店長(cháng)給員工開(kāi)會(huì )發(fā)言稿范文（精選10篇）

　　在當下社會(huì )，我們總不得不需要用到發(fā)言稿，發(fā)言稿以發(fā)表意見(jiàn)，表達觀(guān)點(diǎn)為主，是為演講而事先準備好的文稿。還是對發(fā)言稿一籌莫展嗎？以下是小編整理的店長(cháng)給員工開(kāi)會(huì )發(fā)言稿范文，歡迎閱讀與收藏。

　　店長(cháng)給員工開(kāi)會(huì )發(fā)言稿 1

尊敬的各位領(lǐng)導和同事們：

　　大家晚上好！

　　我是江北茂業(yè)百貨店的店長(cháng)王xx，今天很榮幸能站在這里發(fā)言，心情也十分激動(dòng)。借此機會(huì )，首先要向在座的各位領(lǐng)導和同事表示衷心的感謝，感謝領(lǐng)導對我的栽培和關(guān)心，以及對我以往工作的肯定，也要感謝同事們給予我的幫助和支持。

　　作為一名店長(cháng)，雖然工作很普通，但我卻深感責任的重大，我時(shí)刻提醒自己工作中必須以身作則，做好員工的表帥，這樣才能管理好這個(gè)團隊，做出業(yè)績(jì)來(lái)。我相信只要用心去做，是沒(méi)有什么做不好的。雖然今天有幸被評為“優(yōu)秀店長(cháng)”，但我深知，我做得不夠的`地方還很多，有很多的東西，還需要我去學(xué)習。我將把過(guò)去的成績(jì)作為新的工作起點(diǎn)，嚴格要求自己，虛心學(xué)習他人的長(cháng)處，不斷提升自我，保持積極認真的工作態(tài)度，從點(diǎn)滴做起，踏實(shí)工作，愛(ài)崗敬業(yè)，以飽滿(mǎn)的工作熱情，全身心投入今后的工作中，以此來(lái)回報公司領(lǐng)導和同事們的鼓勵和厚愛(ài)。

　　最后，請允許我再次向大家表示衷心的感謝，并祝大家工作順利，身體健康！謝謝！

　　店長(cháng)給員工開(kāi)會(huì )發(fā)言稿 2

尊敬的領(lǐng)導，親愛(ài)的同事們：

　　大家好！

　　我是xxx，參加了20xx年1月人評會(huì )并通過(guò)了，很榮幸評為“優(yōu)秀主管”，能夠給予我這份殊榮，我感到很榮幸。心中除了喜悅，更多的是感動(dòng)。在此我要特別感謝陳剛店長(cháng)和陸紅秀經(jīng)理對我的培養和期望，還要感謝我的團隊和店內各位領(lǐng)導對我的支持和幫助，自己的付出與表現已經(jīng)被得到最大的認可,我會(huì )更加努力。

　　自進(jìn)xx工作至今已有10年的時(shí)間，我并沒(méi)有為公司做出了不起的貢獻，也沒(méi)取得特別值得炫耀的業(yè)績(jì)，我只是在我自己的工作崗位上履行著(zhù)自己的職責，盡自己最大努力做好自己的本職工作，作為店內招商部主管，我自認為我還存在很多欠缺，與公司的要求和領(lǐng)導的期望還有一定的差距，還有很多方面需要學(xué)習和提高。被評為優(yōu)秀主管，我覺(jué)得自己的肩上又增添了一份壓力，因而，在今后的工作中，我要隨著(zhù)陳剛店長(cháng)正確的指引下和陸紅秀經(jīng)理細心的教導下更加勤奮、更加努力，盡我所能，為xx天山店貢獻一份力量。也希望各位領(lǐng)導和同事們繼續幫助我、支持我，在此我謝謝大家！

　　我認為做好一家店最重要的就是看這家店的管理層，一個(gè)優(yōu)秀的店肯定有一個(gè)優(yōu)秀的管理層，一個(gè)優(yōu)秀的管理層必定有一支優(yōu)秀的團隊，店長(cháng)就是一家店的靈魂，經(jīng)理就是身體，主管領(lǐng)班就是手和腳，缺一不可。大家都團結一致奔著(zhù)目標一起努力，為了天山店的銷(xiāo)售更上一層樓。新的一年到了，希望大家能大展拳腳，把工作做得更好。因為我們天山店團隊是最成功的，也是最好的，我相信現在我們大家都奔著(zhù)這樣的`一個(gè)目標去共同努力共同進(jìn)步。

　　天山店現取得的成績(jì)，是大家辛勤工作、努力拼搏、無(wú)私奉獻的結果，功勞是屬于在座的每位員工的。我相信在天山店各位領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下，在我們每位員工團結一心，努力奮斗下，我們天山店將會(huì )取得更加輝煌的業(yè)績(jì)。希望我們xx的每一位員工都像天空中的星斗一樣互相照耀、互相幫助、團結一心，干好我們的工作。

　　借用陳剛店長(cháng)開(kāi)會(huì )時(shí)經(jīng)常說(shuō)的一句話(huà)“歷史只是一種參考，并不能預見(jiàn)未來(lái)�！背煽�(jì)只能代表過(guò)去,我要更加任重道遠。繼續為天山店盡一份綿力。這次能被評為優(yōu)秀主管，我想這既是公司對我工作的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今后的工作一定會(huì )做得更好。過(guò)去的榮譽(yù)已成為過(guò)去，xx天山店現面臨的形勢充滿(mǎn)激烈的挑戰和競爭，附近商圈日趨成熟，競爭對手日漸增多，我們要配合好

　　店長(cháng)和店經(jīng)理的工作，并不斷加強個(gè)人修養，自我加強學(xué)習，努力提高工作業(yè)務(wù)水平，揚長(cháng)避短，發(fā)奮工作，力求把工作做好的更好，樹(shù)立良好個(gè)人形象，盡我所能為公司多增加一份力量。

　　同事們，我們要力爭成為公司的驕傲，相信公司的未來(lái)將更加燦爛輝煌！天山店的未來(lái)由我們大家攜手共同創(chuàng )造。

　　在此新年將至，我在這里這里恭祝大家新年快樂(lè )，萬(wàn)事如意。謝謝大家。

　　店長(cháng)給員工開(kāi)會(huì )發(fā)言稿 3

各級領(lǐng)導，各位同事和小伙伴們：

　　大家下午好!

　　我叫吳xx，20xx年3月15號走進(jìn)新天，20xx年五月25號擔任快閣苑店長(cháng)。這短短的兩年里，在新天學(xué)到了不少知識，今天，能代表店長(cháng)在此發(fā)言，我感到非常榮幸。

　　首先要感謝領(lǐng)導的認可和提拔，同時(shí)也要感謝同事們的幫助和小伙伴的支持，剛走進(jìn)新天的時(shí)候，快閣苑還是一個(gè)小店，做了兩個(gè)月店長(cháng)之后，門(mén)店就進(jìn)行整改，擴大規模，改成了現烤，對于我這個(gè)沒(méi)有管理經(jīng)驗的人來(lái)說(shuō)，確實(shí)是一次艱難的考驗，感覺(jué)有點(diǎn)力不從心，但是，也不想辜負領(lǐng)導對我的栽培和信任。我曾經(jīng)覺(jué)得自己也算是一名優(yōu)秀的店員，我可以把店長(cháng)安排的一切做得妥妥當當，從不讓店長(cháng)操心，現在我才深深的體會(huì )到，要想做好一名店長(cháng)不是那么容易的事情，一名優(yōu)秀的店員不一定能做一個(gè)優(yōu)秀的店長(cháng)。作為一名店長(cháng)，必須在之前所學(xué)的知識上不斷的充實(shí)自己，在工作中不斷的`提高自己的能力，虛心的向同事們請教，取長(cháng)補短，通過(guò)多想多看多做，要在短時(shí)間內適應工作和環(huán)境。從店員到店長(cháng)，從小店到大店，一路走來(lái)經(jīng)歷了很多，但也讓自己成長(cháng)了不少。自從改成現烤以后，有時(shí)候會(huì )覺(jué)得壓力很大，店員也很辛苦，但是我們都覺(jué)得很充實(shí)，很有成就感，因為現烤不但可以讓顧客能吃到新鮮美味的面包，而且我們的營(yíng)業(yè)額得到了大幅度提升，從每個(gè)月十幾萬(wàn)的營(yíng)業(yè)額增長(cháng)到了二十幾萬(wàn)，但我覺(jué)得這還不夠，現在我們應該繼續努力的創(chuàng )新，收集顧客的意見(jiàn)或建議，讓我們新天的產(chǎn)品適合廣大顧客的口味，讓我們新天的服務(wù)得到廣大顧客認可。

　　其實(shí)每個(gè)部門(mén)都存在著(zhù)領(lǐng)導與被領(lǐng)導的關(guān)系，我們在領(lǐng)導安排的工作上不但要服從，還要懂得尊重。在店員面前要以身作則，有帶領(lǐng)團隊精神。

　　每個(gè)部門(mén)都是我們的家，每個(gè)員工都是我們的家人，要學(xué)會(huì )跟家人相處，不計較得失，而且要相信每個(gè)員工都是這個(gè)家的核心，缺一不可。

　　我們既然選擇了這份工作，就必須用自己的努力來(lái)適應工作，并不是要工作來(lái)適應我們，工作中難免會(huì )遇到很多困難，我們要勇于面對，不逃避責任。

　　在這個(gè)競爭激烈的趨勢下，會(huì )面臨很多我們意想不到的挑戰，我們應該凝聚成一股強大的力量，時(shí)刻準備著(zhù)，攜手創(chuàng )造新天的未來(lái)，讓新天的明天更加美好!

　　我的發(fā)言結束了，謝謝大家!

　　店長(cháng)給員工開(kāi)會(huì )發(fā)言稿 4

尊敬的領(lǐng)導、同事們：

　　大家好！

　　首先對加入xx公司的新員工表示最熱烈的歡迎，并對你們做出正確的選擇加入xx公司表示誠摯的感謝！

　　企業(yè)的創(chuàng )立，離不開(kāi)積極勤奮、風(fēng)雨同路的優(yōu)秀員工；企業(yè)的發(fā)展，更需要新鮮血液的不斷加盟。在座的大家來(lái)自不同的城市，齊聚在xx這個(gè)大家庭中，這是一種緣分更是一個(gè)機遇。都希望能夠在進(jìn)入社會(huì )的開(kāi)始階段站在一個(gè)高的起點(diǎn)上，能夠得到更多的學(xué)習和鍛煉。以我個(gè)人職場(chǎng)經(jīng)驗來(lái)講，每位的第一份工作應該堅持做三年以上，才能夠對一個(gè)行業(yè)、一個(gè)職業(yè)有深層次的認識、才能夠積累豐富的.經(jīng)驗，頻繁的流動(dòng)只能是浪費時(shí)間。所以希望大家能夠靜下心來(lái)，安定下來(lái)，踏踏實(shí)實(shí)的工作，不斷學(xué)習，不斷創(chuàng )新，才能不斷成長(cháng)。

　　如今，證明我們的實(shí)力的機會(huì )來(lái)到了，前進(jìn)的號角已經(jīng)吹響！在這艱難的征程上，我們或許會(huì )煩亂，會(huì )彷徨失措，甚至會(huì )想放棄。一時(shí)迷茫并不可怕，可怕的是你早早地喪失了信心，可怕的是你沒(méi)走上戰場(chǎng)就倒了下來(lái)。我們必須自信，自信和拼搏是命運的決定者。沒(méi)有比腳更長(cháng)的路，沒(méi)有比人更高的山。身后是腳印，前方是太陽(yáng)，不必彷徨，只要勇敢沖刺，我們就能贏(yíng)得勝利和未來(lái)。和平的世界，沒(méi)有收留逃兵的地方！

　　在xx公司，只有有能力的人才能得到更多的資源和更大的舞臺。換而言之，xx公司是體現公平競爭的一個(gè)平臺，現在它向你們打開(kāi)了，但你能走多遠，要看你自己能鍛煉出怎樣的腳力。

　　在座的每位員工都是公司的財富，是公司最寶貴的資源，是公司未來(lái)的希望。我們珍惜人才，更重視人才培養。xx公司已經(jīng)為大家提供了團結和諧的文化氛圍，那么我們缺少的就是在座各位的才智如何有效的發(fā)揮。真誠期待你們在工作中發(fā)揮自己最大的潛能，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻，為你們能成為卓越員工而驕傲。

　　同事們，請拿出我們初生牛犢不怕虎的勇氣來(lái)，拿出我們激活世界的志氣來(lái)，讓我們攜手打贏(yíng)這一仗！用我們的青春激情點(diǎn)燃希望的燈塔，用我們的青春熱血演奏出人生的樂(lè )章！衷心希望在座的每一位同仁都能在xx度過(guò)激情燃燒的歲月，在健康快樂(lè )中建功立業(yè)，與xx公司一道走向成功、走向輝煌！

　　謝謝大家！

　　店長(cháng)給員工開(kāi)會(huì )發(fā)言稿 5

尊敬的領(lǐng)導、同事們：

　　大家好！

　　一個(gè)公司的發(fā)展不是一蹴而就的，公司的長(cháng)久繁榮昌盛需要我們每個(gè)人精心呵護，來(lái)不得半點(diǎn)掉以輕心、半點(diǎn)糊里糊涂。戰略決定方向，細節決定成敗。我們公司要持續發(fā)展，需要我們每個(gè)人兢兢業(yè)業(yè)，同心同德，創(chuàng )新進(jìn)取。

　　我們常說(shuō)“做事先做人”，它就是指要成就一番事業(yè)，首先要有好的品德。古人說(shuō)：“人之立身，所貴者惟在德行”。品格如同樹(shù)木，名利如同樹(shù)蔭。我們常�？紤]的是樹(shù)蔭，卻不知樹(shù)木才是根本。的確，學(xué)會(huì )做人是成事之道，人品人格是謀事之基。我們既然以“人”的身份在人世間生活，首先從本質(zhì)上講是“人”，所以一個(gè)人若要成功，首要問(wèn)題就是學(xué)會(huì )做人，如果連做人都不會(huì )，怎么能把事做好呢？

　　當然，我們公司絕大多數人都有好的品格。他們懂得尊重別人，懂得互諒互讓?zhuān)�懂得�?ài)護集體，懂得勤奮努力。不因小事而毀譽(yù)，不因私利而廢公。我們公司需要這樣的'人，歡迎這樣的人，我們要造就更多的這樣的人！能力固然重要，人品同樣不可或缺。品德好的人總是能贏(yíng)得人緣和信任。有了人品做航標，你的人生之舟就能乘風(fēng)破浪，到達成功的彼岸。我們常說(shuō)人品即產(chǎn)品，有了好人品就不怕生產(chǎn)不出好品質(zhì)的產(chǎn)品。品質(zhì)是什么？品質(zhì)到底是怎樣來(lái)的？有人說(shuō)是：檢驗出來(lái)的？制造出來(lái)的？設計出來(lái)的？管理出來(lái)的？習慣出來(lái)的？

　　那么，你的答案呢？其實(shí)，不論是怎樣出來(lái)的，零缺點(diǎn)的品質(zhì)目標才是我們想要的。但是，要達到零缺點(diǎn)目標，靠的是大家齊心協(xié)力、認真負責，也就是說(shuō)品質(zhì)是靠各位員工做出來(lái)的。我們生產(chǎn)產(chǎn)品要做到：不良為零、浪費為零、故障為零、投訴為零，最終生產(chǎn)出一流的產(chǎn)品�！百|(zhì)量就是生命”，這句話(huà)不是老生常談，而是千古不變的商海準則。沒(méi)有好品質(zhì)，品牌就是無(wú)源之水、無(wú)本之木。有了過(guò)硬的產(chǎn)品，我們就要全力創(chuàng )品牌、創(chuàng )名牌。

　　最后，衷心祝愿全體員工及家屬身體健康，合家歡樂(lè )，生活美滿(mǎn)！

　　謝謝大家！

　　店長(cháng)給員工開(kāi)會(huì )發(fā)言稿 6

各位同仁、各位朋友：

　　大家好！

　　站在這里代表新同事發(fā)言，我感到十分榮幸。感謝公司給我這樣一個(gè)機會(huì )來(lái)表達我作為新員工的一些心聲。

　　相信在座的各位新同事和我一樣，迫切的等待這樣一天的到來(lái)已經(jīng)很久了！從呱呱墜地，到風(fēng)華正茂，我們完成了身體上的成長(cháng)；從呀呀學(xué)語(yǔ)，到大學(xué)畢業(yè)，我們完成了知識上的積累；從一無(wú)所知，到知書(shū)達理，我們完成了人格上的蛻變，只等待走上工作崗位的這一天！這一天是我們人生軌跡的重大轉折點(diǎn)！

　　大學(xué)畢業(yè)進(jìn)入新崗位，我們有許多需要面對。全新的環(huán)境里，專(zhuān)業(yè)嚴格的工作制度代替了大學(xué)的自由隨意；來(lái)自四面八方的新同事取代了曾經(jīng)熟悉的同學(xué)；全新的崗位上，我們的任務(wù)由汲取知識轉變成發(fā)揮才干，我們的角色由激情洋溢的大學(xué)生變成愛(ài)崗敬業(yè)的公司員工，我們的定位也由教育的`接受者轉變?yōu)榧寄艿恼莆照�，這許許多多的巨大改變都需要我們去不斷適應。但是不要忘記，仍然有一些東西，需要我們的堅守。一貫的道德，仍然是我們行為的準繩；宏大的理想，仍然是我們不變的追求；不斷的求知，仍然是我們進(jìn)步的動(dòng)力；積極的進(jìn)取，依然需要我們的秉承。

　　在這樣一個(gè)重要的工作崗位上，我們要認真參加訓練，扎實(shí)掌握崗位技能，積極待人接物，虛心學(xué)習別人長(cháng)處，努力讓自己迅速成長(cháng)為一個(gè)進(jìn)步、技術(shù)過(guò)硬、扎實(shí)肯干的符合公司要求好員工！我們更要精誠合作，互相幫助，努力讓我們的團隊成為一個(gè)和諧、團結富有戰斗力的團隊！

　　如果說(shuō)，新環(huán)境是天空，那我們就是那盤(pán)旋的雛鷹，相信不斷的搏擊會(huì )讓我們的羽翼變得更加豐盈，成為高高藍天上的一抹美景；如果說(shuō)，新環(huán)境是大海，那我們就是翻騰的浪頭，相信不斷的前進(jìn)會(huì )讓我們成為滔天的巨浪，成為大海的主角；如果說(shuō)，新環(huán)境是舞臺，那我們就是演員，相信不斷的鍛煉會(huì )讓我們更加入戲，成為舞臺永恒的魅力。

　　我們向們保證，我們會(huì )不斷的磨練自己，成為公司不同凡響的新動(dòng)力！

　　店長(cháng)給員工開(kāi)會(huì )發(fā)言稿 7

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁

　　大家好！

　　今天我代表東臺新合作公司參加新合作集團公司主辦的店長(cháng)技能述職演講，此時(shí)此刻我的心情無(wú)比激動(dòng)，非�？鞓�(lè )。感謝集團公司給我這個(gè)平臺，感謝我的公司給我這份機遇。

　　我來(lái)自漂亮的黃海明珠江蘇東臺，我叫xxx，現任東臺新合作經(jīng)三北路店店長(cháng)。我們店地處城鄉結合部，現有員工11人，為社區便利店，20xx年11月26日開(kāi)業(yè)，經(jīng)營(yíng)面積500平米，經(jīng)營(yíng)15個(gè)大類(lèi)5000多個(gè)商品，日均銷(xiāo)售16000元，可實(shí)現年銷(xiāo)售600萬(wàn)元。隨著(zhù)社區的逐步成熟，銷(xiāo)售將會(huì )越來(lái)越好。

　　在應聘店長(cháng)崗位前，我原是新合作配送中心一名普通的保管員。經(jīng)過(guò)應聘培訓、實(shí)習、考核，走上店長(cháng)崗位后，我通過(guò)認真的學(xué)習，反復的體驗。在日常生活和工作中，持續增用。這里我舉個(gè)例子，我們經(jīng)三北路店地處城鄉結合部，毗鄰城北開(kāi)發(fā)區，周邊工廠(chǎng)較多，但居民區入住率不高。上午7-9點(diǎn)以居民消費生鮮為主，一方豆腐三毛錢(qián)也是一筆交易，客單小，客流大；下午6-8點(diǎn)以工廠(chǎng)上班族消費工業(yè)品為主，客單大，客流集中。生鮮商品每天早上6點(diǎn)半前由公司統一配送到店，銷(xiāo)售前需要打理上架，每個(gè)班只有5個(gè)人，其中生鮮每班只有1個(gè)人，人少怎么辦？我是既當指揮員，又當戰斗員，帶領(lǐng)員工一起上。每天上午其他區域員工主動(dòng)和生鮮區域員工一起，開(kāi)門(mén)前半個(gè)小時(shí)到店打理生鮮商品上架，開(kāi)門(mén)后共同迎接生鮮銷(xiāo)售高峰的到來(lái)。每天如此，那里忙，到那里去；那里需要，到那里去。月末考核工資，按區域定員完成銷(xiāo)售、毛利比例考核發(fā)放，從不計較個(gè)人得失，發(fā)揚了相互協(xié)作配合的團隊精神。做到用人用工精打細算，服務(wù)質(zhì)量高效優(yōu)質(zhì)。

　　實(shí)施店促有效刺激顧客消費。距離我店不遠就有幾家超市和一家農貿市場(chǎng)，價(jià)格競爭激烈，消費者流淌選擇性很大。我店審時(shí)度勢，堅持每天推出不同會(huì )員特價(jià)、時(shí)段特價(jià)、限量超低驚爆價(jià)、滿(mǎn)額贈送等多種促銷(xiāo)活動(dòng)，并充分發(fā)揮農產(chǎn)品平價(jià)直銷(xiāo)區的作用，每日拿出2到3款水果、蔬菜零利潤或負毛利引領(lǐng)消費，取得了良好的效果，從而穩定了客戶(hù)群體，這也是我店銷(xiāo)售持續看好的重要舉措之一。

　　強化服務(wù)提升門(mén)店形象。商品是有形的，而我們的服務(wù)是無(wú)形的，服務(wù)是提升競爭力的必要手段。服務(wù)不僅要求員工熟練掌握商品知識，更需要用語(yǔ)言和行動(dòng)來(lái)詮釋我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。我店現有12位老人和6家工廠(chǎng)，堅持每天預約為他們送貨上門(mén)服務(wù)。我們還每月評比服務(wù)之星，樹(shù)立服務(wù)楷模，使服務(wù)以榜樣的形式在員工中變成有形的模范，形成服務(wù)竟比的良好氛圍。

　　怎樣做一個(gè)合格的店長(cháng)。店長(cháng)的首要任務(wù)是領(lǐng)導團隊完成公司下達的各項目標任務(wù)。合格的店長(cháng)不僅會(huì )善于發(fā)覺(jué)工作中的問(wèn)題，并及時(shí)解決；而且他還是一個(gè)優(yōu)秀的培訓老師，員工的`榜樣，能夠指導員工出色地完成各項目標任務(wù)；他更要善于激勵，挖掘員工的內在潛能，激發(fā)員工的工作熱情。首先要得到員工們的信任，只有大家相信你，才可能心甘情愿地為你去工作。在與員工的感情方面，不僅要做到工作上的關(guān)心，同時(shí)對她們的生活及家庭也要時(shí)時(shí)關(guān)助。工作中要按規章制度辦事，做到獎罰分明，對做得好的員工要表?yè)P和獎勵；對違反規章制度的員工要批評和懲罰，讓員工自己把握其中的厲害關(guān)系�？傊�，要做一個(gè)讓員工們心里踏實(shí)、放心、信任的帶頭人。

　　以上是我做店長(cháng)以來(lái)的點(diǎn)滴體會(huì )，在以后的工作當中我會(huì )一如既往，更加持續的努力向上，為新合作的發(fā)展做出更大的貢獻。

　　我的演講到此結束，感謝大家！

　　店長(cháng)給員工開(kāi)會(huì )發(fā)言稿 8

各位領(lǐng)導、員工朋友們：

　　大家好！

　　我是xx超市的店長(cháng)。

　　我的成長(cháng)經(jīng)過(guò)是簡(jiǎn)單而又漫長(cháng)的，從跨出學(xué)校的大門(mén)我就進(jìn)入了xx商廈，那時(shí)候的我是一個(gè)剛剛走出校園的學(xué)生，需要學(xué)的東西實(shí)在是太多太多，進(jìn)入xx商廈后，領(lǐng)導和各位同事都很關(guān)心我，教我如何更好地去適應各方面的工作，抓好銷(xiāo)售，領(lǐng)導和同事們的殷勤教誨，使我在人生的轉折點(diǎn)上有了一個(gè)很好的開(kāi)端，同時(shí)我深深感受到xx商場(chǎng)就象一個(gè)大家庭，我們每位成員都是這個(gè)家庭的一分子，從那時(shí)起我就決心要為xx商場(chǎng)奉獻我的青春，發(fā)揮我的自身的作用。

　　也從那時(shí)起我便全心投身于xx，積極參加xx組織的各項活動(dòng)，如技能比武、才藝展示、參與板報設計等，從中來(lái)體現自身價(jià)值。隨著(zhù)年齡的增長(cháng)和時(shí)代對人要求的高標準，我越來(lái)越感覺(jué)到自身知識的貧乏，于是在工作之余我又學(xué)習了財務(wù)會(huì )計專(zhuān)業(yè)、了解了相關(guān)的法律常識。與此同時(shí)我又意識到xx商廈是個(gè)對外窗口性很強的企業(yè)為了磨練自身，我又學(xué)習了一些與銷(xiāo)售有關(guān)的商業(yè)用英語(yǔ)，從一個(gè)側面來(lái)實(shí)現自身價(jià)值，力爭提高自己的綜合素質(zhì)，全面發(fā)展自己，完善自己。

　　在我工作的兩年時(shí)間里，我打破了傳統的公司配貨制度，變被動(dòng)為主動(dòng)，做到及時(shí)溝通，給公司提合理化建議，積極組織貨源。我的毅力和耐力，以及對工作的執著(zhù)認真得到了公司的肯定，業(yè)務(wù)也有了明顯的`提升。20xx年全年任務(wù)完成了將近51萬(wàn)，與往年全年比增加了85以上，就20xx年一月本柜完成任務(wù)13萬(wàn)，與去年同期比增長(cháng)了38。之所以有這樣的成績(jì)，這些都和平日各位領(lǐng)導關(guān)懷教導與督促分不開(kāi)的；和各位員工大力協(xié)作分不開(kāi)的；和公司支持肯定分不開(kāi)的。

　　在xx超市工作的時(shí)間里，讓我學(xué)到了很多東西，從意義上真正理解了社會(huì )這個(gè)大學(xué)堂，社會(huì )在向前發(fā)展，xx這個(gè)大家庭也要發(fā)展，發(fā)展的同時(shí)必會(huì )有競爭，如何去迎接與面對這些競爭呢？

　　當前，商廈“四講”活動(dòng)，如火如荼，這也正說(shuō)明了發(fā)展中的企業(yè)更要我們深知并牢記“責任、狀態(tài)、奉獻、危機”。從這八個(gè)大字中，讓我深刻感受到自身還存在的不足。

　　首先，從責任方面來(lái)講，自己要深刻領(lǐng)會(huì )商廈的各項規章制度，提高自己的理解能力，充分發(fā)揮自己的責任心，從細小入手，嚴謹要求自己。

　　其次，從狀態(tài)方面，不斷提高自身各方面的知識，發(fā)揮好一個(gè)作為xx人應當發(fā)揮的狀態(tài)意識，隨時(shí)調整自己的心態(tài)，讓自己的狀態(tài)時(shí)刻處于。談到奉獻，作為我們青年人來(lái)講，在不斷充實(shí)自己的同時(shí)，要多發(fā)揮自己的光和熱，為xx奉獻自己的力量。隨商廈“四強”方針不斷的創(chuàng )新應變，提高業(yè)務(wù)及技能等多方面能力，充分體現奉獻這個(gè)詞的含義。市場(chǎng)潮流時(shí)刻提醒我們隨時(shí)都會(huì )有危機，只有—發(fā)現自己的不足，才能時(shí)刻觸機自己，把危機變?yōu)閴毫�，再把壓力轉化動(dòng)力，只有這樣，自己才能夠挖掘自己更大的潛力，使這種潛力能夠源源不斷的發(fā)揮出來(lái)。xx（企業(yè)）的發(fā)展是要靠各位領(lǐng)導和我們在座的諸位來(lái)完成的，只有真正領(lǐng)會(huì )其含義，明確目標、齊心協(xié)力，我們的企業(yè)才會(huì )在這迅猛發(fā)展的時(shí)代中，處于不敗之地。

　　以上就是我的個(gè)人情況和自己的感想，“萬(wàn)丈高樓平地起”，在今后的工作中我愿用更務(wù)實(shí)的眼光和態(tài)度，從點(diǎn)滴做起，從實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗，我愿意用我青春的`風(fēng)采潤澤我的明天，商廈的明天，適于企業(yè)風(fēng)雨同舟。

　　店長(cháng)給員工開(kāi)會(huì )發(fā)言稿 9

尊敬的各位領(lǐng)導和同事們：

　　大家夜晚好！

　　我是江北茂業(yè)百貨店的店長(cháng) xxx，今天很有幸能站在這里發(fā)言，心情十分激動(dòng)。借此機遇，第一要向在座的各位領(lǐng)導和同事表示衷心的感謝，感謝領(lǐng)導對我的栽種和關(guān)懷，和對我過(guò)去工作的必定，也要感謝同事們恩賜我的關(guān)懷和支持。

　　當初企業(yè)安排我接任茂業(yè)百貨店長(cháng)一職，我深感責任的重要，而當時(shí)的情況對我來(lái)說(shuō)真的是一項挑戰，我以前也彷徨過(guò)，不知道自己可否能勝任這份工作。但企業(yè)領(lǐng)導把這個(gè)重擔交給我，就是對我的相信，我很感謝企業(yè)領(lǐng)導給了我這樣的機遇，我不能夠也不想讓領(lǐng)導無(wú)望。于是決定放下包袱，悉心投入工作中，盡自己所能去帶領(lǐng)好茂業(yè)這個(gè)小團隊，做出業(yè)績(jì)來(lái)。

　　作為一名店長(cháng)，工作中必定以身作則，做職工的表帥，需要培養職工團隊協(xié)助精神和集體看法，充分調動(dòng)和發(fā)揮職工的`積極性，增強本店的凝聚力。也要增強服務(wù)質(zhì)量的提升，商品是有形的，而服務(wù)是無(wú)形的，今天的花銷(xiāo)者更加側重服務(wù)的質(zhì)量，服務(wù)是提升品牌競爭力和價(jià)值的必要而有效的手段。服務(wù)不但要求營(yíng)業(yè)人員熟練掌握產(chǎn)品知識，更需要用語(yǔ)言和行動(dòng)來(lái)講解我們的優(yōu)秀服務(wù)。經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的努力，我店的工作也初見(jiàn)見(jiàn)效。誠然我的工作很一般，但要成為一名優(yōu)秀的職工，在我看來(lái)，最重要的就是要熱愛(ài)工作�！罢J真只能將事情做對，專(zhuān)心才能將事情做好！”，做事不但要認真，更要專(zhuān)心，認認真真的做好本職工作。誠然今天有幸被評為“優(yōu)秀店長(cháng)”，但我深知，我做得不夠的地方還好多，有好多的東西，還需要我去學(xué)習。成績(jì)屬于過(guò)去，榮譽(yù)屬于大家，我將把過(guò)去的成績(jì)作為新的工作起點(diǎn)，嚴格要求自己，虛心學(xué)習他人的長(cháng)處，連續提升自我，保持積極認真的工作態(tài)度，從點(diǎn)滴做起，扎實(shí)工作，愛(ài)崗敬業(yè)，以飽滿(mǎn)的工作熱情，全身心投入今后的工作中，以此來(lái)回報企業(yè)領(lǐng)導和同事們的激勵和厚愛(ài)。

　　店長(cháng)給員工開(kāi)會(huì )發(fā)言稿 10

尊敬的各位店員：

　　大家好，今天特別的聚集在一起，就是為了更好的管理我們的店鋪。首先我要感謝大家一直以來(lái)的辛勤付出，也要對過(guò)去的不足進(jìn)行總結和改進(jìn)，才能更好的迎接未來(lái)的挑戰。所以今天的會(huì )議，我們要一起圍繞著(zhù)幾個(gè)重要的'議題進(jìn)行討論。

　　一、銷(xiāo)售策略調整

　　首先是銷(xiāo)售策略的調整。我們需要更加深刻的認識市場(chǎng)和消費者需求，審時(shí)度勢，合理調整銷(xiāo)售策略，以提高銷(xiāo)售額和口碑效應。我們在銷(xiāo)售過(guò)程中一定要做到精細化經(jīng)營(yíng)，通過(guò)制定原材料采購標準，改進(jìn)產(chǎn)品制作流程，提高產(chǎn)品質(zhì)量與口感。同時(shí)，根據節假日和宣傳活動(dòng)把握時(shí)機，進(jìn)行針對性的促銷(xiāo)，推出符合營(yíng)銷(xiāo)策略的菜品和套餐，更好地促進(jìn)消費。

　　二、服務(wù)質(zhì)量提升

　　其次是服務(wù)質(zhì)量的提升。我們的服務(wù)是店鋪的重要體現，也是吸引消費者的重要因素。我們要從客戶(hù)的角度出發(fā)，提高服務(wù)態(tài)度和服務(wù)品質(zhì)，通過(guò)教育和培訓，強化員工服務(wù)意識，規范服務(wù)行為，提高服務(wù)質(zhì)量，營(yíng)造良好的消費環(huán)境和品牌口碑。同時(shí)，要加大線(xiàn)上線(xiàn)下的宣傳推廣力度，內容多樣化，形式新穎化，讓更多的消費者了解我們的品牌和服務(wù)，提高收益和客流量。

　　三、成本控制優(yōu)化

　　最后是成本控制優(yōu)化。我們需要從每個(gè)細節、每個(gè)環(huán)節入手，對成本進(jìn)行管控，降低企業(yè)成本。優(yōu)化供應鏈，優(yōu)化人員安排，控制進(jìn)貨成本、庫存成本和管理成本等費用，提高物資利用率，降低經(jīng)營(yíng)成本，把成本優(yōu)勢變成競爭優(yōu)勢，提升企業(yè)盈利能力。

　　總結

　　以上是今天交流討論的重點(diǎn)議題。我們衷心希望，通過(guò)大家的通力合作，落實(shí)銷(xiāo)售策略的調整、服務(wù)質(zhì)量的提升和成本控制優(yōu)化，實(shí)現企業(yè)的可持續發(fā)展。讓我們鼓起勇氣，加強溝通，克服困難，共同努力，實(shí)現共贏(yíng)共生！

　　謝謝大家！

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