公司獲獎感言(集錦15篇)
在學(xué)習、工作、生活中，我們常常會(huì )對人或者事物有新的思考，有這樣的時(shí)機，就要好好寫(xiě)一寫(xiě)感言將其記錄下來(lái)。應該怎么寫(xiě)感言才合適呢？下面是小編精心整理的公司獲獎感言，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
公司獲獎感言1
今天，我十分的高興與榮幸能被評為公司授予星級促銷(xiāo)員的光榮稱(chēng)號。首先我要感謝公司對我的信任和支持，感謝領(lǐng)導的提攜和關(guān)愛(ài)，感謝同事們的幫助和支持。
自xxx年進(jìn)公司工作至今已經(jīng)有兩年了，其實(shí)我并沒(méi)有為公司做出驚天動(dòng)地的貢獻，也沒(méi)值得炫耀的驕人業(yè)績(jì)，我所做的只是全身心地做好屬于自己崗位上的每一項工作，盡我最大的努力和最大的能力的去完成每一項的任務(wù)指標，及時(shí)總結經(jīng)驗，時(shí)刻反思工作，吸取教訓，向他人交流學(xué)習，爭取把自己的工作做得一次比一次的出色，提高工作效率。
我僅僅是做了這些微不足道的'工作，但是我堅信只要付出就會(huì )有回報，所以?xún)赡陙?lái)我的堅持不懈的付出獲得了公司的認可和贊譽(yù)，我深感榮幸。我想公司這次星級銷(xiāo)售員的評優(yōu)活動(dòng)也是向每位員工傳達與說(shuō)明這樣一個(gè)信息：只要有勤勤懇懇地付出，只要踏踏實(shí)實(shí)地做好了屬于自己的每一項工作，圓圓滿(mǎn)滿(mǎn)地完成每一項目標任務(wù)，就會(huì )獲得應有的回報。
被評為星級促銷(xiāo)員，這是公司對我個(gè)人工作能力與成績(jì)的肯定和表?yè)P，也是對我日后做好本職工作的一種鼓勵，也是對我邁向新的成功的一種鞭策。
在這里我要向公司的領(lǐng)導和同事們保證，我一定會(huì )把今后的工作做得更好。
公司的不斷發(fā)展讓我們成熟成長(cháng)成功，我們的共同努力讓公司更加輝煌。
最后，衷心祝愿明天的xxxx一定更強。
公司獲獎感言2
21世紀商業(yè)帝國的名冊中必定會(huì )有我們天源人的足跡。
鄙人有幸在紅五月表彰大會(huì )中獲得嘉獎，深表感恩的同時(shí)，更了解到了公司對于我的期望，使我更加明確了努力方向，在深表謝意的同時(shí)，伴隨而來(lái)的使更多的'壓力，然而我深深的相信這種壓力帶給我的將是更多向前努力的動(dòng)力，因為作為一個(gè)店鋪的經(jīng)理人，往往代表了一個(gè)店鋪的靈魂，只有自身更加嚴格的要求自身，真正在點(diǎn)點(diǎn)滴滴方面做到，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)的目標，相信距離成功的彼岸也會(huì )更進(jìn)一步。
快樂(lè )工作、開(kāi)心生活！是每一人都向往生活環(huán)境，尤其是對于我們這些遠離家鄉的員工來(lái)講，更是深感由心。在當晚的活動(dòng)中，公司領(lǐng)導還特別為我們舉行了特別的集體生日聚會(huì )活動(dòng)，這一顆我們真正的感受了公司的用心良苦。真正使我們在遠離家鄉的今天，真正的感受到了家的溫暖，今天隨說(shuō)我們不能為公司創(chuàng )造特別的卓越貢獻，但是只要我們有著(zhù)相同的信念，我們必定可以創(chuàng )造屬于我們自身非凡的奇跡。今天我因加入天源公司而深感自豪，同時(shí)我深刻的堅信，通過(guò)我自身不斷的努力及不斷的學(xué)習，明天公司會(huì )因我而更加的壯大。
今天我代表通程迎賓店全體員工，向公司承諾，我們會(huì )在最短的時(shí)間內真正實(shí)現單店盈利這里初步目標的同時(shí)，為即將鄰近的更大目標而挑戰而奮斗。加油！
公司獲獎感言3
這次，能被評為公司星級促銷(xiāo)員榮譽(yù)稱(chēng)號，我感到非常的高興與榮幸。在此，感謝公司對我的`厚愛(ài)與信任，感謝領(lǐng)導對我的關(guān)愛(ài)，感謝同事們對我的大力支持。
能作為星級促銷(xiāo)員之一我是一個(gè)幸運兒。在此，我非常感謝領(lǐng)導的指點(diǎn)與幫助，尤其感謝主管和督導的不斷督促使我的新客充分發(fā)揮，感謝銷(xiāo)售經(jīng)理和業(yè)務(wù)代表的諒解與支持使我的指標每每完成，感謝公司給我一個(gè)發(fā)展的平臺，讓我發(fā)揮所長(cháng)。感謝同事們的'支持，我能和大家一起在公司這個(gè)大家庭中努力奮斗，感到十分快樂(lè )。
自20xx年進(jìn)公司工作至今，我并沒(méi)有為公司做出了不起的大貢獻，也沒(méi)取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績(jì)，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力的去完成每一次的指標，總結自己的經(jīng)驗，從經(jīng)驗中學(xué)習，向他人學(xué)習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更好，盡可能的提高工作效率，雖然如此，但我的付出得到了公司的認可，我深感無(wú)比的榮幸，我想公司這次評優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達與說(shuō)明了只要有付出，只要腳踏實(shí)地的做好了屬于自己的那份工作，就會(huì )有回報。
這次能被評為星級促銷(xiāo)員，我想這既是公司對我個(gè)人工作能力與成績(jì)的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今后的工作一定會(huì )做得更好。公司的發(fā)展讓我們成長(cháng)，我們的共同努力讓公司更加輝煌。
最后，衷心祝愿明天的我們一定更強。
公司獲獎感言4
今天，我代表本年度的優(yōu)秀員工發(fā)言，在這里，我十分感謝各位領(lǐng)導的栽培和厚愛(ài)，感謝各位同事對我工作的支持！
在一年的建筑工作中，我認真學(xué)習建筑知識，不斷的完善自我，無(wú)論在思想上還是業(yè)務(wù)素質(zhì)上，都得到了相應的提高�！皩ぷ髡J真負責、不怕臟、不怕累、更好的服務(wù)于業(yè)主”是我工作的職責。所以，我作為建筑公司的青年員工，更應該為實(shí)現公司的共同目標添磚加瓦。
回首瞻望，我們熟知的'“鐵人”xxx，憑著(zhù)“寧可少活二十年，拼命也要拿下大油田”的頑強意志和沖天的干勁，獲得了成功。大家都聽(tīng)說(shuō)過(guò)xxxxx的這句話(huà)吧，“人的生命只有一次，當我離開(kāi)這個(gè)世界的時(shí)候，我不因虛度年華而懊悔，也不因碌碌無(wú)為而后悔”他們的青春之火熊熊燃燒，放射出了燦爛的光芒，同時(shí)也激勵著(zhù)我們奮勇前進(jìn)。同樣，公司給了我們每一個(gè)人展現自我的平臺，我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里，我們要以建設新型的、強大的建筑公司為己任。
雖然本年我們的工作得到了大家的認可，我榮幸地被評為本年度“優(yōu)秀員工”的榮譽(yù)稱(chēng)號，面對榮譽(yù)我們不能沾沾自喜，固步自封。明年的目標等待著(zhù)我們大家齊心協(xié)力的去完成，我們要凝心聚力，再接再厲，登高望遠，再攀高峰，為公司的全面發(fā)展和攀升目標而奮斗！
最后，我祝愿在坐的各位工作順利，身體健康，合家幸福！
謝謝大家！
公司獲獎感言5
很高興能夠拿到優(yōu)秀管理者這一獎項，真心的感謝大家！因為這個(gè)獎項對我來(lái)說(shuō)不僅是一份沉甸甸的榮譽(yù)，更是代表了公司領(lǐng)導對我，以及我所在團隊在過(guò)去一年里工作成果的認可。感謝各位同事一年來(lái)對我工作的的無(wú)限支持和理解，謝謝！
公司是個(gè)大家庭。在這里百花齊放、百家爭鳴。我是20xx年8月來(lái)到公司的，五年多的時(shí)間，在華萊士這個(gè)大家庭里工作、學(xué)習。從最初開(kāi)發(fā)部的一名普通員工，到今天公司的`一名基層管理者；從最初的一名愣頭青，到今天可以獨當一面的我；從最初的單身貴族，到今天已為人父的我，盡管有付出，但我的收獲更多，提升更大，我的每一步前進(jìn)，都飽含了上級領(lǐng)導的提攜、同事們的幫助。
有人問(wèn)我，你為何如此幸運，在華萊士收獲了這么多？我想了很多，卻沒(méi)有貿然地答復。我也不知道原因，我只知道，每個(gè)人不論在哪里，干什么，只有在一個(gè)穩定的平臺上，兢兢業(yè)業(yè)的工作，持之以恒，并懷著(zhù)一顆感恩的心，那么一個(gè)人離成功也就不遠了。
走下臺去，一切將從頭開(kāi)始，xx年，我將更加努力工作，按照公司的要求，帶領(lǐng)我的團隊，不辜負領(lǐng)導對我的信任，同事對我的支持，同時(shí)真心地期望與在座的各位一道在襄陽(yáng)松青投資管理公司一起成長(cháng)、一起發(fā)展，一起走向更大的成功。
xx年，祝我們襄陽(yáng)松青投資管理公司基業(yè)長(cháng)青，蒸蒸日上，財源廣進(jìn)，xx年大吉！
公司獲獎感言6
這次，能被評為公司20xx年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱(chēng)號，我感到十分高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛(ài)與信任，感謝領(lǐng)導對我的關(guān)愛(ài)，感謝同事們對我的認可。
加入公司近五年來(lái)，我從一個(gè)門(mén)店的理貨員、店長(cháng)、盤(pán)點(diǎn)員、信息員到這天財務(wù)部的一員，整個(gè)過(guò)程離不開(kāi)上級領(lǐng)導的認真教導和資深同事們的熱心幫忙，在那里我個(gè)性感謝洪總和陳經(jīng)理，是他們培養了我，給予我機會(huì )和自我發(fā)揮的空間！與易站一起走過(guò)了五年多的風(fēng)風(fēng)雨雨，品嘗到了工作的辛苦與快樂(lè )，透過(guò)不斷的實(shí)踐與提升，我對現有的工作充滿(mǎn)了自信！在工作當中，我都把易站當作自己的家，才把易站的工作當做自己的事業(yè)來(lái)做，與易站同甘共苦！看到公司不斷的發(fā)展壯大，我感到很驕傲和自豪。
這次能夠當選優(yōu)秀員工，更是對我以后工作的一種鞭策，我更就應嚴格要求自己，把自己的`工作做得更好，維護好優(yōu)秀員工的形象。
成績(jì)只能代表過(guò)去，新的一年即將來(lái)臨，要想趕上經(jīng)濟大發(fā)展的潮流，在金融危機的逆勢中，迎頭博擊，我們就要趕上公司發(fā)展的理念和要求，就要緊密地團結在公司領(lǐng)導層的周?chē)�，踏踏�?shí)實(shí)，勤勤懇懇的干好本職工作，為易站的事業(yè)做大做強，貢獻出自己的一份綿薄之力。
感謝人：
20xx年xx月xx日
公司獲獎感言7
中國平安是中國金融保險業(yè)中第一家引入外資的企業(yè)，擁有完善的治理架構，國際化、專(zhuān)業(yè)化的管理團隊。同時(shí)，作為一家對社會(huì )負責的上市公司，平安秉承“對客戶(hù)負責、對員工負責、對股東負責、對社會(huì )負責”的企業(yè)使命，在教育公益、紅十字公益、災難救助等方面承擔了廣泛的'社會(huì )責任。今年是中國平安成立20周年。20年來(lái)，平安一直以不斷創(chuàng )新的精神，為廣大客戶(hù)提供卓越的產(chǎn)品和服務(wù)，推進(jìn)國內綜合金融的創(chuàng )新與發(fā)展，為國內金融業(yè)參與全球競爭提供了一些實(shí)踐經(jīng)驗。同時(shí)，平安還積極投身教育、紅十字、災難救助等慈善公益活動(dòng)。在今年的南方冰雪災害中，平安更發(fā)揮了“社會(huì )風(fēng)險保障器”的作用。今年是中國平安成立20周年，也是新的十年征程的開(kāi)端。平安將以此次獲獎為起點(diǎn)，繼續努力，為保障社會(huì )民生、建設和諧社會(huì )貢獻自己的心力。
公司獲獎感言8
太平人壽歷史悠久，1929年始創(chuàng )于上海，是現今中國保險市場(chǎng)上經(jīng)營(yíng)時(shí)間最長(cháng)和品牌歷史最悠久的中資壽險公司之一。XX年11月30日，經(jīng)國務(wù)院同意、中國保險監督管理委員會(huì )批準，太平人壽全面恢復經(jīng)營(yíng)國內人身保險業(yè)務(wù)，成為第六家全國性壽險公司。XX年9月18日太平人壽重慶分公司正式開(kāi)業(yè)。分公司始終堅持“高素質(zhì)、高品質(zhì)、高績(jì)效”的“三高”戰略，致力于為重慶市民帶來(lái)更全方位的保險保障、提供更專(zhuān)業(yè)周到的保險服務(wù)。山城人民見(jiàn)證了我們的努力,同時(shí)也給予了我們極大的.肯定。此次獲獎將成為我們攀登下一個(gè)高峰的起點(diǎn)，我們將一如繼往地秉承“用心經(jīng)營(yíng)、誠信服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念，以“創(chuàng )造富裕的安寧生活”為己任，全情投入，為重慶保險市場(chǎng)增添更加精彩的一筆。
公司獲獎感言9
公司以人為本的企業(yè)文化使我們獲益很多，我們也應該為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。在我下店帶店時(shí)期有幸得到公司獎勵，作為一名帶店經(jīng)理我感到非常高興，這不僅是對我個(gè)人成績(jì)的肯定，也是對我們三個(gè)店工作的肯定。更是對我以后工作的一種鞭策，我更應該嚴格要求自己，但我個(gè)人所獲得的獎勵榮譽(yù)是和三名店鋪負責人的合作是分不開(kāi)，在此非常感謝陳宏偉、姜標、曾玲。
隨著(zhù)公司的發(fā)展，店鋪的發(fā)展速度也在緊鑼密鼓的進(jìn)行著(zhù)，要配合好公司的發(fā)展要求滿(mǎn)足單店盈利的發(fā)展思路，服務(wù)好投資商及我們每個(gè)區域的忠實(shí)客戶(hù)，的確是個(gè)不輕的擔子。有壓力才有成長(cháng)，工作給了我創(chuàng )新和發(fā)展的機會(huì )。同時(shí)在工作當中我也不斷地攝取新的知識，提高自己的工作技能、擴大自己的`知識面，使自己能夠更好地滿(mǎn)足工作的需要，能為公司做出更多的貢獻。當然，自己也有很多不足之處需要通過(guò)不斷的調整、改變自己以前固有的思路，而在此我還要感謝一位我最崇拜的老師、也是我們公司的董事長(cháng)——孫啟航。是他讓我在天源的成長(cháng)過(guò)程中給予了我很多指導和理解。
展望未來(lái)，公司的發(fā)展將更加喜人。在這樣的的環(huán)境中，我們沒(méi)有理由抱怨，只因為我們就是其中的一份子，只要付出就會(huì )有回報，這不僅僅是物質(zhì)上，而且也是精神上的。我將不辜負領(lǐng)導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學(xué)習提升自己的工作技能，用實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。
我愿與公司和所有的同事共同進(jìn)步！
公司獲獎感言10
我很榮幸當選為xxxx集團先進(jìn)員工，心中有無(wú)限的感慨，這是一份榮譽(yù)，更是一份激勵。這不僅是進(jìn)步的起點(diǎn)，將會(huì )是我今后工作無(wú)限的動(dòng)力。進(jìn)入高新區葫蘆巷一年多，在公司各位領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，牢固樹(shù)立安全第一，質(zhì)量第一兩手都要抓，兩手都要硬的指導思想，認真貫徹高新區建設局提出的平安工地的指示精神，強化并落實(shí)各項規章制度，狠抓事故隱患整改，提高質(zhì)量意識，努力創(chuàng )建精品工程。
在這里，我作為xxx項目總工，首先要感謝領(lǐng)導對我的信任、支持和鼓勵；更要感謝朝夕相處的同事，沒(méi)有他們的努力也就沒(méi)有我今天的榮譽(yù)。作為公司一名員工，只有把自己融入在公司的文化與氛圍中，才能如魚(yú)得水，快速成長(cháng)，我自豪能在柏高工作，xxx的工作經(jīng)歷將成為我一生中最寶貴的回憶，回首難忘的xx年，我還清楚的.記得當初來(lái)到現場(chǎng)，工地長(cháng)滿(mǎn)了荒草，遍地是沼澤，如今卻是一道美麗的風(fēng)景線(xiàn)，是它讓我拾回了戰勝困難與挫折的信心，也是他讓我體會(huì )到了進(jìn)步與成功的喜悅。對于今天公司給我的榮譽(yù)我沒(méi)有別的回報方法，只能把這份感謝與感激化作行動(dòng)，加倍努力工作。
目前在工地所做的一些工作，與上級領(lǐng)導的要求可能還會(huì )有一些差距，在這里我鄭重承諾，將一顆感恩的心投入工作之中，繼續發(fā)揚吃苦耐勞、不屈不撓的工作精神，團結同事，在工作中不斷克服自己缺點(diǎn)與不足，力求高效的完成公司各項工作任務(wù)，讓我與公司同舟共濟、迎接挑戰，共創(chuàng )輝煌。
公司獲獎感言11
在公司第十六次合理化建議暨第八次推廣建議抽獎活動(dòng)中，有幸成位其中一名幸運兒，中了此次獎項中合理化建議推廣獎，中了一臺我心中向往以久液晶電視機內心甚是激動(dòng)，感慨頗多。
我能夠中得該獎項，首先感謝五工廠(chǎng)推廣“ioi“活動(dòng)，給予了員工正確引導和培訓，并通過(guò)月度個(gè)人量化指標，來(lái)激勵每一位員工立足自身工作崗位多提合理化建議和改良改善活動(dòng)，由最初逼迫被動(dòng)式參與，發(fā)展到目前自動(dòng)自發(fā)參與，并且在數量和質(zhì)量方面都有了較大提升，既充分發(fā)揮每個(gè)人聰明才智，調動(dòng)每個(gè)人工作激情，也提升了我們管理水平，支撐了公司自主品牌轎車(chē)在五工廠(chǎng)試生產(chǎn)和量產(chǎn)，助推了公司雷霆行動(dòng)。
我能夠中得該獎項，也要感謝公司多年來(lái)持續開(kāi)展合理化建議和推廣建議抽獎活動(dòng)，通過(guò)此類(lèi)活動(dòng)開(kāi)展，讓每一位員工在付出聰明才智、辛勤汗水同時(shí)，都有中獎機會(huì )，都有獲得額外獎勵機會(huì )，無(wú)論能否中獎都是對員工一種肯定，都是對員工一種精神激勵和物質(zhì)誘惑，以正確導向來(lái)引導員工為公司快速發(fā)展獻策獻力，自動(dòng)自發(fā)地工作。最后，我會(huì )以此次獎項為契機，在今后工作中更多參與提合理建議和改良改善活動(dòng)，也繼續鼓勵和大力支持我們員工多參與此類(lèi)活動(dòng)，共同助推五工廠(chǎng)“ioi”行動(dòng)，共同助推公司雷霆行動(dòng)，為我們自主品牌轎車(chē)生產(chǎn)貢獻每名員工聰明和才智。
我將永遠銘記：多快好省、自主未來(lái)；行者無(wú)疆、志者遠翔。
公司獲獎感言12
我今天是懷著(zhù)非常激動(dòng)的心情來(lái)參加本年度公司年會(huì )的，因為我很榮幸地榮獲了xx年度優(yōu)秀干部的稱(chēng)號，使我深深地感受到了公司領(lǐng)導對我的關(guān)愛(ài)和信任，感受到了各位同事對我的理解和支持。在此向各位領(lǐng)導、同事表示衷心的感謝，特別要感謝（三個(gè)分公司）的支持和幫助，感謝（項目部）的支持和幫助。
今天使我感到心情激動(dòng)的原因不僅僅是“優(yōu)秀干部”這個(gè)光榮稱(chēng)號，更是因為一年來(lái)我見(jiàn)證并經(jīng)歷了公司的發(fā)展和壯大；更是因為一年來(lái)見(jiàn)證了各位領(lǐng)導及同仁為公司的發(fā)展而兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責的工作；更是因為一年來(lái)公司為我的個(gè)人發(fā)展提供了寬闊的平臺和實(shí)現自我價(jià)值的機會(huì )，使我感受到了激烈市場(chǎng)競爭環(huán)境中溫馨的一面的。
當然，在過(guò)去的一年里也有過(guò)挫折，也有過(guò)困難，但在公司領(lǐng)導和各位同仁的理解、寬容和支持下，這些困難和挫折讓我更加成熟和練達的，讓我對20xx充滿(mǎn)了渴望和期待。
我愛(ài)合肥，因為我的家在這里；我愛(ài)（公司的名稱(chēng)），因為我工作在這里。xx年四充滿(mǎn)機遇和挑戰的'一年。我是公司的一分子，在今后的工作中，我將盡我最大的努力和勤奮來(lái)承擔我工作上的責任。
“上下同欲者勝�！敝孕牡刈Ｔ肝覀児驹谛碌囊荒昀锶〉酶域溔说臉I(yè)績(jì)！最后祝愿各位領(lǐng)導、各位同事：新春愉快、合家歡樂(lè )、萬(wàn)事如意！
公司獲獎感言13
很榮幸興全基金（原“興業(yè)全球基金”）及旗下的七只產(chǎn)品獲得金牛獎的殊榮，感謝評委對興全基金的認可。
大資管時(shí)代下的未來(lái)基金行業(yè)是差異化競爭的時(shí)代，生存質(zhì)量很大程度上取決于提供專(zhuān)業(yè)價(jià)值的能力。興全基金的.使命是打造成為盛產(chǎn)“精品”、重視收益、在不同市場(chǎng)狀況下能夠靈活發(fā)揮專(zhuān)業(yè)能力，為投資者長(cháng)期資本增值持續貢獻價(jià)值的資產(chǎn)管理公司。在過(guò)去十余年的成長(cháng)歷程中，興全基金已初步形成一條特色化發(fā)展路徑。
面對更加廣闊的市場(chǎng)空間和全方位的競爭態(tài)勢，興全基金將繼續堅持“有所為，有所不為”的經(jīng)營(yíng)策略：始終將良好的投資管理能力視為核心競爭力，聚焦權益類(lèi)和固定收益類(lèi)主動(dòng)管理業(yè)務(wù)；堅持產(chǎn)品發(fā)行的“精品戰略”，通過(guò)投資業(yè)績(jì)和管理規模的相互平衡，實(shí)現管理規模的有效增長(cháng)；同時(shí)，專(zhuān)戶(hù)業(yè)務(wù)已經(jīng)成長(cháng)為興全基金的優(yōu)勢領(lǐng)域。
興全將“責任”視為公司最重要的企業(yè)文化，截至xx年年底，公司及員工在公益慈善方面的累積支出已經(jīng)超過(guò)9000萬(wàn)元，推動(dòng)執行公益項目累計200項，受益人數達到數十萬(wàn)人。在這種責任的堅持下，過(guò)去十年間，興全基金已經(jīng)第八次被評為“金�；鸸芾砉尽�，旗下基金產(chǎn)品六成以上曾被評為金�；�。
“心之所向，素履以往”，興全基金將繼續努力，堅持真實(shí)、把握本質(zhì)、遵循規律，以一種平和、從容的心態(tài)為更多投資者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
公司獲獎感言14
作為我市第一家合資擔保公司，港渝擔保XX年4月成立以來(lái)，就積極為重慶擔保業(yè)引入新思想、新理念，成為重慶擔保行業(yè)中第一家通過(guò)iso9001.XX質(zhì)量管理認證體系的擔保公司。同時(shí)，港渝擔保還通過(guò)多元化的擔保創(chuàng )新，提供個(gè)人融資、投資和理財的`差異化服務(wù)，有效地支持了重慶當地中小企業(yè)的發(fā)展，有效地滿(mǎn)足了重慶個(gè)人創(chuàng )業(yè)融資的需求。
公司獲獎感言15
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁：
大家好!
我是辦公室的一名普通的工作人員，今天我想就“怎樣愛(ài)崗敬業(yè)做一名優(yōu)秀員工”的話(huà)題和各位員工共同交流工作中的心得體會(huì )。
剛加入大興聯(lián)華那會(huì )兒，心中充滿(mǎn)美麗的夢(mèng)想，血液中涌動(dòng)著(zhù)對未來(lái)的激情。憧憬火熱的事業(yè)，渴望實(shí)現自己的人生價(jià)值，獲得事業(yè)上的成功。
“愛(ài)崗敬業(yè)”這四個(gè)字對我來(lái)說(shuō)，就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲休息時(shí)間，為了工作放棄或忽視親情、友情，為了工作不顧帶病的身體而忘我的投入�？稍诮�(jīng)歷了工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什么是真正地愛(ài)崗敬業(yè)。
敬業(yè)不只是加班加點(diǎn)，敬業(yè)更不僅是任勞任怨，敬業(yè)就是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗。它表現在工作中就是勤奮和主動(dòng)，就是節儉和意志，就是自信和創(chuàng )新。加班再多而沒(méi)有效率那不叫敬業(yè)，不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè)，只是機械式的勞動(dòng)而不用腦子，沒(méi)有創(chuàng )新那也不叫敬業(yè)。
有句口號說(shuō)得好：不愛(ài)崗就會(huì )下崗，不敬業(yè)就會(huì )失業(yè)!
愛(ài)崗敬業(yè)說(shuō)得具體點(diǎn)就是要做好本職工作，把一點(diǎn)一滴的小事做好，把一分一秒的時(shí)間抓牢。搞好每一項維修，做好每一次巡檢，填好每一張記錄，算準每一個(gè)數據，寫(xiě)好每一篇文稿。古人說(shuō)：不積跬步，無(wú)以致千里，不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從現在做起，這就是敬業(yè)，這就是愛(ài)崗!
接下來(lái)我想從以下六方面來(lái)闡述我對敬業(yè)的理解：
第一，責任感是所有人成功之本。
沒(méi)有責任感的不是合格的，沒(méi)有責任感的員工不是優(yōu)秀的員工。責任感是簡(jiǎn)單而無(wú)價(jià)的。
工作就意味著(zhù)責任，責任意識會(huì )讓咱們表現更加卓越。大家都知道美國有一個(gè)著(zhù)名的軍事基地——西點(diǎn)軍校，西點(diǎn)學(xué)員章程規定：每一個(gè)學(xué)員無(wú)論在什么時(shí)候，無(wú)論在什么地方，無(wú)論穿軍裝與否，也無(wú)論是在擔任警衛、值勤等公務(wù)還是在進(jìn)行自己的私人活動(dòng)，都有義務(wù)、有責任履行自己的職責和義務(wù)。這種履行必須是發(fā)自?xún)刃牡呢熑胃�，而不是為了獲得獎賞或別的什么。
一個(gè)人要成為一個(gè)好軍人，就必須遵守紀律，對于他的上級和同事有高度的責任感，對于自己表現出的能力有自信心。我認為，這樣的要求，對于咱們企業(yè)的員工同樣適用。要將“責任”二字時(shí)刻牢記在心，讓它成為咱們腦海中一種強烈的意識。在日常工作中，這種責任意識會(huì )讓咱們表現得更加卓越。
咱們經(jīng)�？梢砸�(jiàn)到這樣的員工，他們在談到自己的公司時(shí)，使用的代名詞通常都是“他們”而不是“咱們”，“他們銷(xiāo)售部怎么怎么樣”“他們財務(wù)部怎么怎么樣”，這是一種缺乏責任感的典型表現，這樣的員工至少沒(méi)有一種“咱們就是一個(gè)完整的機構”的認同感。
給大家講一個(gè)故事：有一個(gè)替人割草的男孩打電話(huà)給他的雇主布朗太太說(shuō)“你需不需要割草?”布朗太太回答說(shuō)：“不需要了，我已經(jīng)有了割草工�！�
男孩又說(shuō)：“我會(huì )幫您拔掉草叢中的雜草�！�
布朗太太回答：“我的割草工已經(jīng)做了�！蹦泻⒂终f(shuō)“我會(huì )幫您把草與走道的四周割齊�！辈祭侍f(shuō)：“我請的那人他也已經(jīng)做了，謝謝你，我不需要新的割草工�！蹦泻⒈銙炝穗娫�(huà)。此時(shí)男孩的朋友問(wèn)他說(shuō)：“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎?為什么還要打這個(gè)電話(huà)?”男孩說(shuō)：“我只是想知道我究竟做得好不好!”。
是啊，多問(wèn)幾個(gè)“我做得如何?”，這就是責任。工作就意味著(zhù)責任，在這個(gè)世界上，沒(méi)有不須承擔責任的工作，相反，你的職位越高，權力越大，你肩負的責任就越重。不要害怕承擔責任，要立下決心，你一定可以承擔任何職業(yè)生涯中的責任，你一定可以比前人完成的更出色
二、有作為的員工，喜歡紀律
當企業(yè)和員工都有強烈的紀律意識，在不允許的妥協(xié)的地方絕不妥協(xié)，在不需要借口時(shí)絕不找任何借口——比如質(zhì)量問(wèn)題，比如對工作的態(tài)度等，你會(huì )猛然發(fā)現，工作因此會(huì )有一個(gè)嶄新的局面。一個(gè)團結協(xié)作、富有戰斗力和進(jìn)取心的團隊，必定是一個(gè)有紀律的團隊。同樣，一個(gè)積極主動(dòng)、忠誠敬業(yè)的員工，也必定是一個(gè)具有強烈紀律觀(guān)念的員工�？梢哉f(shuō)，紀律，永遠是忠誠、敬業(yè)、創(chuàng )造力和團隊精神的基礎。對企業(yè)而言，沒(méi)有紀律，便沒(méi)有了一切。
三、把自己從平庸變成優(yōu)秀
最好的執行者，都是自動(dòng)自發(fā)的人，他們確認自己有能力完成任務(wù)。這樣的人其個(gè)人價(jià)值和自尊是發(fā)自?xún)刃牡�，而不是�?lái)自他人。也就是說(shuō)，他們不是憑一時(shí)沖動(dòng)做事，也不是只為了得到領(lǐng)導的稱(chēng)贊，而是自動(dòng)自發(fā)的、不斷地追求完美。
一位心理學(xué)家在研究過(guò)程中，為了實(shí)地的了解人們對同一件事情在心理上所反應出來(lái)的個(gè)體差異，他來(lái)到一所正在建筑中的大教堂，對現場(chǎng)忙碌的敲石工人進(jìn)行訪(fǎng)問(wèn)。心理學(xué)家問(wèn)他遇到的第一位工人：“請問(wèn)你在做什么?”工人沒(méi)好氣的回答：“在做什么?你沒(méi)看到嗎?我正在用這個(gè)重得要命的鐵錘，來(lái)敲碎這些該死的石頭。
而這些石頭又特別的硬，害得我手酸麻不已，這真不是人干的工作�！毙睦韺W(xué)家又找到第二位工人：“請問(wèn)你在做什么?，第二位工人無(wú)奈地答道：“為了每天50美元的工資，我才會(huì )做這件工作，若不是一家人等著(zhù)吃飯，誰(shuí)愿意干這份敲石頭的粗活?”，心理學(xué)家問(wèn)第三位工人：“請問(wèn)你在做什么?”，第三位工人眼光中閃爍著(zhù)喜悅的神采：“我正參與興建這座雄偉華麗的大教堂。落成之后，這里可以容納許多人來(lái)做禮拜。雖然敲石頭的工作并不輕松，但當我想到，將來(lái)會(huì )有無(wú)數的人來(lái)到這兒，再次接受上帝的愛(ài)，心中便常為這份工作獻上感恩�！�
同樣的工作，同樣的環(huán)境，卻有如此截然不同的感受。第一種工人，是完全無(wú)可救藥的人�？梢栽O想，在不久的將來(lái)，他將不會(huì )得到任何工作的眷顧，甚至可能是生活的棄兒。
第二種工人，是沒(méi)有責任和榮譽(yù)感的人。對他們抱有任何指望肯定是徒勞的.，他們抱著(zhù)為薪水而工作的態(tài)度，為了工作而工作。他們肯定不是企業(yè)可依靠和老板可依賴(lài)的員工。該用什么語(yǔ)言贊美第三種工人呢?在他們身上，看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡，相反，他們是具有高度責任感和創(chuàng )造力的人，他們充分享受著(zhù)工作的樂(lè )趣和榮譽(yù)，同時(shí)，因為他們的努力工作，工作也帶給了他們足夠的榮譽(yù)。他們就是咱們要學(xué)習的那種員工，他們是最優(yōu)秀的員工。
他們向咱們展現了：自動(dòng)自發(fā)，自我獎勵，視工作為快樂(lè )。我相信，這樣的工作哲學(xué)，是每一個(gè)企業(yè)都樂(lè )于接受和推廣的。持有這種工作哲學(xué)的員工，就是每一個(gè)企業(yè)所追求和尋找的員工。他們所在企業(yè)、他的工作，也會(huì )給他最大的回報。
或許在過(guò)去的歲月里，有的人時(shí)常懷有類(lèi)似第一種或第二種工人的消極看法，每天常常謾罵、批評、抱怨、四處發(fā)牢騷，對自己的工作沒(méi)有絲毫激情，在生活的無(wú)奈和無(wú)盡的抱怨中平凡地生活著(zhù)，畢竟那是已經(jīng)過(guò)去的了，重要的是，從現在起，您未來(lái)的態(tài)度將如何?讓咱們像第三種工人那樣，做最優(yōu)秀的員工吧，并時(shí)常懷抱著(zhù)一顆感恩的心!
四、用“可以完成”代替“不可能完成”
也許，“不可能完成”成為許多人工作上最常見(jiàn)的一個(gè)推脫理由。如果這樣，請問(wèn)：在你和老板之間，最大的障礙是什么?不是虎視眈眈的競爭者，也不是嫉賢妒能的昏庸老板，最大的障礙是你自己!
是你面對“不可能完成”的高難度工作推諉求安，為自己不斷尋找理由的消極心態(tài)。
擁有勇于向“不可能完成”的工作挑戰的精神，是獲得成功的基礎。西方有句名言：一個(gè)人的思想決定一個(gè)人的命運。不敢向高難度的工作挑戰，是對自己潛能的畫(huà)地為牢，只能使自己無(wú)限的潛能化為有限的成就。與此同時(shí)，無(wú)知的認識會(huì )使你的天賦減弱，因為你的懦夫一樣的所作所為，不配擁有這樣的能力。
“職場(chǎng)勇士”與“職場(chǎng)懦夫”在老板心目中的地位有天壤之別，根本無(wú)法并駕齊驅?zhuān)嗵岵⒄�。一個(gè)老板描述自己心目中的理想員工時(shí)說(shuō)“咱們所急需的人才，是有奮斗進(jìn)取精神，勇于向‘不可能完成’的工作挑戰的人”。
所以，讓咱們懷著(zhù)感恩的心情去主動(dòng)接受它吧。用行動(dòng)積極爭取“職場(chǎng)勇士”的榮譽(yù)吧。讓周?chē)娜撕屠习宥贾�，你是一個(gè)意志堅定，富有挑戰力，做事敏捷的好員工。這樣一來(lái)，你就無(wú)須再愁得不到老板的認同了。
五、給自己增添使命感
實(shí)際上，咱們要做自己想做的事，是用強烈的使用感迎接一個(gè)一個(gè)挑戰。你對自己人生的使命感，會(huì )使你逃脫安逸的環(huán)境，迎接挑戰。
如果你一直安于現狀，終將會(huì )感到失望及不滿(mǎn)。為什么?因為你害怕——害怕失敗、害怕丟失、害怕被拒絕，害怕正是你安于現狀的主要原因。害怕是一種軟弱的表現，它使你退縮不前、失去勇氣、自我封閉，而這些畏縮、膽怯、封閉的現象，會(huì )使你感到越來(lái)越不滿(mǎn)。
相反地，一個(gè)勇敢前進(jìn)，不斷接觸、追求、學(xué)習新事物的人，即使他目前尚未達到目標、或成就不大，但是他一定對自己的人生非常滿(mǎn)意，因為他的人生有方向、有情感、有成長(cháng)。這使他覺(jué)得滿(mǎn)足而有收獲，每一天都過(guò)得很有意義。
一個(gè)真正的夢(mèng)想必定充滿(mǎn)挑戰性，正因為它具有挑戰性，又是由你自己所選擇的，所以你一定會(huì )積極的想完成它。換句話(huà)說(shuō)，你的使命不僅是一種挑戰，同時(shí)也是激勵你的原動(dòng)力。
敬業(yè)愛(ài)崗體現在咱們每一個(gè)平凡的工作日，體現在每一個(gè)普通的崗位上。如果咱們人人都能成為一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)的人，把工作當成一種享受，把工作當成一種使命，那咱們的金海一定會(huì )蒸蒸日上，興旺發(fā)達!
做一個(gè)敬業(yè)愛(ài)崗的員工吧，在平凡的崗位上盡情展現你的才能和智慧，因為金海的發(fā)展就是咱們的明天!
謝謝!
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