把讓領(lǐng)導滿(mǎn)意、群眾滿(mǎn)意、基層滿(mǎn)意作為自己工作的最高標準。對領(lǐng)導服務(wù)做到“鞍前”不越位，“馬后”不掉隊；對其他科室服務(wù)做到事先多商量，事后多溝通；對基層群眾服務(wù)做到少擺架子，少添麻煩�？h委在不同時(shí)期，不同階段都有不同的工作中心，今年我縣的各項工作都齊頭并進(jìn)，安排的會(huì )議也很多，縣委二樓會(huì )議室和四樓會(huì )議室的使用率大幅提高。我們秘書(shū)科全體同志緊緊圍繞這一點(diǎn)，有針對性地提高服務(wù)會(huì )議的質(zhì)量，加班加點(diǎn)，任勞任怨。秘書(shū)科全體同志在縣委、政府兩辦領(lǐng)導的正確領(lǐng)導之下，全力以赴、精心組織圓滿(mǎn)完成了這兩次高規格接待活動(dòng)，向中央、省委展示了我縣這些年的發(fā)展成就，讓xx的發(fā)展清晰的進(jìn)入高層領(lǐng)導視線(xiàn)，為高層領(lǐng)導提供了政策調研信息。
通過(guò)這些高標準的接待服務(wù)活動(dòng)，秘書(shū)科認真總結經(jīng)驗，努力提高服務(wù)意識。全年我們共通知和服務(wù)大小會(huì )議活動(dòng)600余次，其中涉及全縣范圍的就有200多次。今年上半年秘書(shū)科為辦公室局域網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行全面升級，把政府專(zhuān)網(wǎng)設在了秘書(shū)科，迅速有效的接辦了上級下發(fā)的批示件�？h委大會(huì )議室內的硬件也加以更新，更換了音響、話(huà)筒及其它硬件，而且把電視電話(huà)會(huì )議也合并在一起，添置了電視電話(huà)會(huì )議專(zhuān)用的硬件設置，使我辦的辦會(huì )質(zhì)量和會(huì )議環(huán)境得到了有效的提高。
三、加強管理，樹(shù)立辦公室良好形象
1、抓制度，促規范。實(shí)現辦公室工作制度化、規范化是提高工作效率和工作質(zhì)量的重要保證，也是秘書(shū)科工作的重中之重。首先，我們嚴格執行《值班制度》、《考勤制度》和《衛生制度》等。其次，要求科室同志堅守崗位，嚴守紀律，樂(lè )于奉獻，提高責任，始終做到上班早到十分鐘、下班后領(lǐng)導在辦公室決不先行離開(kāi)，節假日秘書(shū)科全體同志要保持通訊暢通，時(shí)刻保持良好的工作狀態(tài)；書(shū)報、文件資料要及時(shí)整理裝訂，辦公室日用品要妥善保管；對領(lǐng)導來(lái)文來(lái)電、會(huì )議通知和會(huì )議簽到等工作規范程序，要求專(zhuān)人負責到底，堅決不出疏漏。
2、抓作風(fēng)，樹(shù)形象。精神狀態(tài)、工作態(tài)度和服務(wù)水平是工作作風(fēng)的真實(shí)寫(xiě)照。作為縣委辦公室的“窗口”科室，
我們大力倡導“三種精神”，即樂(lè )于奉獻的蜜蜂精神、忠于職守的螺絲釘精神和不為名利的小草精神，以加強個(gè)人的品德修養和行為修養。努力做到“五個(gè)不讓”，即不讓領(lǐng)導安排的工作在自己這里延誤；不讓辦理的文件事項在自己手里積壓；不讓各種差錯在自己身上發(fā)生；不讓來(lái)辦事的同志在自己這里受冷落；不讓縣委和辦公室形象在自己這里受損害。通過(guò)抓作風(fēng)，樹(shù)形象，秘書(shū)科呈現出朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的良好精神狀態(tài)，維護了縣委及辦公室的良好形象。
四、強化學(xué)習，切實(shí)提高工作水平
強化學(xué)習是造就一支高素質(zhì)工作隊伍、發(fā)揮辦公室參謀助手作用、提高服務(wù)水平的基礎和前提。一年來(lái)，秘書(shū)科同志抓學(xué)習，重素質(zhì)，苦練內功，力爭達到張口能說(shuō)、提筆能寫(xiě)和遇事能辦的目標。為此我們在以下三個(gè)方面下了一番功夫：一是認真學(xué)習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，樹(shù)立科學(xué)的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，提高運用馬克思主義的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法去認識、分析和解決問(wèn)題的能力，增強服務(wù)工作的針對性和實(shí)效性。二是認真學(xué)習上級各項方針、政策和相關(guān)文件精神，把握現階段工作重點(diǎn)。三是加強對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，堅持學(xué)習《求是》、《秘書(shū)工作》和《中辦通訊》，記好筆記，做好積累，以此提高服務(wù)的實(shí)用性。通過(guò)一年來(lái)的努力學(xué)習，秘書(shū)科出現了三個(gè)可喜的變化，即原來(lái)學(xué)習的無(wú)明確目的向學(xué)以致用方面的變化，原來(lái)工作按部就班向爭先創(chuàng )優(yōu)方面的變化，原來(lái)辦事上只重落實(shí)向側重效率方面的變化。
回顧今年以來(lái)的工作，雖然我們取得了一定成績(jì)，但這主要得益于辦公室的正確領(lǐng)導和大力支持。同時(shí)，我們也清醒地認識到我們還存在服務(wù)意識不夠強、理論水平有待進(jìn)一步提高等一些亟待改進(jìn)的地方。在今后工作中，我們將秉承良好傳統，正視存在問(wèn)題，團結務(wù)實(shí)，埋頭苦干，進(jìn)一步做好各項工作，為縣委辦公室整體工作上水平作出貢獻。
秘書(shū)科工作總結 篇13
20xx年上半年，秘書(shū)科全體工作人員在辦公室領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，以“參與政務(wù)，管好事物，搞好服務(wù)”為主要工作目標，緊緊圍繞市委工作大局，充分發(fā)揮辦公室中辦公室的服務(wù)作用，促進(jìn)市委辦整體工作有序、有效、有力開(kāi)展�，F將上半年工作總結如下：
一、 抓好兩項中心工作，促進(jìn)整體運轉協(xié)調
(一)嚴抓辦文程序化，促使各環(huán)節相推進(jìn)。收文嚴把時(shí)效、保密關(guān)，高質(zhì)量、高效率做好上級和本市文件傳閱工作。落實(shí)文件登記、文件處理意見(jiàn)、以及文件傳閱分類(lèi)登記三項基本環(huán)節無(wú)周轉時(shí)間差。領(lǐng)導批示及時(shí)傳達各相關(guān)部門(mén)，完善文件傳閱登記制度。規范發(fā)文處理程序，文件經(jīng)擬稿單位起草、核對后，秘書(shū)股復核以及分管領(lǐng)導確認無(wú)誤后，立即呈領(lǐng)導會(huì )簽意見(jiàn)。領(lǐng)導會(huì )簽過(guò)程做好登記，實(shí)時(shí)掌握送簽文件動(dòng)態(tài)。文件簽閱完全后，秘書(shū)股完成編號和最后一遍核稿任務(wù)，保證文件“最后一關(guān)”，確保文件紙質(zhì)稿和電子稿存檔無(wú)差誤。
20xx年上半年共傳閱辦理上級來(lái)文309件、本市233件，審核制發(fā)公文96件。所有文件材料辦理完畢后都及時(shí)整理并分類(lèi)歸檔，方便領(lǐng)導和有關(guān)單位查閱文件,印制各類(lèi)文稿167件，共10505份，同時(shí)還及時(shí)無(wú)誤地做好了市委報刊、雜志、信件的收發(fā)工作。
(二)落實(shí)會(huì )務(wù)組織程序，確保會(huì )務(wù)工作零差錯。半年來(lái)，我們以“滴水不漏、規范有序”為工作目標，嚴格按照分管領(lǐng)導的安排部署，認真負責地做好每一次會(huì )前、會(huì )中、會(huì )后的服務(wù)工作。會(huì )場(chǎng)安排做到精心、周密，下發(fā)通知做到及時(shí)、高效，圓滿(mǎn)地完成了市委會(huì )、市委全會(huì )、四套班子例會(huì )、電視電話(huà)會(huì )等重要會(huì )議活動(dòng)71次。
省長(cháng)鹿心社一行來(lái)樂(lè )，為確保行程緊湊，保障領(lǐng)導時(shí)間效益，秘書(shū)科同志多次實(shí)地預備考察，考慮到領(lǐng)導安排臨時(shí)性變動(dòng)，我辦領(lǐng)導考前指揮，秘書(shū)科同志積極應變，打了一 場(chǎng)漂亮仗。
二、 協(xié)調配合其他工作，服務(wù)好工作大局
今年以來(lái)，我辦承擔了創(chuàng )建省級文明城市政務(wù)工作組牽頭工作以及全市通訊錄工作。制定了切實(shí)可行的工作計劃，把工作拆分、分步進(jìn)行，并前往景德鎮市學(xué)習取經(jīng)，細心收集本辦材料，積極與其他單位聯(lián)系配合，從嚴審核上報材料，按序整理，確保無(wú)漏差�，F已完成創(chuàng )建省級文明城市政務(wù)組材料工作60%，下一步需要繼續收集相關(guān)單位材料以及部分缺漏材料;全市通訊錄已基本收集完成，并制作成了電子稿，下一步需要完成通訊錄的二次上報工作。同時(shí)，根據景德鎮要求，收集并上報了全市受省部級以上表彰先進(jìn)單位和個(gè)人材料，報送情況確保查有所依;全市各鄉鎮(街道)基本情況有關(guān)材料。參照以往年鑒分工，編寫(xiě)20xx年年鑒工作。另外，在年初，對去年全年的重要會(huì )議材料按次整理成冊，以及收文發(fā)文文件按收發(fā)文號整理，無(wú)缺頁(yè)、少數。
收集整理歸檔工作，戰線(xiàn)長(cháng)、任務(wù)重，工作涉及面廣，秘書(shū)科同志秉著(zhù)不怕煩、不怕累的精神，耐心與其他單位聯(lián)絡(luò )，不懂的反復解釋、沒(méi)報的及時(shí)聯(lián)系。
三、 強化隊伍建設，打造四能干部
(一)積極開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)黨務(wù)工作。秘書(shū)股以開(kāi)展“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)為目標，根據市直工委工作安排，以“百姓檔案，訪(fǎng)民情、解民憂(yōu)”為黨建工作項目，組織辦公室全體黨員干部深入鎮橋鎮蔡家村開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)，共走訪(fǎng)農戶(hù)20戶(hù)，并把三走進(jìn)活動(dòng)列入全辦績(jì)效考核標準，以走訪(fǎng)戶(hù)數為計量，深入推進(jìn)三走進(jìn)工作。在弘揚新時(shí)期雷鋒精神活動(dòng)中，組織全辦黨員干部前往市長(cháng)途汽車(chē)站開(kāi)展“學(xué)習雷鋒”活動(dòng)。切實(shí)抓好黨組織建設，強化黨員輪訓制度，充實(shí)黨員干部隊伍新鮮血液。今年，共有3名入黨積極分子加入預備黨員，4名預備黨員轉正，1名黨員組織關(guān)系轉接，為黨組織保持健康發(fā)展提供充足后勁。
(二)強化學(xué)習意識提升素質(zhì)。全辦繼續“5+1”工作模式，周日的`學(xué)習計劃更為周詳，學(xué)習內容范圍拓寬，在參加全辦組織學(xué)習的基礎上，秘書(shū)科兩名同志也是我辦寫(xiě)作小組成員，堅持每周周日的寫(xiě)作任務(wù)，提升各類(lèi)公文寫(xiě)作技巧。下一階段，我科將每周五下午組織召開(kāi)科務(wù)會(huì )，秘書(shū)科同志定期組織學(xué)習文件、分享學(xué)習心得，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。
上半年，秘書(shū)股工作取得了一點(diǎn)的成績(jì)，也留下了一些遺憾。如有些會(huì )議組織條理還不夠清晰、文字材料寫(xiě)作水平不夠突出、對于領(lǐng)導的意圖把握的還不夠準確等等。在下半年，簡(jiǎn)單地講，要在“三個(gè)方面下功夫”。一是繼續加強學(xué)習，在提高自身素質(zhì)下功夫。進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)學(xué)習和政治理論學(xué)習，進(jìn)一步搞好調研，豐富知識儲備，夯實(shí)寫(xiě)作基礎，二是全力以赴地在提高文稿質(zhì)量上下功夫。充分依靠集體智慧，進(jìn)一步發(fā)揮互補優(yōu)勢，群策群力，力求每篇文稿的思想深刻、觀(guān)點(diǎn)新穎、表達準確、寫(xiě)出新意、寫(xiě)出精品，力求每一件公文的政策性、嚴肅性、準確性，更好地指導各項工作的順利開(kāi)展。三是積極調整思路，在增強主動(dòng)性上下功夫。針對秘書(shū)科工作被動(dòng)性較強的實(shí)際情況，我們將認真總結規律，把握工作發(fā)展動(dòng)態(tài)，及早準備，變被動(dòng)為主動(dòng)。
秘書(shū)科工作總結 篇14
今年以來(lái)，在各位領(lǐng)導的悉心關(guān)懷和安排部署下，在兄弟科室的支持和幫助下，秘書(shū)科加強業(yè)務(wù)學(xué)習，主動(dòng)工作，自我加壓，努力提高科室成員綜合素質(zhì)。在搞好日常文字工作的同時(shí)，狠抓工作作風(fēng)建設，全力做好三個(gè)服務(wù)，較好地完成了各項工作任務(wù)�，F將全年工作情況總結如下：
一、加強信息采編上報工作，全力為領(lǐng)導決策搞好服務(wù)
加強同省政府辦公廳信息處、市政府辦公廳綜合處聯(lián)系，積極主動(dòng)聯(lián)系指導各鎮、各部門(mén)開(kāi)展信息工作，主動(dòng)深入基層搜集信息，努力推進(jìn)信息與調研的結合。及時(shí)向市政府上報能夠反映我縣重點(diǎn)工作開(kāi)展情況和工作成績(jì)的信息310余條，被采用信息55條，采取共同研討等方式，積極促進(jìn)信息由數量型向質(zhì)量型轉變。定期對各鎮、各部門(mén)信息報送和采用情況進(jìn)行通報，有效地調動(dòng)了各鎮各部門(mén)編寫(xiě)上報信息的積極性，編輯出刊《周至政訊》102期，采編信息256條。
二、認真負責，切實(shí)做好政府會(huì )議材料起草和會(huì )務(wù)籌備工作
對召開(kāi)的縣政府常務(wù)會(huì )、專(zhuān)題會(huì )議等一系列會(huì )議，積極籌備，周密安排，保證各類(lèi)會(huì )議的順利召開(kāi)。對各種會(huì )議材料，科室同志都能認真領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導意圖，及時(shí)起草，仔細修改，并提前呈送領(lǐng)導審定、印發(fā)，較好地完成了政府辦公室各類(lèi)文件、文稿、領(lǐng)導講話(huà)稿、匯報材料、送閱件等的`起草工作。對部門(mén)代政府起草的公文，嚴格把關(guān)，認真校對修改，嚴格規范格式，努力提高公文質(zhì)量。今年以來(lái)，共完成領(lǐng)導交辦的各種文字材料310余篇，起草常務(wù)會(huì )議紀要11期、專(zhuān)題會(huì )議紀要33期，籌備各類(lèi)會(huì )議120多次。
三、健全制度，提高標準，積極參與辦公室各項活動(dòng)
進(jìn)一步健全了學(xué)習制度、衛生值日制度和《周至政訊》、《政府工作》編輯制度，強化目標管理，量化考評，切實(shí)把任務(wù)落到了實(shí)處�？剖彝緡栏褚笞约�，自覺(jué)遵守辦公室各項規章制度，扎實(shí)敬業(yè)，任勞任怨，經(jīng)常利用節假日和夜間休息時(shí)間趕材料。對辦公室布置的每一項工作，認真安排，一抓到底，按期完成。在辦公室組織的各項集體活動(dòng)及政府召開(kāi)的各類(lèi)會(huì )議中，全體科室同志盡心盡力，積極主動(dòng)，出色地完成了各項工作任務(wù)。
秘書(shū)科工作總結 篇15
一年來(lái)，我們雖然做了一些工作，取得了一定成績(jì)，但與上級的要求相比，還存在著(zhù)一些不足的地方，主要表現在深入基層調查研究不夠，工作方式、方法不夠靈活，隊伍素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高等方面。
20XX年，秘書(shū)科將繼續圍繞辦公室中心工作和領(lǐng)導決策需求，在高標準、高質(zhì)量完成各項常規工作的基礎上，重點(diǎn)抓好三方面工作:
一、加強學(xué)習
采用集體學(xué)習和個(gè)人自學(xué)相結合的形式，不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習，每周星期日下午組織科室全體同志集中學(xué)習省、市、縣召開(kāi)的各類(lèi)重要會(huì )議精神；周一至周四要求各同志積極學(xué)習有關(guān)文秘知識、縣上召開(kāi)的帶有全局性的`會(huì )議材料及出臺的重要文件，時(shí)刻把握縣委、縣政府的工作重點(diǎn)。
二、認真調研
緊緊圍繞政府中心工作，結合各自聯(lián)系部門(mén)實(shí)際，充分了解縣情，深入調研，加強《政府工作》的采寫(xiě)編輯，力求針對性強，指導面廣，在內容和形式上有所創(chuàng )新，要求每人至少搞1次專(zhuān)題調研并撰寫(xiě)較有深度的調研文章。認真抓好《周至政訊》的編輯工作，力求短、實(shí)、真、快，及時(shí)向領(lǐng)導反饋來(lái)自各方面的信息，辦出新特色。每周編輯出刊《周至政訊》不少于3期，上報市政府信息每人每周不少于2條。
三、強化紀律
嚴格遵守辦公室的各項考勤、衛生、財務(wù)等規章制度，加強目標責任制管理，從小事做起，從我做起。堅持文明辦公，熱情服務(wù)，認真履行好工作職責，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率，樹(shù)立良好形象。加強團結，愛(ài)護集體榮譽(yù)，努力營(yíng)造良好的工作氛圍，為完成20XX年各項工作任務(wù)而努力。
秘書(shū)科工作總結 篇16
扎實(shí)工作，與其他科室密切協(xié)同，緊緊圍繞區政府中心工作和區政府辦公室總體思路，以辦公室的中心工作為核心，進(jìn)一步明確職能，完善服務(wù)，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，內抓管理，外樹(shù)形象，團結協(xié)作，真抓實(shí)干，充分發(fā)揮了參謀助手、綜合協(xié)調的作用，較好地完成了各項工作任務(wù)。
一、充分發(fā)揮綜合協(xié)調作用，確保日常工作高效運轉
政府辦公室處在溝通上下、聯(lián)系左右的樞紐位置，工作千頭萬(wàn)緒，涉及方方面面。辦公室日常工作運轉效率的高低直接關(guān)系到區政府的形象。秘書(shū)科作為辦公室中的辦公室，工作性質(zhì)尤為特殊。在日常工作中，我們著(zhù)眼大局，做好各方面的綜合協(xié)調工作。尤其是辦會(huì )、辦事方面，不斷加強對上對下及各有關(guān)部門(mén)的協(xié)調。全面推進(jìn)規范化服務(wù)，認真探索，總結日常工作運轉的基本規律和特點(diǎn)，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，把工作想在前頭，做在前頭。對于重要會(huì )議、重大活動(dòng)做到提前介入，并注意協(xié)調方方面面的關(guān)系，周密安排，不斷提高服務(wù)會(huì )議的效率和質(zhì)量。對于領(lǐng)導交辦的工作，做到隨喊隨到，馬上就辦，并及時(shí)反饋辦理結果。在辦事上，按照規范化的要求，做到周全細致，不出紕漏。努力使事情辦得無(wú)可挑剔，會(huì )議辦得滴水不漏。
二、圍繞中心，扎實(shí)做好重點(diǎn)工作
圍繞區政府中心工作，服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)基層、服務(wù)群眾是辦公室工作的基本職能。把服務(wù)搞好，做出稱(chēng)職的.工作，把讓領(lǐng)導滿(mǎn)意、他人滿(mǎn)意、基層滿(mǎn)意作為自己工作的最高標準。今年我區的各項工作都齊頭并進(jìn)，安排的會(huì )議也很多，區政府四樓會(huì )議室和九樓會(huì )議室的使用率大幅提高。我們秘書(shū)科全體同志緊緊圍繞這一點(diǎn)，有針對性地提高服務(wù)會(huì )議的質(zhì)量，加班加點(diǎn)，任勞任怨，精心周密做好會(huì )務(wù)組織工作。
會(huì )務(wù)組織是對秘書(shū)工作人員綜合素質(zhì)、工作精神和耐勞負重的檢驗。國務(wù)院和市政府的精神需要開(kāi)會(huì )傳達貫徹，區政府的重要決策需要開(kāi)會(huì )部署，會(huì )議組織工作十分繁重。一年來(lái)，區政府共組織召開(kāi)大中型會(huì )議20余次，小型會(huì )議不下100余次。為確保每次會(huì )議圓滿(mǎn)成功，我們一是進(jìn)一步完善了會(huì )議組織程序，建立了會(huì )議審批制度和跟蹤記錄制度，從會(huì )議通知、會(huì )場(chǎng)布置到食宿安排、車(chē)輛調度等都精心謀劃、周密部署。對區政府重要會(huì )議，我們都做到了會(huì )前充分準備、會(huì )中積極服務(wù)、會(huì )后及時(shí)總結，為領(lǐng)導提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)，受到領(lǐng)導和與會(huì )人員的好評。二是對市組織召開(kāi)的各類(lèi)會(huì )議，在接到會(huì )議通知或傳真電報后，秘書(shū)科遵照審批程序，按照領(lǐng)導批示意見(jiàn)，由專(zhuān)人負責通知每位與會(huì )人員，并安排好車(chē)輛、工作人員、起程時(shí)間、集合地點(diǎn)、帶隊負責人等事項，確保到會(huì )率達100%。全年我們共通知和服務(wù)大小會(huì )議50余次，其中涉及全區范圍的就有20多次。
三、加強管理，樹(shù)立辦公室良好形象
1、抓制度，促規范。實(shí)現辦公室工作制度化、規范化是提高工作效率和工作質(zhì)量的重要保證，也是秘書(shū)科工作的重中之重。首先，我們嚴格執行《值班制度》、《考勤制度》和《衛生制度》等。其次，要求科室同志堅守崗位，嚴守紀律，樂(lè )于奉獻，時(shí)刻保持良好的工作狀態(tài)；書(shū)報、文件資料整理裝訂和辦公室日用品的保管也做到萬(wàn)無(wú)一失；對領(lǐng)導來(lái)文來(lái)電、會(huì )議通知和會(huì )議簽到等工作規范程序，要求專(zhuān)人負責到底，堅決不出疏漏。
2、抓作風(fēng)，樹(shù)形象。精神狀態(tài)、工作態(tài)度和服務(wù)水平是工作作風(fēng)的真實(shí)寫(xiě)照。作為區政府辦公室的“窗口”科室，我們大力倡導“三種精神”，即樂(lè )于奉獻的蜜蜂精神、忠于職守的螺絲釘精神和不為名利的小草精神，以加強個(gè)人的品德修養和行為修養。努力做到“五個(gè)不讓”，即不讓領(lǐng)導安排的工作在自己這里延誤；不讓辦理的文件事項在自己手里積壓；不讓各種差錯在自己身上發(fā)生；不讓來(lái)辦事的同志在自己這里受冷落；不讓政府和辦公室形象在自己這里受損害。通過(guò)抓作風(fēng)，樹(shù)形象，秘書(shū)科呈現出朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的良好精神狀態(tài)，維護了區政府及辦公室的良好形象。
3、重學(xué)習，不斷提高工作人員綜合素質(zhì)，強化責任心。
要求我們工作人員既要謹言慎行，又要具備較高的政治覺(jué)悟、良好的道德品質(zhì)、豐富的文化知識和社會(huì )知識。為此，我們提出了內抓作風(fēng)，外樹(shù)形象，強化素質(zhì)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)的口號。今年以來(lái)，全區開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，我們按照辦公室的統一部署，認真學(xué)習了黨的路線(xiàn)、方針、政策，并做好學(xué)習筆記，寫(xiě)出了心得體會(huì )，通過(guò)學(xué)習，大家樹(shù)立了正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，努力使自己具備高度責任感，強烈的事業(yè)心、嚴明的紀律性。并結合工作，努力強化四種修養，即：強化政治修養，做到政治上永遠合格；強化職業(yè)道德修養，做到忘我奉獻，淡泊名利；強化工作作風(fēng)修養，做到嚴謹務(wù)實(shí)，扎實(shí)高效；強化業(yè)務(wù)修養，做到業(yè)務(wù)精本領(lǐng)強。同時(shí)，我們還積極探索秘書(shū)行政工作的規律性，力圖使各項工作程序化，制度化，規范化，標準化。不斷提高工作的預見(jiàn)性，不僅時(shí)刻有應付和完成突如其來(lái)的情況與工作的思想準備，還善于從千頭萬(wàn)緒的工作中找出規律性的東西加以總結并應用于工作。同時(shí)要求秘書(shū)行政工作人員學(xué)會(huì )變通，力戒死搬硬套；學(xué)會(huì )創(chuàng )新，力戒因循守舊；學(xué)習服務(wù)，力戒只堵不疏的工作原則，使各項工作開(kāi)展的有條有序。
總之，一年來(lái)，取得了顯著(zhù)的成績(jì)，在新一年里，我們要緊緊圍繞區委、區政府中心工作，發(fā)揚成績(jì)，總結經(jīng)驗，彌補不足，以協(xié)調、有序、快速、高效為目標，把辦公室各方面工作提高到一個(gè)更新更高的水平，爭取更大的成績(jì)。
秘書(shū)科工作總結 篇17
在辦公室系統領(lǐng)導班子成員和全體同志的大力支持以及各方面的通力配合下，能夠認真貫徹落實(shí)市委各項決策部署，解放思想，開(kāi)拓創(chuàng )新，務(wù)實(shí)苦干，認真履行工作職能，盡心盡責保證各項工作的高效運轉。
一、四項主要工作實(shí)績(jì)
一是緊緊圍繞中心，全力招引重大項目。始終把招商引資工作作為第一抓手，堅持帶頭招商、帶頭幫辦，先后10次赴蘇南、浙江、上海等地招商，拜訪(fǎng)客商80余人次，接待30多批有投資意向的外地企業(yè)家來(lái)宿考察。同時(shí)，專(zhuān)門(mén)成立招商辦公室，設立5個(gè)招商協(xié)作組和1個(gè)專(zhuān)業(yè)駐外招商組，全員繳納風(fēng)險抵押金，實(shí)行全員招商責任制、協(xié)作組招商制度和幫辦服務(wù)制度，招商引資保持強勁勢頭。新引進(jìn)的固定資產(chǎn)投資1.5億元的藍之達科技項目實(shí)現了當年引進(jìn)、當年建設、當年竣工;投資3000萬(wàn)元的開(kāi)心農場(chǎng)項目已開(kāi)工建設;總投資4億元的揚子石墨項目、1.5億元的新亞強化工項目已繳納土地款，正在進(jìn)行環(huán)評和安評;投資3000萬(wàn)元的陽(yáng)光電氣二期工程即將竣工;江蘇中誠自動(dòng)化、騰楷實(shí)業(yè)等軟件和服務(wù)外包項目投入運營(yíng)。幫辦服務(wù)的翔盛粘膠投資7億元、致富皮業(yè)投資1億元的二期工程已開(kāi)工建設;萬(wàn)和泰化工追加投資3000萬(wàn)元，新增2條生產(chǎn)線(xiàn)。
二是矢志改革創(chuàng )新，全力推進(jìn)制度建設。始終堅持把深化內部管理，加強辦公室自身建設放在十分重要的位置，常抓不懈，嚴格規章制度，明確行為規范，著(zhù)力向管理要質(zhì)量、要效能、要形象。著(zhù)力解決規范化、制度化、程序化問(wèn)題，力求各項工作全面實(shí)現規范化、程序化，努力做到職責明確，有條不紊，運轉有序，全面提高辦公室的工作質(zhì)量和工作效率。在規范、完善以往規章制度的基礎上，出臺了《工作實(shí)績(jì)公示制度》、《文稿交流制度》、《信息工作制度》、《首問(wèn)負責制度》、《督查工作制度》、《公文處理制度》、《工作制度》等包含18個(gè)方面的22項規章制度，對業(yè)務(wù)學(xué)習、公務(wù)接待、財務(wù)管理、車(chē)輛管理、文書(shū)處理、后勤服務(wù)等方面工作進(jìn)一步加以規范。
三是強化素質(zhì)建設，全力打造一流隊伍。認真貫徹落實(shí)市委張書(shū)記在辦公室系統的兩次重要講話(huà)精神和田秘書(shū)長(cháng)的指示要求，進(jìn)一步加強干部隊伍建設，全力打造“宿遷實(shí)現更大突破的尖兵隊”。按照“創(chuàng )建學(xué)習型機關(guān)”的要求，始終將干部學(xué)習培訓放在重要位置，實(shí)行周四“每周一課”、“每人一課”集中學(xué)習和周二分組學(xué)習制度，采取輪流講、邀請專(zhuān)家講等形式，不斷完善辦公室工作人員的能力素質(zhì)結構。積極創(chuàng )新學(xué)習形式，先后組織以“我能、我行、我成功”為主題的演講競賽，舉辦以“我為宿遷獻一策”為主題的頭腦風(fēng)暴活動(dòng)，組織開(kāi)展外出考察、拓展訓練，加強文明禮儀知識學(xué)習，全面激發(fā)辦公室同志的團隊意識和強勢心理，展現“素質(zhì)全面、引領(lǐng)潮流”的新特質(zhì)。大力弘揚“忠誠、敬業(yè)、奉獻”辦公室精神，不斷強化吃苦耐勞、埋頭苦干的工作作風(fēng)和任勞任怨、無(wú)私奉獻的思想境界。同時(shí)，嚴格按照民主集中制的要求，認真落實(shí)集體領(lǐng)導、分工負責制度。認真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》、《縣處級領(lǐng)導班子議事決策若干規定》的精神，不斷完善干部監督機制，進(jìn)一步規范干部選拔任用工作。積極召開(kāi)民主生活會(huì )，切實(shí)解決領(lǐng)導班子在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)和學(xué)風(fēng)中存在的突出問(wèn)題。先后組織黨員干部到雪楓公園、泗洪革命烈士陵園、革命紀念館等地接受革命傳統教育和警示教育，努力增強踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān)的自覺(jué)性和堅定性。
二、品行修養、理論學(xué)習及廉政建設情況
一是加強品行修養，全力當好政治表率。為官德為先市委副秘書(shū)長(cháng)、辦公室主任述職述廉報告工作報告。始終堅持端正品行，處事公道，尊重他人，與人為善。正確處理苦與樂(lè )的關(guān)系、得與失的關(guān)系、幕后與臺前的關(guān)系，工作上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，不心浮氣躁，不好高騖遠，低調做人，埋頭干事。始終保持政治上的堅定性、敏銳性和鑒別力，講政治、講黨性、講原則、講紀律，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，與市委的決策保持一致，與市委的中心工作保持一致，帶頭貫徹執行各項決策部署，確保政令暢通。同時(shí)，正確對待自身工作的特殊性，堅決做到不該說(shuō)的不說(shuō)，不該聽(tīng)的不聽(tīng)，不該看的不看，不該議的不議，不該傳的不傳，自覺(jué)維護好市委的權威。
二是加強理論學(xué)習，全力提升能力水平。牢固樹(shù)立“終身學(xué)習”的'理念，始終把學(xué)習作為一種精神追求、一個(gè)好習慣、一項基本功，堅持多讀書(shū)，多看報，多研究問(wèn)題。深刻領(lǐng)會(huì )科學(xué)發(fā)展觀(guān)系統理論和具體要求，堅持集中學(xué)習和個(gè)人學(xué)習相結合，政治理論學(xué)習與業(yè)務(wù)學(xué)習相結合、理論研究與解決實(shí)際問(wèn)題相結合，重點(diǎn)學(xué)習黨的基本路線(xiàn)、方針、政策，以及領(lǐng)導藝術(shù)、經(jīng)濟、社會(huì )、文化、法律等方面知識，夯實(shí)理論基礎，優(yōu)化知識結構，并以此指導實(shí)踐，推動(dòng)發(fā)展。緊緊圍繞市委中心工作和階段性重點(diǎn)工作，深入基層，深入一線(xiàn)，多角度開(kāi)展調查研究，高質(zhì)量撰寫(xiě)調研報告，全力以赴當好參謀助手。
三是加強廉政建設，全力樹(shù)好公仆形象。始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”，自覺(jué)執行廉潔自律各項規定，自重、自省、自警，慎獨、慎權、慎欲，筑牢思想道德防線(xiàn)，無(wú)私無(wú)畏干事業(yè)，一心一意謀發(fā)展。嚴格遵守各項規章制度，始終保持清醒的頭腦，從不打領(lǐng)導旗號拉關(guān)系、托人情、辦私事正確處理工作圈、生活圈和社交圈的關(guān)系，自覺(jué)抵制各種腐朽思想的侵蝕和金錢(qián)、物欲的誘惑，做到潔身自好，不忘本分，老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇干事，清清白白為官。自覺(jué)接受組織和群眾的監督，以自身的言行舉止和實(shí)際行動(dòng)，影響和管好親屬子女和身邊工作人員。沒(méi)有宿責字〔20xx〕2號文件中列舉的關(guān)于廉政方面的任何問(wèn)題。
三、最不滿(mǎn)意的一項工作和急需提高的能力
回顧一年來(lái)的工作，雖然做了一些事情，取得了一些成績(jì)，但在為市委提供科學(xué)性、前瞻性的決策參考上還需要進(jìn)一步加強，在文稿起草、組織協(xié)調、隊伍建設等方面也需要不斷加以改進(jìn)和提高。今后，我將更加振奮精神，開(kāi)拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，努力為全市經(jīng)濟社會(huì )更快更好發(fā)展做出應有貢獻。
秘書(shū)科工作總結 篇18
在20xx年，市委辦公室秘書(shū)科全體工作人員在辦公室領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和其它科室同志的支持配合下，認真學(xué)習貫徹十六屆五中、六中全會(huì )精神，按照“認真、高效、協(xié)調、服務(wù)”的工作思路，緊緊圍繞市委中心工作，充分發(fā)揮秘書(shū)服務(wù)職能，圓滿(mǎn)完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)，有力促進(jìn)辦公室整體工作上臺階�，F將20xx年主要工作總結如下：
一、加強學(xué)習，理清工作思路
科室人員的一言一行都直接關(guān)系到市委在人民群眾心目中的形象。這就要求我們工作人員既要謹言慎行，執行嚴格的保密制度，又要具備較高的政治覺(jué)悟、良好的道德品質(zhì)、豐富的文化知識和社會(huì )知識。為此，我們堅持學(xué)習，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，努力使自己具備高度責任感，強烈的事業(yè)心、嚴明的紀律性。并結合工作，努力強化四種修養，即：強化政治修養，做到政治上永遠合格;強化職業(yè)道德修養，做到忘我奉獻，淡泊名利;強化工作作風(fēng)修養，做到嚴謹務(wù)實(shí)，扎實(shí)高效;強化業(yè)務(wù)修養，做到業(yè)務(wù)精本領(lǐng)強。同時(shí)，我們還積極探索秘書(shū)行政工作的規律性，力圖使各項工作程序化，制度化，規范化，標準化。秘書(shū)科工作人員平時(shí)就十分注意了解搜集各種信息，不斷提高各項工作的預見(jiàn)性，不僅時(shí)刻有應付和完成突發(fā)情況與工作的思想準備，還要求從千頭萬(wàn)緒的工作中找出規律性的.東西加以總結并應用于工作。
二、搞好服務(wù)，開(kāi)創(chuàng )工作新局面
秘書(shū)科的服務(wù)工作既對領(lǐng)導，又對科室，還直接接觸群眾，工作任務(wù)繁重而艱巨。我們堅持實(shí)踐第一的觀(guān)點(diǎn)，牢固樹(shù)立創(chuàng )新觀(guān)念，強化五種意識，即“奉獻意識、參謀意識、勤政意識、窗口意識和進(jìn)取意識”，積極探索事務(wù)服務(wù)的客觀(guān)規律，實(shí)現由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉變、由淺層服務(wù)向深層服務(wù)轉變、由單向服務(wù)向多向服務(wù)轉變、由傳統型服務(wù)向創(chuàng )新型服務(wù)轉變，使辦公室的工作水平有了明顯提高。
一是踏實(shí)辦好事。針對秘書(shū)科事務(wù)性工作多、工作被動(dòng)，我們對諸多工作進(jìn)行分門(mén)別類(lèi)，突出主次緩急，科學(xué)安排。在眾多工作中，抓住重點(diǎn)辦大事。將著(zhù)眼點(diǎn)始終盯住有決定影響的關(guān)鍵性工作，決不被零碎的事務(wù)所左右，干擾工作的主攻方向。對日常的機關(guān)工作，兼顧一般辦常事。印信管理嚴格按程序辦事，強化辦事責任，實(shí)行基礎工作規范管理，保證了日常工作順利進(jìn)行。對突擊性工作和領(lǐng)導交辦的事務(wù)。分清輕重緩急，以急為主，做到急事急辦，特事特辦，按時(shí)按質(zhì)按量完成了各項事務(wù)。
二是認真辦好會(huì )。會(huì )務(wù)組織是對秘書(shū)工作人員綜合素質(zhì)、工作精神和耐勞負重的檢驗。上級精神需要開(kāi)會(huì )傳達貫徹，市委市政府的重要決策需要開(kāi)會(huì )部署，會(huì )議組織工作十分繁重。一年來(lái)，秘書(shū)科共承辦會(huì )議140余次。為確保每次會(huì )議圓滿(mǎn)成功，我們進(jìn)一步完善了辦會(huì )程序，建立了會(huì )議審批制度和跟蹤記錄制度，從會(huì )議通知、會(huì )場(chǎng)布置到食宿安排、車(chē)輛調度等都精心謀劃、周密部署。對于重要會(huì )議，我們都做到了會(huì )前充分準備、會(huì )中積極服務(wù)、會(huì )后及時(shí)總結，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，受到領(lǐng)導和與會(huì )人員的好評。
三是認真搞好來(lái)客接待。為切實(shí)做好接待工作，秘書(shū)科的同志們在日常工作中認真學(xué)習了有關(guān)接待方面的知識和常識，本著(zhù)熱情、周到、節儉的原則，跳出了“就接待搞接待”的思維模式，努力創(chuàng )新接待理論和方法，高標準的完成了各項接待工作。20xx年x月—12月，我們共接待外商、各級領(lǐng)導及來(lái)訪(fǎng)客人40余次，成功主辦和協(xié)辦20xx〃三國赤壁國際文化旅游節等一系列重要活動(dòng)，獲得各級領(lǐng)導的一致好評。
三、充分發(fā)揮綜合協(xié)調職能，有效促進(jìn)辦公室工作
綜合協(xié)調工作是秘書(shū)科的一項重要職能。我們牢固樹(shù)立全局觀(guān)念，堅持從全市經(jīng)濟快速發(fā)展和社會(huì )和諧穩定的大局出發(fā)，結合辦公室工作實(shí)際來(lái)思考、籌劃、安排和處理問(wèn)題。
一是加強與市人大、市政府、市政協(xié)等幾大家辦公室聯(lián)系，及時(shí)了解市“四大家”工作動(dòng)態(tài)，避免了市“四大家”工作部署和領(lǐng)導活動(dòng)出現“撞車(chē)”現象。
二是密切與各鎮辦場(chǎng)區、市直各部門(mén)聯(lián)系，及時(shí)了解和掌握基層工作情況，為領(lǐng)導決策提供依據。
三是搞好辦公室內部的協(xié)調。盡量與辦公室各科室多溝通、多配合、多商量、多補位，互相提供方便。同時(shí)，注意處理同事之間的關(guān)系，做到少說(shuō)話(huà)、多做事，努力營(yíng)造辦公室團結、和睦的氛圍，共同推進(jìn)辦公室工作。
四、始終把群眾利益放在首位，妥善處理來(lái)信來(lái)訪(fǎng)
當前，我市正處于建設強而優(yōu)的中等城市的關(guān)鍵時(shí)期，大力地招商引資新進(jìn)企業(yè)入住，帶來(lái)的拆遷、征地等矛盾和問(wèn)題比較突出。我們在接待來(lái)信來(lái)訪(fǎng)過(guò)程中，全力處理好這些矛盾和問(wèn)題，切實(shí)為領(lǐng)導分憂(yōu)，為基層和群眾解難。
一是對來(lái)訪(fǎng)者做到熱情、耐心，認真傾聽(tīng)群眾呼聲，對群眾反映的問(wèn)題，凡能解決的，盡快解決;解決不了的，也給來(lái)訪(fǎng)者一個(gè)說(shuō)法，并耐心細致地做好疏導、解釋工作，不回避、不漠視、不敷衍了事。
二是對上訪(fǎng)信件做好登記，分別呈送給分管領(lǐng)導閱示，并及時(shí)將情況反饋給上訪(fǎng)者，盡力為來(lái)信上訪(fǎng)者解決實(shí)際困難。20xx年，我們收到各類(lèi)上訪(fǎng)信件210多件，接待上訪(fǎng)者300多人次，幫助群眾解決問(wèn)題100多件，切實(shí)為群眾解決了一些急事、難事、瑣事。
五、下一步工作打算
新一年，新機遇，新挑戰，秘書(shū)科將增強服務(wù)意識，創(chuàng )新工作方法，提高工作標準。
一是增強服務(wù)意識。把服務(wù)作為秘書(shū)科的職責所在，樹(shù)立良好形象。市委辦公室是市委的“窗口”，聯(lián)系人民群眾的“紐帶”。秘書(shū)科又是窗口的前沿，我們要靠服務(wù)樹(shù)形象，靠服務(wù)贏(yíng)認同，做到一張笑臉相迎，一聲熱情問(wèn)候，一把椅子讓座，一杯熱茶暖心。
二是不斷開(kāi)拓創(chuàng )新。針對人員少、事雜、量大等實(shí)際，實(shí)行首問(wèn)負責制、告知制等制度，做到事事有回音、件件有著(zhù)落。由注重日常事務(wù)服務(wù)向服務(wù)發(fā)展大局轉變，工作方式從被動(dòng)應付向自覺(jué)思考創(chuàng )造性開(kāi)展工作轉變。
三是及時(shí)上呈下達。做到不讓領(lǐng)導交辦的工作在我的手中延誤，不讓工作差錯在我的身上發(fā)生。
四是嚴格印信管理。真正做到未經(jīng)審批的印章一個(gè)不蓋，不符合程序的印章堅決一個(gè)不辦。
五是“慎言”、“慎行”、“慎微”。堅決做到不該說(shuō)的堅決不說(shuō)。對反應問(wèn)題的做好解釋?zhuān)^不亂表態(tài)。不該辦的堅決不辦。始終牢記“辦公室工作無(wú)小事”的理念。認真對待每一個(gè)電話(huà)，每一次通知，不讓一件小事出現差錯，不讓一個(gè)細節出現紕漏。
20xx年，秘書(shū)科干部將一如既往努力奮斗，做到待人精誠、為學(xué)精深、辦文精準、辦會(huì )精細、辦事精干、撰文精彩、制度精用;爭創(chuàng )一流的服務(wù)、一流的干部隊伍、一流的業(yè)績(jì)、一流的形象，爭當維護大局的表率、解放思想的表率、真抓實(shí)干的表率、廉潔自律的表率，努力把各項工作做得更好。
秘書(shū)科工作總結 篇19
科長(cháng)職務(wù)之小不言而喻，但其職責之重、地位之要也是顯而易見(jiàn)的。因此，當好小科長(cháng)必須有大胸襟，不能因小失大。我結合自己當秘書(shū)科長(cháng)的工作實(shí)踐，談幾點(diǎn)體會(huì )。
一、低調為人、謹慎處事是前提
要做事先做人，做好人才能做好事。作為秘書(shū)科的領(lǐng)導者，要把“文、事、會(huì )”等事情辦好，首先必須具備良好的品德修養，在做人做事上砥礪公道正派的道德品質(zhì)、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和甘于奉獻的思想境界。具體說(shuō)來(lái)，要做到以下幾個(gè)方面。
一是要找準定位，辦事到位不越位。秘書(shū)科長(cháng)要擺正自己的位置，清楚自己的角色。多一步是越位，少一步是缺位，偏一步是錯位。要把握好工作分寸，不過(guò)、不錯、不缺。首先，要處理好參謀與決策的關(guān)系。要自覺(jué)站在領(lǐng)導的角度和高度，圍繞部門(mén)的中心工作，深入調查研究，全面收集信息，積極查找問(wèn)題，出主意、想辦法、當高參。不做“應聲蟲(chóng)”，不放“馬后炮”，有新觀(guān)點(diǎn)、新思路、新措施，能參在點(diǎn)子上，謀在關(guān)鍵處，提在需要時(shí)，力求達到“好雨知時(shí)節，當春乃發(fā)生;隨風(fēng)潛入夜，潤物細無(wú)聲”的“春雨”境界。其次，要處理好做事和處事的關(guān)系。秘書(shū)科長(cháng)是黨組決策的具體執行者，對一些具體問(wèn)題要積極做好工作，果斷處理，不要將大小責任都往上推，但對領(lǐng)導已研究決定的事情或是重要和敏感問(wèn)題，則不能隨意改變。如在執行過(guò)程中發(fā)現領(lǐng)導的決定確有問(wèn)題需要更改，也要及時(shí)反饋由領(lǐng)導本人決定，若非授權，不可替代。再次，要處理好協(xié)調和協(xié)商的關(guān)系。秘書(shū)科長(cháng)和業(yè)務(wù)科長(cháng)是同級關(guān)系，但因工作原因，有些問(wèn)題往往需要秘書(shū)科長(cháng)牽頭協(xié)調處理。這時(shí)候就需要秘書(shū)科長(cháng)充分發(fā)揮樞紐和橋梁作用，外求支持配合，內求團結協(xié)作，溝通情況，交流看法，傳達政令，解決問(wèn)題，同時(shí)注意做好協(xié)商工作，重視對方的意見(jiàn)，以達成共識，協(xié)同推進(jìn)工作的'開(kāi)展。
二是要務(wù)求實(shí)效，做事求成不求名。作為秘書(shū)科長(cháng)，在單位里有一定的威信。要建立起秘書(shū)科長(cháng)的威信，除了具備一定的學(xué)識、才干外，還要有個(gè)人的人格魅力。首先，個(gè)人品行要端正。凡事以大局為重，不玩弄權術(shù)，不搞小動(dòng)作;工作中要注意突出領(lǐng)導班子和部門(mén)的作用，多做幕后的事情、臺下的工作，不搶鏡頭，不出風(fēng)頭。其次，工作作風(fēng)要扎實(shí)。辦事講實(shí)效，工作講效率，不好大喜功，不夸夸其談，要有為機關(guān)服務(wù)的思想，放下架子，淡化等級觀(guān)念，強化服務(wù)意識。具體工作事務(wù)要認真安排，甚至要親力親為做好每一項工作。再次，面對榮譽(yù)要謙讓。秘書(shū)科長(cháng)內外協(xié)調，迎來(lái)送往，必須熱情大方，性格開(kāi)朗，具有較好的交際能力，但在成績(jì)榮譽(yù)面前卻要保持低調，因為秘書(shū)科的工作大多是協(xié)助性工作，雖然干了很多事，但說(shuō)起成績(jì)來(lái)，卻很難說(shuō)是秘書(shū)科的。因此，秘書(shū)科長(cháng)一定要有甘當無(wú)名英雄的思想和胸懷，這樣才能心平氣和，兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作。
三是要默默奉獻，干事吃苦不叫苦。服務(wù)就意味著(zhù)奉獻，沒(méi)有奉獻精神就搞不好服務(wù)。秘書(shū)科工作最大的規律就是“無(wú)規律”、“不由自主”，一年到頭都忙忙碌碌，加班加點(diǎn)連軸轉，既辛苦又清苦，不顯山、不露水。身為秘書(shū)科長(cháng)應正確認識自己的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂(lè )、得與失、局部與全局、家庭與事業(yè)、個(gè)人與集體的關(guān)系，甘當不為名利的“小草”、樂(lè )于奉獻的“蜜蜂”、恪盡職守的“螺絲釘”。任何時(shí)候都招之即來(lái)，來(lái)之能戰。對可預知的工作，早作準備;對臨時(shí)交辦的工作，快速反應，抓緊布置辦理;對有時(shí)限要求的任務(wù)，千方百計按時(shí)完成;對沒(méi)有明確時(shí)限的任務(wù)，也要盡快落實(shí)。
二、悉心籌謀、盡心辦事是基礎
機關(guān)工作無(wú)小事。在繁雜的工作任務(wù)面前，秘書(shū)科長(cháng)必須保持良好的心態(tài)，以正確的處事觀(guān)落實(shí)好各項工作，認真履行服務(wù)職責。
一是不以事小而不為。事務(wù)本身有大小之分、主次之別。秘書(shū)科長(cháng)面對大量繁雜的事務(wù)，立足于抓大事、學(xué)會(huì )抓大事、善于抓大事是明智的，但小事不抓，日積月累，就會(huì )釀成大事，貽誤工作。特別是對那些看似小事但抓不好就可能影響工作、影響團結、影響領(lǐng)導情緒的，更不能聽(tīng)之任之。這也是秘書(shū)科工作無(wú)小事的內涵之所在。對秘書(shū)科長(cháng)來(lái)說(shuō)，不管大事小事，不存在該不該抓的問(wèn)題，只有抓的角度、力度的區別。
二是不以事雜而亂為。秘書(shū)科工作頭緒很多，任務(wù)瑣碎繁雜。秘書(shū)科長(cháng)要清楚哪個(gè)該為，哪個(gè)不該為，做到一清二楚，不能亂為。不亂為，就要知重知輕，避免重要工作沒(méi)抓住，次要工作用過(guò)了勁，使過(guò)了頭。不亂為，就要知上知下。吃透了上情，辦事才有方向、有主心骨，摸透了下情，辦事才有的放矢。不亂為，就要知書(shū)知禮。知書(shū)，就是要多學(xué)習，提高理論水平，通曉方方面面的知識，辦事得心應手。知禮，是指工作方法多、講藝術(shù)。不僅辦了事，還能使大家心悅誠服，各方面都滿(mǎn)意。不亂為，就要知規知矩。沒(méi)有規矩不成方圓。秘書(shū)科是規矩之科。秘書(shū)科長(cháng)更應成為講規矩的楷模，不管事情再多再雜，采用什么方法解決，都不能忘了辦事的規矩。
三是不以事急而盲為。秘書(shū)科固定式、程序化的工作多，但意料外、突發(fā)性的事情也會(huì )隨時(shí)出現。秘書(shū)科長(cháng)往往是急事和突發(fā)性事件的第一知情者，負責事件處置的第一道工序。在這種情況下，秘書(shū)科長(cháng)必須政治敏感、頭腦冷靜。要泰然處之，切忌慌了手腳。不管事情多么突然、多么緊急，首先要冷靜地分析，根據上級要求和平時(shí)掌握的情況，及時(shí)召集有關(guān)部門(mén)商討對策，并依法依規提出解決方案，呈送領(lǐng)導。要沉著(zhù)應付，切忌慌了神、亂了手腳。其次要邊請示邊按領(lǐng)導要求協(xié)調相關(guān)力量、組織相關(guān)力量進(jìn)行處置。再次要有主見(jiàn)，切忌唯唯諾諾。面對急事或突發(fā)性事件，不能退縮，要大膽地往前站，做到胸有主見(jiàn)，既不亂表態(tài)、亂許愿，又不唯唯諾諾、態(tài)度曖昧，避免在解決一種問(wèn)題時(shí)埋下另一種隱患。
四是不以事難而怕為。在處置事務(wù)的過(guò)程中，不乏一些超出預見(jiàn)、超出職責、難以料理的事情。對這些事，是上推下卸繞著(zhù)走，還是主動(dòng)出擊、迎難而上，不僅反映秘書(shū)科長(cháng)的工作水平，更主要的是檢驗秘書(shū)科長(cháng)的職責感和工作態(tài)度。一個(gè)稱(chēng)職的秘書(shū)科長(cháng)，必須堅持不怕攬矛盾，不怕受委屈，不怕得罪人，不怕找麻煩。
三、科學(xué)管理、團結共事是關(guān)鍵
秘書(shū)科的工作很多是被動(dòng)性、臨時(shí)性的，很多工作僅靠個(gè)人的長(cháng)袖善舞是難以完成的，只有科里全體同仁心往一處想、勁往一處使，才能干好事、干成事，才能實(shí)現“1+l>2”的整體效應。因此，培養團隊觀(guān)念和協(xié)助精神，對于秘書(shū)科長(cháng)能否充分地履職盡責至關(guān)重要。
一要健全相關(guān)規章制度，突出規范管理。在制度的制定中，堅持運用“熱爐法則”的四個(gè)懲處原則：首先是熱爐火紅，不用手去摸也知道是熱的，是會(huì )灼傷人的——替告性原則;其次是每當人碰到熱爐時(shí)，肯定會(huì )被火灼傷——現實(shí)性原則;再次是當你碰到熱爐時(shí)，立即就被灼傷——及時(shí)性原則;最后是不管誰(shuí)碰到火爐，都會(huì )被灼傷——公平性原則。要建立一種獎罰分明的機制，既不能讓“會(huì )哭的孩子多吃奶”，更不能形成或陷入“干的不如不干的，不干的不如搗蛋的”怪圈。
二要科學(xué)制定工作標準，實(shí)行分類(lèi)管理。對于科室的管理，不僅需要健全的規章制度，還應制定相應的工作標準和規范的運作機制，實(shí)施分類(lèi)管理。日常工作要突出一個(gè)“嚴”字，對外接待要突出一個(gè)“細”字，綜合文字材料寫(xiě)作要突出一個(gè)“精”字，文秘機要工作要突出一個(gè)“準”字，后勤服務(wù)要突出一個(gè)“高”字，從而帶動(dòng)整個(gè)機關(guān)工作上新水平、新臺階，不斷提升服務(wù)工作的質(zhì)量和水平。
三要營(yíng)造和諧融洽環(huán)境，強化人文管理。除了科學(xué)規范的規章制度和運行機制外，科室管理中也不能少了人情味。要堅持以人為本，盡力解決大家日常生活中的實(shí)際困難，使同志們真正感覺(jué)到組織和領(lǐng)導的關(guān)懷，從而激發(fā)工作的積極性。要把創(chuàng )造良好的工作環(huán)境視為重要的工作內容來(lái)抓，用良好的環(huán)境去影響人、改造人、約束人，營(yíng)造一種勤奮學(xué)習、積極向上、努力開(kāi)拓、團結協(xié)作、樂(lè )于奉獻的良好環(huán)境。要注重培養每位科室工作人員的團隊意識，正確處理分工與協(xié)作的關(guān)系，做到同心不分心，建功不爭功，補臺不拆臺，盡力不惜力，理解不誤解，倍加珍視同事的友誼，倍加珍愛(ài)集體的團結，倍加珍惜共事的機緣。
秘書(shū)科工作總結 篇20
20xx年以來(lái)，縣委辦公室秘書(shū)科在辦公室領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在其他科室同志們的支持配合下，嚴格按照“認真、高效、協(xié)調、服務(wù)”的工作思路，緊緊圍繞縣委中心工作，充分發(fā)揮服務(wù)作用，圓滿(mǎn)完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)，有力促進(jìn)了辦公室整體工作上臺階。下一步，為認真履行好秘書(shū)科的職責，確保完成領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，以實(shí)際行動(dòng)將工作真正的落到實(shí)處，我們將重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作：
一是強化學(xué)習意識，提高工作本領(lǐng)。
堅持把學(xué)習放在首位，組織本科室人員認真系統的學(xué)習縣委的方針政策。學(xué)習業(yè)務(wù)知識力求學(xué)深學(xué)透、學(xué)以致用，著(zhù)力提高科室人員的理論素養和業(yè)務(wù)素質(zhì)。力求使大家在工作中善于從政治的高度、全局的高度認識問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。
二是加強會(huì )前的組織協(xié)調和會(huì )議期間的保障工作。
繼續堅持細致、嚴密、高效、得體的工作態(tài)度，嚴格按照領(lǐng)導的安排部署，認真負責好每一次的會(huì )議準備工作。結合當前縣委的工作要求，我們將于盡快開(kāi)始籌備全縣重大項目集中開(kāi)工、竣工儀式和全市科學(xué)發(fā)展觀(guān)現場(chǎng)觀(guān)摩活動(dòng)相關(guān)工作，提早準備，仔細考慮，認真研究，提前安排，做好防范，確�；顒�(dòng)的順利有序開(kāi)展。并以此為契機，努力開(kāi)創(chuàng )縣委辦公室會(huì )議活動(dòng)工作的'新局面。
三是強化服務(wù)意識，做好縣委辦公室內部的溝通協(xié)調與銜接。
著(zhù)眼大局，做好各方面的綜合協(xié)調工作。尤其是辦文、辦會(huì )、辦事方面，不斷加強對上對下及各有關(guān)部門(mén)的協(xié)調。全面推進(jìn)規范化服務(wù)，認真探索，總結日常工作運轉的基本規律和特點(diǎn)，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)，把工作想在前頭，做在前頭。對于重要會(huì )議、重大活動(dòng)做到提前介入，并注意協(xié)調方方面面的關(guān)系，周密安排，不斷提高服務(wù)的效率和質(zhì)量。
四是加強對機關(guān)公文處理的管理。
對于由秘書(shū)科下發(fā)的各類(lèi)文件通知等，下發(fā)前要仔細校對，審定后再同志相關(guān)單位安排專(zhuān)人領(lǐng)取，并履行好簽字手續。上級單位來(lái)的各類(lèi)文件，及時(shí)報送相關(guān)領(lǐng)導閱示，確保準確、及時(shí)、安全，不讓文件在我們手中延誤，不讓差錯在我們身上發(fā)生。
五是以熱情周到的態(tài)度對待來(lái)人來(lái)訪(fǎng)的接待工作。
辦公室是縣委的窗口，秘書(shū)科是縣委辦的前沿，秘書(shū)科工作人員待人接物的態(tài)度直接關(guān)系到縣委機關(guān)的形象。我們將在處理來(lái)人來(lái)訪(fǎng)時(shí)，做到熱情周到，有禮有節，給來(lái)訪(fǎng)者留下良好的印象，以利于其他工作的開(kāi)展。
六是繼續認真做好書(shū)記熱線(xiàn)接聽(tīng)工作。
書(shū)記熱線(xiàn)是聯(lián)系縣委和群眾之間的橋梁。在接下來(lái)的工作中，我們對每一個(gè)來(lái)電都要熱情對待，妥善處理，按規定記錄、上報，盡可能的幫助群眾解決問(wèn)題，以樹(shù)立縣委的良好形象。
七是嚴格落實(shí)值班制度。
由于辦公室工作的特殊性，值班成為了一項長(cháng)期而重要的工作。我們將根據日常值班工作中暴露出來(lái)的問(wèn)題，嚴格落實(shí)值班制度，保證辦公室晝夜有人在崗，秘書(shū)科工作人員二十四小時(shí)通訊暢通。秘書(shū)科將定期安排印制值班表，并發(fā)放到各個(gè)科室，每天提醒值班人員按時(shí)到崗。
秘書(shū)科工作總結 篇21
今年上半年，在市政府辦黨組的正確領(lǐng)導下，在李儀副秘書(shū)長(cháng)、劉鵬玉副書(shū)記的直接帶領(lǐng)下，一科緊緊圍繞“三個(gè)服務(wù)”，嚴格按照“文求精品、事創(chuàng )一流、服務(wù)高效、督查有力”的要求，開(kāi)拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。
一、工作情況
按照市政府辦年初部署，特別是五月份科室職責分工重新界定明確以后，我們站位全局，自我加壓，切實(shí)增強“三種”意識，提高“三個(gè)”質(zhì)量，全面提升辦文、辦事、辦會(huì )水平。
�。ㄒ唬┰鰪娋芬庾R，提高文稿質(zhì)量。在確保時(shí)間的前提下，對每份文稿都堅持集體會(huì )商，認真研究，反復修改，既貫徹上級精神、結合南陽(yáng)實(shí)際，又突出工作重點(diǎn)、體現領(lǐng)導風(fēng)格，精益求精，打造精品。今年上半年共起草把關(guān)各類(lèi)文稿122份，其中市長(cháng)講話(huà)、致辭49份，述職報告、工作總結等材料67篇。起草市政府及辦公室文件11份。完成《河南年鑒》組稿工作。
�。ǘ┰鰪姵耙庾R，提高服務(wù)質(zhì)量。按照“高、新、實(shí)”的要求，積極主動(dòng)，超前謀劃，精心做好市長(cháng)及中心工作的服務(wù)。一是精心安排好公務(wù)活動(dòng)。主動(dòng)與市委辦溝通，搞好與相關(guān)科室的銜接，認真做好市長(cháng)、副市長(cháng)每周工作活動(dòng)搜集、整理、上報工作。同時(shí)，積極做好群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作，讓領(lǐng)導能騰出精力謀大事。上半年，共協(xié)助領(lǐng)導處理來(lái)信300余件、接待來(lái)訪(fǎng)100多人次，協(xié)調解決問(wèn)題30多個(gè)。二是當好參謀助手。
圍繞領(lǐng)導關(guān)注的農運會(huì )籌辦、移民遷安、產(chǎn)業(yè)集聚區建設、大招商活動(dòng)、“兩爭一迎”等重點(diǎn)工作，及時(shí)搜集、梳理、提供相關(guān)情況和信息，編發(fā)《要情參閱》6期，服務(wù)領(lǐng)導決策。同時(shí)，當好“連接器”、“傳令兵”、“服務(wù)員”，及時(shí)上傳下達、溝通內外，加強聯(lián)絡(luò )協(xié)調，提高服務(wù)的針對性、實(shí)效性。三是搞好協(xié)調配合。較好完成了領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性任務(wù)和兄弟科室要求協(xié)辦的合作性工作；參與國家有關(guān)部委、省領(lǐng)導、重要客商蒞宛考察保障工作，較好地完成各項接待任務(wù)。四是承辦會(huì )務(wù)嚴謹高效。牢記細節決定成敗，全力做好市長(cháng)辦公會(huì )議、市政府常務(wù)會(huì )議議題的'收集、整理和會(huì )議組織、會(huì )務(wù)服務(wù)、會(huì )議紀要撰寫(xiě)等工作，圓滿(mǎn)完成市政府全會(huì )、大型會(huì )議的籌備任務(wù)。全年共組織市政府常務(wù)會(huì )議8次，市長(cháng)辦公會(huì )議48次，大型經(jīng)濟觀(guān)摩活動(dòng)7次，市長(cháng)召集專(zhuān)題會(huì )議和臨時(shí)緊急會(huì )議30余次，編發(fā)會(huì )議紀要27份，有力地保障服務(wù)了政府工作。
�。ㄈ┰鰪姸讲橐庾R，提高辦事質(zhì)量。按照市政府領(lǐng)導對督查工作的新要求，充分發(fā)揮督查職能，抓好領(lǐng)導關(guān)注事項的落實(shí)工作。認真做好市長(cháng)批示件和市政府常務(wù)會(huì )、市長(cháng)辦公會(huì )、現場(chǎng)辦公會(huì )重要事項的傳遞、督辦和跟蹤問(wèn)效工作。今年上半年，共傳遞、督辦領(lǐng)導批示件及領(lǐng)導會(huì )議落實(shí)事項383件，其中直接督辦49件，辦結47件，正在辦理2件，切實(shí)做到事事能落實(shí)、件件有回音。
二、主要做法
一是加強學(xué)習。堅持工作需要就是學(xué)習方向，加強政策理論業(yè)務(wù)學(xué)習，分塊研究工作，全面提高素質(zhì)，力爭成為行家里手。
二是加壓增責。上提標桿，自我加壓，爭創(chuàng )一流；制訂科室制度，強化人員責任，促進(jìn)工作落實(shí)。
三是提高效率。分工協(xié)作，統分結合，超前謀劃，爭取主動(dòng)，提高工作效率，提升工作質(zhì)量。
三、存在問(wèn)題
服務(wù)的主動(dòng)性、超前性不夠；督查力度不夠大、效果不夠明顯；工作效率、質(zhì)量需進(jìn)一步提高。
四、下步打算
我們將按照李儀秘書(shū)長(cháng)、鵬玉書(shū)記的要求，進(jìn)一步更新觀(guān)念、創(chuàng )新方法、加大力度，在“六個(gè)力求”上下功夫，努力實(shí)現“任務(wù)圓滿(mǎn)完成、工作質(zhì)量提升、科室形象良好”的工作目標。重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn)：
一是起草領(lǐng)導致辭等材料，力求質(zhì)量時(shí)間雙保證；
二是服務(wù)領(lǐng)導事務(wù)，力求嚴謹周到高效；
三是組織會(huì )議活動(dòng)，力求周密細致規范；
四是編發(fā)要情、紀要，力求及時(shí)準確快捷；
五是承辦領(lǐng)導批示件，力求傳遞迅速、督查有力、跟蹤落實(shí)。
秘書(shū)科工作總結 篇22
一年來(lái)，在格辦領(lǐng)導的關(guān)心和辦公室同事的幫助下，本人兢兢業(yè)業(yè)，盡心盡責，扎實(shí)工作，順利完成了單位布置和領(lǐng)導交辦的多項任務(wù)�，F工作總結如下。
一是注重學(xué)習積累，提升履職服務(wù)能力。加強政策理論學(xué)習。根據工作性質(zhì)，我借閱了所有的上級來(lái)文，并認真學(xué)習。同時(shí)，擠出時(shí)間加強中央國務(wù)院和自治區黨委政府文件學(xué)習，認真領(lǐng)會(huì )有關(guān)政策文件和召開(kāi)的各類(lèi)重要會(huì )議精神，及時(shí)關(guān)注國家的宏觀(guān)政策導向和自治區的政策方向。日常中，積極向單位領(lǐng)導、同事學(xué)習，汲取經(jīng)驗，提升履職服務(wù)能力和工作效率。
二是強化責任意識，努力完成本職工作。初任秘書(shū)科科長(cháng)以來(lái)，立足工作職責，統籌抓好科室“三辦”工作，切實(shí)提升服務(wù)領(lǐng)導的能力和水平，20XX年牽頭起草或修改審校各類(lèi)文件或會(huì )議紀要461份、會(huì )議方案22余份、土地、環(huán)保、財稅等業(yè)務(wù)文稿材料61份，撰寫(xiě)問(wèn)題調研報告3篇，其中1篇被自治區采用。同時(shí)，作為分管信息工作的負責人，一方面緊抓信息來(lái)源渠道，督促鼓勵各局處室、辦直各單位、駐村工作隊拓展信息的廣度和深度；一方面緊抓信息質(zhì)量，上報信息嚴格按照自治區信息需求方向，每天綜合審查修訂。全年共上報黨務(wù)信息 篇，政務(wù)信息 篇，全區信息量采編排名較去年有了較大提升。
三是強化大局意識，增強團結協(xié)作能力。自覺(jué)服從和服務(wù)于單位、和辦公室的整體利益；在團結共事方面，率先垂范，帶好隊伍，提升秘書(shū)科協(xié)力謀劃、服務(wù)領(lǐng)導決策和部門(mén)指導的能力。在具體工作實(shí)踐中，既注重多學(xué)多問(wèn)，又注重獨立思考，充分發(fā)揮個(gè)人獨創(chuàng )性，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。
四是強化廉潔意識，提高自身道德修養。帶頭遵守中央、自治區和格辦XXX黨委關(guān)于廉潔自律各項規定，嚴于律己，以身作則。時(shí)刻要求自我“工作一面旗幟，效率一個(gè)標桿”，努力在經(jīng)濟信息聯(lián)絡(luò )處和秘書(shū)科中作好表率。
一年來(lái)，雖然分管和負責的`工作取得了一定成績(jì)，但與組織的期望還有差距。今后我一定再接再厲，團結同事，“傳幫帶”好經(jīng)濟信息聯(lián)絡(luò )處和秘書(shū)科人員，爭取團結一致，以更加昂揚的姿態(tài)做好2019年的各項工作。
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