統計員工作計劃合集9篇

　　時(shí)間過(guò)得可真快，從來(lái)都不等人，我們又將接觸新的知識，學(xué)習新的技能，積累新的經(jīng)驗，寫(xiě)好計劃才不會(huì )讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦�？墒堑降资裁礃拥挠媱澆攀沁m合自己的呢？下面是小編幫大家整理的統計員工作計劃9篇，歡迎大家分享。

統計員工作計劃 篇1

　　一、盤(pán)點(diǎn)目的：

　　準確反映本年度年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果，明晰各類(lèi)資產(chǎn)的'數量和狀態(tài)，加強企業(yè)資產(chǎn)管理，提高資產(chǎn)使用效率。

　　二、盤(pán)點(diǎn)時(shí)間：

　　20xx年12月20日由人事部通知各個(gè)倉庫材料入庫整理，并利用空閑時(shí)間進(jìn)行實(shí)物盤(pán)存。12月27日由車(chē)間配備人員協(xié)助，到12月31日下午全部完成。

　　元月3日―5日倉庫員將盤(pán)點(diǎn)數據輸入電腦，將《盤(pán)點(diǎn)單》打印提供給財務(wù)部，并打印一式二份，由倉庫員、財務(wù)主管簽字，連同倉庫盤(pán)存手稿原件一同遞交財務(wù)，以備復核用。

　　元月6日有財務(wù)主導進(jìn)行盤(pán)存抽查；對盤(pán)點(diǎn)結果和原存帳目進(jìn)行核對出現差異，交與倉庫自查原因或重新盤(pán)存。

　　元月9日由財務(wù)主導，生產(chǎn)部門(mén)，人事部門(mén)聯(lián)合組織進(jìn)行盤(pán)存復核；形成書(shū)面復核報告，對于盤(pán)存實(shí)物和賬面的準確率在90%以下者，由人事部門(mén)按本規定延發(fā)倉庫人員工資。

　　元月10日在倉庫盤(pán)點(diǎn)完成后，財務(wù)人員在倉庫“盤(pán)點(diǎn)表”的相應位置簽名，并根據盤(pán)點(diǎn)期間的各種情況進(jìn)行總結，尤其對盤(pán)點(diǎn)差異原因進(jìn)行總結，寫(xiě)成“盤(pán)點(diǎn)總結及報告”；盤(pán)點(diǎn)總結報告需要對以下項目進(jìn)行說(shuō)明，本次盤(pán)點(diǎn)結果、初盤(pán)情況、復盤(pán)情況、盤(pán)點(diǎn)差異原因分析、以后的工作改善措施等。盤(pán)點(diǎn)總結及報告上報總經(jīng)理審核；

　　三、盤(pán)點(diǎn)人員：

　　以副總為總指揮，車(chē)間抽調人員配合，倉庫人員全員投入。

　　四、盤(pán)點(diǎn)范圍：

　　1、倉庫所有原材料、在制品、產(chǎn)成品（不包括未開(kāi)收料進(jìn)倉單的暫收供應商送貨及已開(kāi)出倉單暫未出柜的產(chǎn)成品）；

　　2、車(chē)間的在制品；

　　3、外發(fā)加工材料及暫存其他公司的材料

　　五、盤(pán)點(diǎn)注意事項：

　　1、生產(chǎn)部組織倉庫人員對原材料庫存進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，以盤(pán)點(diǎn)表記錄盤(pán)點(diǎn)結果。

　　2、盤(pán)點(diǎn)采用實(shí)盤(pán)實(shí)點(diǎn)方式，禁止目測數量、估計數量；

　　3、盤(pán)點(diǎn)時(shí)注意物料的擺放，盤(pán)點(diǎn)后需要對物料進(jìn)行整理，保持原來(lái)的或合理的擺放順序；

　　4、所負責區域內物料需要全部盤(pán)點(diǎn)完畢并按要求做相應記錄；

　　5、盤(pán)點(diǎn)過(guò)程中注意保管好“盤(pán)點(diǎn)表”，避免遺失，造成嚴重后果；

　　國真眼鏡有限公司

統計員工作計劃 篇2

　　一、 目的

　　為了更加嚴格控制工程成本，從原材料、低值易耗品、設備維修保養、人工費等各方面控制，將生產(chǎn)成本降低到最低。

　　二、 范圍

　　本公司的工程所用全部物料，包括中板，型材，線(xiàn)材，焊條，焊絲等

　　輔材的管理。

　　三、 工作流程

　　1．下料排版

　　根據技術(shù)科上報的各工程材料表，結合分析的大件、小件圖樣，合理有序充分利用材料的原則進(jìn)行排版，工人按此模版下料。

　　要求：1.切實(shí)做到合理排版,達到板材的最大利用.

　　2.嚴格按各工程所購板材進(jìn)行下料.

　　3.對于板材余料做記號,分厚度、材質(zhì)進(jìn)行編號，以免混淆.

　　4.按20xx年管理工作計劃中的下料處罰細則進(jìn)行處罰

　　2．余料及廢料的管理

　　對板材下料完成后所產(chǎn)生的余料，根據寬幅及長(cháng)度，確認為能夠繼續使用還是作為廢料處理。能夠繼續使用的余料逐一進(jìn)行編碼登記以備二次使用;按照廢舊物資管理標準，屬于廢料部分，依據該標準確定后由工作存放于指定地點(diǎn)。

　　附：金宇鋼構廢舊物資管理標準

　　要求：1.嚴格按公司廢舊物資管理標準確認廢舊物資,以達到材料的最大利用

　　2.堅決杜絕余料不分材質(zhì)亂放現象,以保證二次使用的`正確性。

　　3．輔材控制

　　以預算科下發(fā)的各工程計劃用量為標準，對各工序所用輔材進(jìn)行控制。 對超出計劃用量的部分，結合發(fā)放物料的保管找出原因，并上傳至預算科以備確認是否變更計劃用量。

　　要求：1.對各工序人員所使用輔材做好工程記錄.

　　2.堅決杜絕浪費.

　　3.對完成的半成品、產(chǎn)成品數量做好統計，于每日下班前做好日工作量上交于車(chē)間主任。

　　4．工資薪酬統計

　　在提高工作效率基礎上,同等增加員工收入為目的,根據員工出勤天數及完成工作量，套用公司各工序工種的工時(shí)定額進(jìn)行計算。

　　3.1日產(chǎn)量統計

　　日產(chǎn)量以當日各工序實(shí)際完成的產(chǎn)量為計算工資的依據,月底以生產(chǎn)日報的匯總為工資憑證,由車(chē)間主任簽字認可。

　　3.2生產(chǎn)計劃完成率統計

　　根據生產(chǎn)科對各工序的生產(chǎn)計劃完成情況進(jìn)行考核,月底以生產(chǎn)日報匯總為依據,匯總在綜合考核中并在工資總額中體現。

　　3.3試用期員工

　　試用內按車(chē)間試用期工資計算,試用期滿(mǎn)后根據安排工段按計件計算。

　　附：鋼構件加工費消耗定額表

　　要求：1.嚴格以崗位定額標準為依據核定工資

　　2.以公平，公正，公開(kāi)為原則。

　　四、其它事項

　　1．須于每月24號前將各工序的產(chǎn)量，計劃完成率等指標完成情況書(shū)面匯總上

　　交于車(chē)間主任；于各工程完工后的3日內將實(shí)際耗用輔材數量與計劃用量對比上交于車(chē)間主任。逾期不報，每拖延一天，處罰部門(mén)主管20元及主辦人員10元。

　　2．于每月24號前將各工序職工的月完成量，月工資等統計上報至車(chē)間主任。

　　逾期不報，每拖延一天，處罰部門(mén)主管20元及主辦人員10元。

統計員工作計劃 篇3

　　計劃統計員工作總結：回顧一年的工作，有諸多值得借鑒和學(xué)習的地方，也有諸多的值得改進(jìn)和完善。歸納起來(lái)有如下幾點(diǎn)：

　　計生統計工作：

　　1、認真完成各月月報。村級月了上報，錄入育婦管理系統及全員管理系統，審核上報縣計生局。

　　2、積極完成省市縣半年、全年各項考核。

　　3、全員錄入工作順利結束。

　　在克服派出所拖延的情況下，積極加強加快分戶(hù)底冊錄入工作。在克服部分工作人員推靠的情況，全鄉管理系統中18000多人中，自己與微機員共錄入14000人左右。其次，積極校對全員錄入后的錯誤。一個(gè)人的信息的錄入，僅鍵盤(pán)就是敲打200下左右，再加上子女及配偶信息更是無(wú)可計數，要完整的`錄入一個(gè)三口之家的信息要在幾百下以上，修改工作更是瑣碎中夾雜著(zhù)麻煩，前后邏輯關(guān)系的審核，都是有非常大的工作量的。第三，原始分戶(hù)底冊中錯誤百出。由于原始分戶(hù)底冊是由村級領(lǐng)導班子人員填寫(xiě)，出現了好多出生日期錯誤，再加上姓名中字與派出所登記不符，這就給統計員和微機員的工作帶來(lái)了幾大的困難。第四，由于我們鄉有井陘縣第四大村，人口的龐大造成重名人員極多，可想而知校對工作的難度。僅身份證號的核對工作就進(jìn)行了3次之多。

統計員工作計劃 篇4

　　1、認真學(xué)習貫徹《統計法》，積極參加各類(lèi)統計業(yè)務(wù)培訓和統計會(huì )議及統計考試，實(shí)行持證上崗。

　　2、努力完成鎮統計信息中心和上級部門(mén)的統計調查任務(wù)，制訂本企業(yè)年度統計工作計劃，嚴格執行統計報表制度。

　　3、建立人、財、物、產(chǎn)、供、銷(xiāo)等方面資料為重點(diǎn)的統計原始記錄，建立完善統計臺帳，做到統計臺帳與原始記錄相一致，上報的各種統計報表要做好備份，上交的報表要簽名并加蓋公章，做到上報數據與企業(yè)數據上下相符。

　　4、依時(shí)報送各項統計報表，做到不遲報、不拒報、不瞞報、不虛報。符合條件的企業(yè)實(shí)行網(wǎng)上直報制度。

　　5、自覺(jué)抵制統計違法行為，積極檢舉違法統計違法行為，樹(shù)立依法統計良好形象。

　　6、自覺(jué)接受市統計部門(mén)的領(lǐng)導和監督，及時(shí)糾正工作中存在的問(wèn)題。

　　一、生產(chǎn)成本的核算：

　　(1)負責生產(chǎn)成本的核算，認真進(jìn)行成本、開(kāi)支的事前審核；

　　(2)嚴格控制成本，促進(jìn)增產(chǎn)節約，增收節支，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益；

　　(3)負責對生產(chǎn)成本進(jìn)行監督和管理；督導成本控制及清點(diǎn)存貨，審查原材料的采購；

　　(4)認真核對各項原料、物料、成品、在制品收付事項。負責編制原料轉賬傳票。負責編

　　制工廠(chǎng)成本轉賬傳票；

　　(5)隨時(shí)抽查企業(yè)原材料供應情況；

　　(6)根據成本報表預測成本，就產(chǎn)品的'銷(xiāo)售價(jià)格編制報告，向財務(wù)經(jīng)理提供資料；

　　(7)保管好各種憑證、賬簿、報表及有關(guān)成本計算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定

　　期歸檔；

　　(8)參與存貨的清查盤(pán)點(diǎn)工作，企業(yè)在財產(chǎn)清查中盤(pán)盈、盤(pán)虧的資產(chǎn)，要分別情況進(jìn)行不

　　同的處理；

　　(9)負責編制材料的領(lǐng)用分配表，進(jìn)行會(huì )計核算，實(shí)行分口、分類(lèi)管理；

　　二、負責核算企業(yè)工資、基金情況；

　�。�1）每月對生產(chǎn)部提供的工資核算原始資料進(jìn)行審核，包括加班工資和員工公傷、探親、事假的按比例扣款計算是否準確；負責督促新員工的現金工資計算、離公司員工的工資消除、員工各時(shí)期的工資增減變動(dòng)等是否準確無(wú)誤；

　�。�2）將審核無(wú)誤的工資原始資料經(jīng)主管領(lǐng)導簽章后，編制員工工資匯總表；按時(shí)將工資輸入軟盤(pán)送交主管，經(jīng)領(lǐng)導審閱后送交出納員，以保證工資的及時(shí)發(fā)放；

　�。�3）根據上級規定的提取比例，以工資總額為基數，正確計算工會(huì )經(jīng)費、娛樂(lè )活動(dòng)經(jīng)費、員工福利基金，按各科目填制記賬憑證；

　�。�4）核算個(gè)人所得稅及其他應扣款項；

　�。�5）配合生產(chǎn)部做好人工費用的統計工作，提供獎金計算依據；

　�。�6）定期核對各部門(mén)實(shí)發(fā)獎金數，核對發(fā)人數和發(fā)出數是否一致，并妥善保管當年工資、獎金發(fā)放資料、計算工資的各種會(huì )計憑證、報表、工資晉級表等；

　�。�7）掌握非在冊人員的勞務(wù)費支出情況，嚴格按支付手續支出。

　　三、每月月底按時(shí)分攤各部門(mén)待攤、遞延費用以及各項預提費用；

　　四、辦理其他與成本計算有關(guān)的事項；

　　五、公證和誠實(shí)地履行職責，并做好企業(yè)的有關(guān)保密工作；

　　六、完成財務(wù)經(jīng)理安排的其他工作。

統計員工作計劃 篇5

　　一、整理（盤(pán)點(diǎn)）目的：

　　為了確保庫存存貨賬面記錄與實(shí)物相符,提高存貨周轉率，實(shí)現庫房現場(chǎng)管理的5S，特安排此次庫房整理（盤(pán)點(diǎn)）。

　　二、整理（盤(pán)點(diǎn)）范圍：倉庫所有的產(chǎn)成品，原材料。

　　三、人員的指派與職責：

　　1、組織協(xié)調：劉秀娟，負責實(shí)際整理（盤(pán)點(diǎn)）工作的組織協(xié)調。

　　2、盤(pán)點(diǎn)人：第一組：組長(cháng)：楊春枝（主要負責區域及劃分貨位指定，盤(pán)點(diǎn)表格收發(fā)，盤(pán)點(diǎn)編制，物料卡的抄錄及懸掛）

　　組員：岳曉彩（清點(diǎn)數目）張丹（清點(diǎn)數目）

　　男：（負責材料搬運以及清點(diǎn)前后成品的按組長(cháng)要求歸位）

　　第二組：組長(cháng)：張金丹（主要負責區域劃分及貨位指定，盤(pán)點(diǎn)表的收發(fā)，盤(pán)點(diǎn)編制，物料卡的抄錄及懸掛）

　　組員：郭祖�。ㄇ妩c(diǎn)數目）曹曉玲（清點(diǎn)數目）

　　男：（負責材料搬運以及清點(diǎn)前后成品的按組長(cháng)要求歸位）

　　第三組：組長(cháng)：謝小蓮（主要負責區域劃分及貨位指定，盤(pán)點(diǎn)表的收發(fā)，盤(pán)點(diǎn)編制，物料卡的抄錄及懸掛）

　　組員：郭祖�。ㄇ妩c(diǎn)數目）曹曉玲（清點(diǎn)數目）

　　男：（負責材料的搬運以及清點(diǎn)前后成品的按組長(cháng)要求歸位）

　　四、盤(pán)點(diǎn)前準備事項?

　　1、庫房將進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)的.用具，預先準備妥當，所需盤(pán)點(diǎn)表格（見(jiàn)附件）。

　　2、存貨的堆置，要求按大類(lèi)劃區，區內分色，色內分批并要求按生產(chǎn)批次依次擺放。

　　3、各項物料卡，事先準備妥當，以備盤(pán)點(diǎn)。

　　4、各項出入庫物資于盤(pán)點(diǎn)前登記完畢，如因特殊原因，無(wú)法完成時(shí)，應將尚未入帳的有關(guān)單據如繳庫單、退貨單等單據單獨記錄。而且表示清楚。

　　6、盤(pán)點(diǎn)期間已收到料而未辦妥入帳手續的成品，應另行分別存放，并予以標示。

　　五、盤(pán)點(diǎn)時(shí)間：暫定于***日

　　六、注意事項：

　　1、所有盤(pán)點(diǎn)都以靜態(tài)盤(pán)點(diǎn)為原則，因此盤(pán)點(diǎn)開(kāi)始后應停止成品的進(jìn)出及移動(dòng)。

　　2、所有盤(pán)點(diǎn)數據必須以實(shí)際清點(diǎn)不得以猜想數據、偽造數據記錄之。

　　3、盤(pán)點(diǎn)開(kāi)始至工作終了期間，各組盤(pán)點(diǎn)人員均受組長(cháng)指揮。

　　4、事先準備好盤(pán)點(diǎn)單,要求已經(jīng)編號并且連號。

　　5、將盤(pán)點(diǎn)清單發(fā)放到每一個(gè)盤(pán)點(diǎn)區域的盤(pán)點(diǎn)人員。

　　6、收取所有的盤(pán)點(diǎn)清單,要求所有清單連號,沒(méi)有遺漏.并進(jìn)行匯總。

　　7、對比庫存帳,比較差異。

　　8、對比差異報告,由倉庫對差異項進(jìn)行復盤(pán)。

　　9、再次對復盤(pán)結果進(jìn)行匯總,并與庫存帳比較差異，如確實(shí)有差異，由倉庫做成《盤(pán)點(diǎn)報告》報總經(jīng)理批準后處理。

統計員工作計劃 篇6

　　在經(jīng)理的正確領(lǐng)導下,在同事們的積極支持和大力幫助下,我能夠嚴格要求自己，較好的履行一名督導的職責,較好的完成工作任務(wù)，對于一年的工作，我有幾點(diǎn)感觸同時(shí)也是XX年的一個(gè)計劃：

　　其一是要發(fā)揚團隊精神。因為公司經(jīng)營(yíng)不是個(gè)人行為，一個(gè)人的能力必竟有限，如果大家擰成一股繩，就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上，否則團隊精神就成了一句空話(huà)。那么如何主動(dòng)的發(fā)揚團隊精神呢?具體到各個(gè)員工，如果你努力的工作，業(yè)績(jì)被領(lǐng)導認可，勢必會(huì )影響到你周?chē)�的同事，大家以你為榜樣，你的進(jìn)步無(wú)形的帶動(dòng)了大家共同進(jìn)步。反之，別人取得的成績(jì)也會(huì )成為你不斷進(jìn)取的'動(dòng)力，如此產(chǎn)生連鎖反應的良性循環(huán)。

　　其二是要學(xué)會(huì )與部門(mén)、領(lǐng)導、員工之間的溝通。公司的機構分布就象是一張網(wǎng)，每個(gè)部門(mén)看似獨立，實(shí)際上它們之間存在著(zhù)必然的聯(lián)系。就拿現場(chǎng)部來(lái)說(shuō)，日常業(yè)務(wù)和每個(gè)部門(mén)都要打交道。與部門(mén)保持聯(lián)系，要他們的相互配合，從中發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正。這樣做一來(lái)有效的發(fā)揮了監督職能，二來(lái)能及時(shí)的把信息反饋到領(lǐng)導層，把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。

　　其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。這就給我們基層管理人員提出了更高的要求——逆水行舟，不進(jìn)則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展，就必需武裝自己的頭腦，來(lái)適應優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競爭環(huán)境。

　　總之在努力完成本職工作之余，學(xué)習更多有關(guān)財務(wù)、統計方面的知識，以提升自己專(zhuān)業(yè)學(xué)識。積極參加一些和專(zhuān)業(yè)有關(guān)的培訓，有效提高對統計數據的準確性，并做好數據的登記與分析。

　　人生能有幾回博，在今后的日子里，我們要化思想為行動(dòng)，用自己的勤勞與智慧描繪未來(lái)的藍圖。

統計員工作計劃 篇7

　　1、認真學(xué)習貫徹《統計法》，積極參加各類(lèi)統計業(yè)務(wù)培訓和統計會(huì )議及統計考試，實(shí)行持證上崗。 2、努力完成鎮統計信息中心和上級部門(mén)的統計調查任務(wù)，制訂本企業(yè)年度統計工作計劃，嚴格執行統計報表 制度。

　　3、建立人、財、物、產(chǎn)、供、銷(xiāo)等方面資料為重點(diǎn)的統計原始記錄，建立完善統計臺帳，做到統計臺帳與原始記錄相一致，上報的各種統計報表要做好備份，上交的報表要簽名并加蓋公章，做到上報數據與企業(yè)數據上下 相符。

　　4、依時(shí)報送各項統計報表，做到不遲報、不拒報、不瞞報、不虛報。符合條件的企業(yè)實(shí)行網(wǎng)上直報制度。上交報表時(shí)間：月報為月后13日前；季報為當季最后一個(gè)月的13日前與月報一起上報，每次上報必須辦理簽收登 記，若屢次遲報，將依法處理。

　　5、自覺(jué)抵制統計違法行為，積極檢舉違法統計違法行為，樹(shù)立依法統計良好形象。

　　6、自覺(jué)接受鎮統計信息中心的'領(lǐng)導和監督，及時(shí)糾正工作中存在的問(wèn)題。

統計員工作計劃 篇8

　　一、統計工作

　　1、每日做好生產(chǎn)一線(xiàn)職工的個(gè)人產(chǎn)量與次品數據的匯總與登記，并間斷性地抽查相關(guān)數據是否準確；

　　2、每月匯總并公布職工的出勤、個(gè)人產(chǎn)量、次品等。做好產(chǎn)量月報表上報生產(chǎn)經(jīng)理和財務(wù)部門(mén)，包括生產(chǎn)車(chē)間和包裝車(chē)間；

　　3、每月月底進(jìn)行一次徹底的盤(pán)庫，主要有原材料、輔料、半成品、成品。整理分析數據后上交財務(wù)部等相關(guān)部門(mén)；

　　4、每月將生產(chǎn)部各種人員流動(dòng)情況及考勤，獎罰，請假等數據匯總上報行政人事部；

　　5、協(xié)助人事部門(mén)招聘、登記求職人員信息，刊出宣傳櫥窗；

　　6、配合生產(chǎn)部發(fā)布和修改各類(lèi)制度、通知、考核等；

　　7、自從公司實(shí)行免費餐以后，每日進(jìn)行就餐人數統計；

　　8、年底將部分數據用表格的形式進(jìn)行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產(chǎn)表》、《年度成品包裝產(chǎn)量表》。

　　二、20xx的工作計劃

　　努力完成本職工作之余，學(xué)習更多有關(guān)財務(wù)、統計方面的知識，以提升自己專(zhuān)業(yè)學(xué)識。

　　積極參加一些和專(zhuān)業(yè)有關(guān)的培訓，有效提高對統計數據的準確性，并做好數據的'登記與分析。

　　三、總結經(jīng)驗與不足之處

　　有人反映人數統計方面存在問(wèn)題，那是否職工產(chǎn)量也是如此。關(guān)于這個(gè)問(wèn)題是我統計中的疏忽，但產(chǎn)量我可以大膽地說(shuō)，不是百分之百的正確，卻有99%的準確！工作中經(jīng)常會(huì )出現這樣那樣的問(wèn)題，我們要勇于正視錯誤，并且解決錯誤。有則改之，無(wú)則加勉！

　　回顧過(guò)去，20xx年是個(gè)不平凡的一年，是我職業(yè)生涯的一個(gè)重要轉折點(diǎn)。寶光給了我鍛煉的舞臺，使我取得了不少的收益。這些成績(jì)是離不開(kāi)領(lǐng)導的信任和支持，離不開(kāi)車(chē)間各道質(zhì)檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持！過(guò)去的成績(jì)只能說(shuō)明過(guò)去，未來(lái)的日子還是要靠我們共同的努力去實(shí)現。一份耕耘，一份收獲，我相信寶光的未來(lái)會(huì )更加輝煌！ 最后，衷心地祝愿各位領(lǐng)導和同事們新年快樂(lè )！

統計員工作計劃 篇9

　　XX年，我局將繼續堅持以數據質(zhì)量為中心，認真組織實(shí)施各項統計調查，大力推進(jìn)統計方法制度改革，不斷提高統計數據的準確性、科學(xué)性、及時(shí)性和權威性，為實(shí)現全區經(jīng)濟持續、快速、健康發(fā)展多做貢獻。

　　一、結合實(shí)際，切實(shí)加強全區統計工作

　　結合我局工作實(shí)際，深入貫徹區第五次黨代會(huì )第三次全體會(huì )議和區五屆人大二次全體會(huì )議精神，切實(shí)加強全區統計工作。確保地區生產(chǎn)總值增長(cháng)15%以上，涉農社區居民人均純收入增長(cháng)16%，城鎮居民人均可支配收入增長(cháng)8%等目標的順利實(shí)現。

　　二、按照國家的統一部署，搞好重大的國情國力調查

　�。�1）按照國家的統一部署，在區經(jīng)濟普查領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，全力完成經(jīng)濟普查的機構成立、方案制定、人員培訓、調查試點(diǎn)等各項階段性工作，落實(shí)人員、經(jīng)費。

　�。�2）繼續做好第二次農業(yè)普查的各項后續工作，完成農業(yè)普查的數據資料開(kāi)發(fā)應用、分析研究、普查總結表彰等各項后續工作。

　　三、順應統計方法制度改革的趨勢，強化統計服務(wù)

　�。�1）認真搞好服務(wù)業(yè)統計工作。積極適應服務(wù)業(yè)統計改革的需要，按照有關(guān)工作部署，結合統計工作實(shí)際，建立與服務(wù)業(yè)快速發(fā)展相適應的科學(xué)、規范的統計調查體系和制度，以全面、系統、及時(shí)地實(shí)施對服務(wù)業(yè)發(fā)展的統計，準確反映全區服務(wù)業(yè)發(fā)展規模、結構、效益及地區分布、行業(yè)分布等情況，切實(shí)解決服務(wù)業(yè)統計缺乏統一管理、統計方法滯后以及統計力量薄弱等問(wèn)題，為制定服務(wù)業(yè)發(fā)展規劃，滿(mǎn)足國民經(jīng)濟核算和加強對服務(wù)業(yè)發(fā)展的管理提供基礎保證。

　�。�2）認真實(shí)施能源統計調查工作。認真實(shí)施能源統計調查制度，開(kāi)展能耗的抽樣調查，認真評估能源統計數據，努力提高準確可靠度。依法加強能源統計的督查監審工作，對能源統計的先進(jìn)經(jīng)驗加以推廣，對能源統計基礎工作不規范的促其整改，依法查處統計的違法行為，以促進(jìn)全區能源統計規范有序運行。加強能源統計調研分析工作，如實(shí)反映能源消費情況及存在的問(wèn)題，為抓好節能工作當好參謀。

　�。�3）認真開(kāi)展貧困戶(hù)監測、農村住戶(hù)調查和城鎮住戶(hù)調查工作。明年我區將有90戶(hù)城鎮住戶(hù)被納入調查，我們將按照新的要求認真開(kāi)展工作。完善城鄉住戶(hù)現金收支月報，及早發(fā)現住戶(hù)記賬存在的問(wèn)題，方便報表審核，提高記賬質(zhì)量。加大基礎工作檢查力度。定期組織專(zhuān)業(yè)人員深入各個(gè)城鄉居民家庭，對住戶(hù)和貧困監測基礎工作建設、農戶(hù)記賬質(zhì)量情況進(jìn)行檢查與核查，促進(jìn)相關(guān)街道辦事處、社區認真對待住戶(hù)及貧困監測調查基礎工作，為高質(zhì)量地完成各項調查數據評估奠定堅實(shí)基礎。

　�。�4）繼續搞好統計預警監測，完善數據質(zhì)量評估辦法，增強決策咨詢(xún)能力。以全區社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展戰略的熱點(diǎn)、難點(diǎn)為切入點(diǎn)，積極開(kāi)展各項專(zhuān)題性分析研究，搞好統計信息社會(huì )化服務(wù)工作，加大統計數據的開(kāi)發(fā)應用力度。強化全區統計基礎工作，繼續完善基層數據質(zhì)量控制考核制度，加大對經(jīng)常性統計調查單位的清理力度，為提高統計數據質(zhì)量打下堅實(shí)的基礎。

　　四、充分發(fā)揮統計信息咨詢(xún)服務(wù)功能，統計自動(dòng)化建設取得新進(jìn)展

　　繼續加快全區統計信息數據處理自動(dòng)化建設步伐，進(jìn)一步推進(jìn)網(wǎng)上直報工作，勞動(dòng)統計實(shí)現零的突破，不斷提高規模以上工業(yè)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、批發(fā)零售貿易業(yè)網(wǎng)上直報率;加強統計信息網(wǎng)站建設，積極做好統計業(yè)務(wù)平臺和oa辦公自動(dòng)化系統的應用維護、大型宏觀(guān)數據庫加載和二次開(kāi)發(fā);加強對全區街道、部門(mén)和基層單位計算機應用培訓力度。

　　五、加強對社區統計人員的'培訓，提升統計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

　　繼續完善基層統計組織，在強化對各街道、有關(guān)部門(mén)統計數據質(zhì)量、基礎工作的認定、量化及考核工作，不斷完善適應新形勢的統計構架的基礎上，針對統計工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)，加強對社區基層統計人員的業(yè)務(wù)指導。通過(guò)建立培訓制度及網(wǎng)絡(luò )，利用各種會(huì )議，并充分利用統計從業(yè)資格培訓和繼續教育的機會(huì )，以及對基層社區基礎工作、業(yè)務(wù)工作情況隨時(shí)進(jìn)行指導，加強對基層社區的業(yè)務(wù)培訓和基礎工作檢查。

【統計員工作計劃】相關(guān)文章：

統計員工作計劃12-18

統計員的工作計劃12-18

統計員工作計劃范文09-06

統計員工作計劃（精選17篇）06-16

統計員個(gè)人工作計劃10-07

統計員工作計劃15篇11-19

2023年統計員工作計劃（精選16篇）09-05

統計員述職報告08-18

統計員個(gè)人總結09-04